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街道黨建工作總結(jié)最新大全

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  當工作進行到一定階段或告一段落時,需要我們來對前段時期所做的工作認真地分析研究一下,肯定成績,找出問題,歸納出經(jīng)驗教訓,以便于更好的做好下一步工作。下面是小編給大家精心挑選的工作總結(jié),希望能幫助到大家!

  街道黨建工作總結(jié)篇一

  20__年,縣社會組織黨工委在縣委的堅強領導下,始終把社會組織黨建工作當成一種責任,按照基層組織黨建活動目標要求,努力采取“四抓四促”,全縣社會組織黨建工作逐步得到了規(guī)范發(fā)展。

  一、抓宣傳、促氛圍,黨建工作合力逐步形成

  為切實凝聚各方面黨建工作力量,形成齊抓共管的良好環(huán)境,我們從加大黨建宣傳入手,先后在《____》、__日報、__電視臺、___網(wǎng)、__電視臺等媒體進行社會組織黨建工作宣傳,潛移默化中將社會的目光聚焦到社會組織黨建工作上來。在此基礎上,加強橫向交流,積極尋求部門合作,先后邀請省民政廳信息處、市社會組織管理局、市民政局信息辦等部門開展聯(lián)合調(diào)研,共同破解社會組織黨建工作難題。

  同時,注重發(fā)揮黨工委成員單位和委員的主觀能動性,加強縱向引導。我個人帶頭做到“兼職工作當成專職抓,業(yè)余水平力求專業(yè)干”,帶領一班人先后1多次深入社會組織進行現(xiàn)場宣傳、指導和部署。通過全方位宣傳引導,我縣逐步構(gòu)建了“縣委領導、民政牽頭、部門配合、基層落實”的黨建工作良好格局。

  二、抓組建、促覆蓋,黨建核心地位逐步鞏固

  我們積極探索推行“四級聯(lián)動、四同管理、四類組建”的工作模式,以黨組織全覆蓋帶動黨建工作的全覆蓋。

  一是分解責任,實行“四級聯(lián)動”。分別明確縣社會組織黨工委、成員單位、非黨工委成員單位和民政局黨支部的責任范圍,實行“條塊結(jié)合、四級聯(lián)動”。并在9個社會組織數(shù)量較多的黨工委成員單位,專抓黨建重點突破工作,起到全縣社會組織黨建管理輻射作用。

  二是強化手段,實行“四同管理”。充分運用行政管理手段,堅持“同登記、同年檢、同換屆、同評估”,把新建社會組織黨建工作作為硬性條件融入社會組織的日常登記管理中,借勢推進社會組織黨建工作。

  三是靈活方式,實行“四類組建”。結(jié)合我縣社會組織實際,靈活采取單獨組建、聯(lián)合組建、掛靠組建、視同聯(lián)合組建等四類組建方式,全縣建立社會組織黨組織11個,其中單獨組建11個、視同聯(lián)合組建71個、掛靠民政局黨支部19個,“應建盡建”率達到了1%。

  三、抓制度、促規(guī)范,黨建工作水平逐步提升

  一是落實會議制度抓部署。克服黨工委委員涉及單位較多、兼職工作較多的實際情況,堅持黨工委季度例會制度,今年召開了3次黨工委成員全體會議,做到每次會議都有階段性工作安排,每次都有規(guī)范性文件下發(fā),每次都能解決1-2個針對性問題,確保工作有序推進。

  二是完善督查制度抓進度。選派了2名黨建工作指導員下到社會組織開展督查指導,并及時向黨工委反饋工作情況;縣黨工委辦公室每周收集1次基層黨建工作進度,每月召開一次調(diào)度例會,每季度組織一次分類抽查,并及時通報情況。我個人根據(jù)情況反饋,不定期進行針對性工作調(diào)度和點評,將任務分解到每個黨工委成員單位和社會組織,基本形成了全過程、循環(huán)式的工作機制。

  三是建立考核制度驗效果。將黨建工作情況納入社會組織年度考核內(nèi)容,特別是將“成立社會組織黨支部”作為社會組織“一票否決”的硬性指標,目前,社會組織黨建工作正在朝完善、穩(wěn)妥、發(fā)展軌道邁進。

  四、抓載體、促活力,黨建引領作用逐步凸顯

  一是扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。按照“邊組建、邊規(guī)范、邊運轉(zhuǎn)、邊活動”的工作思路,把創(chuàng)先爭優(yōu)融入到社會組織黨建工作的各個環(huán)節(jié)。黨工委通過集中培訓、典型引路、督導檢查等措施,加強指導和引導,營造“比學趕超”的良好氛圍,培植出了縣個協(xié)、縣作家協(xié)會、縣普安醫(yī)院、縣百信醫(yī)院等6家受到市社會組織黨工委肯定和表揚的先進黨組織。

  二是認真開展黨建示范點創(chuàng)建活動。從黨建工作開展較好的一類社會團體中,遴選出作為全縣社會組織黨建示范點。從班子配備、陣地建設、制度完善等方面進行規(guī)范,把示范點建成“標桿點”和“閃光點”,為社會組織黨組織建設提供可推模式。

  三是創(chuàng)新開展特色實踐活動。在行業(yè)協(xié)會黨組織中,我們開展了“講誠信、講道德”活動;在公益慈善黨組織中開展了“獻愛心、比奉獻”活動,在專業(yè)協(xié)會中開展了“促經(jīng)濟、系民生”活動,譬如,縣作家協(xié)會黨員骨干作者創(chuàng)作反映農(nóng)村經(jīng)濟建設為題材的文學作品,得到了社會的好評,兩部作品分別獲得了常德市首屆文藝作品原創(chuàng)獎。通過開展健康有益活動,引領帶動了全縣16家社會組織積極投身經(jīng)濟建設、參與社會管理,發(fā)揮了經(jīng)濟發(fā)展“助推器”、社會矛盾“穩(wěn)定器”、社會管理“加速器”的作用。

  回顧一年的工作,我們雖然取得了一些成績,但還存在很多不足的地方。表現(xiàn)為:抓社會組織黨建工作的主動作為還不夠,基礎保障還很薄弱,黨員的先鋒模范作用還不夠明顯,等等。今后,我們將以更高的站位、更足的干勁、更實的作風,夯實黨建工作基礎,提升自身工作水平,真正打響漢壽社會組織黨建工作這一品牌,讓社會組織在黨的管理下百花齊放、蓬勃發(fā)展!

