黨支部半年評(píng)價(jià)情況報(bào)告
黨支部要保證廣大黨員長(zhǎng)期受教育、永葆先進(jìn)性，使各黨員始終充滿活力，充分發(fā)揮基層組織核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。那么黨支部半年的情況報(bào)告該怎么寫呢？下面是學(xué)習(xí)啦小編整理黨支部半年評(píng)價(jià)情況報(bào)告的范文，歡迎閱讀!
黨支部半年評(píng)價(jià)情況報(bào)告篇一
上半年，站黨支部堅(jiān)持以黨的精神為指引，認(rèn)真分解落實(shí)處黨委工作會(huì)議提出的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，進(jìn)一步強(qiáng)化支部自身建設(shè)，努力提升黨員干部隊(duì)伍的能力和水平，為加速推進(jìn)蘇北運(yùn)河航道現(xiàn)代化建設(shè)提供有力保障?，F(xiàn)將上半年黨支部主要工作匯報(bào)如下：
一、切實(shí)加強(qiáng)支部自身建設(shè)，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。
嚴(yán)格規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，不斷提支部工作水平。按照黨委的部署和要求，做到黨內(nèi)組織生活正?；?、規(guī)范化，上半年共召開支部大會(huì)3次，支委會(huì)4次，召開黨內(nèi)民主生活會(huì)1 次，上黨課3次，充分發(fā)揮黨小組的作用。切實(shí)加強(qiáng)對(duì)入黨積極分子和發(fā)展對(duì)象的教育培養(yǎng)，通過(guò)支部大會(huì)討論確立了2名發(fā)展對(duì)象。
加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，全面提升職工凝聚力。以中心組為龍頭，黨員干部按時(shí)序要求完成各個(gè)專題的學(xué)習(xí)任務(wù);繼續(xù)辦好“視頻教育講座”和“道德講堂”，持續(xù)深入開展“讀好書、做好人”活動(dòng)，通過(guò)“四比四爭(zhēng)當(dāng)”競(jìng)賽，爭(zhēng)當(dāng)?shù)赖履７?、崗位?biāo)兵、服務(wù)明星和愛(ài)心使者。將思想政治教育工作化虛為實(shí)，每季度召開職工思想分析會(huì)，全面了解職工所思所需，把握職工思想脈搏，幫助職工排憂解難，增強(qiáng)支部的凝聚力。
注重培養(yǎng)激勵(lì)，扎實(shí)推進(jìn)人才隊(duì)伍建設(shè)。制訂站《航道管理人才培養(yǎng)激勵(lì)辦法》，努力使管理人才的培養(yǎng)與建設(shè)做到規(guī)范化、制度化，形成激勵(lì)機(jī)制，促進(jìn)各類人才盡快成長(zhǎng)成熟，為航道現(xiàn)代化建設(shè)提供智力支持。
深化“結(jié)對(duì)共建”，彰顯黨員干部先進(jìn)性。春節(jié)前，走訪邵伯鎮(zhèn)孫橋村貧困五保戶，送上糧油、水果等慰問(wèn)品和慰問(wèn)金;慰問(wèn)結(jié)對(duì)助學(xué)對(duì)象，進(jìn)一步深化“結(jié)貧思廉”活動(dòng);支持邵伯鎮(zhèn)扶貧工作，為該鎮(zhèn)扶貧基金注入了新的愛(ài)心接力。3月14日，聯(lián)合高郵地方海事、堤防黨支部開展“共建運(yùn)河3公里綠化帶”義務(wù)植樹活動(dòng)， 25名黨員分工協(xié)作，攜手共建綠色運(yùn)河。6月9日，組織開展“黨員奉獻(xiàn)日”活動(dòng)，為過(guò)往船員提供安全宣傳咨詢服務(wù)。
二、突出抓好行風(fēng)作風(fēng)建設(shè)，全面提升職工群眾滿意度。
加強(qiáng)學(xué)習(xí)宣傳，強(qiáng)化廉潔節(jié)儉意識(shí)。嚴(yán)格貫徹執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》，加強(qiáng)重要權(quán)力廉政風(fēng)險(xiǎn)防控，確保權(quán)力在陽(yáng)光下運(yùn)行。處“十條”規(guī)定下發(fā)執(zhí)行后，認(rèn)真對(duì)照進(jìn)行自查自糾，制定《實(shí)施細(xì)則》，保證每一條執(zhí)行到位。制定“反對(duì)鋪張浪費(fèi)和節(jié)約資源能源”活動(dòng)計(jì)劃，向職工發(fā)出倡儀，啟動(dòng)“不剩飯、不剩菜、不勸酒”文明餐桌行動(dòng)，促進(jìn)文風(fēng)會(huì)風(fēng)作風(fēng)根本轉(zhuǎn)變。
開展“學(xué)轉(zhuǎn)樹”活動(dòng)，內(nèi)外展樹良好形象。持續(xù)深入開展志愿服務(wù)活動(dòng)，大力弘揚(yáng)雷鋒精神;站黨政主要領(lǐng)導(dǎo)制定了調(diào)研計(jì)劃，每月合理安排時(shí)間深入中隊(duì)，了解實(shí)情，解決問(wèn)題。切實(shí)執(zhí)行好首問(wèn)負(fù)責(zé)制，靠前解決疑難問(wèn)題，實(shí)施全方面主動(dòng)服務(wù)，提升社會(huì)滿意度。6月份，建立并實(shí)施《行風(fēng)作風(fēng)建設(shè)保證金制度》，明確考核目標(biāo)，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)，為行風(fēng)作風(fēng)建設(shè)提供有力保障。
