2017中職學(xué)校工作總結(jié)(2)
2017中職學(xué)校工作總結(jié)
2017中職學(xué)校工作總結(jié)篇三
20__年,在省輕工行辦的正確領(lǐng)導(dǎo)下和親切關(guān)心下,在辦屬各單位部門的大力支持下,學(xué)院黨委行政團結(jié)帶領(lǐng)全體教職員工,高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的__大、__屆三中全會精神,深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,努力加強黨的基層組織建設(shè),積極開展示范性高職院校立項建設(shè),不斷加強師生員工思政教育和“中國夢”主題教育活動,不斷深化教育教學(xué)改革和拓寬合作辦學(xué)平臺,不斷創(chuàng)新招生就業(yè)舉措和努力提高教職員工生活福利待遇,全面完成了省輕工行管辦下達的各項目標(biāo)管理任務(wù),學(xué)院各項工作得到顯著增強。
20__年是不平凡的一年?;仡櫼荒陙淼闹饕ぷ?,概況起來主要體現(xiàn)在以下幾個方面:
一、深入學(xué)習(xí)“_大”和__屆三中全會精神,進一步加強了黨的建設(shè)
(一)深入開展黨的群眾路線教育活動。根據(jù)省委和行辦黨組的統(tǒng)一部署和要求,我院作為全省第一批教育實踐活動單位。在路線教育活動中,學(xué)院黨員干部和各級黨組織按照以“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,學(xué)院深入學(xué)習(xí)、走訪調(diào)研、聽取意見、談話談心、召開專題民主生活會等方式聚焦“四風(fēng)”,虛心聽取群眾意見建議,積極落實整改措施,進一步保持了黨員及隊伍的純潔性和先進性,進一步轉(zhuǎn)變了學(xué)院校風(fēng)、工作作風(fēng),提升了各項工作效能。
(二)加強了黨風(fēng)廉政建設(shè)。學(xué)院以貫徹落實中央八項規(guī)定和省委若干規(guī)定為重點,通過突出監(jiān)督重點、前移監(jiān)督關(guān)口、完善監(jiān)督機制,嚴(yán)把領(lǐng)導(dǎo)決策關(guān)、人事關(guān)、招生考試關(guān)、工程建設(shè)關(guān)、財務(wù)管理關(guān)、設(shè)備采購關(guān)和學(xué)術(shù)學(xué)風(fēng)關(guān),把權(quán)力關(guān)進制度的“籠子”,讓權(quán)力“在陽光下”運行,在全院營造了干部廉潔從政、教師廉潔從教、職工廉潔從業(yè)、學(xué)生廉潔修身的良好氛圍。一年來無違法、違反廉政建設(shè)事件發(fā)生。
(三)加強了思想政治教育。制定了詳實有效的黨委中心學(xué)習(xí)組和全院教職工政治理論學(xué)習(xí)的方案,推進了政治理論學(xué)習(xí)的制度化!。推進了社會主義核心價值體系建設(shè),做好了青年大學(xué)生的思政教育活動;推動了“中國夢”主題教育活動,引導(dǎo)全院師生員工敢于有夢、勤于追夢、勇于圓夢。
(四)召開黨員大會和雙代會。根據(jù)學(xué)院黨委行政的統(tǒng)一安排,6月份學(xué)院召開了第三次黨員大會,大會客觀總結(jié)了過去五年的工作,科學(xué)分析了學(xué)院當(dāng)前的發(fā)展形勢,提出了未來五年學(xué)院的工作重點。大會還通過充分醞釀、民主投票,選舉產(chǎn)生了學(xué)院新一屆黨的委員會和紀(jì)律檢查委員會,為學(xué)院的改革發(fā)展奠定了堅強有力的領(lǐng)導(dǎo)和組織保障。12月份,學(xué)院召開了三屆二次雙代會,大會對過去兩年工作進行可客觀、實事求是的總結(jié),對未來兩年工作進行了具體部署。
(五)做好了學(xué)院黨建工作。利用校內(nèi)外媒體正面宣傳學(xué)院的辦學(xué)成果,加強了輿論引導(dǎo);發(fā)揮民主黨派的“智庫”作用,加強了統(tǒng)戰(zhàn)工作;按照組織發(fā)展標(biāo)準(zhǔn),發(fā)展學(xué)生黨員69名,教師黨員11名,加強了組織發(fā)展工作;按照《黨章》的要求,加強了黨員管理;開展了業(yè)余黨校的培訓(xùn),強化了入黨積極分子和發(fā)展對象的宗旨意識;重新制定黨總支目標(biāo)考核方案,調(diào)動了各黨總支開拓創(chuàng)新的積極性等。
二、以質(zhì)量建設(shè)為中心,深化教育教學(xué)改革,不斷提高教學(xué)質(zhì)量和水平
