黨支部評價總結(jié)最新
黨支部要讓每個黨員認真剖析自身的思想、學(xué)習(xí)、工作、紀律、作風(fēng)等情況，查找自身的問題和不足，深挖根源，提出努力方向和整改措施。下面是學(xué)習(xí)啦小編整理黨支部評價總結(jié)的范文，歡迎閱讀!
黨支部評價總結(jié)篇一
20XX年來，在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)直屬機關(guān)工委的精心指導(dǎo)下，區(qū)招商局黨支部堅持把“服務(wù)中心、建設(shè)隊伍”貫穿機關(guān)黨建工作始終，認真貫徹落實黨的、十八屆四中、五中全會和系列重要講話精神及省市區(qū)委關(guān)于加強基層黨建工作的一系列文件精神，扎實抓好局黨支部黨建工作，努力推進黨建工作制度化、規(guī)范化和科學(xué)化，黨的建設(shè)與招商引資工作取得了較好成績。現(xiàn)將區(qū)招商局黨支部20XX年開展黨建工作情況總結(jié)如下：
一、基本情況
區(qū)招商局共有干部職工9人，下設(shè)1個黨支部，有黨員8名，占總?cè)藬?shù)的87。5%，其中女黨員4名，少數(shù)民族黨員1名。黨支部設(shè)支部書記、組織委員和宣傳委員(兼組織員)各1名，紀檢委員由支部書記兼任。
二、主要做法
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)，明確黨建責(zé)任
1、建立機構(gòu)，明確責(zé)任。局黨支部從完善組織機構(gòu)入手，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)干部變動情況，調(diào)整充實了局黨支部黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確支部書記是第一責(zé)任人，分管領(lǐng)導(dǎo)是直接責(zé)任人，其他支部委員各司其職，各盡其責(zé)，形成一級抓一級、層層抓黨建的工作格局。
2、精心部署，統(tǒng)籌推進。我局把黨建工作列入單位重要議事日程，年初召開專題會議研究部署，制定《區(qū)招商局20XX年黨建工作計劃》。不定期召開黨建工作會議，把招商引資工作、專題教育活動和基層黨建有機結(jié)合起來，統(tǒng)籌安排，統(tǒng)籌推進，做到“兩手抓，兩不誤”。
(二)加強理論學(xué)習(xí)，夯實思想基礎(chǔ)
1、突出重點，抓好黨員經(jīng)常性教育。結(jié)合單位實際，制定《區(qū)招商局20XX年黨員學(xué)習(xí)教育計劃》，以新黨章、黨的十八屆四中、五中全會和系列重要講話精神為重點，通過定期組織集中學(xué)習(xí)、開展專題討論、邀請宣講團等形式，引導(dǎo)黨員干部全面準(zhǔn)確地領(lǐng)會精神內(nèi)涵和實質(zhì)。結(jié)合專題教育活動的要求，組織干部職工學(xué)習(xí)了《黨性的光輝愛心的傳承》、《時代楷模高德榮》、《以案為鑒警鐘長鳴》等正反方面的典型，引導(dǎo)黨員干部樹立正確的人生觀、價值觀、利益觀。
2、強化招商業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會省市區(qū)招商引資工作會議精神，積極組織干部職工參加省、市、區(qū)各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)，安排外出駐點招商人員作交流，組織干部職工學(xué)習(xí)市場經(jīng)濟、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、商務(wù)禮儀、談判技巧等方方面面的知識，做到常學(xué)常新，不斷提高招商引資的能力和水平。
