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經(jīng)濟(jì)管理學(xué)學(xué)習(xí)心得總結(jié)

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  列寧是偉大的馬克思主義者,其思想體系中蘊(yùn)含著豐富的經(jīng)濟(jì)管理思想。下面是學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的經(jīng)濟(jì)管理學(xué)學(xué)習(xí)心得總結(jié),供你參考!

  經(jīng)濟(jì)管理學(xué)學(xué)習(xí)心得總結(jié)篇1

  這學(xué)期我選擇了管理經(jīng)濟(jì)學(xué)這門學(xué)科,剛剛開(kāi)始有點(diǎn)不習(xí)慣,因?yàn)閯e的課程都是有書(shū)本的,而選修課卻沒(méi)有課本。并且,在我的認(rèn)知中,文科都是比較枯燥乏味的,都是一些死記硬背的東西。但是上到這門課程的時(shí)候,我才發(fā)現(xiàn)里面的內(nèi)容各種各樣,不僅僅是一門文科,更是 一門綜合課程。學(xué)習(xí)方法全變了樣,管理經(jīng)濟(jì)學(xué)這門課讓我頗有感觸。

  首先,我對(duì)這門課程有了初步的了解,自我感覺(jué)眾多理論中,我對(duì)企業(yè)理論聽(tīng)得最多。當(dāng)然里面包括了成本理論,生產(chǎn)理論等等。

  因?yàn)槲覍?duì)企業(yè)方面比較熱衷,畢竟我們即將離開(kāi)學(xué)校,步入企業(yè),在進(jìn)入企業(yè)之前,必須要對(duì)企業(yè)有一定的理解。到時(shí)候?qū)ξ覀兊氖找姹厝幌喈?dāng)?shù)目捎^。

  其次,學(xué)習(xí)了管理經(jīng)濟(jì)學(xué)之后,我對(duì)金錢有了更多地認(rèn)知。有的學(xué)生在大學(xué)期間出去打工,兼職。還有人花了更多地時(shí)間在學(xué)校周圍上網(wǎng),泡吧。這都是浪費(fèi)了自己學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)成本。作為一名理性人,做事必須考慮其收益。有人在考試時(shí)作弊,但是在考試過(guò)程中所承受的煎熬是多么的難受。這種過(guò)程和看一點(diǎn)書(shū)相比,哪一個(gè)收益更高,大家自然明白。

  對(duì)這門課的學(xué)習(xí),武老師的要求是我們對(duì)管理經(jīng)濟(jì)學(xué)有一定的理解。能夠知道周圍一些圍觀經(jīng)濟(jì)學(xué)的現(xiàn)象,我們都覺(jué)得比較難,但是學(xué)完以后,我們做的都是有意義的。感謝老師將我們帶入管理學(xué)的領(lǐng)域。

  經(jīng)濟(jì)管理學(xué)學(xué)習(xí)心得總結(jié)篇2

  轉(zhuǎn)眼之間,兩個(gè)月的實(shí)習(xí)期即將結(jié)束,回顧這兩個(gè)月的實(shí)習(xí)工作,感觸很深,收獲頗豐。這兩個(gè)月,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過(guò)我自身的不懈努力,我學(xué)到了人生難得的工作經(jīng)驗(yàn)和社會(huì)見(jiàn)識(shí)。我將從以下幾個(gè)方面總結(jié)經(jīng)濟(jì)管理崗位工作實(shí)習(xí)這段時(shí)間自己體會(huì)和心得:

  一、努力學(xué)習(xí),理論結(jié)合實(shí)踐,不斷提高自身工作能力。

  在經(jīng)濟(jì)管理崗位工作的實(shí)習(xí)過(guò)程中,我始終把學(xué)習(xí)作為獲得新知識(shí)、掌握方法、提高能力、解決問(wèn)題的一條重要途徑和方法,切實(shí)做到用理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。思想上積極進(jìn)取,積極的把自己現(xiàn)有的知識(shí)用于社會(huì)實(shí)踐中,在實(shí)踐中也才能檢驗(yàn)知識(shí)的有用性。在這兩個(gè)月的實(shí)習(xí)工作中給我最大的感觸就是:我們?cè)趯W(xué)校學(xué)到了很多的理論知識(shí),但很少用于社會(huì)實(shí)踐中,這樣理論和實(shí)踐就大大的脫節(jié)了,以至于在以后的學(xué)習(xí)和生活中找不到方向,無(wú)法學(xué)以致用。同時(shí),在工作中不斷的學(xué)習(xí)也是彌補(bǔ)自己的不足的有效方式。信息時(shí)代,瞬息萬(wàn)變,社會(huì)在變化,人也在變化,所以你一天不學(xué)習(xí),你就會(huì)落伍。通過(guò)這兩個(gè)月的實(shí)習(xí),并結(jié)合經(jīng)濟(jì)管理崗位工作的實(shí)際情況,認(rèn)真學(xué)習(xí)的經(jīng)濟(jì)管理崗位工作各項(xiàng)政策制度、管理制度和工作條例,使工作中的困難有了最有力地解決武器。通過(guò)這些工作條例的學(xué)習(xí)使我進(jìn)一步加深了對(duì)各項(xiàng)工作的理解,可以求真務(wù)實(shí)的開(kāi)展各項(xiàng)工作。

  二、圍繞工作,突出重點(diǎn),盡心盡力履行職責(zé)。

  在經(jīng)濟(jì)管理崗位工作中我都本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去對(duì)待每項(xiàng)工作。雖然開(kāi)始由于經(jīng)驗(yàn)不足和認(rèn)識(shí)不夠,覺(jué)得在經(jīng)濟(jì)管理崗位工作中找不到事情做,不能得到鍛煉的目的,但我迅速?gòu)淖陨沓霭l(fā)尋找原因,和同事交流,認(rèn)識(shí)到自己的不足,以至于迅速的轉(zhuǎn)變自己的角色和工作定位。為使自己盡快熟悉工作,進(jìn)入角色,我一方面抓緊時(shí)間查看相關(guān)資料,熟悉自己的工作職責(zé),另一方面我虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請(qǐng)教使自己對(duì)經(jīng)濟(jì)管理崗位工作的情況有了一個(gè)比較系統(tǒng)、全面的認(rèn)知和了解。根據(jù)經(jīng)濟(jì)管理崗位工作的實(shí)際情況,結(jié)合自身的優(yōu)勢(shì),把握工作的重點(diǎn)和難點(diǎn), 盡心盡力完成經(jīng)濟(jì)管理崗位工作的任務(wù)。兩個(gè)月的實(shí)習(xí)工作,我經(jīng)常得到了同事的好評(píng)和領(lǐng)導(dǎo)的贊許。

  三、轉(zhuǎn)變角色,以極大的熱情投入到工作中。

  從大學(xué)校門跨入到經(jīng)濟(jì)管理崗位工作崗位,一開(kāi)始我難以適應(yīng)角色的轉(zhuǎn)變,不能發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,從而解決問(wèn)題,認(rèn)為沒(méi)有多少事情可以做,我就有一點(diǎn)失望,開(kāi)始的熱情有點(diǎn)消退,完全找不到方向。但我還是盡量保持當(dāng)初的那份熱情,想干有用的事的態(tài)度,不斷的做好一些雜事,同時(shí)也勇于協(xié)助同事做好各項(xiàng)工作,慢慢的就找到了自己的角色,明白自己該干什么,這就是一個(gè)熱情的問(wèn)題,只要我保持極大的熱情,相信自己一定會(huì)得到認(rèn)可,沒(méi)有不會(huì)做,沒(méi)有做不好,只有你愿不愿意做。轉(zhuǎn)變自己的角色,從一位學(xué)生到一位工作人員的轉(zhuǎn)變,不僅僅是角色的變化,更是思想觀念的轉(zhuǎn)變。