  街道黨建工作總結(jié)篇二

  201_年2月,省委任命我為省機關(guān)事務管理局黨組書記以來,我認真履行單位黨的建設工作黨組書記第一責任和負主體責任的職責,始終堅持民主集中制,與局黨組其他同志一道,按照全省黨建工作新常態(tài)、新要求,認真貫徹落實省委關(guān)于黨建工作的安排部署,不斷加強新形勢下黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設和黨風廉政建設,為推動全局改革發(fā)展提供了堅強的政治保證和組織保證。

  一、以高度負責的態(tài)度,迅速完成角色轉(zhuǎn)變,認真抓好局機關(guān)黨組織創(chuàng)建工作

  新單位有新氣象,新崗位有新作為。作為新組建單位的首任黨組書記,我深感使命光榮、責任重大,上任以來,我本人通過黨組中心組集中學習、自學及新聞媒體等對黨建理論特別是習近平總書記關(guān)于黨要管黨、從嚴治黨的重要論述作了反復學習,讀原著、作摘要、寫心得,力爭用最短的時間完成角色轉(zhuǎn)變,較快達到黨組書記任職履責要求。10月29日,利用黨組中心組第三季度理論學習的契機,我結(jié)合黨建理論學習的心得體會,以“黨要管黨、從嚴治黨”為主題,給全局黨員干部上了一堂黨課,和大家一同探討機關(guān)黨建工作思路和措施。同時,團結(jié)帶領局黨組一班人,將機關(guān)黨建工作尤其是黨組織創(chuàng)建工作作為全局工作“開好局、起好步、干好事”的出發(fā)點和落腳點,以高度負責的態(tài)度,高標準、高質(zhì)量、高效率抓好局機關(guān)黨組織的創(chuàng)建工作。一是積極與省直機關(guān)工委對接聯(lián)系,爭取支持,為局機關(guān)黨建各項工作把好方向、打好基礎、找好榜樣。二是扎實做好局機關(guān)黨委組建工作,根據(jù)省直機關(guān)工委批復,由副局長、黨組成員陳勇同志兼任局機關(guān)黨委書記,并下設三個黨支部,明確局辦公室負責機關(guān)黨委日常工作。三是組織召開全局黨員大會,選舉產(chǎn)生局第一屆機關(guān)黨委,會上我代表局黨組講話,要求局機關(guān)黨委結(jié)合機關(guān)事務管理實際,以“五抓五強化”為著力點,不斷提升抓黨建、帶隊伍、促發(fā)展的能力和水平。

  二、扎實開展黨的建設各項工作,認真落實“黨要管黨、從嚴治黨”責任

  在工作中,堅持將黨的建設工作與局中心工作同安排、同部署、同落實、同考核,并及時指導、搞好協(xié)調(diào),確保局機關(guān)黨的建設各項工作有序推進。

  (一)突出理論武裝,堅持學習研究,強化局機關(guān)思想政治工作。堅持在理論武裝上狠下功夫,強化思想政治建設,凝心聚力抓發(fā)展,全局黨員干部服務意識和工作水平有較大提升。通過組織開展黨組中心組學習、黨組擴大會、支部學習以及黨員干部自學等方式,在局機關(guān)認真組織學習貫徹黨的十八屆三中、四中全會精神、習近平總書記系列重要講話精神,省委十一屆四次、五次全會精神和趙克志書記重要講話精神等,使全局干部職工自覺在思想上、行動上與黨中央和省委保持高度一致、同聲發(fā)力,始終高舉“發(fā)展、團結(jié)、奮斗”的旗幟,奮力抓好全省機關(guān)事務管理改革發(fā)展的各項工作。

  (二)發(fā)揮局黨組領導核心作用,強化第一責任人職責,推進黨建工作走上正軌。在工作中,認真履行黨建工作第一責任人職責,既廣泛聽取意見建議,嚴格執(zhí)行工作程序,又敢于拍板決策,注重發(fā)揮局黨組領導核心作用。一是強化責任意識,堅持身體力行。切實履行崗位職責,帶頭講政治、守規(guī)矩、顧大局,認真聽取機關(guān)黨委工作情況匯報,積極指導督促,主動溝通協(xié)調(diào),努力形成黨建工作合力。二是堅持集體領導,落實民主集中制。注重發(fā)揮局黨組集體智慧,堅持貫徹民主集中制,對干部選拔任用、黨員大會召開、機關(guān)黨委及支部創(chuàng)建、黨員評先選優(yōu)、民主生活會方案及對照檢查材料、年度工作總結(jié)等機關(guān)黨建重大事項都經(jīng)局黨組集體研究,確保黨建工作決策民主、科學、務實、有效,得到全局干部職工的積極響應和廣泛支持。三是落實機關(guān)黨建工作責任制。按照黨建工作總體要求,加強組織領導,明確職能職責,初步建立起黨組書記總體抓、其他黨組成員配合抓、機關(guān)黨委書記直接抓、黨支部書記全力抓的黨建工作責任制。

  (三)堅持強組織、帶隊伍,不斷加強干部隊伍和黨員隊伍建設。堅持把強組織、帶隊伍作為抓局機關(guān)黨建工作的基礎性工程,真正出實招、見實效,大力推進干部隊伍和黨員隊伍建設。一是加強黨支部建設。充分發(fā)揮黨支部書記的作用,通過教育培訓,不斷提高黨支部書記抓黨建的能力和水平;通過“三會一課”、黨支部書記與黨員干部談心交心等方式,增強黨支部的凝聚力。二是加強干部隊伍建設。根據(jù)工作需要,從基層選調(diào)了8名優(yōu)秀年輕干部到局機關(guān)工作,進一步優(yōu)化了局機關(guān)干部隊伍結(jié)構(gòu),相關(guān)工作得到分管省領導批示肯定;開展正處級領導干部選拔任用工作,民主推薦選拔任用了4名正處級領導干部,充實了局機關(guān)各處(室)干部隊伍,確保全局各項工作穩(wěn)妥有序推進。三是抓好黨員培養(yǎng)工作。積極做好入黨積極分子培養(yǎng),有計劃地開展發(fā)展黨員工作,結(jié)合局機關(guān)工作實際及下一步我局自身發(fā)展情況,有針對性地提出黨員發(fā)展“成熟一個發(fā)展一個、發(fā)展一個成熟一個”的原則,對積極向黨組織靠攏的同志明確培養(yǎng)聯(lián)系人,一對一進行關(guān)心培養(yǎng)。四是關(guān)心黨員干部。主動與黨員干部交心談心,了解所思所想和掌握實際情況,對少數(shù)家庭生活困難的同志做到心中有數(shù),并及時給予力所能及的幫助,讓干部職工真正感受到黨組織大家庭的溫暖和關(guān)心。

