無償獻血公益活動總結
無償獻血是光榮的,而且適當?shù)墨I血對于自己的身體也是十分有好處的。組織一場獻血活動之后總結應該怎么寫呢?下面是小編為大家整理的關于無償獻血公益活動總結，希望對你有所幫助，如果喜歡可以分享給身邊的朋友喔!
無償獻血公益活動總結1
20--年度，--市無償獻血志愿服務隊在市志愿服務聯(lián)合會和市獻血辦公室、市紅十字會、市志愿者聯(lián)合會、市中心血站的正確領導和大力支持下，全體志愿者以“奉獻、友愛、互助、進步”的精神，堅持“有時間就做志愿者，符合條件就獻血”的`理念，積極開展無償獻血志愿服務工作，取得了優(yōu)異的成績。志愿者們的身影經常出現(xiàn)在各縣區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街頭以及企事業(yè)單位的無償獻血現(xiàn)場，他們熱情周到地服務、耐心細致地宣傳，贏得了市民的贊許，為推動惠州市無償獻血事業(yè)健康穩(wěn)定地發(fā)展做出了貢獻。現(xiàn)把--年度工作總結如下：
一、主要工作
(一)圓滿完成上級交給的各項工作
今年以來，出色地完成了市志愿服務聯(lián)合會、市紅十字會、市獻血辦、市志愿者聯(lián)合會部署的各項工作任務，組織志愿者參加春節(jié)前慰問貧困戶、文明城市復檢、干細胞采樣工作等系列活動工作。在社會上大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者精神，調動了志愿者參與社會管理的積極性。
(二)舉辦了1期初級和1期中級志愿服務培訓班
1、舉辦新志愿者第19期初級培訓班
--年11月1日晚上，根據(jù)年初工作計劃，服務隊領導在惠州學院旭日教學樓，舉辦了新志愿者第19期初級培訓班，惠州學院分隊的新志愿者和無償獻血積極分子共30多人參加了培訓學習。
通過此次初級培訓班，擴大了志愿者隊伍，志愿者們熟悉和掌握了宣傳、招募、引導、服務工作的技巧，為推動我市無償獻血志愿服務工作起到了促進作用。紛紛表示，活學活用、學以致用，發(fā)揚“奉獻、友愛、互助、進步”志愿精神，積極參加無償獻血志愿服務，動員更多的市民參加無償獻血，為市無償獻血工作健康和可持續(xù)發(fā)展做出更大貢獻。
2、舉辦服務隊骨干第5期中級培訓班
20--年12月7日上午，--市無償獻血志愿服務隊在市中心血站六樓會議室舉行第五期中級骨干培訓班。服務隊大隊領導、各分隊隊長、今年上崗服務工時排行榜前30名志工、歷年曾受過五星級志工等45名志愿者參加了培訓。
根據(jù)--年初服務隊年度計劃和工作方案，為搞好骨干培訓工作，提高服務隊骨干綜合素質。我們服務隊專門從東莞市邀請為志愿者做培訓工作的資深講師王喆老師和--市無償獻血服務隊大隊長李艷斌授課。講師從基本常識、基本理論、基本道理，由淺至深，揭示了志愿服務深刻道理。授課方式比較幽默，一個多小時授課，贏得志愿者多次掌聲，聽課骨干受到很大教育，學到很多知識，使志愿者骨干懂得了說、做及處理人際關系的深奧的道理，收獲非淺。
這次中級培訓將對服務隊骨干上崗服務、提高服務質量和綜合素質起到良好作用。
(三)進一步完善有關文件，規(guī)范服務隊管理
為有效地開展無償獻血志愿工服務工作，修定服務隊管理辦法，內容包括服務隊宗旨、性質、機構、任務、職責、志愿工作者的權利和義務、培訓、考核、獎懲、志愿者工時統(tǒng)計等。進一步完善了無償獻血志愿工作者檔案，使服務隊管理工作規(guī)范化、制度化、常態(tài)化。
