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讀《創(chuàng)業(yè),生與死》心得感悟3篇

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讀《創(chuàng)業(yè),生與死》心得感悟3篇

  創(chuàng)業(yè)成功的書(shū)讀過(guò)很多,創(chuàng)業(yè)失敗的文章也看過(guò)很多,但由創(chuàng)業(yè)者親自執(zhí)筆,記錄并總結(jié)自己創(chuàng)業(yè)失敗的書(shū)非常少。所以,《創(chuàng)業(yè),生與死》這樣的書(shū),就顯得特別珍貴,讀《創(chuàng)業(yè),生與死》這本書(shū),也就有了很多不太常見(jiàn)的特別感觸。本文是小編讀《創(chuàng)業(yè),生與死》心得感悟,歡迎大家閱讀。

 讀《創(chuàng)業(yè),生與死》心得感悟一:

  特別想把這本書(shū)送給我家附近剛剛創(chuàng)業(yè)的兩個(gè)小伙子,像這倆小伙子的人,在我家這條街上隨處可見(jiàn),他們看到別人開(kāi)店賺錢(qián),一沖動(dòng)就也來(lái)了,花大價(jià)錢(qián)投資,然后干不了三月就關(guān)張大吉。這本書(shū)特別適合打算創(chuàng)業(yè)或者正在創(chuàng)業(yè)的人看看,給他們被創(chuàng)業(yè)熱情沖昏的頭適時(shí)的潑一盆冷水清醒一下。

  日本的“天才創(chuàng)業(yè)家”板倉(cāng)雄一郎,他高中畢業(yè)后放棄上大學(xué)成立了游戲軟件公司。1991年,成立第3家公司HyperNet成為媒體寵兒。隨即獲得日本財(cái)經(jīng)界重要獎(jiǎng)項(xiàng)日本“新商務(wù)大獎(jiǎng)”以及“經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)大臣獎(jiǎng)”,并且因?yàn)榕c比爾?蓋茨的合作,成為《日經(jīng)新聞》頭版的常客。但好景不長(zhǎng),1997年末因網(wǎng)絡(luò)泡沫化及經(jīng)營(yíng)判斷失誤,負(fù)債37億日元而宣布破產(chǎn),次年1月他個(gè)人也因負(fù)債26億日元而宣布破產(chǎn)。

  整本書(shū)把他從創(chuàng)業(yè)之初到最后失意破產(chǎn)的整個(gè)過(guò)程都進(jìn)行了生動(dòng)的描寫(xiě)。有意氣風(fēng)發(fā)籌備納斯達(dá)克上市、對(duì)金主們的質(zhì)疑都不屑一顧的成功時(shí)刻,也有資金鏈斷裂銀行紛紛上門(mén)追債,融資無(wú)門(mén)破產(chǎn)收?qǐng)龅氖∷查g。短短兩年間他經(jīng)歷了人生的頂點(diǎn)和谷底,也為我們注解了那時(shí)日本經(jīng)濟(jì)的沉沉浮浮。最后他徹底檢討了自己的失敗,把創(chuàng)業(yè)時(shí)的失誤,自己的情緒和能力上的不足都一一列舉了出來(lái)。

  現(xiàn)在鼓勵(lì)大學(xué)生創(chuàng)業(yè),這本書(shū)里作者對(duì)此有自己的觀點(diǎn)“其實(shí),作為日本企業(yè)社會(huì)里的一名經(jīng)營(yíng)者,我有著致命的缺點(diǎn)——對(duì)“組織”一無(wú)所知。公司內(nèi)部人事、公司外部營(yíng)業(yè)、和金融機(jī)構(gòu)打交道、和廣告主到交道、應(yīng)付媒體以及個(gè)人言行舉止... ...無(wú)論在哪個(gè)方面,我都因?yàn)閷?duì)企業(yè)和社會(huì)“組織”缺乏根本了解而屢屢犯錯(cuò)。如今想起來(lái),覺(jué)得可以這么說(shuō),這些錯(cuò)誤堆積起來(lái),才最終導(dǎo)致了公司的破產(chǎn)。為什么我不了解“組織”呢?除了生性如此之外,還有一個(gè)很大的原因——我的職業(yè)生涯是直接從總經(jīng)理開(kāi)始的。幾乎從沒(méi)有為別人打過(guò)下手;我經(jīng)營(yíng)的企業(yè)里最多也就十來(lái)人(破產(chǎn)前的那幾年除外)。所以,也沒(méi)有機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)一個(gè)大組織是按什么規(guī)則成立,以及這個(gè)組織里的人以什么作為行為規(guī)范。”

