企業(yè)單位聘用合同7篇
企業(yè)單位聘用合同通用7篇
知道正規(guī)的企業(yè)單位聘用合同怎么寫嗎?聘用合同是勞動(dòng)合同的一種,是確立聘用單位與應(yīng)聘的勞動(dòng)者之間權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。下面是小編為大家整理的關(guān)于企業(yè)單位聘用合同,如果喜歡可以分享給身邊的朋友喔!
企業(yè)單位聘用合同(篇1)
甲方:
乙方:身份證號(hào)碼:聯(lián)系電話
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及其他勞動(dòng)法律、法規(guī)規(guī)定及甲乙雙方的實(shí)際情況,用人單位(以下簡(jiǎn)稱甲方)與勞動(dòng)者(以下簡(jiǎn)稱乙方)雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本聘用書,供雙方共同信守。
1、乙方的工作內(nèi)容
①乙方負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)號(hào)塔吊的駕駛與維修保養(yǎng)全面工作。保證施工現(xiàn)場(chǎng)能正常施工,達(dá)到甲方要求。
②乙方應(yīng)按甲方施工作息時(shí)間按時(shí)上下班,不擅離職守;在甲方工期安排緊張時(shí),乙方必須保證塔吊24小時(shí)運(yùn)轉(zhuǎn);施工班組在施工時(shí),塔吊人員必須在崗;工作中做到交接有序,下不接上不交,如違反此規(guī)定每項(xiàng)處以200元罰款。因事因病實(shí)行請(qǐng)假制度,須經(jīng)甲方管理人員批準(zhǔn)后方能生效,同時(shí)作好工作交接。
③乙方所從事塔吊駕駛工作與現(xiàn)場(chǎng)施工保持一致,不得故意拖延時(shí)間,保證施工正常有序。
④要求乙方a遵紀(jì)守法,遵守公司規(guī)章制度;b嚴(yán)格出勤,不擅離工作崗位;c講究職業(yè)道德,積極維護(hù)公司形象、嚴(yán)守公司秘密。若違反公司規(guī)章,一律照章處理。
2、工資待遇
①甲方向乙方支付工資元/月,乙方從工資中扣押金1000元,從第一月、第二月工資中扣除,在年終結(jié)算時(shí)一并付清。工資發(fā)放時(shí)間為自乙方上班至一個(gè)月滿。
②甲方向乙方支付的工資包括乙方節(jié)假日補(bǔ)助加班補(bǔ)助;
③甲方向乙方支付的工資包括乙方在職期間的養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療等一切保險(xiǎn)費(fèi)用,其保險(xiǎn)費(fèi)的交納由本人根據(jù)自己實(shí)際情況自愿確定是否交納,與甲方無關(guān)。
3、甲方責(zé)任:
①按協(xié)議約定按時(shí)支付乙方工資,甲方每月向乙方提供手套壹雙。
②甲方為乙方提供必備的工作條件,如提供必要的養(yǎng)護(hù)工器具等。
③甲方應(yīng)積極配合乙方完成所屬范圍內(nèi)的工作任務(wù)。
4、乙方責(zé)任
①按時(shí)按質(zhì)按量完成甲方交給的工作。
②所完成的工作必須通過甲方的檢查、驗(yàn)收達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn),如達(dá)不到合格標(biāo)準(zhǔn),乙方負(fù)責(zé)賠償因此給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。
③塔吊駕駛必須按照國(guó)家現(xiàn)行規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,實(shí)行責(zé)任到人,下不接上不交的管理制度。如出現(xiàn)有關(guān)塔吊操作的安全事故乙方應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任。
④塔吊要隨時(shí)檢查與維修,保證工地正常施工。若不能按時(shí)保養(yǎng)維修,出現(xiàn)事故除承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任外,并處以罰款200-1000元/次。
⑤所使用的材料與工器具必須在甲方倉(cāng)庫(kù)簽字領(lǐng)用,能歸庫(kù)的必須按時(shí)歸庫(kù),造成遺失或損失的須照價(jià)賠償。
