應(yīng)聘主管簡(jiǎn)歷范文
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應(yīng)聘主管簡(jiǎn)歷范文(一)
個(gè)人信息
姓名:XXX
國(guó)籍:中國(guó)
目前所在地:廣州民族:漢族
戶口所在地:廣州身材:162 cm 50 kg
婚姻狀況:未婚年齡:33 歲
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型:普通求職
應(yīng)聘職位:金融/證券/保險(xiǎn)類:渠道經(jīng)理 金融/證券/保險(xiǎn)類 操盤分析師 金融/證券/保險(xiǎn)類 出納主管
工作年限:10職稱:無職稱
求職類型:全職可到職-隨時(shí)
月薪要求:面議希望工作地區(qū):廣州 深圳 香港
個(gè)人工作經(jīng)歷:1997.07-2000.09 廣東證券公司 客戶服務(wù)部職員
主要職責(zé):
1.負(fù)責(zé)財(cái)經(jīng)媒體信息采編工作,供客戶投資決策參考;
2.為企業(yè)員工提供證券投資理念及分析方法培訓(xùn);
3.協(xié)助舉辦大型投資咨詢講座,會(huì)議內(nèi)容記錄整理;
4.處理業(yè)務(wù)投訴與咨詢,辦理柜臺(tái)交易,開戶登記與資金轉(zhuǎn)賬。
主要業(yè)績(jī):
1.營(yíng)業(yè)分部的主要籌建人之一,委派負(fù)責(zé)對(duì)公司投資咨詢力量的建設(shè);
2.員工專業(yè)培訓(xùn)深獲好評(píng),培訓(xùn)資料收錄進(jìn)《廣東證券員工培訓(xùn)手冊(cè)》;
3.發(fā)表多篇通訊于內(nèi)部期刊《廣證通訊》,為營(yíng)業(yè)部樹立良好形象與口碑。
2000.10-2002.03 光大證券有限責(zé)任公司 客戶管理兼理財(cái)顧問
工作職責(zé):
1.為一線客戶提供投資指導(dǎo),針對(duì)客戶風(fēng)險(xiǎn)與收益偏好提供理財(cái)產(chǎn)品投資建議,
2.推廣網(wǎng)上交易與銀證通;
3.交易大廳秩序維護(hù),與各部門協(xié)調(diào)與溝通,反饋交易狀況與出現(xiàn)問題;
4.中戶室交易管理,處理投訴,咨詢與建議,資金交易數(shù)據(jù)分析統(tǒng)計(jì)。
主要業(yè)績(jī):
1.網(wǎng)上交易與銀證通的主要負(fù)責(zé)人,為營(yíng)業(yè)部引進(jìn)過千萬資金;
2.提出“建立國(guó)債多頭頭寸進(jìn)行融資”的建議,獲得管理層充分支持和肯定,在低迷的市場(chǎng)環(huán)境下起到了融資套利的良好效果。
2002.04-2003.11 新疆證券廣州營(yíng)業(yè)部 客戶主管
工作職責(zé):
1.為客戶提供投資咨詢建議;
2.負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)部營(yíng)銷策略的宣傳與推廣;
3.拓展客戶網(wǎng)絡(luò),推廣網(wǎng)上交易與銀證通;
4.核心客戶維護(hù)與管理,處理投訴,咨詢與建議,資金交易數(shù)據(jù)分析統(tǒng)計(jì)。
主要業(yè)績(jī):
1.參與公司籌建,建立一整套完善的部門業(yè)務(wù)流程與客戶管理制度;
2.弱市推薦個(gè)股漲幅80%,位列2003年深滬股市年度漲幅榜首。
2003.12-2005.03 廣東愛立信科技有限公司 行政管理
工作職責(zé):
1.通過CATS系統(tǒng)進(jìn)行人力資源成本統(tǒng)計(jì)核實(shí)與預(yù)算控制;
2.部門財(cái)務(wù)預(yù)算申請(qǐng)與審批報(bào)賬;
3.策劃組織部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng);
4.通過ECHO系統(tǒng)進(jìn)行壞件申報(bào)與更換;
主要業(yè)績(jī):
1.率先建立部門HR數(shù)據(jù)庫(kù)審核管理制度,有效控制部門成本,節(jié)省人力資源開支;
2.有力促進(jìn)了部門信息管理的公開化與透明化,有效加強(qiáng)員工內(nèi)部溝通,提高工作效率。
2005.04- 飛利浦(中國(guó))投資有限公司 采購(gòu)部行政主管
工作職責(zé):
1.撰寫采購(gòu)成本分析報(bào)告,制定成本控制考評(píng)與預(yù)算決策制度;
2.拓展亞太地區(qū)供應(yīng)商渠道,主持供應(yīng)商價(jià)格談判;
3.財(cái)務(wù)報(bào)賬,確保采購(gòu)資金落實(shí)到位;
4.采購(gòu)跟單,監(jiān)督生產(chǎn)與配送;
5.負(fù)責(zé)供應(yīng)商信用評(píng)級(jí),行政事務(wù)與文書處理。
主要業(yè)績(jī):
1.加強(qiáng)采購(gòu)流程資金環(huán)節(jié)的控制與管理,有效縮短付款周期,確保了項(xiàng)目的生產(chǎn)與及時(shí)運(yùn)送;