開門迎評(píng)納言，誠(chéng)征發(fā)展“金點(diǎn)子”。年初，登門走訪各服務(wù)對(duì)象，主動(dòng)接受測(cè)評(píng)和評(píng)議，廣泛征求意見(jiàn)和建議。確定五項(xiàng)為民服務(wù)新舉措，抓好項(xiàng)目實(shí)施，提高“運(yùn)河小管家”服務(wù)品牌的知名度和美譽(yù)度。開展“我為邵站獻(xiàn)一策，我促邵站新發(fā)展”的“金點(diǎn)子”征集活動(dòng)，鼓勵(lì)職工少說(shuō)空話多干實(shí)事，積極獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，進(jìn)一步提升單位創(chuàng)新力。
三、充分發(fā)揮工團(tuán)合力，持續(xù)深化文明創(chuàng)建工作。
年初制訂“我們的節(jié)日”實(shí)施方案，上半年結(jié)合春節(jié)、清明、端午等節(jié)日開展相關(guān)活動(dòng)，傳承民俗文化，促進(jìn)單位和諧。召開站職工民主管理大會(huì)，推進(jìn)航道民主建設(shè)工作。承辦處工會(huì)工作座談會(huì)，積極推廣“讀好書、做好人”活動(dòng)成效，制訂20_年活動(dòng)實(shí)施方案。站“航標(biāo)燈”志愿服務(wù)隊(duì)組織開展清潔母親河、植樹造林美化運(yùn)河、上航法制宣傳倡導(dǎo)平安出行等活動(dòng)。雅安地震后，組織團(tuán)員青年繳納“特殊團(tuán)費(fèi)”，全站職工踴躍捐款，總計(jì)2470元。組織適齡健康職工進(jìn)行1次義務(wù)獻(xiàn)血，7名志愿者共計(jì)獻(xiàn)血2400毫升。開展一次“黨員奉獻(xiàn)日”活動(dòng)。
合力推進(jìn)文明創(chuàng)建工作，積極做好20_—20_年度省級(jí)文明單位的申報(bào)和迎接檢查驗(yàn)收工作。積極啟動(dòng)“全國(guó)文明樣板航道”創(chuàng)建工作。6月份，制定并實(shí)施《文明創(chuàng)建工作保證金制度》，將考核直接同個(gè)人經(jīng)濟(jì)利益掛鉤，為鞏固和提升文明創(chuàng)建成果提供保障。
在取得成績(jī)的同時(shí)，還存在一些不足：如黨支部工作的創(chuàng)新、黨員隊(duì)伍的素質(zhì)提升等，需要在今后的工作中抓好整改和提高。
四、下半年工作打算
一是進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)型支部建設(shè)。以深化“讀好書、做好人”活動(dòng)為主線，以開設(shè)“道德講堂”、“視頻教育講座”為輔助，注重讀書內(nèi)容、方式等創(chuàng)新改革，使“讀好書”更顯成效。激勵(lì)職工學(xué)以致用，著重在倡導(dǎo)“做好人”上下功夫，立足崗位，努力成才，在道德、技能、服務(wù)、愛(ài)心奉獻(xiàn)等方面，成為全站職工學(xué)習(xí)的楷模。
二是進(jìn)一步深化“學(xué)轉(zhuǎn)樹”活動(dòng)。上半年開展的各項(xiàng)學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動(dòng)，下半年要繼續(xù)開展，并力爭(zhēng)有新的突破。認(rèn)真實(shí)施處“十項(xiàng)”規(guī)定和站《實(shí)施細(xì)則》，加強(qiáng)職工食堂建設(shè)，主動(dòng)接受職工群眾的監(jiān)督，實(shí)現(xiàn)行風(fēng)作風(fēng)根本性轉(zhuǎn)變。結(jié)合即將開展的群眾路線教育活動(dòng)，黨員干部要更加有效地做好調(diào)研工作，密切干群關(guān)系，展樹良好形象。
三是進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。全面啟動(dòng)實(shí)施《航道管理人才培養(yǎng)激勵(lì)辦法》，引入激勵(lì)機(jī)制，確保人才培養(yǎng)有序開展，逐步解決技術(shù)人才、管理人才青黃不接的現(xiàn)狀。對(duì)于下半年引進(jìn)的兩名大學(xué)生，通過(guò)“師徒結(jié)對(duì)共進(jìn)”等方式，促使其盡快適應(yīng)崗位工作需求，早日成為航道管理的行家里手。
三是進(jìn)一步鞏固拓展文明創(chuàng)建成果。要以20_—20_年度省文明單位創(chuàng)建為契機(jī)和動(dòng)力，不斷增強(qiáng)職工創(chuàng)建責(zé)任意識(shí)，有效提升綜合素質(zhì)和文明程度。鞏固文明創(chuàng)建成果，努力輻射、拓展、延伸，按照上級(jí)標(biāo)準(zhǔn)全力抓好全國(guó)文明樣板航道創(chuàng)建，確保今年初見(jiàn)成效，年度目標(biāo)順利完成，三年內(nèi)率先達(dá)標(biāo)，為推進(jìn)蘇北運(yùn)河航道現(xiàn)代化建設(shè)作出貢獻(xiàn)。
以上特作匯報(bào)，如有不妥，敬請(qǐng)批評(píng)指正。
黨支部半年評(píng)價(jià)情況報(bào)告篇二