⑥塔吊操作管理制度
(1)嚴(yán)格按照操作程序?qū)λ踹M(jìn)行駕駛,禁止吊籃乘人,禁止超載吊物,違者處以50元/次的罰款。
(2)配合工地管理人員定期對(duì)塔吊及吊籃進(jìn)行檢查、保養(yǎng),發(fā)現(xiàn)安全隱患要及時(shí)報(bào)告,違者扣除當(dāng)月工資的10%,如因操作不當(dāng)導(dǎo)致安全事故的發(fā)生,要追究當(dāng)事人的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任。
(3)要服從工地施工安排,滿足施工要求,保證施工工期,嚴(yán)禁擅離工作崗位,嚴(yán)禁代請(qǐng)他人中途駕駛塔吊,違者扣除當(dāng)月工資的10%。
(4)操作人員要注意自身安全,合理調(diào)配時(shí)間,晚上開降提升機(jī)要保證充足的睡眠,注意力要高度集中,嚴(yán)禁晚上加班開提升機(jī)打瞌睡,如因特殊情況,要及時(shí)向現(xiàn)場(chǎng)管理人員報(bào)告,由現(xiàn)場(chǎng)管理人員另行安排人員,確保施工安全。
5、甲方聘用乙方的工作期限
自開工至竣工為止(需續(xù)聘時(shí)雙方另行協(xié)商)。乙方中途不得離開工作崗位,確因個(gè)人原因需要離開的,必須在15天前提交辭職申請(qǐng),否則,甲方有權(quán)拒付乙方的工資,且乙方應(yīng)賠償因此給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。
6、違約責(zé)任
若一方違約,違約方應(yīng)全額賠償給守約方造成的經(jīng)濟(jì)損失。
7、本協(xié)議一式二份,自甲乙雙方簽章即產(chǎn)生法律效力,雙方各執(zhí)一份。
8、未盡事宜雙方協(xié)商后可簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
甲方(公章)
甲方代表(簽字)乙方(簽字)
二00年月日
企業(yè)單位聘用合同(篇2)
甲方:
法定代表人:
乙方:
身份證號(hào):
詳細(xì)地址:
電話:
為明確雙方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù),在平等自愿的前提下,甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任我劉桂云診所護(hù)士,從事臨床護(hù)理工作,甲乙雙方達(dá)成以下協(xié)議:
一:聘用期限
甲方聘用乙方期限__年,自20__年X月__日起至20__年X月__日止。
二:工作內(nèi)容和職責(zé)
1、 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守《護(hù)士條例》,遵守院科制度的各項(xiàng)法律、法 規(guī),規(guī)章制度和醫(yī)療護(hù)理操作規(guī)范。
2、 乙方應(yīng)樹立良好的精神風(fēng)貌,正確的儀容儀表,全心全意為病 人服務(wù),維護(hù)甲方的信譽(yù)和形象,樹立主人翁精神。
3、 乙方應(yīng)愛崗敬業(yè),履行職責(zé),嚴(yán)格按照各種護(hù)理操作準(zhǔn)繩要求 自己,做好各項(xiàng)護(hù)理工作,實(shí)施保護(hù)性醫(yī)療,樹立慎獨(dú)精神,保障病人安全。
4、 乙方在執(zhí)業(yè)活動(dòng)中,應(yīng)正確執(zhí)行醫(yī)囑,不私自處理屬于醫(yī)囑范 疇的護(hù)理工作,掌握常用藥、急救藥、急救儀器設(shè)備的使用,密切觀察病人身心狀態(tài),對(duì)病人進(jìn)行科學(xué)的護(hù)理,應(yīng)不斷加強(qiáng)巡視工作,發(fā)現(xiàn)患者病情危急,應(yīng)立即通知醫(yī)師,在醫(yī)師未到場(chǎng)時(shí),開展必要的緊急救護(hù),建立靜脈通路、測(cè)量生命特征、清理呼吸道。
5、 乙方在執(zhí)業(yè)過程中,如果發(fā)現(xiàn)違反法律法規(guī)或診療技術(shù)規(guī)范的 醫(yī)囑時(shí),應(yīng)及時(shí)向開具醫(yī)囑的醫(yī)師提出異議,而不可盲目執(zhí)行。
