幼師培訓是針對從事幼兒教育工作的人員進行專業(yè)化知識、能力和素質(zhì)的提升和培養(yǎng)，以提高幼兒教育工作的質(zhì)量和水平。今天小編為各位整理了幼兒園新教師培訓心得，供您查閱。

幼兒園新教師培訓心得篇1

8月底的崗前培訓，給新入職的老師們一個很好的緩沖。有些入職教師已有若干年教齡，但大部分是應屆畢業(yè)生，實習經(jīng)歷與短短的5天培訓遠遠不夠使人成長為一名自信站在講臺的教師。教師是一門注重實踐的職業(yè)，所以對一大批新教師而言，哪怕專業(yè)成績與學術(shù)論文再優(yōu)秀，盡快地站穩(wěn)講臺仍是一個巨大的挑戰(zhàn)。

從個人經(jīng)驗來說，不贊成把每位前輩的講座體系及重點內(nèi)容都記錄下來，因為術(shù)業(yè)有專攻，前輩的教學科目及研究方向不同，你可大致了解，完全不必著急地低頭記錄不停，可能揀了芝麻丟了西瓜。培訓結(jié)束，你有可能丟在那里不再理會，根本找不出對你來說的“重難點”。(所以我不建議學生準備筆記本把我上課展示的知識照抄下來，教材精煉到你根本不用另外搭建體系，學生可將補充理解內(nèi)容記錄在旁。)對于每位學習者，需要注意和提升的部分不盡相同。通過5天培訓，我收獲頗多，下面將幾點心得分享給大家。

一、對學生的要求

1、引導學生學會預習，并達到相應效果。首先精讀課文三遍(是以自身學習經(jīng)驗所得數(shù)量)以上，書讀百遍其意自現(xiàn)，其次結(jié)合導學案完成習題，最后獨立完成課本課后作業(yè)。學生所用教材是學生用書，老師必須明確這一點，教材內(nèi)容相對簡單，學生完全有能力獨自閱讀理解學習。

2、提出一兩個理解不透徹的問題，聽課時有側(cè)重點。學習知識的目的是解決生活實際問題，提高科學素養(yǎng)，而不是成為做題機器。

3、物理是一門建立在實驗基礎(chǔ)上的學科，需要動手動腦學物理。每節(jié)課前3分鐘，小組成員上臺展示一個物理小實驗或解釋一種物理現(xiàn)象。(此課堂環(huán)節(jié)的可行性有待考究，是個人的初步設(shè)計，有助于學生小組合作交流與探究學習。)

二、對教師的建議

1、鉆研教材，不止步于所選版本，廣泛涉獵，參考其他版本的教學和背景資料。學生已提前預習，教師上課應對教材進行提煉式教學，如再照本宣科，則事倍功半。一方面，學生的知識得不到升華，另一方面，教師不會在學習方法上給予學生一絲幫助，授人以魚不如授人以漁。

2、教師不僅是一種職業(yè)，更是一門專業(yè)，其注重實踐，前提是不斷學習，積累理論知識。

3、對新教師來說，不能急功近利。寫一輩子教案不如寫三年詳案，可防止費話、大白話，其中教學三維目標不用刻意割裂。最后課后要認真反思。

4、可利用所有學科知識進行本學科的知識教學，但要突出學科特點，不能刻意求新求異。保持住自己的課堂個性，不能一味地模仿，否則會失去方向。

5、教學管理方面，先緊后松，教學生有思想、有責任、有真心。注意學生個體差異，尊重學生，使學生有健康心理，才能贏得學生尊重。

教與學，我們一直在路上……

幼兒園新教師培訓心得篇2

“你在橋上看風景，看風景的人在樓上看你

明月裝飾了你的窗口，你點綴了別人的夢?！?/p>

隨著這首詩的朗讀與講解，陳昕老師的《禮儀與教師形象》培訓課也接近了尾聲，坐在進修學校的教室里的我，以一個新教師的身份聽得津津有味，感觸很多。你在看風景的同時，你也是別人眼里的風景。同樣道理學生是我們的風景，而我們也是學生的風景。我們的一言一行，學生都會非常關(guān)注。學生具有很強的向師性，故教師的形象顯得尤為重要，如何做一個有修養(yǎng)的人，陳昕老師告訴我們要做在細節(jié)：得體的修飾，優(yōu)雅的舉止，文雅的談吐等等。以前我一直以為教師只要教學基本功扎實就可以了，重來沒想到過老師的儀容服飾等也會對學生產(chǎn)生影響，陳昕老師的課，如同當頭棒喝，讓我猛然醒悟。

