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口才不好能做銷(xiāo)售嗎

時(shí)間: 靖婷695 分享

口才不好能做銷(xiāo)售嗎

  在全球化時(shí)代,在競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)中,幾乎所有的畢業(yè)生在求職時(shí)所面臨的第一個(gè)考驗(yàn)就是面試,而口頭表達(dá)能力與自我魅力的展示往往是贏得機(jī)會(huì)的重要手段。那么口才不好能做銷(xiāo)售嗎?下面學(xué)習(xí)啦小編來(lái)告訴你吧。

  口才不好跟銷(xiāo)售的關(guān)系1

  通常人們認(rèn)為從事銷(xiāo)售工作的一定得能言善辯,巧舌如簧。但高手卻認(rèn)為,最重要的是贏得別人的信任。

  有位銷(xiāo)售人員,每月銷(xiāo)售量是其他人的幾倍,但平時(shí)少言寡語(yǔ),講話(huà)還帶有濃厚的方言味道。有客戶(hù)曾告訴他:“我之所以買(mǎi)你的貨,是因?yàn)槟阋谎弁ズ軐?shí)在,我放心”。

  可見(jiàn),只要善于與客戶(hù)溝通,取得信任,口才不好的人照樣能夠縱橫市場(chǎng),反過(guò)來(lái),只識(shí)一味夸夸其談的人往往會(huì)引起顧客的反感和抗拒心理。

  口才不好跟銷(xiāo)售的關(guān)系2

  做銷(xiāo)售跟口才有關(guān)系,但不是決定性的,口才可以加分,但口才不好卻不代表要減分。在關(guān)鍵時(shí)候說(shuō)對(duì)關(guān)鍵的話(huà),這個(gè)才重要。給個(gè)小小的建議,不要總盯著自己的缺點(diǎn),唉,這年頭自己不鼓勵(lì)自己,難道還要旁人給你打氣不成?

  如果想為自己前程打拼一番,需要自己不斷鼓勵(lì)自己。我剛出道時(shí),見(jiàn)到女生還臉紅呢,心跳跳的,呵呵,也是硬著頭皮去溝通,時(shí)間久了也就慢慢習(xí)慣啦,這,小小問(wèn)題,不足掛齒,望哥們你千萬(wàn)不要記在心里。如果不斷暗示自己口才不好,時(shí)間長(zhǎng)了,在做銷(xiāo)售時(shí),會(huì)有心理暗示作用,會(huì)影響你情緒的哦。

  做銷(xiāo)售,首先選擇行業(yè),這個(gè)可謂最為重要。什么行業(yè)合適?給幾個(gè)小方法和技巧。說(shuō)的不好,請(qǐng)勿見(jiàn)怪哦,呵呵:)

  首先,你登陸招聘網(wǎng)站,找到自己中意的公司后,明白他們所在行業(yè),然后用百度搜索行業(yè)發(fā)展概況,比如物聯(lián)網(wǎng)行業(yè)每年快速增長(zhǎng)100%,這就是優(yōu)質(zhì)行業(yè)。我們可以簡(jiǎn)單設(shè)想,行業(yè)翻倍增長(zhǎng),說(shuō)明什么?顯然是客戶(hù)需求翻倍!客戶(hù)需求翻倍,則公司銷(xiāo)售額自然跟隨行業(yè)發(fā)展而快速發(fā)展。公司快速發(fā)展,則給員工提供了很多上升通道,職務(wù)提升則薪水跟著提升(市場(chǎng)擴(kuò)大了,需要更多銷(xiāo)售經(jīng)歷和區(qū)域總監(jiān)),嗯,良性循環(huán)。

  如果搜索到某個(gè)行業(yè)年增長(zhǎng)只有10%,比如地板行業(yè)。那么這個(gè)行業(yè)就進(jìn)入到穩(wěn)定發(fā)展期,這個(gè)時(shí)候再殺入該行業(yè),公司銷(xiāo)售額增長(zhǎng)緩慢,能提供多少新鮮崗位出來(lái)?能有多少加薪空間?