××年上半年，公司黨支部在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在公司行政的全力配合下，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，緊貼公司經(jīng)營(yíng)實(shí)際，圍繞經(jīng)濟(jì)效益開展黨務(wù)，較好地發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，在黨的建設(shè)、經(jīng)營(yíng)管理、職工隊(duì)伍穩(wěn)定等方面都取得了一定的成績(jī)，較好的完成了公司黨委安排的各項(xiàng)黨務(wù)任務(wù)。現(xiàn)將上半年的向黨委匯報(bào)：
一、黨支部基本情況
黨支部現(xiàn)有黨員人，其中：男黨員人、女黨員人;正式黨員人、預(yù)備黨員人。下設(shè)個(gè)黨小組。由于公司的管理與經(jīng)營(yíng)性質(zhì)，公司下屬的經(jīng)營(yíng)單位較多，單位分散，黨員大部分都是管理人員和基層單位負(fù)責(zé)人、一線黨員較少，黨員中大專以上學(xué)歷人，有技術(shù)職稱的人。
目前，公司有人向黨支部上交了入黨申請(qǐng)書，其中有兩人寫了第二次入黨申請(qǐng)書，這些人大部分都是一線人員，為今后發(fā)展一線黨員、為黨輸送新鮮血液提供了保障。
二、圍繞公司經(jīng)營(yíng)積極開展思想政治。
公司黨支部堅(jiān)持以人為本，發(fā)揮黨員和干部在經(jīng)營(yíng)管理、消防安全、服務(wù)質(zhì)量、文明建設(shè)和市場(chǎng)開拓中的模范帶頭作用，開展經(jīng)常性的思想政治，激發(fā)了職工的積極性和創(chuàng)造性，贏得了職工群眾的信任和擁護(hù)，密切了黨群、干群關(guān)系，保持了職工隊(duì)伍的整體穩(wěn)定，促進(jìn)了經(jīng)營(yíng)的開展。
××年上半年經(jīng)營(yíng)指標(biāo)預(yù)計(jì)完成：
銷售收入萬(wàn)元，完成年計(jì)劃的%。
其中本部完成萬(wàn)元，完成年計(jì)劃的%。
實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)萬(wàn)元，完成年計(jì)劃的%。
其中本部完成萬(wàn)元，完成年計(jì)劃的%。
公司較好的完成了經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，同時(shí)獲得了市政府《就業(yè)再就業(yè)先進(jìn)單位》的榮譽(yù)稱號(hào)。
三、加強(qiáng)黨支部班子建設(shè)。
××年初，公司黨委對(duì)公司黨支部成員進(jìn)行調(diào)整以后，公司黨支部始終把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)作為黨建的核心來(lái)抓，較好地發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。首先明確了支部成員分工，確定了黨小組的設(shè)置，明確了黨小組長(zhǎng)，完善黨的組織建設(shè)。其次，調(diào)整了中層干部，明確了崗位和責(zé)任，完善了公司的經(jīng)營(yíng)管理組織機(jī)構(gòu)。通過(guò)一系列的措施，干部作風(fēng)有了明顯轉(zhuǎn)變，班子成員相互信任，相互支持，增強(qiáng)了班子的凝聚力和職工的向心力。
春節(jié)過(guò)后，立即召開公司二月份黨政工領(lǐng)導(dǎo)班子聯(lián)席會(huì)學(xué)習(xí)公司職代會(huì)文件精神。公司黨支部認(rèn)真落實(shí)公司黨委下發(fā)的《××年黨務(wù)目標(biāo)考核標(biāo)準(zhǔn)》、《××年黨委要點(diǎn)》、《××年紀(jì)檢監(jiān)察要點(diǎn)》等文件。制定了認(rèn)真貫徹落實(shí)公司黨委三個(gè)文件的實(shí)施意見(jiàn)。意見(jiàn)要求每個(gè)黨員以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，圍繞公司的中心經(jīng)營(yíng)任務(wù)，做好黨建。黨小組長(zhǎng)要認(rèn)真負(fù)責(zé)的組織好學(xué)習(xí)，營(yíng)造“心齊、氣順、風(fēng)正、勁足”的良好氛圍，為公司的快速健康發(fā)展提供有力的保障。圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)開展思想政治，維護(hù)穩(wěn)定的經(jīng)營(yíng)局面，教育黨員干部牢記“兩個(gè)務(wù)必”，積極倡導(dǎo)“團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn)、開拓創(chuàng)新”的理念，切實(shí)做好本職。
四、做好先進(jìn)性教育的準(zhǔn)備。
按照公司黨委的安排和部署，提前做好“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育”活動(dòng)的準(zhǔn)備，增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。一是組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)“_大”文件精神，學(xué)習(xí)《兩個(gè)條例》，通過(guò)學(xué)習(xí)增強(qiáng)廣大黨員的宗旨意識(shí)、紀(jì)律觀念和責(zé)任意識(shí)。