“管理就是溝通溝通再溝通”

這是陸秀云老師《良好的人際關(guān)系源于溝通》課程，對我們講的第一句話。點出了溝通對于學生有效管理的重要作用。理科出生的，在對于溝通方面比較薄弱，陸秀云老師的課正如一場及時雨，解了我的燃眉之急。陸秀云老師告訴我們師生有效溝通要講究技巧：傾聽的技巧，說話的技巧，評判的技巧，非語言表達技巧。其中對于傾聽的技巧做了詳細的展開講解，是我明白了原來我以前都不會“聽話”的。在傾聽方面原來我一直犯了大忌：打斷學生說話，帶主觀評判，只見樹木不見森林。

“做一個有目標有愛心，有智慧，善學習，善挑戰(zhàn)，善生活的人?！?/p>

孟瑛老師以小故事《老師的啟示》引入，一開場就把我的魂勾走了，故事中的老師是如此優(yōu)秀，看到了泰迪的問題后，依然放下了教書，轉(zhuǎn)而投入到了研究如何教人。把一個大家都認為是問題少年的泰迪培養(yǎng)成了那么優(yōu)秀的人。我是多么想成為那么個老師：讓學生記憶一輩子，回憶起來還會對別人說這是我一生遇到的最好的老師。我想要成為這樣的老師，首先要達到孟瑛老師的境界：把教書當成一種幸福，把與生共舞當成一種幸福，把自我挑戰(zhàn)當成一種幸福。

當然還有潘旭慧老師的《聽課與評課》以小故事愛心樹引入抓住我們的注意力，讓我們明白了如何聽課與評課。葉蔚老師的《教師如何寫好粉筆字》告訴我們教師寫好粉筆字的重要性，與如何去寫好粉筆字。都讓我受益匪淺。

五天的培訓，時間是如此的短暫，可學到的卻能讓我終生受用。讓我看到了自己的不足，看到了需要改進和學習的方方面面，也讓我對接下來的教師生涯充滿了期待與信心。我想這次進修學校的周到安排，老師的無私分享，會在我的教師專業(yè)成長里起到催化劑的作用，讓我能快速成長為優(yōu)秀教師。

幼兒園新教師培訓心得篇3

10月我們踏進了幼師的大門，有幸和幼教同行們一起參加了洛陽首次園長培訓班。在這次培訓的日子里，我獲得了新知識，增長了新見識。參加此次培訓，聽了專家們的精彩講座，真是受益匪淺，感慨頗深。

作為園長我是教職工的一面鏡子，是師幼學習的榜樣，其自身的言行對師幼具有很強的感染力。為此，我要自覺地加強師德修養(yǎng)，以自身良好的精神風貌、高尚的道德情操、高效的處事魄力面對教職工，使她們感受到來自領(lǐng)導強大的人格力量的激勵和期待，從而發(fā)揮其工作的主動性、積極性和創(chuàng)造性，為辦好家長滿意的幼兒園而盡心盡職。在日常管理中，要努力做到嚴于律己，寬于待人，廉潔奉公、任勞任怨，苦干實干加巧干，注重細節(jié)的打造，凡是要求教職工做到的，自己必須率先做到、做到位;凡是教職工不能做的，必須堅決杜絕，并敢于批評指正。

園長的領(lǐng)導魅力是在具體的'管理工作中磨煉、生成和提升的，首先，要成為教育改革的先行者：以《幼兒園教育指導綱要》和《3-6歲兒童學習與發(fā)展指南》為指針，深入保教第一線，做好帶頭人，經(jīng)常性地關(guān)注教職工的思想動態(tài)，傾聽她們對課程改革、保教工作、幼兒園發(fā)展的意見和建議，為提高幼兒園的保教質(zhì)量獻計獻策。樹立“俯首甘為孺子?！钡木?，努力抓好分管工作，樹立憂患、責任、服務意識，加強工作的計劃性、針對性、精細性、優(yōu)質(zhì)性，努力為教職工搭建成才、展示風采的舞臺，體驗專業(yè)成長的幸福感。