  我個(gè)人不建議年輕人盲目創(chuàng)業(yè),主要是經(jīng)驗(yàn)太少。拿我家附近創(chuàng)業(yè)的兩個(gè)小伙子的例子,兩個(gè)人以50萬(wàn)一年的價(jià)格租了一個(gè)門(mén)臉?lè)浚_(kāi)咖啡館,50萬(wàn)給了房東才發(fā)現(xiàn)這房辦不了營(yíng)業(yè)執(zhí)照,天天坐在門(mén)口愁眉苦臉揪頭發(fā),快禿頂了想出一個(gè)辦法“先不辦照,先裝修開(kāi)業(yè)!”用居委會(huì)大媽的話說(shuō),你裝修完了,把錢(qián)花了,萬(wàn)一辦不下執(zhí)照,這錢(qián)不都白花了嗎?!!

  羅曼羅蘭說(shuō)“人們常覺(jué)得準(zhǔn)備的階段是在浪費(fèi)時(shí)間,只有當(dāng)真正機(jī)會(huì)來(lái)臨,而自己沒(méi)有能力把握的時(shí)候,才能覺(jué)悟自己平時(shí)沒(méi)有準(zhǔn)備才是浪費(fèi)了時(shí)間。”真心是建議打算創(chuàng)業(yè)的人好好看看這本書(shū),看看創(chuàng)業(yè)中那些會(huì)導(dǎo)致失敗的點(diǎn),好好準(zhǔn)備一下,別想起一出是一出,光看見(jiàn)賊吃肉沒(méi)看見(jiàn)賊挨揍。

  讀《創(chuàng)業(yè),生與死》心得感悟二:

  不知道有多少人看過(guò)《半澤直樹(shù)》?2013年7月在日本TBS開(kāi)播后,迅速躥升了收視率,并且最后一集創(chuàng)下了“關(guān)東地區(qū)42.2%,關(guān)西45.5%”的超高收視率。同時(shí)榮獲了多個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)。該劇是由一顆塑料螺絲所引發(fā)的世紀(jì)大決斗。半澤父親因?yàn)樯a(chǎn)的螺絲主要供應(yīng)的公司駒田工業(yè)破產(chǎn)后,想產(chǎn)業(yè)中央銀行提出融資被拒,受資金問(wèn)題被迫,最終走向自殺一途。而兒子半澤直為報(bào)當(dāng)年之仇,在大學(xué)畢業(yè)后選擇進(jìn)入了中央銀行,利用自己的能力,突破重重危機(jī),終于進(jìn)入銀行高層,并讓當(dāng)年不肯融資給他老爸的大和田曉(如今是東京中央銀行中最年輕的常務(wù)董事)在半澤面前下跪道歉。

  之所以會(huì)這么大篇幅的寫(xiě)到《半澤直樹(shù)》,是因?yàn)椤秳?chuàng)業(yè),生與死》里面,板倉(cāng)在創(chuàng)業(yè)后半段---衰落時(shí)期,也曾大幅度的描述了他和銀行之間的利益瓜葛,從最開(kāi)始的銀行寵兒,到成為銀行人口里的“信用度為零”,最后關(guān)鍵時(shí)刻,因?yàn)樽∮雁y行決定不再貸款給HyperSystem時(shí),如多諾骨牌效應(yīng)一樣,其他的銀行看到住友銀行的態(tài)度,也都決定不再貸款給板倉(cāng),雖然有當(dāng)時(shí)的時(shí)代背景關(guān)系(銀行系統(tǒng)要求提高自有資本比例,所以需要進(jìn)行信貸收縮),但是通過(guò)作者的重筆畫(huà)描述,銀行的突然中止貸款和后來(lái)銀行的各種可恥做法,總是讓我的腦海時(shí)不時(shí)想起《半澤直樹(shù)》里半澤老爸跪著求銀行融資的那一幕,雖然板倉(cāng)并沒(méi)有到下跪的地步,可是銀行所扮演的資本嘴臉,還是能從中窺看一斑。