  (四)扎實開展建章立制,深入推進作風建設,積極探索機關(guān)黨建工作新機制。堅持從制度建設入手,支持機關(guān)黨委創(chuàng)新工作方法,推進機關(guān)黨建工作取得實效。一是強化制度建設。把制度建設作為加強機關(guān)黨建工作的重要內(nèi)容來抓,先后研究制定《中共貴州省機關(guān)事務管理局機關(guān)委員會黨務公開暫行辦法》等黨建工作制度3項,積極推進局機關(guān)黨建工作制度化、規(guī)范化。二是加強局機關(guān)作風建設。我本人堅持在作風建設上“當標桿、做表率、走前列”,帶頭認真執(zhí)行中央八項規(guī)定和省委十項規(guī)定、“十嚴禁”、“十不準”,堅定不移反對“四風”。同時,結(jié)合機關(guān)事務管理工作實際,認真開展黨的群眾路線教育實踐活動“回頭看”,切實把好的作風堅持下來、鞏固下來。三是結(jié)合局機關(guān)年輕干部思想活躍、創(chuàng)造力強的特點,積極開展黨建工作創(chuàng)新,建立了機關(guān)黨員QQ群、微信群等,利用現(xiàn)代網(wǎng)絡對黨員干部開展宣傳教育,不斷探索豐富黨建工作平臺和方法。

  (五)加強黨風廉政建設,認真落實黨風廉政建設責任制。切實履行“一崗雙責”,把黨風廉政建設責任記在心上、杠在肩上、抓在手上,認真落實黨風廉政建設各項規(guī)定。一是落實黨風廉政建設責任制。今年8月,駐局紀檢監(jiān)察員到位后,立即層層簽訂黨風廉政建設責任書,抓好責任落實;10月,研究出臺《省機關(guān)事務管理局關(guān)于貫徹<省人民政府關(guān)于加強政府系統(tǒng)廉政建設的若干意見>的實施辦法》(黔管發(fā)〔201_〕5號);11月,組織召開全局落實黨風廉政建設主體責任暨警示教育大會。通過“抓常、抓細、抓長”,不斷建立健全黨風廉政建設責任體系。二是嚴格管理干部。堅持從嚴要求、從嚴教育、從嚴管理、從嚴監(jiān)督干部,抓好廉政風險隱患排查,適時提醒教育,筑牢思想防線。三是加強廉潔自律。帶頭嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、財經(jīng)紀律和廉政紀律,嚴守政治生命和做人底線,管住自己的同時,也管住家人和身邊工作人員,重點管好“八小時以外”。如實填報《領導干部個人有關(guān)事項報告表》。今年以來,包括本人在內(nèi)的全局黨員干部職工均未出現(xiàn)違紀違法現(xiàn)象。

  三、抓好業(yè)務工作,強化部門職責,認真做好黨的建設成果轉(zhuǎn)化

  局黨組一班人緊密結(jié)合機關(guān)事務管理工作職責,認真做好黨的建設成果轉(zhuǎn)化,圍繞“服務中心、建設隊伍”兩大核心任務,把黨的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為黨員干部素質(zhì)優(yōu)勢,把黨建工作成果轉(zhuǎn)化為機關(guān)效能建設成果,落實到全局工作的方方面面。通過集中培訓與自主學習相結(jié)合、內(nèi)部帶練與外派培訓相結(jié)合、領導指導與同事交流相結(jié)合等方式,加強干部教育,增強綜合素質(zhì),提升服務水平,用改革任務倒逼全局黨員干部養(yǎng)成坐不得、站不住、等不起的進取意識。大半年來,全局黨員干部團結(jié)同心、奮力拼搏,克服人少事多的實際困難,按照“求真務實、開拓進取、團結(jié)協(xié)作、奮勇爭先”的總體要求,大膽解放思想,勇于改革創(chuàng)新,各項工作均取得了重大突破。一是貫徹落實《機關(guān)事務管理條例》呈現(xiàn)新氣象。通過宣傳發(fā)動,各地、各部門切實學條例、懂條例、用條例,全省機關(guān)事務管理管理工作向規(guī)范化、制度化、正規(guī)化方向發(fā)展。二是公務用車制度改革取得新進展?!顿F州省公務用車制度改革總體方案》等兩個主體文件和四個配套文件已按程序上報,車改工作走在西南諸省前列。三是國有資產(chǎn)管理邁出新步伐。按照省委、省政府的統(tǒng)一部署,先后完成辦公用房清理整改、經(jīng)營性資產(chǎn)剝離、駐省會城市辦事機構(gòu)清查等工作的階段性目標任務。同時,還積極辦理辦公用房維修審批、省政府政務服務中心裝修、車輛控購辦理、后勤社會化改革調(diào)研、反對食品浪費、公共機構(gòu)節(jié)能等,各項工作得到省委、省政府、省人大和省政協(xié)領導同志批示39次,其中肯定表揚8次。

  街道黨建工作總結(jié)篇三

  __年社區(qū)黨支部在上級黨組織和__街道工委的正確領導下,堅持以_理論和“____”重要思想為指導,全面貫徹落實科學發(fā)展觀,在認真學習黨的__大精神,進一步加強黨的基層組織建設、陣地建設和功能建設中,按照黨組織服務黨員,黨組織和黨員服務群眾的基本要求,以全新的服務理念,規(guī)范化、制度化的運作機制,拓展黨員服務內(nèi)涵,提高黨建工作水平,取得了可喜的成績?,F(xiàn)將__年度__社區(qū)黨支部工作總結(jié)如下:

  一、健全組織生活制,加強民主集中制

  1、社區(qū)黨支部以完善民主生活制度,堅持學習制度,不斷加強和改進黨員教育管理方式方法,充分發(fā)揮黨支部在社區(qū)各項工作中的領導核心、戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用。

  由于__社區(qū)黨員多數(shù)年齡偏大、失業(yè)黨員人數(shù)較多,加上地處商業(yè)繁華地段,部分黨員因房屋拆遷、搬家流動等原因造成集中參加組織學習和活動困難。面對這種狀況,黨支部廣泛征求黨員意見,一致同意堅持以定期的“一季度一學習”生活制,加強黨員教育管理。若遇特殊緊急需要,黨支部還可逐個召集黨員集中,開展專題性講座和主題實踐等活動。如今年的黨支部談心活動和“正作風、強作用、保穩(wěn)定、促發(fā)展”專題座談會,黨支部領導班子成員從思想作風、工作作風、領導能力等各個方面,開展批評與自我批評,廣大黨員和居民群眾對黨支部及班子成員的工作發(fā)表意見,凝聚了民心,促進了民主,推動了社區(qū)黨建各項工作的順利開展。

