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國稅個人工作總結(jié)范文

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  工作總結(jié)相信每個人都要寫,那么你知道國稅個人工作總結(jié)怎么寫嗎?下面小編就和大家分享國稅個人工作總結(jié),來欣賞一下吧。

  國稅個人工作總結(jié)(一)

  xx年,xx縣國稅局按照全市國稅工作會議、縣委經(jīng)濟工作會議的總體部署,樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀,牢牢把握新時期稅收工作宗旨和主題,堅持以人為本,堅持依法治稅,深化稅收改革,加強隊伍建設(shè),強化精細(xì)化、科學(xué)化管理,不斷增強做好各項稅收工作的能力,提高稅收征管質(zhì)量和效率,確保了稅收收入的穩(wěn)定增長,為支持xx社會和諧發(fā)展做出了新貢獻(xiàn)。

  (一)以組織收入為重點,進一步提高了收入質(zhì)量。

  xx年,xx國稅局累計入庫各項稅收收入xxxx萬元,完成年度計劃的xxx,比上年同期增收xxx萬元,增長xx,首次突破x千萬元大關(guān)。。其中“兩稅”入庫xxxx萬元,完成年度計劃的xxx,比上年同期增收xxx萬元,增長xx。全年的收入工作沒有一分錢的水份,收入質(zhì)量比較高。在組織收入中,我們突出抓了以下工作:網(wǎng)-

  (一)加強稅收分析。開展了稅源調(diào)查,對年稅收xx萬元的企業(yè)進行了實地調(diào)查,深入分析經(jīng)濟形勢及稅收增減收因素和收入特點,做到分析本月情況與分析累計情況相結(jié)合、分析宏觀經(jīng)濟與分析微觀經(jīng)濟對稅收的影響相結(jié)合、分析稅源增減變化的影響與分析稅收政策的影響相結(jié)合,積極做好稅收分析檔案建檔工作,規(guī)范填報口徑和填報數(shù)據(jù)來源,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了有利的依據(jù)。

  (二)搞好稅收預(yù)測。加強了對年繳納“兩稅”在xx萬元以上的xx戶重點稅源企業(yè)的銷售收入、實現(xiàn)稅收、入庫稅收、稅負(fù)等指標(biāo)的監(jiān)控,分經(jīng)濟類型、分稅種、分級次、分行業(yè)進行監(jiān)控,及時動態(tài)掌握稅收收入的變化情況。增強了稅源分析監(jiān)控的時效性、準(zhǔn)確性和科學(xué)性。全年xx戶企業(yè)累計入庫各項稅收xxxx萬元,占稅收總收入的比重為xx,為全局收入任務(wù)的完成打下了堅實的基礎(chǔ)。

  (三)加強欠稅管理。建立了一系列考核指標(biāo)體系,嚴(yán)格執(zhí)行欠稅滯納金制度;嚴(yán)格執(zhí)行欠稅公告辦法;嚴(yán)格執(zhí)行稅收強制措施。開展了欠稅情況全面調(diào)查,徹底摸清了呆帳稅金、往年陳欠、本年新欠的情況。還利用信息化手段,按欠稅企業(yè)詳細(xì)編制欠稅成因分析表,及時全面地反映欠稅變動情況,督促欠稅入庫,有效地控制了新欠的產(chǎn)生。全年清繳欠稅xx萬元,新欠控制在x以下。

  (四)加大稅務(wù)稽查力度。建立和完善了首查責(zé)任制及重大案件集體審理制,推行復(fù)查制度,加強案例分析和專項檢查總結(jié),查找管理漏洞,實行以查促管。年內(nèi)開展了對小水電行業(yè)、水泥生產(chǎn)行業(yè)、煤炭生產(chǎn)行業(yè)的稅收專項檢查,開展了稅收秩序?qū)m椪?。組織開展房地產(chǎn)、水泥生產(chǎn)、農(nóng)副產(chǎn)品加工等項目的專項檢查,全年檢查納稅人3xxxx,查補入庫稅款、滯納金、罰款xxx萬元,比上年增加xx萬元,增長x倍。并且入庫率、結(jié)案率、偷稅處罰率均達(dá)到100。

  (五)加強稅法宣傳。緊緊圍繞“依法誠信納稅、共建小康社會”的宣傳主題,積極尋找經(jīng)濟稅收的結(jié)合點、征納雙方的共鳴點、社會公眾的關(guān)注點,創(chuàng)新宣傳形式,開展了面向納稅人宣傳誠信納稅。x月x日,在縣城設(shè)立了x個稅收咨詢點,累計解答社會各界咨詢xxxx多人次,發(fā)放宣傳資料xxxx余份。x月xx日,由宣傳部牽頭,會同地稅局、文化局、廣播電視局在xxxx舉辦了一場以“稅收宣傳”為主題的廣場文藝演出,數(shù)千多人觀看了演出。還以宣傳月活動為契機,采取以訓(xùn)代宣,以會代宣的形式,加強對稅政、法規(guī)、稽查人員的教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn),促使執(zhí)法人員學(xué)好法,用好權(quán),服好務(wù),以我們的誠信征稅換取納稅人的誠信納稅。

