找工作投簡歷怎么寫
找工作投簡歷怎么寫
個人簡歷是用人單位了解求職者的第一扇窗，也是求職者找工作的書面材料。下面是由學習啦小編分享的個人工作簡歷范文，希望對你有用。
個人工作簡歷范文(一)
姓 名： XXX
專 業(yè)： 音樂學
性 別： 女
聯(lián)系電話：
民 族： 傣族
e-mail：
出生年月：1989.12.10
學 歷：本科
現(xiàn)居住地：海南?？?/p>
畢業(yè)院校 海南師范大學
所學部分課程：
公共理論課程：英語、馬克思哲學、毛澤東思想概論、鄧小平理論概論、計算機應用基礎等
專業(yè)理論課程：鋼琴、聲樂、視唱練耳、樂理、合唱與指揮、即興伴奏、戲劇與表演、形體與舞蹈編導、和聲學、曲式分析、音樂美學、美術作品鑒賞、交響樂鑒賞、音樂教學論、藝術概論、意大利語、中國音樂史、西方音樂史、多媒體音樂教學技術專業(yè)課程等
音樂歷程：
小學二年級開始學習豎笛和電子琴，與音樂結緣
初中開始學習竹笛、口琴、鋼琴、聲樂、視唱練耳專業(yè)訓練
高中是以優(yōu)異的成績以音樂特長生身份保送至四川省重點高中瀘縣五中
大學更深入學習專業(yè)知識并續(xù)以學習琵琶、次中音號，并參加海南師范大學管樂團參加排練多次演出
獎勵情況：
XX——XX 榮獲“學業(yè)成績優(yōu)秀獎”獲三等獎學金金
XX.4 榮獲“海南師范大學女子五子棋比賽”三等獎
XX.5 榮獲“海南師范大學第一屆校友杯竹竿舞比賽”一等獎
XX——XX 榮獲“精神文明突出獎”三等獎學金
XX.9 榮獲“海南省大學生器樂比賽”合奏二等獎
XX——XX 榮獲“學業(yè)成績優(yōu)秀獎”獲二等獎學金
XX.12 榮獲“音樂學院畢業(yè)生教學技能競賽說課競賽”二等獎
XX.1.5 榮獲“頂崗支教”榮譽證書
XX.1.7 榮獲“優(yōu)秀支教實習生”二等獎
工作實踐：
06至今 在校外帶鋼琴、聲樂、視唱練耳、樂理家教(年齡段3歲到35歲)
06至今 海南省青年志愿者
07.9 組織建立?？谇賲f(xié)會，并擔任支部書記和各門基礎音樂知識指導教師
07——08 受聘于海南師范大學校禮儀，出席多個頒獎及會議
08——09 受聘于海南師范大學音樂學院08級代理班主任
08——今 在海口市心愿琴行任鋼琴、視唱練耳、樂理等老師
09.10——09.12 在儋州市海頭中學擔任初一年級音樂教師及13班班主任，實習期間，輔助校舞蹈隊的訓練、自己組建音樂興趣小組和組建豎笛興趣小組，排練他們力所能及的曲子
自我評價：
本人性格開朗，愛好廣泛，最滿意自己的能吃苦耐勞，有較強的組織能力和管理能力，很多時候能想出別具一格的策劃方案。大學四年來，自己都以興趣研究為出發(fā)，來學習我所學的專業(yè)，得到很多藝術上所必經(jīng)的知識與感受。通過在外代課及家教積累了很多與學生交流的經(jīng)驗，并得到了肯定。經(jīng)過多年的學習和鍛煉，我能接受社會與領導對我的考驗，勝任所承擔工作。所謂“良禽擇木而棲”，我衷心期望成為你們的一員，給我萬分之一的機會，您將得到百分百的滿意!
