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工作的責任書范文

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綜治、維穩(wěn)、創(chuàng)建工作是一個系統(tǒng)工程,矛盾糾紛排查化解工作是關(guān)鍵,需要長抓不懈。在以后的工作中,我們要堅持和落實矛盾糾紛排查調(diào)處工作領導責任制和分級負責、歸口管理制度。下面是小編為大家整理的關(guān)于工作的責任書范文,希望對您有所幫助。歡迎大家閱讀參考學習!

工作的責任書范文1

為認真貫徹落實市委、市紀委關(guān)于黨風廉政建設的要求,促進____工作的健康發(fā)展,___科室負責人和干部職工簽定責任書如下:

一、認真貫徹執(zhí)行上級關(guān)于黨風廉政建設和廉潔自律的部署要求,貫徹執(zhí)行《中華人民共和國_____法》等法律法規(guī);

二、積極參加委員會、黨總支、黨支部組織的黨風廉政、廉潔自律等法律法規(guī)的學習和各級組織的學習活動,自覺執(zhí)行有關(guān)規(guī)定;

三、自覺遵守省人民政府在行政機關(guān)推行____等制度,從維護單位利益出發(fā),本著熱情節(jié)儉的原則,搞好對外交往活動;

四、按照崗位職責要求做好各項工作。工作中,堅守防線,嚴格執(zhí)行群眾工作紀律和考評工作紀律,杜絕_____的出現(xiàn);

五、禁止向基層和工作對象“吃、拿、卡、要”等提不合理的要求,禁止接受基層和工作對象的宴請、娛樂消費和通訊工具消費;

六、在遵紀守法上帶頭做基層和群眾的表率,并負責向基層和群眾宣傳廉潔自律建設的規(guī)定和要求;

七、自覺抵制不正之風,明辨是非,敢于向違法違紀作斗爭;

八、執(zhí)行責任追究制度,一旦出現(xiàn)違紀問題,堅決予以黨紀、政紀追究。

本責任書一式三份,簽字雙方、辦公室各保留一份。

科室負責人簽字:責任人簽字:

工作的責任書范文2

為貫徹落實上級和局黨委關(guān)于加強黨風廉政建設的有關(guān)文件精神,進一步加強中心黨風廉政建設和反腐 敗工作,明確黨員干部黨風廉政建設和反腐 敗工作的責任,使中心各項工作做到依法行政、求真務實、廉潔高效,促進交通運輸事業(yè)更好更快發(fā)展,特簽訂本責任書:

一、責任范圍

對本人自身的黨風廉政狀況負全部責任。

二、責任內(nèi)容

1、貫徹落實上級關(guān)于黨風廉政建設和反腐 敗工作的部署和要求,模范遵守各項黨風廉政、監(jiān)督制度,自覺抵制各種不正之風,并敢于同違法、違紀行為和腐 敗現(xiàn)象作斗爭。

2、加強自身的作風建設。認真學習黨風廉政建設方面的理論、法規(guī),在思想上、政治上和行動上與中央保持一致,廉潔奉公,扎實有效完成各項工作任務。

3、嚴格執(zhí)行黨員報告個人重大事項的規(guī)定及廉潔自律的各項規(guī)定。

4、重視自身八小時工作時間外的黨員形象,對本人貫徹執(zhí)行黨風廉政情況進行經(jīng)常性的自查自糾,及時糾正工作中的缺點和錯誤,自覺接受廣大群眾的監(jiān)督。

5、及時了解黨內(nèi)外群眾對黨風廉政建設情況的反映和意見,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報,并積極協(xié)助處理。

6、在模范遵守黨風廉政建設各項規(guī)定的同時,經(jīng)常關(guān)心身邊干部職工廉潔自律情況,發(fā)現(xiàn)問題要及時報告,并對當事人予以提醒、批評和幫助,促使其改正。

三、黨風廉政建設承諾

1、認真貫徹落實黨的路線、方針、政策,認真執(zhí)行國家各項法律法規(guī)和財經(jīng)紀律,模范遵守中央八項規(guī)定及單位各項工作制度,保證各項工作任務的順利完成。