  我一直在想,如果說(shuō)板倉(cāng)一開(kāi)始選用的不是住友銀行,而是興業(yè)銀行或者其他銀行,或者說(shuō)一開(kāi)始就不對(duì)銀行報(bào)以太大希望,或許結(jié)局應(yīng)該會(huì)有所不同,當(dāng)然結(jié)局已經(jīng)發(fā)生,這段創(chuàng)業(yè)已經(jīng)成為他人生中的重大歷史,他始終無(wú)法回頭去重新選擇另一種做法。每一個(gè)決定其實(shí)都是基于自己的經(jīng)驗(yàn)和經(jīng)歷所做出的判斷,沒(méi)有如果,沒(méi)得回頭。

  《創(chuàng)業(yè),生與死》可以說(shuō)是板倉(cāng)雄一郎的創(chuàng)業(yè)過(guò)程的自我剖析,整本書(shū)從他參加破產(chǎn)會(huì)議開(kāi)始進(jìn)行回憶,講述了出生醫(yī)生世家的板倉(cāng)如何因緣際會(huì)走上創(chuàng)業(yè)的道路,并且在創(chuàng)辦第三家公司Hypernet 的時(shí)候開(kāi)始在日本媒體界嶄露頭角,同時(shí)當(dāng)時(shí)的日本正好處于第三次風(fēng)險(xiǎn)投資投資熱潮,多媒體以及計(jì)算機(jī),互聯(lián)網(wǎng)熱潮,日本金融市場(chǎng)的大改革這些利好的條件(即天時(shí)和地利),且由于之前已經(jīng)有了游戲軟件的創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)以及在前2次的創(chuàng)業(yè)過(guò)程中累積的人脈(即人和)。板倉(cāng)可謂順風(fēng)順?biāo)睦米约旱牟拍埽粖Z先機(jī)的開(kāi)啟了Hypersystem 這個(gè)項(xiàng)目。要知道這個(gè)項(xiàng)目提到用戶數(shù)據(jù)庫(kù),在中國(guó),今天才算是剛剛為大眾所知,板倉(cāng)卻在96年,在計(jì)算機(jī)剛開(kāi)始為我們所熟知的時(shí)候,就懂得利用這個(gè)賺錢(qián),他真的是天生IT神童。并且他通過(guò)這個(gè)項(xiàng)目勇奪了日本財(cái)經(jīng)界重要獎(jiǎng)項(xiàng)日本“新商務(wù)大獎(jiǎng)”以及“經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)大臣獎(jiǎng)”,并成為“日經(jīng)新聞”頭版的??停踔敛邉澋矫绹?guó)上市。項(xiàng)目雖然前景很好,可由于板倉(cāng)本身的管理經(jīng)驗(yàn)及各種問(wèn)題,并且如我前面所敘述,銀行相關(guān)貸款抽離等問(wèn)題,最終于1997年11月25日決定申請(qǐng)自愿破產(chǎn)---負(fù)債37億日元。從銀行爭(zhēng)相吹捧的IT寵兒到淪為各個(gè)銀行唾棄的對(duì)象,板倉(cāng)只用了2年的時(shí)間。而這2年的時(shí)間所經(jīng)歷的事情和問(wèn)題,是所有中小企業(yè)在創(chuàng)業(yè)時(shí)期必定會(huì)遇到的各種問(wèn)題,從產(chǎn)品到管理,從組織到策劃,從戰(zhàn)略到經(jīng)營(yíng),當(dāng)你踏上創(chuàng)業(yè)的道路開(kāi)始,這些都要一一面對(duì)一一解決。

  本書(shū)的由黃悅生翻譯,原版我雖然沒(méi)看,不過(guò)本身日語(yǔ)和中文就有很多相同的,并且鄰國(guó)關(guān)系,所以不像英語(yǔ)翻譯中文有時(shí)候會(huì)比較晦澀難懂,整本讀下來(lái)很流暢,而且翻譯應(yīng)該算是比較到位。不失為一本好譯本。