個人工作簡歷范文(二)
姓 名： 袁先生
性 別： 男
婚姻狀況： 保密
民 族： 漢族
戶 籍： 廣西-玉林
年 齡： 30
現(xiàn)所在地： 廣東-東莞
身 高： 170cm
希望地區(qū)： 廣東-東莞、 廣東-廣州
希望崗位： 行政/人事類-行政經(jīng)理/主管
尋求職位： 行政主管、 行政經(jīng)理
教育經(jīng)歷
20XX-9 ～ 20XX-7 廣西大學 經(jīng)濟法 大專
20XX-9 ～ 20XX-7 廣西平南中學 高中課程 高中
培訓經(jīng)歷
20XX-6 ～ 20XX-7 北京華夏環(huán)科技術培育中心 ISO9000/ISO14000 內(nèi)審員
**公司 (20XX-09 ～ 20XX-06)
公司性質(zhì)： 股份制企業(yè)
行業(yè)類別： 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔任職位： 行政主管
崗位類別： 行政經(jīng)理/主管
工作描述： 1、部門建設：制訂部門組織架構、分工設計、崗位設置、人員編制、工作職責、工作目標，工作流程設計與改善。
2、制度建立：公司的各項管理制度的編寫、修改并監(jiān)督檢查落實與執(zhí)行情況。
3、團隊管理：部門人員引進/工作指導/工作調(diào)整/工作考核/辭退的管理，組織/推進下屬員工按工作職責執(zhí)行各項工作。
4、企業(yè)文化：落實企業(yè)文化建設措施，組織公司各種活動，建立公司文化。
5、辦公服務管理：各項行政費報銷、庫房、工作服、會務、匯總工作報告、行政文書及檔案、酒店預訂、合同、辦公用品、辦公環(huán)境維護等日常管理。
6、車輛管理：公務用車調(diào)度，車輛的日常清洗、維護與保養(yǎng)，登記行駛記上交總公司，辦理車輛證照、年檢、保險等手續(xù)。
7、固定資產(chǎn)：定期盤點、定期保養(yǎng)、故障維修、轉移與借用、報廢處理等方面管理工作;期間通過對固定資產(chǎn)管理的改善，延長了使用期，杜絕重復購置、資產(chǎn)流失的情況出現(xiàn)。
8、采購管理：辦公用品、保潔用品、招待用品、雜項用品、工裝、固定資產(chǎn)的采購。
9、弱電系統(tǒng)管理：網(wǎng)絡安裝、故障排除、使用監(jiān)督;門禁系統(tǒng)的日常維護;IT設備、監(jiān)控設備、語音廣播設備的日常維護管理。
10、基建管理：水電設施保養(yǎng)維護、基礎建設修繕。
11、前臺接待：電話轉接、來賓接待、報刊、信件、快遞收發(fā)。
12、7S推行：參與7S各項推行、稽查、改善工作。
13、后勤管理：食堂、寢室、安全保衛(wèi)、保潔等后勤事務管理。
14、外聯(lián)：負責與相關行政部門聯(lián)絡溝通。
**公司 (20XX-09 ～ 20XX-05)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè)
行業(yè)類別： 電子、微電子技術、集成電路
擔任職位： 總務主管
崗位類別： 行政經(jīng)理/主管
工作描述： 1、制度：參與制定公司行政管理制度.
2、食堂：膳食質(zhì)量、膳食衛(wèi)生、用餐環(huán)境、用餐人數(shù)、餐費結算、供應商、材料、倉庫、員工等方面管理工作;期間通過對員工用餐質(zhì)量的改善，員工的用餐滿意度達80%以上。3、宿舍：員工入舍、員工退舍、住宿人數(shù)、宿舍衛(wèi)生、宿舍安全、宿舍設備、康樂設施、水電統(tǒng)計等方面管理工作;期間通過對員工住宿條件的改善，員工的住宿滿意度達85%以上。 4、福利：福利計劃制訂、福利品采購和發(fā)放、 生日會、醫(yī)務室、員工意見調(diào)查和分析等方面管理工作;期間通過對員工福利條件的改善，員工的福利滿意度達82%以上5、辦公用品：優(yōu)化采購程序、辦公用品的統(tǒng)計、審查、采購、發(fā)放、供應商開發(fā)和考核等方面管理工作;期間通過對數(shù)量控制，價格、質(zhì)量比較，采購成本降低0.5%以上。6、固定資產(chǎn)：定期盤點、定期保養(yǎng)、故障維修、轉移與借用、報廢處理等方面管理工作;期間通過對固定資產(chǎn)管理的改善，延長了使用期，杜絕重復購置、資產(chǎn)流失的情況出現(xiàn)。 7、安全生產(chǎn)：參加安委會會議、安全巡查、提出改善意見等工作;期間對公司的安全生產(chǎn)工作所取得的成績做出了一定的貢獻。8、前廳前臺：來客接待、報刊信件發(fā)放、快件郵寄、電話轉接等方面工作;期間確保了前臺的各種聯(lián)絡工作順利進行。
9、辦公環(huán)境：電話安裝、電腦安裝、辦公桌調(diào)整、辦公設備移動，辦公衛(wèi)生、會議室管理等方面管理工作;期間能夠迅速有效對應各種工作;確保員工的工作正常開展。10、工衣工服：規(guī)范穿著、盤點統(tǒng)計、工服采購、發(fā)放、更換、回收、清冼翻新等方面管理工作;期間通過對工服的清冼翻新的改善工作，節(jié)約了成本;提高了使用率。11、員工活動：各種文體活動計劃制訂、活動的組織與推進等方面管理工作;期間成功舉辦的各項活動使得員工增進友誼和增強團隊協(xié)作精神。 12、新員工培訓：對新員工進行各種行政管理規(guī)范教育培訓，讓其知曉和遵守公司的規(guī)章制度。 13、特種車輛：特種車輛上牌、年審、保養(yǎng)、維修、報廢等方面管理工作。 14、各種日常后勤保障事務工作的協(xié)調(diào)、安排、落實。
