六五”普法規(guī)劃中加強社會主義法治理念教育，繼續(xù)開展法治城市(區(qū)、縣)創(chuàng)建，做好法律六進活動，提升法治文化的作用，開展與民生、維護社會穩(wěn)定相關的法律法規(guī)的宣傳，創(chuàng)新宣傳的形式和載體，建立配套考核驗收機制，落實督察責任制，深入全民開展形式多樣的法制宣傳教育活動。下面是機關干部六五普法工作總結，歡迎大家閱讀學習。

2015年以來，我局“六五”普法工作，在縣委、縣政府的領導和監(jiān)督下，緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，堅持科學發(fā)展觀，深入貫徹“依法治國”基本方略，認真實施“六五”普法規(guī)劃，勤奮務實、團結協(xié)作、開拓創(chuàng)新，圓滿完成了“六五”普法各項目標任務，營造了和諧、穩(wěn)定的社會環(huán)境和公正、高效的法治環(huán)境，為全縣政治、經濟、社會的全面發(fā)展，作出了重要貢獻。根據縣普及法律常識領導小組辦公室《關于組織開展縣“六五”普法檢查驗收工作的通知》(東普辦4號)精神，我局立即在全局干部職工會上傳達文件精神，按照檢查標準嚴格進行了自查。下面，將我局“六五”普法工作總結如下：

一、高度重視，加強對普法工作的組織領導

(一)制定了“六五”普法規(guī)劃。

7月，我局根據中共縣委、縣人民政府批轉《縣委宣傳部、縣司法局關于在全縣開展法制宣傳教育的第五個五年規(guī)劃》和縣人大會通過《關于進一步開展法制宣傳教育的決議》的精神，結合我局實際，擬定了《縣人事局“六五”普法工作規(guī)劃》。規(guī)劃明確了我縣“六五”普法的指導思想和工作原則、工作目標和主要任務、對象和要求、工作步驟和時間安排、組織領導及保障措施等。我局將普法教育和依法治理工作納入我局重要議事日程，定期和不定期召開人事局普法工作協(xié)調會，學習縣司法局關于全縣普法工作的情況匯報，協(xié)調解決普法工作中的問題。

(二)健全了普法工作機構。

我局成立了縣人事局“六五”普法工作領導小組，由局主要領導領導小組組長，分管法制工作副局長任副組長，各股室股長為成員。同時，落實了普法工作人員，配務了電腦、打印機、傳真機等辦公設備。我局普法工作領導小組定期召開領導小組成員會議，研究部署我局普法和依法治理工作，協(xié)調解決工作中的困難和問題。

二、“六五”普法工作情況

自中共縣委、縣人民政府批轉《縣委宣傳部、縣司法局關于在全縣開展法制宣傳教育的第五個五年規(guī)劃》和縣人大會通過《關于進一步開展法制宣傳教育的決議》以來，我局的“六五”普法工作在局領導高度重視下，在縣司法局、普法辦的指導下，各股室緊緊圍繞“六五”普法規(guī)劃確定的目標和任務，從提高認識，加強制度建設，強化組織領導入手，堅持“五抓”，即抓落實、抓重點、抓提高、抓深化、抓創(chuàng)新，有力地推動了“六五”普法工作向縱深發(fā)展。

(一)廣泛宣傳抓落實，扎實做好啟動工作

為保證“六五”普法規(guī)劃的順利實現(xiàn)，在啟動準備階段，我局就廣泛地進行宣傳發(fā)動，力求做到思想認識到位，動員部署到位，工作落實到位。為加大宣傳力度，結合法制宣傳日活動，在全局開展了“六五”普法宣傳月活動，開展法律咨詢、舉辦法制講座和培訓班、印發(fā)宣傳資料、懸掛張貼標語，對“六五”普法的意義，目標和任務進行廣泛宣傳。在宣傳過程中，局領導高度重視，并多次召開專題會議研究了“六五”普法工作，對“六五”普法工作進行了動員和部署，有力地提高了干部職工對“六五”普法重要性的認識。

針對“六五”普法工作提出的新的目標任務和要求，為扎實做好啟動工作，我局始終堅持把“六五”普法工作列入年度精神文明建設考核目標之中，確?！傲濉逼辗üぷ髀涞綄嵦帯Ｒ皇墙∪私M織機構。根據人員變化，及時調整了“六五”普法領導小組，明確黨政一把手為第一責任人，同時，成立“六五”普法工作辦公室，并安排人員負責日常工作，實行主要領導掛帥、分管領導主抓、辦事機構具體負責的工作機制。二是周密制定了規(guī)劃。根據縣“六五”普法規(guī)劃精神，結合我局實際，制定了相關規(guī)劃。三是加強普法骨干培訓。積極參加縣普法骨干培訓班，認真學習法律法規(guī)知識，副科級以上領導參訓率達100%。四是及時征訂發(fā)放教材。及時征訂相關讀本，做到人手一本，并認真做好學習筆記。五是簽定目標責任狀。局機關與各股室簽字目標責任書，做到責任明確，措施得力，工作到位。六是建立健全各項工作管理制度，結合全局實際制定“執(zhí)法四制”，即執(zhí)法責任制、過錯追究制、執(zhí)法公示制和督察制，同時，建立了干部學法制度、培訓考試制度、成績卡制度、檢查監(jiān)督制度及法制宣傳教育工作責任制，做到制度健全，工作規(guī)范。