(四)加強組織建設，促進服務隊的發(fā)展
根據(jù)惠州市無償獻血志愿服務隊的有關規(guī)定，20--年8月，經志愿者推薦、領導研究，上級批準同意聘任胡保平等35優(yōu)秀志愿者擔任服務隊相應職務。
(五)加大宣傳力度，營造良好社會氛圍
服務隊的志愿者們積極撰寫無償獻血新聞稿件，為無償獻血志愿服務事業(yè)加油鼓勁。
1、服務隊副大隊長、五星級志愿者黎云先后在《--日報》、《東江時報》、--電視臺、《今日--網》、《--市志愿者聯(lián)合會網》、《--市中心血站網》等網絡媒體發(fā)表有關無償獻血宣傳新聞稿件超過300篇(次)。
2、服務隊大隊長胡保平，副大隊長王守山在新浪博客宣傳無償獻血志愿服務活動和志愿者典型人物，常年堅持發(fā)表和轉載無償獻血知識、志愿服務活動，是一個宣傳無償獻血和志愿服務的重要平臺。大隊長胡保平在新浪網開設的《惠州胡保平》博客點擊率達49萬多人次，是惠州市博客點擊率最多的博客之一。大力倡導志愿者精神，調動志愿者參與志愿服務的積極性，擴大志愿服務事業(yè)的社會影響力。許多網友紛紛留言支持無償獻血和參與無償獻血志愿服務，爭當志愿者，創(chuàng)造新生活;許多讀者深受影響和感動，紛紛捋袖獻血，奉獻愛心。
座談會加強了無償獻血志愿者之間的溝通和聯(lián)系，提高了志愿者參與志愿服務的積極性，同時也使志愿者對無償獻血志愿服務有了新的認識，進一步樹立了為廣大無償獻血者服務的理念，對促進我市無償獻血宣傳招募工作起到了積極的推動作用。
(六)積極參加各級組織的公益活動
今年以來，服務隊先后參加了市志愿服務聯(lián)合會、市紅十字會、市志愿者聯(lián)合會組織的各項活動，如“應急救援隊伍成立暨備災救災倉儲物資捐贈”儀式;“第四屆希望之路慈善綠道行徒步活動;“青春情暖”活動;“獎門人糧油食品有限公司”物資捐贈儀式;“群眾路線教育實踐活動”講座;“--志愿服務網開通”儀式; “文明旅游活動”啟動儀 式;公益v跑活動;“文明城市環(huán)境衛(wèi)生大掃除”活動等等。通過參加這些活動，增進了服務隊同各級組織的聯(lián)系，及時了解了各級組織的活動意向，為服務隊跟上組織步伐，更好地開展志愿服務奠定了基礎。
(七)組織進行--“碧桂園”聯(lián)誼活動
4月19日，服務隊組織40名志工赴--“碧桂園”進行“十里銀灘、傳遞真情”聯(lián)誼活動。通過活動，進一步增進了志工之間的了解和友誼，使他們更加全身心地投入到無償獻血志愿服務中去。
(八)赴澳門捐血中心參觀、交流
10月18日，服務隊組織17名優(yōu)秀志愿者赴澳門捐血中心參觀，并與義工代表交流學習。志愿者們風塵仆仆蒞臨澳門捐血中心后，忘記乘車的勞累，認真聆聽澳門捐血中心許萍主任介紹澳門捐血的發(fā)展歷程和澳門義服務隊開展志愿服務等情況。--、--兩地捐血義工圍繞無償獻血志愿服務中遇到的一些問題和熱點難題進行了深入細致的探討，大家交流踴躍，氣氛融洽。接著，志愿者們參觀了澳門捐血中心的科室設置和捐血大廳。為親身體驗和感受澳門的捐血服務，副大隊長黎--、謝--、王--等8名志愿者還現(xiàn)場挽袖各捐血450毫升，真誠為--同胞奉獻一份愛心。