(一)深化了課程改革。學(xué)院成立了教育教學(xué)評委會,專門外請專家擔(dān)任教育教學(xué)評委會的組長,七月初對學(xué)院19門核心課程開展了職業(yè)教育教學(xué)能力培訓(xùn)及測評,提升了教師職業(yè)教育的能力;組織并選派10余專業(yè)教師參加國家級各類培訓(xùn),對教師職業(yè)素養(yǎng)與教學(xué)能力、實踐能力的提升起了積極的作用。
(二)加強了專業(yè)建設(shè)。學(xué)院向省教育廳推薦了10門富有專業(yè)特色的校級精品課程參加20__年省級精品課程評選,有5門省級精品課程獲批。同時,學(xué)院還以專業(yè)方向形式改造了10多門老專業(yè),完成6門新專業(yè)申報工作,其中文物鑒定與修復(fù)(陶瓷方向)、模具設(shè)計與制造、攝影攝像技術(shù)3個專業(yè)獲批;完成了4個中高職對接專業(yè)的人才培養(yǎng)方案的制定。另外,我院教師李文躍教授組織編寫的《圖案與裝飾基礎(chǔ)》獲教育部高等學(xué)校藝術(shù)設(shè)計類專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)“十二五”規(guī)劃教材。
(三)加強了師資建設(shè)。學(xué)院繼續(xù)實施“名師工程”的引領(lǐng)作用。文化部授予學(xué)院教師李文躍、蘭國華“國家非物質(zhì)文化遺產(chǎn)項目代表性傳承人”稱號,省輕工行辦授予學(xué)院教師胡芳、胡賽軍“首屆江西省陶瓷藝術(shù)大師”榮譽稱號,全年獲副高以上職稱7人。在中國陶瓷科技發(fā)展大會(第二屆)暨中國硅酸鹽學(xué)會陶瓷分會20__學(xué)術(shù)年會上,學(xué)院院長陳華龍教授榮獲 “中國陶瓷科技交流先進個人”榮譽稱號。在10月份召開的中國陶瓷藝術(shù)繼承與發(fā)展大會暨中國陶瓷工業(yè)協(xié)會陶瓷藝術(shù)委員會換屆大會上,我院教師李文躍、余琴仙、陳彧、朱輝球、胡芳、胡賽軍、張玲霞老師當(dāng)選新一屆常務(wù)理事,李文躍教授榮獲“中國陶瓷藝術(shù)與設(shè)計教育杰出貢獻獎”榮譽稱號。
(四)加強了教學(xué)督導(dǎo)。為提高教學(xué)質(zhì)量,先后制定或修訂了《學(xué)院教育督導(dǎo)組織機構(gòu)及職責(zé) 》、《學(xué)院各級督導(dǎo)機構(gòu)的教學(xué)檢查工作要求》、《教學(xué)督導(dǎo)工作計劃》、《教學(xué)督導(dǎo)員崗位職責(zé)及聘任條件》、《高教研究室工作職責(zé)》、《教學(xué)責(zé)任事故認定及處理辦法》等各項規(guī)章制度。進一步加強了對日常教學(xué)督導(dǎo)。
(五)創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式。學(xué)院制定了《關(guān)于教職工攻讀在職博士學(xué)位的有關(guān)規(guī)定》,積極鼓勵教職工攻讀博士,提升學(xué)歷和科研水平。學(xué)院成立了大師(專家)工作室,積極推動“現(xiàn)代學(xué)徒制”,讓教師在工作室以企業(yè)實習(xí)的模式指導(dǎo)學(xué)生專業(yè)技能,使學(xué)生的專業(yè)技能得到鍛煉提高,促使他們能更好的適應(yīng)社會的需求,目前,11個培訓(xùn)項目試點工作開展順利,近200余學(xué)生參加受訓(xùn)受益。
(六)加大科研項目管理。完成了省級課題項目申報15項,市級項目申報 6項,其中省級項目立項6項,市級項目立項1項。完成省級項目鑒定7項,市級項目鑒定1項,召開學(xué)院校級教改課題答辯評審會,12個課題順利完成結(jié)題。同時,還根據(jù)學(xué)院的優(yōu)勢和國家、省市的相關(guān)政策,申報了省級非物質(zhì)文化遺產(chǎn)傳承基地項目,完成了高等院校人才水平數(shù)據(jù)平臺的上報,申報了省級技能實訓(xùn)中心 ——陶瓷商貿(mào)實訓(xùn)中心,完成了學(xué)院20__年度高等職業(yè)教育人才培養(yǎng)質(zhì)量報告等。
(七)做好了職業(yè)技能鑒定。完成省高技能人才選拔考試,共有400多名學(xué)生作為高技能人才培養(yǎng)對象,與市人力資源和社會保障局合作,組織景德鎮(zhèn)陶瓷從業(yè)人員開展高級技師、技師,高級工,中級工的培訓(xùn)與鑒定工作,共培訓(xùn)和鑒定700余人次。
三、高度重視招生就業(yè)工作,著力提高生源規(guī)模質(zhì)量和實現(xiàn)畢業(yè)生幸福就業(yè)