3、開展業(yè)務(wù)技能“大比拼”。6月29日下午，我局組織全體干部職工開展以“熟悉區(qū)情區(qū)況，推介以我先行”為主題的招商推介比賽，慶祝建黨94周年。比賽內(nèi)容為模擬招商推介會，介紹區(qū)概況，2名班子成員為評委，其余5名黨員干部為參賽者。參賽者采取幻燈片與推介詞相結(jié)合的形式，自選角度推介，整場比賽亮點突出、新意頻現(xiàn)，真正實現(xiàn)了相互學(xué)習(xí)、取長補短，為今年的“七一”建黨節(jié)帶來了別開生面的一次慶?；顒?。
(三)加強制度建設(shè)，增強執(zhí)行力度
1、進一步完善局內(nèi)規(guī)章制度。結(jié)合實際，進一步修改完善了民主生活會制度、黨員管理制度、密切聯(lián)系群眾制度等黨建工作制度。完善出臺了《區(qū)招商局辦公室管理制度》，對我局財務(wù)管理、公務(wù)接待、公務(wù)用車、外出考察、發(fā)文辦會、廉潔從政等方面都有了明確的規(guī)定，今年1-9月份，我局公務(wù)接待經(jīng)費支出同比減少19.2%，公務(wù)用車運行經(jīng)費同比減少78.9%。新出臺了《區(qū)招商局干部職工績效考核實施辦法(試行)》和《區(qū)招商局信息工作考核獎勵辦法(試行)》，建立了客觀公正、科學(xué)有效、獎優(yōu)罰劣的考核管理機制，充分調(diào)動了干部職工的工作積極性和主動性。
2、開好專題組織生活會。6月26日，我局黨支部召開了“以踐行‘三嚴三實’和‘忠誠干凈擔(dān)當(dāng)’以及‘守紀律勇?lián)?zé)強執(zhí)行重品行’”為主題的專題組織生活會暨民主評議黨員會議。會前，局黨支部召開專題會議進行研究，確定會議的主題、方法、步驟、時間和具體要求，全體黨員認真撰寫發(fā)言提綱。會上，每個黨員認真剖析了一年來的思想、學(xué)習(xí)、工作、紀律、作風(fēng)等情況，查找自身的問題和不足，深挖根源，提出努力方向和整改措施。黨員互評以《黨章》為標(biāo)準(zhǔn)，做到客觀公正、實事求是。會議還對黨員進行了民主評議，評選出優(yōu)秀黨務(wù)工作者1名，優(yōu)秀共產(chǎn)黨員1名。
3、認真落實“三會一課”制度。堅持按時按計劃召開支委會和支部黨員大會，及時對支部黨建工作進行分析總結(jié)，找出存在的問題，提出具體的工作措施。結(jié)合“三嚴三實”和“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”專題教育實踐活動，局領(lǐng)導(dǎo)分別給全體黨員上了黨課。
4、全面推進黨務(wù)公開工作。制定區(qū)招商局黨務(wù)公開實施方案，在局辦公地點醒目位置懸掛《區(qū)招商局黨支部黨務(wù)公開欄》，嚴格按照規(guī)范要求開展黨務(wù)公開工作，力求做到及時、全面、真實、合法。
5、認真做好黨費的收繳管理工作。嚴格按標(biāo)準(zhǔn)收繳黨費，及時足額上繳到區(qū)直屬機關(guān)工委，并認真錄入《區(qū)招商局支部黨費收繳登記本》。
(四)加強專題教育，促進作風(fēng)轉(zhuǎn)變
1、扎實開展“三嚴三實”和“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”專題教育活動。把“三嚴三實”和“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”專題教育列入重要工作日程，成立活動領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室，制定實施方案，精心安排學(xué)習(xí)計劃，撰寫心得體會。結(jié)合單位職能職責(zé)，認真梳理列出了單位和領(lǐng)導(dǎo)班子成員的“權(quán)力清單”“責(zé)任清單”“負面清單”，明確了該做什么、能做什么和不能做什么，切實解決因不熟悉職責(zé)任務(wù)或政策業(yè)務(wù)而不會擔(dān)當(dāng)不敢擔(dān)當(dāng)?shù)膯栴}。