短短幾天的培訓學習使我收獲了很多很多，從震撼到感悟，從感悟到思考，從思考到行動。我們有許多事情要做，理念的更新，課堂的高效，特色的彰顯，校園文化的建設(shè)等等。教育是一個過程，是個漫長的過程。在教育事業(yè)的道路上，也許我們會面臨許許多多的艱辛和困難，但我堅信，只要有信念，只要腳踏實地的用心去工作，一步一個腳印，就一定能夠?qū)崿F(xiàn)目標。我一定會充分發(fā)揮園長的引領(lǐng)作用，堅守教育的信念與追求，用長遠的眼光，務實的精神，兢兢業(yè)業(yè)，如履薄冰，用樂觀的態(tài)度，默默地看著孩子們快樂的成長，在靜悄悄中促進孩子的發(fā)展變化，靜待花開。

幼兒園新教師培訓心得篇4

轉(zhuǎn)眼間，這次的幼兒園教師培訓已經(jīng)結(jié)束，很榮幸自己能夠參加這次的培訓學習，這次的培訓充實而富有意義，使我受益匪淺，讓我如幼苗般得到了滋養(yǎng)，此次培訓理論與實例結(jié)合，課程豐富多樣，從全方位地精心詮釋了成為一名優(yōu)秀的幼兒教師。經(jīng)過兩天的學習，收獲頗多，談談自己的一點學習體會。

一、幼兒教師要培養(yǎng)終身學習的理念。

我們的生活日新月異，隨著社會的不斷發(fā)展，教育理念也在不斷更新。為了適應孩子的求知需求，我們要不斷學習，隨時補充自己的能量，給自己充電。如果只靠原來在學校學的那點東西，遠遠不能滿足孩子的需求，日積月累就會被社會所淘汰。對孩子也是一件痛苦的事，更是一件不負責任的事。

過去，我們是領(lǐng)著孩子在學習，現(xiàn)在我們是和孩子一起學習，如果我們不把自己的知識的海洋裝滿，怎么才能滿足孩子那一條條求知欲旺盛的小河?教師的業(yè)務素質(zhì)很重要，現(xiàn)在的教育對幼兒教師的要求很高，琴棋書畫，歌舞情樂，只有高素質(zhì)的人才能更適用這個崗位。所以，我們每天至少學習一篇教學方面的文章，每天練練基本功，讓自己在幼教領(lǐng)域不至于落后。

二、廣泛學習幼兒教育教學理論，提升教學技能。

《幼兒園教育指導綱要》為我們的教學實踐起了提綱挈領(lǐng)的作用，為我們的教育科學理論注入了源頭活水，其他幾位教學經(jīng)驗豐富的骨干教師又結(jié)合幼兒教育的五大領(lǐng)域特點，為我們詳細、生動的講解了課程特點及教學活動設(shè)計、組織與指導，讓我們了解如何在幼兒園進行教學工作。

三、教師應具備良好的師德和職業(yè)道德。

德高為師，身正是范，師德是一個教師的靈魂。能否成為一個好教師,要有“捧著一顆心來，不帶半根草走”的精神。熱愛、尊重、理解幼兒是幼兒教師必須具備的職業(yè)道德核心。愛是兒童正常成長的必要條件，我們要學會理解、關(guān)愛幼兒。

四、教師必須具備較高的業(yè)務素質(zhì)。

要實施創(chuàng)新教育理念，創(chuàng)新型教師必須具備以下幾種業(yè)務素質(zhì)：

(1)有豐富的知識結(jié)構(gòu)，這是教師發(fā)揮創(chuàng)造性的基本保證。

(2)有較高的管理藝術(shù)。管理包括兩方面，一是班級的整體管理，二是針對每個學生的個別指導。

(3)有豐富的情感。教師聲情并茂的朗誦，熱情洋溢的贊賞以及在與學生接觸時的儀態(tài)、表情和舉止所表現(xiàn)出的積極情感能隨時地激發(fā)、調(diào)動學生的熱情，激發(fā)學生的學習動機，學生因“親其師而信其教”，變苦學為樂學，單純的知識傳授變成了雙向的情感交流，使教者亦樂、學者亦樂。

總之，經(jīng)過此次培訓，我懂得了很多的道理，學到很多知識，認識了很多朋友。在今后的工作和生活中我要不斷努力，學以致用為孩子上好課，成為孩子的好朋友。

幼兒園新教師培訓心得篇5

“教師”一個平凡而又偉大的職業(yè)，在經(jīng)過了開學前的一次新教師培訓之后我終于踏上講臺成為了一名教師。那時的興奮難以言表因為終于可以站在講臺上去實現(xiàn)自己的人生價值，把自己所學的知識傳授給學生。轉(zhuǎn)眼間三個月過去了，我也漸漸體會到了作為一名教師的酸甜苦辣。