二是中堅(jiān)持重大問(wèn)題按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主決策、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的十六字方針要求，公司重要事項(xiàng)通過(guò)黨政工聯(lián)席會(huì)議集體討論，上半年共召開黨政工團(tuán)聯(lián)席會(huì)議共次，主要研究確定中層和基層干部、年度先進(jìn)個(gè)人和優(yōu)秀黨員、參與公司行政的決策、安排“勞動(dòng)競(jìng)賽”活動(dòng)、確定××年的福利、獎(jiǎng)勵(lì)等事項(xiàng)。三是嚴(yán)把新黨員發(fā)展關(guān)，按照中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員的程序，對(duì)寫入黨申請(qǐng)書同志的情況進(jìn)行了摸底排隊(duì)，確定了入黨積極分子和重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象，確定了培養(yǎng)人。支部將利用建黨周年的時(shí)候，黨支部將組織黨員舉行紀(jì)念活動(dòng)，對(duì)優(yōu)秀黨員進(jìn)行表彰，新老黨員進(jìn)行入黨宣誓。四是堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，按照公司的安排召開支部會(huì)、支部大會(huì)和黨小組會(huì)，每季度至少一次黨課，收看黨課教材。同時(shí)按季度召開民主生活會(huì)，開展批評(píng)與自我批評(píng)。五是堅(jiān)持按機(jī)械公司黨委的要求，做好每季度的黨務(wù)目標(biāo)管理的自查，做好開展黨務(wù)活動(dòng)的原始記錄。六是建立和完善了《黨支部職責(zé)》、《黨支部成員和黨小組長(zhǎng)職責(zé)》、《三會(huì)一課制度》、《民主生活會(huì)制度》。
五、加強(qiáng)干部廉政建設(shè)。
根據(jù)公司黨委《××年年紀(jì)檢監(jiān)察要點(diǎn)》的文件精神，黨支部研究分析公司黨風(fēng)廉政建設(shè)情況，對(duì)學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)《××年紀(jì)檢監(jiān)察要點(diǎn)》提出的各項(xiàng)目標(biāo)，進(jìn)行了認(rèn)真安排。通過(guò)黨風(fēng)廉政建設(shè)教育的開展，
公司黨支部對(duì)全體干部和共產(chǎn)黨員提出五個(gè)方面的要求：
團(tuán)結(jié)是班子戰(zhàn)斗力的基石。要求領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)決貫徹執(zhí)行民主集中制原則，成員之間要精誠(chéng)團(tuán)結(jié)，相互信任，互相支持，自覺(jué)維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和整體效能的發(fā)揮。
要全心全意地把個(gè)人的聰明才智用在公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)上，用在市場(chǎng)開拓上，用在服務(wù)質(zhì)量的提高上，用在維護(hù)公司穩(wěn)定上，齊心協(xié)力，共同創(chuàng)造公司更加輝煌的業(yè)績(jī)。
在重大事項(xiàng)決策上，嚴(yán)格執(zhí)行公司的有關(guān)規(guī)定堅(jiān)持重大問(wèn)題集體研究，使決策更加科學(xué)化、民主化。
堅(jiān)決貫徹執(zhí)行公司黨委《××年紀(jì)檢監(jiān)察要點(diǎn)》，嚴(yán)格要求自己，規(guī)范每個(gè)黨員的行為。特別是在資金運(yùn)作、物資采購(gòu)、廢舊物資處理等敏感問(wèn)題上，堅(jiān)持公正、透明的原則，加強(qiáng)對(duì)過(guò)程的管理和監(jiān)督，使職工明白、干部清白，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)萬(wàn)無(wú)一失。
從公司發(fā)展、職工利益的大局出發(fā)，切實(shí)抓好本單位、本部門的穩(wěn)定。按照公司職工思想定期分析制度匯報(bào)的要求，及時(shí)了解和掌握職工的思想動(dòng)態(tài)，主動(dòng)做好分化疏導(dǎo)，確保職工隊(duì)伍穩(wěn)定。
六、發(fā)揮工會(huì)、共青團(tuán)組織的橋梁、紐帶作用。
按照公司工會(huì)的年度的總體要求，堅(jiān)持了廠務(wù)公開和職工民主監(jiān)督制度。積極組織職工參加機(jī)械公司工會(huì)開展的各項(xiàng)活動(dòng)。同時(shí)，獨(dú)立自主的開展豐富多彩的文體活動(dòng)，活躍職工的文化生活。先后組織開展了“新年運(yùn)動(dòng)會(huì)”，春節(jié)表彰會(huì)和文藝演出、“三八”座談會(huì)、“五四”青年節(jié)組織團(tuán)員青年去旅游等活動(dòng)。
團(tuán)支部結(jié)合團(tuán)員青年的特點(diǎn)，制定了“青年志愿者活動(dòng)方案”。落實(shí)改進(jìn)和完善青年的“創(chuàng)新創(chuàng)效”機(jī)制，提出了全年開展青年志愿者活動(dòng)的日程表。大酒店團(tuán)支部推出了“親情化服務(wù)”，為賓客提供“滿意驚喜”的金鑰匙服務(wù)，并帶領(lǐng)團(tuán)員青年大搞技術(shù)比武，開展?fàn)巹?chuàng)“優(yōu)質(zhì)服務(wù)燦爛”活動(dòng)，提高了酒店的服務(wù)水平和上客率，受到社會(huì)各界的好評(píng)。