  2、加強民主集中制。黨支部確立集體議事原則,健全民主決策程序,對人員分工安排、較大經(jīng)費支出和較大事項商榷經(jīng)集體研究、書記負責,規(guī)范了黨支部工作基本原則,形成了討論成決議的習慣。

  二、強化民主與法制建設,深入貫徹__大精神

  1、黨支部組織黨員和入黨積極分子認真學習黨的__大精神和新《黨章》,學習《中共中央關(guān)于推進農(nóng)村改革發(fā)展若干重大問題的決定》等文件,開展黨員先進性、如何發(fā)揮退休黨員的先鋒模范作用等大討論活動。進一步增強了黨員的黨性觀念,廣大黨員已深刻認識到高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以_理論和“____”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀的重要性。支部通過制作宣傳專欄,組織居民參加街道舉辦的關(guān)于__大報告的知識問卷、講座,以及利用茶余飯后閑聊等形式走進群眾,切實做好了__大精神的宣傳教育工作。

  2、支持和保證社區(qū)居委會依法自治、履行職責,做好社區(qū)計劃生育、社會治安綜合治理、環(huán)境衛(wèi)生、文化教育、社會保障等方面的工作,從硬件上、軟件上著力打造社區(qū)品牌,逐步形成以社區(qū)黨建為龍頭,社區(qū)建設為基礎,社區(qū)服務為核心的社區(qū)建設與發(fā)展新格局。

  3、黨支部充分發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用,建立健全了黨、團員志愿者服務隊,為居民群眾提供了各類便民利民服務和志愿者結(jié)對幫扶服務,在全社區(qū)營造出“人人為我、我為人人”的良好精神文明氛圍。

  三、加強黨的組織建設,夯實黨的工作基礎

  社區(qū)黨支部積極組織黨員干部參加由區(qū)、街舉辦的業(yè)務培訓和素質(zhì)教育活動,為進一步加強“兩委班子”隊伍建設,建立高素質(zhì)、能力強、思想好、作風實、熟悉社區(qū)管理、熱心為居民服務的社區(qū)工作者隊伍和壯大黨組織隊伍奠定了基礎。現(xiàn)__社區(qū)共有黨員61名,轉(zhuǎn)出黨員2名,申請入黨積極分子1名。黨支部人員類別中因身體狀況不佳、不能參加學習的黨員4名,兩次拆遷人戶分離未住本社區(qū)的黨員17名,辦理流動黨員證黨員1名。全年共交納黨費1508元,交納抗震救災特殊黨費1160元。

  四、關(guān)心弱勢群體,凝聚黨心民心

  為充分發(fā)揮黨支部的領導核心、戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用,提升黨員服務的感召力,擴大黨員服務的影響力。社區(qū)黨支部在黨員生病住院期間均由書記帶隊上門走訪慰問,即使社區(qū)經(jīng)濟非常拮據(jù),但關(guān)心黨員群眾的身體健康,結(jié)對幫扶家庭生活困難的黨員,使他們深刻感受到了黨和政府無微不至的關(guān)懷與溫暖。黨支部今年在抗冰救災及春節(jié)期間,既組織了廣大黨員群眾開展互幫互助,又對轄區(qū)內(nèi)家庭生活比較困難的黨員群眾進行走訪慰問,并送去慰問金、慰問物質(zhì)共計人民幣5000元。在抗震救災支援四川汶川等地震災區(qū)群眾的募捐活動中,社區(qū)黨支部、居委會共募集救災款24457元,廣大黨員和居民群眾以自己的微薄之力,奉獻出了自己的拳拳愛心。黨支部傾聽群眾心聲,了解群眾需求,溝通思想感情,以把群眾利益放在第一位,把服務群眾作為第一目標,把群眾滿意作為第一標準,全心全意為居民群眾辦實事、做好事,得到了廣大居民群眾的好評,加深了黨員與群眾的血肉關(guān)系。

  五、凝聚合力協(xié)調(diào)發(fā)展,文明共建幸福家園

  社區(qū)黨支部通過上門入戶對流動黨員摸底建立臺帳,積極協(xié)調(diào)與駐轄區(qū)各單位實現(xiàn)資源共享、文明共建,廣泛爭取社會各界的大力支持與幫助,共同營造出文明、和諧、繁榮、發(fā)展的__社區(qū)建設良好氛圍。今年以來,__社區(qū)黨支部以“一個黨員一面旗”為標桿,“道德銀行”奉獻、友愛、互助、進步為載體,積極組織引導廣大黨員群眾開展豐富多彩的文化和娛樂活動;與駐轄區(qū)各單位黨組織聯(lián)絡,協(xié)調(diào)文明創(chuàng)建、互幫互助和共謀社會治安聯(lián)防,公共建設聯(lián)辦,文明社區(qū)聯(lián)建的發(fā)展新格局;積極推行“在職黨員雙重聯(lián)系,雙向反饋制度”,挖掘、整合、利用社區(qū)黨建工作的“隱性”資源,發(fā)揮轄區(qū)內(nèi)單位黨建工作的特色,進一步強化了社區(qū)服務功能,完善了社區(qū)服務體系,全面推進了社區(qū)的政治、經(jīng)濟、文化、服務、衛(wèi)生、治安、教育等各項事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。

  __年,__社區(qū)黨支部圓滿完成了上級黨組織交給的各項任務,雖然還存在很多不足之處,但我們有信心,有能力克服困難,爭取更大的進步。

  街道黨建工作總結(jié)篇四

  今年以來,我鎮(zhèn)在市委、市政府的正確領導下,在上級主管部門的精心指導下,認真貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會精神,緊緊圍繞“著力打造古鎮(zhèn)風韻,全面發(fā)展現(xiàn)代新鎮(zhèn)”總目標,夯實抓牢基層組織建設,因地制宜打造黨建典型,全面貫徹黨的群眾路線,精心培育各類品牌服務黨組織,不斷提升聯(lián)系群眾服務群眾水平,使黨的建設科學化水平進一步提高,從而助推余東經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。回顧一年來的工作,我們主要做了以下幾項:

  一、抓責任落實,建立黨建工作聯(lián)動機制

  1、加強班子自身建設,營造良好黨建氛圍

  黨委班子自身是黨建工作的一面旗幟、一個標桿,所以,黨委班子建設是黨建工作的首要任務。一年來,黨委班子成員高度重視政治理論學習,努力提高自身政治思想素質(zhì),建立健全黨委班子的各項規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行民主集中制。年初通過召開黨委會,確定一年黨建工作思路,將基層黨建作為工作重點,列入重要議事日程,并把黨建工作列入對村考核的重要內(nèi)容。通過雙周例會,全鎮(zhèn)黨員干部學習黨的重大方針和政策,牢固樹立為人民服務的理念,提高為群眾服務的自覺性和主動性。條線領導每月至少一次進行業(yè)務學習、開展多種形式的技能培訓,努力提高黨員干部的服務技能和水平。每月至少召開一次黨委工作專題會議,各個黨委委員認真做好黨建工作情況匯報,研究解決重要問題。通過層層分解、細化量化、責任到人,形成黨委統(tǒng)一領導、相關(guān)部門單位各司其職、上下貫通的黨建工作格局,形成領導班子“合心、合拍、合力”和“風清、氣正、勁足”的良好氛圍。

  2、健全責任機制,規(guī)范管理

  一是定期召開村黨支部書記述職述廉會議,每季度組織一次,聽取村黨支部書記工作開展情況的匯報,促進黨員干部廉潔勤政。目前,18個黨總支的支部書記已全部完成述職述廉工作。二是完善考核機制。年初組織各村居制定年度黨建工作計劃,明確全鎮(zhèn)黨建工作重點,年終根據(jù)工作細則嚴格進行黨建工作專項考評;健全完善《村干部年度工作考核和獎懲辦法》,在對村級常規(guī)性工作實行全過程考核的同時,實行重點工作一事一考核,憑政績、憑貢獻定報酬、定獎懲,實現(xiàn)了村級管理規(guī)范化、制度化。

  二、抓班子建設,凝聚基層黨員發(fā)展力量

  1、選優(yōu)配強黨支部班子,增強隊伍活力

  今年,我鎮(zhèn)請市紀委、市農(nóng)林局專家出筆試題,鎮(zhèn)黨政班子全體成員當面試考官,從23名報名者中招錄了2男4女6名村干部,1名男性鎮(zhèn)屬單位干部。同時按照補弱增強、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、加快融合、有升有降、著眼長遠五條原則對村級班子及鎮(zhèn)屬單位班子成員在進行多次考察、述職評議的基礎上調(diào)整了29人,提拔了全鎮(zhèn)最年輕的村書記1人,提拔村副書記2人,調(diào)整村書記3人,選派機關(guān)優(yōu)秀年輕干部王彬到居委會任書記,選派鎮(zhèn)財政所年輕干部薛蘇閩到薄弱村任第一書記,合并南北自來水公司,勛興街和敬老院合署辦公,降職2人。

  2、規(guī)范黨員管理,提高黨員素質(zhì)

  組織全鎮(zhèn)黨員通過個人自學、中心組學習、集體學習、領導上黨課等多種傳統(tǒng)方式與“立體課堂”相結(jié)合方式展開學習,以政治理論、農(nóng)村政策、法律法規(guī)、致富知識為內(nèi)容,分期對全鎮(zhèn)黨員進行輪訓,培訓黨員624名,撰寫心得體會60多篇,提高了村干部文化知識水平,提升了村干部帶領群眾致富的能力,廣大黨員的思想素質(zhì)也明顯提升;建立健全四議兩公開制度,廣大黨員干部的法律素質(zhì)和依法行政能力明顯提高,廉潔勤政意識明顯增強;利用現(xiàn)代遠程教育網(wǎng)絡平臺,堅持多種形式搞好培訓,提高黨員干部帶頭致富的能力;加強流動黨員管理,通過qq群、微信等社交媒體,與流動黨員進行溝通交流,掌握他們的學習和生活情況,認真聽取對鎮(zhèn)經(jīng)濟文化建設方面的建議,定期走訪流動黨員親屬,免除他們的后顧之憂。

  三、抓載體創(chuàng)新,培育打造服務型黨組織

  1、圍繞豐富服務內(nèi)容創(chuàng)新載體

  群眾的需求在哪里,服務就應跟進到哪里。為此,我鎮(zhèn)黨委領導班子精心策劃,統(tǒng)籌推進,深入開展“共舉文明旗”主題活動。緊扣“為人民服務”宗旨,幫助群眾解決實際問題,關(guān)心身邊真正需要幫助的人。提供包括家政服務、家電修理、法律咨詢、環(huán)境衛(wèi)生、服侍敬老院老人、關(guān)心下一代等等。在村部設立農(nóng)村政策、農(nóng)業(yè)技術(shù)、社會事務、社會管理、幫帶先鋒等共產(chǎn)黨員服務崗,在社區(qū)設立政策宣傳、就業(yè)咨詢、治安巡查、扶貧幫困、糾紛調(diào)解等共產(chǎn)黨員服務崗,引導黨員結(jié)合自身專業(yè)特長,主動認領服務崗,把廣大黨員推向改革發(fā)展第一線。通過把黨員身份亮出來,崗位職責擺出來,做到有問我答、有呼我應、有難我?guī)?,拓寬了群眾解決問題的渠道,形成了黨員比服務、群眾得實惠的良好氛圍。同時,我鎮(zhèn)將市委市政府創(chuàng)建美麗鄉(xiāng)村要求作為重點內(nèi)容納入志原者行動,讓志愿者分赴村(居)、企業(yè),進行責任包干,維持環(huán)境,優(yōu)化生態(tài),讓全鎮(zhèn)上下共同舉起“奉獻,友愛,互助,進步”的文明旗幟。

  2、圍繞提高服務質(zhì)量創(chuàng)新載體

  黨員是黨組織的細胞。只有激活每一個細胞,黨組織才能更有生機活力,服務工作才能更加深入細致。通過機關(guān)黨員干部加村(居)支部書記,與全鎮(zhèn)貧困弱勢群眾結(jié)對,進行開發(fā)式幫扶,密切黨群關(guān)系,幫助困難群眾共同踏上小康路。建立健全全鎮(zhèn)結(jié)對幫扶的長效機制,從經(jīng)濟扶助、技術(shù)指導、關(guān)心生活、政策輔導、促進就業(yè)等方面關(guān)心幫助800多戶低收入貧困戶和弱勢群體,幫助他們走出困境。幫扶干部制訂切實可行的結(jié)對幫扶具體措施,將結(jié)對幫扶工作作為一項長期任務堅持不懈地抓下去,黨員干部的幫扶結(jié)果納入干部年終考核,各村(居)的幫扶情況列入對各單位的年終考核結(jié)果中,使幫扶活動不走過場,不流于形式。在結(jié)對幫扶過程中,全鎮(zhèn)通過鎮(zhèn)村黨員干部個人捐資、政府財政補助、南通市老區(qū)扶貧基金會贊助三結(jié)合方式購買30萬元羊仔,贈與各村(居)有養(yǎng)羊能力和養(yǎng)羊意愿的236戶低收入家庭戶和殘疾人員戶,為他們免費提供技術(shù)指導,包攬成羊銷售,增強這些低收入戶的“造血”功能。