(一)廣開思路做好招生工作。在面臨生源不斷減少的情況下,學(xué)院積極想辦法落實大專招生計劃,黨委行政在政策資金上予以保障,全院教職工也以高度的主人翁責(zé)任感投入到招生宣傳中來,為招生工作挑擔(dān)子、出點子、找路子,尤其是中層干部,做到招生工作全覆蓋,無盲點,在全員招生的基礎(chǔ)上,穩(wěn)定了生源。 20__年學(xué)院招生總?cè)藬?shù)為2452人(其中大專生1344人,中專生816人,成教生292人),比目標(biāo)任務(wù)多招747人,超30%完成行辦下達的 1750人的招生目標(biāo)管理任務(wù)。
(二)多措并舉做好就業(yè)工作。在畢業(yè)生就業(yè)工作方面,今年10月26日,我院隆重舉辦了校企合作簽約儀、就業(yè)創(chuàng)業(yè)論壇和20__屆畢業(yè)生雙選會。本著“資源共享,優(yōu)勢互補,互相合作,共同發(fā)展”的原則,學(xué)院與廣東歐神諾陶瓷股份有限公司等21家國內(nèi)知名企業(yè)簽訂了校企合作協(xié)議,邀請了14位學(xué)院歷屆優(yōu)秀校友到校與近千名學(xué)生進行就業(yè)創(chuàng)業(yè)“對話”,共同探討就業(yè)創(chuàng)業(yè)問題。為促進畢業(yè)生順利就業(yè),學(xué)院還邀請了 100多家企業(yè)到校開展畢業(yè)生雙選會,1500多名應(yīng)屆畢業(yè)生參加了雙選會,通過用人單位和求職者之間的雙向選擇,近六成畢業(yè)生達成就業(yè)協(xié)議,為畢業(yè)生的就業(yè)提供了廣闊的就業(yè)空間。另外,學(xué)院還加強了就業(yè)總體規(guī)劃、就業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)服務(wù),為畢業(yè)生提供良好的就業(yè)環(huán)境。截止到20__年12月底,學(xué)院20__屆畢業(yè)生初次就業(yè)率就達到了90%以上,圓滿完成了行辦下達的畢業(yè)生就業(yè)率達86%以上的目標(biāo)任務(wù)。
四、深入推進崗位設(shè)置,完善人事制度管理的體系和機制調(diào)動教職員工積極性。
(一)根據(jù)省編辦《關(guān)于江西陶瓷工藝美術(shù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院升格為副廳級的批復(fù)》和省行辦的要求,申報并獲批了16個黨政群團機構(gòu),順利完成了我院全部25個內(nèi)設(shè)機構(gòu),同時根據(jù)部門屬性梳理了部門職能和職責(zé)。根據(jù)學(xué)院機構(gòu)的調(diào)整,協(xié)助上級組織部門調(diào)整了21名副處級干部,并組織選拔了9名中層干部副職。
(二)為深化學(xué)院人事制度改革,加快推進聘用制度和崗位管理,建立健全學(xué)院崗位設(shè)置管理制度,實現(xiàn)學(xué)院人事管理的科學(xué)化、規(guī)范化和制度化。根據(jù)省委辦公廳、省政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)《省人事廳<江西省事業(yè)單位崗位設(shè)置管理的實施意見>的通知》、省人力資源和社會保障廳《關(guān)于調(diào)整江西省事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位設(shè)置結(jié)構(gòu)比例及最高等級控制標(biāo)準(zhǔn)的通知》(贛人社發(fā)[20__]92號)等有關(guān)文件精神,結(jié)合學(xué)院實際,今年8月份開始對全院的行政管理崗、專業(yè)技術(shù)崗、工勤技能崗三類崗位進行設(shè)置,通過調(diào)查摸底、梳理分類,研究制定了《學(xué)院崗位設(shè)置實施辦法》,擬設(shè)置崗位總量350 個。其中主體崗位是專業(yè)技術(shù)崗位,占崗位總量的86%,專業(yè)技術(shù)崗位設(shè)置301個。專業(yè)技術(shù)主系列是教師崗,教師崗不低于崗位總量的66%,其他專業(yè)技術(shù)崗位(含雙肩挑)不超過崗位總量的20%。管理崗占崗位總量的9%,管理崗位設(shè)置32個。工勤技能崗占崗位總量的5%,工勤技能崗位設(shè)置17個。目前已完成首聘準(zhǔn)備工作。
