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2020年新農(nóng)合個人工作總結(jié)

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  在一年的工作結(jié)束之后,我們應(yīng)該對自己進(jìn)行一次總結(jié),這樣便于我們找出不足,更好的進(jìn)步。下面是小編給大家?guī)淼膫€人年終工作總結(jié)范文,歡迎大家閱讀參考,我們一起來看看吧!

個人年終總結(jié)

  2019年新農(nóng)合個人工作總結(jié)(一)

  近年來,長治縣新農(nóng)合規(guī)范管理和運行機(jī)制已基本形成,參合率逐年提高,基金運轉(zhuǎn)安全,參合農(nóng)民得到了實惠,醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)得到了發(fā)展,黨委政府贏得了民心,促進(jìn)了和諧社會的全面發(fā)展。為做好****年新農(nóng)合工作,確保新農(nóng)合制度這一惠民政策落到實處,長治縣早部署、細(xì)謀劃、多舉措推進(jìn)新農(nóng)合工作,在全縣三干會上把新農(nóng)合工作納入全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作目標(biāo)綜合考核當(dāng)中,切實把這件得民心、順民意的大事辦到了實處。籌資期間全縣上下統(tǒng)一思想,多措并舉,做到組織宣傳、資金收繳、信息核實“三到位”,實現(xiàn)了“要我參合”向“我要參合”的意識轉(zhuǎn)變。****年全縣共有288892人參加新型農(nóng)村合作醫(yī)療,新農(nóng)合覆蓋率達(dá)100%,農(nóng)村居民參合率達(dá)99.76%,這一惠民利民的新農(nóng)合保障制度得到了全縣廣大人民群眾的普遍認(rèn)可和積極參與。

  一、提高認(rèn)識,加強領(lǐng)導(dǎo)。

  各鄉(xiāng)鎮(zhèn)充分認(rèn)識建立新農(nóng)合制度的重要性,把新農(nóng)合工作作為一項重要的經(jīng)常性工作來抓,切實加強領(lǐng)導(dǎo),進(jìn)一步加大工作力度,按照縣委、縣政府的統(tǒng)一部署,積極有序地推進(jìn),做到思想認(rèn)識不松懈、目標(biāo)要求不降低、措施力度不減弱。西火鎮(zhèn)、南宋鄉(xiāng)政府采取有力措施,層層召開動員會議,會同當(dāng)?shù)嘏沙鏊鶎w出、遷入、出生等人員變化情況,逐家逐戶進(jìn)行信息核實登記,做到底數(shù)清,情況明,嚴(yán)格管理籌資收據(jù),督促鄉(xiāng)村干部規(guī)范填

  寫票冊,及時上解農(nóng)民個人參合資金,確保按期完成預(yù)定目標(biāo)任務(wù);蘇店鎮(zhèn)耐心向廣大群眾做好新農(nóng)合政策的宣傳解釋工作,及時收集、整理、匯總、核對農(nóng)民參合資料,確保參合“覆蓋面”。

  二、廣泛宣傳,注重效果。

  各鄉(xiāng)鎮(zhèn)廣泛宣傳發(fā)動,把新農(nóng)合政策向廣大農(nóng)民講清楚,消除農(nóng)民的疑慮,使農(nóng)民群眾主動參合。充分發(fā)揮各自優(yōu)勢,加大宣傳力度,注重用典型事例引導(dǎo)農(nóng)民參合,提高全社會主動支持、廣大農(nóng)民群眾自覺參與新農(nóng)合的積極性。每年新農(nóng)合政策都會發(fā)生變化,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在宣傳過程中深刻講解新農(nóng)合政策的目的、意義和好處,講清醫(yī)療資金管理、報銷程序等,讓廣大農(nóng)民朋友打消顧慮、打消擔(dān)心吃虧的念頭,獲得農(nóng)民群眾的支持,讓他們自覺主動地參與新農(nóng)合。韓店鎮(zhèn)政府及早深入調(diào)查,摸清人口底數(shù),吃透政策,充分利用各種宣傳手段廣泛宣傳新農(nóng)合政策,組織鄉(xiāng)村干部進(jìn)村入戶引導(dǎo)農(nóng)民參合,就民政局資助對象,召開專門會議確保轄區(qū)的五保戶、低保戶、優(yōu)撫對象不漏人;對外出務(wù)工人員通過逐戶通電話、發(fā)短信等方式通知參合,爭取做到外出人員參合率達(dá)100%;西池鄉(xiāng)召開由鄉(xiāng)、村兩級干部參加的新農(nóng)合籌資工作動員會,安排部署****年度新農(nóng)合籌資工作。東和鄉(xiāng)各村委充分利用喇叭廣播、墻報專欄、發(fā)放宣傳資料、進(jìn)村入戶等形式大力宣傳這項惠民政策,做到“村不漏組、組不漏戶、戶不漏人”,讓新農(nóng)合政策家喻戶曉、深入人心,參合率首次突破99%。