  3、圍繞健全服務保障體系創(chuàng)新載體

  堅持分類指導、因地制宜推進基層服務型黨組織建設,圍繞有場所議事、有錢辦事、有人干事,著眼于強功能、可持續(xù),筑牢為民服務的保障。我鎮(zhèn)進一步落實關(guān)愛基層黨員干部政策,不折不扣落實基本報酬,根據(jù)基本報酬全面覆蓋、財政全額支付、公平合理、績效掛鉤的原則和不低于我市農(nóng)村勞動力平均收入水平的標準,全面解決基層黨員干部基本報酬問題,確保“干有所為、退有所安、老有所養(yǎng)”,促進社會和諧穩(wěn)定。力爭用2年左右時間,逐步建立資金穩(wěn)定、管理規(guī)范、保障有力的村級組織運轉(zhuǎn)經(jīng)費保障機制,確保村級組織依法有效履行職能。

  四、抓黨風廉政建設,營造風清氣正良好環(huán)境

  1、著力推進廉政文化示范點創(chuàng)建工作

  起草文件《關(guān)于在全鎮(zhèn)開展創(chuàng)建廉政文化建設示范點活動的通知》,注重以多種形式,開展廉政文化的建設、宣傳和典型塑造。一是利用黨員干部冬訓、“5、10思廉日”活動以及領導干部上廉政黨課的機會宣講廉政法規(guī)等內(nèi)容。今年10月,組織翻印了《十八大以來廉政新規(guī)匯編》,全體機關(guān)干部、村干部人手一冊,進行學習。二是切實加強廉政文化的建設工作,建設廉政教育特色街。組織人員參觀以廉政教育為主題的廉政法制文化街。同時積極組織鎮(zhèn)書畫、攝影愛好者參加市紀委組織的廉政書畫比賽,6人作品入選《海門市廉政書畫作品集》。三是今年新購置了近200本的廉政教育書籍,建設廉政圖書角,書籍主要以廉政教育、文史、經(jīng)濟為主,以滿足機關(guān)干部和村干部廉政建設方面知識的需求。四是大力培育具有余東特色的廉政文藝節(jié)目。9月創(chuàng)作選送了《百姓最敬廉政人》和《反腐倡廉樹新風》兩只反腐倡廉舞臺節(jié)目,均獲得了三等獎。五是進行勤廉典型的宣講。結(jié)合今年的群眾路線教育,會同組織部門,多次組織全體鎮(zhèn)村干部觀看《小巷明燈》《大無大有周恩來》《焦裕祿》《百姓的領頭人》以及我鎮(zhèn)“江蘇省最美共產(chǎn)黨員”榮譽獲得者,戴美英同志的優(yōu)秀事跡。

  2、認真貫徹執(zhí)行重大事項決策機制,主動接受監(jiān)督檢查

  堅持“三重一大”事項集體討論,堅持層層把關(guān),在充分發(fā)揚民主,科學決策的基礎上,報派駐室備案,對于重大事項如重要人員任免、人員招錄、大體量工程立項都及時向紀委派駐三室遞交書面報告,及時、嚴格接受監(jiān)督。

  3、加強基層權(quán)力陽光運行網(wǎng)建設,力促鎮(zhèn)村權(quán)力在陽光下運行

  加大基層權(quán)力陽光運行網(wǎng)的質(zhì)量建設與管理,除了做好日常維護工作,還不斷發(fā)揮網(wǎng)絡監(jiān)督作用,真正實現(xiàn)權(quán)力透明陽光運行。及時對人員進行調(diào)整,每月對運行情況進行通報,對信息存在的質(zhì)量和數(shù)量問題進行通報和整改。對民主決策、黨務、村務、賬務公開進行嚴格監(jiān)督。加強村監(jiān)委會工作,除進行培訓外,還加強了工作檢查,指出問題,有效促進工作。

  4、加強執(zhí)紀監(jiān)督,查處違紀行為

  通過審計和信訪,發(fā)現(xiàn)案件線索,查辦案件13件,違規(guī)違法黨員均受到了黨內(nèi)法規(guī)處分,引起了強烈的震動。同時加強專項治理工作,堅決反“四風”,促進了鎮(zhèn)村干部作風的極大好轉(zhuǎn)。

  五、抓內(nèi)外宣傳工作,提升余東古鎮(zhèn)名片影響力

  我鎮(zhèn)利用“文明單位和鄉(xiāng)村創(chuàng)建活動”這一契機,制作了圖文并茂的余東宣傳手冊,在鎮(zhèn)區(qū)重要地段及19個村(居)制作文明宣傳欄;在各村開展了“美麗鄉(xiāng)村”、“美麗農(nóng)家”、“余東好人”、“道德講堂”等活動;目前,已上報各類型好人30人,開展道德講堂38場。結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動,選擇了具有一定影響力的各類精神文明先進典型,組建報告團巡回宣講。2人被評為月度海門好人。戴美英被評為江蘇省“最美人物之優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”榮譽稱號。廣泛開展關(guān)愛空巢老人、留守兒童、農(nóng)民工和殘疾人等各類志愿服務活動20余次,發(fā)放文明余東宣傳手冊2000余份,向每一位余東人展現(xiàn)余東古鎮(zhèn)良好精神面貌的同時,積極做好對外宣傳工作。我鎮(zhèn)共有通訊員29人,今年共收到信息253條,上報各級媒體和網(wǎng)站信息415條,被采納的信息156條。人民日報刊登信息1篇,新華日報2篇,南通日報8篇,海門日報36篇,在新華網(wǎng)、海門門戶網(wǎng)等網(wǎng)站都及時發(fā)布和刊登信息。宣傳余東社會經(jīng)濟發(fā)展及重點工作的鳳城苑共出8期。

