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個人就職演講稿精選

時間: 彭永0 分享

個人就職演講稿精選7篇

我們怎么去寫就職演講稿呢?演講稿是一種實用性比較強(qiáng)的文稿,是為演講準(zhǔn)備的書面材料。下面是小編給大家整理的個人就職演講稿精選,僅供參考希望能幫助到大家。

個人就職演講稿精選

個人就職演講稿精選篇1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

大家好!

今年我在各位領(lǐng)導(dǎo)的大力栽培下,以及各位同事們的共同協(xié)作下,我的進(jìn)步是巨大的,我們工廠最近的發(fā)展也是巨大的,為此工廠也是又新開了一個車間,這是我們工作發(fā)展迅速的征兆啊,我很榮幸能夠得到各位領(lǐng)導(dǎo)的賞識,成為這個新車間的班長,這是各位領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,也是各位同事們對我的大力支持,在此我先感謝大家給了我這么一個展示自我的機(jī)會,我一定不會辜負(fù)大家的期望的。

新車間的開展,勢必會遇到很多的問題,甚至是遇到很多的麻煩,但是請大家相信我,既然領(lǐng)導(dǎo)把這個崗位交給了我,我在工作能力方便一定不會太差,我會盡自己的可能讓工廠的新車間,穩(wěn)步前行,迅速的投入到工作當(dāng)中去,并且創(chuàng)造的價值利益,我會爭取在三個月的時候,跟那些老車間持平,畢竟還是需要時間來適應(yīng)新環(huán)境的,員工們之前也是需要時間磨合的,第四個月開始就遠(yuǎn)超他們,這點不是我在自說大話,這是我給大家的保證,作為新車間的班長,我自然是要給大家看到工作的希望。要知道我們車間不只是新蓋的,我們的設(shè)備也是目前最新的型號,都是嶄新的東西,最關(guān)鍵的是我們車間的員工有一半會是重新招聘進(jìn)來的,沒有一定的工作能力以及說的過去的工作經(jīng)驗,是不可能加入我們新車間的,我要保證我們這個新車間沒有一個人是能力差的,我們新車間要都是行業(yè)里的精英!

我們車間的管理,我不會太嚴(yán)格,因為我覺得每個人都要有自己的思想,自己的行為,只要不耽誤工作,你有任何其他新的想法,都是可以跟我這個班長提出來的,比如說,你有更加高效的工作模式,你有更加合理的人員分配意見等等,這些你們都是可以跟我提出來的,我不會那么的一成不變,在某些方面我們就是一個車間的同事,而不是嚴(yán)肅的上下級關(guān)系,繼續(xù)大家能把自己在老車間的工作作風(fēng)都帶來新車間來,干一行愛一行,我們的工作作風(fēng)會直接影響到我們工廠的工作效率。

我作為新車間的領(lǐng)導(dǎo),我不會是一個高枕無憂的領(lǐng)導(dǎo),我會是跟大家一起工作一起進(jìn)步的班長,我作為班長自然就會以身作則,讓你們看看我這個班長是怎么工作的,帶頭作用我得做好啊。我們要么不做,要做就做最好的,做給領(lǐng)導(dǎo)看,讓他們知道我們這個新車間能能給他帶來巨大的收益的,讓他由衷的覺得自己發(fā)展新車間是對的,選擇我當(dāng)班長也是對的!

我的演講完畢,謝謝大家!

個人就職演講稿精選篇2

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

大家好!

我叫__,畢業(yè)于成都信息工程學(xué)院,在校期間就讀財務(wù)管理專業(yè)。通過層層篩選,我有幸成為__縣信用聯(lián)社一名職員。在張公分社會計崗位辛勤工作,通過在各級領(lǐng)導(dǎo)悉心關(guān)照下;在崗位同事的傳幫帶作用下;在自己的不懈努力追求下,終于完成組織賦予給我的各項任務(wù),在20__年被上級業(yè)務(wù)部門評為年度先進(jìn)個人。根據(jù)崗位空缺情況,目前我社需要人員從事復(fù)核員工作,我社為了落實上級關(guān)于用人上崗相關(guān)規(guī)定,今天給我們每名應(yīng)聘者提供了公平、公正、透明的大舞臺。我們個人為了響應(yīng)人事。