2、認真開展“實現(xiàn)新跨越、爭當(dāng)排頭兵”大討論活動。圍繞招商引資工作實際，深入查找問題和差距，通過先后5次修改，最終形成了區(qū)招商局“比學(xué)趕超”目標(biāo)責(zé)任書，明確了招商引資跨越發(fā)展的目標(biāo)、比的對象、學(xué)的榜樣、趕的目標(biāo)和超的方向及具體的措施，為今后的招商引資工作指明了方向。
3、認真開展“守紀律勇?lián)?zé)強執(zhí)行重品行”專題學(xué)習(xí)活動。根據(jù)區(qū)委組織部工作要求和黨支部制定的學(xué)習(xí)計劃，從今年6月起，局黨支部書記給全體黨員上了一次黨課，后每個月安排兩次專題學(xué)習(xí)，并進行交流討論。
4、深入開展“1+x”“1+1”結(jié)對共建活動和黨員到社區(qū)報到活動。不定期組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部到瓦窯鎮(zhèn)3個結(jié)對共建村走訪民情，解難幫困，今年來共支持3個村3萬元的黨建工作經(jīng)費。同時，充分發(fā)揮我局優(yōu)勢，協(xié)調(diào)XX市XX區(qū)民營企業(yè)商會到小浪壩小學(xué)開展捐資助學(xué)獻愛心活動，共捐款捐物1萬元，并結(jié)對幫扶5名小學(xué)生直至大學(xué)畢業(yè)、就業(yè)，今后還將長期進行“一對一”捐資助學(xué)。認真組織在職黨員到黌學(xué)社區(qū)報到，認領(lǐng)“兩個清單”，力所能及為社區(qū)解決困難，開展服務(wù)群眾活動。
5、認真開展“掛包幫”、“轉(zhuǎn)走訪”工作。根據(jù)區(qū)委安排，我局掛鉤的貧困村為瓦窯鎮(zhèn)老營村楞木河自然村，全局9名領(lǐng)導(dǎo)干部與老營村9組、10組的21戶貧困戶結(jié)成幫扶對子。自工作開展以來，我局領(lǐng)導(dǎo)干部先后5次深入走訪掛鉤村和貧困戶，了解基本情況，制定幫扶措施。
(五)加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，強化干部廉政意識
黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作作為黨建工作的一個重要方面，關(guān)系到人心向背和黨的生死存亡，區(qū)招商局始終高度重視，年初局長與副職領(lǐng)導(dǎo)和股室負責(zé)人簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，使大家人人頭上有責(zé)任，個個肩上有擔(dān)子。始終堅持民主集中制原則，做到重大事項集體研究、集體決策，增強了班子凝聚力，促進了班子團結(jié)。嚴格抓好廉潔自律，主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭認真貫徹執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》等黨紀、政紀及法律法規(guī)的規(guī)定，自覺抵制各種不良風(fēng)氣的侵蝕，廉潔從政，依法辦事。班子成員和干部職工遵紀守法，廉潔勤政，全年沒有發(fā)生違紀違法行為。
三、取得的成效
(一)黨員素質(zhì)明顯提高
通過把黨員學(xué)習(xí)教育作為基層黨建的一項重要工作，使機關(guān)黨員經(jīng)常性學(xué)習(xí)得到加強，進一步加深了對黨的十八屆四中、五中全會和系列重要講話精神及黨紀黨章科學(xué)內(nèi)涵和精神實質(zhì)的理解，強化了招商引資業(yè)務(wù)知識，黨員的政治理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)明顯提高。
(二)工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變