  四、發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,在完成本職工作的同時(shí)協(xié)同其他同事。

  在工作間能得到領(lǐng)導(dǎo)的充分信任,并在按時(shí)完成上級(jí)分配給我的各項(xiàng)工作的同時(shí),還能積極主動(dòng)地協(xié)助其他同事處理一些內(nèi)務(wù)工作。個(gè)人的能力只有融入團(tuán)隊(duì),才能實(shí)現(xiàn)最大的價(jià)值。實(shí)習(xí)期的工作,讓我充分認(rèn)識(shí)到團(tuán)隊(duì)精神的重要性。

  團(tuán)隊(duì)的精髓是共同進(jìn)步。沒(méi)有共同進(jìn)步,相互合作,團(tuán)隊(duì)如同一盤散沙。相互合作,團(tuán)隊(duì)就會(huì)齊心協(xié)力,成為一個(gè)強(qiáng)有力的集體。很多人經(jīng)常把團(tuán)隊(duì)和工作團(tuán)體混為一談,其實(shí)兩者之間存在本質(zhì)上的區(qū)別。優(yōu)秀的工作團(tuán)體與團(tuán)隊(duì)一樣,具有能夠一起分享信息、觀點(diǎn)和創(chuàng)意,共同決策以幫助每個(gè)成員能夠更好地工作,同時(shí)強(qiáng)化個(gè)人工作標(biāo)準(zhǔn)的特點(diǎn)。但工作團(tuán)體主要是把工作目標(biāo)分解到個(gè)人,其本質(zhì)上是注重個(gè)人目標(biāo)和責(zé)任,工作團(tuán)體目標(biāo)只是個(gè)人目標(biāo)的簡(jiǎn)單總和,工作團(tuán)體的成員不會(huì)為超出自己義務(wù)范圍的結(jié)果負(fù)責(zé),也不會(huì)嘗試那種因?yàn)槎嗝蓡T共同工作而帶來(lái)的增值效應(yīng)。

  五、存在的問(wèn)題。

  幾個(gè)月來(lái),我雖然努力做了一些工作,但距離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有不小差距,如理論水平、工作能力上還有待進(jìn)一步提高,對(duì)經(jīng)濟(jì)管理崗位工作崗位還不夠熟悉等等,這些問(wèn)題,我決心實(shí)習(xí)報(bào)告在今后的工作和學(xué)習(xí)中努力加以改進(jìn)和解決,使自己更好地做好本職工作。

  經(jīng)濟(jì)管理學(xué)學(xué)習(xí)心得總結(jié)篇3

  這一學(xué)期我們專業(yè)開(kāi)設(shè)了《管理經(jīng)濟(jì)學(xué)》這門課程。剛上MBA的課,我有點(diǎn)不適應(yīng),我的本課專業(yè)是自動(dòng)化,起初我對(duì)這門課真的一無(wú)所知。而且在我的印象里文科的學(xué)習(xí)應(yīng)該是枯燥無(wú)聊,相對(duì)理科學(xué)習(xí)簡(jiǎn)單一些的,但在開(kāi)始學(xué)管理經(jīng)并且包含的知識(shí)很多都是理科的,管理經(jīng)濟(jì)學(xué)的學(xué)習(xí)讓我頗有感觸。

  首先,我對(duì)這門課的一些基本概念有了認(rèn)識(shí),這學(xué)期我們主要學(xué)習(xí)了需求與供給理論、效用理論、生產(chǎn)理論、成本理論、市場(chǎng)理論等。