  三、密切聯(lián)系,合力攻堅。

  各鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部職工,各負(fù)其責(zé),加強協(xié)作,對參合信息上報層層把關(guān),村干部與農(nóng)民、村委與鄉(xiāng)鎮(zhèn)認(rèn)真結(jié)算,做到人、錢、票、冊相符,確保籌資工作及時、準(zhǔn)確、順利。蔭城鎮(zhèn)、賈掌鎮(zhèn)和郝家莊鄉(xiāng)政府為保證本鄉(xiāng)鎮(zhèn)籌資工作的圓滿完成,在全縣動員會結(jié)束后,動作快,辦法多,召開有黨員、村民組長、村民代表參加的動員大會,及時為轄區(qū)各村印制和提供農(nóng)民人口數(shù)據(jù)和花名冊,核實籌資人口基數(shù),確保有效避免不完整、不規(guī)范記錄和重復(fù)人員記錄的出現(xiàn)。轄區(qū)各村成立籌資工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由村干部包組,組長包戶,通過喇叭廣播、寫標(biāo)語、發(fā)放宣傳資料等多種形式,向農(nóng)民群眾廣泛宣傳新農(nóng)合的有關(guān)政策和相關(guān)知識,同時為做到“村不漏戶,戶不漏人”,針對籌資繳費期出生的新生兒、外出務(wù)工人員、孤寡老人等特殊群體,固定專人負(fù)責(zé)落實他們的參合工作,努力做到應(yīng)保盡保。

  四、明確責(zé)任,細(xì)化任務(wù)。

  鄉(xiāng)鎮(zhèn)是組織農(nóng)民參加新農(nóng)合、收繳個人參合資金的責(zé)任主體,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))長是第一責(zé)任人,做到了鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,切實承擔(dān)起組織、引導(dǎo)、支持的責(zé)任。八義鎮(zhèn)在實施方案中規(guī)定力爭應(yīng)保盡保,實行鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)包片、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部包村、村干部包組、村組長包戶的聯(lián)動機(jī)制,采取定人員、定任務(wù)、定標(biāo)準(zhǔn)、定時間、定責(zé)任的方法推進(jìn)籌資工作辦法,層層落實新農(nóng)合籌資工作任務(wù),做到人人肩上有責(zé)任,并結(jié)合實際建立獎罰制度,兌現(xiàn)獎罰,僅用兩周的時間完成了全鎮(zhèn)的籌資任務(wù);北呈鄉(xiāng)實行“鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部包村、支村兩委包組”的責(zé)任包保制度,具體工作分解到人,繳費進(jìn)度明確到天,在籌資工作中由于作風(fēng)不實,造成漏保、錯保的情況,誰包片誰負(fù)責(zé),造成嚴(yán)重后果的,將追究責(zé)任,對全鄉(xiāng)參合率、繳費額實行每天匯報,每周通報,確保了在規(guī)定時間內(nèi)完成任務(wù)。

  五、圍繞目標(biāo),抓好落實。

  村委會在參合工作中承擔(dān)著重要的任務(wù),既要宣傳引導(dǎo),給群眾講清、講透政策,提高農(nóng)民參合積極性,達(dá)到人人參合、自覺參合的效果,又要做好資金收繳和信息核對工作。振興新區(qū)和工業(yè)園區(qū)根據(jù)轄區(qū)內(nèi)失地農(nóng)民的特殊性,要求各村通過身邊生病群眾得到新農(nóng)合報銷的具體事例,宣傳引導(dǎo),不斷提高廣大農(nóng)民群眾的積極性和主動性,為籌資工作順利開展?fàn)I造良好氛圍,打好堅實的思想基礎(chǔ);在籌資過程中全區(qū)參合人員信息采集完整,戶籍資料與本人狀況準(zhǔn)確、無誤,計算機(jī)錄入人數(shù)、實際參合人數(shù)、繳費人數(shù)做到了三統(tǒng)一,合格率100%,參合率100%。