  六、抓幫扶維權(quán),不斷譜寫工青婦事業(yè)發(fā)展新篇章

  今年,工會完成了20__年的組建工作,新建獨立工會3家,15家工會小組、1家村聯(lián)合工會,共發(fā)展工會會員1207名。開展工會幫困送溫暖活動,做好2016年度特困、困難職工申報審核工作,共申報15名特困、困難職工。協(xié)助海門市總工會在我鎮(zhèn)召開“雙創(chuàng)雙爭”現(xiàn)場推進會等。婦聯(lián)組織村婦代會主任及我鎮(zhèn)女性調(diào)解員參加“柏萬青調(diào)解技巧專題講座“;(合計56人)組織我鎮(zhèn)農(nóng)村婦女參加“家政服務培訓”;(合計20人)帶領我鎮(zhèn)女大學生參與“名師帶高徒”創(chuàng)業(yè)座談會;通過多種形式的培訓,我鎮(zhèn)婦女的思想文化素質(zhì)得到了進一步的提高,致富的本領得到了進一步的增強。我鎮(zhèn)8名孤兒合計發(fā)放16800元扶貧基金,4位貧困母親、困難兒童的微心愿在海門日報刊登,困難群體感受到了來自黨和政府的溫暖。

  面對即將到來的20__年,我們將繼續(xù)履行職責,圍繞領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的“五好”目標,進一步貫徹落實市委、市政府要求,創(chuàng)新推進工作方式方法,以堅決的態(tài)度、過硬的作風、有效的措施、務實的工作,切實增強黨的基層組織服務社會主義新農(nóng)村建設的能力,為打造古鎮(zhèn)風韻,全面發(fā)展現(xiàn)代新鎮(zhèn)作出更大貢獻。

  街道黨建工作總結(jié)篇五

  __鄉(xiāng)位于北部壩上高寒地區(qū),總面積260平方公里,耕地1、47萬畝,轄4個行政村,4653口人。全鄉(xiāng)黨員173人,設有7個黨支部,其中農(nóng)村黨支部4個,黨員144人;機關(guān)支部1個,黨員12人;中學支部1個,黨員3人,新建企業(yè)支部1個,黨員4人。一年來,黨委立足鄉(xiāng)情,以基層組織建設“五個好”為目標,本著常規(guī)工作抓規(guī)范、重點工作抓突破、探索性工作抓創(chuàng)新的工作思路,全面落實科學發(fā)展觀,深入開展“3521”工程和“鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委建設年”活動,加強農(nóng)村基層組織規(guī)范化建設,夯實黨建基礎,提升黨建工作整體水平。我們的主要做法是:

  一、健全制度,增強黨建工作合力

  健全各項工作制度是黨建創(chuàng)先工作順利開展的根本保證,我鄉(xiāng)通過建立健全黨建責任制,形成上下聯(lián)動,一級抓一級,一級促一級,層層抓落實的良好格局。年初我們把基層黨建作為工作重點,列入重要日程。鄉(xiāng)黨委首先把黨建目標任務進一步細化、量化,制定詳細的《黨建目標責任書》,并就黨建工作履行情況做出公開承諾,廣泛接受社會各界的監(jiān)督。一是完善兩個例會制度。即基層黨建例會制度,每月召開一次,探索黨建工作的新思路,好舉措;基層黨建協(xié)調(diào)會制度,每季召開一次,每次會議著重解決一兩個問題,并明確分管領導親自抓落實。二是建立領導包村制度。針對各村具體情況,制定了《包村工作量化考核實施細則》,要求包村領導定期進村入戶,開展調(diào)查研究,幫助各村理清工作思路,制定黨建工作計劃,協(xié)調(diào)解決具體困難和問題。三是下派黨建指導員。各支部派一名黨委委員作為黨建指導員,積極參與村級組織建設,協(xié)助村黨支部建立完善和落實村級各項規(guī)章制度,推進“一制三化”運行機制,指導村支部深入開展“三帶三陪”活動,健全規(guī)范黨組織生活。四是建立分級負責的責任體系。黨委與包村領導、黨建指導員、各支部書記層層簽訂目標責任書,立下組織工作“軍令狀”,逐級明確職責,分解任務,嚴格獎懲,構(gòu)筑了一個上下配套,團結(jié)協(xié)作的組織網(wǎng)絡。

  二、圍繞目標,夯實黨建基礎

  為了更好地提高黨員干部的思想政治素質(zhì),我鄉(xiāng)以“提高素質(zhì),增強黨性”為目標,采取行之有效的措施,力求取得實效。

  1、加強班子建設,全面提高黨員干部整體素質(zhì)

  鄉(xiāng)黨委都按照“五個好”支部和黨委的標準,把加強基層組織建設作為工作的重點,在鄉(xiāng)村干部中定制度、簽責任,黨委成員包村、支部成員包組、建立黨建責任制,采取一定的措施,從抓組織建設硬件入手,逐步完善軟件。幾年來四個村都對“兩室”進行了維修,配齊了電教化設施,達到了標準要求。各種制度規(guī)范上墻,各種表冊齊全,文字檔案材料齊全,實現(xiàn)了規(guī)范化管理。認真推廣和開展“一制三化”工作機制和“紫塞先鋒”工程,進一步完善了黨支部、村委會、兩委聯(lián)系會、民主生活會等35項制度,黨支部、村委會在工作中做到了“兩不辦”“兩履行”,真正協(xié)調(diào)了兩委班子的關(guān)系,增強了兩委班子凝聚力、戰(zhàn)斗力。注重鄉(xiāng)村干部政治理論學習和思想道德教育,積極開展“學轉(zhuǎn)辦促”主題教育活動,定時組織全鄉(xiāng)黨員干部學習,每位包村領導為學習輔導員,每月至少組織村干部學習一次,領導干部帶頭要有1萬字的學習筆記,有體會文章,黨委成員年內(nèi)要寫1篇調(diào)研文章,黨委每個季度對鄉(xiāng)村干部的學習筆記進行一次查閱,嚴格督促鄉(xiāng)村干部堅持學習制度,使干部掌握更多的政治理論、法律、科學技術(shù)等知識,以便指導農(nóng)村工作的開展。

  2、實施鄉(xiāng)村干部素質(zhì)工程。結(jié)合開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委建設年和創(chuàng)建“學習型”機關(guān)活動的開展,在集中學習與自學相結(jié)合的基礎上,建立實行了“三定三學”(定學歷標準強制學,定崗位責任督促學,定教育經(jīng)費推動學)的教育培訓機制,參加縣黨校、農(nóng)廣校、自學考試學習人數(shù)達到15人,現(xiàn)在鄉(xiāng)干部全部達到了大專以上學歷,村干部有50%達到了大專學歷。