  (二)以綜合征管軟件規(guī)范運行為重點,進一步提升了征管基礎(chǔ)質(zhì)量。

  從x月x日起,全面運行了綜合征管軟件,稅收征管步入了一個嶄新的階段。全局以規(guī)范應(yīng)用綜合征管軟件系統(tǒng)為主線,使新的征管模式與綜合征管軟件系統(tǒng)的整個流程實現(xiàn)有機融合,全面推進科學(xué)化、精細(xì)化管理,提高了稅收征管質(zhì)量和效率。

  1、抓好綜合征管軟件的應(yīng)用。制定了對各個模塊的具體操作要求,并根據(jù)操作要求建立健全了綜合征管軟件的應(yīng)用考核辦法,對未按照要求操作的行為進行考核,并將應(yīng)用考核情況在全局進行通報,建立了確保綜合征管軟件長期、平穩(wěn)運行的保障措施和機制和統(tǒng)一、完善的運行維護管理體系。同時,綜合征管軟件、退稅、防偽稅控軟件的應(yīng)用整合到位,進一步提升了管理效率。

  2、切實加強數(shù)據(jù)管理。建立了數(shù)據(jù)管理機構(gòu)和考核制度,成立了數(shù)據(jù)管理中心,明確了專職數(shù)據(jù)管理員,實現(xiàn)了機構(gòu)到位、人員到位、責(zé)任到位和考核到位,為數(shù)據(jù)質(zhì)量管理工作的順利開展提供了有效保障。出臺了數(shù)據(jù)管理的操作辦法,并舉辦了軟件操作培訓(xùn)班,實行每月數(shù)據(jù)質(zhì)量通報制

  度,數(shù)據(jù)管理和考核辦法進一步完善,數(shù)據(jù)質(zhì)量逐步提高,促進了稅源監(jiān)控能力的增強和稅收征管質(zhì)量的進一步提高。加強日常數(shù)據(jù)錄入審核工作,加強了對錄入數(shù)據(jù)的事后監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。有效控制了差錯的發(fā)生,在省局的邏輯校驗中差錯率逐月下降,連續(xù)x月實現(xiàn)了“零差錯”的目標(biāo)。

  3、健全稅收管理員制度。建立了一級抓一級,逐級負(fù)責(zé)的工作機制。實現(xiàn)了稅收管理從靜態(tài)管理向動態(tài)跟蹤管理轉(zhuǎn)變,從掌握單一納稅信息向掌握企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營全方位信息延伸。全面開展納稅評估工作,將所有納稅人、所有稅種納入納稅評估范圍,特別是將低稅負(fù)、低信用等級、長期零申報、負(fù)申報的納稅人作為納稅評估重點。全年共調(diào)查了xx戶企業(yè),做到了數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、真實,認(rèn)真開展了對稅收調(diào)查數(shù)據(jù)資料的分析和測算工作,重點分析了各行業(yè)的稅負(fù)情況,測算出稅負(fù)率,并依據(jù)調(diào)查資料中的銷售額、增值稅、產(chǎn)品銷售稅金、地方各稅、企業(yè)所得稅等指標(biāo)的變化情況,分析了我縣經(jīng)濟發(fā)展情況對稅收收入的影響。對重點企業(yè)、重點稅源變化情況進行分析,對同一企業(yè)不同年度、不同行業(yè)之間等稅負(fù)變化情況進行分析,為納稅評估提供了科學(xué)依據(jù),建立了科學(xué)完善的納稅評估制度和行業(yè)稅負(fù)標(biāo)準(zhǔn)。

  (四)加強各稅種管理。一是按照“以票控稅、網(wǎng)絡(luò)比對、稅源監(jiān)控、綜合管理”的思路,依托綜合征管軟件,切實抓好增值稅的管理。二是加強車購稅管理。對機動車銷售行業(yè)進行了調(diào)查清理。1-12月,入庫車輛購置稅xx萬元,是前x年的x倍。三是加強“兩個”所得稅的管理。按照從單純管政策轉(zhuǎn)變到既管政策更重管理、從單純抓管理轉(zhuǎn)變到通過抓管理促收入的要求,建立健全《新辦企業(yè)所得稅規(guī)范化管理試行辦法》等管理辦法,加強兩個所得稅的管理。1至12月,全縣企業(yè)所得稅累計入庫xxx萬元,完成計劃的xxxx;儲蓄存款利息所得個人所得稅累計入庫xxx萬元,完成計劃的xx。