制度改革需要,積極參加這次崗位應(yīng)聘演講,我今天發(fā)言內(nèi)容主要圍繞以下三個方面加以闡述。

一、關(guān)于我競聘復(fù)核員的優(yōu)勢我是一名當(dāng)代優(yōu)秀的大學(xué)生,很注重在實踐崗位中鍛煉和摔打自己,善于把所學(xué)知識與平常業(yè)務(wù)緊密結(jié)合,謀求全面發(fā)展是自己一貫之奮斗目標(biāo),概括起來集中體現(xiàn)在以下幾個方面:

一是尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,主動營造和諧的人際關(guān)系。參加工作以來,深刻感知團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力,服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排,正確處理好上下級、平級之間、服務(wù)對象各種關(guān)系,做到大事講原則,小事講風(fēng)格。

二是自律意識強(qiáng),各種規(guī)章制度堅持好。我清楚認(rèn)識到自己崗位的重要性,沒有一個過硬的政治思想素質(zhì)早晚是要犯錯誤的,我堅持學(xué)習(xí)各種財經(jīng)管理制度,模范遵守會計職責(zé)和各項紀(jì)律,對工作勤勤懇懇,從不遲到早退,做到在位一分鐘,發(fā)光六十秒。

三是具備熟練的業(yè)務(wù)技能。精通本職業(yè)務(wù)是一個業(yè)務(wù)員必備的過硬素質(zhì),我立求做到干一行、愛一行、專一行、精一行,通過自己的不斷摸索及總結(jié),通過向同行能手請教,實現(xiàn)了三轉(zhuǎn)變,即從不會到適應(yīng)的轉(zhuǎn)變;從適應(yīng)到勝任的轉(zhuǎn)變;從勝任到行業(yè)能手的轉(zhuǎn)變。

四是具備勇于創(chuàng)新、不斷探索的思想水準(zhǔn)。知識是無止境的,我是一個善于學(xué)習(xí)、善于總結(jié)、善于提煉新規(guī)律的思維性女孩,為了我社能正常運轉(zhuǎn),出好業(yè)績,我不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),熟練掌握辦公軟件的操作技能,積極探索工作中的新思路、新方法。五是具備全心全意為人民服務(wù)的思想,打造一流的模范窗口。在工作中,端正為民服務(wù)態(tài)度,堅持用好文明“十字”用語,用真誠待人,用心謀事,最終用服務(wù)對象滿意不滿意來檢驗自己的工作中的得失。

下步我勝任復(fù)核員工作打算

如果這次我能競聘成功,我保證在以后的工作中做到如下幾點:

一是對照縣聯(lián)社復(fù)核員工作職責(zé),不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)。盡快熟悉工作對象,制定工作計劃,明確各項目標(biāo),掌握該崗位應(yīng)具備的業(yè)務(wù)技能,力爭開好頭、起好步,早在工作末端見成效,不辜負(fù)組織的重托和領(lǐng)導(dǎo)的厚愛。

二是善于開展批評與自我批評,理順關(guān)系,按章管理。主動找所屬崗位人員交心談心,掌握第一手資料,查漏補(bǔ)缺,搞好培訓(xùn),有效加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo),快速有效地拓展業(yè)務(wù)技能,在工作、學(xué)習(xí)、生活中,做到以情、以行、以禮帶人,優(yōu)化內(nèi)總部管理,盡量收到事半功倍之效果。

三是繼續(xù)發(fā)揚求真務(wù)實的工作作風(fēng),謙虛謹(jǐn)慎,能吃大苦,耐大勞,樹立把工作當(dāng)事業(yè)干的信心與決心。爭取做到無錯帳差款,無違規(guī)操作,資料歸檔齊全。四是加強(qiáng)對所屬人員的職業(yè)意識培養(yǎng),端正為民服務(wù)意識。通過大家共同努力,切實轉(zhuǎn)變工作思路,高效、快捷、有序為老百辦事,讓他們高興而來,滿意而走。五是加強(qiáng)請示匯報,積極穩(wěn)妥當(dāng)好經(jīng)理助手,主動為全縣財務(wù)工作獻(xiàn)言獻(xiàn)策。

三、我對競聘成功與否的態(tài)度

我是這次競聘上崗的積極參與者,我希望通過競聘獲得成功。同時我絕不會回避失敗,無論結(jié)果如何,我都能正確面對。我只是想通過這項活動向大家展示一個真實的“自我”。這次我競聘理念就是有為才有位,請大家用實際行動來檢驗我的演講內(nèi)容吧!

