公司申請(qǐng)格式范文1

集團(tuán)公司董事會(huì)：

集團(tuán)公司乘著改革的東風(fēng)，奮力拼搏，穩(wěn)健發(fā)展，至目前已經(jīng)成為我縣縣域經(jīng)濟(jì)的強(qiáng)勢(shì)企業(yè)。為落實(shí)靳總提出的“以人為本”的管理理念，充分調(diào)動(dòng)廣大員工的工作積極性，為打造“百年金甲”更好地做出貢獻(xiàn)。針對(duì)現(xiàn)行員工工資偏低，不適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需求，特請(qǐng)求對(duì)我公司員工現(xiàn)行工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整。

一、調(diào)整的原因

1、藥業(yè)公司近五年來工資標(biāo)準(zhǔn)一直未動(dòng)，五年前的工資標(biāo)準(zhǔn)遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于目前的工資水平，已不能適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需要。

2、現(xiàn)行公司標(biāo)準(zhǔn)和集團(tuán)內(nèi)部各子公司之間不平衡，差距過大。

3、過低的工資標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)重地影響到員工隊(duì)伍的穩(wěn)定。

二、調(diào)整的原則

1、兼顧企業(yè)、員工二者利益的原則;

2、與集團(tuán)內(nèi)部各子公司基本平衡的原則;

3、充分體現(xiàn)人盡其才、按勞取酬的原則;

4、優(yōu)化設(shè)崗、以能定崗、以崗定責(zé)、以崗定薪的原則;

5、便于操作和執(zhí)行的原則。

三、調(diào)整的方法和標(biāo)準(zhǔn)

1、經(jīng)營(yíng)管理人員以責(zé)任和職位定為四級(jí)

一級(jí)：經(jīng)理;

副經(jīng)理;

二級(jí)：科長(zhǎng);

副科長(zhǎng)(車間主任);

三級(jí)：工段長(zhǎng);

四級(jí)：帶班長(zhǎng)。

2、一線員工根據(jù)技能高低和思想表現(xiàn)定為三個(gè)崗檔：

a、核心崗檔，(占總?cè)藬?shù)的15左右);

這部分員工為公司的核心技術(shù)骨干，能全面掌握生產(chǎn)技術(shù)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，在員工中具有較高的影響力和號(hào)召力。

b、骨干崗檔，(占總?cè)藬?shù)的30左右);

這部分員工為主要技術(shù)骨干，能熟練掌握崗位技能，能妥善地處理工作中出現(xiàn)的常見問題，工作踏實(shí)認(rèn)真，能帶領(lǐng)一班人共同工作，完成工作任務(wù)。

c、一般崗檔，(占總?cè)藬?shù)的55左右);

這部分員工，能夠勝任本職工作，服從領(lǐng)導(dǎo)，能夠完成本職工作任務(wù)。

3、以上各級(jí)別、崗檔，據(jù)我們調(diào)查，我公司現(xiàn)執(zhí)行的標(biāo)準(zhǔn)比集團(tuán)公司各子公司相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)普遍低30-50左右。請(qǐng)集團(tuán)公司予以平衡。

四、附則

1、工齡工資

仍執(zhí)行集團(tuán)公司原工齡工資標(biāo)準(zhǔn)，記入本人月工資額。

2、職稱工資

通過自學(xué)等方法，取得國(guó)家承認(rèn)專業(yè)技術(shù)職稱的，按中級(jí)職稱每人每月增資10元，高級(jí)職稱每人每月增資20元計(jì)發(fā)工資。

3、崗位變動(dòng)

①行政人員的提升和降職;②崗位業(yè)績(jī)考評(píng)后升崗和降崗;③新進(jìn)員工的轉(zhuǎn)正定級(jí)，都應(yīng)按其實(shí)際崗位的變更，對(duì)其工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行相應(yīng)的變更。

4、新員工上崗，試用期為3個(gè)月，試用期月工資標(biāo)準(zhǔn)300元，試用期滿，按其進(jìn)入實(shí)際崗位的相應(yīng)工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

5、對(duì)員工的崗位檔次，每年進(jìn)行一次集體評(píng)議，優(yōu)勝劣汰，能上能下，充分激勵(lì)廣大員工的工作積極性。

以上報(bào)告妥否，請(qǐng)批示!

山西金甲藥業(yè)有限公司

二0xx年元月八日

公司申請(qǐng)格式范文2

******：

您好!