通過建立崗位管理制度和人員聘用制度,創(chuàng)新管理體制,轉(zhuǎn)換用人機制,整合人才資源,凝聚優(yōu)秀人才,在學(xué)院首次實現(xiàn)了由身份管理向崗位管理的轉(zhuǎn)變,由固定用人向合同用人的轉(zhuǎn)變,實現(xiàn)人事管理的科學(xué)化、規(guī)范化、制度化,對于調(diào)動全體教職員工的積極性和創(chuàng)造性,促進學(xué)院教育事業(yè)又好又快的發(fā)展起到重要的推動作用。
五、著力改善辦學(xué)條件,校園育人環(huán)境和辦學(xué)條件有了較大改善
(一)加強了校園環(huán)境改造。學(xué)院先后投入1000萬元用于對新老校區(qū)的改造和綠化、亮化,大大提升了學(xué)院陶瓷文化藝術(shù)氛圍。同時,學(xué)院還積極尋求上級政府部門的支持,盡量減免規(guī)費和稅費,千方百計籌措資金,進行了河道填土方、道路硬化、水電設(shè)施改造,新區(qū)綠化、亮化等工程,在超常規(guī)建設(shè)條件下使新區(qū)建設(shè)取得了巨大成就,現(xiàn)在學(xué)院新區(qū)建設(shè)已初具規(guī)模。
(二)數(shù)字化校園的全面啟動。在加強校園基礎(chǔ)建設(shè)的同時,學(xué)院增大投入,大力加強數(shù)字化校園建設(shè),20__年完成了國家教育部信息化試點院校的申報工作,今年6月份被教育部確定為第一批教育部信息化試點院校。目前,通過與移動公司多次聯(lián)系和合作,移動公司將為我院出資320萬元,學(xué)院僅出資40萬來共同打造數(shù)字化校園,這將會使學(xué)院的學(xué)習(xí)、工作、育人環(huán)境得到進一步優(yōu)化。
五、不斷深化交流合作,交流合作的深度及領(lǐng)域得到了更大拓展
(一)各級領(lǐng)導(dǎo)蒞臨學(xué)院關(guān)心指導(dǎo)學(xué)院發(fā)展。一年來,中國輕工業(yè)聯(lián)合會副會長錢桂敬、杜同和、陶小年、王世成等中輕聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)同志,省輕工行辦黨組書記、主任謝光華、副主任丁國華、魏斌、余小林,副巡視員胡桂香等辦領(lǐng)導(dǎo),省教育廳副廳長洪三國等省教育廳領(lǐng)導(dǎo),__市委書記鄧保生、市長劉昌林等市領(lǐng)導(dǎo)蒞臨學(xué)院調(diào)研指導(dǎo)工作,關(guān)心學(xué)院的發(fā)展。
(二)承辦“學(xué)院風(fēng)格”藝術(shù)陶瓷作品展。學(xué)院承辦了20__年中國景德鎮(zhèn)國際陶瓷博覽會“學(xué)院風(fēng)格” 藝術(shù)陶瓷作品展。中國輕工業(yè)聯(lián)合會副會長錢桂敬,省輕工行辦黨組書記、主任謝光華,市委、紀(jì)委書記梅亦,市委、副市長黃康明,中國輕工業(yè)聯(lián)合會副秘書長、經(jīng)濟合作部主任朱念琳,中國陶瓷工業(yè)協(xié)會副理事長傅維杰、浦永祥,省輕工行辦黨組成員、副主任魏斌等領(lǐng)導(dǎo),學(xué)院客座教授周國幀等20多位藝術(shù)大師參加。
(三)深入推進校企合作??h合作。學(xué)院先后與廣東歐神諾陶瓷股份有限公司等30余家知名企業(yè)簽訂了校企合作協(xié)議,并就深化校企合作層次和合作方式進行了探討。六月份學(xué)院還與山西__縣人民政府舉行陶瓷人才培養(yǎng)基地掛牌儀式,該基地的掛牌,是繼我院與山西__縣人民政府聯(lián)合辦學(xué)框架協(xié)議后戰(zhàn)略合作的深化,標(biāo)志著??h合作項目又取得了進一步的成效。同時,學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)還多次帶隊遠赴黑龍江哈爾濱、齊齊哈爾、遼寧法庫、四川、重慶等主產(chǎn)瓷區(qū)進行調(diào)研,并和當(dāng)?shù)氐恼?、院校、企業(yè)就校企合作以及人才培養(yǎng)進行深入交流。
(四)籌建陶瓷職業(yè)教育集團和中高職對接。為深入貫徹落實《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》精神,做大做強高等職業(yè)教育,辦出特色,創(chuàng)出品牌,提高教育教學(xué)質(zhì)量和學(xué)生就業(yè)率,走工學(xué)結(jié)合人才培養(yǎng)模式,拓展學(xué)院可持續(xù)發(fā)展的空間,在前期大量工作的基礎(chǔ)上,學(xué)院舉行了籌建陶瓷職業(yè)教育集團新聞發(fā)布會,目前正在籌建中。另外為進一步深化合作辦學(xué),推動職業(yè)教育的發(fā)展,學(xué)院與黎川職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校等四所中職學(xué)校簽訂了中高職對接人才培養(yǎng)協(xié)議并制定了人才培養(yǎng)方案。