  三、以規(guī)范內(nèi)部管理為重點,進一步提高了行政工作效能。

  xx來,我們根據(jù)工作實際,進一步規(guī)范行政管理,努力提高工作效能。

  (一)做好機構(gòu)人事調(diào)整。一是規(guī)范了機構(gòu)設(shè)置,明確科室職責(zé)。將縣局機關(guān)內(nèi)設(shè)科室調(diào)整為xx個,完成了機構(gòu)改革工作。按照管理高效、職責(zé)分明、科學(xué)合理的原則,完成了領(lǐng)導(dǎo)干部競爭上崗工作,提拔任用了xx名科室領(lǐng)導(dǎo)干部,xx名副科級干部。對一般干部全部實行雙向選擇,使各科室的領(lǐng)導(dǎo)和一般干部配備達(dá)到了最優(yōu)配置。通過規(guī)范機構(gòu)設(shè)置,推行競爭上崗、雙向選擇、優(yōu)化組合,為全局工作奠定了良好的組織基礎(chǔ),充分調(diào)動了干部積極性。

  (二)進一步優(yōu)化工作流程。結(jié)合綜合征管軟件的運行,重新制定了新的業(yè)務(wù)工作流程,并在實踐工作中不斷調(diào)整優(yōu)化。建立健全了新的崗責(zé)體系,抓好定崗、定員、定責(zé)工作,將每一項工作按照工作環(huán)節(jié)或管理對象的不同特質(zhì)進行細(xì)分,落實到崗,責(zé)任到人。進一步明確征收、管理、稽查等環(huán)節(jié)的職責(zé)分工,加強業(yè)務(wù)銜接,做到既有分工,又有合作,既有制約,又有協(xié)調(diào),心往一處想,勁往一處使,形成工作合力,避免推諉扯皮、效率低下等問題的發(fā)生,提高了稅收征管工作的整體效能。

  (三)進一步規(guī)范內(nèi)部行政管理。全面實施能級管理,完成了能級認(rèn)證、崗量系數(shù)確定等工作,通過能級制的全面推行,進一步提高了干部工作的積極性。加大了督查督辦力度。明確領(lǐng)導(dǎo),配備人員,建立網(wǎng)絡(luò),健全制度,逐步實現(xiàn)由被動督查向主動督查轉(zhuǎn)變,由督查部門為主的小督查向協(xié)調(diào)各方的大督查轉(zhuǎn)變,保證了縣局決策的落實和稅收熱點、難點、焦點問題的解決,抓好決策事項和重點工作的落實;認(rèn)真做好來信來訪工作。堅持認(rèn)真對待、熱情接待、有信必復(fù)、有事必答的原則,做到了逐件登記、逐項核實、及時回復(fù),自覺接受社會各界對國稅工作的監(jiān)督。全年,接受群眾來信來訪xx余起,并全部督查落實。

  四、以執(zhí)政能力建設(shè)為重點,進一步提高了隊伍整體素質(zhì)。

  今年以來,我們堅持從嚴(yán)治隊,以加強執(zhí)政能力建設(shè)為重點,推進干部人事改革,加強干部隊伍建設(shè);以開展保持共產(chǎn)黨員先進性活動為契機;加強黨的建設(shè);以落實兩權(quán)監(jiān)督為重點,推進黨風(fēng)廉政建設(shè),干部隊伍素質(zhì)穩(wěn)步提高。

  (一)加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。建立健全了執(zhí)行民主集中制的各項規(guī)定,完善了領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部的工作分工、議事規(guī)則和決策程序;制定了領(lǐng)導(dǎo)班子目標(biāo)管理考核辦法,強化對組織收入、數(shù)據(jù)質(zhì)量、征管質(zhì)量、執(zhí)法質(zhì)量、隊伍建設(shè)、內(nèi)部管理、廉政建設(shè)等工作目標(biāo)的考核,促進了創(chuàng)建優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)班子活動的積極開展。加強和改進了黨組中心組學(xué)習(xí)制度,開展了政治理論、稅收業(yè)務(wù)、法律法規(guī)學(xué)習(xí);加強了對領(lǐng)導(dǎo)班子的考察和監(jiān)督管理,堅持任前談話、廉政談話、誡免談話制度,繼續(xù)開展領(lǐng)導(dǎo)班子的述職講評工作,堅決執(zhí)行、有效完善領(lǐng)導(dǎo)班子目標(biāo)管理考核辦法,進一步完善了后備干部管理;開展創(chuàng)建優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)班子的活動,促使領(lǐng)導(dǎo)班子不斷提高素質(zhì),改進作風(fēng),增強了執(zhí)政能力。

  (二)深入開展了創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)活動。緊緊圍繞稅收工作的熱點、難點、焦點問題來展開,以工作任務(wù)為主體,進行“應(yīng)用式”學(xué)習(xí),以用促學(xué),學(xué)用相長;以困難和問題為牽引,進行“研究式”學(xué)習(xí),解決工作中的瓶頸問題;以興趣愛好為基礎(chǔ),進行“體驗式”學(xué)習(xí),陶冶情操,凈化心靈;以改革創(chuàng)新為重點,進行“拓展式”學(xué)習(xí),變革創(chuàng)新,促進發(fā)展。加大干部教育培訓(xùn)力度,認(rèn)真落實教育培訓(xùn)規(guī)劃。年內(nèi)重點開展了綜合征管軟件的培訓(xùn),舉辦了預(yù)防職務(wù)犯罪專題講座全局參加培訓(xùn)的總?cè)藬?shù)達(dá)到xxx余人次。同時,大力提倡崗位自學(xué),鼓勵稅干參加注冊稅務(wù)師、注冊會計師、英語、計算機操作等資格考試,做到學(xué)有所用,以高素質(zhì)的人才創(chuàng)造更多的工作特色。

