黨風廉政述職評價會報告
作為一名好的黨員干部，要認真學習，加強修養(yǎng)，增強黨風廉政建設責任制重要性、緊迫性的認識。下面是學習啦小編整理黨風廉政述職評價會報告的范文，歡迎閱讀!
黨風廉政述職評價會報告篇一
尊敬的各位領導：
2011年是十二五的開局之年，在這一年的工作當中。我個人立足新目標，開拓新的工作方法，謹遵廉潔從政的指導思想，自己對加強學習的重要性有了更深刻的認識。現(xiàn)將個人廉潔從政工作情況述職如下：
一年來，自己不斷加強政治理論和業(yè)務知識的學習，把學習作為日常生活追求的樂趣。積極參加科學發(fā)展觀活動的全過程以及組織部舉辦的十七屆五中全會精神的培訓，認真學習黨的各項路線方針政策。在學習中，反復體會，掌握要領，提高政治洞察力和鑒別力。針對糧食工作的實際，系統(tǒng)學習了糧食流通監(jiān)督檢查有關理論知識，及時追蹤掌握業(yè)務最新知識和最新動態(tài)，促使自己在指導工作時能夠做到得心應手。虛心向班子成員學習，向老同志學習，向干部職工學習，不斷豐富經(jīng)驗，拓寬視野，增強才干，提高組織協(xié)調(diào)和決策指揮能力。重點學習廉政建設方面的有關制度和規(guī)定，參觀了黨風廉政教育基地，觀看了警示教育片，樹立了正確的權力觀、地位觀、利益觀，認識到廉政建設的重要性和必要性，增強了新形勢下拒腐防變的能力。
走過年，自己對認真履職盡責有了更深刻的理解。
一年來，根據(jù)工作分工，統(tǒng)籌兼顧，強化措施，確保了所分管工作的平衡發(fā)展和整體推進。行政審批窗口強化服務，簡便程序，行政審批有條不紊進行。執(zhí)法檢查的宣傳和培訓力度加大，聯(lián)合執(zhí)法效果明顯，區(qū)域調(diào)查摸底工作按時完成，糧油質(zhì)量安全工作規(guī)范到位，資格年審順利完成，執(zhí)法培訓全部合格，專項檢查效果明顯，處罰力度不斷深化，糧食市場檢查和整頓工作初見成效，“六動一體”工作方法得到肯定，糧食行政執(zhí)法工作繼續(xù)向前邁進。投資15余萬元，使基層糧站的基礎設施、辦公條件及綠化美化得到改善，站容站貌更具新的起色。對全系統(tǒng)專業(yè)技術人才進行全面調(diào)查摸底，認真做好干部職工晉升、考評、工資變動及離退休人員辦理等工作，各種社會保險按時上繳，認真接待解除關系人員的上訪，對解除關系人員摸底工作落實到位，考試和自薦上崗工作順利實施，各種人事資料信息上報、干部任職、退休人員年檢、永濟糧庫人員關系理順等人事工作如期完成。對內(nèi)退、退養(yǎng)人員發(fā)放生活補貼、對退休職工進行體檢、對基層領導班子進行考核、對解除關系人員進行困難救濟等工作已經(jīng)結束。安全生產(chǎn)規(guī)范性文件制定下發(fā)，市局同企業(yè)法人簽訂了安全生產(chǎn)責任書，對糧站電線老化進行了改造，制定了安全生產(chǎn)應急預案，對安全工作進行了安排和督查。堅持24小時值班制度和節(jié)假日“零報告”制度。辦公室的公文處理、檔案管理、打字文印、車輛調(diào)配、會議召集、來客接待、上級檢查、組織學習等工作安排到位。迎接省衛(wèi)生檢查及各項社會工作成績突出。向災區(qū)和殘疾人捐款工作受到表揚。完善了各種管理制度，機關人員工作紀律和工作作風明顯改觀。機關文體活動開展活躍，成功舉辦了新年聯(lián)歡茶話會。機關的辦公條件逐步完善，加強了對重要活動、重要文件、重要會議、重大事項以及上下左右、內(nèi)外工作關系的協(xié)調(diào)。機關支部進行改選、吸收一名同志加入黨組織、發(fā)展兩名同志為入黨積極分子、創(chuàng)先爭優(yōu)活動如火如荼、“一諾雙述三評四規(guī)范”工作受到上級表揚。做好了機關人員鋼筆字的練寫、電腦的“無紙化”辦公、口才演講培訓等工作。特別是機關衛(wèi)生流動紅旗的評比、黑板報的換寫、大事記的編印、早操的堅持都書寫下了機關工作歷史諸多的第一。