團(tuán)支部先后在團(tuán)員青年中開展了職業(yè)道德教育、公民道德教育等，使團(tuán)員青年素質(zhì)有所提高，敬業(yè)精神不斷增強(qiáng)。與此同時(shí)，繼續(xù)加強(qiáng)企業(yè)文化的建設(shè)，將各個(gè)理念與精神深入貫徹到每位員工的心中，并積極開展義務(wù)獻(xiàn)血活動(dòng)，多次捐款、捐物、捐書，支援貧困地區(qū)人民。
上半年，向公司《簡(jiǎn)訊》投稿篇。較好的宣傳了公司經(jīng)營(yíng)情況和涌現(xiàn)出來(lái)的好人好事。其中在公司的支持下出版《簡(jiǎn)訊》?？黄?/p>
一年來(lái)的黨務(wù)，公司能夠?qū)崿F(xiàn)經(jīng)營(yíng)的長(zhǎng)期穩(wěn)定，職工隊(duì)伍的朝氣蓬勃，主要是得益于公司領(lǐng)導(dǎo)和職能部室大力支持和幫助，得益于公司干部職工的積極努力和拼搏奉獻(xiàn)，得益于班子成員間的相互團(tuán)結(jié)協(xié)作，得益于黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的進(jìn)一步落實(shí)，得益于企業(yè)文化的潛移默化和陶冶。
七、中存在的不足和建議
半年來(lái)，盡管我們支部做了大量的，取得了一定的成績(jī)，但仍存在著很多不足，主要表現(xiàn)一是部分干部的創(chuàng)新思維和開拓精神有待進(jìn)一步增強(qiáng)。二是職工隊(duì)伍素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)精神的培育力度需要不斷加強(qiáng)。三是由于職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)構(gòu)成所限，業(yè)務(wù)技術(shù)能力還需要下大氣力予以提高。這些都有待于我們?cè)诮窈蟮闹袇f(xié)助行政領(lǐng)導(dǎo)不斷的克服和改進(jìn)。
由于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和企業(yè)改制的進(jìn)行，逐步出現(xiàn)了一些停薪留職人員、個(gè)人自謀職業(yè)的人員，對(duì)這部分人中黨員的管理，出現(xiàn)了一些難度，建議由機(jī)械公司組成專門的支部，管理這些黨員。由于他們的人事關(guān)系還需要人事部門管理，建議把他們與人事勞資部門聯(lián)系起來(lái)，有助于加強(qiáng)他們的管理。
八、下半年的打算
根據(jù)機(jī)械公司黨委的安排，結(jié)合_屆_中全會(huì)精神的貫徹落實(shí)，以及下半年將要開展的“保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性教育”活動(dòng)，我們將重點(diǎn)抓好以下幾項(xiàng)：
繼續(xù)抓好黨組織的建設(shè)。公司黨支部將按照“政治素質(zhì)好、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好”的總體要求，加強(qiáng)班子的執(zhí)行能力、決策能力、協(xié)調(diào)能力、管理能力的建設(shè)，努力把干部隊(duì)伍建設(shè)成為政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、勇于開拓、作風(fēng)優(yōu)良的高素質(zhì)團(tuán)隊(duì)。
積極推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。公司黨組織要不斷拓寬精神文明建設(shè)和思想政治的領(lǐng)地，有效發(fā)揮員工的作用，弘揚(yáng)主旋律、溝通思想、交流;努力實(shí)現(xiàn)管理人性化，促進(jìn)公司思想道德建設(shè)、職業(yè)道德建設(shè)和職業(yè)紀(jì)律建設(shè)的蓬勃開展;
抓好支部成員和黨員的學(xué)習(xí)。黨支部要深入地抓好學(xué)習(xí)型黨支部、學(xué)習(xí)型黨小組、知識(shí)型員工的鞏固提高。同時(shí)支持行政完善人才機(jī)制建設(shè)，使有知識(shí)、有能力的員工得到展示的機(jī)會(huì)和崗位，促進(jìn)全員學(xué)知識(shí)、學(xué)技能、鉆業(yè)務(wù)的積極性，逐步改善學(xué)與不學(xué)一個(gè)樣，干與不干一個(gè)樣，干好干壞一個(gè)樣，只講公平、不講效率的滯后觀念和做法，為公司可持續(xù)發(fā)展培養(yǎng)骨干。
開展先進(jìn)性教育的活動(dòng)。黨支部要圍繞黨的執(zhí)政能力建設(shè)，切實(shí)加強(qiáng)和開展黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，以發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用為目的，促進(jìn)黨員責(zé)任區(qū)更加扎實(shí)有效。
深入開展民主管理和廠務(wù)公開。發(fā)動(dòng)職工群眾積極開展合理化建議活動(dòng)，為公司的下一步的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。公司黨政領(lǐng)導(dǎo)要關(guān)心職工生活，保障職工權(quán)益，努力把職工的根本利益維護(hù)好、發(fā)展好。同時(shí)，著力發(fā)揮團(tuán)員青年在經(jīng)營(yíng)中的生力軍作用，積極開展“學(xué)知識(shí)、長(zhǎng)才干，爭(zhēng)做崗位技術(shù)能手”活動(dòng)，為青年職工建功立業(yè)搭建平臺(tái)。