2、按時參加黨風廉政宣傳教育學習,積極參加黨風廉政教育活動,定期向領導和主管部門匯報個人及本單位、本部門開展黨風廉政建設工作情況。

3、正確履行超限治理和運輸市場整治職責,公正執(zhí)法、秉公辦事,不亂收費、亂罰款,不吃、拿、卡、要。

4、不利用職權(quán)上的影響和職務上的便利參與或者變相參與道路運輸經(jīng)營或進行營利性經(jīng)營活動。不利用婚喪嫁娶等事宜大操大辦、借機斂財;親屬無利用本人的職權(quán)和影響力發(fā)生違反黨風廉政建設規(guī)定的行為。

5、不接受有關(guān)單位和個人的現(xiàn)金、有價證券、支付憑證或其他實物,不到與行使自己職權(quán)有關(guān)系的單位或個人報銷應由本人及配偶、子女支付的個人費用。

6、嚴格遵守公車管理的有關(guān)規(guī)定,不違反規(guī)定使用公車。

7、工作中不弄虛作假、謊報成績,不利用公 款大吃大喝、請客送禮、揮霍浪費。不接受可能影響公正執(zhí)行公務的宴請、禮品饋贈或其他服務的,不參加賭博等與職務、身份不相稱的活動,不違反 社 會公德。

8、工作時間不上網(wǎng)炒股、打游戲及瀏覽與工作無關(guān)的網(wǎng)頁。

9、及時報告執(zhí)行廉潔自律規(guī)定的情況,自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督。

10、按時完成黨組織交辦的黨風廉政建設責任范圍內(nèi)的各種事項。

四、責任考核

每年結(jié)合年度考核對黨員廉政進行小結(jié)自查和民 主評議;考核結(jié)果作為工作評定、獎懲的重要依據(jù)。

五、責任追究

1、中心黨政主要負責人為黨風廉政建設第一責任人,黨員、干部是自身黨風廉政情況的直接責任人。

2、責任追究:對發(fā)生違反黨風廉政建設責任制問題需追究責任的,按照黨風廉潔建設和反腐 敗 工作相關(guān)規(guī)定,按黨紀、政紀有關(guān)規(guī)定進行責任追究和處罰。

黨支部負責人(簽名):黨員(簽名):

年月日

工作的責任書范文3

2009年,我局在縣委、縣政府和縣政法委的正確領導下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹黨的十七大和十七屆一中全會精神,緊緊圍繞縣委縣政府提出的奮斗目標和全縣綜治維穩(wěn)工作會議的工作部署,以加快發(fā)展為中心,與時俱進,開拓創(chuàng)新,認真履行綜治成員單位職責,竭盡全力做好維護社會穩(wěn)定工作,取得了明顯工作成果。

主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

一、領導重視,責任落實。年初,我局多次召開局黨支部會議,研究和安排綜治維穩(wěn)工作,成立了以局長凱富才同志任組長的綜治維穩(wěn)領導小組,明確了分管領導,制定了工作方案,落實了工作措施,并與各股室簽訂了綜治維穩(wěn)目標管理責任狀。加大了領導責任制、目標管理責任制、重大責任事故追究制和一票否決權(quán)制的執(zhí)行力度,增強了搞好維穩(wěn)綜治工作的責任感和使命感。

二、統(tǒng)籌兼顧,突出難點重點。首先是加強局機關(guān)制度建設,確保局機關(guān)安全保衛(wèi)工作到位及單位工作人員遵紀守法。今年來,我局建立健全了單位值班制度,車輛管理和重要物品管理等安全防范制度,確保了年內(nèi)無盜竊事故、火災事故現(xiàn)象的發(fā)生。通過制定和完善崗位責任制和機關(guān)工作人員作風建設,確保了年內(nèi)無黃賭毒等違紀亂紀行為的發(fā)生。二是及時排查矛盾,妥善處理糾紛,竭力消除不穩(wěn)定隱患。針對我局有特困企業(yè)的實際,今年來,我們始終把它作綜治維穩(wěn)工作的重中之重來抓。具體主要是抓了兩家企業(yè)下崗職工和離退休人員“兩個確保”,部分職工上訪問題。特別是企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部問題得到了妥善處理。每逢一些特殊敏感期和重大節(jié)慶日前,都安排專人組織開展了矛盾隱患排查調(diào)處活動,認真建立好了綜治工作隱患事故臺帳,對排查出來的問題,將矛盾和問題化解在基層,消除在萌芽狀態(tài)。

三、深入開展重點整治,進一步保進社會治安綜合治理措施的落實。今年來,我局堅決服從縣委、縣政府交辦的其他綜治維穩(wěn)工作安排,要人抽人,要物抽物,例如對扶貧掛鉤村的集中整治,掃黃禁毒專項活動等,收到了良好的效果。