  3、堅持原則嚴把黨員出入關(guān)。鄉(xiāng)黨委在發(fā)展黨員工作上,做到“五建、五?!?,即:建立檔案,確保積極分子隊伍管理的規(guī)范性;建立“雙推優(yōu)”制度,確保積極分子隊伍結(jié)構(gòu)的合理性;建立審查制度,確保發(fā)展黨員工作的嚴肅性;建立公示制度,確保發(fā)展黨員工作的民主性;建立跟蹤回訪制度,確保新黨員教育管理的嚴肅性,年內(nèi),預計發(fā)展黨員8名,女黨員1名,培養(yǎng)入黨積極分子12名。健全三項制度,加強流動黨員管理。即:登記、匯報制度,聯(lián)系制度和學習教育制度。流動黨員所在支部,由支部書記指定l-2名思想素質(zhì)好、責任心強的黨員采取定期郵寄教育材料、發(fā)信函、電話聯(lián)系等方式與其溝通,負責了解外出黨員的思想、工作狀況,收繳黨費等工作,并及時向流動黨員通報黨組織的活動情況,實現(xiàn)了教育管理的經(jīng)?;?/p>

  4、抓好后進村建設,實現(xiàn)如期轉(zhuǎn)化。黨委在抓后進支部建設工作中,派一名領導干部到村掛職擔任支部副書記,通過入戶調(diào)查、召開黨員、群眾代表座談會等形式,分析后進原因,制定整改措施。在統(tǒng)戰(zhàn)部和組織部的幫扶下,干溝窯村投資4萬元,完成了村部搬遷、兩室裝修、配套桌椅、院落硬化等工作;投資7000元,對黨員活動室配齊了桌椅和電教設施。圍欄1000畝,種草畝,改河筑壩500米??偼顿Y50萬元,完成水泉組、木太溝組兩眼深井自來水配套任務,解決四個居民組的人畜飲水問題。

  三、培樹典型,推動黨建工作

  典型代表水平,典型推動工作。在重點經(jīng)濟工作建設中,我們著重培樹示范典型,發(fā)揮先進典型的示范帶動作用,推動各項工作的順利進行。在建設德國美利奴種羊基地中,培育科技養(yǎng)羊示范基地3處(王長堯、宋煥強、陳鐵),黨員致富示范戶18戶,以科技致富能手王長堯為龍頭成立了科技養(yǎng)羊協(xié)會。在他們的示范帶動下,全鄉(xiāng)養(yǎng)羊戶達到了90%,培育德美種羊2萬只,三代以上達到8000只,已初具規(guī)模。在培樹支部典型上,鄉(xiāng)黨委在村黨支部中組織開展“四賽四比”(賽團結(jié)比戰(zhàn)斗力、賽廉潔比威信、賽務實比干勁、賽發(fā)展比變化)活動,培樹辛房村黨支部,辛房村連續(xù)五年被評為市縣級先進基層黨組織,為其它村樹立了樣板。

  四、創(chuàng)新舉措,提升黨建工作水平

  加強管理是做好黨建工作的基礎,探索和創(chuàng)新則是黨建工作的不竭動力,只有不斷創(chuàng)新,才能永葆黨組織的生機和活力。

  1、實施鄉(xiāng)村“一體化”管理。一個鄉(xiāng)的經(jīng)濟建設和各項事業(yè)能否快速發(fā)展,關(guān)鍵是要有一個團結(jié)堅強、有凝聚力、戰(zhàn)斗力的領導集體。為抓好村級“兩委”班子建設,我們制定了《鄉(xiāng)村一體化管理暫行辦法》,在村級財務管理、村干部離崗待遇、養(yǎng)老保險等方面做了詳細的規(guī)定,明確了村干部離崗待遇標準,把養(yǎng)老保險繳納與當年工作實際相結(jié)合,完成當年目標任務的可由村集體積累當中列支,完不成任務的自己繳納,既解決了他們的后顧之憂,又充分調(diào)動了他們工作的積極性和主動性。

  2、解決農(nóng)村支部后繼乏人問題。針對農(nóng)村黨員年齡偏大的問題,我們在年初的目標責任書中,規(guī)定每個支部每年必須發(fā)展一名25歲以下的年輕黨員,并確定1—2名年輕黨員為后備干部,指派一名黨委委員進行重點培養(yǎng)。在__年村兩委班子換屆中,規(guī)定每個村班子必須配備一名35歲以下的年青干部作為委員,努力解決村黨支部干部后繼乏人的問題

  3、發(fā)揮農(nóng)民無職黨員的作用。針對新形勢下農(nóng)村黨員作用難發(fā)揮問題,我們推行了農(nóng)村無職黨員設崗定責目標管理辦法,根據(jù)農(nóng)村無職黨員的特長、年齡等情況,設置具體崗位,分別在村級紅白理事會、矛盾調(diào)處會、護林禁牧隊、禁賭會、移風易俗工作組等組織中任職,明確目標和責任,采取掛牌明示和考核結(jié)果貼星上墻的方法進行公示,接受監(jiān)督。這一辦法的實行,增強了黨員的榮譽感和責任感,為黨員發(fā)揮作用找到了合適的崗位,使他們在“三個文明”建設中建功立業(yè)。

  五、找準結(jié)合點,為黨建工作注入生機活力

  黨建工作只有圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局,服務并推進整個大局前進,才具有強大的生命力。鄉(xiāng)黨委進一步找準黨建工作與經(jīng)濟工作的結(jié)合點,努力鞏固農(nóng)業(yè)基礎地位,加大招商引資力度,增加基礎設施建設,實現(xiàn)經(jīng)濟跨越式發(fā)展。一是加大農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度,增加農(nóng)民收入。在穩(wěn)定糧食生產(chǎn)的基礎上,提出了“五、四、三”產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整戰(zhàn)略,發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟。借助風沙源治理、千松壩造林及一退雙還等項目,栽植沙棘3萬畝,培育山杏7萬畝,力爭達到10萬畝,使農(nóng)民四年后來自山杏和沙棘的收入每戶達到1000元以上。全鄉(xiāng)“一退雙還”累積2、3萬畝,人均達到5、2畝,一項全鄉(xiāng)每年每人就得到國家補助近800元。二是全力招商引資,發(fā)展民營經(jīng)濟。在去年的基礎上,今年追加投資1200萬元,完成了萬隆和匯鑫兩個瑩石選廠的改造,擴大生產(chǎn)規(guī)模,年加工瑩石精粉4萬噸,產(chǎn)值1800萬元,利稅500萬元,安置農(nóng)村剩余勞動力50多人;引進北京田老板投資1000萬元,在干溝窯村新建金勝選礦廠,目前已簽訂協(xié)議,明年正式投入生產(chǎn)。目前完成固定資產(chǎn)投入3500萬元,增長14、8%,完成農(nóng)村社會總產(chǎn)值3120萬元,增長9%,財政收入160萬元,占任務數(shù)的145%,年底有望達到200萬元,保證了全鄉(xiāng)的正常運轉(zhuǎn),也為黨建工作打下了基礎。

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