  六、各盡其責(zé),相互協(xié)作。

  縣直有關(guān)部門根據(jù)各自工作職責(zé),加強聯(lián)系,做好銜接工作??h民政局落實農(nóng)村五保戶、農(nóng)村低保戶和重點優(yōu)撫對象的參合資金;縣新農(nóng)合管理中心對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)籌資政策、參合數(shù)據(jù)管理、合作醫(yī)療證和卡辦理等工作業(yè)務(wù)指導(dǎo)?;I資期間,沒有出現(xiàn)單位和個人以任何借口和形式擠占、截留、挪用和坐支新農(nóng)合資金現(xiàn)象,保證了基金安全,確保參合農(nóng)民參合資金安全、足額劃入專戶,圓滿完成今年的籌資工作任務(wù)。

  七、今后工作

  1、健全縣、鄉(xiāng)、村三級新農(nóng)合信息網(wǎng)絡(luò),提高籌資水平。以鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)為重點,充分利用互聯(lián)網(wǎng)信息平臺,完善參合人員基本信息管理,新農(nóng)合參合人員基本信息管理與籌資過程相銜接,有效避免不完整、不規(guī)范記錄和重復(fù)人員記錄的出現(xiàn)。通過完善和拓寬服務(wù)領(lǐng)域,強化公益意識,提升新農(nóng)合信息管理系統(tǒng)功能,讓農(nóng)民享受到方便快捷的便民服務(wù)。

  2、探索籌資方式開辟銀行代收機(jī)制,利用現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù),改善原有的直接籌資方式,給戶口在本地的外出務(wù)工家庭以及可用資金相當(dāng)有限的留守兒童和在家老人,提供方便、快捷的交納方式。

  3、創(chuàng)新管理機(jī)制,杜絕“重籌資、輕監(jiān)管”。充分利用鄉(xiāng)鎮(zhèn)新農(nóng)合管委會的領(lǐng)導(dǎo)職能,把新農(nóng)合日常監(jiān)管和服務(wù)納入鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、區(qū))黨委、政府議事日程,每年召開2次以上專題會議研究新農(nóng)合監(jiān)管和服務(wù)工作。

  2019年新農(nóng)合個人工作總結(jié)(二)

  xx縣新農(nóng)合工作在縣委、縣政府的高度重視、衛(wèi)生主管部門的正確領(lǐng)下,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以管理信息系統(tǒng)建設(shè)為契機(jī),積極履行管理職能,確?;鸢踩\行。按照“公正、高效、便民、惠民”的服務(wù)宗旨,不斷改進(jìn)工作方式,完善補償方案,提高管理水平,圓滿地完成了xx年度工作目標(biāo)任務(wù),現(xiàn)將主要工作開展及完成情況匯報

  一、基本情況

  (一)農(nóng)民參合情況

  xx年,全縣參合農(nóng)民xxxxxx人,參合率為97%;截止到xx年12月30日,xx年度全縣農(nóng)民xxxxxx人有xxxxxx人參合,比上年增加xxxx人,參合率達(dá)到97.43%。

  (二)基金籌集情況

  xx年籌集資金xxxx萬元(其中自籌xxx萬元,各級財政補助xxxx萬元);xx年自籌參合金xxxxxxxx元。

  二、基金運行情況

  全年共補償參合農(nóng)民xxxxx人次,補償額為5085.16萬元;其中門診補償xxxxx人次,補償514.84萬元,人均補償62.8元;住院補償xxxxx人次,補償xxxx萬元,人均補償xxxx元。當(dāng)年資金使用率為96%,實際補償比為60.42%;累計資金沉淀率為17.45%??傮w而言,基金運行良好,安全合理,沒有風(fēng)險。