謝謝大家!

個人就職演講稿精選篇3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

大家好!

今天,我很高興、也很榮幸、能夠以班長的身份站在這里演講。我深深知道“班長”這個詞的份量,它是一種沉甸甸的責(zé)任,它包含著我們班所有老師和77個同學(xué)(包括我自己)對我的信任和期望。所以在這里我莊嚴(yán)承諾:“我愿做魯迅筆下的孺子牛,為大家服好務(wù)”。與班委共同把我們班建設(shè)成一個學(xué)風(fēng)正、學(xué)質(zhì)高、人健康、德智體全面發(fā)展的和諧班、上進(jìn)班、快樂班、優(yōu)秀班。

一、正人先正己,打鐵靠本身硬

我沒有“官相官態(tài)”,“官腔官調(diào)”,不擺“官架子”。少——畏首畏腳的私慮,多——敢作敢為的闖勁。班長應(yīng)該是架在老師與同學(xué)之間的一座橋梁,能向老師提出同學(xué)們的合理建議、向同學(xué)們傳達(dá)老師的深切關(guān)愛和諄諄教誨。我保證做到在任何時候,任何情況下,都首先是“想同學(xué)們之所想,急同學(xué)們之所急”,我的口號是“做一個徹底的平民班長”。

班長作為一個班組的核心人物,應(yīng)該具有統(tǒng)御全局的大德大能,我相信自己是夠條件的。首先,_班有蔣老師作我們的班主任,就有了堅強(qiáng)的后盾,我有了自信和豪情壯志。我有能力處理好班級的各種事務(wù),因為本人具有較高的組織能力和協(xié)調(diào)能力,憑借這一優(yōu)勢,我將與班委集體群策群力、民主集中,充分調(diào)動大家的積極性,使每個班委成員揚長避短,互促互補(bǔ),形成拳頭優(yōu)勢。其次,我還具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力,所謂“處變不驚,臨忙不慌”,能夠處理好各種臨時事務(wù),做到學(xué)習(xí)與服務(wù)兩不誤。再次,我相信自己能夠為班級的總體利益犧牲一己之私,必要時,我還能“忍辱負(fù)重”。

二、學(xué)好重點,學(xué)懂各科

高中生活一定會天天忙碌,因為我們來到此的唯一目的就是學(xué)有所獲,學(xué)有所成,所以我們必須勤奮,埋頭讀書。三年一晃而過,而我們77位學(xué)長都期待三年后實現(xiàn)自己的人生最美理想,所以只有從現(xiàn)在做起,努力并持之以恒,放棄私心雜念,放棄不切合實際的幻想,扎實搞好關(guān)系我們前途命運的高中學(xué)習(xí),這點同學(xué)們不會含糊,我也不會含糊。

三、帶領(lǐng)班級,團(tuán)結(jié)奮進(jìn)

同學(xué)們來自祖國五湖四海不同的學(xué)校,有的出類拔萃,有的默默無聞;各有遠(yuǎn)大理想,各懷學(xué)習(xí)絕技;但我們是平凡的人,也是特別的人,所以我們都是特別平凡的人。

我的演講完畢,謝謝大家!

個人就職演講稿精選篇4

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

大家好!

