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責任書格式范文3篇

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  任期目標責任書是指一種向上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)和企業(yè)全體職工表明自己在任期內(nèi)的責任和本企業(yè)(或本部門)所要達到目標的一種文書。下面是學(xué)習啦小編給大家整理的一些關(guān)于責任書格式范文3篇的模板,希望對大家有用。

  責任書格式范文3篇篇一

  為進一步提高企業(yè)員工的素質(zhì),增強企業(yè)員工“熱愛企業(yè),熱愛本崗”的積極熱情,按照集團的要求,結(jié)合本企業(yè)的實際,特簽訂此員工崗位責任書,用以明確簽約人在本公司工作崗位中的責任。

  第一條 本簽約人所在的部門: 崗位: 姓名:

  第二條 根據(jù)本公司《內(nèi)部勞動紀律管理規(guī)定》,其員工應(yīng)遵守制度如下:

  1、嚴格按規(guī)定時間上班,不得遲到早退;

  2、員工請假必須履行必要的請假手續(xù),如有違反,公司將按曠工執(zhí)行。

  3、每個員工必須忠于職守,工作時間不打斗、打罵、干私活、酗酒,不準擅離工作崗位。

  4、員工每天上下班,要有本人簽到,每月按工作考勤記錄結(jié)算工資,凡不按規(guī)定簽到者,一律按曠工論處。

  第三條 根據(jù)本公司《內(nèi)部安全管理條例》規(guī)定,其員工安全責任是:

  1、嚴格執(zhí)行公司防火安全制度,明確個人崗位防火責任。

  2、學(xué)習貫徹消防法規(guī),掌握消防知識,熟知消防工作“三懂三會”配合本崗搞好防火安全日查工作,積極發(fā)現(xiàn)和整改火險隱患,確保防火安全。

  3、保證本人不違章使用電爐、電熱杯、電熨斗等電熱器具,不私拉私接電源,有需要找專業(yè)電工。

  4、不在辦公樓內(nèi)焚毀文件和廢紙等,不亂仍煙頭、火柴梗,杜絕火險隱患。

  5、不在防火通道,樓梯等安全出入口,通向消防設(shè)備和水源的通道以及配電盤(箱)處存放雜物。

  6、積極參加公司內(nèi)部組織的各項安全消防教育培訓(xùn)活動。一旦發(fā)生火警火災(zāi)事故,積極參與撲救并迅速報警。

  7、對于公司內(nèi)辦公室、變電室、機房設(shè)備間、泵房的設(shè)備設(shè)施等重點要害部位各崗位工作人員必須堅持每日對所負責工作進行安全檢查,做好防火等各項安全工作,發(fā)現(xiàn)問題立即采取臨時措施,及時上報不得拖延。

  8、嚴格執(zhí)行公司防盜制度,現(xiàn)金存放,貴重物品管理必須按規(guī)定落實,保證本人不在辦公桌內(nèi)存放公家和私人現(xiàn)金、支票、存單(折)、有價證券等。

  9、下班后要注意檢查門窗、辦公桌是否加鎖,未經(jīng)保衛(wèi)部門同意任何人不得在公司內(nèi)留宿,班后及節(jié)假日不準帶家屬、親友、同學(xué)等進入公司。

  10、非工作人員不得隨意進入辦公室、物料庫、設(shè)備間、變(配)電室。管理人員要定期核實帳物,發(fā)現(xiàn)問題及時報告。

  11、自行車要存放在院內(nèi)指定地點,嚴禁存放在樓道內(nèi)或辦公室內(nèi)。

  12、對發(fā)生的盜竊案件要注意保護現(xiàn)場,及時報告保衛(wèi)部門并積極提供情況,協(xié)助偵破案件。

  13、設(shè)備間、變電室工作人員堅持崗位,不得擅離職守,做好安全運 行記錄。

  14、從事特種作業(yè)人員,必須具備專業(yè)操作資格證書,工作中要嚴格 遵守執(zhí)行崗位責任制和操作規(guī)程及設(shè)備運行、維修的有關(guān)規(guī)定,保證人身和設(shè)備安全。

  15、不攜帶易燃品,危險品、爆炸物品進入公司辦公大樓和庫區(qū)。 16、勇于同壞人壞事做斗爭,發(fā)現(xiàn)犯罪苗頭及時報告,確保國家和人民生命、財產(chǎn)不受損失。 17、不參與賭博或為賭博提供條件。

  18、不參加“邪教”組織,積極同“邪教”組織做斗爭,做好參加“邪教”組織人員的轉(zhuǎn)化工作。

  19、車輛外出辦事,要嚴格遵守交通規(guī)則,提高安全意識,以免發(fā)生事故。

  第四條 根據(jù)本公司《內(nèi)部員工獎勵制度》規(guī)定,其員工在本崗應(yīng)做到:

  1、努力完成本職工作任務(wù),工作認真負責,任勞任怨,從不計個人得失。

  2、加強物流管理業(yè)務(wù)知識的學(xué)習,不斷提高服務(wù)質(zhì)量,勤奮兢業(yè),以企業(yè)為家。

  3、在開辟物流管理多元化服務(wù)功能上,提出合理化建議并取得一定的經(jīng)濟效益,為企業(yè)做出突出貢獻。

  4、在關(guān)愛企業(yè),為企業(yè)增收節(jié)支,防止跑冒滴漏等方面做出了積極貢獻。

  5、保護公共財產(chǎn),以企業(yè)為家,充分體現(xiàn)出企業(yè)主人翁的責任感。

  6、時刻牢記本公司對外服務(wù)承諾口號: 不讓工作在我這里積壓、延誤; 不讓客戶在我這里受到冷落,對服務(wù)不滿; 不讓制度在我這里走樣,差錯在我手中發(fā)生; 不讓違背職業(yè)道德的不良風氣在我身上出現(xiàn); 不讓客戶利益和企業(yè)利益在我這里受到損害; 不讓黨員的形象及利和品牌在我這里受到影響。

