員工勞動合同經典范本5篇
合同是兩人或幾人之間、兩方或多方當事人之間在辦理某事時,為了確定各自的權利和義務而訂立的各自遵守的條文。今天的小編給大家分享了員工勞動合同經典范本,如果想看更多的請點擊勞動合同查看。
員工勞動合同經典范本1
甲方:乙方:
法定代表人:身份證號碼:
地址:住址:
郵政編碼:郵政編碼:
聯系方式:聯系方式:
根據《中華人民共和國勞動法》、《上海市勞動合同條例》,甲乙雙方本著自愿、平等的原則,經協商一致,同意簽訂本合同,以便共同遵守。
一、合同的類型和期限
第一條本合同的類型為:____。期限為:____。
(一)有固定期限合同。期限____年,自____年____月____日至____年____月____日。
(二)無固定期限合同。自____年____月____日起。
(三)以完成一定工作任務為期限的合同。具體為:____。
二、試用期
第二條本合同的試用期自____年____月____日至____年____月____日。
第三條錄用條件為:____。
三、工作內容
第四條乙方的工作內容為:____。
第五條甲方因工作需要,按照誠信合理的原則,向乙方說明情況后,可以調動乙方的工作崗位。
使用提示:甲方應以適當的方式向乙方說明新崗位的有關情況及調動的具體理由。
四、工作時間和勞動條件
第六條乙方所在崗位執(zhí)行____工時制,具體為:____。
第七條甲方建立健全生產工藝流程,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。甲方對可能產生職業(yè)病危害的崗位,應當向乙方履行告知義務,并做好勞動過程中職業(yè)危害的預防工作。
第八條甲方為乙方提供必要的勞動條件以及安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,并依照企業(yè)生產經營特點及有關規(guī)定向乙方發(fā)放勞防用品和防暑降溫用品。
第九條甲方應根據自身特點有計劃地對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓,提高乙方思想覺悟、職業(yè)道德水準和職業(yè)技能。
乙方應認真參加甲方組織的各項必要的教育培訓。
五、勞動報酬
第十條本合同的工資計發(fā)形式為:____。
(一)計時形式。乙方的月工資為____元(其中試用期間工資為____元)。
(二)計件形式。乙方的勞動定額為____,計件單價為____。
六、保險福利待遇
第十一條甲方應按國家和本市社會保險的有關規(guī)定為乙方參加社會保險。使用提示:本市社會保險包括城鎮(zhèn)職工社會保險、小城鎮(zhèn)保險、農村社會養(yǎng)老保險、外來從業(yè)人員綜合保險等類型,乙方有權了解甲方參加社會保險的情況。
第十二條乙方患病或非因工負傷,其病假工資、疾病救濟費和醫(yī)療待遇等按照國家和本市有關規(guī)定執(zhí)行。
第十三條乙方患職業(yè)病或因工負傷的工資和工傷保險待遇按國家和本市有關規(guī)定執(zhí)行。
第十四條甲方為乙方提供以下福利待遇:______。
七、勞動紀律
第十五條甲方應依法建立和完善各項規(guī)章制度;甲方應將各項規(guī)章制度告知乙方或者進行公示,并組織乙方學習;甲方的各項規(guī)章制度變更后,應及時告知乙方。
八、勞動合同的變更
九、勞動合同的解除
十、勞動合同的終止
十一、經濟補償
十二、其他
第十六條本合同未盡事宜,或者有關勞動標準的內容與今后國家、本市有關規(guī)定相悖的,按有關規(guī)定執(zhí)行。
第十七條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。經雙方簽字蓋章后生效。
甲方(蓋章):
委托代理人(簽章)
__年__月__日
乙方(簽章):
__年__月__日
員工勞動合同經典范本2
甲方:
法定代表人:
乙方:
為搞好甲方經營管理,經甲乙雙方充分協商一致,就甲方聘任乙方的有關事宜,達成如下協議:
一、經甲方股東會同意,甲方聘任乙方為甲方的餐廳經理,負責公司的()管理。
二、經營目標
乙方經營管理,必須完成下列經營目標:
(一)總體目標
每年實現利潤()元,今后年度每年遞增()元,利潤任務分解到每月,逐月考核兌現。