  (三)扎實開展了保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。按照縣委的統(tǒng)一部署,從x月份開始,開展了以實踐“xxxx”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,按照實施方案,堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,扎實推進各項工作,經(jīng)過學(xué)習(xí)培訓(xùn)、分析評議、整改提高等階段,順利完成了教育活動的各項工作任務(wù)。通過教育活動的開展,激發(fā)了黨員的內(nèi)在動力,在全局初步形成了學(xué)習(xí)爭先進,工作爭一流的良好氛圍,取得了較好的效果。

  (四)實施親情領(lǐng)導(dǎo)與情感管理。根據(jù)國稅部門“培養(yǎng)人、管理人”這一特殊性,以及干部的身心特點,在管理中加大感情的投入,實行“人情味”領(lǐng)導(dǎo)與管理,調(diào)動干部職工工作的積極性,最大限度地提高管理的效益。在具體領(lǐng)導(dǎo)與管理過程當(dāng)中,領(lǐng)導(dǎo)把“愛”放在工作的第一位,每時每刻都關(guān)心、愛護、關(guān)注、幫助、信任、尊重他們,把“愛”貫穿在管理的全過程。實行“人情味”管理,想干部職工之所想,急干部職工之所急,幫干部職工之所需,時時刻刻惦記著他們,事事處處尊重他們。如見面給以真誠的問候,生日獻(xiàn)上一盒賀喜的蛋糕,節(jié)日登門帶去深情的祝福,困難時伸出溫暖的雙手,為他們多辦實事,多辦好事。采取多種形式與干部職工進行情感上的交流,諸如經(jīng)常家訪、談心,積極組織、參加多種形式的文體娛樂活動等。走到他們中間,消除相互間的隔閡,融洽相互間的感情,與他們打成一片。局領(lǐng)導(dǎo)和干部職工建立一種同事加朋友的關(guān)系,與他們以誠相待,彼此交心,成為知心朋友,彼此間形成一種“自己人”的感覺。推崇“親情領(lǐng)導(dǎo)與情感管理”以來,領(lǐng)導(dǎo)班子用心工作,作出了表率,感化和打動了干部職工的心,干部職工的眉頭舒展了,心情舒暢了,工作干勁足了。取得較好效果:一是精神面貌,實現(xiàn)了由過去的萎靡郁悶向活潑開朗、熱情振奮方面轉(zhuǎn)變;二是處事心態(tài),實現(xiàn)了由過去的自私計較向?qū)捄甏蠖?、理解尊重轉(zhuǎn)變;三是工作作風(fēng),實現(xiàn)了由過去的敷衍塞責(zé)向務(wù)實進取、誠實守信方面轉(zhuǎn)變;四是職業(yè)道德,實現(xiàn)了由過去的隨意執(zhí)法向文明執(zhí)法,優(yōu)質(zhì)服務(wù)轉(zhuǎn)變。

  (五)加強紀(jì)檢監(jiān)察工作,推進黨風(fēng)廉政建設(shè)。以加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)為重點,以打造和諧國稅為目標(biāo),認(rèn)真貫徹中央關(guān)于《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防****體系實施綱要》,加大工作力度,狠抓任務(wù)落實。結(jié)合我局具體情況,制定了貫徹落實的具體辦法,把建立健全懲治和預(yù)防****體系納入黨組的重要議事日程。健全監(jiān)督體系,促進稅風(fēng)稅紀(jì)的進一步好轉(zhuǎn)建立健全了部分制度。建立了《黨組重要工作通報制》,規(guī)定重大事項、重大業(yè)務(wù)問題、重大經(jīng)費開支、重大案件等涉及全局性的工作,在一定范圍、通過一定渠道向干部群眾進行通報,主動接受干部群眾的監(jiān)督。三是認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告、述職述廉、廉政談話和領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任審計等制度。加大查辦案件力度。對群眾來信來訪、上級轉(zhuǎn)辦案件和舉報案件,嚴(yán)格按程序和制度辦理,做到了有登記、有查辦、有結(jié)果、有回復(fù)。全年受理群眾來信來訪xx余件,初步調(diào)查xxxx,立案xxxx,涉案人員x人,給予行政降級處分x人,為國家挽回經(jīng)濟損失近x萬元。