  第五條 本員工崗位責任書由本公司經(jīng)理與職工層層簽訂,一式兩份,一份由簽約人自留備查,一份由公司保存,作為每年年終考評的依據(jù)。

  第六條 本員工崗位責任書自簽訂之日起生效,與員工勞動合同終止自行終止。根據(jù)員工表現(xiàn)計入當年考評,責任為全年,以此類推。

  公司負責人簽字: 責任人簽字: (監(jiān)督方) (保證方)

  年 月 日 年 月 日

  責任書格式范文3篇篇二

  為了切實有效地貫徹和執(zhí)行公司的既定方針,力爭在經(jīng)營管理與經(jīng)營業(yè)績上實現(xiàn)更大的突破,充分發(fā)揮各分公司、各職能部門的自主經(jīng)營、開拓市場的主觀能動性,順利完成公司2012年的目標任務(wù),特制定本責任書。(注本目標責任書采用百分制考核)

  一、安全生產(chǎn)(10分)

  1、確保全年安全生產(chǎn)無重大事故。必須貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,按上級主管部門相關(guān)要求落實到位。

  2、發(fā)生安全事故的,視事故責任大小以及造成損失程度相應(yīng)扣減分值。

  二、工程質(zhì)量(10分)

  1、所有工程必須一次性驗收合格,且無重大質(zhì)量事故發(fā)生。

  2、創(chuàng)市級優(yōu)質(zhì)工程加5分,省級優(yōu)質(zhì)工程加10分,國家優(yōu)質(zhì)工程加20分。

  三、工程工期(10分)

  1、所有工程應(yīng)按照施工合同約定的工期時間完成(除客觀原因造成工程不能正常施工外)。

  2、屬施工安排不當造成工程延期的,視延誤期限長短相應(yīng)扣減分值。

  四、經(jīng)營利潤(60分)

  1、產(chǎn)值:合同簽訂產(chǎn)值XX萬元,完成施工產(chǎn)值XX 萬元,其中自營施工產(chǎn)值XX萬元。

  利潤:完成利潤XXXX元。

  2、每種產(chǎn)值超額完成的,每超過10%,每加5分,如此類推。

  未能完成產(chǎn)值目標的,則按比例扣減,扣完為止。

  超額完成利潤目標的,按實際超過部分的30%~40%獎給經(jīng)營承包單位,由承包負責人自主分配,承包人享受獎勵金額的50%。沒有完成利潤目標的,按相應(yīng)比例扣減績效工資。

  2、工程當年不能決算的,根據(jù)實際完成工程量,參照同行業(yè)的利潤標準計算當年利潤。待工程結(jié)算后,留作下年度考核。

  3、當年利潤過大的,項目負責人的所得不超過年薪的兩倍,余下超額部分納入下年度考核,以豐補欠。

  五、資金回籠到位率(10分)

  1、必須按施工合同約定的付款方式及時足額地收取工程款(含增補工程)。

  2、超額收取工程款的,加5分,不能如期收取工程款的,扣5分。

  六、其它部分

  1、參與目標考核的人員包括:

  2、各分值量化部分,按實際考核結(jié)果以及所占權(quán)重比例計算總分值??己朔种禐?00分,風險金足額拿取;超額部分,按分值進行計算。

  3、實際獎勵或扣減金額,依據(jù)目標利潤的完成情況乘以總分值。

  目標考核人: 目標責任人:

  簽訂日期: 年 月 日

  責任書格式范文3篇篇三

  根據(jù)《中華人民共和國消防法》、公安部《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理 規(guī)定》,結(jié)合本單位實際情況,切實加強本單位消防安全管理 ,落實各項消防安全職責,特簽訂本消防安全責任書

  一、安全部門負責人應(yīng)認真執(zhí)行有關(guān)消防法規(guī),貫徹“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的方針,以“隱患險于明火,防范勝于救災(zāi),責任重于泰山”為警示,實行“誰主管、誰負責、層層落實、全員防火”的消防安全責任制。

  二、安全部門負責人為本部門的消防安全責任人,對消防安全負主要責任。部門負責人具體負責組織實施本部門各項消防安全管理 工作。

  三、部門負責人應(yīng)履行以下消防安全職責:

  (一)落實逐級防火責任制。

  (二)組織開展經(jīng)常性的消防安全宣傳教育和消防知識培訓(xùn),定期進行滅火技術(shù)訓(xùn)練。

  (三)組織實施經(jīng)常性的內(nèi)部防火安全檢查,及時制止、糾正違法、違章行為,發(fā)現(xiàn)并消除火災(zāi)隱患,一時不能整改的應(yīng)及時上報消防安全管理 人。

  (五)保證疏散通道、安全出口的暢通。不得占有疏散通道或者在疏散通道、安全出口上設(shè)置影響疏散的障礙物,不得封閉安全出口,不得遮擋安全疏散指示標志。

  (六)火災(zāi)發(fā)生后,及時報警、迅速組織撲救和人員疏散。不得不報、遲報、謊報火警,或者隱瞞火災(zāi)情況。

  (七)法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他消防安全義務(wù)。

  四、本責任書自簽署之日起生效。

  五、本責任書從2010年6月1日至2010年12月30日有效。(面試網(wǎng) www.mian4.net)

  六、本責任書一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

  消防安全管理 人(簽字) 部門負責人(簽字)

  ____年___月___日 _____年___月___日

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