通過這次惠州·澳門捐血義工的交流學習，加深了我們對無償獻血和捐血義工含義的理解，再次加深了惠州·澳門捐血義工的聯(lián)系，真正學到了澳門無償獻血的先進理念及志愿服務理念，開闊了視野，增長了見識，對推動我市無償獻血和志愿服務必將產生積極的深遠影響。
三、服務隊獲得的榮譽
1、20--年度，服務隊被廣東省造血干細胞采集血樣表彰大會上，市無償獻血志愿服務隊獲得了“先進集體”榮譽單位，副大隊長謝靜音、張素云、王守山三名志工獲得了“優(yōu)秀志愿者”榮譽稱號。
2、20--年度，服務隊被市志愿者聯(lián)合會授予“志愿服務杰出集體單位”榮譽稱號。
無償獻血公益活動總結2
2月24日上午，我市在市中心血站5樓會議室召開20--年度無償獻血工作總結會議，市衛(wèi)計局副局長李四根、醫(yī)政科科長何彧、主任科員盧冬玲，各縣(市、區(qū))衛(wèi)計局分管無償獻血工作領導(或獻血辦主任)，市中心血站領導班子成員及相關人員近30人參加了會議。
會議通報了20--年度全市無償獻血工作目標管理考核情況;全面總結了各地無償獻血工作進展、成效及存在的不足;具體部署了20--年無償獻血工作任務。會議宣讀了《關于表彰20--年度無償獻血目標管理先進單位和達標單位的決定》，曲江區(qū)、樂昌市獻血辦分別就當?shù)責o償獻血工作經驗作會議交流。市衛(wèi)計局副局長李四根做總結講話。
會議提出，20--年市獻血辦將有計劃地組織召開市公民無償獻血委員會成員單位會議，及時向各縣(市、區(qū))政府通報各地無償獻血工作推進情況;各縣(市、區(qū))獻血辦年度工作目標管理考核辦法將著重從無償獻血增長率、完成率、一次獻血400/300毫升比例、采血用血比、采血站質量管理(差錯率、報廢率)以及臨床合理用血考核等方面考核。
會議強調：無償獻血工作事關民生和社會穩(wěn)定，是一項利在當代、功在千秋、促進文明、造福百姓的崇高公益事業(yè)，各地、各部門在新的一年里務必同心同德、全力以赴、共同推動我市無償獻血事業(yè)健康發(fā)展;要正視困難、堅定信心、迎難而上，要創(chuàng)新工作方法，加大宣傳力度，改革管理模式，規(guī)范服務行為，強化血液監(jiān)督管理，確保血液質量、安全;要及時解決工作中存在的問題，全力推進我市無償獻血工作科學發(fā)展。
無償獻血公益活動總結3
一、健全機構，認識到位
認真學習《中華人民共和國獻血法》及相關文件精神，采取了多種形式廣泛宣傳無償獻血的重大意義，更新獻血觀念，形成了全體干部職工支持、參與無償獻血的良好氛圍。
二、完善措施，責任到位
我區(qū)還采取多種形式做好獻血工作宣傳，通過職工會、學習會等有效載體，向廣大干部、職工、社會廣泛宣傳無償獻血的重要性，帶動更多的人義務獻血，形成了較好的獻血氛圍。
根據(jù)市下達的20--年度我區(qū)無償獻血工作任務，我區(qū)年初下發(fā)了通知，制定了全年獻血名單，分解落實到人頭，并與市獻血辦密切配合，精心組織，區(qū)政府機關、檢察院、法院、各街道和轄區(qū)部分企事業(yè)單位的干部、職工共113人，分期分批于20--年8月24日―30日參加了無償獻血活動。
三、落實獎懲，督促到位
我區(qū)領導不定時對工作進行監(jiān)督檢查，對積極參與獻血的職工，按照區(qū)文件精神落實了一定補助獎勵，落實了休假制度。全年無違反制度規(guī)定的現(xiàn)象出現(xiàn)