年假休完了。 新的一年已經(jīng)開始,對于我們德祥房地產(chǎn)又即將翻開新的一頁,續(xù)寫新的篇章。新的一年,將是新的形勢,新的挑戰(zhàn),新的要求,我們面臨新的任務(wù),新的機(jī)遇,新的挑戰(zhàn)。我們在肯定成績的同時也要正視各種問題的存在,具體地講,主要幾個方面:

第一、物業(yè)管理方面

物業(yè)管理工作好就比產(chǎn)品的售后服務(wù),直接關(guān)系到我們東方豪苑在社會上的形象,影響公司的長期發(fā)展,故打造品牌物業(yè)將成為物業(yè)公司20__年度的工作重點。去年物業(yè)公司存在幾個比較重要的問題:

(一)是人員流動性過高,專業(yè)人才招聘困難。去年全年共計離職員工人數(shù)將近120人,相當(dāng)于一整個物業(yè)公司人員。員工流動性高,必然導(dǎo)致一些列的問題出現(xiàn):一方面增加招聘費用、培訓(xùn)費用等管理成本;另一方面讓內(nèi)部業(yè)務(wù)流程等不能有效的延續(xù),讓部分工作不能有效開展起來。所以,針對此問題,物業(yè)公司須綜合詳細(xì)地分析員工離職的主要原因,及時采取有效的辦法,努力提高內(nèi)部員工的歸屬感和凝聚力,體現(xiàn)更多的關(guān)懷,讓員工感受到家的溫暖,減少員工流失。與此同時,通過各種渠道和各種辦法,招募優(yōu)秀的物管人才,保證物業(yè)公司良性發(fā)展。

(二)是安全防范工作仍存在有漏洞。 由于保安人員不多,人員流動性大,專業(yè)素質(zhì)仍有待提高。在安全防范方面例如裝修 管理和出入控制等方面,各項手續(xù)要遵循人性化、服務(wù)性原則的同時,也要兼顧確保安全性目的。小區(qū)出入口檢查等方面仍需要進(jìn)一步加強(qiáng)工作,對此,下年度應(yīng)從人員素質(zhì)上著手,努力建立更完善的安全綜合防范系統(tǒng),做好防火、防盜、防人為破壞三防工作,確保小區(qū)安全無問題。

(三)是內(nèi)部管理和工作流程須進(jìn)一步完善和規(guī)范。 目前,物業(yè)公司在港聯(lián)顧問公司的指導(dǎo)下,內(nèi)部管理和相關(guān)業(yè)務(wù)流程已基本建立管理框架,但也還存在較多不足和有待改進(jìn)的地方。例如物業(yè)公司內(nèi)部的相關(guān)業(yè)務(wù)流程、工作指引、服務(wù)指引還不完善;管理層對一線工作人員的指導(dǎo)性不高;工作人員服務(wù)意識不足等。導(dǎo)致小區(qū)業(yè)主對物業(yè)管理工作滿意度不高,不斷的有不滿情緒出現(xiàn)。因此,物業(yè)公司應(yīng)從 服務(wù)就是讓客戶滿意,業(yè)主至上,服務(wù)第一等服務(wù)理念出發(fā),強(qiáng)調(diào)對客戶工作的重要性,加強(qiáng)內(nèi)部管理,進(jìn)一步完善內(nèi)部工作流程和工作指引,加強(qiáng)員工教育培訓(xùn),在實際工作尋求突破。

(四)是創(chuàng)收能力進(jìn)一步提高。去年物業(yè)雖然現(xiàn)在推出了一些個性化服務(wù)項目,但現(xiàn)僅限于內(nèi)部客戶,且在價格上與服務(wù)水平方面與社會其他同行相比無明顯優(yōu)勢,會所的功能也沒有充分的發(fā)揮,這些問題都有待下年度積極探索解決辦法,利用好現(xiàn)有的有利資源提高創(chuàng)收能力。

第二、公司內(nèi)部管理方面

(一)是進(jìn)一步完善公司規(guī)章制度,細(xì)化管理流程。嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,逐步與規(guī)范的管理體制接軌,進(jìn)一步明確內(nèi)部分工和職責(zé),建立順暢的上傳下達(dá)通道,團(tuán)結(jié)協(xié)作,規(guī)范有序的工作秩序,有利推動各項工作順利開展。

(二)是加強(qiáng)團(tuán)隊建設(shè),努力提高員工素質(zhì)。首先,進(jìn)一步加強(qiáng)職工隊伍的思想工作,促進(jìn)員工思想觀念的轉(zhuǎn)變,在積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)方面下功夫,對全體員工適時安排 員工學(xué)習(xí),提供交流平臺,在公司內(nèi)部建立學(xué)習(xí)的氛圍,通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)不斷提高員工整體素質(zhì),配合總公司的發(fā)展需要,盡快打造出一支可以高效、實干的企業(yè)團(tuán)隊,為公司的發(fā)展提供優(yōu)秀的人才資源保證。

