簡歷的項目經(jīng)驗怎么寫
撰寫簡歷中的項目經(jīng)驗是個人求職者能否成功求職最關(guān)鍵的一環(huán)。以下是學(xué)習(xí)啦小編為大家收集到的簡歷的項目經(jīng)驗范文,希望對大家有幫助!
簡歷的項目經(jīng)驗范文(一)
**公司
起止年月:2009-07 ~ 2012-11
公司性質(zhì): 民營企業(yè)
所屬行業(yè):家具/家電/工藝品/玩具/珠寶
擔(dān)任職位: 空調(diào)研發(fā)結(jié)構(gòu)工程師
工作描述: 參與家用空調(diào)的項目開發(fā)工作,對空調(diào)的結(jié)構(gòu)研發(fā)(鈑金件和塑膠件、泡沫件等)和實驗驗證,手板的制作和產(chǎn)品的模具跟蹤,開發(fā)過程中的問題的解決,相關(guān)文件的編制等。
離職原因: 求更好的發(fā)展
**公司
起止年月:2006-03 ~ 2009-05
公司性質(zhì): 外商獨資
所屬行業(yè):貿(mào)易/消費/制造/營運
擔(dān)任職位: 模具設(shè)計工程師
工作描述: 從事注塑模具的設(shè)計工作。
離職原因: 個人原因
**公司
起止年月:2004-10 ~ 2006-03
公司性質(zhì): 外商獨資
所屬行業(yè):貿(mào)易/消費/制造/營運
擔(dān)任職位: 工程部模具設(shè)計設(shè)計助理工程師
工作描述: 運用CAD繪制2D圖,運用和PRO/E建模,繪制一般難度的模具圖和進(jìn)行相應(yīng)的模具跟進(jìn)。
離職原因: 個人原因
簡歷的項目經(jīng)驗范文(二)
**公司 起止年月:2007-05 ~ 至今
公司性質(zhì): 民營企業(yè)
所屬行業(yè):家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢
擔(dān)任職位: CAD繪圖
工作描述: 根據(jù)設(shè)計師的要求繪制平面,立面和大樣圖紙!參與了多個星級酒店的施工圖繪制!
離職原因:
**公司 起止年月:2005-09 ~ 2007-04
公司性質(zhì): 私營企業(yè)
所屬行業(yè):家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢
擔(dān)任職位: CAD繪圖
工作描述: 主要負(fù)責(zé)施工圖的繪制,有一定的現(xiàn)場施工經(jīng)驗!
離職原因:
**公司 起止年月:2004-09 ~ 2005-07
公司性質(zhì): 民營企業(yè)
所屬行業(yè):家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢
擔(dān)任職位: CAD繪圖
工作描述: 負(fù)責(zé)施工圖的繪制,工作成績得到老板的肯定!
離職原因:
簡歷的項目經(jīng)驗范文(三)
**公司 起止年月:2007-02 ~ 2010-07
公司性質(zhì): 股份制企業(yè)
所屬行業(yè):文娛、體育、辦公用品及設(shè)備
擔(dān)任職位: 統(tǒng)計員
工作描述: 在威康負(fù)責(zé)車間倉庫的數(shù)據(jù)進(jìn)出統(tǒng)計,錄入,匯總,分析.上報財務(wù)各類報表,與車間各部門,財務(wù)及往來客戶對賬,有效管理倉庫庫存.分析公司運作情況.
離職原因:
**公司 起止年月:2005-10 ~ 2007-01
公司性質(zhì): 私營企業(yè)
所屬行業(yè):學(xué)術(shù)/科研
擔(dān)任職位: 倉庫班長
工作描述: 在廣州博士研究所職責(zé):全面負(fù)責(zé)產(chǎn)品的進(jìn),銷,存,盤。會做手工帳及電腦帳??刂坪脗}庫的庫存量在合理的范圍內(nèi)及倉庫的“5S”管理
離職原因:
**公司 起止年月:2003-09 ~ 2005-09
公司性質(zhì): 股份制企業(yè)
所屬行業(yè):貿(mào)易/消費/制造/營運
擔(dān)任職位: 5S"及流水線推廣員(辦事員)
工作描述: 在榮誠鞋業(yè)公司主要負(fù)責(zé)管理生產(chǎn)現(xiàn)場的“5S”,流水線的一對流推廣,生產(chǎn)秩序,生產(chǎn)流程的標(biāo)準(zhǔn)化的制定,改善現(xiàn)場工作狀況,改進(jìn)現(xiàn)場生產(chǎn)方式,后拉式生產(chǎn)看板的建立及使用。目的是為公司節(jié)省成本,提高品質(zhì),節(jié)省空間,改善公司企業(yè)形象,提高公司競爭力。為企業(yè)爭取更高利潤。
離職原因:
**公司 起止年月:2002-07 ~ 2003-08
公司性質(zhì): 私營企業(yè)
所屬行業(yè):汽車及零配件
擔(dān)任職位: 倉管
工作描述: 在運通公司職責(zé):負(fù)責(zé)汽車配件的進(jìn),銷,存,盤??刂坪脗}庫的庫存量在合理的范圍內(nèi)及倉庫的“5S”管理
離職原因:
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