  我們所學(xué)的管理經(jīng)濟(jì)學(xué)都是微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)的原理,它以單個(gè)經(jīng)濟(jì)單位作為研究對(duì)象,圍繞稀缺資源的配置,研究均衡價(jià)格的決定和變動(dòng)、消費(fèi)者行為的決定和變動(dòng)、生產(chǎn)者行為的決定和變化、市場(chǎng)結(jié)構(gòu)差異、要素市場(chǎng)的價(jià)格決定和變化、一般均衡過(guò)程等問(wèn)題,其中心理論是價(jià)格理論。為市場(chǎng)主體的生產(chǎn)行為和消費(fèi)行為提供解釋和指導(dǎo)。微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)在分析方法上,主要采用實(shí)證分析方法、規(guī)范分析方法、靜態(tài)分析方法,大量使用均衡分析方法和邊際分析方法等。微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)的研究對(duì)象是經(jīng)濟(jì)個(gè)體,如單個(gè)的消費(fèi)者、單個(gè)的廠商、單個(gè)行業(yè)等,它主要以單個(gè)數(shù)量的分析為主。在微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)中,這種分析方法有兩個(gè)重要的假設(shè)條件。一是理性人的假設(shè),即“經(jīng)濟(jì)人的假設(shè)”,即在經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中每個(gè)經(jīng)濟(jì)個(gè)體總是以利己心為動(dòng)力,企圖以最小的代價(jià)換取最大的利益;另一個(gè)假設(shè)條件是完全競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)的假設(shè),它要求人們對(duì)有關(guān)的經(jīng)濟(jì)情況能確切的了解,即完全知識(shí)或完全信息的假設(shè)條件。但這一條件在現(xiàn)實(shí)中往往難以實(shí)現(xiàn)。

  其次,學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)學(xué)之后,我得到了幾個(gè)印象最深刻的詞匯。機(jī)會(huì)成本,現(xiàn)在的我真正體會(huì)到“時(shí)間就是金錢”這個(gè)概念,時(shí)間有其機(jī)會(huì)成本,我們?cè)谛4髮W(xué)生為了學(xué)業(yè)而放棄了外出打工賺錢的機(jī)會(huì),這是我們學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)成本,而有部分學(xué)生利用本該學(xué)習(xí)的時(shí)間去泡網(wǎng)吧,打魔獸,唱k等。這是在進(jìn)一步浪費(fèi)我們的時(shí)間,讓我們損失更多的機(jī)會(huì)成本。理性人,作為一名理性人,我學(xué)會(huì)在做每一件事之前考慮它的邊際收益,考試作弊可以讓我們不用花太多的時(shí)間去復(fù)習(xí)課本知識(shí),用更多的時(shí)間做自己喜歡做的事,但是作弊過(guò)程中心理上擔(dān)心焦慮的過(guò)程與背那十幾頁(yè)的資料相比,那個(gè)收益更高?大概每個(gè)人心中自有答案。每個(gè)國(guó)家總有其比其他國(guó)家優(yōu)勝的地方,相對(duì)而言,人也是一樣。每個(gè)人都有其比別人優(yōu)勝的地方,覺(jué)得自卑的人,還沒(méi)找到自己優(yōu)點(diǎn)的人大概還沒(méi)學(xué)習(xí)到經(jīng)濟(jì)學(xué)這個(gè)精妙的詞語(yǔ)吧。無(wú)謂損失,現(xiàn)實(shí)生活中很難找到兩全其美的做法,為了完成某件事而損害到某些利益,那是正常的,而且是發(fā)展所必須的。有些損失我們只能設(shè)法地減少,要想完全消滅是不可能的。多元化,用許多不相關(guān)聯(lián)的小風(fēng)險(xiǎn)來(lái)替代一種大風(fēng)險(xiǎn),就是我們常說(shuō)的,不要把雞蛋放在同一個(gè)籃子里。這個(gè)理論適用于我們平時(shí)投資,做決策選擇。