  三、主要工作開展及經(jīng)驗

  (一)強化管理是確?;鸢踩侠磉\行的關(guān)鍵。

  定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)的準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)制度化,充分發(fā)揮鄉(xiāng)、村組織的監(jiān)督作用,實行一年一申報,一年一認(rèn)定,確保參合農(nóng)民就醫(yī)安全。嚴(yán)格落實“三級審核制”和“三級公示制”,按時完成了全年報賬補償兌現(xiàn)工作,當(dāng)年資金使用率為96%,實現(xiàn)了當(dāng)年資金深沉率不高于15%的目標(biāo)任務(wù);增加內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)稽查股及相應(yīng)編制人員,稽查工作規(guī)范化、常態(tài)化;對縣內(nèi)和縣外醫(yī)療機(jī)構(gòu)的管理制度化,兩個管理辦法(即《印江xx縣新型農(nóng)村合作醫(yī)療定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理暫行辦法》、《印江xx縣新型農(nóng)村合作醫(yī)療縣外就醫(yī)管理辦法》)已通過縣合管委議決、縣法制辦審核,將于xx年全面實施?;鸸芾碇贫然⒁?guī)范化是省、地新農(nóng)合專項資金審計、檢查順利通過的保障。同時還組織業(yè)務(wù)骨干和鄉(xiāng)鎮(zhèn)合管站相關(guān)人員到周邊縣(德江、石阡)開展學(xué)習(xí)交流,取長補短,為我縣新農(nóng)合健康發(fā)展起到了積極的推動作用。

  (二)搭建縣級管理信息系統(tǒng)平臺是實現(xiàn)科學(xué)管理上水平的關(guān)鍵。

  積極貫徹落實省衛(wèi)生廳《關(guān)于印發(fā)貴州省新型農(nóng)村合作醫(yī)療信息化管理系統(tǒng)推廣實施方案>的通知》文件精神,認(rèn)真組織實施《印江xx縣新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理信息系統(tǒng)建設(shè)工作方案》。全年共開展信息化管理培訓(xùn)20期,累計培訓(xùn)縣、鄉(xiāng)、村定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)及縣、鄉(xiāng)新農(nóng)合管理經(jīng)辦人員600余人次;完成了全縣新農(nóng)合管理機(jī)構(gòu)及定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)基本信息統(tǒng)計,17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)按縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村、組、戶統(tǒng)一編號,參合農(nóng)民基礎(chǔ)信息采集錄入等工作??h鄉(xiāng)新農(nóng)合經(jīng)辦機(jī)構(gòu)、定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)于5月、村級定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)于8月全面試運行,標(biāo)志著我縣新農(nóng)合管理信息系統(tǒng)全面建成,為網(wǎng)上在線審核、適時監(jiān)控和信息匯總,業(yè)務(wù)管理實現(xiàn)信息化、數(shù)化、便捷科學(xué)化邁出了實質(zhì)性步伐。

  (三)不斷修訂完善補償方案是切實減輕參合患者醫(yī)療負(fù)擔(dān)的關(guān)鍵。

  定期對基金運行情況進(jìn)行分析,積極開展調(diào)研,廣泛聽取意見及時提出修定方案意見,反復(fù)進(jìn)行理論測算和現(xiàn)實論證,實現(xiàn)了xx年方案完善修訂和xx年的方案修訂。一是完善了《印江xx縣新型農(nóng)村合作醫(yī)療慢性病特殊病大額門診費用補償方案》實施辦法,新增3種慢病和5種重特大疾病門診補償,提高了補償比例及封頂線;二是擴(kuò)大了參合患者的就診選擇范圍,新增了本縣17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)及縣計劃生育技術(shù)服務(wù)指導(dǎo)站、銅仁地區(qū)第二人民醫(yī)院作為定點醫(yī)療機(jī)構(gòu);三是提高了補償比例及封頂線,于7月對60歲(含)以上參合老人給予優(yōu)惠補償,按年齡段分別提高5-30個百分點。四是于12月實施了《印江xx縣xx年度新型農(nóng)村合作醫(yī)療補償方案補充辦法》,對xx年度累計住院發(fā)生費用在1萬元以下的補償比例在原比例的基礎(chǔ)上統(tǒng)一提高10%,發(fā)生費用在1萬元(含)以上的按實際補償比70%的標(biāo)準(zhǔn)給予補償,封頂線提高到20萬元/人;五是再次擴(kuò)大了基本用藥目錄范圍,縣、鄉(xiāng)、村三級基本用藥目錄擴(kuò)增391種。六是早落實xx年補償方案,主要是提高比例,提高封頂線,實施重特大疾病補償?shù)葦U(kuò)受益面和提高受益程度,即在本縣縣、鄉(xiāng)級定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)住院補償比例提高到70%,縣外指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)提高到55%;常規(guī)補償封頂線由2萬元/人提高到5萬元/人;從xx年1月1日起全面實施《印江xx縣新型農(nóng)村合作醫(yī)療重特大疾病大額醫(yī)療費用補償方案》,將對5大類及其它疾病大額醫(yī)療費用按實際補償比70%的標(biāo)準(zhǔn)補償,封頂線為20萬元/人;將住院前三天的門診檢查費用列入住院審核補償;對所有參合農(nóng)民全面開展健康體檢工作等。