我是xxx.于xx年xx月xx日進(jìn)入偉星工作至今.目前在金屬二車間后道工序擔(dān)任組長(zhǎng)一職.

現(xiàn)申請(qǐng)調(diào)到天津偉星管業(yè)分公司工作.

在加入偉星這三年，我由一名普通的新員工，成長(zhǎng)為參與車間生產(chǎn)管理者里面的一員.在這段時(shí)間里，通過公司的培訓(xùn)以及領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng).我努力把自己的工作做到最好，兢兢業(yè)業(yè)，吃苦耐勞，用心做事.帶領(lǐng)組里員工積極配合車間領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)工作，及時(shí)完成調(diào)度下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)訂單，為提高車間的效益貢獻(xiàn)出自己的微薄之力.在此期間，我的工作能力和各方面的專業(yè)知識(shí)有很大的提高.自己虛心求學(xué)，踏踏實(shí)實(shí)的工作態(tài)度得到車間領(lǐng)導(dǎo)的肯定.自己的工作成果得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可!感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任和培養(yǎng);感謝工友對(duì)我的關(guān)心和幫助!

由于個(gè)人家庭原因，現(xiàn)在自己不能繼續(xù)擔(dān)任此項(xiàng)工作，自己的家人一直都在天津工作生活，而自己只身一人在臨海，家人牽掛，自己倍感孤獨(dú)!最為主要的原因就是自己身負(fù)高額的房貸壓力.必須全方面考慮，前往天津，集全家之力還貸!為解決自己實(shí)際困難，免除后顧之憂，更好地投身工作.我希望調(diào)到天津工作.

懇請(qǐng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)考慮本人的實(shí)際情況，解決我的工作難題。希望各位領(lǐng)導(dǎo)同意本人的工作調(diào)動(dòng)申請(qǐng)，請(qǐng)給予批準(zhǔn)，謝謝!

此致

申請(qǐng)人:xxx

公司申請(qǐng)格式范文3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我叫xx，于xxxxxx我工作認(rèn)真，細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，進(jìn)取心強(qiáng)，勤奮，工作熱情高；性格開朗，愿意與他人溝通，溝通技巧好，團(tuán)隊(duì)合作能力強(qiáng)；責(zé)任感強(qiáng)，真正完成領(lǐng)導(dǎo)交付工作，公司之家，全國(guó)公務(wù)員可以合作，關(guān)系和諧，配合各部門負(fù)責(zé)人成功完成各項(xiàng)工作；積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能，注重自身發(fā)展進(jìn)步。自從在我們部門的工作中，我努力工作，得到了我們部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可。當(dāng)然，我在工作中也有一些小錯(cuò)誤和問題，部門領(lǐng)導(dǎo)也及時(shí)指出，促進(jìn)了我工作的成熟。

如果我剛來的那幾天只從簡(jiǎn)介中了解公司，對(duì)公司的了解只是皮毛，那么隨著時(shí)間的推移，我對(duì)公司有了更深的了解。公司輕松和諧的工作氛圍，團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快進(jìn)入了工作角色。就像一輛正在磨合的新車。一個(gè)好的司機(jī)會(huì)縮短新車的磨合期，很好地保護(hù)新車，使其發(fā)揮最佳性能。我們公司是一名優(yōu)秀的司機(jī)，新員工是一輛需要通過磨合期的新車。在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，我會(huì)對(duì)自己更加嚴(yán)格，在做好自己工作的同時(shí)，積極團(tuán)結(jié)同事，做好大家之間的關(guān)系。在工作中，要不斷學(xué)習(xí)和積累，不斷提出問題，解決問題，不斷提高自己，使工作能夠更快更好地完成。我相信我會(huì)做好工作，成為聞天人中的一員，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的期望。

總之，在這個(gè)月的工作中，我深深體會(huì)到有一個(gè)和諧共進(jìn)的團(tuán)隊(duì)是非常沉重的是的，有一個(gè)積極而宏偉的公司和領(lǐng)導(dǎo)者是員工前進(jìn)的動(dòng)力。xx公司給了我這樣一個(gè)舞臺(tái)，我會(huì)珍惜這個(gè)機(jī)會(huì)，為公司的發(fā)展盡我最大的努力。在此，我提出了成為正式員工的申請(qǐng)，希望能成為公司的正式員工，并請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

此致

敬禮！

申請(qǐng)人：xxx