我局通過對黨員學(xué)習(xí)教育、密切聯(lián)系群眾等機關(guān)黨建制度進行修改完善，制定出臺干部職工績效考核實施辦法，認真落實組織生活會、“三會一課”及各項專題教育活動，使干部職工嚴格按照制度辦事，真正把時間和精力用到工作上、用到服務(wù)群眾和企業(yè)上，黨員干部“庸、懶、散、拖”等不良作風(fēng)有了明顯的好轉(zhuǎn)，機關(guān)作風(fēng)進一步轉(zhuǎn)變。
(三)促進中心工作成效明顯
通過抓好基層黨建，全體黨員干部作風(fēng)進一步轉(zhuǎn)變，推進中心工作的意識進一步增強，有效促進了招商引資工作取得新的突破。1-10月，全區(qū)實施項目107項，到位資金146.9億元，同比增長6.46%。其中省外國內(nèi)項目78項，到位資金132.6億元，同比增長5.78%。市外省內(nèi)項目29項，到位資金14.3億元，同比增長13.22%。
三、存在問題和下一步打算
總體上看，我局的黨建工作取得了明顯成效。但與上級要求相比，與廣大黨員群眾的期望相比，還有一定的差距，主要表現(xiàn)在：一是基層黨建與招商引資工作有機結(jié)合還不夠，基層黨建工作創(chuàng)新不足;二是對黨員的思想教育缺乏針對性，學(xué)習(xí)教育方式方法比較單一，缺乏活力;三是干部職工深入基層、深入群眾、深入企業(yè)還不夠。
下一步，我們將繼續(xù)貫徹落實好區(qū)委的安排部署和區(qū)直屬機關(guān)工委的要求，在狠抓落實、務(wù)求實效上下功夫，進一步抓好基層黨建工作，重點抓好以下幾個方面的工作：
一是進一步強化理論學(xué)習(xí)。進一步完善黨員學(xué)習(xí)教育的常態(tài)化和長效化機制，突出學(xué)習(xí)重點，制定學(xué)習(xí)計劃，強化理論學(xué)習(xí)，堅定理想信念，為推動招商引資工作提供強有力的理論保障。
二是進一步加強作風(fēng)建設(shè)。秉持“作風(fēng)建設(shè)永遠在路上”的理念，進一步加強干部隊伍作風(fēng)建設(shè)，解決和糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)，為廣大群眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，努力實現(xiàn)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化、長效化。
三是進一步深入群眾和企業(yè)。認真落實領(lǐng)導(dǎo)蹲點和部門聯(lián)村入戶的要求，推動干部職工走出機關(guān)，走進基層，深入群眾，深入企業(yè)，進一步提高服務(wù)群眾和企業(yè)的能力和水平。
四是進一步強化工作創(chuàng)新。結(jié)合我局職能職責(zé)，認真探索新形勢下基層黨建和招商引資工作有機結(jié)合的好做法，進一步改進工作方式方法，創(chuàng)造性地抓好基層黨建工作，實現(xiàn)招商引資和基層黨建“兩不誤、兩促進”的目標(biāo)。
黨支部評價總結(jié)篇二
20XX年以來，黨支部在礦黨委的關(guān)心、指導(dǎo)下，按照年初確立的指導(dǎo)思想和工作部署，堅持以鄧小平理論，“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以經(jīng)濟建設(shè)為中心，認真學(xué)習(xí)貫徹黨的和公司及礦黨委工作會議精神，緊緊圍繞年初目標(biāo)，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，團結(jié)帶領(lǐng)廣大黨員、干部和職工同心同德、開拓進取，促進了各項工作的順利完成。
一、加強理論學(xué)習(xí)，切實做好以人為本的思想教育