切實(shí)做好工會(huì)與共青團(tuán)的。黨支部要做好對(duì)工會(huì)和共青團(tuán)等群團(tuán)組織的參謀和服務(wù)。繼續(xù)協(xié)助工會(huì)組織搞好“送溫暖”、扶貧幫困活動(dòng)，弘揚(yáng)助人為樂(lè)的社會(huì)新風(fēng)尚。積極牽頭開展豐富多彩的群眾性文體活動(dòng)，活躍氣氛，陶冶情操，促進(jìn)精神文明建設(shè)。針對(duì)大酒店團(tuán)員青年特點(diǎn)，積極開展適合團(tuán)員青年的活動(dòng)，提高廣大團(tuán)員青年的綜合素質(zhì)。
下半年，我們黨支部成員更要加強(qiáng)政治思想方面的學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)的使命感和責(zé)任感，樹立良好形象，發(fā)揚(yáng)勤奮，甘于奉獻(xiàn)的精神，在中再接再厲，踏踏實(shí)實(shí)地做好黨建。
公司黨支部對(duì)全體干部和共產(chǎn)黨員提出五個(gè)方面的要求：
團(tuán)結(jié)是班子戰(zhàn)斗力的基石。要求領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)決貫徹執(zhí)行民主集中制原則，成員之間要精誠(chéng)團(tuán)結(jié)，相互信任，互相支持，自覺(jué)維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和整體效能的發(fā)揮。
要全心全意地把個(gè)人的聰明才智用在公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)上，用在市場(chǎng)開拓上，用在服務(wù)質(zhì)量的提高上，用在維護(hù)公司穩(wěn)定上，齊心協(xié)力，共同創(chuàng)造公司更加輝煌的業(yè)績(jī)。
在重大事項(xiàng)決策上，嚴(yán)格執(zhí)行公司的有關(guān)規(guī)定堅(jiān)持重大問(wèn)題集體研究，使決策更加科學(xué)化、民主化。
堅(jiān)決貫徹執(zhí)行公司黨委《××年紀(jì)檢監(jiān)察要點(diǎn)》，嚴(yán)格要求自己，規(guī)范每個(gè)黨員的行為。特別是在資金運(yùn)作、物資采購(gòu)、廢舊物資處理等敏感問(wèn)題上，堅(jiān)持公正、透明的原則，加強(qiáng)對(duì)過(guò)程的管理和監(jiān)督，使職工明白、干部清白，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)萬(wàn)無(wú)一失。
從公司發(fā)展、職工利益的大局出發(fā)，切實(shí)抓好本單位、本部門的穩(wěn)定。按照公司職工思想定期分析制度匯報(bào)的要求，及時(shí)了解和掌握職工的思想動(dòng)態(tài)，主動(dòng)做好分化疏導(dǎo)，確保職工隊(duì)伍穩(wěn)定。
六、發(fā)揮工會(huì)、共青團(tuán)組織的橋梁、紐帶作用。
按照公司工會(huì)的年度的總體要求，堅(jiān)持了廠務(wù)公開和職工民主監(jiān)督制度。積極組織職工參加機(jī)械公司工會(huì)開展的各項(xiàng)活動(dòng)。同時(shí)，獨(dú)立自主的開展豐富多彩的文體活動(dòng)，活躍職工的文化生活。先后組織開展了“新年運(yùn)動(dòng)會(huì)”，春節(jié)表彰會(huì)和文藝演出、“三八”座談會(huì)、“五四”青年節(jié)組織團(tuán)員青年去旅游等活動(dòng)。
團(tuán)支部結(jié)合團(tuán)員青年的特點(diǎn)，制定了“青年志愿者活動(dòng)方案”。落實(shí)改進(jìn)和完善青年的“創(chuàng)新創(chuàng)效”機(jī)制，提出了全年開展青年志愿者活動(dòng)的日程表。大酒店團(tuán)支部推出了“親情化服務(wù)”，為賓客提供“滿意驚喜”的金鑰匙服務(wù)，并帶領(lǐng)團(tuán)員青年大搞技術(shù)比武，開展?fàn)巹?chuàng)“優(yōu)質(zhì)服務(wù)燦爛”活動(dòng)，提高了酒店的服務(wù)水平和上客率，受到社會(huì)各界的好評(píng)。
團(tuán)支部先后在團(tuán)員青年中開展了職業(yè)道德教育、公民道德教育等，使團(tuán)員青年素質(zhì)有所提高，敬業(yè)精神不斷增強(qiáng)。與此同時(shí)，繼續(xù)加強(qiáng)企業(yè)文化的建設(shè)，將各個(gè)理念與精神深入貫徹到每位員工的心中，并積極開展義務(wù)獻(xiàn)血活動(dòng)，多次捐款、捐物、捐書，支援貧困地區(qū)人民。
上半年，向公司《簡(jiǎn)訊》投稿篇。較好的宣傳了公司經(jīng)營(yíng)情況和涌現(xiàn)出來(lái)的好人好事。其中在公司的支持下出版《簡(jiǎn)訊》?？黄?/p>
一年來(lái)的黨務(wù)，公司能夠?qū)崿F(xiàn)經(jīng)營(yíng)的長(zhǎng)期穩(wěn)定，職工隊(duì)伍的朝氣蓬勃，主要是得益于公司領(lǐng)導(dǎo)和職能部室大力支持和幫助，得益于公司干部職工的積極努力和拼搏奉獻(xiàn)，得益于班子成員間的相互團(tuán)結(jié)協(xié)作，得益于黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的進(jìn)一步落實(shí)，得益于企業(yè)文化的潛移默化和陶冶。
