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公務員考試面試真題及答案

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  公務員面試決定著千萬個考生及其家庭的前途和命運,因此掌握面試試題是必要的,以下是學習啦小編精心整理的公務員考試面試試題及答案,希望能幫到大家!

  公務員考試面試試題及答案

  第一題:公務員是進行公共管理的,因此要有前瞻性,這樣決策才能有針對性。結合你自身的性格特點和經歷,談談前瞻性。

  【參考解析】

  前瞻性,就是要求我們立足實際,眼光放得長遠,思想上要具有敏銳的洞察力和預見性。擁有前瞻性對于我們來講有助于預見未來的突發(fā)狀況以及發(fā)展趨勢,防范決策中的失誤。這就要求我們工作和生活中不僅要,不僅僅滿足當下的任務安排,更要有發(fā)展的眼光,著眼未來,了解未來發(fā)展的大趨勢。

  前瞻性這個詞很多人看到之后會覺得很大很空,但是就我個人而言,并不意味著是一種只有在大事面前才應當具有的能力,它體現(xiàn)在我們個人生活的方方面面。我做事會比較認真嚴謹,每次社團活動之前,我都要把我們社團的負責人召集起來,商討我們的活動方案,其實每次的活動方案大致都差不多,但是每次我都重點跟大家探討活動中可能發(fā)生的一些突發(fā)狀況,并做好緊急預案,例如戶外活動下雨天的安排方案,或者對活動場地進行充分調研,都是確?;顒幽軌蝽樌M行的保障,因為一句話或者一件事的決策失誤,可能會帶來后期活動效果的偏差。

  我認為政府工作更應當具有前瞻性,互聯(lián)網+的發(fā)展思路為我們工作拓寬了眼界,也有了新的發(fā)展方式和發(fā)展思維,社會發(fā)展、經濟建設不能以耗費未來資源為代價,例如雖然強力關閉污染企業(yè)會帶來短期“陣痛”,但是卻為子孫后代留下了綠水青山,不能僅僅因為注重眼前利益而忽視了長遠的發(fā)展。

  在經濟發(fā)展新常態(tài)、國內外環(huán)境日趨復雜的背景下,中央賦予上海的特殊地位決定了上海“不進則退,不改即廢,不創(chuàng)新即無發(fā)展”的嚴峻環(huán)境之中。上海這座城市已經基本為國際經濟、金融、貿易、航運中心和社會主義現(xiàn)代化大都市,上海已經到了沒有改革創(chuàng)新就不能前進的階段,改革每前進一步,就面臨更大壓力、更多挑戰(zhàn),必須意志堅定。城市發(fā)展的壓力于上海而言,前瞻性更需要以上海未來30年發(fā)展過程中的城市問題為前提,努力探索未來特大型城市治理的新方式。

  第二題:很多人在網上進行募捐,但有些最終被認定為騙局,請你談談如何發(fā)揮網絡募捐的作用?

  【參考解析】

  1、宣傳,樹立反面典型,號召群眾舉報,拓寬并公示維權渠道

  2、行業(yè)自律、公布合法募捐組織名單

  3、加大監(jiān)督:媒體、網絡、行業(yè)、網監(jiān)部門

  4、立法規(guī)定:資質界定、處罰力度加強

  (提示:此題問法為如何發(fā)揮作用,重點放在對策上)

  第三題:舉辦了文化創(chuàng)意展,可是群眾反映沒創(chuàng)意,請你談談如何搜集群眾關于創(chuàng)意的意見。

  【參考解析】

  (提示:工作方法和思路大家可以參考,具體內容希望可以答出個性化的東西)

  1、宣傳中心,歡迎大家來體驗,以便給出建議

  2、同時邀請居民代表,完整體驗整個中心的所有項目、活動等。

  并召開座談會的形式收集對于當前中心的問題感受以及改進建議

  (不理解?不吸引人?脫離需求等)

  3、向全體居民發(fā)電子和紙質問卷、入戶訪談等形式,有獎征集好的創(chuàng)意

  第四題:物業(yè)為加強安保,在樓道安裝攝像頭,居民覺得個人隱私收到侵犯有意見,你如何協(xié)調。

  【參考解析】

  1、了解居民擔憂:了解哪些樓道攝像頭居民覺得有影響;

  2、與物業(yè)一道,檢查并調整部分攝像頭安裝及拍攝區(qū)域;

  3、組織居民及物業(yè)座談會:(1)向業(yè)主講明安裝目的:預防和打擊 違法犯罪(結合實例); (2)出具公安部門安裝備案;(3)講解隱 私權的定義;(4)物業(yè)承諾會嚴格保管監(jiān)控錄像; 4、通過業(yè)主微信群、QQ群等平臺,向大家普及攝像頭的作用,號召 大家維護好、利用好攝像頭;