2.年度采購(gòu)成本削減5%,獲公司預(yù)算目標(biāo)達(dá)成獎(jiǎng)勵(lì)。
教育背景
畢業(yè)院校:廣州廣播電視大學(xué)
最高學(xué)歷:本科畢業(yè)-2004-07-01
所學(xué)專業(yè)一:會(huì)計(jì)學(xué)所學(xué)專業(yè)二:國(guó)際金融證券投資方向
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:教育經(jīng)歷:
2001.09--2004.07 廣州廣播電視大學(xué) 會(huì)計(jì)學(xué) 本科畢業(yè)證
學(xué)士學(xué)位證
1994.09--1997.07 暨南大學(xué) 國(guó)際金融 大專畢業(yè)證
證券投資方向
培訓(xùn)經(jīng)歷:
2006.09——2006.12 AIA(國(guó)際會(huì)計(jì)師公會(huì))國(guó)際財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)則課程
1999.03--1999.06 精英現(xiàn)代英語培訓(xùn)學(xué)校 商務(wù)英語培訓(xùn) 結(jié)業(yè)證
1998.10--1998.12 中山大學(xué)數(shù)學(xué)與計(jì)算 微軟Office97認(rèn)證 上崗證
語言能力
外語:英語 良好
國(guó)語水平:優(yōu)秀粵語水平:優(yōu)秀
工作能力及其他專長(zhǎng)
英語(四級(jí))
證券投資(獲證券交易/投資咨詢從業(yè)資格)
會(huì)計(jì)(獲AIA-國(guó)際會(huì)計(jì)師公會(huì)IFRS 文憑及AMIA執(zhí)業(yè)資格證書)
計(jì)算機(jī)(OFFICE2000,網(wǎng)頁制作,中文錄入80字/分鐘)
寫作(包括文案創(chuàng)作、商業(yè)往來信函及市場(chǎng)調(diào)研分析)
詳細(xì)個(gè)人自傳
擁有10年的金融財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),主要涉及金融服務(wù)行業(yè)和大型跨國(guó)公司。其中,金融證券行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷長(zhǎng)達(dá)6年,熟悉資本市場(chǎng)投資交易品種與業(yè)務(wù)運(yùn)作流程,積累了豐富的投資、金融證券客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn),特別擅長(zhǎng)金融投資理財(cái)分析與客戶營(yíng)銷管理??鐕?guó)公司的工作經(jīng)歷使我熟悉項(xiàng)目流程,從前期項(xiàng)目預(yù)算編制,成本評(píng)估預(yù)算到后期采購(gòu)資金落實(shí)到位,積累了寶貴的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),并且實(shí)現(xiàn)了年度采購(gòu)成本削減5%,獲公司預(yù)算目標(biāo)達(dá)成獎(jiǎng)勵(lì)。
應(yīng)聘主管簡(jiǎn)歷范文(二)
姓 名: XXX 性 別: 男
婚姻狀況: 未婚 民 族: 漢族
戶 籍: 湖北-荊州 年 齡: 36
現(xiàn)所在地: 廣東-中山 身 高: 163cm
希望地區(qū): 廣東-東莞、 廣東、 浙江
希望崗位: 工業(yè)/工廠類-生產(chǎn)經(jīng)理/主管
尋求職位: 生產(chǎn)主管、 車間主管、 車間主任
待遇要求: 5000元/月 可面議
最快到崗: 隨時(shí)到崗
教育經(jīng)歷
1990-09 ~ 1993-07 松滋市第二高等中學(xué) 文科 高中
工作經(jīng)驗(yàn)至今12年9月工作經(jīng)驗(yàn),曾在3家公司工作
***公司名稱 (2007-06 ~ 2010-05)
公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位: 生產(chǎn)主管 崗位類別: 生產(chǎn)經(jīng)理/主管
工作描述: 行使對(duì)公司產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的指揮、指導(dǎo)、協(xié)調(diào),監(jiān)督和管理的權(quán)力。監(jiān)督日常運(yùn)行,并及時(shí)向部門經(jīng)理匯報(bào)。
*負(fù)責(zé)主持本部門的全面工作,組織并督促本部人員全面完成職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)事項(xiàng)。
*根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃,合理調(diào)配生產(chǎn)人員、設(shè)備、生產(chǎn)負(fù)荷,組織安排生產(chǎn)工作,確保生產(chǎn)進(jìn)度與產(chǎn)品質(zhì)量,提高生產(chǎn)效率。