這次組織的新教師培訓，對我們都非常有意義，因為我們工作過了就能有切身的體會。短短的五天培訓非常短暫寶貴，內(nèi)容涉及很多：有新時期師德行為規(guī)范培訓，教科研、班主任工作、少先隊工作專題講座，還有安吉縣有效課堂規(guī)范年綜述及學生心理輔導與家庭教育的講座。

在參培的5天時間里，我們過得充實而有意義。班主任把我們的生活、學習都安排得井井有條，考慮锝非常詳盡周到。使我感受到了一個大家庭的和諧溫馨。專家們?yōu)槲覀儨蕚淞素S盛的精神大餐。我從中汲取了更多的營養(yǎng)。變得更加有精氣神了。

一、對學校的前景充滿了信心，也對自己選擇人民教師的職業(yè)無怨無悔。

在這次培訓的開學典禮上，學校領(lǐng)導做了熱情洋溢的講話，對我們加入到師專這個大家庭表示了熱烈的歡迎，也介紹了學校未來的美好藍圖，并且勉勵我們努力學習，認真工作，完成這次培訓的任務。這些都使我更加對我們學校的前途充滿了信心，也堅定了自己扎根于人民教育事業(yè)、扎根于我們師專這片充滿希望的熱土的信心。

二、認真學習教學規(guī)章制度、常規(guī)和教學方法，做一名合格的高校教師。

雖然在來到師專以前，我已經(jīng)積累了許多的工作經(jīng)驗，但是做一名人民教師，尤其是一名高校教師，對其中的許多工作規(guī)范和制度還是十分陌生的。教導處的紀勇平處長給我們詳細介紹和講解了我校的相關(guān)教學規(guī)章制度、常規(guī)和教學方法，并結(jié)合多年來的許多相關(guān)事例作為典型范例。這些都使我深受教育和啟發(fā)，我認識到要成為一名合格的高校教師不是一件容易的事情，如同其他的工作部門一樣，同樣有著很多的規(guī)章制度要遵守，同樣要付出艱巨的努力。

我認識到，作為高校教師，要有強烈的工作責任心，必須堅持教學領(lǐng)域的社會主義方向，要以教書育人為己任，要將傳授知識和思想教育有機結(jié)合起來，寓思想品德于教學之中。同時，要嚴格教學規(guī)范和堅守學校的各種教學規(guī)章制度，防止教學事故的發(fā)生，從而確保教學任務的順利完成。

三、認識到高校教學不僅是一項工作，更是一門藝術(shù)，需要長時間的積累和摸索。

從前作為一名學生，對教師的工作一直十分崇敬，但是對如何才能夠不僅成為一名合格的教師，而且能夠成為一名優(yōu)秀的教師還是缺乏認識的。鄭偉鵬老師以他豐富的教學經(jīng)驗為我們做了一次生動的報告。他從高校教師的構(gòu)成、對高校教學概念的認識、教學觀念的轉(zhuǎn)換、大學課程內(nèi)容的基本特點、大學教學過程的

基本特點等幾個方面做了全面和深刻的總結(jié)。通過聽講和自己的認真體會，使我對高校教師的內(nèi)容和特點的認識從模糊到清晰、從茫然到豁然，確實感到受益非淺。

我認識到，高校教師的教學是一個教與學的相互關(guān)系，是一個教師和學生共同參與的活動，教學并非只是教師簡單的講授，而是一個教師主導作用和學生能動作用的有機統(tǒng)一。

作為新世紀的教師，需要有一個教學觀念的深刻轉(zhuǎn)變，包括從封閉性向開放性的轉(zhuǎn)變，從群體型到個性型的轉(zhuǎn)變，從型向民主型的轉(zhuǎn)變。這些都要經(jīng)過艱苦的努力和學習。