  (四)形式多樣的宣傳活動是我縣常年籌資工作又創(chuàng)新成績的關(guān)鍵。

  常年籌資工作貫穿于我縣日常工作中,形式多樣的宣傳方式,積極引導(dǎo)我縣農(nóng)民轉(zhuǎn)變觀念,自覺參合。于元月、二月份在二次補償資金發(fā)放期間,開展了“我與農(nóng)民面對面講政策”宣傳活動,印發(fā)宣傳資料10萬余份、張貼“印江xx縣新農(nóng)合補償政策宣傳公告”1500余份;利用印江門戶網(wǎng)站開設(shè)“農(nóng)村合作醫(yī)療專欄”對補償政策進(jìn)行詳細(xì)地、永久性宣傳;把“六進(jìn)村”活動與宣傳工作有機(jī)結(jié)合,編排文藝節(jié)目,組建宣講團(tuán)等進(jìn)村入戶深入宣傳。新農(nóng)合政策成為鄉(xiāng)鎮(zhèn)逢會必提,干部下鄉(xiāng)進(jìn)村入戶工作必講的基本工作內(nèi)容,進(jìn)一步提高了我縣新農(nóng)合政策知曉率、準(zhǔn)確率,進(jìn)一步鞏固了新農(nóng)合制度的全覆蓋。

  籌資工作早謀劃、早安排。在xx年3月份全面完成了xx年度參合票據(jù)結(jié)報及xx年參合票據(jù)調(diào)運、分發(fā)等工作,在4月19日全縣衛(wèi)生暨新農(nóng)合工作會上全面啟動了xx年度的籌資工作。經(jīng)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)共同努力,截止到12月30日,參合農(nóng)民381626人,提前超額完成了地區(qū)考核我縣95%的目標(biāo)任務(wù)。

  四、存在的不足

  一是管理信息系統(tǒng)推進(jìn)緩慢。參合基礎(chǔ)信息準(zhǔn)確率不高;醫(yī)療機(jī)構(gòu)既懂醫(yī)、又懂電腦的業(yè)務(wù)人員嚴(yán)重不足;移動網(wǎng)速慢,跟不上工作的需要,移動公司維護(hù)人員不能及時進(jìn)行維護(hù)等。

  二是部分合管站管理體制不順,人員安排不夠合理且不專職,工作經(jīng)費沒有

  保障,難以保證工作貫徹落實。

  三是由于外出務(wù)工人口較多,家庭賬戶得不到有效使用,籌資工作壓力和難度較大。

  五、xx年工作計劃及重點

  (一)在xx年—xx年常年籌資工作成功試點的基礎(chǔ)上,今年將繼續(xù)早謀劃早安排,繼續(xù)把常年籌資工作機(jī)制納入日常工作,進(jìn)一步探索創(chuàng)新籌資方式,增強農(nóng)村居民互助共濟(jì)意識,鞏固參合成果,確保XX年參合水平不低于xx年。

  (二)積極開展xx年新農(nóng)合管理能力建設(shè)年活動。全面推行新農(nóng)合網(wǎng)絡(luò)化管理,強化全縣新農(nóng)合管理工作,實現(xiàn)網(wǎng)上審核,使我縣新農(nóng)合管理工作切實步入科學(xué)、規(guī)范化軌道;在醫(yī)療費用支出上啟動支付方式改革;落實好定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理及縣外就醫(yī)補償管理制度;加強稽查工作力度等,確保基金安全合理運行,保證xx年度資金使用率達(dá)到85%以上,實際補償比達(dá)到52%以上。

