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離職演講稿的基本寫(xiě)法

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離職演講稿的基本寫(xiě)法

  所謂離職演講,是指一個(gè)單位或部門的去職者,在離開(kāi)工作崗位的特定場(chǎng)合下發(fā)表的公開(kāi)演講.隨著我國(guó)人事制度的改革,無(wú)論是黨政領(lǐng)導(dǎo)干部,還是一般公職人員,都有可能運(yùn)用這種表達(dá)方式.因此,為了適應(yīng)職務(wù)變動(dòng)的客觀現(xiàn)實(shí),充分展示現(xiàn)代社會(huì)的人才素質(zhì),我們就必須努力培養(yǎng)和提高這種特殊的口語(yǔ)表達(dá)能力.實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)證明,要想做好離職演講,首先就要寫(xiě)好離職演講稿.

  一、離職演講稿的特點(diǎn)

  1.內(nèi)容的針對(duì)性

  顧名思義,離職演講顯然是由“離職”這一中心事件引發(fā)的.因此,只有針對(duì)“離職”的特定時(shí)境,解說(shuō)事因,敘述事情,闡發(fā)事理,才能集中思維意向,突出演講主題.否則,缺乏內(nèi)容的針對(duì)性,下筆千言,離題萬(wàn)里,就會(huì)因演講稿不切合時(shí)境而大大削弱它的現(xiàn)場(chǎng)表達(dá)效果.

  2.結(jié)構(gòu)的程序化

  顯而易見(jiàn),離職演講是一種實(shí)用性很強(qiáng)的口語(yǔ)交流方式.在長(zhǎng)期的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)中,離職演講逐漸形成了相對(duì)穩(wěn)定的結(jié)構(gòu)程序.也就是說(shuō),演講者首先應(yīng)當(dāng)講什么,接著必須講什么,最后需要講什么,大體上有一個(gè)比較完整的模式.因此,在一般情況下,撰寫(xiě)這種演講稿,就要遵循它的結(jié)構(gòu)程序,以顯示出明晰的思路,加深聽(tīng)眾的印象.

  3.語(yǔ)言的情意感

  毫無(wú)疑問(wèn),離職演講的感情色彩是很濃重的.因?yàn)樵陔x職的特定場(chǎng)境中,演講者面對(duì)朝夕相處的領(lǐng)導(dǎo)和同事,心情必定非常激動(dòng).在這種真實(shí)心態(tài)的觸發(fā)下,他講出的話語(yǔ),自然就會(huì)給聽(tīng)眾以強(qiáng)烈的情意感.因此,寫(xiě)作離職演講稿,一定要注重情感的滲透和表達(dá),力求用充滿真情實(shí)意的語(yǔ)言,深深地感染聽(tīng)眾.

  二、離職演講稿的基本寫(xiě)法

  1.標(biāo)題

  離職演講稿的標(biāo)題是靈活多樣的.以“離職演講稿”為題,可突出文體類別;以“××公司經(jīng)理離職的演講”為題,可顯示公文特點(diǎn).此外,還可采用文章標(biāo)題的方法,例如“拜謝 拜托 拜請(qǐng)——一位教研室主任的離職演講辭”.

  2.稱謂

  指對(duì)現(xiàn)場(chǎng)聽(tīng)眾的稱呼.這種稱呼,一要表明演講對(duì)象的不同身份,二要給人以謙和禮貌之感.一般采用類似“尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),同志們、朋友們”這樣的稱呼就可以了.

  3.正文

  (1)開(kāi)頭.為調(diào)諧氣氛,點(diǎn)明主旨,開(kāi)篇可用致謝語(yǔ)表明態(tài)度,導(dǎo)入正題.例如:“感謝上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的理解,批準(zhǔn)我辭職.”“謝謝給我這樣的機(jī)會(huì),讓我在離職之際能夠?qū)Υ蠹艺f(shuō)說(shuō)心里話.”無(wú)論采用什么樣的開(kāi)頭語(yǔ),都要力求簡(jiǎn)潔自然,真切得體.

  (2)主體.這是文稿的重點(diǎn)和核心.它主要包括以下幾個(gè)方面的內(nèi)容:

  首先,需要明確交代一下有關(guān)離職的背景情況.無(wú)論是因?yàn)槿纹谝褲M去職,還是由于特殊需要離任(如調(diào)職、撤職、辭職等),都要如實(shí)加以說(shuō)明.這樣寫(xiě)就可以使聽(tīng)眾在了解真實(shí)情況的前提下,消除疑慮,避免誤解,同時(shí)也會(huì)激發(fā)聽(tīng)眾對(duì)離職者的關(guān)注和信任.

  其次,可以簡(jiǎn)要回顧自己的任職經(jīng)歷,進(jìn)行概括性的總結(jié).要實(shí)事求是地寫(xiě),既要肯定任職期間取得的成績(jī),總結(jié)經(jīng)驗(yàn);又要反省履行職責(zé)出現(xiàn)的失誤,吸取教訓(xùn).成績(jī)歸功于大家,向領(lǐng)導(dǎo)和同志們表示誠(chéng)摯的謝意;失誤歸咎于自己,向大家致以真切的歉意.這樣講,就能夠給聽(tīng)眾以謙誠(chéng)的印象.

  再次,應(yīng)當(dāng)對(duì)自己原任職崗位的工作提出一些建議.既要結(jié)合自己工作的實(shí)踐體會(huì)來(lái)談,又要給人以理性的思考.真正使這些建議富有啟發(fā)意義和創(chuàng)新價(jià)值,從而有助于繼任者更好地開(kāi)展新工作,開(kāi)創(chuàng)新局面.這不僅是責(zé)任心的反映,也是高素質(zhì)的體現(xiàn).同時(shí),為了讓大家了解自己離職后的打算,還可以簡(jiǎn)略談?wù)剛€(gè)人意向,以表達(dá)一種積極進(jìn)取的人生態(tài)度.

  (3)結(jié)尾.這是演講的結(jié)束語(yǔ).不能畫(huà)蛇添足,也不可草率收?qǐng)?一般來(lái)說(shuō),要運(yùn)用簡(jiǎn)潔而富有感情色彩的語(yǔ)言,表達(dá)自己對(duì)原任職單位和部門的深切希望和美好祝愿,要能夠給聽(tīng)眾以強(qiáng)烈的感染和巨大的鼓舞.

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