6、 乙方必須按甲方規(guī)定的作息時(shí)間上下班,不得遲到、早退(遲 到早退可依據(jù)情形扣罰當(dāng)月工資),每日工作滿八小時(shí),不從事與本職工作有關(guān)的活動(dòng)。
7、 如護(hù)士有事,必須向本診所負(fù)責(zé)人請(qǐng)假,不能私自曠工,如不 請(qǐng)假私自曠工,扣罰當(dāng)月兩天的工資。
8、 乙方工作中必須盡職盡責(zé),確保醫(yī)療安全,如因乙方不負(fù)責(zé)、 工作疏漏、玩忽職守、違反操作造成的醫(yī)療差錯(cuò)、責(zé)任事故或糾紛,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
9、 乙方應(yīng)時(shí)刻銘記醫(yī)療安全,落實(shí)各種查對(duì)制度、匯報(bào)制度、交 接班制度,并做好危重急患者的搶救工作,履行搶救程序,有條不紊。
三:工作待遇
1、 甲方應(yīng)確保乙方工資及時(shí)發(fā)放,每月底發(fā)放。工資為人民幣 1000元整(壹仟元整)。
2、 甲方為乙方提供規(guī)范的工作服。
3、 每月放假2天。
四:解除協(xié)議
有下列情形之一的,甲方可以解除協(xié)議并要求賠償:
1、乙方不按照操作規(guī)程導(dǎo)致患者出現(xiàn)死亡、致傷、致殘、肢體障礙等醫(yī)療事故者,甲方可立即解除協(xié)議并有乙方承擔(dān)相關(guān)法律后果及經(jīng)濟(jì)賠償。
2、盜取診所和患者藥品者。
3、泄漏患者隱私,導(dǎo)致不良事件者。
4、泄漏醫(yī)療文書資料,導(dǎo)致不良事件者。
五:其他事項(xiàng)
1、本協(xié)議一式兩份,自簽訂之日有效(特別提示:以上條款內(nèi)容甲 乙雙方在簽署本合同前,均應(yīng)仔細(xì)閱讀,雙方簽字后即行生效。
2、使用碳素筆簽寫。
甲方 (公章)
甲方負(fù)責(zé)人簽字:
乙方簽字:
20__年X月__日
企業(yè)單位聘用合同(篇3)
合同編號(hào):_________
甲方:_________________________
乙方:_________________________
簽訂日期:______年_____月_____日
甲方:
乙方:
廣州__服務(wù)有限公司因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,在雙方平等自愿的前提下就聘用事宜訂立本合同,并共同遵守如下條款:
一、合同期限
1、聘請(qǐng)乙方為培訓(xùn)講師,聘用期限為1年,聘用時(shí)間從2x年月25日到2x年月24日。
二、薪資待遇
1、聘用期內(nèi),乙方自上崗后前十場(chǎng)培訓(xùn)課,每場(chǎng)抽取元(壹仟圓人民幣)作為獎(jiǎng)金;十場(chǎng)培訓(xùn)結(jié)束后,若乙方經(jīng)甲方綜合考評(píng),得分少于7分,則另外續(xù)講十場(chǎng)培訓(xùn)課,每場(chǎng)仍抽取元(壹仟圓人民幣)作為獎(jiǎng)金;若續(xù)講的十場(chǎng)培訓(xùn)課效果經(jīng)考評(píng)得分依舊少于7分,甲方有權(quán)與乙方解除聘用合同。若乙方經(jīng)甲方綜合考評(píng)超過7分,表明乙方已通過甲方考核,成為甲方的中級(jí)講師。
2、乙方成為甲方的中級(jí)講師后,五十場(chǎng)培訓(xùn)課之內(nèi),乙方每場(chǎng)抽取培訓(xùn)金額的50%作為獎(jiǎng)金;若乙方在講課期間,單場(chǎng)培訓(xùn)的效果經(jīng)客戶考評(píng)低于7。5分,則乙方該場(chǎng)只能抽取元(壹仟圓人民幣)作為獎(jiǎng)金。若乙方在成為中級(jí)講師之后五十場(chǎng)培訓(xùn)課內(nèi)表現(xiàn)突出,且經(jīng)甲方綜合考評(píng)得分超過7。5分,則乙方自動(dòng)晉升為甲方的高級(jí)講師。
3、乙方成為甲方高級(jí)講師后,即日起每月?lián)碛性幕竟べY;并在成為高級(jí)講師的五十場(chǎng)培訓(xùn)課內(nèi),乙方每場(chǎng)另外抽取培訓(xùn)金額的60%作為獎(jiǎng)金;若乙方在講課期間,單場(chǎng)培訓(xùn)的效果經(jīng)客戶考評(píng)低于8分,則乙方該場(chǎng)只能抽取元(壹仟圓人民幣)作為獎(jiǎng)金。若乙方在成為高級(jí)講師之后五十場(chǎng)培訓(xùn)課內(nèi)表現(xiàn)突出,且經(jīng)甲方考評(píng)得分超過8分,則乙方自動(dòng)晉升為甲方的特級(jí)講師。