第三、工程管理方面

強(qiáng)化工程管理,細(xì)化工作計劃。積極加強(qiáng)對施工單位的管理工作,對項目進(jìn)行分解,明確各階段的工作內(nèi)容、工作難點、工作時間等,采取分段控制,責(zé)任到人的辦法,真正做到凡事有人負(fù)責(zé)、凡事有人監(jiān)督、凡事有章可循、凡事有據(jù)可查。對工程安全、質(zhì)量、進(jìn)度上嚴(yán)格要求。嚴(yán)罰重獎,充分調(diào)動了施工單位及監(jiān)理人員的積極性,充分發(fā)揮他們的潛能,逐步使各施工單位的管理工作與我公司的管理同步;積極與施工單位溝通,了解施工單位的難處,及時排除工作中的困難,推進(jìn)項目建設(shè),從而保證了按期、保質(zhì)、保量、順利完成各項任務(wù)。

我的演講完畢,謝謝!

個人就職演講稿精選篇5

總經(jīng)理、各位同事:

感謝組織對我的信任,感謝董事長、副董事長以及前三任執(zhí)行總經(jīng)理對我工作能力的培養(yǎng)。今天我面對組織、面對領(lǐng)導(dǎo)、面對新的領(lǐng)導(dǎo)班子成員以及面對公司總部全體員工,我心情很激動,同時也很有信心帶領(lǐng)公司新領(lǐng)導(dǎo)班子成員,繼續(xù)發(fā)揚人“只爭第一、不做第二”的精神和“團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、頑強(qiáng)拼搏”的優(yōu)良作風(fēng),共同把公司管理好、發(fā)展好。在這里我向組織,向董事長、副董事長、新領(lǐng)導(dǎo)班子以及全體員工表態(tài):

1、擔(dān)任總經(jīng)理期間,我本人首先要做到“本本分分做人、扎扎實實做事”,力爭一次把事做好。在工作中我將發(fā)揮班子的核心領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊作用,做到分工明確,各盡其責(zé),帶領(lǐng)全體員工把各項工作做好。

2、在市場開發(fā)工作方面:在前任總經(jīng)理劉建明先生的領(lǐng)導(dǎo)下,公司發(fā)展勢態(tài)良好。__年下半年,公司的經(jīng)營班子將繼續(xù)以市場為導(dǎo)向,繼續(xù)創(chuàng)新市場開發(fā)策略并進(jìn)一步拓展市場開發(fā)渠道,力爭年底中標(biāo)合同額突破10億元以上。

3、在工程技術(shù)管理方面:堅持以“現(xiàn)場保市場”,強(qiáng)化各項目對工程技術(shù)和工程質(zhì)量的高標(biāo)準(zhǔn)、高要求以及施工法、作業(yè)指導(dǎo)書的規(guī)范應(yīng)用,抓關(guān)鍵施工的新技術(shù)、新工藝、新材料的推廣和應(yīng)用,增強(qiáng)公司技術(shù)實力,在公路市場率先形成競爭優(yōu)勢。

4、在生產(chǎn)經(jīng)營工作方面:以__年工作報告精神為指導(dǎo),堅持以項目為中心,以質(zhì)量和成本為主線,加強(qiáng)項目成本管理力度,尤其針對秘書工作年下半年市場材料、水泥、燃油、石料大幅度上漲等不利因素給公司帶來的經(jīng)營風(fēng)險,確定__年的工作重點是:加大精細(xì)管理力度,不斷提高創(chuàng)利水平。目前時間已過半,截止5月底已完成計量產(chǎn)值2.43億元,占年計劃34.39%,下一步要抓住第三季度施工旺季,確保年底實現(xiàn)計量產(chǎn)值6億元,力爭突破8億元。

5、面對公司跨越發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)的實現(xiàn),在今后的管理中要進(jìn)一步加快人力資源的開發(fā),加大對員工能力培訓(xùn)和對人才的引進(jìn)與培養(yǎng),使公司的人才結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化,使公司人力資源真正成為公司的優(yōu)勢資源。