(二)明確任務抓重點，實現(xiàn)工作整體推進

“六五”普法工作開展以來，我局認真按照普法規(guī)劃和年度工作計劃的要求，抓好重點對象，確定重點學習內容，實現(xiàn)整體推進。一是抓好領導干部學法。近兩年來，先后舉辦了公務員法知識講座、行政許可法講座、依法行政法律知識講座，把法律知識納入干部培訓班的必學內容，有力地提高領導干部的法律素質。二是抓好干部職工及家屬學法。認真組織干部職工開展集中學習法律法規(guī)知識活動，做到條理規(guī)范，活動有安排，學習有記錄，學法有筆記。同時，要求干部職工教育家屬及子女，做到遵紀守法，知法用法。四是開展創(chuàng)建平安單位活動。結合本局實際，制定了相關方案，并召開動員大會，對此項工作進行安排

布署，確保單位無執(zhí)法違法、執(zhí)法犯法和違法違紀案件發(fā)生。

(三)拓寬渠道抓提高，營造濃厚普法氛圍

“六五”普法以來，普法工作注重拓展新的陣地和形式。一是突出“新”。廣泛宣傳普及新頒布的法律法規(guī)，開展《公務員法》、《行政機關公務員處分條例》、《勞動合同法》等法律法規(guī)的知識競賽和宣傳月活動，有力地促進了新法律法規(guī)實施。二是擴

大“面”。我局每年都堅持組織開展法制宣傳月活動，采取多種形式擴大法制宣傳教育的社會影響，同時，充分利用各種宣傳媒體，不斷擴大普法覆蓋面。

(四)緊貼中心抓深化，有針對性開展法制宣傳工作

為使普法工作取得實效，我們緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作深化普法教育，堅持把普法工作與處理熱點、難點問題相結合，緊貼“嚴打”整治斗爭、農村稅費改革、依法行政等工作，開展針對性的法制宣傳教育，為促進我局各項中心工作的順利開展起到了積極作用?！傲濉逼辗ㄆ陂g，深入開展保密法宣傳教育，圍繞上級所提出的目標、任務和要求，組織干部職工學習有關法律法規(guī)，提高__的思想認識，強化責任。同時組織干部職工參加“六五”保密法制宣傳教育知識測試，參加測試人員達100%。

(五)普法結合抓創(chuàng)新，進一步推進依法治縣工作的開展

“六五”普法工作始終強調學用結合，通過普法推進依法治理，促進依法治縣工作深入開展，為實現(xiàn)依法治縣奠定了堅實的思想基礎。

我局堅持把學法與依法行政相結合，自覺依法規(guī)范自身行為。根據法律法規(guī)和政策的要求，進一步拓展政務公開渠道，規(guī)范政務公開內容，全面清理規(guī)范性文件，精減行政性審批事項，積極推進服務型政府建設，機關辦事效率進一步提高。通過開展學法用法活動，推進了執(zhí)法責任制的深入開展。

三、主要成效

通過近幾年的全局上下一致努力，我局“六五”普法工作已取得明顯的成效，概括起來就是三個“增強”。

(一)領導干部依法辦事的自覺性進一步增強。

“六五”普法以來，我局堅持全面實行政務公開，建立法制聯(lián)絡員制度，明確在重大事項作出決策前都要請法律顧問介入，從而實現(xiàn)了完全靠行政命令推動工作向靠法律手段開展工作的歷史性轉變。

(二)執(zhí)法機關及人員的依法行政意識進一步增強。

“六五”普法以來，我局行政執(zhí)法人員素質不斷提高，全部人員達到大專以上文化，行政執(zhí)法形象進一步優(yōu)化，為執(zhí)法人員辦理執(zhí)法證，做到持證上崗。并積極參加執(zhí)法人員培訓考試，提高執(zhí)法人員的整體素質。

(三)干部職工的法律素質和運用法律維護自身權利的意識進一步增強。

通過普法教育，干部職工的法律意識進一步增強，能夠運用法律武器來維護自身的合法權益，對發(fā)生在身邊的事，怎么做合法?怎么做不合法?鑒別能力增強了;在履行義務方面都能按法律規(guī)定去辦，做到遇事找法律、找司法機關討公道轉變，依法自維能力增強。

通過開展“六五”普法活動，堅持組織保障到位，宣傳教育到位，依法治理到位，全面加強人事人才機關法制建設，不斷推進人事人才事業(yè)發(fā)展，充分發(fā)揮人事人才機構的服務作用，為縣經濟建設提供良好的法治環(huán)境。