無償獻血公益活動總結4
一、加強領導，建立健全組織機構
無償獻血既是一項光榮的社會公益事業(yè)，又是一項政策性強、涉及面廣的群眾性工作?？h社領導班子高度重視，將其列入重要議事日程，一是成立無償獻血招募工作領導小組，全面組織協(xié)調，確定黨委副書記分管無償獻血招募工作，辦公室負責具體事項，確保無償獻血工作順利推進。二是建立縣供銷社無償獻血招募規(guī)章制度。
二、科學宣傳，廣泛動員
對于無償獻血志愿者的招募，縣社遇到了難題，供銷系統(tǒng)絕大多數(shù)職工年齡偏大，超出了無償獻血年齡要求，符合年齡條件的幾位年齡人身體素質不適合獻血。面對這種情況，縣社黨委副書記、副主任帶頭參加無償獻血，成為供銷系統(tǒng)全體干部職工的榜樣。通過科學宣傳，廣泛動員，認真組織實施，縣社將自愿無償獻血招募工作真正落到實處。
一是專門召開供銷系統(tǒng)全體職工大會，學習《中華人民共和國獻血法》和《省公民獻血條例》;
二是舉辦兩期宣傳欄，積極宣傳無償獻血相關知識及無償獻血的重要意義;三是在無償獻血活動月，通過獻血站提供的獻血宣傳單，要求各股室、各企業(yè)在無償獻血活動月深入開展無償獻血宣傳，招募無償獻血志愿者。
三、狠抓落實，措施得力
縣社在年輕職工少、招募志愿者難的情況下，堅持把無償獻血工作作為為人民服務的重要舉措。今年以來，先后組織供銷系統(tǒng)全體職工，兩次召開無償獻血宣傳動員會，并成立了無償獻血志愿者小組，有5名同志主動要求加入。
縣社在經費上也大力支持，對今年參加獻血的職工給予獻血營養(yǎng)補助和休假，并大力宣傳和表彰。
總之，一年來，無償獻血工作取得了一定成績，但還不容樂觀，工作任務還很艱巨，縣社將充分認識開展無償獻血工作的重大意義，認真貫徹、落實《獻血法》，依法推進無償獻血工作全面、協(xié)調、可持續(xù)發(fā)展。
無償獻血公益活動總結5
無償獻血是每個公民應盡的一種社會義務，也是實行救死扶傷，實行革命人道主義、助人為樂的具體表現(xiàn)。根據(jù)雙峰縣人民政府、縣衛(wèi)生局獻血辦通知的精神，積極宣傳組織無償獻血工作，完成上級下達給我院的獻血任務，現(xiàn)將我院20--年無償獻血工作總結如下：
1、成立了以劉志初院長為組長、周樂群為副組長的無償獻血領導小組。
2、召開醫(yī)院無償獻血專題會議，把無償獻血工作落到實處。
3、制定了20--年無償獻血工作方案。
4、根據(jù)方案3月份組織召開了全鎮(zhèn)村衛(wèi)生室人員及醫(yī)院職工獻血工資動員大會。
5、廣泛開展公民無償獻血的宣傳教育工作，利用廣播、板報、標語等多種形式，加大無償獻血宣傳力度。
6、今年6月和11月醫(yī)院共組織了2次獻血活動，醫(yī)務人員總計獻血人次32人，獻血量達11000毫升。圓滿完成了上級下達的獻血任務。
7、對無償獻血人員醫(yī)院給予補助每人300元，并在年終評先評優(yōu)時優(yōu)先考慮。
無償獻血不僅是人道主義精神的崇高體現(xiàn)，更是社會文明的重要標志。許多群眾被醫(yī)務人員的這種無私奉獻精神所感染，表示自己以后要多多參加類似的公益活動。在下一年的無償獻血工作中，我們將加大宣傳力度，爭取更多的人加入到無償獻血這支公益隊伍中來。
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