  2014年中國(guó)經(jīng)濟(jì)下行太嚴(yán)重,吳曉波因?yàn)樽悦襟w熱,開(kāi)通了騰訊自媒體頻道,我每次都會(huì)在他的廣告中聽(tīng)到這么一句話:“成功不可復(fù)制,失敗或可避免。“特別是他的兩本《大敗局》更是通過(guò)剖析中國(guó)中小企業(yè)的失敗,讓世人能踩在前人的經(jīng)驗(yàn)上,避免創(chuàng)業(yè)過(guò)程中的常規(guī)性錯(cuò)誤。與大敗局中濃縮的故事相比,《創(chuàng)業(yè),生與死》這本長(zhǎng)篇的傳記,或許能夠更深刻的跟我們揭露創(chuàng)業(yè)道路要面臨的問(wèn)題。

  現(xiàn)在很多中小企業(yè)的老板都是身兼數(shù)職,既是董事長(zhǎng),也是總經(jīng)理。創(chuàng)業(yè)初期自己想戰(zhàn)略,公司步入正軌后,還是把握實(shí)權(quán)不肯放。但實(shí)話,每個(gè)人的強(qiáng)項(xiàng)有所不同,能夠既打江山,又守江山的老板,真的很少,很多企業(yè)到一定時(shí)間都會(huì)選擇外聘總經(jīng)理或者內(nèi)部提升員工上來(lái)?yè)?dān)任總經(jīng)理,來(lái)規(guī)避公司的瓶頸。就如作者后來(lái)在剖析自己的時(shí)候,也說(shuō)到,其實(shí)他并不擅長(zhǎng)日常業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng),譬如人事、財(cái)務(wù)、總務(wù)的管理以及和金融機(jī)構(gòu)打交道等等,他感興趣的,是所謂“創(chuàng)業(yè)家”的工作---策劃事業(yè)的發(fā)展前景,然后為了實(shí)現(xiàn)它而招兵買(mǎi)馬,制定事業(yè)計(jì)劃,促進(jìn)其發(fā)展。每個(gè)人都有自己的長(zhǎng)板和短板,就如小米雷軍提到,現(xiàn)在創(chuàng)業(yè)只有不斷加強(qiáng)長(zhǎng)板,方能甩掉對(duì)方,而不是再如過(guò)去那樣,去優(yōu)化短板。

  我想板倉(cāng)如果打算再東山再起,其實(shí)只是時(shí)間的問(wèn)題罷了。

  讀《創(chuàng)業(yè),生與死》心得感悟三:

  創(chuàng)業(yè)成功的書(shū)讀過(guò)很多,創(chuàng)業(yè)失敗的文章也看過(guò)很多,但由創(chuàng)業(yè)者親自執(zhí)筆,記錄并總結(jié)自己創(chuàng)業(yè)失敗的書(shū)非常少。所以,這樣的書(shū),就顯得特別珍貴,讀這本書(shū),也就有了很多不太常見(jiàn)的特別感觸。

  首先,我理了理作者板倉(cāng)雄一郎的學(xué)生時(shí)代。雖然板倉(cāng)講的比較潦草簡(jiǎn)單,但我覺(jué)得這段經(jīng)歷卻很重要,因?yàn)檎撬膶W(xué)生時(shí)代,奠定了他創(chuàng)業(yè)的基礎(chǔ)。板倉(cāng)在念高中時(shí),不是個(gè)好學(xué)生,沒(méi)能考上大學(xué)。后與父親吵架,離家出走,后來(lái)雖然勉強(qiáng)考上了一家不怎么樣的大學(xué),但他沒(méi)有去上,去打工了。他在高中時(shí)代,就愛(ài)好電腦,在高三就有了自己的電腦,并編寫(xiě)過(guò)很多軟件,其中有一個(gè)類(lèi)似于后來(lái)的Microsoft Excel。說(shuō)真的,這樣的條件,這樣的基礎(chǔ),在當(dāng)時(shí)(1980年代),是非常少見(jiàn)的,所以,作者后來(lái)從事與軟件和互聯(lián)網(wǎng)有關(guān)的創(chuàng)業(yè),其實(shí)也就不是個(gè)什么奇怪的事情了。這個(gè)基礎(chǔ)是高中時(shí)代就已經(jīng)打起來(lái)的,在正式謀生或者創(chuàng)業(yè)之前,他就已經(jīng)具備了很多人所不具備的條件。這跟更早的比爾蓋茨,更晚的李想,其實(shí)是多么的相似。這也就符合了我們喜歡套用的那句話:成功的原因,都是相似的,失敗的原因,各有各的不同。