6、繼續(xù)加強(qiáng)項目基礎(chǔ)管理,全面推進(jìn)公司企業(yè)文化創(chuàng)新,強(qiáng)化團(tuán)隊執(zhí)行力,提升項目形象力,使公司整體能力和素質(zhì)得到進(jìn)一步改善,以不斷提升營造的品牌影響力和市場競爭力。

在公司良好的發(fā)展勢頭下,我們同時要保持清醒的頭腦,不能輕視當(dāng)前殘酷激烈的市場環(huán)境,隨時要有居安思危、如履薄冰的風(fēng)險意識,要認(rèn)識到我們還有很多管理方面的不足,與局各兄弟單位在一些方面還有差距,公司各項目之間管理水平還有差距。比如:公司內(nèi)部操作層的培養(yǎng),目前發(fā)展還很不成熟、不規(guī)范;外部操作層還要進(jìn)一步整合。公司要實現(xiàn)有效擴(kuò)張,必須整合發(fā)揮內(nèi)外部的資源優(yōu)勢,還要不斷總結(jié)積累經(jīng)驗、吸收教訓(xùn),只有這樣才能使公司得以長足發(fā)展。

個人就職演講稿精選篇6

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

非常感謝局黨組、局領(lǐng)導(dǎo)給了我這次擔(dān)當(dāng)重任的機(jī)會,我的心里感覺是沉重大于高興,責(zé)任大于名聲, 做為一個單位的帶頭人,一個領(lǐng)導(dǎo)班子的班長,我深感肩上的責(zé)任重大,在這里我代表我自己也代表我們車站這個新的領(lǐng)導(dǎo)班子,向局領(lǐng)導(dǎo)表態(tài),一定要不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我們的信任和重用,盡自己的最大努力把車站的工作做好,向局領(lǐng)導(dǎo)交一份滿意的答卷。

客運總站是交通局的一個窗口,更是市的一個窗口,汽車站的工作搞的好壞影響重大,搞好車站的工作領(lǐng)導(dǎo)班子起著重要的作用,當(dāng)然與在座的各位同志努力工作更是分不開的,因此做為新的班子我們的責(zé)任與義務(wù)就是團(tuán)結(jié)一心、共同拚博,帶領(lǐng)導(dǎo)大家一起,努力工作,積極奉獻(xiàn), 樹立我們交通局也是市服務(wù)行業(yè)的窗口新形象??瓦\總站成立年多時 間來,在各級領(lǐng)導(dǎo)的支持下,在前任站領(lǐng)導(dǎo)的幸勤工作下,在各位站務(wù)員同志們的努力配合下,各項工作均在走上正規(guī),各項制度也逐步健全,總站的各項工作曾經(jīng)得到了省、市、局、處領(lǐng)導(dǎo)的肯定,我們做為新的一屆領(lǐng)導(dǎo)班子我們的工作目標(biāo)就是讓環(huán)境更加優(yōu)美,讓工作更加規(guī)范、讓制度更加健全和完善,讓服務(wù)質(zhì)量更加提高,讓我們的榮譽(yù)繼續(xù)保持。

做為新的領(lǐng)導(dǎo)班子,今天我們是正式到任,我們需要時間了解和掌握情況,需要熟悉工作環(huán)境,因此在座的各位同志一定要支持和配合我們的工作,各人安心自己崗位,負(fù)好自己的責(zé)任,出現(xiàn)任何的思想煥散、等待觀望、看風(fēng)測向、工作不負(fù)責(zé)任,敷衍塞責(zé)、服務(wù)態(tài)度粗暴、冷、橫、硬的現(xiàn)象是我們不愿意看到的,也是不能容忍的,希望各位同志們積極配合我們的工作,使我們新班子的工作有個良好的開端。

謝謝大家!

