三八婦女節(jié)女員工沒有休假，是否能有加班工資

婦女節(jié)半天假期不僅僅是一種福利和待遇，更是一種關(guān)注和尊重，是一種對(duì)女性價(jià)值的認(rèn)可和肯定，是一種鼓勵(lì)和支持。那么，三八婦女節(jié)女員工沒有休假，是否能有加班工資呢?

2023年三八婦女節(jié)放不放假

根據(jù)國務(wù)院《全國年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》的規(guī)定，婦女節(jié)(3月8日)，婦女放假半天。但是也要根據(jù)每個(gè)公司的規(guī)定，有的放假有的不放假。

根據(jù)規(guī)定來說全體公民放假的假日，如果適逢星期六、星期日，應(yīng)當(dāng)在工作日補(bǔ)假;部分公民放假的假日，如果適逢星期六、星期日，則不須補(bǔ)假。

三八婦女節(jié)不放假有加班費(fèi)嗎？

本周三3月8日是國際勞動(dòng)?jì)D女節(jié)，屬于法定的半天節(jié)假日。

對(duì)于不放假是否有加班費(fèi)的問題，中國新聞網(wǎng)報(bào)道稱，根據(jù)《關(guān)于部分公民放假有關(guān)工資問題的函(勞社廳[2000]18號(hào))》規(guī)定，在部分公民放假的節(jié)日期間，對(duì)參加社會(huì)或單位組織慶祝活動(dòng)和照常工作的職工，單位應(yīng)支付工資報(bào)酬，但不支付加班工資。

如果該節(jié)日恰逢星期六、星期日，單位安排職工加班工作，則應(yīng)當(dāng)依法支付休息日的加班工資。

在聯(lián)合國介紹國際婦女節(jié)的網(wǎng)頁上，把“三八”國際婦女節(jié)的起源歸因于20世紀(jì)初期一系列的婦女運(yùn)動(dòng)大事。首次慶祝婦女節(jié)是在1909年2月28日，地點(diǎn)在美國。我國首度公開、正式慶祝“三八”國際婦女節(jié)是在1924年3月的廣州。

今年的婦女節(jié)，汽車、電商等紛紛開啟了促銷活動(dòng)，比如京東首次上線百億補(bǔ)貼頻道，和拼多多、淘寶等開展新一輪“留量”競爭。

婦女節(jié)的意義

國際婦女節(jié)是一種歷史見證，是婦女創(chuàng)造歷史的見證。

三八婦女節(jié)是被聯(lián)合國所承認(rèn)的，也是很多國家定下來的節(jié)假日，不管是哪個(gè)國家的女性，在這一天都是受到尊敬的，有很多企業(yè)，還會(huì)在婦女節(jié)這天給女職員放假或者是過節(jié)。婦女們?cè)谶@一天都能夠慶祝屬于自己的節(jié)日。也是為了記住九十年前的為得到平等、公正、和平以及發(fā)展所做出的斗爭。

女生節(jié)和婦女節(jié)的區(qū)別

1、時(shí)間不同：女生節(jié)是在3月7號(hào)，而婦女節(jié)是3月8號(hào)，二者相差一天。

2、由來不同：女生節(jié)，發(fā)起于山東大學(xué)，最早源于上世紀(jì)九十年代，，后來被各大高校不斷發(fā)展并漸漸成為傳統(tǒng)。三八婦女節(jié)是被聯(lián)合國所承認(rèn)的，全世界婦女共同的節(jié)日。三八婦女節(jié)也是很多國家的法定節(jié)假日。

3、意義不同：女生節(jié)主要是引導(dǎo)廣大女生更多關(guān)注自身的道德修養(yǎng)、文化內(nèi)涵和各方面綜合素質(zhì)的提高。婦女節(jié)是為慶祝婦女在經(jīng)濟(jì)、政治和社會(huì)等領(lǐng)域做出的重要貢獻(xiàn)和取得的巨大成就而設(shè)立的節(jié)日。

2023年三八婦女節(jié)簡報(bào)

在第____個(gè)“三八”國際婦女節(jié)到來之際，為豐富和活躍員工的業(yè)余文化生活，充分發(fā)揮女職工愛崗敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn)，開拓創(chuàng)新的時(shí)代精神，3月4日下午，國網(wǎng)庫倫旗供電公司以“巾幗不讓須眉，盡顯電力女性風(fēng)采”為主題，開展豐富多彩的職工文體活動(dòng)，來自該公司各崗位的女同胞們踴躍參與，共慶節(jié)日的到來。

該公司領(lǐng)導(dǎo)及部分女職工代表歡聚一堂召開慶“三八”節(jié)座談會(huì)。該公司總經(jīng)理?xiàng)钋鍖W(xué)對(duì)全體女職工致以節(jié)日的祝賀，并對(duì)女職工一年來的工作給予了充分肯定，同時(shí)要求女職工要在各自的'崗位上不懈努力，愛崗敬業(yè)，創(chuàng)新奉獻(xiàn)，團(tuán)結(jié)一心，充分發(fā)揚(yáng)“自尊、自愛、自強(qiáng)、自立”的巾幗精神，不斷提升自身素質(zhì)，做適應(yīng)新形勢(shì)的新女性，時(shí)刻以飽滿的精神風(fēng)貌和昂揚(yáng)的工作激情投身企業(yè)發(fā)展，為創(chuàng)建國內(nèi)一流縣供電企業(yè)，更好地服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展貢獻(xiàn)巾幗的智慧和力量。該公司黨委書記對(duì)座談會(huì)進(jìn)行總結(jié)，并提出今年將開展創(chuàng)建“四維一體”正能量企業(yè)文化管理平臺(tái)，也將全面豐富女職工的業(yè)余生活，并就女職工今后努力工作提出具體要求。

座談會(huì)在和諧愉悅的氣氛中進(jìn)行，女職工代表作表態(tài)發(fā)言，并宣讀倡議書，表達(dá)了對(duì)企業(yè)、對(duì)崗位的熱愛和對(duì)未來工作的憧憬，充分體現(xiàn)出女職工團(tuán)結(jié)、自信和飽滿的工作熱情。

在座談會(huì)結(jié)束后，該公司還組織女職工開展才藝表演，同時(shí)穿插趣味活動(dòng)、互動(dòng)環(huán)節(jié)等內(nèi)容。女職工們個(gè)個(gè)英姿颯爽，精神抖擻，全面展示了該公司女職工巾幗不讓須眉精神風(fēng)采，為“三八”婦女節(jié)增加了濃厚的氛圍。

此次活動(dòng)倡導(dǎo)健康向上的生活方式，豐富了女職工的業(yè)余文化生活，進(jìn)一步提高了女職工的健康意識(shí)和工作熱情，增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)凝聚力，展現(xiàn)了女職工健康向上，積極進(jìn)取的精神風(fēng)貌。