  由此可見(jiàn),我們應(yīng)該順應(yīng)行業(yè)發(fā)展潮流,搭順風(fēng)船出海方才節(jié)約力氣(客戶(hù)需求倍增,還需要你付出額外努力嗎?),同樣是賣(mài)苦力做銷(xiāo)售,就是因?yàn)樾袠I(yè)不同,最后取得的業(yè)績(jī)完全不同。這年頭誰(shuí)比誰(shuí)傻多少呢?當(dāng)然,前面搜集信息,分析信息要費(fèi)點(diǎn)力氣,但完全是值得的哦。這,就是苦干+巧干的典范,呵呵:)

  想想幾年前的電視機(jī)行業(yè)、啤酒行業(yè)、牛奶行業(yè)的快速增長(zhǎng)的過(guò)程吧,全都在跑馬圈地式的高速發(fā)展中,但現(xiàn)在呢?都進(jìn)入到緩慢增長(zhǎng)期,這幾個(gè)行業(yè)的銷(xiāo)售全都在精耕細(xì)作中,能不累人嗎?薪水還能隨行業(yè)快速而增長(zhǎng)?嗯,洗洗睡吧。

  好,行業(yè)沒(méi)問(wèn)題,再選擇該行業(yè)里的公司。咱們先不說(shuō)公司大小的事情,先說(shuō)一個(gè)細(xì)節(jié)。面試時(shí)主動(dòng)問(wèn)面試官:“咱們公司老板是一位什么樣的高人呢?”如果考官說(shuō)“走得很穩(wěn)。”那就意味著公司發(fā)展一步一步來(lái),屬于穩(wěn)健型,自己的上升通道不一定那么快找到。如果答案是:“我們老板是一位銳意進(jìn)取的…..”那就是說(shuō)這家公司發(fā)展迅速,是成長(zhǎng)型不錯(cuò)的公司。

  為啥要問(wèn)老板?因?yàn)樵谥袊?guó),民營(yíng)企業(yè)的文化說(shuō)白了就是老板文化。老板是啥性格,公司發(fā)展就是啥性格。同時(shí)再結(jié)合網(wǎng)站介紹里看到的公司成長(zhǎng)經(jīng)歷,就不難判斷這家公司的發(fā)展模式和成長(zhǎng)特性了。如果你個(gè)人想快速得到發(fā)展,不怕壓力挑戰(zhàn)(發(fā)展快必然帶來(lái)銷(xiāo)售指標(biāo)高等挑戰(zhàn)),就去發(fā)展型好的公司錘煉去。如果你想先安穩(wěn)些,等學(xué)到一身本身后再說(shuō),那就去穩(wěn)健行公司學(xué)習(xí)。

  還有一點(diǎn),最好能殺進(jìn)大公司打工。大公司里聚集了很多優(yōu)秀銷(xiāo)售人才,銷(xiāo)售平臺(tái)也不同。跟高人學(xué)習(xí),能讓自己少走很多彎路,個(gè)人能力的提升速度加快,好處太多…….

  再多說(shuō)一句,選擇行業(yè)時(shí)候,要注意產(chǎn)品單價(jià)。比如智能手機(jī)與耳機(jī)兩個(gè)行業(yè),市場(chǎng)增長(zhǎng)都是100%,選擇哪個(gè)行業(yè)?一定要選準(zhǔn)單品價(jià)格高的行業(yè)!道理簡(jiǎn)單。假設(shè):甲在深圳市場(chǎng)銷(xiāo)售耳機(jī),一年能銷(xiāo)售:5萬(wàn)個(gè)×20元/個(gè)=100萬(wàn)銷(xiāo)售額;同樣,乙在深圳市場(chǎng)銷(xiāo)售智能手機(jī),一年能銷(xiāo)售:1萬(wàn)臺(tái)×2000元/個(gè)(平均)=2000萬(wàn)銷(xiāo)售額。

  當(dāng)甲、乙二人同時(shí)去一家公司面試時(shí),面試官問(wèn):“你們?cè)谏弦患夜咀隽硕嗌黉N(xiāo)售額?”

  那么甲的100萬(wàn)銷(xiāo)售額如何跟乙方的2000萬(wàn)銷(xiāo)售額去比較?主考官又不了解智能手機(jī)與耳機(jī)倆行業(yè),他只能從銷(xiāo)售額上做判斷:“嗯,乙的銷(xiāo)售本事好像比甲大了很多啊!看看銷(xiāo)售額就知道了。”哥們,明白了嗎?

  好,時(shí)間有限,就先說(shuō)這么多了吧。書(shū)里這類(lèi)故事多的是,不妨多看幾遍,所有答案盡在里面,好,順祝哥們你馬到成功!

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