  二、xx年芷江國稅主要工作任務(wù)

  xx年是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,全面夯實國稅工作基礎(chǔ)的重要一年,也是攻堅克難、負(fù)重前進的關(guān)鍵一年。全縣國稅工作的總體要求是:按照市局和芷江委、縣政府的部署,以“xxxx”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),繼續(xù)圍繞“謀發(fā)展,抓落實”這一主題,堅持“統(tǒng)一思想,更新觀念;依法治稅,科學(xué)管理;夯實基礎(chǔ),整合創(chuàng)新;務(wù)實奮進,和諧發(fā)展”的工作思路,認(rèn)真抓好五個方面工作,著力夯實各項工作基礎(chǔ),不斷開創(chuàng)國稅事業(yè)新局面。

  (一)全力組織收入,嚴(yán)格組織收入原則,切實做到應(yīng)收盡收,盡力實現(xiàn)組織收入零欠稅。

  1、依法科學(xué)組織收入。以計劃管理、稅收分析、稅源調(diào)查、收入預(yù)測為重點,進一步嚴(yán)肅組織收入紀(jì)律,依法科學(xué)調(diào)度收入,實現(xiàn)稅收收入均衡入庫、協(xié)調(diào)、穩(wěn)定增長,確保完成全年收入任務(wù)。牢固樹立“稅收經(jīng)濟觀”,充分發(fā)揮稅收聚集財力和調(diào)節(jié)經(jīng)濟的職能作用,更好地服務(wù)于經(jīng)濟社會發(fā)展的大局。

  2、加強稅款征收管理。嚴(yán)格執(zhí)行稅款征收、入庫、提退等規(guī)定,依法做好減免稅、延期申報、緩繳稅款審批管理。認(rèn)真執(zhí)行欠稅人報告和欠稅公告制度,嚴(yán)格按照規(guī)定的范圍和內(nèi)容進行欠稅公告。

  3、強化重點稅源監(jiān)控。繼續(xù)抓好“兩稅”重點稅源監(jiān)控,加強對電力、煙草、塑膠、建材等行業(yè)的企業(yè)所得稅源調(diào)查,逐步實現(xiàn)稅源監(jiān)控向“兩稅”與所得稅并重的全方位監(jiān)控方式轉(zhuǎn)變。

  4、抓好稅收分析預(yù)測。以宏觀稅負(fù)、彈性系數(shù)、稅收貢獻(xiàn)為基本指標(biāo),定期分析稅收與相關(guān)經(jīng)濟指標(biāo)的關(guān)系,有針對性地解決政策執(zhí)行和稅收征管中存在的問題。建立科學(xué)實用的收入預(yù)測模型,改進收入預(yù)測方法,提高預(yù)期判斷能力,依法科學(xué)調(diào)度收入。

  (二)全面推進依法治稅,嚴(yán)格執(zhí)法監(jiān)督,提升服務(wù)水平,稅收執(zhí)法和納稅服務(wù)盡力實現(xiàn)零投訴。

  1、規(guī)范稅收執(zhí)法行為。認(rèn)真貫徹稅收征管法及其實施細(xì)則、行政許可法等涉稅法律法規(guī),完善配套管理辦法,規(guī)范稅收執(zhí)法行為。認(rèn)真貫徹落實國務(wù)院《全面推行依法行政實施綱要》。完善稅收執(zhí)法責(zé)任制崗位職責(zé)和工作流程,深入推行稅收執(zhí)法責(zé)任制。認(rèn)真落實重大稅務(wù)案件審理制度,強化對重大稅務(wù)案件查辦情況的監(jiān)督。認(rèn)真貫徹執(zhí)行稅收執(zhí)法檢查規(guī)則,推動稅收執(zhí)法檢查工作日?;_M一步健全稅收執(zhí)法過錯責(zé)任追究制度,嚴(yán)格責(zé)任追究,加大追究力度。積極配合審計監(jiān)督,認(rèn)真落實審計決定。

  2、開展稅收專項檢查。組織開展批發(fā)、零售企業(yè)稅收專項檢查。繼續(xù)開展集貿(mào)市場稅收專項整治,鞏固和擴大整治成果。通過檢查,了解整個行業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、財務(wù)核算情況,分析稅收征管的薄弱環(huán)節(jié),完善相關(guān)管理辦法。

  3、抓好舉報案件管理。指定專人負(fù)責(zé)案件受理、督辦、轉(zhuǎn)辦等工作,對重大舉報案件進行跟蹤管理和督辦。規(guī)范有獎舉報,對查實存在稅收問題的案件,按規(guī)定兌付舉報獎金。加強與公、檢、法機關(guān)的協(xié)作配合,合力打擊偷、逃、抗、騙稅等違法犯罪行為。

  (三)進一步夯實征管基礎(chǔ),提高征管質(zhì)量,確保綜合征管軟件協(xié)調(diào)高效運轉(zhuǎn),數(shù)據(jù)質(zhì)量盡量實現(xiàn)零差錯。