大學課程內(nèi)容有著許多的特點，具體可以總結(jié)為以下幾點，一是前沿性，二是探究性，三是智能性，四是方法性。

作為大學的教學過程，也是一門藝術(shù)，它不僅需要教師有專業(yè)的知識，還需要有獨立性、創(chuàng)造性、實踐性的教學技巧的掌握。

我體會到要作為真正合格的高校教師，確實要付出自己艱巨的努力和辛勤的勞動，只有這樣才能收獲豐厚的回報。

四、觀摩課堂教學，結(jié)合自己的教學實踐，找到了差距，也找到了改進的方向。

這次培訓又安排了兩次課堂觀摩。雖然是不同的專業(yè)，但是教學的方法是相通的。從觀摩教學中，我再結(jié)合自己的教學實踐，找到了自己的差距，認識到自己在教學中許多需要改進和提高的地方。

幼兒園新教師培訓心得篇6

一、綜述：

新教師，充滿了朝氣和熱情，學習了多年的教育教學理論，可是理論不貼近實踐，缺乏教學實踐。培訓，是快速讓自己成長起來的方式，無論是專題講座，還是觀摩教學課堂，都讓我收獲良多，看著這些優(yōu)秀老師教出來的這么優(yōu)秀的學生，我感覺肩上的壓力更重了。

木無土則不長；水無源則不清。教師的成長離不開集體這塊沃土，集體的智慧和指導可以讓我們更加快速地成長起來；教師的成長也離不開學習培訓，倘若只是在小圈子里面“閉門造車”，就會造成“出門不合轍”的結(jié)果。自己沒有得到提高事小，耽誤了學生的未來事大。

二、微課題研究是新教師快速成長的重要方式

前前后后聽了幾次周健老師關(guān)于微課題的專題講座，自己也開始學著去做這樣一件事情。從確定微課題的題目開始，我就不斷將培訓學習到的理論知識運用到其中，最終選擇了一個貼近自己、易于研究的小課題，并確定了研究方案。

在研究過程中，結(jié)合教育教學實踐，不斷修改研究方案的細節(jié)，讓研究過程更加便于操作，更具有可行性。雖然做得不是很好，微課題研究做得很辛苦，但總算是為以后的課題研究積累了一些經(jīng)驗。

通過這次課題的研究，觀念上的轉(zhuǎn)變很大，以前一直認為教育就是傳道授業(yè)，現(xiàn)在看來遠遠不是那么簡單的事情，其中包含著更多的內(nèi)涵和外延，等著我去學習和摸索。

三、精美的PPT制作可以有效提高課堂效率

以前一直覺得PPT隨便做一做，只要抓住了知識主干，突出了學習的重難點，設(shè)計好了課堂探究，就夠了。聽了趙旬老師的課后，我發(fā)現(xiàn)精美的PPT可以讓我的課更加出彩，顏色的選擇、字體的選擇、文字數(shù)量的選擇，這些都至關(guān)重要。盡管以前很少做PPT，可是現(xiàn)在我還是盡自己的最大努力去做好每一次的PPT，這樣收獲越來越多，PPT也做得越來越好，這和著一次培訓是分不開的。感謝趙老師的專題培訓。

四、自己的專業(yè)技術(shù)影響著孩子的未來

多次參加區(qū)五年級教材教法培訓，對自己的教學理念和教學技能都影響頗大，現(xiàn)在自己也試著去向名師靠攏，讓自己的課更加生動、更加吸引孩子，盡可能地去設(shè)計一堂好課，質(zhì)量高的`課。讓孩子學得有勁，學得扎實。拋棄了滿堂灌和知識講解，越發(fā)注重學生的自主、合作、探究過程。每一堂課，總是盡可能的設(shè)計成探究課，每一個知識點總是想著如何讓學生去自己發(fā)現(xiàn)，沒有辦法自己發(fā)現(xiàn)的總是想辦法激發(fā)他們的討論。

五、結(jié)尾：道遠任重

班上的孩子現(xiàn)在改觀很大，讓我感到很欣慰，不愛學的開始認真聽講，盡管可能他聽得不是很明白，至少我看到了他學習的態(tài)度和對待一顆事物的認真心態(tài)。

我一直認為傳授知識和做人的道理相比起來是那么的毫不起眼，讀書只是人生的一個階段，做人才會相伴一生。我希望我的學生能夠在學習中學會認真待事、誠實待人、團結(jié)助人、充滿愛心。

以后的路還很長，我不敢說我會在這個崗位上堅持一輩子，但只要是我做老師一天，那么我就會秉承前輩們的教誨，兢兢業(yè)業(yè)，在傳承、發(fā)展、創(chuàng)新教育事業(yè)的道路上奮斗不止。