一年來，支部始終把學(xué)習(xí)貫徹鄧小平理論和黨的以及“三個代表”重要思想作為思想建設(shè)的主要任務(wù)來抓，支委成員，嚴格遵守學(xué)習(xí)制度，在學(xué)習(xí)時間上，做到每周半天和政治理論學(xué)習(xí)不動搖;在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，嚴格按照礦黨委的總體部署和科支部年初規(guī)劃不走樣;在學(xué)習(xí)方法上，做到有準(zhǔn)備，有發(fā)言，有交流;在學(xué)習(xí)形式上，按照礦黨委的要求，做到集中學(xué)習(xí)與分散學(xué)習(xí)相結(jié)合，交流心得和實際行動相結(jié)合;在制度落實上，做到不準(zhǔn)無故缺席，有事請假，事后補課;同時，科黨支部今年以來按照礦黨委的要求，在全體黨員、干部中認真開展了深入貫徹“黨章”活動，積極組織全體黨員按照要求、結(jié)合實際，有方法、有效率的對“黨章”進行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，因工作需要不能集中參加學(xué)習(xí)的，科支部再分小組逐個進行學(xué)習(xí)，同時，在貫徹學(xué)習(xí)“黨章”理論的基礎(chǔ)上，該科黨支部還要求全體黨員以自己的實際行動來對照“黨章”，并在崗位中開展了“向我看齊、從我做起”模范帶頭活動。對職工班組的學(xué)習(xí)，科支部嚴格按照礦黨委、宣傳科下發(fā)的輔導(dǎo)材料和學(xué)習(xí)要點，認真落實支部書記抓政治理論、主管技術(shù)員抓業(yè)務(wù)技術(shù)，科隊長抓安全學(xué)習(xí)的分工負責(zé)制，積極組織職工學(xué)習(xí)理論、安全和技術(shù)知識，做到了時間、內(nèi)容、效果三落實，有效地促進了職工隊伍整體素質(zhì)的提高。
二、加強黨的建設(shè)，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
為進一步加強黨的管理教育工作，科支部按照礦黨委年初制定的雙目標(biāo)管理要求。以《黨員教育意見》為指導(dǎo)思想，認真落實好“三會一課”和“民主生活會”制度，并積極組織開展好黨員安全聯(lián)保活動，要求每名黨員聯(lián)系兩名群眾并簽訂了“黨員安全聯(lián)保責(zé)任書”。同時，我們進一步完善了“黨員示范崗”的設(shè)立范圍，并制定了相應(yīng)的黨員考核制度。通過考核，絕大多數(shù)黨員都能在崗位立足本職發(fā)揮模范帶頭作用。在開展黨員安全育活動中，為更好地激發(fā)廣大黨員的工作積極性，科黨支部嚴格按照礦黨委的統(tǒng)一部署并結(jié)合自身工作的實際，對礦黨委編發(fā)的教育材料進行了認真的學(xué)習(xí)，對沒有及時參學(xué)的，支部書記親自進行了補課，避免了漏學(xué)現(xiàn)象，確保了參學(xué)率?；顒又?，廣大黨員干部都能主動理論聯(lián)系實際，在崗位中積極發(fā)揮表率作用。
身為一名老黨員在自己的崗位上能牢記宗旨，不負眾望深入一線查“三違”、找隱患，重活、臟活搶在前，身體力行來體現(xiàn)黨員的先進性。為廣大黨員干部、黨員及職工樹立了較好的榜樣。在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，科黨支部堅持“黨要管黨”、“從嚴治黨”的方針，會同紀監(jiān)小組認真抓了副科級以上干部的自律教育，切實轉(zhuǎn)變干部的工作作風(fēng)，不斷提高他們的政治素質(zhì)，增強工作熱情和責(zé)任感，我們首先按照中紀委有關(guān)規(guī)定，制定了科級干部廉潔自律制度，作為抓好干部隊伍素質(zhì)的硬件，規(guī)范了本科干部的思想和行動。大家都能以身作則，身體力行，班子團結(jié)，相互通氣，增加透明度。扎實的工作作風(fēng)、良好的干部隊伍形象極大地調(diào)動了職工工作熱情，有利地促進了各項工作的順利開展。同時科黨支部利用有利時機還組織了黨的基礎(chǔ)知識競賽，黨員奉獻日等活動，增強了凝聚力，促進了全體黨員在生產(chǎn)經(jīng)濟建設(shè)中更好地發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和徒然模范作用。