**公司 (20XX-05 ～20XX-07)
公司性質(zhì)： 合資企業(yè)
行業(yè)類別： 生物工程、制藥
擔任職位： 人事職員
崗位類別： 人事專員
工作描述： 1、根據(jù)公司人事政策辦理人員招聘、異動、晉升。 2、人員流動情況收集、統(tǒng)計、分析原因并作成改善對策。3、試用期員工進行考核及跟進。4、辦理社會保險、簽訂勞動合同及人事檔案管理。 5、辦理員工入職/離職手續(xù)及崗前培訓。
6、辦理和更換員工暫住證。 7、辦公、事務性物品采購、下發(fā)及供應商考核。 8、員工食堂/宿舍管理 (入住/退舍辦理、租賃合同、水電統(tǒng)計、安全衛(wèi)生、康樂設施等管理)。
技能專長
專業(yè)職稱：
計算機水平： 初級
計算機詳細技能：
技能專長： ★掌握采購理論知識與實操技能;
★積累一定的行政/人事工作管理經(jīng)驗;
★熟練電腦辦公軟件/公文寫作;
★掌握ISO9000/ISO14000管理體系的知識;
語言能力
普通話： 流利
粵語： 流利
英語水平：
求職意向
發(fā)展方向： 生產(chǎn)、商產(chǎn)、銷售企業(yè)的行政、人資管理工作。
其他要求：
自身情況
自我評價： ★ 具有多年在外資企業(yè)行政管理工作經(jīng)驗; ★ 具備對行政(如食堂、宿舍、保衛(wèi)、采購、車輛、公共環(huán)境衛(wèi)生、公共設施)等的管理能力; ★ 能夠有效地對行政工作方法進行改善，以提高工作效率; ★ 擅于協(xié)調(diào)各部門工作關系;確保后勤體系運行暢通。 ★有強烈的企業(yè)認同感，平易近人，工作認真，負責，從不會推卸責任，做事果斷，從不拖泥帶水，遇有困難，冷靜考慮解決問題的對策
個人工作簡歷范文(三)
基本資料
姓 名：xuexila
性 別：男
年 齡：36
婚姻狀況：未婚
戶 籍：江蘇 無錫市
現(xiàn)所在地：江蘇無錫市
最高學歷：本 科
個人評價
本人從學校畢業(yè)以來， 1998年11月-XX年3月在江蘇新世紀機車科技有限公司從事廣告設計和市場營銷策劃工作，曾多次組織策劃公司大型銷售會議和市場活動。由我參與設計和推廣的公司商標榮獲中國馳名商標。XX年4月-至今在無錫恒嘉裕房地產(chǎn)開發(fā)投資有限公司擔任公司總經(jīng)理助理和營銷部部長，幫助公司成功開發(fā)“世紀嘉城”商品房開發(fā)和負責銷售工作，我公司的發(fā)展作出很大貢獻。
為公司創(chuàng)造價值一直是我努力追求、拼搏上進，獲取的夢想;“真誠”是我做人的根本，和客戶、合作伙伴和員工的協(xié)調(diào)工作是我成功的決定因素，真誠地對待每一句承諾，在實現(xiàn)自己的承諾過程中，也收獲了作為個人所應該承擔的社會責任感。
求職意向
希望地區(qū) 江蘇無錫市
要求住房 不需提供住房
發(fā)展方向 從事市場策劃和廣告設計工作
目前狀況 我目前在職，正考慮換個新環(huán)境(如有合適的工作，到崗時間一個月左右)
教育/培訓背景
時間 學校 專業(yè) 學歷
XX年9月-XX年7月 南昌大學 市場策劃和廣告設計 本科
XX年8月-XX年10月 江南大學 廣告設計
工作經(jīng)驗及特長
技能專長：本人多年從事市場營銷策劃和廣告設計，擔任公司主管職務，能獨立組織策劃大型市場銷售會議和市場促銷活動。能熟練應用廣告設計軟件，精通公司品牌的維護和推廣。本人具有較強的公關能力，具有吃苦耐勞和團隊合作的精神
語言能力：英語(一般);普通話(良好)
電腦水平： 具有熟練操作經(jīng)驗
工作經(jīng)歷
xxxxxxx公司 1998年10月-XX年10月
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)
行業(yè)類別：汽車、摩托車
擔任職位：市場企劃經(jīng)理·市場企劃主管
工作描述：本人多年從事市場營銷策劃和廣告設計，擔任公司主管職務，曾多次獨立組織策劃大型市場銷售會議和市場促銷活動。能熟練應用廣告設計軟件，精通公司品牌的維護和推廣。本人在任職期間策劃公司的新世紀商標榮獲全國馳名商標。
xxxxx公司 XX年10月-XX年8月
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)
行業(yè)類別：建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢
擔任職位：市場部主管
工作描述： 在公司擔任公司總經(jīng)理助理和營銷部部長，幫助公司成功開發(fā)“世紀嘉城”商品房開發(fā)和負責銷售工作，我公司的發(fā)展作出很大貢獻。
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