六、加強共青團工作,進一步推進團組織建設(shè)和豐富校園文化活動
一是做好團的組織建設(shè)發(fā)展。全年發(fā)展新團員共182名,全年推優(yōu)入黨共計 204 名,召開了“五四”表彰大會,表彰了10個先進團支部、126名優(yōu)秀團干和145名優(yōu)秀團員。二是豐富校園文化活動內(nèi)容。開展了“學(xué)習(xí)“_大”,青春永向黨”系列活動,開展了“青春共話__大,實現(xiàn)中國夢,青春正能量”社團文化藝術(shù)節(jié)和“中國夢、美院夢、青春夢”校園文化藝術(shù)節(jié),開展了20__“歌唱中國夢”美院大學(xué)生合唱比賽和“夢想起航”20__元旦文藝晚會,組織承辦由省教育廳主辦的江西省高雅藝術(shù)進校園專場音樂會,與__市文聯(lián)聯(lián)合舉辦的反腐越劇展演,選派10余名學(xué)生參加20__“瓷都之星”形象小姐電視大賽,2名同學(xué)進入全市十佳。大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神,開展“爭做新時代雷鋒”志愿服務(wù)系列活動,
一年來,共青團工作卓有成效。學(xué)院團委先后榮獲了“全市先進共青團組織”稱號,“全市五四紅旗團委”稱號;工商系“飛鴿小隊”榮獲“全市青年文明號”稱號,數(shù)藝系團總支榮獲 “全市先進團總支”稱號;材料系“瓷緣”青年志愿者服務(wù)隊榮獲“全市優(yōu)秀青年志愿服務(wù)隊”;學(xué)院健美隊蟬聯(lián)九屆江西省健身健美錦標(biāo)賽團體總冠軍和多個單項金、銀、銅牌學(xué)院“新雷鋒”青年志愿者服務(wù)隊、大學(xué)生心理學(xué)會被評為全省高校第四屆學(xué)生社團文化節(jié)“優(yōu)秀社團”,20__級雕塑1班獲全省先進集體。榮獲其他省市獎項的集體和個人達50余人。
七、堅持開源節(jié)流并舉,進一步加強節(jié)能降耗工作和勤儉節(jié)約意識
(一)積極做好開源創(chuàng)收工作。20__年,學(xué)院廣開渠道,多方籌措資金。一年來全院創(chuàng)收的收入超額完成了省輕工行管辦年初下達的3500萬元目標(biāo)管理任務(wù),創(chuàng)收收入達4750萬元,高出目標(biāo)管理值1250萬元,增幅達35%。
(二)積極做好勤儉節(jié)流工作。圍繞學(xué)院中心工作,繼續(xù)開展“增收節(jié)支、節(jié)能降耗,共建節(jié)約型和諧校園”活動。在行政日常管理上繼續(xù)加強勤儉節(jié)流工作,實行項目計劃制,按部門、項目等下達經(jīng)費使用計劃,進一步推進規(guī)范管理,提高管理水平,減少內(nèi)耗,節(jié)省開支,節(jié)約成本,全年公共資源能耗消耗下降10%。 20__年學(xué)院經(jīng)費開支1965萬元,比行辦年初下達的2900萬元的指標(biāo)少935萬元,節(jié)約資金高達32%,充分體現(xiàn)了學(xué)院勤儉辦學(xué)和向管理要效益的精神。
八、加強綜合治理工作,著力推進構(gòu)建平安和諧校園營造良好育人環(huán)境
學(xué)院先后組織開展了社會管理綜治宣傳月、安全教育宣傳活動月、高校新生安全知識競賽、消防實訓(xùn)演練等教育宣傳活動;與學(xué)院各處室、各系部簽訂了《安穩(wěn)、綜治責(zé)任書》,嚴(yán)格責(zé)任制,根據(jù)“誰主管、誰負責(zé)”的原則,進一步將安全穩(wěn)定、綜合治理工作任務(wù)細化分解;完善了院領(lǐng)導(dǎo)的《綜治檔案》,進一步明確了院領(lǐng)導(dǎo)、部門負責(zé)人和相關(guān)工作人員的職責(zé);定期開展校園重點區(qū)域、場所、部位的排查整治行動;制定了《江西陶瓷工藝美院校園交通管理規(guī)定》,加強了對校內(nèi)機動車輛的管理;充分發(fā)揮和利用好現(xiàn)有視頻監(jiān)控系統(tǒng),實現(xiàn)了對學(xué)院重要部位電子視頻監(jiān)控的全覆蓋,提高了應(yīng)急反應(yīng)速度和能力。一年來,無任何重大責(zé)任事故發(fā)生,無群體上訪事件發(fā)生,為廣大師生員工創(chuàng)造安全、文明、和諧的校園環(huán)境。