4、乙方成為甲方特級(jí)講師后,即日起每月?lián)碛?5元的基本工資;并在成為特級(jí)講師的培訓(xùn)課內(nèi),乙方每場(chǎng)另外抽取培訓(xùn)金額的70%作為獎(jiǎng)金;若乙方在講課期間,單場(chǎng)培訓(xùn)的效果經(jīng)客戶考評(píng)低于8。5分,則乙方該場(chǎng)只能抽取元(壹仟圓人民幣)作為獎(jiǎng)金。若乙方在成為特級(jí)講師之后一百場(chǎng)培訓(xùn)課內(nèi)表現(xiàn)突出,且經(jīng)甲方考評(píng)得分超過8。5分,則乙方自動(dòng)晉升為甲方的合伙人。
5、乙方在成為中級(jí)講師以后,基本工資每月按時(shí)發(fā)放,獎(jiǎng)金每月按當(dāng)月獎(jiǎng)金總額的70%發(fā)放,另外30%在合同到期時(shí)一次性發(fā)放。
三、甲方的權(quán)利和義務(wù)
1、甲方享有下列權(quán)利:
1)對(duì)乙方行使管理權(quán),并根據(jù)實(shí)際需要合理調(diào)動(dòng)乙方工作。
2)根據(jù)乙方的表現(xiàn),依照公司規(guī)定給予獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。
3)依照規(guī)定對(duì)不符合公司聘用要求的職員予以辭退。
2、甲方履行下列義務(wù):
1)、甲方在乙方成為高級(jí)講師之前,必須將乙方的單場(chǎng)培訓(xùn)金額提高到50元(伍仟圓人民幣整)以上。
2)、關(guān)心乙方的工作和學(xué)習(xí),對(duì)乙方進(jìn)行幫助、教育。
3)、認(rèn)真聽取并積極幫助解決乙方所提出的合理要求。
四、乙方的權(quán)利和義務(wù)
1、乙方享有的權(quán)利
1)向各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人提出批評(píng)建議權(quán);
2)依法辭職;
3)享受國(guó)家法定節(jié)假日、享有合理的勞動(dòng)報(bào)酬和勞動(dòng)安全及衛(wèi)生保障;
2、乙方履行下列義務(wù)
1)熱愛企業(yè),熱愛本職工作。2)服從領(lǐng)導(dǎo),遵守國(guó)家法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度;
3)愛護(hù)公司財(cái)物;保守公司秘密;
4)不得從事與甲方存在競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的培訓(xùn)業(yè)務(wù)
五、勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇
1、公司根據(jù)乙方所擔(dān)任的職務(wù)和工作項(xiàng)目,按甲方工資標(biāo)準(zhǔn)套取工資。工資以現(xiàn)金形式每月25日前支付上月工資。
2、甲方根據(jù)盈利情況及乙方的工作年限和工作表現(xiàn)增加工資,如果乙方?jīng)]達(dá)到甲方規(guī)定的要求指標(biāo),乙方的工資將不得提升。
3、甲方確需乙方加班,按公司規(guī)定支付加班工資。
4、工資報(bào)酬包括國(guó)家規(guī)定的福利待遇。
六、聘用合同的終止、解除及違約責(zé)任
1、下列情況之一者,甲方可以解除勞動(dòng)合同。
1)在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件的;
2)乙方違反或不履行聘用合同的;
3)因玩忽職守、營(yíng)私舞弊或工作不負(fù)責(zé)任等原因,給甲方造成直接經(jīng)濟(jì)損失的。
4)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,并造成一定后果,根據(jù)公司條例予以辭退的;
5)乙方有正當(dāng)理由,經(jīng)甲方同意解除合同的;
6)被國(guó)家政法部門依法追究刑事責(zé)任的;
7)乙方患病不能從事本職工作的;
8)甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行整頓或者經(jīng)營(yíng)虧損,確需裁減人員并依法裁減人員的。
2、聘用合同期未滿,乙方又沒有違反或不履行合同的,甲方不得解除聘用合同。
