餐飲簡歷怎么寫比較好呢
餐飲簡歷怎么寫比較好呢
一份優(yōu)秀的個人求職簡歷對于餐飲求職者得到競職崗位的重要性很大。以下是學(xué)習(xí)啦小編為大家收集到的餐飲求職簡歷范文，希望對大家有幫助!
餐飲求職簡歷范文(一)
(女,30歲)
求 職 位：餐飲
期望薪資：2000-3000元/月
目前職位：餐飲/酒店管理
學(xué) 歷：高中以下
工作經(jīng)驗：5-10年
現(xiàn)居住地：中山小欖
聯(lián)系電話：
電子郵箱：
自我評價
本人從事餐飲管理工作10多年了，熟悉餐廳運作和吧臺產(chǎn)品制作，餐飲系統(tǒng)操作等。對工作認真負責(zé)，待人真誠，善于溝通，協(xié)調(diào),有較強的組織能力和團隊精神。希望能找到與自己有共鳴的團隊創(chuàng)出更好的明天。
工作經(jīng)驗
一度咖啡
2007-12 至 2010-4任職餐飲/酒店管理薪資2000-3000元/月
工作職責(zé)：咖啡制作、收銀、倉管、店長。。。。。。
唯一咖啡
2011-7 至 2011-12任職餐飲/酒店管理薪資2000-3000元/月
工作職責(zé)：店長、吧臺出品以及培訓(xùn)
餐飲求職簡歷范文(二)
孫拉拉
二年以上工作經(jīng)驗 | 男 | 24歲(1986年10月16日)
居住地：北京
電 話：137XXXXXXXX(手機)
E-mail：xuexila.com
最近工作 [1年1個月]
公 司： XX餐飲管理有限責(zé)任公司
行 業(yè)： 餐飲業(yè)
職 位：餐廳主管 最高學(xué)歷
學(xué) 歷：大專
?！I(yè)：賓館/酒店管理
學(xué) 校：湖北經(jīng)濟學(xué)院
自我評價
熟悉餐飲行業(yè)，對餐廳的管理有一定的經(jīng)驗。良好的服務(wù)意識，能以顧客角度出發(fā)，確保顧客滿意，提高公司口碑。
求職意向
到崗時間： 一周以內(nèi)
工作性質(zhì)： 全職
希望行業(yè)： 快速消費品(食品,飲料,化妝品)，貿(mào)易/進出口
目標地點： 北京
期望月薪： 面議
目標職能： 銷售行政專員/助理，總裁助理/總經(jīng)理助理，銷售代表
工作經(jīng)驗
2009 /9--2010 /10：XX餐飲管理有限責(zé)任公司(50-150人)[1年1個月]
所屬行業(yè)：餐飲業(yè)
餐飲部 餐廳主管
1.負責(zé)餐廳的日常管理工作，并與廚房保持密切聯(lián)系，確保餐廳的服務(wù)質(zhì)量
2. 出席每周的業(yè)務(wù)會，匯報本餐廳工作，向員工傳達會議精神
3. 檢查工作
1) 檢查設(shè)備，家具，餐具的擺設(shè)及其完好情況
2) 檢查服務(wù)用品及清潔衛(wèi)生，檢查庫存物質(zhì)
3) 檢查員工儀容儀態(tài)
4. 主持每日餐前會，安排當(dāng)天的服務(wù)工作
5. 從廚房了解當(dāng)天出菜的情況，布置重點推銷菜式
6. 妥善處理客人投訴和質(zhì)詢
7. 做好員工考勤工作，評估工作
8. 負責(zé)員工的培訓(xùn)
匯報對象：經(jīng)理
下屬：7
2009 /1--2009 /9：XX貴賓樓[ 8個月]
所屬行業(yè)：酒店/旅游
餐飲部 領(lǐng)班
1. 協(xié)助餐廳主管擬訂本餐廳的服務(wù)標準，工作程序。
2. 合理指揮和安排人力，管理好本班人員的工作班次。
3. 檢查本班人員出勤情況，準備工作是否合格就緒，并對服務(wù)員當(dāng)天的工作，紀律等方面進行考核登記，并及時向主管反映。
4. 處理服務(wù)中發(fā)生的問題和客人投訴
5. 配合餐廳主管對下屬員工進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高員工的專業(yè)知識和服務(wù)技巧。
6. 做好本班組物品的保管和餐廳衛(wèi)生工作。
7. 要求服務(wù)員熟悉菜肴特點，善于推銷菜肴與酒水。
匯報對象：主管
下屬：5
2008 /7--2008 /12：武漢XX酒店(500人以上)[ 5個月]
所屬行業(yè)：酒店/旅游
餐飲部 服務(wù)員
1. 負責(zé)清潔衛(wèi)生工作，以滿足賓客對就餐環(huán)境的需求。
2. 禮貌待客,為客人提供用餐服務(wù)。
3. 熟悉各種服務(wù)方式，密切注視客人的各種需求，盡量使客人滿意。
教育經(jīng)歷
2006 /9--2009 /6 湖北經(jīng)濟學(xué)院 賓館/酒店管理 大專
語言能力
英語(良好) 聽說(良好)，讀寫(良好)
證書
2007 /10 酒店管理高級職業(yè)資格證書
餐飲求職簡歷范文(三)
(女,26歲)
求 職 位：酒店/餐飲/旅游
期望薪資：2000-3000元/月
目前職位：酒店/餐飲/旅游
學(xué) 歷：中專/技校
工作經(jīng)驗：5-10年
現(xiàn)居住地：杭州蕭山區(qū)
聯(lián)系電話：
電子郵箱：
自我評價
自工作以來勤奮努力,在不同的單位和崗位上,做出了巨大貢獻!