走過年，自己對廉潔從政有了更深刻的思考。在工作中，把認真完成黨風廉政責任制的工作目標作為一項大事來抓。在制度建設方面，從強化管理入手，繼續(xù)健全和完善了機關內(nèi)部多項規(guī)章管理制度和行政執(zhí)法制度，做到有章可循，有法可依;在自己分管工作中，進一步推行政務公開，提高了工作透明度;不斷加強支部廉政建設和黨員教育工作，認真督查崗位職責履行;對于群眾的舉報、投訴，能夠及時答復，及時處理;教育工作人員樹立服務意識，做到勤政廉政。在行政執(zhí)法過程中，能夠教育執(zhí)法人員堅持原則，秉公辦事，不吃、拿、卡、要，不刁難群眾。同時，認真執(zhí)行各項規(guī)章制度，按責任分解收購資格審批的工作任務，狠抓落實，務求實效，進一步提高了依法行政的工作水平。在全年辦理的收購資格審批手續(xù)中，工作人員做到態(tài)度和藹，服務熱情，辦理快捷，受到了收購經(jīng)營戶的肯定和好評;在聯(lián)合行政執(zhí)法過程中，嚴格程序，文明執(zhí)法，彰顯了法律和《條例》的尊嚴。在機關的行政事務中，股室的工作人員處處精打細算，事事勤儉簡樸。上級來人、業(yè)務來客，一律要求按標準接待，并盡量減少陪客人員;建立健全公務用車審批管理制度，規(guī)范了公務用車行為;杜絕了亂租車現(xiàn)象的發(fā)生。在機關辦公設施的配備和購置上，能夠做到公開透明，請示匯報，不搞暗箱操作，從不趕時髦，不配備購置高檔用品;經(jīng)常對身邊工作人員進行廉政教育，并對執(zhí)行黨風廉政責任制的情況進行督促檢查，身邊工作人員無違法違紀的問題發(fā)生。同時，自己能夠始終把組織賦予的職位當作是一種責任和奉獻，不斷強化廉潔自律意識，認真執(zhí)行廉政準則，注重生活中的細節(jié)小事。不被名利所誘，不被錢財所惑，不被私情所累。認真落實“四大紀律，八項要求”，不利用職務上的便利謀取不正當?shù)睦妫种仆犸L邪氣，弘揚新風正氣，嚴于律己，廉潔從政，充分發(fā)揮領導干部的表率作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。走過年，自己對團結就是力量有了更深刻的感悟。
一年來，在所分管的日常工作中，我十分注重擺正自己的位置，處理好方方面面的關系，當好配角，襯托主角，形成整體的工作合力。在班子內(nèi)部，妥善處理好與班長、班子成員之間的關系。研究重大問題或做出重大決策時，主動當參謀提建議，一旦形成決議，大膽承擔任務，積極組織實施，遇到情況及時匯報，及時通氣，爭取協(xié)作和支持。對所分管的股室工作，做到支持不干預，參與不包辦，確保不缺位、不越位、不錯位，有效地推動了工作。此時此時，我為在自己的工作經(jīng)歷中，能和如此團結開明的班子成員共事而感到自豪;我也為在自己的人生旅途中，能結識下如此以誠相待的朋友而感到由衷的欣慰。
回望年，因為有大家與我并肩前行，才為自己注入了青春的活力和用之不竭的力量源泉。自己每一個進步、每一點成績，都浸潤著大家的智慧和汗水，都離不開大家的扶持和呵護。在此，我誠摯地感謝大家一直以來對我的關注、關心和關愛。
回望年，在工作中思考，在前進中反思，還有許多不足之處。工作不夠細致，有時處以被動;學習不夠條理，有時流于形式;工作急于求成，有時厭倦急躁;深入基層不夠，掌握情況不全;了解形勢不深，駕馭能力不高，如此等等，貽誤事業(yè)，后患無窮，在今后的工作中，要正確對待，認真克服。