九、關(guān)注民生工程,不斷提高教職工的福利待遇提升教育幸福指數(shù)
學(xué)院十分關(guān)心師生員工的學(xué)習(xí)、工作和生活方面的情況,學(xué)院在資金財力緊缺的情況下,千方百計提高教職員工的福利待遇,切實解決師生員工的實際困難,讓廣大教職員工兢兢業(yè)業(yè)工作,幸幸福福生活。一是積極籌建教職工公租房建設(shè),為廣大教職員工謀福利。目前已做好了公租房建設(shè)的各項手續(xù)審批,爭取在春節(jié)前動工;二是提高了教職工每年人均福利待遇。學(xué)院在資金較緊張的情況下,仍然拿出300多萬元改善教職工的福利待遇,人均年增長8000元,教職工待遇不斷提高,大大鼓舞了教職工的干勁;三是實施免費午餐??紤]到教職工午餐的就餐問題,開設(shè)了教師食堂餐廳,并且每月為教職工發(fā)放150元的生活補貼;四是關(guān)心退休職工。學(xué)院為70歲以上的退休老同志發(fā)放高齡補助,讓退休職工感受到學(xué)院對他們的關(guān)心;五是在學(xué)生公寓中安裝了空調(diào)和熱水器,下個學(xué)期還將對部分教學(xué)場所進行亮化美化。六是工會結(jié)合退休教師和在職教職工的特點,開展了豐富多彩的文體活動。
一年來,全院上下同心同德,銳意進取,各項工作成績顯著。但是,也存在一些著一些不足:主要體現(xiàn)在教育教學(xué)改革還有待進一步深化,管理水平和管理效率還有待進一步提升,民生民心工程建設(shè)還有待進一步加強,等等。這要求我們在接下來的工作中需更采取更加有力的措施加以解決。
下一步工作打算
20__年,學(xué)院將在省輕工行辦的領(lǐng)導(dǎo)下,認真貫徹落實黨的__大、__屆三中全會和省委十三屆八次全會精神,按照學(xué)院第三次黨員大會和學(xué)院三屆二次教職工、工會會員代表大會所確定的目標(biāo)任務(wù),不斷提升學(xué)院的核心競爭力,把學(xué)院建設(shè)成為成國內(nèi)知名、行業(yè)一流、特色鮮明的高等職業(yè)示范性院校,為適時申報應(yīng)用型本科院校打下堅實的基礎(chǔ)。為此,我們提出 “1248”的發(fā)展思路,即:科學(xué)制定一個規(guī)劃,聚集全院之力之智籌劃二件大事,慎重穩(wěn)妥推進四項改革,創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)特八大品牌。
一、制定一個規(guī)劃
要按照黨的__大、__屆三中全會精神、《江西省中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(20__-20__年)》、學(xué)院“十二五”發(fā)展規(guī)劃的要求,在充分進行市場行業(yè)調(diào)研,在充分借鑒國內(nèi)外職業(yè)教育發(fā)展的有益經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,科學(xué)制定學(xué)院構(gòu)建現(xiàn)代職業(yè)教育的工作規(guī)劃和實施方案。
二、完成二件大事
1、籌建陶瓷職業(yè)教育集團?!冬F(xiàn)代職業(yè)教育體系建設(shè)規(guī)劃》(20__-20__年)指出:“到20__年,實現(xiàn)職業(yè)院校集團化辦學(xué)覆蓋率達到100%,使每一所職業(yè)院校都能不同形式參與集團化辦學(xué)。”未來二年,學(xué)院將立足于景德鎮(zhèn),面向全國的陶瓷資源優(yōu)勢,積極探索推動陶瓷人才和技術(shù)資源整合、重組和共享,以專業(yè)、行業(yè)為紐帶,聯(lián)合行業(yè)、企業(yè)、科研院所以及其它相關(guān)組織組建陶瓷職業(yè)教育集團,深入推進工學(xué)結(jié)合、校企合作、頂崗實習(xí),加強區(qū)域合作和城鄉(xiāng)合作,實現(xiàn)學(xué)校、企業(yè)、行業(yè)和區(qū)域之間的資源共享、優(yōu)勢互補、共同發(fā)展。
2、適時申辦應(yīng)用型本科院校。我們要站在省級示范性高職院校的起點上,根據(jù)黨的__大關(guān)于構(gòu)建現(xiàn)代職業(yè)教育的總要求,抓住國家、全省對高職教育發(fā)展的政策和機遇,一方面要積極同有關(guān)部門溝通和聯(lián)系,另一方面要加強內(nèi)涵建設(shè),特別是要按照《普通本科學(xué)校設(shè)置暫行規(guī)定》,特色辦學(xué)、學(xué)科框架、專業(yè)設(shè)置、師資隊伍、基礎(chǔ)設(shè)施、科研水平、招生就業(yè)等方面加強標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),為適時申報應(yīng)用型本科院校打下堅實的基礎(chǔ)。