  最后,學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)學(xué)之后,讓我得到了不一樣的思維方式。事情沒(méi)有絕對(duì)正確的和絕對(duì)錯(cuò)誤的,即使是作為科學(xué)性的一門學(xué)科,宏觀經(jīng)濟(jì)政策也有其支持和反對(duì)者。貨幣政策和財(cái)政政策決策者應(yīng)該試圖穩(wěn)定經(jīng)濟(jì)嗎?貨幣政策應(yīng)該按規(guī)則制定還是相機(jī)抉擇?中央銀行應(yīng)該把零通貨膨脹作為目標(biāo)嗎?政策應(yīng)該平衡其預(yù)算嗎?應(yīng)該為了鼓勵(lì)儲(chǔ)蓄而修改稅法嗎?我們每個(gè)人都有不一樣的觀點(diǎn),但我們可以很肯定地否決他人的觀點(diǎn)是錯(cuò)誤的嗎?答案是不!為此,世界萬(wàn)物有多種多樣的答案,思維的魔力是不可估量的。當(dāng)你作出一個(gè)決策,必然要放棄另外一個(gè)選擇,萬(wàn)物沒(méi)有完美的,魚(yú)與熊掌不可兼得。我們只求尋找到滿意抉擇,患得患失的心態(tài)是沒(méi)有必要的。因?yàn)檫x擇與放棄是孿生的,選擇就意味著需要一定程度上對(duì)某件事物的放棄。

  當(dāng)我們真正用心地投入到西方經(jīng)濟(jì)學(xué)的學(xué)習(xí)中時(shí),我們可以很快地找到它的奧妙之處,它真的很有意思,它不同于高等數(shù)學(xué)。雖然高等數(shù)學(xué)可以鍛煉我們的思維,而且它把圖像與方程結(jié)合在一起,真的讓人覺(jué)得,發(fā)現(xiàn)這個(gè)規(guī)律的人很了不起!但它畢竟離我們有點(diǎn)遙遠(yuǎn),沒(méi)有切實(shí)運(yùn)用到我們實(shí)際當(dāng)中,當(dāng)我們出去買東西的時(shí)候,不可能動(dòng)用到方程與圖像還解答我們需要的東西吧?但西方經(jīng)濟(jì)學(xué)就用供求關(guān)系教導(dǎo)我們,我們所購(gòu)買的物品價(jià)格不可能無(wú)限期地增長(zhǎng)。物品在價(jià)錢提高的時(shí)候,人們會(huì)減少對(duì)它的購(gòu)買,它的需求減少,而且科學(xué)技術(shù)的發(fā)展也會(huì)使物品的成本降低,從而使物品的價(jià)格減少。它不同于管理科學(xué)。管理學(xué)教導(dǎo)我們計(jì)劃,組織,領(lǐng)導(dǎo),控制等方面在企業(yè)管理方面的運(yùn)用和意義,理論說(shuō)得倒是不錯(cuò),就是實(shí)踐性差,很難找到一個(gè)機(jī)會(huì)正規(guī)地實(shí)踐這些內(nèi)容,單憑書(shū)本所講,難以運(yùn)用掌握。但是西方經(jīng)濟(jì)學(xué)卻可以讓我們從生活中發(fā)生的事情尋找到實(shí)踐機(jī)會(huì),我們可以預(yù)測(cè)未來(lái)通貨膨脹率,以確定是否應(yīng)該把自己的錢存放在銀行中;我們可以運(yùn)用多元化投資,把部分資金投資在股票,購(gòu)買債券和共同基金等。當(dāng)運(yùn)用一兩個(gè)知識(shí)理論解決到心中無(wú)數(shù)多個(gè)為什么時(shí),敬佩感和成就感就會(huì)油然而生,我們敬佩發(fā)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)規(guī)律的天才,同時(shí)我們也為自己的思考成果而感到自豪。不過(guò)每門學(xué)科都有其局限性,它不可能每個(gè)內(nèi)容都吸引到大家的興趣,它當(dāng)中當(dāng)然有沉悶的地方,有你看不懂的地方,有你感到郁悶的地方,但是,只有你用心去思考過(guò)研究過(guò),它的魅力就在于思考的過(guò)程,能令人得到一種新的思維方式是一本書(shū)籍最大的成就。

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