七、中存在的不足和建議
半年來(lái)，盡管我們支部做了大量的，取得了一定的成績(jī)，但仍存在著很多不足，主要表現(xiàn)一是部分干部的創(chuàng)新思維和開拓精神有待進(jìn)一步增強(qiáng)。二是職工隊(duì)伍素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)精神的培育力度需要不斷加強(qiáng)。三是由于職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)構(gòu)成所限，業(yè)務(wù)技術(shù)能力還需要下大氣力予以提高。這些都有待于我們?cè)诮窈蟮闹袇f(xié)助行政領(lǐng)導(dǎo)不斷的克服和改進(jìn)。
由于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和企業(yè)改制的進(jìn)行，逐步出現(xiàn)了一些停薪留職人員、個(gè)人自謀職業(yè)的人員，對(duì)這部分人中黨員的管理，出現(xiàn)了一些難度，建議由機(jī)械公司組成專門的支部，管理這些黨員。由于他們的人事關(guān)系還需要人事部門管理，建議把他們與人事勞資部門聯(lián)系起來(lái)，有助于加強(qiáng)他們的管理。
八、下半年的打算
根據(jù)機(jī)械公司黨委的安排，結(jié)合_屆_中全會(huì)精神的貫徹落實(shí)，以及下半年將要開展的“保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性教育”活動(dòng)，我們將重點(diǎn)抓好以下幾項(xiàng)：
繼續(xù)抓好黨組織的建設(shè)。公司黨支部將按照“政治素質(zhì)好、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好”的總體要求，加強(qiáng)班子的執(zhí)行能力、決策能力、協(xié)調(diào)能力、管理能力的建設(shè)，努力把干部隊(duì)伍建設(shè)成為政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、勇于開拓、作風(fēng)優(yōu)良的高素質(zhì)團(tuán)隊(duì)。
積極推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。公司黨組織要不斷拓寬精神文明建設(shè)和思想政治的領(lǐng)地，有效發(fā)揮員工的作用，弘揚(yáng)主旋律、溝通思想、交流;努力實(shí)現(xiàn)管理人性化，促進(jìn)公司思想道德建設(shè)、職業(yè)道德建設(shè)和職業(yè)紀(jì)律建設(shè)的蓬勃開展;
抓好支部成員和黨員的學(xué)習(xí)。黨支部要深入地抓好學(xué)習(xí)型黨支部、學(xué)習(xí)型黨小組、知識(shí)型員工的鞏固提高。同時(shí)支持行政完善人才機(jī)制建設(shè)，使有知識(shí)、有能力的員工得到展示的機(jī)會(huì)和崗位，促進(jìn)全員學(xué)知識(shí)、學(xué)技能、鉆業(yè)務(wù)的積極性，逐步改善學(xué)與不學(xué)一個(gè)樣，干與不干一個(gè)樣，干好干壞一個(gè)樣，只講公平、不講效率的滯后觀念和做法，為公司可持續(xù)發(fā)展培養(yǎng)骨干。
開展先進(jìn)性教育的活動(dòng)。黨支部要圍繞黨的執(zhí)政能力建設(shè)，切實(shí)加強(qiáng)和開展黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，以發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用為目的，促進(jìn)黨員責(zé)任區(qū)更加扎實(shí)有效。
深入開展民主管理和廠務(wù)公開。發(fā)動(dòng)職工群眾積極開展合理化建議活動(dòng)，為公司的下一步的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。公司黨政領(lǐng)導(dǎo)要關(guān)心職工生活，保障職工權(quán)益，努力把職工的根本利益維護(hù)好、發(fā)展好。同時(shí)，著力發(fā)揮團(tuán)員青年在經(jīng)營(yíng)中的生力軍作用，積極開展“學(xué)知識(shí)、長(zhǎng)才干，爭(zhēng)做崗位技術(shù)能手”活動(dòng)，為青年職工建功立業(yè)搭建平臺(tái)。
切實(shí)做好工會(huì)與共青團(tuán)的。黨支部要做好對(duì)工會(huì)和共青團(tuán)等群團(tuán)組織的參謀和服務(wù)。繼續(xù)協(xié)助工會(huì)組織搞好“送溫暖”、扶貧幫困活動(dòng)，弘揚(yáng)助人為樂(lè)的社會(huì)新風(fēng)尚。積極牽頭開展豐富多彩的群眾性文體活動(dòng)，活躍氣氛，陶冶情操，促進(jìn)精神文明建設(shè)。針對(duì)大酒店團(tuán)員青年特點(diǎn)，積極開展適合團(tuán)員青年的活動(dòng)，提高廣大團(tuán)員青年的綜合素質(zhì)。
下半年，我們黨支部成員更要加強(qiáng)政治思想方面的學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)的使命感和責(zé)任感，樹立良好形象，發(fā)揚(yáng)勤奮，甘于奉獻(xiàn)的精神，在中再接再厲，踏踏實(shí)實(shí)地做好黨建。