三、推進四項改革
1、深化教學(xué)改革。按照如何培養(yǎng)人、培養(yǎng)什么樣的人這個根本任務(wù),深入推進教育教學(xué)改革。按照優(yōu)勢突出、特色鮮明、新興交叉、社會急需的原則,全面啟動品牌專業(yè)和特色專業(yè)建設(shè),通過重點投入、重點建設(shè)、精心打造,建設(shè)一批具有示范和輻射作用的品牌、特色專業(yè),帶動學(xué)院專業(yè)水平的全面提升。構(gòu)建以能力為核心的質(zhì)量評價制度。推進職業(yè)教育質(zhì)量評價模式改革,把畢業(yè)生就業(yè)率、就業(yè)質(zhì)量、創(chuàng)業(yè)成效、用人單位滿意度、學(xué)生持續(xù)發(fā)展能力以及職業(yè)院校對區(qū)域產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的服務(wù)貢獻能力等作為職業(yè)院校質(zhì)量評價的重要指標(biāo),形成“就業(yè)暢、才能進口旺”的新局面2017年 技術(shù)學(xué)院工作總結(jié)工作總結(jié)。
2、推進崗位設(shè)置。根據(jù)學(xué)院實際,通過建立崗位管理制度和人員聘用制度,創(chuàng)新管理體制,轉(zhuǎn)換用人機制,整合人才資源,凝聚優(yōu)秀人才,實現(xiàn)由身份管理向崗位管理的轉(zhuǎn)變,由固定用人向合同用人的轉(zhuǎn)變,實現(xiàn)事業(yè)單位人事管理的科學(xué)化、規(guī)范化、制度化,調(diào)動全體教職員工的積極性和創(chuàng)造性,促進學(xué)院教育事業(yè)又好又快的發(fā)展。
3、健全分配制度。根據(jù)崗位設(shè)置的方案,按照“按勞分配、優(yōu)勞優(yōu)酬、效率優(yōu)先、兼顧公平、促進和諧”的原則,建立體現(xiàn)崗位績效的收入分配機制,建立與崗位職責(zé)、工作業(yè)績、實際貢獻緊密聯(lián)系的激勵機制。特別是在薪酬、福利、培訓(xùn)等方面向教學(xué)崗位一線的教職工傾斜,切實提高他們的收入,進一步調(diào)動廣大教師的積極性。
4、健全人事制度。根據(jù)學(xué)院的發(fā)展實際,進一步完善干部管理考核制度、人事代理制度、外聘人員管理制度,建立以崗位職責(zé)考核為重點的評價制度,通過崗位管理,建立促進工作人員履行崗位職責(zé)的良好機制。進一步完善人才激勵、競爭、流動機制和相應(yīng)的保障機制,真正做到“事業(yè)留人、政策留人、情感留人、待遇留人”。
四、打造八大品牌
1、打造專業(yè)課程品牌。一是按照專業(yè)深度融入產(chǎn)業(yè)鏈的專業(yè)建設(shè)思路,從服務(wù)地方特色支柱產(chǎn)業(yè)出發(fā),打造1-2個具有鮮明特色的重點專業(yè)、特色專業(yè)、骨干專業(yè)或?qū)I(yè)群。二是深化課程改革,打造1門國家級精品課程。
2、打造師資隊伍品牌。一是根據(jù)學(xué)院專業(yè)發(fā)展的實際,重點遴選并培養(yǎng)出2名專業(yè)扎實、師德高尚、動手能力強的省級教學(xué)名師、教學(xué)骨干。二是重點遴選和建設(shè)1-2個省級以上教學(xué)團隊,建設(shè)有效的團隊機制,推動教學(xué)內(nèi)容和方法改革和研究。三是重點在陶瓷藝術(shù)創(chuàng)作和設(shè)計、陶瓷材料工程專業(yè)領(lǐng)域中培養(yǎng)1-2個具有特色的教學(xué)創(chuàng)作團隊。四是制定《學(xué)院青年教師職業(yè)發(fā)展助推計劃》,積極推薦和選派優(yōu)秀老師參加國家和省級骨干老師境內(nèi)外培訓(xùn),進一步完善中青年教師的培訓(xùn)與培養(yǎng)機制。五是開展第二屆師德標(biāo)兵評選活動。
3、打造校企合作品牌。一是做好校企合作頂層設(shè)計。要按照“合作辦學(xué)、合作育人、合作就業(yè)、合作發(fā)展”的發(fā)展思路,從“企業(yè)配合型”到“校企共同培養(yǎng)型”,再到“校企全方位融合型”的發(fā)展模式,制定校企合作的頂層設(shè)計;二是做好校企合作信息化平臺建設(shè)。充分利用網(wǎng)絡(luò)的巨大優(yōu)勢,建立校企合作信息化平臺,在教學(xué)資源、就業(yè)信息、文化互動、科研項目等方面實現(xiàn)資源共享,推行學(xué)院信息化建設(shè)的全面發(fā)展。