3、任何一方解除勞動(dòng)合同,必須提前一個(gè)月以書面形式通知對(duì)方;
4、乙方在合同期內(nèi),持正當(dāng)理由,不愿繼續(xù)在本企業(yè)工作時(shí),可以提出辭職,經(jīng)甲方批準(zhǔn)后生效。未經(jīng)甲方同意,乙方擅自離職,甲方有權(quán)要求其返回工作崗位,并賠償因此給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。
七、爭(zhēng)議解決方式
甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,任何一方在經(jīng)協(xié)商無效的情況下,均依照國(guó)家勞動(dòng)爭(zhēng)議處理規(guī)定執(zhí)行。
七、本合同一式二份,甲乙雙方各持一份,經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。
甲方:(單位蓋章)
乙方:(簽字)
年月日年月日
企業(yè)單位聘用合同(篇4)
甲方:_________________ 乙方:_________________身份證號(hào):__________________________________
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度,甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。
第一條 崗位聘用合同期限 本合同期限類型為有固定期限聘用合同。自________年____月____日起,至年____月____日止。 其中試用期自________年____月____日至________年____月____日止,期限為_____天。
第二條 聘任崗位與工作目標(biāo)
1、甲方根據(jù)工作需要和聘任要求,聘用乙方擔(dān)任 崗位工作。
2、乙方服從甲方的任職安排,同意按照本合同書約定及甲方關(guān)于本崗位工作任務(wù)和職責(zé)要求完成工作數(shù)量,實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)。
第三條 工作條件 甲方支持乙方履行崗位職責(zé),在國(guó)家法律、法規(guī)、規(guī)章和學(xué)院能力允許的前提下,為乙方提供必要的工作條件。
第四條 崗位津貼 乙方經(jīng)年終考核結(jié)果為優(yōu)秀,可以享受一定比例的績(jī)效津貼。
第五條 乙方義務(wù)
1、遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)相關(guān)規(guī)章制度。
2、服從工作安排,保證必要的工作時(shí)間和工作進(jìn)度。
3、在工作中發(fā)揚(yáng)積極主動(dòng)精神,自覺維護(hù)甲方權(quán)益,克盡職守。
第六條 聘任考核
1、甲方設(shè)立考評(píng)小組對(duì)乙方履行崗位職責(zé)狀況進(jìn)行考核。
2、崗位聘用期內(nèi),乙方有義務(wù)向甲方考評(píng)小組提交書面述職報(bào)告或履行崗位職責(zé)情況總結(jié)。
3、考核標(biāo)準(zhǔn)、考核時(shí)間、考核流程根據(jù)甲方規(guī)章制度的規(guī)定執(zhí)行。
4、乙方同意按照甲方的考核辦法接受考核。
第七條 解聘與續(xù)聘
1、乙方考核不合格的,甲方可以調(diào)整乙方工作崗位,解除本聘任協(xié)議。
2、本協(xié)議屆滿后,根據(jù)甲方規(guī)定的崗位競(jìng)聘辦法進(jìn)行競(jìng)聘,以確定乙方的崗位。乙方競(jìng)聘上崗后須重新簽訂聘用協(xié)議。
第八條 協(xié)議的解除與終止 本協(xié)議作為甲乙雙方簽訂的《勞動(dòng)合同》的附件,若甲方雙方勞動(dòng)合同解除或終止,則本協(xié)議隨之解除或終止。
第九條 違約責(zé)任 本合同一經(jīng)簽訂,雙方必須嚴(yán)格履行。任何一方違反合同約定,給對(duì)方造成損失的,應(yīng)當(dāng)付給對(duì))。
第十條 本合同經(jīng)甲乙雙方簽章后生效。本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。 甲方(簽章) 乙方(簽章)________年____月____日年月____日聘用合同 篇10 甲方: 乙方: 甲乙雙方根據(jù)司法部《基層法律工作者管理辦法》,經(jīng)平等協(xié)商,自愿訂立如下協(xié)議:
一、應(yīng)甲方聘請(qǐng),乙方自5;215;年____月____日起至5;215;年____月____日止,指派法律工作者 同志擔(dān)任甲方的法律顧問;
二、法律顧問的任務(wù)和職責(zé)范圍是:為甲方提供法律咨詢,擬制、審查法律合同以及其他法律文本。為甲方內(nèi)、外糾紛的調(diào)處提供法律咨詢與幫助,為甲方重大決策提供法律依據(jù)等;
三、根據(jù)工作需要,法律顧問有權(quán)查閱甲方的相關(guān)文件、資料及其報(bào)表等。在辦理法律事務(wù)期間,法律顧問還有權(quán)向有關(guān)單位或個(gè)人調(diào)查了解情況、收集證據(jù);
四、在顧問工作中,甲方應(yīng)如實(shí)陳述案情或委托事項(xiàng)所涉及到的事實(shí),不得隱瞞或者捏造事實(shí)。法律顧問應(yīng)遵守相關(guān)法律、法規(guī),恪守職業(yè)道德,忠于職守,努力工作,依法維護(hù)甲方的合法權(quán)益,保守甲方的商業(yè)秘密;
五、依照約定,甲方每年應(yīng)向乙方支付聘金 元,付款方式為: ;
六、本合同簽定后,雙方均應(yīng)自覺共同遵守,不得違反或單方終止合同。甲方如遇法律事務(wù)時(shí),在無特殊情況下,法律顧問還應(yīng)保證隨叫隨到,為此所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由甲方全額據(jù)實(shí)報(bào)銷;
七、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期限為________年;
八、補(bǔ)充事項(xiàng):
九、本合同書一式二份,雙方分執(zhí),具有同等的法律效力。
甲方(蓋章) 乙方(蓋章) 法人代表: 法人代表:
企業(yè)單位聘用合同(篇5)
甲方:
乙方:
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條乙方同意根據(jù)甲方工作需要從事汽車駕駛員崗位工作。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守合同以及單位各項(xiàng)工作制度和崗位責(zé)任制要求,并提供《機(jī)動(dòng)車駕駛證》,《準(zhǔn)駕證》《身份證》復(fù)印件。
第二條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、遵章守紀(jì)、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
第三條乙方應(yīng)遵守勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度,乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度,甲可依據(jù)本單位的規(guī)章制度處理,直到解除本合同。
第四條甲方安排乙方執(zhí)行不定時(shí)工作制,乙方在保證安全行車、完成甲任務(wù)的前提下,工作、休息和休假由甲乙雙方協(xié)商安排。
第五條乙方完成甲方規(guī)定的工作任務(wù),甲方按照雙方協(xié)商的工資支付,如果任務(wù)較少甲方每月向乙方支付保底工資元,支付工資時(shí)間由雙方協(xié)商安排。
第六條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
第七條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
1、在用工期內(nèi),被證明不符合錄用條件的;
2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
3、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)單位利益造成重大損害的;
4、被有關(guān)部門吊銷《機(jī)動(dòng)車駕駛證》、《準(zhǔn)駕證》的;
5、被依法追究刑事責(zé)任的。
第八條甲乙雙方當(dāng)事人任何一方違反勞動(dòng)合同規(guī)定,給對(duì)方造成損失或損害的,應(yīng)當(dāng)說依據(jù)國(guó)家和成都市有關(guān)規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。