四、扎實開展安全文明創(chuàng)建活動,基層基礎工作進一步加強。通過這項活動,基層治保組織和群防群治網(wǎng)絡進一步健全,“五五”普法和依法治理工作全面推進,預防青少年犯罪有新進步,管理規(guī)范有序。

存在的問題

2009年,我局的綜治維穩(wěn)工作雖然取得了一定的成績,但與縣委、縣政府的要求還有差距,主要表現(xiàn)在綜治維穩(wěn)工作開展還不夠平衡,綜治維穩(wěn)的工作的方式和方法在創(chuàng)新上力度還不夠大。對此,我局決心進一步統(tǒng)一思想、加強領導,完善制度、強化責任,改進措施、提高水平,把綜治維穩(wěn)工作做得更好。

新的一年,我們將繼續(xù)堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真履行綜治成員單位職責,牢固樹立和落實科學發(fā)展觀,找準位置,把握重點,與時俱進,開拓創(chuàng)新,不斷把綜治維穩(wěn)工作提高到一個新的水平。計劃重點抓好以下幾個方面的工作。

1、抓總結(jié)提高。擬在綜治維穩(wěn)工作總結(jié)的基礎上,對深入開展綜治維穩(wěn)工作進行一次再動員、再教育、再部署,并通過總結(jié)經(jīng)驗,查找不足,改進方法,完善措施,分類指導,突出重點,進一步提高綜治維穩(wěn)工作水平。

2、抓規(guī)范創(chuàng)新。在原有綜治維穩(wěn)的基礎上,將不斷創(chuàng)新工作方法、工作手段,建立長效機制,深入基層調(diào)查研究,認真探索綜治維穩(wěn)工作的難點問題,做到突出重點,攻克難點,不斷提升綜治工作的檔次和水平。

3、抓檢查督促。進一步完善崗位責任制,把綜治維穩(wěn)工作與機關(guān)效能建設、與行風建設、與黨員先進性教育、與基層達標創(chuàng)建活動結(jié)合起來,堅持“一票否決制”,加強檢查督促,狠抓多項綜治維穩(wěn)措施及制度的落實,促進綜治維穩(wěn)工作持久深入地開展。

綜治、維穩(wěn)、創(chuàng)建工作是一個系統(tǒng)工程,矛盾糾紛排查化解工作是關(guān)鍵,需要長抓不懈。在以后的工作中,我們要嚴格按照“預防為主,教育疏導,依法處理,防止激化”的原則,堅持和落實矛盾糾紛排查調(diào)處工作領導責任制和分級負責、歸口管理制度。緊緊圍繞各項工作,努力做好社會治安綜合治理各項措施的落實,著力解決職工普遍關(guān)心的熱點難點問題,努力消除各類矛盾糾紛,切實維護全局穩(wěn)定,為我縣各項工作的開展創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。

責任單位:

第一責任人:

第二責任人:

工作的責任書范文4

根據(jù)中共中央、國務院《關(guān)于加強社會治安綜合治理的決定》和省、市、區(qū)社會治安綜合治理工作的要求,為切實維護我鎮(zhèn)社會大局的持續(xù)穩(wěn)定,為我鎮(zhèn)改革發(fā)展創(chuàng)造一個良好的環(huán)境,特制定如下工作責任狀。

一、綜治工作

1、以“一中心五網(wǎng)絡”為主體的社會治安綜合治理基層基礎建設?!耙恢行奈寰W(wǎng)絡”建設按要求全面落實到位。信訪治調(diào)、人口管理、治安聯(lián)防、重口幫教、基層創(chuàng)安和“管防控打”一體化建設成效明顯。

2、安全防范。盜竊、搶奪等可預防性案件、八類惡性案件、青少年犯罪和涉毒犯罪案件明顯減少;單位無_挪用、盜竊、詐騙、侵占財務案件和其他有重大影響的案件;無特大交通、重大火災、重大爆炸、重大生產(chǎn)安全等事故。

3、組織領導。認真實施綜治工作“一把手”工程,把社會治安綜合治理工作納入本地經(jīng)濟社會發(fā)展計劃,并作為年度兩個文明建設目標管理責任制重要內(nèi)容進行考核;綜治一、二、三責任人職責明確,有聯(lián)系點,并切實履行職責。