  (三)統(tǒng)一安排,定期對全縣新農(nóng)合經(jīng)辦人員和定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)相關(guān)人員進(jìn)行政策及業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)。

  (四)加大新農(nóng)合工作的宣傳力度,創(chuàng)新宣傳手段,力爭宣傳工作有新突破,確保XX年籌資工作穩(wěn)定在xx年的參合水平。

  (五)積極開展調(diào)研,廣泛征求民意,對新農(nóng)合工作進(jìn)行滿意度測評,進(jìn)一步鞏固和完善新農(nóng)合制度,落實好大病統(tǒng)籌工作,確保新農(nóng)合保障水平彰顯實惠。

  新型農(nóng)村合作醫(yī)療是惠及全縣近40萬農(nóng)民的一項重大民生工程,在下步工作中,我們將進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)、扎實工作、銳意進(jìn)取,把這項得民心、順民意的好事辦得更好,讓農(nóng)村群眾從中獲得的實惠。

  2019年新農(nóng)合個人工作總結(jié)(三)

  一年來,在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,本人認(rèn)真學(xué)習(xí)省、市等各級部門下發(fā)文件,及時落實我院農(nóng)合辦各項日常工作,努力做好醫(yī)、患兩方面的事務(wù)協(xié)調(diào)工作。積極參加院內(nèi)政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),嚴(yán)格按照規(guī)章制度辦事。保質(zhì)保量完成“參謀助手、協(xié)調(diào)樞紐”的本職工作。

  (一)、立足本職,做好各項基礎(chǔ)工作。

  1、信息工作。本人在汲取農(nóng)合同事們的先進(jìn)工作經(jīng)驗的前提下,著力保證信息工作“渠道暢通、上傳下達(dá)、時效無誤、親力親為”并及時上報主管領(lǐng)導(dǎo)審核通過,在第一時間下發(fā)各科室。

  2、統(tǒng)計工作。為保證統(tǒng)計工作不出現(xiàn)差錯,確保新農(nóng)合統(tǒng)計工作一貫業(yè)績,對于上報的各類文字、數(shù)字材料本人一一審核,杜絕任何錯誤。對于突發(fā)性、臨時性工作,本人多次犧牲休息時間、不計報酬、不怕吃苦,保質(zhì)保量完成。

  3、文件保存工作。本人全年共整理各類文件216份,在保證文件完整性的前提下,為了節(jié)約紙張,采用將新農(nóng)合文件歸類上傳至網(wǎng)絡(luò)郵箱中保存的創(chuàng)新工作方法,按年、月、日劃分歸檔,便于日后查詢,同時也保證了文件的永久性、安全性。

  4、宣傳工作。本人全年共收錄包括新政策、縣、區(qū)通知文件等73份文件。妥善整理、及時上欄,并電話通知;保證全院醫(yī)務(wù)人員及時準(zhǔn)確掌握政策動態(tài),更好的服務(wù)廣大患者。

  (二)、重視政治理論水平學(xué)習(xí)、堅持業(yè)務(wù)拓寬學(xué)習(xí),完善本職工作。

  1、本人到新農(nóng)合工作以來,堅持政治理論水平學(xué)習(xí),積極向黨組織靠攏,嚴(yán)格按照院領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于我院各級工作人員“要用心工作”的重要指示,立足自身工作特點,積極尋找新途徑、新方法,不斷更新工作理念、拓寬工作思路,出色完成本職工作。時刻保持與主管各級領(lǐng)導(dǎo)的聯(lián)系,強化崗位意識,增進(jìn)團(tuán)隊合作。在提高自身業(yè)務(wù)素養(yǎng)的同時,多請示、多溝通,促進(jìn)我院新農(nóng)合與縣市區(qū)各級農(nóng)合辦的溝通與協(xié)調(diào)。

  2、全身心投入本職工作,熱情接待每一位患者,耐心給予幫助,讓廣大患者“全意而來、滿意而歸”,始終堅持本人“勤奮、務(wù)實、開拓、創(chuàng)新、杜絕虛假”的工作作風(fēng),讓服務(wù)工作水平提層次、上臺階。

  總的來說,本人無論刮風(fēng)下雨,堅持第一個到崗,最后一個離崗,用實際行動踐行了“全心全意為病人服務(wù)”。


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