第九條如果乙方因飲酒,吸毒和服用國(guó)家管制的精神的藥品或麻醉的藥品等駕駛甲方的機(jī)動(dòng)車,造成一切的經(jīng)濟(jì)損失和法律責(zé)任由乙方全部承擔(dān)。
第十條本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。
第十一條本合同未盡事宜,由甲乙雙方自行約定。
甲方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日
乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日
企業(yè)單位聘用合同(篇6)
甲方:_________
乙方:_________
甲方為全面推行零缺陷管理模式,茲聘請(qǐng)乙方作為常年質(zhì)量管理咨詢顧問;乙方作為甲方的常年質(zhì)量管理顧問單位,為甲方提供方案型的質(zhì)量管理咨詢和培訓(xùn)服務(wù)。雙方經(jīng)友好協(xié)商,特達(dá)成如下協(xié)議:
一、本協(xié)議一年簽訂一次,到期可續(xù)簽或終止。
二、在簽約期內(nèi),甲方享有_________ 企業(yè)會(huì)員的所有待遇。
三、乙方提供質(zhì)量管理顧問服務(wù)的程序是:
1 、甲方現(xiàn)場(chǎng)的調(diào)研與診斷
2 、制定整體輔導(dǎo)計(jì)劃(其中針對(duì)關(guān)鍵過程實(shí)施改進(jìn)的“專案咨詢計(jì)劃”另定服務(wù)協(xié)議)
3 、協(xié)商制定全年跟蹤輔導(dǎo)議程
4 、實(shí)施顧問服務(wù)
四、乙方提供質(zhì)量管理顧問服務(wù)的內(nèi)容包括:
1 、現(xiàn)場(chǎng)的調(diào)研與診斷;
2 、現(xiàn)場(chǎng)的培訓(xùn)與輔導(dǎo);
3 、免費(fèi)的公開培訓(xùn)名額若干;
4 、免費(fèi)培養(yǎng)中國(guó)質(zhì)量督導(dǎo)師;
5 、免費(fèi)的_________ 企業(yè)會(huì)員的待遇;
6 、享有乙方其他服務(wù)的優(yōu)惠。
五、甲方如因故變更雙方已確定之“全年跟蹤輔導(dǎo)議程”,應(yīng)提前10天以書面的形式通知乙方,并要求得到乙方的書面形式的確認(rèn);乙方須認(rèn)真履行自己的承諾,按時(shí)完成所確認(rèn)的咨詢輔導(dǎo)項(xiàng)目,并出具書面意見。
六、乙方將根據(jù)甲方的企業(yè)特點(diǎn)和咨詢項(xiàng)目的需要安排合適的顧問團(tuán)隊(duì)開展相關(guān)工作,甲方應(yīng)為顧問師的工作提供必要的幫助,并協(xié)助乙方對(duì)其工作質(zhì)量做出書面評(píng)估。
七、乙方信守一貫的職業(yè)道德與執(zhí)業(yè)操守,嚴(yán)格保守甲方的商業(yè)秘密,未經(jīng)同意,絕不向第三方評(píng)價(jià)甲方。
八、甲方為乙方開展各項(xiàng)咨詢與培訓(xùn)活動(dòng)提供必需的食宿條件和相關(guān)的信息資料,以便乙方為甲方提供量身定做的方案;甲方應(yīng)安排專人加入到團(tuán)隊(duì)中,負(fù)責(zé)必要的溝通、聯(lián)絡(luò)和其他輔助性工作。
九、甲方尊重并保護(hù)乙方的知識(shí)產(chǎn)權(quán),未經(jīng)書面許可,不得復(fù)制使用乙方的教材、書籍與軟件中的任何內(nèi)容,或用于開展任何形式的培訓(xùn)活動(dòng),并愿為此承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
對(duì)于雙方在簽約期共同形成的知識(shí)產(chǎn)權(quán),由雙方共享,任何一方要用作商業(yè)用途,須取對(duì)方的書面許可。
十、乙方保證派往甲方開展各項(xiàng)咨詢、培訓(xùn)活動(dòng)的顧問師均能遵守本協(xié)議,并愿意為此承擔(dān)責(zé)任。
十一、甲方向乙方支付常年顧問費(fèi)用:人民幣_(tái)________ 元/年,并承諾于簽約后一周內(nèi)匯入乙方指定賬戶。
十二、在簽約期內(nèi),乙方向甲方提供下列服務(wù):
1 、不少于_________ 個(gè)工作日的咨詢和培訓(xùn)服務(wù);