4、信息反饋。積極向鎮(zhèn)綜治辦反映工作開展情況,及時報告在本地區(qū)域內(nèi)發(fā)生的各類突發(fā)性事件和存在的各類涉穩(wěn)問題。

5、群眾安全感。群眾對本地社會治安的滿意與基本滿意達百分之九十以上。

二、維穩(wěn)工作

1、不發(fā)生越級集體上訪,特護時期實現(xiàn)越級上訪“零指標”管理。

2、不發(fā)生圍堵、沖擊黨政機關(guān)、司法機關(guān)、軍事單位、要害部門的群體性事件。

3、不發(fā)生聚眾堵塞、破壞鐵路、公路交通樞紐、交通干線、橋梁等嚴重事件。

4、不發(fā)生大規(guī)模聚眾械斗的群體性事件。

5、不發(fā)生哄搶國家資產(chǎn)、重點工程物質(zhì)以及其他公私財產(chǎn)的案件。

三、反__工作

1、切實加強對“__”、“_的頑固、癡迷人員的教育轉(zhuǎn)化工作,做到發(fā)現(xiàn)一例轉(zhuǎn)化一例。

2、落實包保責任制,加大監(jiān)控、封堵、攔截工作力度,嚴禁“__”人員上省、進京滋事,嚴禁出現(xiàn)“__”失控人員,實施“零指標”管理。

3、每年開展兩次以上反對__、崇尚科學的宣傳活動,不斷增強人民群眾與__斗爭的意識和免疫力。

4、切實加強基層基礎工作,確保不出現(xiàn)“__”、“_人員暗中串聯(lián)和非法聚會練功的問題。

5、切實加強對處理__問題的組織領導,確保必須的工作經(jīng)費。

全鎮(zhèn)各單位負責人務必切實加強領導,履行職責,確保上述責任目標順利實現(xiàn)。

責任單位:

第一責任人:

第二責任人:

工作的責任書范文5

為進一步加強醫(yī)院維穩(wěn)工作,切實確保醫(yī)院的安定穩(wěn)定,構(gòu)建和諧醫(yī)院,特制訂醫(yī)院維穩(wěn)工作責任書。

一、加強組織領導,全面落實維穩(wěn)工作領導責任制。醫(yī)院要成立維穩(wěn)工作領導小組,醫(yī)院的院長為維穩(wěn)工作的第一責任人,對本醫(yī)院的維穩(wěn)工作負總責,分管領導負直接責任,抓各項具體工作的落實,形成一級抓一級,層層抓落實的維穩(wěn)工作領導責任體系。

二、強化工作措施,確保醫(yī)院的安定穩(wěn)定。

1、要建立健全矛盾糾紛、排查、調(diào)處、化解的工作機制。醫(yī)院要每月進行一次全面的矛盾糾紛的排查,摸清情況,登記建檔,梳理歸類,動態(tài)管理,對排查出來的矛盾糾紛,要及時認真加以解決,化解矛盾,要積極消除矛盾隱患。

2、要建立健全處置突發(fā)事件和群體性事件的工作機制。醫(yī)院要及時、妥善處置突發(fā)事件和群體性事件,尤其是發(fā)現(xiàn)越級或群體性上訪的,應及時勸阻疏導并果斷處置。同時,積極配合上級部門處理好越級上訪問題。

3、要建立健全信息匯集分析機制,學校要及時、準確、全面地報送信訪信息,確保信息傳遞渠道暢通。

4、強化思想疏導工作,醫(yī)院要積極地做好教師的思想穩(wěn)定工作,積極引導(ben文由wuyanrenjia收集整理)職工理性合理地表達訴求,自覺維護信訪秩序,努力將信訪矛盾化解在萌芽狀態(tài)。

5、標本兼治,努力解決當前醫(yī)院存在的突出矛盾和問題。堅持以人為本,標本兼治,著力化解矛盾,認真對待職工反映的問題,要給予職工合情合理的答復,真誠為職工服務,確保這些人員的思想穩(wěn)定。

三、追究工作責任。對因工作不力或不負責引發(fā)信訪等問題的,造成嚴重后果和惡劣影響的,要嚴肅追究學校有關(guān)領導和工作人員的責任,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,給予黨政紀處分。

四、本責任書一式二份,醫(yī)院一份,職工一份。

院長簽字:

責任人簽字:

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