三、加強和促進思想政治工作建設(shè)，夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)。
在礦黨委開展的各項宣傳教育活動及各季度開展的宣傳教育季活動中，我們堅持做好以人為本的思想政治方針，充分利用墻板、窗、板報、標(biāo)語、橫幅、廣播稿件、電視新聞、井下崗位，井上學(xué)習(xí)室等各種宣傳工具和陣地，努力營造良好和宣傳氛圍。并且利用一、三、五學(xué)習(xí)的時間組織職工學(xué)習(xí)企業(yè)在改革、發(fā)展、建設(shè)中的基礎(chǔ)知識，進一步提高職工對新形勢下建設(shè)礦山、美化礦山的認識。通過宣傳教育，使職工轉(zhuǎn)變了觀念，增強了職工參于各項活動的自覺性。在安全生產(chǎn)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作中，該科繼續(xù)深入的開展了質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、安全創(chuàng)水平活動?；顒又?，該科始終堅持黨政工團齊抓共管的原則，各職能深入現(xiàn)場，查隱患、反“三違”、堵漏洞、促整改。同時利用周五安全學(xué)習(xí)、班前、班后會時間，對職工進行安全教育并積極組織全科職工參加礦舉辦的安全教育展，讓職工牢記教訓(xùn)、警鐘長鳴。一年來，全科共排查隱患163余條，下整改通知單190份，整改率達100%;查處違紀41人次，舉辦安全知識競賽14次，組織職工安全操作復(fù)訓(xùn)236人次，另外，在“安全教育季”活動中，科黨支部針對科安全形勢，結(jié)合礦“一日一題、一周一案、一月一考”活動實際，加大了安全教育力度，形成了班前講安全，時刻想安全，崗位保安全的良好格局，促進了職工安全意識的提高。
在職工安全技術(shù)培訓(xùn)上，本著“加大力度、突出重點、嚴格考核、注重實效”的培訓(xùn)方針，先后對236名人員進行了自救器考試，合格率達90%以上，共舉辦參加安全技術(shù)培訓(xùn)班11期，保障了職工教育學(xué)習(xí)力度。
四、落實“依靠”方針，發(fā)揮工團組織優(yōu)勢。
按照“三個代表”的重要思想的要求，為進一步提高對“依靠”方針的認識，科黨支部十分重視對工團工作的支持和領(lǐng)導(dǎo)，在強化“維護”職能的前提下，認真組織職工學(xué)習(xí)貫徹《煤礦工人安全生產(chǎn)十項權(quán)利》。圍繞工團工作重點，認真組織職工參加礦開展的“修舊利廢、節(jié)支降耗”，“崗位練兵，技術(shù)比武”等為內(nèi)容的競賽活動，一年來，該科選出技術(shù)尖子參加公司和礦舉行的技術(shù)比武，選手還獲得了公司技奧會電鉗專業(yè)第一名好的成績。庫房管理組利用業(yè)余時間對廢舊設(shè)備進行復(fù)修，據(jù)統(tǒng)計，(1—10月份)僅此一項就為礦節(jié)約資金173萬余元。
認真落實“依靠”方針，組織好每年兩次的職代會工作。真正讓職工當(dāng)家作主，并把職工的心聲和意見在權(quán)限范圍內(nèi)能處理的，及時給予解決，超出權(quán)限范圍的，及時反饋給礦職代表大會，從而不斷提高職工參政議政的積極性，另外科黨支部及工會團組織積極為職工排憂解難，辦好事，辦實事，開展一系列的互助互濟活動和送溫暖工程。據(jù)統(tǒng)計，一年來，我們?yōu)槔щy職工發(fā)放困難補助4130余元，為特困職工子女高考進行了一定的經(jīng)濟資助，另外我們還購買食品看望傷病住院職工18人次。真正為職工解決實際困難。
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