  1、健全稅收征管體制。按照“加強管理、有利服務(wù)、講求效率、降低成本”的要求,進一步規(guī)范機構(gòu)設(shè)置,理順上下級之間、同級機構(gòu)之間的關(guān)系。落實全省國稅工作會議精神,適度整合、重組人員和業(yè)務(wù),進一步細(xì)化職責(zé)分工,合理界定征、管、查等各個環(huán)節(jié)的職責(zé),做到崗位設(shè)置合理、管理責(zé)任明確、流程簡潔順暢。切實轉(zhuǎn)變管理職能,各稅種管理部門要堅持政策管理、征收管理并重,同時加強與綜合征管部門的協(xié)調(diào)配合。通過聯(lián)席會議、信息交換等形式,加強與工商、地稅、公安等相關(guān)部門的協(xié)調(diào)配合,進一步完善協(xié)稅護稅體系。

  2、發(fā)揮稅收管理員作用。認(rèn)真落實稅收管理員工作制度,發(fā)揮其在宣傳輔導(dǎo)、調(diào)查核實、信息采集和分析、納稅評估等方面的積極作用。嚴(yán)格執(zhí)行定期輪換崗位、分頭采集信息等制度,加強對稅收管理員的監(jiān)督制約。

  3、夯實稅源管理基礎(chǔ)。嚴(yán)格戶籍管理,實行全面登記制度,將所有納稅人信息分戶錄入綜合征管信息系統(tǒng)。加強對注銷、變更、停歇業(yè)和非正常戶的管理,及時與相關(guān)部門進行信息比對,減少漏征漏管。加強發(fā)票管理,督促納稅人逐筆開具發(fā)票。按照“統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)許可、政府推廣、分步覆蓋”的原則,積極穩(wěn)妥地推行稅控收款機等稅控裝置。按照集貿(mào)市場稅收分類管理辦法,進一步規(guī)范集貿(mào)市場稅收征管。

  4、認(rèn)真開展納稅評估。及時、全面、真實地采集納稅人相關(guān)信息,實行“一戶式”儲存,為納稅評估提供數(shù)據(jù)基礎(chǔ)。精選評估指標(biāo),建立包括行業(yè)平均增值率、平均利潤率、平均稅負(fù)、平均物耗能耗等在內(nèi)的指標(biāo)體系,為納稅評估提供科學(xué)依據(jù)。制訂納稅評估具體實施辦法,建立“內(nèi)外結(jié)合、人機結(jié)合、上下結(jié)合”的工作機制,為納稅評估提供制度保障。加強異常申報戶管理,認(rèn)真開展納稅評估,按時反饋評估結(jié)果。

  5、切實加強各稅管理。按照“以票控稅、網(wǎng)絡(luò)比對、稅源監(jiān)控、綜合管理”的要求,強化增值稅管理。鞏固和完善“一窗一人一機”管理模式,提高運行質(zhì)量和效率。加強“四小票”和代開增值稅專用發(fā)票管理,完善失控發(fā)票快速反應(yīng)機制。與此同時,強化加油站增值稅和車輛購置稅的征收管理。按照“管好稅基、完善匯繳、強化評估、分類管理”的要求,全面提高企業(yè)所得稅征管質(zhì)量和效率。提高管理和服務(wù)水平。

  6、落實稅收優(yōu)惠政策。進一步落實各項稅收優(yōu)惠政策,尤其是促進下崗再就業(yè),增值稅起征點調(diào)整、涉農(nóng)稅收優(yōu)惠和資源綜合利用享受即征即退等政策,尤其要開展增值稅起征點調(diào)整政策落實情況的檢查,確保政策落實到位。認(rèn)真落實出口退稅政策,規(guī)范退稅程序,加快退稅進度,同時嚴(yán)密防范騙稅案件發(fā)生。

  7、不斷優(yōu)化納稅服務(wù)。認(rèn)真實施“服務(wù)工程”規(guī)劃,努力為納稅人提供優(yōu)質(zhì)、高效、規(guī)范的納稅服務(wù)。充分做好納稅咨詢輔導(dǎo)工作。加快推行網(wǎng)上申報納稅,切實方便納稅人。正確實施各項稅務(wù)行政許可,進一步精簡行政審批項目,簡化辦稅程序和手續(xù),提高辦稅效率。改進、合并稅務(wù)檢查方式,積極推行“陽光稽查”,實行調(diào)帳檢查、案頭檢查,減少進戶檢查次數(shù),減輕納稅人負(fù)擔(dān)。開展納稅信用等級評定,推進稅收信用體系建設(shè),對不同信用等級的納稅人,采取不同的管理和服務(wù)措施,促進依法征稅和誠信納稅,形成規(guī)范、誠實、合作的征納氛圍。

  (四)切實加強黨風(fēng)廉政建設(shè),認(rèn)真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,嚴(yán)格隊伍管理,隊伍建設(shè)盡力實現(xiàn)零違紀(jì)。