(二)分類目標
1、客房部(含培訓中心)()元/年;
2、餐飲部(含茶座)()元/年;
3、桑拿部()元/年;
4、水電部()元/年。
三、乙方報酬
乙方報酬由基本工資、崗位工資、效益工資和利潤分紅四部分組成,計算方法為:
報酬=基本工資崗位工資效益工資紅利。
基本工資每月()元,崗位工資每月()元,效益工資按照當月每萬元營業(yè)利潤獎勵元計算,上述三部分當月考核兌現;紅利按照公司進行年度分配、提取后的凈利潤10%計算,逐月考核,年底決算后兌現。
四、乙方權力
總經理對執(zhí)行董事和股東會負責,享有下列權力:
(一)按照合同約定及時足額獲取經營管理報酬;
(二)主持公司的生產經營管理工作,并向執(zhí)行董事和股東會報告工作;
(三)組織實施股東會和執(zhí)行董事決議、公司年度計劃和投資方案;
(四)擬訂公司內部管理機構設置方案;
(五)擬訂公司的基本管理制度;
(六)制訂公司的具體規(guī)章;
(七)提請執(zhí)行董事和股東會聘任或者解聘公司部門經理、財務負責人;
(八)聘任或者解聘除由執(zhí)行董事和股東會聘任或者解聘以外的人員;
(九)擬定公司職工的工資、福利、獎懲,決定公司職工的聘用和解聘;
(十)提議召開股東會臨時會議;
(十一)批準單筆()元以下費用;
(十二)執(zhí)行董事和股東會授予的其他職權。
五、乙方職責
1、對完成公司整體經營目標負總責;
2、全面執(zhí)行股東會和執(zhí)行董事作出的各種決議;
3、擬定公司年度經營計劃和各項內部管理方案報股東會同意后監(jiān)督實施;
4、協調公司的各種外部事務,創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境;
5、按月向執(zhí)行董事和股東會報告公司經營情況,接受執(zhí)行董事和股東會質詢并作出解釋;
6、接受公司執(zhí)行董事、監(jiān)事和股東會對公司經營活動的監(jiān)督檢查;
7、做好公司工商、稅務等各種證照的辦理、年檢等工作;
8、做好公司法、公司章程、執(zhí)行董事和股東會確定的其他職責。
六、乙方禁止性行為
1、不得利用職位謀取私利;
2、未經股東會同意,不得以公司名義與自己或者自己的近親屬訂立合同或者進行交易;
3、不得自營或者為他人經營與本公司同類的業(yè)務或者從事損害本公司利益的活動;
4、不得將公司資產以其個人名義或者以其他個人名義開立帳戶存儲;
5、不得以公司資產為本公司的股東或者其他個人、債務提供擔保;
6、不得從事其他違反法律規(guī)定的行為。
七、違約責任
(一)甲方違約責任:乙方完成經營目標,甲方未按約定及時足額支付報酬的,按照日萬分之三支付違約金;
(二)乙方違約責任
1、執(zhí)行股東會及執(zhí)行董事作出的各種決議不力或者拒不執(zhí)行的,由股東會給予警告、罰款、扣薪或者解聘處理。
2、對公司經營目標負總責,未完成經營目標的,按照比例扣減應得紅利,同時由股東會作出警告直至解聘的決定。
3、對公司安全保衛(wèi)負總責,因安全保衛(wèi)工作不力造成公司損失的,由股東會給予罰款、扣薪、責令賠償損失直至解聘的處理。
4、從事本合同約定禁止性行為,賠償公司因此造成的一切損失,由股東會給予警告、罰款、扣薪直至解聘的處理。
八、本合同聘任期限為一年,從年月日起至年月日止;合同期滿,甲方未提出解聘乙方的,本合同按照原條件延長一年。
九、本合同未盡事宜,由雙方友好協商予以補充,補充內容作為本合同的組成部分。
十、本合同自雙方當事人簽字蓋章之日起生效。
十一、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。
甲方:(蓋章)
法定代表人:(簽章)
乙方:(簽章)
員工勞動合同經典范本3
甲方:(購買主體)
乙方:(供應方)身份證號碼:住址、聯系電話:
丙方:(見證方)
根據《中華人民共和國勞動法》等有關規(guī)定。甲乙雙方在平等、自愿、協商一致、誠實信用的原則訂立本合同,共同遵守。
一、工作崗位
1、簽訂本合同前,乙方應向甲方提供健康證明,身份證復印件及簡歷表。
2、乙方的工作崗位:
3、甲方因工作需要或其他原因調整乙方的工作崗位,應協商一致,并辦理合同變更。
二、合同期限