個人就職演講稿精選篇7

尊敬的老師,親愛的同學(xué)們:

感謝今晨給我這次演講的機(jī)會。我們懷著不舍的心情,惜別了往日的同學(xué),好朋友,到這里相聚。對于曾經(jīng)夢想過,努力過而未能順利進(jìn)入我們這個班的同學(xué),我表示萬分的遺憾。但我相信,他們一樣偉大,一樣值得你我尊敬。這也從側(cè)面襯托出我們的優(yōu)秀。的確,能考入這個班,是幾年寒窗苦讀的結(jié)果。我們應(yīng)該珍惜。珍惜每一分,每一秒的寶貴時光,將全部的精力,投入到初三的學(xué)習(xí)生活之中。

世間最美好的是友情,而友情的精華是同窗之情。與往日的同學(xué)離別,的確是一件痛苦的事。但我們的學(xué)業(yè)不允許我們把過多的時間沉溺在對往日的回憶中,有很多更有意義的未盡的事業(yè)等待你我去完成。歷史不會給我們躊躇不前的時間來猶豫,因為生活的方向是永遠(yuǎn)向上,永遠(yuǎn)向前。之前的事,會成為一段永恒的記憶,不必將它遺忘。而在告別過去之后,我們應(yīng)該振奮,我們一定會振奮!從容面對新的機(jī)遇與挑戰(zhàn)的,將會是一個堅強(qiáng)、團(tuán)結(jié)、美好的班集體!

學(xué)生的本職工作是學(xué)習(xí),在座的各位都是學(xué)生,沒有一個專職的班長或是學(xué)習(xí)委員。但我保證,在我領(lǐng)導(dǎo)的班委會中,沒有任何一個班委會委員會以學(xué)習(xí)太忙為借口,拒絕為大家提供高質(zhì)量的服務(wù)。為大家提供最好的學(xué)習(xí)環(huán)境將永遠(yuǎn)是我們的工作目標(biāo)。

來到了這個班,我們就只有一個目標(biāo):努力學(xué)習(xí),成為第一。在紅榜上,第一永遠(yuǎn)只是少數(shù),但只要努力了,你就會使我們大家敬佩你,你就是我們心中的第一。在這個班里,“高手如云”的狀況使競爭變得非常激烈。不必?fù)?dān)心,不必畏懼。每個人,只要用盡全力了,都是問心無愧的英雄!

營造良好的學(xué)習(xí)氣氛,創(chuàng)建和諧的學(xué)習(xí)環(huán)境,增強(qiáng)班集體的凝聚力,倡導(dǎo)良性競爭,將是我們班委會工作的重中之重。我會盡百倍努力,但這同時需要大家的配合。我希望看到的是,班里的同學(xué)緊密團(tuán)結(jié)在班委會的周圍,共同學(xué)習(xí),共同進(jìn)步,共建和諧的班集體。在此,我謹(jǐn)對班委會提出要求:以身作則,團(tuán)結(jié)所有的同學(xué),動員大家都參與到為班級服務(wù)的活動中去。我也會按此標(biāo)準(zhǔn)要求自己,力爭做到讓每一位同學(xué)滿意。也煩請大家監(jiān)督我的行為。如有不妥之處,我會立刻進(jìn)行改正,絕不耽擱。

我們來自不同的班,不同的成長環(huán)境使得我們養(yǎng)成了不同的性格,我們對事物的看法也不盡相同。這或許可以用那場辯論賽的例子來說明。在那場令我至今難忘的辯論賽中,我們曾經(jīng)爭得面紅耳赤,但現(xiàn)在,我們又出現(xiàn)在了同一條戰(zhàn)壕里,以后依然是并肩作戰(zhàn)的好兄弟。這表明,這一切曾經(jīng)的分歧都不能阻止我們走到一起。我真誠地希望,這個班集體里的每一個人,都會以最親切、最恰當(dāng)?shù)姆绞?,向他人張開熱情的臂膀。

我當(dāng)選班長,不只是為某一部分人工作,而是為整個班服務(wù)。這個班的班長是每一個人的班長,是每一個來自不同的班,有著不同目標(biāo)、不同理想的人的班長。

無論大家曾經(jīng)對我有什么樣的看法,我都會盡我最大的努力,為你服務(wù),并且希望以我的工作贏得你們的尊重。我會采取適當(dāng)?shù)姆绞?,努力?chuàng)造出一個自由、和諧的班集體。班長職位不僅是一種榮譽(yù)或一個職位,它代表的是責(zé)任和義務(wù),我會為此貢獻(xiàn)我的一切。

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