跨進年的門檻，我們又將開啟新的征程。在新的一年里，讓我們團結一心，努力拼搏，以積極的心態(tài)、平衡的心理、美好的心情，努力去譜寫永濟糧食事業(yè)更加光輝燦爛的篇章。
黨風廉政述職評價會報告篇二
各位領導、同志們：
下面，我代表**鎮(zhèn)群工站(暨綜治、信訪)就作風建設及工作情況向各位領導和同志們簡要述職，請予評議。
20XX年，**鎮(zhèn)群工站暨綜治信訪、維穩(wěn)工作在鎮(zhèn)黨委、政府、人大、政協(xié)的關心指導下，緊緊圍繞“夯基礎促工作、強服務促管理、保穩(wěn)定促發(fā)展、抓重點促成效“的工作思路，以“實現(xiàn)全鎮(zhèn)全年無重大刑事案件的發(fā)生，無群體性斗毆事件的發(fā)生，無赴省進京上訪事件的發(fā)生，以預防和控制各類信訪突出問題為工作目標，層層落實責任，建立黨政領導接訪日制度和鎮(zhèn)、村信訪維穩(wěn)“五級負責“的工作機制。全鎮(zhèn)上下真抓實干、群策群力，較好地完成了各項工作任務，有力地維護了**的發(fā)展和穩(wěn)定大局?，F(xiàn)將本部門(包括綜治、信訪)工作及作風建設情況匯報如下：
一、認清形勢，理順思路，齊心協(xié)力抓好社會治安綜合治理工作
20XX年，我鎮(zhèn)社會治安綜合治理工作被婁底、漣源“黃牌警告“。今年初，按照鎮(zhèn)黨委、政府年初確定的新目標、新思路、新措施、新要求，鎮(zhèn)綜治、信訪辦痛定思痛，認真總結經(jīng)驗教訓，理性分析全鎮(zhèn)現(xiàn)狀。針對現(xiàn)階段我鎮(zhèn)綜治、信訪工作呈現(xiàn)兩個方面的特點：一是矛盾糾紛多，尤其是涉煤、重點項目個案;二是群體性越級信訪壓力大，調(diào)處難度大。面對存在的問題和客觀形勢，我們積極調(diào)整思路，以抓好基層基礎為根本，以調(diào)處好各類矛盾為關鍵，以化解好信訪問題為重點，齊心協(xié)力，真抓實干，迅速扭轉(zhuǎn)被動局面，實現(xiàn)全鎮(zhèn)社會大局持續(xù)穩(wěn)定的工作目標。
二、完善機制，嚴格考核，營造真抓實干的工作氛圍
1、完善和深入推進績效考核機制。今年鎮(zhèn)黨委、政府將綜治維穩(wěn)信訪工作列入鎮(zhèn)屬各部門和各村績效考核的重要內(nèi)容，明確了政法線各部門的工作職責和工作目標。同時，明確了其他部門和各村在綜治維穩(wěn)信訪工作中應承擔的職責。我們在年初制定的考核辦法中對各部門和各村的綜治維穩(wěn)信訪工作內(nèi)容進行細化、量化，鎮(zhèn)績效考核領導小組每半年考核一次，根據(jù)考核結果嚴格落實績效工資和獎懲措施，并向全鎮(zhèn)通報。通過績效考核辦法的建立和落實，進一步加強綜治維穩(wěn)信訪工作，強化鎮(zhèn)、村兩級的責任，提高工作積極性，形成“千斤擔子眾人挑“的工作局面。
2、綜治維穩(wěn)信訪“五級“負責的工作機制。按照鎮(zhèn)黨委、政府的新思路，明確村里在村民自治的基礎上，村支書作為綜治工作的第一級責任人，負責本村綜治工作的開展，駐村干部指導、組織參與所駐村綜治工作;駐村干部有難度，不能及時處理的事件，匯報駐村領導，由駐村領導負責及時予以解決;對比較重大和難點問題，由各片片長集中全片力量協(xié)同駐村領導進行處理;對重大問題和片里難以解決的事件，村里、片里要及時上報鎮(zhèn)綜治辦，分管政法的領導根據(jù)問題的性質(zhì)、大小、急緩，組織相關部門和力量及時消化。全面落實“五級“負責工作機制，全鎮(zhèn)上下形成一個完整的責任體系，強勢推進各項工作和實現(xiàn)工作目標。