經雙方同意,確定本合同期限:從年月日起至年月日止。(合同期年)本合同試用期(試用期包含在合同期限內)從年月日起至年月日止(試用期個月)。
三、勞動報酬
1、試用期工資額:元。
2、試用期過后的工資額為元(包括社會保險費單位負責部分)。
3、甲方實行國家規(guī)定的標準工時制度。即每日工作不超過8小時,每周工作不超過40小時。甲方因工作需要,經與乙方協商后,可以延長工作時間。延長工作時間的報酬按50元/天的標準計算。
4、甲方按國家規(guī)定給予乙方享受法定休假日、年休假、婚假、喪假、探親假、產假、看護假等帶薪假期。
5、試用期期間,乙方要按規(guī)定參加社會保險,但費用由乙方負責,甲方可協助乙方辦理社保代扣代繳手續(xù)。乙方如自愿放棄參保,甲方不負任何責任。
6、試用期期滿后,甲方按規(guī)定給乙方購買社會保險,但購買社會保險甲方需負責的單位部分在乙方工資額內扣除,乙方負責的個人部分由乙方負擔。
四、合同的變更
1、任何一方要求變更本合同的有關內容,都應以書面形式通知對方。
2、甲乙雙方經協商一致,可以變更本合同,并辦理書面變更手續(xù)。變更后的合同文本由甲乙雙方各執(zhí)一份。
五、合同的解除、終止和補償
1、在試用期間,乙方提供的工作質量不符合甲方的要求,造成合同無法履行的,甲方有權立即解除合同,對乙方不作任何補償。
2、乙方因個人原因或工作能力喪失,致使工作無法正常進行的,甲方有權解除合同。屬于試用期間的,甲方對乙方不作任何補償。屬于試用期過后的,甲方對乙方補償一個月基本工資。
3、合同期滿,雙方未續(xù)簽的,合同自行終止,甲方補償乙方一個月基本工資。
4、在合同履行過程中,乙方因違約或重大過失造成甲方經濟損失的,甲方有權解除合同,并按規(guī)定追究乙方賠償損失。
六、其他事項
1、合同簽訂后,乙方因個人原因自愿不按規(guī)定購買社會保險的,乙方要向甲方提交申請書,由此產生的一切責任由乙方負責,甲方不負任何責任。
2、乙方在合同期內提出辭職的,需提前一個月內告知甲方。
3、本合同在履行過程中發(fā)生爭議,由甲、乙方協商解決,協商不成的,可以直接向有管轄權的人民法院提起訴訟。
4、本合同一式三份,甲方、乙方、丙方各執(zhí)一份,在丙方見證下,經甲、乙方雙方簽字并簽章之日起生效。
甲方:(蓋章)
乙方(簽名或蓋章)法定代表人:
丙方(簽名或蓋章):
見證人:
見證日期:年月日
員工勞動合同經典范本4
甲方(單位名稱):
乙方(勞動者):
地址:身份證號碼:
根據《中華人民共和國勞動法》、民政局的有關法規(guī)條文,經甲、乙雙方友好協商,一致同意簽訂本協議書,以供共同信守執(zhí)行。
一、合同期限
1、根據甲方經營需要,現聘請乙方為本公司總經理,作為公司的營業(yè)運轉管理工作;
2、合同期限自年月日至年月日。
二、工資待遇
1、甲方每月支付給乙方的工資為人民幣元為稅后工資。
2、甲方每月以5號為發(fā)放工資日,不得以任何理由拖欠或克扣乙方工資。
三、勞動紀律及規(guī)章制度:
1、甲方依法制定的規(guī)章制度,應當告知乙方。
2、乙方必須遵守甲方依法規(guī)定的.規(guī)章制度及國家法律法規(guī),認真完成工作任務,遵守公司的章程和職業(yè)道德。
3、乙方必須嚴格管理監(jiān)督好酒樓各個部門的正常工作和日常工作安排。
4、甲乙應根據有關規(guī)定向勞動保障部門為乙方繳納社會保險費和意外保險金。
5、甲方應保障乙方在工作時間內的人身安全,乙方因工作負傷,甲方應按國家、省、市有關規(guī)定給予乙方帶薪醫(yī)療修養(yǎng)期,并應為乙方負責所有醫(yī)療費用。
四、休息、休假
1、乙方可按公司規(guī)定,每天工作8小時,每周休息一日,如因工作需要,需要延長工作時間的,甲方應按國家相關規(guī)定支付加班費;
2、乙方可享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日,如在法定節(jié)假日根據甲方需要繼續(xù)工作,應按國家有關規(guī)定給予加班補貼;
3、乙方工作滿一周年可享受12天的帶薪假期。
五、解除勞動合同
在合同期內,甲乙雙方協商一致,可解除勞動合同,如甲方主動提出解除勞動合同,應提前30天以書面形式通知乙方。