  5、后續(xù)督促物業(yè)定期檢修,并監(jiān)督物業(yè)對監(jiān)控錄像的管理。

  公務員面試的高分技巧

  一、完美的氣質表現(xiàn)

  對于大部分的考生來說,我們從小到大的考試,多以試卷考察為主。對于此種考察方式,考生們往往養(yǎng)成了一種思維定式,即,只要在考試中回答出正確的答案,便可以獲得較高的分數(shù)。但是對于面試來說,我們需要打破這種思維定式,面試并非你的答案答的完全正確,就可以獲得高分。

  首先,面試并沒有標準答案,考官只會有一個參考的答題方向,只要你的方向不偏,至于具體的語言組織和答題的內容,考官不做要求,因此就會出現(xiàn)千人千語的情況。那么大家細想,有多少考生可以把題目的答案內容答到完美,答到極致呢?答案是肯定的,這樣的考生不會多,其實大多數(shù)考生所答出的內容都相差不多,說的也都大同小異。

  那么考官如何在這些差不多的學生中去確定優(yōu)劣呢?答案很簡答,就是答題內容之外的東西,即氣質!這里的氣質包括“外在的著裝”和“內在的氣質”,這兩點都是考生在準備面試的時候很容易忽略的東西,很多考生只會把大多數(shù)精力放在準備答題的內容上,對于著裝和自身氣質的訓練這一塊很不重視,這就出現(xiàn)了很多學生在面試的時候著裝過于隨意,甚至有些穿著運動裝、運動鞋便去參加面試,那么結果可想而知。因此,各位學生必須對著裝要求有一定的了解,至少要讓自己穿的正式,大方,得體,讓自己看上去就像是一名公職人員,例如,對于男生來說就是正裝西裝,女生就是套裝套裙,顏色以黑色、藏藍、灰色為最佳。

  除了著裝之外,考生們還需注意的就是自身的氣質訓練。很多考生題目答得很好,但是整體狀態(tài)很差,比如說走路搖搖晃晃,彎腰駝背,坐在考生席上松松垮垮,面部表情僵硬缺少微笑,這些細節(jié)都會給考官帶來極為不好的印象,因為至少形象氣質上要過的去才行,總不至于招進來一個人形象氣質看上去像一個地痞流氓吧。因此我們在面試中,也要表現(xiàn)出自己干練、陽光、大方、自信、從容的精神面貌,讓考官看到我們就認為我們具備一名公職人員的形象氣質。

  二、流暢的語言表達

  面試是人與人面對面交流的一個過程,因此,交流中的語言表達就顯得尤為重要,同樣的表達內容,不同的人,用不同的語言表達方式說出來,那么產生的效果也是不一樣的。很多時候,考生往往會有這樣的感覺,看到一道面試題目,腦子里有很多話想說,對于題目中涉及到的問題也是十分的了解,但是就是說不出口。就像我國著名的數(shù)學家陳景潤,陳景潤對于數(shù)學問題可謂研究至深,肚子里的墨水可謂深不可測,按理說,應該沒有任何的數(shù)學問題可以難倒他,但是,陳景潤卻在講臺上被學生們轟下臺過,原因就是,雖然他知道的很多,但是卻講不出來,講不清楚,這就是一種語言表達的欠缺。對于我們考生來說,語言訓練就顯得極為重要,必須經歷反復、細致的語言訓練,才能夠讓我們具備較為流暢清晰的語言表達能力。

  三、獨具特色的內容亮點

  在我們的面試當中,學生們的答題內容往往都比較接近,那么如果我們考生能夠在答題中加入自己獨具特色的內容要素的話,那么就會給考官眼前一亮的感覺,那么什么才能算是獨具特色的內容亮點呢?

  1、大膽假設、小心求證。這點要求是告訴我們廣大考生,在面對面試考題的時候,可以去挖掘細節(jié),大膽發(fā)掘自己能夠論述的要點。只要這些要點是針對題目問題的,便可進行論述。例如,“深圳市規(guī)定每月15日為公務員上街服務日,為群眾免費擦皮鞋,剪頭發(fā),請你對這一規(guī)定談談自己的看法”。這一考題,曾經有位學生回答到一點,說這種行為可能會影響到以擦皮鞋,剪頭發(fā)為生的低層勞動者的利益,給他們帶來傷害。對于這位考生所回答的這一點,就顯得很有亮點了,因為不是每個人都可以想到的。