3、信訪接訪、交辦、督辦機制。為切實解決群眾來信來訪，按照鎮(zhèn)黨委、政府的安排，我們專門制定了信訪接訪、交辦、督辦制度、**鎮(zhèn)黨政領導信訪工作接待日制度，每天安排一名黨政領導在鎮(zhèn)信訪室接待群眾來信來訪，信訪室安排專職人員對群眾來信來訪進行登記，值班黨政領導和信訪室工作人員對群眾來信來訪熱情接待、悉心解釋、對來信來訪問題及時處理。對所有信訪事件，責令相關部門限期處理到位，鎮(zhèn)信訪室跟蹤督辦，由鎮(zhèn)信訪室定期將群眾來信來訪和部門、單位信訪問題的處理情況進行統(tǒng)計通報。
三、突出重點、統(tǒng)籌兼顧，全面展開各項工作
(一)矛盾糾紛排查調(diào)處工作
今年以來，全鎮(zhèn)對各村矛盾糾紛排查實行月報制度，針對查出的矛盾糾紛，按照“屬地管理“和“誰主管、誰負責“的原則，明確責任人、責任單位進行落實。通過人民調(diào)解、行政調(diào)解和司法調(diào)解，綜治、公安、司法等部門聯(lián)動機制，一年來，有效調(diào)解墳山糾紛、交通事故、醫(yī)患糾紛、意外死亡等矛盾59起，其中黃潭村等地三起較大的墳山糾紛、醫(yī)患糾紛兩起，意外死亡事件三起、交通事故一起、煤礦群體性阻事件兩起，調(diào)解成功率100%。
(二)信訪案的處置工作
今年是村、支兩委換屆之年，也是我鎮(zhèn)企業(yè)改制的關鍵一年，矛盾特別多，壓力也特別大。自信訪接訪、交辦、督辦制度實施以來，大部分信訪人吸附在村、鎮(zhèn)一級，并明確責任，限期有效處理，到目前為止我鎮(zhèn)未新增一例越級信訪案件，對市聯(lián)席辦交辦的老案和積案，都成立了工作班子明確包案領導進行調(diào)處。今年以來，全鎮(zhèn)累計接訪群眾1000余人次，成功處訪結案率達90%以上。此外，上級信訪部門共交辦處理信訪案43件，已辦結40件，辦結率93%。同時，信訪室對各類信訪材料都進行了認真整理歸檔，做到有案可查;對一批老案、積案進行了終結調(diào)處，如盧賢清、謝世平、童光英等信訪案。
(三)流動人口和出租房屋管理工作
全鎮(zhèn)外來人口及出租房屋管理工作由鎮(zhèn)綜治辦、計育辦、派出所共同負責，對流動人口、出租房屋實行“一月一登記、核對“的常態(tài)化、動態(tài)化管理。到目前為止，共清理登記流動人口236人，出租房屋34套，全部辦理了出租屋治安管理許可證，并與戶主簽訂了安全責任狀，出租房屋登記備案率為100%。
(四)禁毒工作
今年以來，我們按照上級要求，成立了禁毒工作領導小組，安排禁毒工作專門人員，進一步強化了禁毒工作。第一，進一步對轄區(qū)內(nèi)涉毒人員進行了摸底。**鎮(zhèn)轄區(qū)今年初有吸毒人員21人(其中包括4名服刑人員)，有過販毒犯罪行為的人員5人，到年底又新增了8人(8人長期在外，且為今年才涉毒)，通過摸底，基本掌握了吸毒人員的去向、聯(lián)系方式、吸食毒品種類。第二，大力開展禁毒宣傳工作。通過電視、標語、專欄、黑板報和6·26禁毒文藝宣傳活動等形式，營造良好的禁毒宣傳氛圍。第三，加大了對販毒犯罪行為的打擊力度。第四，以一對一的形式開展對吸毒人員的幫扶工作。第五，千方百計籌集資金幫助吸毒病人進行美沙酮藥物維持治療，幫助吸毒人員就業(yè)。
(五)治安巡邏工作、鐵路護路工作都走上常態(tài)化、規(guī)范化管理的軌道。
四、堅持打防并舉和重點整治專項斗爭，依法嚴厲打擊各類違法犯罪行為