4、打造校園文化品牌。一是實施“校園文化精品”計劃。繼續(xù)抓好“美院講堂”的格調(diào)和影響力。整合校園文化資源打造一個凸顯學(xué)院專業(yè)特色的大型校園文化文藝活動。二是實施“校園環(huán)境美化”計劃。堅持“人文、藝術(shù)、生態(tài)”的建設(shè)理念,繼續(xù)做好校園育人環(huán)境的建設(shè),把學(xué)院打造成“花園式” 校園,打造成景德鎮(zhèn)陶瓷文化藝術(shù)交流的“圣地”、“殿堂”。三是實施“專業(yè)文化展示計劃”。各教學(xué)系要以重點專業(yè)或?qū)I(yè)群為重點,在全院集中舉辦一次專業(yè)文化展示,讓教學(xué)改革的成果看得見、摸得著。
5、打造校園管理品牌。一是根據(jù)現(xiàn)實需要,結(jié)合學(xué)科專業(yè)結(jié)構(gòu)實際,立足長遠,進一步做好教學(xué)機構(gòu)的調(diào)整工作。二是規(guī)范并梳理好各類檔案、制度、公文和部門職能。三是要繼續(xù)做好開源節(jié)流,加強在財務(wù)、后勤、行政上的管理和考核。四是以校園網(wǎng)為載體,做好校園信息化建設(shè)工作,實現(xiàn)教學(xué)信息化、辦公自動化、審批信息化等,提高工作效率,提高辦學(xué)水平。五是加強校園安全穩(wěn)定工作,確保校園良好的治安秩序和師生員工良好的生活秩序。
6、打造交流服務(wù)品牌。一是廣泛建立與政府、企業(yè)、行業(yè)、學(xué)校、科研單位的戰(zhàn)略合作,擴大對外合作交流渠道,進一步提高我院對外影響力。二是主動適應(yīng)高等職業(yè)教育國際化的趨勢,加強與國內(nèi)外大學(xué)的交流與合作,擴大辦學(xué)視野,提升辦學(xué)的國際化水平。三是廣泛開展陶瓷文化藝術(shù)的文化交流展示與傳播。四是加大校友會的工作力度,做好校友資源數(shù)據(jù)庫,充分發(fā)揮廣大校友的社會資源和作用。五是做好后勤和服務(wù),特別是食堂的各項管理工作。六是依托學(xué)院各類職業(yè)技能培訓(xùn)和鑒定機構(gòu),積極為社會開展職業(yè)技能的鑒定工作。
7、打造學(xué)生品牌。一是深化中國夢宣傳教育活動,完善“領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系班級制”、“就業(yè)創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師制”,努力提高思想政治教育的針對性、時效性。二是抓好誠信教育、感恩教育、職業(yè)道德、公民道德教育等主題教育,引導(dǎo)學(xué)生踐行社會主義核心價值觀。三是加大獎學(xué)金的獎勵力度,改革考試方法,更新考試內(nèi)容,嚴(yán)肅考場紀(jì)律,實行嚴(yán)格的“升留級制度”。探索“學(xué)分銀行”制,調(diào)動學(xué)生積極性。四是完善招生工作機制,特別要做好中高職對接人才培養(yǎng)工作,擴大單獨招生規(guī)模。要做好畢業(yè)生就業(yè)信息的反饋與跟蹤,搜集好學(xué)院各專業(yè)的優(yōu)秀校友資料,要切實落實好《大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師制》。四是按照《關(guān)于建立現(xiàn)代學(xué)徒制的實施方案》的相關(guān)要求,進一步探索適合學(xué)院人才培養(yǎng)的現(xiàn)代學(xué)徒制。要及時對學(xué)徒制的試點工作進行總結(jié)和推廣,要做好學(xué)徒制試點的成果展示,提高學(xué)徒制的教學(xué)水平和社會影響力。
8、打造民生工程品牌
一是做好教職工公租房建設(shè),力爭在春節(jié)前開工。二是切實關(guān)心老同志的生活,積極組織開展健康有益的文體活動。三是要逐漸提高教職工各項福利待遇,進一步改善工作學(xué)習(xí)環(huán)境,提高廣大教職員工的生活幸福指數(shù)。四是規(guī)范與完善“獎、貸、助、補、勤、減、免”資助體系建設(shè),進一步規(guī)范獎助學(xué)金評定工作,確保評定過程公開、公正、公平。五是對材料系、工商系教學(xué)樓進行內(nèi)部翻修改造,引進社會資金在學(xué)生公寓安裝空調(diào)的基礎(chǔ)上,安裝太陽能熱水器,改善師生員工辦公學(xué)習(xí)生活條件。