  1、推進黨風(fēng)廉政建設(shè)。以實施“廉政工程”規(guī)劃為抓手,建立健全符合實際的教育、制度、監(jiān)督、懲防并舉的反****體系。加強領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作,嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告、述職述廉、民主評議、談話誡勉和經(jīng)濟責(zé)任審計等制度。認(rèn)真落實“一把手”、紀(jì)檢組長不直接分管人事、財務(wù)、基建的規(guī)定,推進廉潔從政。加大案件查處力度,著重查處濫用職權(quán)、以權(quán)謀私的違法違紀(jì)案件,尤其加大對稅收管理、干部人事任用、基建、大宗物品采購以及信息化建設(shè)等工作的監(jiān)控力度。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)黨內(nèi)兩個條例,深化“兩權(quán)”監(jiān)督制約。積極推行政務(wù)公開,對外公開稅收政策法規(guī)、辦稅流程、納稅定額、工作標(biāo)準(zhǔn)、職業(yè)紀(jì)律等內(nèi)容,對內(nèi)公開人事管理、財務(wù)管理、基建工程、大宗物品采購等事項,加大工作透明度。

  國稅個人工作總結(jié)(二)

  2008年度本人主要負(fù)責(zé)重稅組房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)稅收征管工作?,F(xiàn)將本人工作和廉政建設(shè)情況總結(jié)如下:

  一、加強學(xué)習(xí),提高政治素養(yǎng)

  2008年來,本人認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策及黨的十七大的重要精神,在思想上高度一致,用科學(xué)發(fā)展觀的思想努力營造***社會,用***總書記“八榮八恥”的道德觀念強化個人道德修養(yǎng)。在平時的工作中能團結(jié)同志,互相關(guān)心、誠懇待人,***與共。因此,個人的道德修養(yǎng)及道德水平得到了極大的提高。

  二、強化稅收征管,效果顯著

  1、全年稅收任務(wù)4913萬,完成4750萬,占年度計劃的96.7%,稅收為地方經(jīng)濟服務(wù)做出了一定的貢獻(xiàn)。

  2、進一步規(guī)范征管質(zhì)量管理,在稅收管理、資料收集、信息錄入等工作上嚴(yán)格按照縣局征管“十率”的要求辦事,搞好納稅人的稅種登記,在縣局的征管質(zhì)量檢查中榮獲管理組一等獎。

  三、加強廉政建設(shè),確保為稅清廉

  2008年來,自己積極參加縣局的紀(jì)律檢查日活動,時刻把廉政建設(shè)放在工作的首位,在稅收執(zhí)法過程做到公生廉,廉生威,公正執(zhí)法,依法辦事,按率計征,嚴(yán)格按“五嚴(yán)禁”的要求辦事,沒有向納稅人“索、拿、卡、要、報”,拒絕納稅人“吃請”多次,沒有收過“關(guān)系稅”、“人情稅”,也沒有任何形式的違法亂紀(jì)的行為發(fā)生,是一名合格的稅務(wù)人員。

  國稅個人工作總結(jié)(三)

  按20XX年一年的工作以來,稅源管理一科在縣國稅局的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,真對所管轄的納稅戶多,征管區(qū)域大、范圍廣的實際情況,按照縣局目標(biāo)管理的總體要求,通過合理分工,全體人員堅持依法治稅,齊心協(xié)力,以稅收收入為中心,以管理服務(wù)為基礎(chǔ),與時俱進,進一步夯實稅收征管基礎(chǔ),在去年的工作基礎(chǔ)上,全面完成了縣局下達(dá)的稅收工作任務(wù),使稅收征管上了一個新臺階,具體工作做法總結(jié)如下:

  一、以組織稅收收入為中心,堅持依法治稅.為了確保稅收收入的完成,管理一科及時將縣局下達(dá)的稅收任務(wù),落實到每一個人,每一戶企業(yè).同時依托CTIAS等信息,深入企業(yè)調(diào)查研究,分析企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營變化等情況,著力強化稅收管理,全年一共組織稅收收入5809.59萬元;(其中增值稅4793.26萬元、企業(yè)所得稅1016.33萬元), 代收個人利息所得稅339.91萬元.較去年比增長2236.44萬元,(其中:增值稅增長1391.85萬元,企業(yè)所得稅增長844.59萬元),代收利息稅增長37.37萬元,全面超額完成了縣局下達(dá)的各項稅收任務(wù).

  二、合理分工,提高效力.根據(jù)稅源管理一科管戶廣、企業(yè)分散等特點,年初根據(jù)縣局目標(biāo)管理的要求,和工作崗位體系,工作任務(wù)等,結(jié)合每人的具體情況.將工作職責(zé)落實到人,使每個人的工作職責(zé)分明,細(xì)化分工,相互協(xié)作,充分發(fā)揮了每個人的作用.按照科長負(fù)責(zé)全面,管理員按南北區(qū)域劃分、行業(yè)劃分的原則.具體做出了較為合理的分工,調(diào)動了全體人員的工作積極性,充分發(fā)揮了全體人員的工作熱情,使全科各項工作能及時、全面地完成.辦事效力顯著提高,為納稅人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)打下了良好基礎(chǔ).