六、本合同期滿前,甲乙雙方提前30天協商勞動合同續(xù)簽事宜,協商一致后續(xù)簽勞動合同。
本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字、蓋章后生效。
甲方蓋章:
乙方簽字:
甲方代表簽字:
協議簽定日期:
年月日
員工勞動合同經典范本5
甲方:
乙方:
依照《中華人民共和國合同法》《中華人民共和國建筑法》及其它有關法律,行政法規(guī),遵循平等,自愿,公平和誠實信用的原則,雙方就本工程施工事項協商一致,訂立本合同。
一、工程及承包方概況:
1、工程名稱:隆基新誼城23號樓2單元24層西戶房屋裝修
2、工程地址:和平路與化工路東北角隆基新誼城
二、承包范圍:
1、給排水、電、暖氣(不含暖氣片)包括改動部分工程的完工并且包工包料。
2、客廳的吊頂、衛(wèi)生間廚房的集成吊頂包工包料。
3、墻磚、地磚的包工。
4、墻漆、頂漆的包工包料(油漆要家裝的、小桶的產品并且符合國家相關標準)。
三、承包方式:包工包料、包輔材、包工期、包質量、包安全
四、工程總量及工程價款的計算方法:
五、施工質量:
1、工程質量達到國家相關質量規(guī)范標準及圖紙設計要求。
2、乙方按照國家相關質量標準和圖紙設計規(guī)范,根據甲方要求進行施工。若乙方達不到工程質量目標,甲方有權拒付工程款,并要求乙方無條件返工直到達到質量目標。
2、所供設備材料必須符合國家相關技術規(guī)范、圖紙設計及發(fā)包人要求,及時向甲方提供材料設備的出廠質量檢測報告,合格證等有效質量證明資料。乙方負責材料的裝卸。
3、乙方確保所承包工程項目必須如期順利通過政府職能部門及業(yè)主的驗收簽證,否則所造成的一切經濟損失由乙方承擔賠償。
六、工期要求:
1、時間要求:20_-06-05日完工。
2、乙方須按甲方要求如期完工,否則每延遲一天按合同價的0.5%支付甲方違約金。若因甲方或不可抗力引起的工期延誤,則可根據實際雙方協商順延工期。
七、付款方式:施工完畢驗收合格后付總款的80%,工程整體竣工驗收合格一個月后付總款的15%,留5%質保金,質保期滿一個月后一次性付清
八、質保期:
1、質保期1年,自工程整體竣工驗收通過交付使用之日起計算。
2、在質保期內,承包工程出現質量問題,乙方應在接到甲方通知后,48小時內到場進行維修,費用乙方自理,若乙方不能在合同規(guī)定的時間內到場維修,則甲方有權安排維修,維修費用從乙方質保金內雙倍扣除。
九、安全文明施工:
1、乙方在施工期間必須嚴格按照國家安全操作規(guī)程及公司有關文件規(guī)定,進行安全施工,杜絕一切違章作業(yè),施工中所造成的一切安全事故責任、費用由乙方承擔。
2、在施工期間乙方要加強施工管理,服從項目部指揮,施工現場嚴禁酗酒、打架斗毆、賭博和其他違法違章現象,每發(fā)現一次,罰款500元,造成損失的照價賠償,若發(fā)現盜竊行為,乙方負責本工程施工期間所丟失物品的全額賠償,并將責任人交司法部門處理。
3、乙方負責配合甲方對周轉材料、設備料具的清點、調試、接受移交工作,負責施工期間的保管、使用和維修保養(yǎng),若需更換材料或主配件,
4、嚴格做好施工期間的成品保護工作,因乙方的原因對其它成品造成損壞的,由乙方自行負責處理。
5、施工過程中發(fā)生擾民,由乙方自行解決,甲方有義務協助解決,費用乙方承擔并支付。
6、乙方負責施工期間用水、用電及所用周轉材料的管理。確保節(jié)約用水,安全用電,不得使用電爐、電暖器、電熱扇、熱得快等電熱器具,不得將方木等周轉材料當做燃料、桌具用于生火、做飯、就餐、就寢等與工程無關的地方。一經發(fā)現除照價賠償外,每次罰款500元,若發(fā)生安全事故,一切責任及費用由乙方承擔。
十、違約責任:如雙方任一方違約承擔違約責任
十一、不可抗力:不可抗力為國家相關規(guī)定及業(yè)主認定的不可抗力因素。不可抗力發(fā)生后,乙方應在通知甲方的同時,采取積極措施保護已完工程及材料設備,甲方給予積極配合。
十二、其他:未盡事宜,雙方協商解決。
十三、合同生效:本合同一式二份,簽字后生效。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
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