*推行精益生產(chǎn),消除生產(chǎn)過程中的七大浪費(fèi),降低生產(chǎn)成本。
*推進(jìn)5S現(xiàn)場(chǎng)管理制度,實(shí)施生產(chǎn)車間標(biāo)準(zhǔn)化。對(duì)各小組及責(zé)任人進(jìn)行考核,確保制度得到落實(shí)。
*負(fù)責(zé)抓本部門安全生產(chǎn)、現(xiàn)場(chǎng)管理、勞動(dòng)防護(hù)、環(huán)境保護(hù)的專項(xiàng)工作
*配合行政部門做好員工考勤、工資核算、培訓(xùn)等相關(guān)事宜。
*做好與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和其它部門的溝通,及時(shí)處理突發(fā)事件。
*完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。
離職原因: 另謀發(fā)展
***公司名稱 (2004-03 ~ 2007-05)
公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位: 生管課長(zhǎng) 崗位類別: 生產(chǎn)管理主管/督導(dǎo)
工作描述: 負(fù)責(zé)公司訂單的生產(chǎn)編排與出貨交期。
*負(fù)責(zé)訂單合約審查,合理安排生產(chǎn)空間,制定生產(chǎn)計(jì)劃表。
*追蹤物料進(jìn)度與生產(chǎn)進(jìn)度,及時(shí)收集和傳遞物料與進(jìn)度信息,做到信息共享。
*處理異常,適時(shí)調(diào)動(dòng)生產(chǎn)計(jì)劃,保證生產(chǎn)順暢。
*主持進(jìn)度會(huì)議(每周一次)。
*安排訂單出貨。
離職原因: 另謀發(fā)展
***公司名稱 (2001-03 ~ 2004-02)
公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位: 車間主任 崗位類別:
工作描述: 負(fù)責(zé)本車間的生產(chǎn)及人員管理,公司規(guī)章制度的落實(shí)。與各部門之間溝通協(xié)調(diào),及時(shí)處理生產(chǎn)異常與突發(fā)事件。
*監(jiān)督每日生產(chǎn)狀況,制定生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表呈部門主管審閱。
*管控生產(chǎn)進(jìn)度,生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的異常及時(shí)處理。
*提升產(chǎn)品質(zhì)量,教育、培訓(xùn)干部員工的品質(zhì)意識(shí)。全員參與質(zhì)量管理。
*推進(jìn)5S現(xiàn)場(chǎng)管理。
*推進(jìn)精益生產(chǎn)JIT現(xiàn)場(chǎng)管理。
*配合協(xié)調(diào)各部門工作。
離職原因: 另謀發(fā)展
***公司名稱 (1998-06 ~ 2001-03)
公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位: 針車組長(zhǎng) 崗位類別: 組長(zhǎng)/拉長(zhǎng)
工作描述: 員工早會(huì)(攝定目標(biāo)下達(dá)生產(chǎn)任務(wù),反省工作上的缺失和宣導(dǎo)改善措施)激勵(lì)員工的工作熱情和士氣。
* 新產(chǎn)品上線前排生產(chǎn)流程圖(確保上線時(shí)生產(chǎn)順暢和效率最大化)。
* 跟蹤每小時(shí)產(chǎn)量和品質(zhì)。
離職原因: 另謀發(fā)展
技能專長(zhǎng)
專業(yè)職稱:
計(jì)算機(jī)水平: 高級(jí)
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:
技能專長(zhǎng): * 熟練操作office辦公軟件和ERP系統(tǒng)。
* 扎實(shí)的針車車縫技術(shù),二年車版經(jīng)驗(yàn)。
* 精通手袋、箱包、手機(jī)包、高爾夫球袋等袋類生產(chǎn)制作
* 擅長(zhǎng)于5S現(xiàn)場(chǎng)管理。
* 熟習(xí)精益生產(chǎn)(JIT)現(xiàn)場(chǎng)管理。
* 熟習(xí)ISO管理體系與SA8000社會(huì)責(zé)任管理體系。
語言能力
普通話: 流利 粵語:
英語水平:
英語: 一般
求職意向
發(fā)展方向: 手袋、箱包行業(yè)中,生產(chǎn)部門主管職位。
其他要求: 提供食宿、社保
自身情況
自我評(píng)價(jià): 手袋、箱包行業(yè)中十五年從業(yè)經(jīng)驗(yàn),十二年生產(chǎn)管理工作經(jīng)歷,三年歐美企業(yè)生產(chǎn)主管工作經(jīng)驗(yàn)。
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