  三、加強稅收征管質(zhì)量和數(shù)據(jù)質(zhì)量的落實管理,堅持依法治稅.根據(jù)縣國稅局的要求,年初制訂了管理一科工作計劃,并組織全科認(rèn)真學(xué)習(xí),使每個人明確自己的崗位責(zé)任.按照市局征管質(zhì)量和數(shù)據(jù)質(zhì)量要求,及時對每個納稅戶每月的征管質(zhì)量和數(shù)據(jù)質(zhì)量進行跟蹤,出現(xiàn)問題及時處理,確保了稅收征管質(zhì)量和數(shù)據(jù)質(zhì)量的提升,提高了征管“五率”.加強了增值稅一般納稅人的稅收管理,把住認(rèn)定調(diào)查關(guān),對照一般納稅人的標(biāo)準(zhǔn),對未達(dá)標(biāo)的企業(yè),如企業(yè)的生產(chǎn)規(guī)模,財務(wù)核算不夠健全,防偽稅控的防盜設(shè)備不達(dá)標(biāo)準(zhǔn)等,及時提出了整改意見.企業(yè)被認(rèn)定增值稅一般納稅人怎樣進行稅收申報等業(yè)務(wù),專管員及時進行輔導(dǎo),使初認(rèn)定一般納稅人的企業(yè)在稅收申報方面及時、完整不出錯.對不符合一般納稅人條件的企業(yè),在年檢時提出取消資格意見,20XX年取消了二戶不符合一般納稅人資格的企業(yè).對服裝針織企業(yè)實行驗貨制度,會昌晉昌服飾織造有限公司,從二零零五年至今一直配合堅持驗貨,XX縣XX服飾有限公司財務(wù)混亂,通過半年多的輔導(dǎo)仍未改正,管理員入時提出取消增值稅一般納稅人意見,取消了該企業(yè)的增值稅一般納稅人資格.

  四、加強稅源分析和稅收計劃管理.管理一科為了加強稅收計劃考核,實行了重點稅源分析和稅收預(yù)測工作,規(guī)定每月10日前報送本月稅收預(yù)測,每季20日前向縣局報送下一季度的稅收預(yù)測計劃,為了保證計劃的準(zhǔn)確性,管理一科要求重點企業(yè)每月20日前報送稅收預(yù)測表,稅收管理人員根據(jù)企業(yè)報送的稅收預(yù)測進行認(rèn)真分析,通過計劃管理,使我縣稅收收入計劃得到有效的組織入庫.

  五、開展納稅評估工作和“四小票”的審核工作.根據(jù)納稅評估工作要求,我科利用評估系統(tǒng)軟件對增值稅一般納稅人全面進行了納稅評估,對評估出較大問題的企業(yè)進行約談五戶次,轉(zhuǎn)實地核查的一戶,通過約談和核查,一方面從管理上對企業(yè)多一份約束力,另一方面企業(yè)自身也對納稅事宜多一份認(rèn)識.“四小票”是增值稅一般納稅人取得的用于增值稅進項抵扣的票據(jù),根據(jù)國稅總局系統(tǒng)對開具和取的“四小票”的比對出現(xiàn)的錯誤數(shù)據(jù)進行核查,通過核查大部份是人為操作出現(xiàn)誤填誤錄情況,未發(fā)現(xiàn)人為有意識的偷稅行為.

  六、推行電子多元化申報制度.根據(jù)市國稅局要求,我管理一科電子多元化申報工作,按照縣國稅局統(tǒng)一按排,進行了扎實的宣傳和動員工作,上半年對一般納稅人網(wǎng)上申報面達(dá)60%,小規(guī)模納稅人電話申報面達(dá)100%.下半年網(wǎng)上申報面,除新認(rèn)定的二戶商貿(mào)企業(yè)外已達(dá)100%.

  七、大力開展納稅服務(wù)和納稅輔導(dǎo).管理科是服務(wù)企業(yè)辦理稅務(wù)事宜的第一窗口,我科按國稅的報務(wù)形式,不分份內(nèi)份外做到有問必答、有求必應(yīng),同時經(jīng)常性地提醒企業(yè)、輔導(dǎo)企業(yè)進行納稅申報,有新的稅收政策及時告知企業(yè),企業(yè)稱我們的管理人員真正做到企業(yè)的貼心人.

  八、規(guī)范征管資料的收集歸檔.按照內(nèi)、外資企業(yè)資料歸檔要求的不同,我科管理的外資企業(yè)資料分為固定資料和日常資料分別進行收集整理,內(nèi)資企業(yè)固定資料和日常資料共同收集整理,做到外資企業(yè)資料一戶二盒,內(nèi)資企業(yè)一戶一盒.

  九、積極參于縣局組織的各項活動.全體黨員積極參于社會主義榮辱觀學(xué)習(xí)教育活動,全科人員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七屆三中會議精神,積極參于和諧社會主義建設(shè)中去.

  新的一年即將開始,我科在總結(jié)過去的工作中,發(fā)揚成績,克服缺點,進一步加強稅收征管質(zhì)量和數(shù)據(jù)質(zhì)量的管理,為構(gòu)建和諧稅收,盡心盡力服務(wù)企業(yè),服務(wù)社會。


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