我鎮(zhèn)交通便利，各種社會治安問題，特別是涉煤涉農(nóng)問題比較突出，涉黑涉惡犯罪時有發(fā)生，煤礦非法阻工、婁新高速、S210、X024強行阻工事件頻繁發(fā)生。今年以來，共接受報警137起，全部出警和處警，其中刑事案件6起，破案6起，逮捕移送起訴3人;受理治安案件26起，破案26起，拘留29人。治安案件查結案率達100%。通過嚴打和重點整治，今年與去年同期相比，種類刑事案件發(fā)案率明顯降低，社會治安狀況有所好轉(zhuǎn)，經(jīng)濟發(fā)展得到優(yōu)化。
五、全面加強自身建設，樹立窗口部門良好形象
群工站(包括綜治、信訪辦)是鎮(zhèn)黨委、政府接訪群眾來訪和反映問題的主要部門之一，直接反映鎮(zhèn)黨委、政府在群眾中的形象。作為窗口部門，我們在加強自身建設方面，主要在以下幾個方面做了努力：
一是明確責任，以老帶新，加強后備人才和青年人才的培養(yǎng)。今年初，在鎮(zhèn)黨政領導和分管領導的直接指導下，綜治、信訪辦每名副主任分別帶領一名年輕干部負責一個片的綜治維穩(wěn)、信訪工作，以老帶新，注重培養(yǎng)青年干部的工作能力和獨立處理問題的能力。
二是建立值班制度，負責辦公室日常工作。每天安排專人負責辦公室衛(wèi)生及綜治辦、信訪室的群眾來訪工作，接待群眾時，真正做到有茶水相待、有專人接訪、有交辦意見、有結果反饋。
三是加強學習教育，提高本部門工作人員的工作水平。我們基本堅持周一匯報學習制度。由分管領導組織全體工作人員，由副主任以上部門或片負責人向分管領導匯報上周工作情況，對反映的問題及時處置。同時，組織大家定期對《信訪條例》、《人民調(diào)解》等法律法規(guī)進行集中學習。通過學習和實踐來提高本部門工作人員的工作水平。
總之，今年以來，綜治維穩(wěn)、信訪工作措施有力，成效顯著。但由于社會不安定因素仍然較多，作風建設的各項工作，尤其是內(nèi)部管理有待進一步完善。工作面臨的形勢仍然嚴峻，我們決心在今后的工作中不斷克服和改進，把**群眾工作暨綜治維穩(wěn)、信訪工作推上一個新的臺階。
黨風廉政述職評價會報告篇三
根據(jù)市黨風廉政建設領導小組關于對科級領導干部執(zhí)行黨風廉政建設責任制情況考核的要求，我對自己今年來黨風廉政建設責任制工作情況進行了自查和總結，現(xiàn)將本人一年來執(zhí)行黨風廉政責任制的情況述職如下：
一、認真學習，加強修養(yǎng)，增強黨風廉政建設責任制重要性、緊迫性的認識
黨員領導干部廉潔從政是新時期從嚴治黨、端正黨風的重要前提，是貫徹落實黨的路線、方針、政策，促進改革開放和經(jīng)濟建設，維護政治、社會穩(wěn)定的重要保證。端正黨風，反腐倡廉，是一項長期而又艱巨的任務。作為一名黨員領導干部，自己能高度重視學習，不斷加強思想修養(yǎng)，努力提高對黨風廉政建設的認識。
一是認真學習好兩個條例、黨紀條規(guī)和廉潔自律手冊，學習中央、省、市有關黨風廉政建設的文件精神和領導同志關于黨風廉政建設的重要講話。
二是積極參加局領導班子中心學習組學習。在學習中認真準備，主動發(fā)言，暢談體會，提高認識。作為局班子成員，自覺接受馬克思主義理論教育和三個代表重要思想教育。
三是認真貫徹落實中央、省、市關于利用重大典型案件對黨員干部進行警示教育的精神，帶頭參加警示教育學習，并結合我局實際情況，開展警示教育活動。
四是認真學習黨的基本理論和基礎知識，做三個代表的忠實實踐者。
通過以上學習活動，自己在黨風廉政建設方面的認識有了很大的提高。自己更加自重、自省、自警、自勵，樹立了更加牢固的馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，真正從思想上筑起了一道永不倒塌的拒腐防變的堅固防線。