黨支部半年評(píng)價(jià)情況報(bào)告篇三
20_年是不平凡的一年，我們的黨同全國(guó)人民一起，戰(zhàn)勝了無(wú)數(shù)的艱難險(xiǎn)阻，取得了輝煌的成就。我們第五黨支部在貨運(yùn)部黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，積極探索新時(shí)期企業(yè)黨建工作，帶領(lǐng)全體黨員，齊心協(xié)力，將第五黨支部的黨建更好的建設(shè)起來(lái)?，F(xiàn)就我們的工作概要總結(jié)如下:
一、第五黨支部完成的工作
第五黨支部由機(jī)場(chǎng)營(yíng)業(yè)部和市內(nèi)營(yíng)業(yè)部組成，共有正式黨員22人，預(yù)備黨員3人。因涉及倒班黨員人數(shù)較多，人員較難集中在一起，故在黨建工作上仍有許多的不足和不完善，上半年工作內(nèi)容具體體現(xiàn)在：
1、建立與完善第五黨支部工作細(xì)則，規(guī)范支部成員行為，加強(qiáng)制度化建設(shè)。
2、重視和加強(qiáng)入黨積極分子的培養(yǎng)考察。
及時(shí)確定培養(yǎng)聯(lián)系人，用黨員的政治熱情、先進(jìn)模范作用和黨性觀念引導(dǎo)鞭策培養(yǎng)考察對(duì)象。并安排積極分子參與黨內(nèi)工作。入黨積極分子通過(guò)黨課學(xué)習(xí)對(duì)黨有正確的認(rèn)識(shí)，能掌握黨的基本知識(shí)，端正入黨動(dòng)機(jī)。強(qiáng)化培養(yǎng)教育，不斷提高入黨申請(qǐng)人、黨員同志的思想政治覺(jué)悟。
3、嚴(yán)格新黨員發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)，把好黨員入口關(guān)。
發(fā)展新黨員時(shí)嚴(yán)格審核條件，保證新黨員質(zhì)量。上半年共有三名入黨積極分子轉(zhuǎn)為預(yù)備黨員，一名同志轉(zhuǎn)為正式黨員。
4、黨員的作風(fēng)建設(shè)是黨建工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，作風(fēng)的好壞直接關(guān)系到黨組織的形象和聲譽(yù)。 我支部采取了考核與教育并重的方法，改變了以往只重視黨員的發(fā)展和培養(yǎng)工作，而忽視了對(duì)黨員同志入黨之后的教育和管理的局限。 因此，我們對(duì)黨員同志的思想政治、學(xué)習(xí)學(xué)術(shù)、工作生活、群眾關(guān)系等思想、行為做出了規(guī)范，促使我支部黨員同志進(jìn)一步明確自身職責(zé)，嚴(yán)格自律，真正達(dá)到一名合格共產(chǎn)黨員的要求。
5、充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
要求支部全體黨員在部門的學(xué)習(xí)、工作、生活中都必須要起到帶頭作用。
二、工作中的難點(diǎn)問(wèn)題及解決辦法
目前經(jīng)過(guò)努力，我支部各項(xiàng)工作已經(jīng)走上正軌，但還是存在以下問(wèn)題和不足有待于進(jìn)一步改進(jìn)。
1、政治理論學(xué)習(xí)不夠扎實(shí)，聯(lián)系不夠深入。個(gè)別黨員存在理論基礎(chǔ)知識(shí)薄弱，黨性觀念淡化的問(wèn)題，對(duì)理論知識(shí)的認(rèn)識(shí)還停留于表面現(xiàn)象，沒(méi)有去系統(tǒng)、深入地去學(xué)習(xí)。
2、 黨員的發(fā)展速度不能很好地體現(xiàn)員工積極要求進(jìn)步的熱情，從而不能很好地保護(hù)一部分要求入黨同志的積極性。
3、開展批評(píng)與自我批評(píng)不夠。很多同志入黨前思想積極，工作、學(xué)習(xí)積極主動(dòng)，但入黨之后則表現(xiàn)為組織紀(jì)律渙散，自我要求放松、自律意識(shí)下降，先鋒模范作用發(fā)揮得不好。
4、服務(wù)意識(shí)有所淡化，宗旨觀念有待加強(qiáng)。個(gè)別黨員同志過(guò)多以自我為中心，少了與身邊同事的主動(dòng)溝通交流，更缺乏服務(wù)大眾，全心全意的原則，個(gè)人利益高于群眾利益，沒(méi)有樹立正確的利益中心觀。
三、黨支部下半年工作展望
1、支部活動(dòng)要開展的豐富多彩，形式多樣，活動(dòng)面廣泛，讓黨員同志真正感受到有意義的組織生活。
2、在保證倒班黨員正常工作、休息的前提下，緊抓黨內(nèi)知識(shí)的學(xué)習(xí)，使全體黨員的理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)有很大提高。
3、繼續(xù)抓好黨員隊(duì)伍的教育管理，始終堅(jiān)持黨要管黨和從嚴(yán)治黨方針，努力打造政治堅(jiān)定、作風(fēng)過(guò)硬、業(yè)務(wù)精湛、團(tuán)結(jié)和諧、人民滿意的黨員隊(duì)伍。
4、繼續(xù)抓好長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)，有效地保證廣大黨員長(zhǎng)期受教育、永葆先進(jìn)性，使各黨員始終充滿活力，充分發(fā)揮基層組織核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。
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