2 、在乙方或乙方的地區(qū)代理舉辦的公開培訓(xùn)課程中,甲方可享有_________ 個(gè)免費(fèi)名額(僅免學(xué)費(fèi)、資料費(fèi));
3 、購(gòu)買乙方擁有知識(shí)產(chǎn)權(quán)的書籍、教材、光盤、軟件時(shí)可享有_________ 優(yōu)惠;
4 、在乙方每年舉辦的質(zhì)量督導(dǎo)師(qsa )特訓(xùn)營(yíng)培訓(xùn)中,甲方可享有
_________ 個(gè)免費(fèi)名額(僅免學(xué)費(fèi)、資料費(fèi));并可以優(yōu)先參加注冊(cè)質(zhì)量經(jīng)理、注冊(cè)質(zhì)量工程師的考試輔導(dǎo),以及國(guó)際“質(zhì)量mba ”的考試輔導(dǎo),并可享有優(yōu)惠。
十三、其他:未盡事宜,或協(xié)議執(zhí)行中出現(xiàn)的問題,由雙方友好協(xié)商解決。
十四、本協(xié)議一式二份,經(jīng)雙方代表簽字蓋章后生效。
甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________
授權(quán)代表(簽字):_________ 授權(quán)代表(簽字):_________
_________ 年____月____日_________ 年____月____日
企業(yè)單位聘用合同(篇7)
甲方:北京市海淀區(qū)醫(yī)協(xié)醫(yī)院
乙方:身份證號(hào):家庭地址:
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、甲方租用乙方車輛與聘請(qǐng)乙方本人為專職司機(jī)。
二、本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,期限屆滿本合同自行終止,經(jīng)雙方同意,可以另簽勞動(dòng)合同。
三、其中試用期為__個(gè)月即____年__月__日至____年__月__日,試用期限內(nèi)甲方有權(quán)隨時(shí)解除勞動(dòng)合同。
四、乙方經(jīng)甲方聘用后,自愿將身份證、戶口本復(fù)印件交給甲方保管,一直到離職為止。
五、甲方給乙方的租用車輛及薪資待遇:每個(gè)月4000元,包括五險(xiǎn)一金。發(fā)薪日應(yīng)在每月份10日銀行匯款或現(xiàn)金方式支付。
六、車險(xiǎn)、保養(yǎng)以及車的正常維護(hù)由乙方自行來承擔(dān)。
七、乙方在聘用駕駛員崗位期內(nèi)應(yīng)遵守公司制定的規(guī)章制度,按照公司彰程辦事,準(zhǔn)時(shí)上班,按照公司的需要,自覺加班,不講怨言,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞。
八、乙方在聘用駕駛員崗位期內(nèi),發(fā)生車輛違章違紀(jì)和車輛碰撞等事故,均由乙方本人負(fù)責(zé),本公司概無責(zé)任。
九、乙方在工作期間內(nèi)每天對(duì)車輛進(jìn)行保養(yǎng)、擦洗;每天對(duì)車輛進(jìn)行檢查,保持車輛狀況良好再行駛。絕不帶著毛病上道。如不遵守交通規(guī)則,而發(fā)生交通事故,責(zé)任都由乙方來承擔(dān),本公司概無責(zé)任。
十、甲方的權(quán)利和義務(wù)
(1)其有權(quán)進(jìn)行本合同規(guī)定的行為,并已采取所有必要的公司行為授權(quán)簽訂和履行本合同;
(2)本合同自簽訂之日起對(duì)其構(gòu)成有約束力的義務(wù)。
十一、合同的變更、終止和解除
1、崗位聘任合同簽訂后,甲、乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序辦理。
雙方未達(dá)成一致意見的,原合同效力不變。
2、有下列情況之一的,聘任合同自行終止:
(1)聘任合同期滿,或聘任合同約定終止聘任合同的條件出現(xiàn);
(2)甲方撤消或解散。
3、有下列情況之一的,甲方可以隨時(shí)解除聘任合同:
(1)乙方在試用期內(nèi)不勝任崗位要求;
(2)乙方嚴(yán)重失職、瀆職,給甲方造成不同程度的財(cái)產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)等損失。
十二、條本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。
甲方(蓋章)
乙方(簽章)