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個(gè)人求職簡(jiǎn)歷免費(fèi)模板分享

時(shí)間: 俊炯1130 分享

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  制作簡(jiǎn)歷上應(yīng)提供客觀的證明或者佐證資歷、能力的事實(shí)和數(shù)據(jù)。那么具體的簡(jiǎn)歷要怎么做?不如來(lái)看看小編整理的個(gè)人求職簡(jiǎn)歷免費(fèi)模板參考下吧。

  求職簡(jiǎn)歷優(yōu)秀模板

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  求職簡(jiǎn)歷內(nèi)容撰寫(xiě)技巧

  有選擇的提供基本信息

  無(wú)論什么簡(jiǎn)歷都要包含的基本信息:姓名、年齡、聯(lián)系方式、聯(lián)系地址、畢業(yè)院校。

  視情況而定是否包含的有:性別、籍貫、健康、婚姻、政治面貌。

  要包含求職意向

  這一點(diǎn)是大多數(shù)人忽視的,當(dāng)然有時(shí)候簡(jiǎn)歷投遞是與網(wǎng)申結(jié)合使用的,網(wǎng)申中會(huì)有職位意向。但是簡(jiǎn)歷包含了職業(yè)意向會(huì)顯示你的專注與目標(biāo),向HR留下可靠、目標(biāo)清晰的印象。

  具體做法:可以在名字后面直接用同等字體標(biāo)明。

  經(jīng)歷描述一定要具體

  經(jīng)歷描述具體是指不要把自己做過(guò)的事寫(xiě)成崗位職責(zé),而是要說(shuō)明自己做了什么。一定要區(qū)分出崗位職責(zé)和自己經(jīng)歷的區(qū)別。少用“負(fù)責(zé)”、“相關(guān)工作”等詞語(yǔ),要使用一些更加專業(yè)更加明確的詞語(yǔ)。

  (1)多用名詞和動(dòng)詞,少單純地用形容詞;

  (2)避免人稱代詞:你、我、他;

  (3)模式:動(dòng)詞+名詞+修飾詞

  崗位職責(zé):

  ——負(fù)責(zé)與注冊(cè)客戶的溝通與協(xié)調(diào);負(fù)責(zé)制作文檔、文字的處理、編寫(xiě);對(duì)客戶進(jìn)行維護(hù),定期跟蹤回訪;定期處理各種報(bào)表。

  經(jīng)歷描述:

  ——每天都會(huì)做大量與注冊(cè)客戶溝通和協(xié)調(diào)的工作,幫助客戶更好地利用平臺(tái)的核心功能;高效保質(zhì)地制作課程文檔;每周都會(huì)對(duì)客戶進(jìn)行針對(duì)使用效果的回訪;及時(shí)處理公司的各方面的數(shù)據(jù)報(bào)表和財(cái)務(wù)報(bào)表。

  自我評(píng)價(jià)要具體(根據(jù)自己情況要不要自我評(píng)價(jià))

  自我評(píng)價(jià)到底要不要存在爭(zhēng)議,如果要有的話,同經(jīng)歷描述一樣要盡量具體。不僅要用具體的詞句描述自己,還最好有個(gè)比較特殊的角度。

  空泛的自我評(píng)價(jià):

  ——自學(xué)能力強(qiáng),善于思考,吃苦耐勞,有良好的溝通能力,善于與他人相處,富有團(tuán)隊(duì)合作精神,熱愛(ài)運(yùn)動(dòng)。有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、活動(dòng)策劃能力和公關(guān)能力;具有良好的團(tuán)隊(duì)精神,善于與人溝通和協(xié)作;社會(huì)實(shí)踐能力強(qiáng),對(duì)新事物接受能力快;

  具體的自我評(píng)價(jià):

  ——課程之外自學(xué)了多種關(guān)于互聯(lián)網(wǎng)的知識(shí),可以根據(jù)問(wèn)題提出自己的分析框架,帶領(lǐng)的團(tuán)隊(duì)相處融洽、協(xié)作高效;每天堅(jiān)持運(yùn)動(dòng);在多次活動(dòng)策劃中鍛煉帶來(lái)策劃能力和協(xié)調(diào)能力;能夠很快地了解新事物并應(yīng)用到實(shí)際。

  用數(shù)據(jù)說(shuō)話

  在簡(jiǎn)歷中的描述性語(yǔ)言插入數(shù)據(jù)是一件非常有技巧的事。數(shù)據(jù)讓簡(jiǎn)歷更加可信、更加具體,有效地避免了空洞,并起到量化自己成果的作用。

  實(shí)例(1):

  2014年間共發(fā)表論文4篇,其中普刊3篇,核心期刊1篇;在新浪門(mén)戶、搜狐門(mén)戶等4家媒體共發(fā)表5篇評(píng)論。

  實(shí)例(2):

  實(shí)習(xí)期間運(yùn)營(yíng)公司的微信公眾號(hào),粉絲數(shù)量從561人增長(zhǎng)到了1382人,平均閱讀量提升了150%,并打破以往文章的閱讀量記錄(2000+)。

  精煉語(yǔ)言

  一般情況下簡(jiǎn)歷都是一頁(yè)A4紙,簡(jiǎn)歷上的內(nèi)容都是高度濃縮的,就像純奶發(fā)酵濃縮成稠稠的酸奶一樣。精煉的語(yǔ)言可以讓簡(jiǎn)歷包含更多的信息。這就要求我們盡量不要使用長(zhǎng)句,一是長(zhǎng)句太占空間,二是HR不會(huì)細(xì)讀長(zhǎng)句;另外盡量不要使用修辭手法,用最直白的小學(xué)生就可以讀懂的文字制作簡(jiǎn)歷。有的人把簡(jiǎn)歷寫(xiě)成小說(shuō)、抒情散文、詩(shī)歌……(具體情形請(qǐng)自行腦補(bǔ))。

  詳略得當(dāng)(先做加法,在做減法)

  互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)人員或者對(duì)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品比較了解的人,肯定知道互聯(lián)網(wǎng)的功能就是先做加法,然后在做減法,其實(shí)做簡(jiǎn)歷也是樣:先把能加入的東西全部加入,這時(shí)候你的簡(jiǎn)歷可能有4、5頁(yè),然后你可以分別根據(jù)你應(yīng)聘的職位做減法,留下適合特定職位的內(nèi)容,組成1頁(yè)紙的簡(jiǎn)歷。另外一定要突出與應(yīng)聘職位要求高度相關(guān)的內(nèi)容,把那些內(nèi)容放在最顯眼、價(jià)值最高的地方。
 

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