二、嚴查細找，認真對照，狠抓落實
堅持兩個務必，認真執(zhí)行領導干部五不允許和四大紀律、八項要求，從嚴要求自己。每一個共產(chǎn)黨員和領導干部，都要廉潔奉公，艱苦奮斗，在拜金主義、享樂主義、極端個人主義和酒綠燈紅的侵蝕面前，一塵不染，始終保持高尚的道德情操，自覺鍛煉意志品質(zhì)，真正養(yǎng)成共產(chǎn)黨人的高風亮節(jié)。認真對照有關文件規(guī)定，自己在落實黨風廉政建設責任制方面做到了以下幾點：
一是對照《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》中廉潔從政行為規(guī)范六大條三十小條，自己均無違紀情況。
二是對照領導干部五不允許和四大紀律、八項要求的執(zhí)行情況，本人沒有違紀。
三是按照領導班子成員對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設負直接責任的情況，自己嚴格遵守規(guī)定，沒有違犯。
四是對照《黨風廉政建設責任制考核細則》，自己分管部門均無違紀違規(guī)情況。
五是對照《2004年度黨風廉政建和反腐敗任務分工》內(nèi)容，自己及責任范圍內(nèi)的分管工作按分工要求落實了責任，無違紀現(xiàn)象。
六是協(xié)助主要領導緊落實好我局黨風廉政建設責任制工作，制定了一系列關于黨風廉政建設方面的責任制、實施辦法和責任書，并帶頭遵守各項規(guī)定。積極配合主要領導抓好全局干職工的理想信念教育、警示教育、法律法規(guī)教育、職業(yè)道德教育等。
七是抓好分管部門的黨風廉政建設工作，與分管部門的負責人下達了《黨風廉政建設責任書》，經(jīng)常深入分管的站室檢查黨風廉政建設責任制的落實情況，發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)的苗頭，及時打招呼予以制止，防患于未然。在機關干職工的政治理論學習中，明確學習篇目，進行討論，加強對干職工的三觀教育，增強是非觀點，隨時做到警鐘長鳴，增強黨員干部拒腐防變的能力。
八是積極參加領導班子民主生活會，敢于開展批評和自我批評，不怕丑、不護短，直截了當，不遮遮掩掩，以認真負責的態(tài)度，確保民主生活會的高質(zhì)量。
九是積極推進政務公開工作，自覺參加民主評議干部活動，接受群眾對自己的評議、監(jiān)督，吸納群眾意見，規(guī)范自己的行為。
十是在分管部門中的進人、用人及財物購置等重大事項和經(jīng)費開支上，都嚴格按規(guī)定程序，報局長或局長辦公會集體研究，沒有個人說了算的現(xiàn)象。
總之，自己能較好的貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制，并督促檢查分管部門的黨風廉政建設工作，使黨風廉政建設工作落到實處，在工作、學習、生活中能堅持講原則，不講關系;講真理，不講面子;講黨性，不講私情。能嚴格要求，嚴格管理，嚴格監(jiān)督，自覺接受黨內(nèi)監(jiān)督、法律監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督。堅持公平、公正、公開的原則，增加工作的透明度，努力做到以理服人，以德服人，以紀服人。
三、存在問題
主要是自身及分管部門對黨風廉政建設的學習不夠深入，不夠系統(tǒng)，認識還不夠深刻，有些工作打不開情面，存在著應付學習、被動學習的情況。
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