工作經(jīng)驗
杭州心驛快捷酒店
2010-3 至 2011-8任職酒店/餐飲/旅游薪資2000-3000元/月
工作職責(zé)：以酒店前臺應(yīng)聘入職，期間表現(xiàn)突出升職為領(lǐng)班到主管，離職前擔(dān)任主管為期七個月!(因個人原因離職)
上海大茂網(wǎng)絡(luò)管理有限公司(靜安店)
2009-2 至 2010-2任職計算機/互聯(lián)網(wǎng)/通信薪資2000-3000元/月
工作職責(zé)：主要負責(zé)前臺帳務(wù)相關(guān)事宜!
上海凈松企業(yè)形象策劃公司
2007-10 至 2009-1任職廣告/設(shè)計/咨詢薪資5000-8000元/月
工作職責(zé)：在職期間負責(zé)日常電話營銷以及業(yè)務(wù)跟單,業(yè)績突出,得到老板和客戶的一致認可!
簡品牌女裝女裝
2006-9 至 2007-5任職零售/促銷薪資1000-2000元/月
工作職責(zé)：在職期間一直與顧客保持良好的往來關(guān)系,業(yè)績良好!
白玉蘭賓館
2004-1 至 2006-9任職酒店/餐飲/旅游薪資1000-2000元/月
工作職責(zé)：主要負責(zé)前臺帳務(wù)相關(guān)事宜!
圣水灣大酒店
2002-1 至 2004-1任職酒店/餐飲/旅游薪資2000-3000元/月
工作職責(zé)：主要負責(zé)前廳收銀接待和酒店采購倉管!
教育經(jīng)歷
2000-1 至 2002-1東臺職教中心酒店旅游管理專業(yè)
2007-5 至 2007-10東府電腦培訓(xùn)平面裝飾設(shè)計專業(yè)
餐飲求職簡歷范文(四)
趙明熙
兩年以上工作經(jīng)驗|男|28歲(1988年3月18日)
居住地：大連
電 話：131********(手機)
E-mail：zhaomingxi@ geren-jianli.com
最近工作 [1年2個月]
公 司：XX有限公司
行 業(yè)：餐飲業(yè)
職 位：餐飲部主管
最高學(xué)歷
學(xué) 歷：本科
?！I(yè)：飛行器動力工程
學(xué) 校：大連空校
自我評價
具備較強項目管理經(jīng)驗，曾擔(dān)任項目管理組長。熟悉ISO9000及XX全面質(zhì)量管理體系要求，能熟練使用XX、XX等質(zhì)量管理工具，善做數(shù)據(jù)收集及分析，表達能力強。具備良好的團隊合作精神;責(zé)任心強且工作努力，抗壓能力強，能適應(yīng)長期出差。
求職意向
到崗時間：隨時到崗
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：餐飲業(yè)
目標地點：大連
期望月薪：面議/月
目標職能：餐飲部主管
工作經(jīng)驗
2014/3 — 2015/5：XX有限公司[1年2個月]
所屬行業(yè)：餐飲業(yè)
開發(fā)部 餐飲部主管
1. 服從經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)，協(xié)助經(jīng)理搞好餐飲娛樂部的經(jīng)營與管理工作;
2. 協(xié)助經(jīng)理加強各營業(yè)場所的日常管理工作，提高各營業(yè)場所經(jīng)理的管理、督導(dǎo)水平，促進對客服務(wù)質(zhì)量;
3. 協(xié)助經(jīng)理處理好賓客關(guān)系，做好重要貴賓的迎送工作和顧客意見的收集及投訴處理工作，有問題及時向經(jīng)理匯報，并采取糾正和預(yù)防措施，不斷提高部門的管理服務(wù)水平及美譽度。
2012/5 — 2014/1：XX有限公司[1年8個月]
所屬行業(yè)：餐飲業(yè)
開發(fā)部 餐飲部主管
1. 改善和提高部門內(nèi)各營業(yè)場所的工作質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量，按時提出意見和建議，并協(xié)助經(jīng)理、副經(jīng)理組織、督導(dǎo)、落實;
2. 能夠及時把握有實用價值的信息，并提出意見和建議，協(xié)助經(jīng)理、副經(jīng)理開發(fā)新的餐飲產(chǎn)品;
3. 完成上級臨時交辦的其它任務(wù)。
教育經(jīng)歷
2007/9— 2011/6 大連空校 飛行器動力工程 本科
證 書
2009/6大學(xué)英語四級
語言能力
英 語(良好) 聽說(良好)，讀寫(良好)
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