  2、從自身最為熟悉的領域下手。這點要求是要告訴考生,答題的時候,往往可以多去結合自身的專業(yè)或者過往經歷經驗來談。例如,“對于目前國內頻發(fā)的PM2.5污染現(xiàn)象,談談你的看法”。曾經有一位考生,由于他曾做過多年大學生村官,并且他的主要工作便是勸說和治理農民隨意焚燒秸稈的行為,這位考生便圍繞他的這一經歷,對農村隨意焚燒秸稈所造成的空氣污染問題作了細致的闡述。那么,他的這一論述,不僅自己答起來得心應手,也給考官一種十分專業(yè)的感覺, 那么分數(shù)也就一定不會低。

  公務員面試的提分技巧

  一、考前堅定面試的決心與態(tài)度

  也許你在人群前不敢說話;也許你與陌生人不會說話;也許你的普通話很不普通;也許你沒有多少知識儲備……這些都不是最重要的,只要不放棄自己,就有希望。因此,考生參加面試就要下定決心,認真?zhèn)淇肌?/p>

  面試其實也是人生中的一個小小的挑戰(zhàn),我們只要盡人事,即使付出后沒有相應的回報,也就無怨無悔了。如果,考生面試抱著錯誤的心態(tài),覺得面試“不成功便成仁”,在這種高強壓力下肯定發(fā)揮不好。

  二、找對面試復習的方法

  面試的東西總是在變化,考生在這方面也要與時俱進,在初步學習的時候,一定要重視學習方法,穩(wěn)扎穩(wěn)打,打好基本功。畢竟,方向比努力更重要。

  做好筆記:平時學習的時候,看到好的句子和段落就要有做筆記的下意識,為后期的學習做好準備,所謂好記性不如爛筆頭,很多東西看起來一大堆記不住,如果把它抄一遍基本上就記著。千萬不要求多求雜,具體一方面的知識要集中精力多看多背,任何一家的東西學會80%就很不錯了。

  認真練習:不開口說是肯定不行的,考生可以找考友或同學,定好時間,準備題目,針對性的練習,讓對方指出自己的錯誤,或者讓他們給你錄音錄像,自己回看糾正錯誤及不好的習慣。在練習結束后,把練習的題目進行發(fā)散性、延伸性的思考,嘗試總結出一些自己的東西,不斷的反省并完善自己的答題內容和方式。并且針對性地背誦一些政府公文,熟悉政府措辭,最好是把每年政府報告好好讀熟、讀通、讀透。

  接收批評:要接受別人的批評,面試成功才是王道,不要怕被罵,只有別人批評你,你才能進步,越是基礎性的問題越是重要,皮之不存毛將焉附。很多人都忽略了基礎性的問題,這樣給面試埋下了隱患。

  勤思多想:在面試時,考生回答問題不能只從個人的角度出發(fā),要考慮政府的立場。因此在平時練習中就要有意識的從政府的角度來看待問題、分析問題、解決問題,要多看新聞、時評性的文章,積累詞匯,磨練自己的思維方式,鍛煉自己的表達口吻。看到一則新聞和一種現(xiàn)象,就要下意識的對它進行分析和解決。這樣持之以恒,知識的儲備越來越多,答題也就越來越自信、流暢了。

  三、練習面試個人氣場

  進入面試其實就是一次重新洗牌,是考生離成功的最后一個考驗,也是最后一次廝殺??忌庾R到自己的對手是強悍的,狹路相逢勇者勝,考生應該適當武裝自己,這是在心理上增加戰(zhàn)勝對手的勇氣,更是在氣場上壓倒對方的方法。

  無論參加面試時,我們準備了多少、準備的充不充分,都要表現(xiàn)出強大的氣場??忌诳紙龅却嬖嚨臅r候,不要情緒低落,要適當亢奮,打開思維,面對考官的時候,要表現(xiàn)出冷靜,不要緊張,就把考官當成一群和藹的大叔大媽或者叔叔阿姨,而自己要做的就是認真展現(xiàn)自我,把自己最好的一方面表現(xiàn)出來,記住自己就是這個舞臺的中心,舍我其誰。

  四、面試細節(jié)不可忽視

  1.考生注意無論面試的次序是排在前面還是后面,都要調整心態(tài),如果是下午面試更要保持好心態(tài),下午考官煩,你要是再煩,你的分數(shù)會讓你更煩,哪怕你是最后一個面試,你也要陽光自信步入考場。

  2.進入考場不要東看西看,不要好奇考場的地板和天花板,直接看向主考官和其他考官,進行眼神的交流,有氣場地打個招呼,有氣勢的回答每個問題。

  3.要是不小心說錯什么,被警告,不要反駁,要趕緊承認錯誤,立刻繼續(xù)答題。

  4.答完題要微笑著環(huán)顧各位考官,并且把桌上的紙筆歸位,走前要表示謝意,并鞠躬。

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