  其次,板倉(cāng)其實(shí)沒(méi)有真正的工作經(jīng)驗(yàn),幾乎一開(kāi)始所累積的,就是創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)。怎么說(shuō)?他說(shuō)是去打工,其實(shí)進(jìn)了一家只有幾個(gè)人的游戲公司。這么小的公司,遇到什么問(wèn)題,肯定都是共同應(yīng)對(duì)和經(jīng)歷,而且,這么小的公司,也沒(méi)有所謂的管理而言,也就沒(méi)有了所謂的職業(yè)成長(zhǎng)通道。這樣的公司里,要么就跟著老板一起發(fā)大財(cái),要么就有了基礎(chǔ)自己?jiǎn)胃伞6鍌}(cāng)沒(méi)有能跟著老板發(fā)財(cái),所以,他一有機(jī)會(huì),選擇的是創(chuàng)業(yè),而不是去打工。這一點(diǎn)也不奇怪,因?yàn)樗墓ぷ鹘?jīng)驗(yàn),其實(shí)就是創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn),他的高中基礎(chǔ)和他的第一份職業(yè)經(jīng)歷,基本就決定了他一生的走向。

  第三,板倉(cāng)的個(gè)性,促使他成了一個(gè)連續(xù)創(chuàng)業(yè)者。在開(kāi)始本書(shū)重點(diǎn)描述的HyperSystem公司創(chuàng)業(yè)之前,其實(shí)他已經(jīng)創(chuàng)立過(guò)三家企業(yè),一家是他20歲時(shí)創(chuàng)立的游戲公司,算得上是一次成功的創(chuàng)業(yè),但作者到23歲時(shí),對(duì)其不滿,對(duì)已經(jīng)運(yùn)行了三年的公司經(jīng)營(yíng)心生厭倦,于是第一家公司掛了。不久,他創(chuàng)立了第二家公司,是關(guān)于語(yǔ)音通訊的,大獲成功。而來(lái),又創(chuàng)辦了與地二家公司相似的企業(yè),之后,才是他重彩描繪的HyperSystem。板倉(cāng)的性格,決定了他會(huì)是個(gè)連續(xù)創(chuàng)業(yè)者,因?yàn)樗敾?,敏感,極其喜新厭舊。聰慧和敏感,使得他能捕捉住新的創(chuàng)業(yè)和機(jī)會(huì),但喜新厭舊,就意味著他很難專(zhuān)心經(jīng)營(yíng)好一家企業(yè)。某種意義上講,他會(huì)是個(gè)好的打天下的人,但卻不是個(gè)好的守天下的人。所以,他成功和失敗的基因,其實(shí)早都已經(jīng)種下了。只是需要時(shí)間來(lái)發(fā)展和演繹而已。所謂性格決定命運(yùn),是也。

  第四,光有天賦是不夠的,還需要?dú)v練和學(xué)習(xí)。板倉(cāng)無(wú)疑是具有創(chuàng)業(yè)的天賦的,但他的歷練和后期的學(xué)習(xí)不足,這使得他創(chuàng)造的企業(yè),最終上演了折戟沉沙的悲劇。何出此言?且聽(tīng)我慢慢道來(lái):

  1)板倉(cāng)沒(méi)有工作和管理的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)積累,因?yàn)樗麕缀跻婚_(kāi)始就進(jìn)入了創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷和創(chuàng)業(yè)模式,所以他的知識(shí)更多積累的是如何創(chuàng)業(yè)的,而不是如何工作和管理的。但顯然,后期他也沒(méi)有在管理方面下過(guò)苦工,從HyperSystem故事里可以看出,他更多的是在做創(chuàng)意和營(yíng)銷(xiāo)的工作,而不是著眼于整體的規(guī)劃,和內(nèi)部管理制度的完善和調(diào)整,在人員的培養(yǎng)上,也并沒(méi)有怎樣下工夫,基本是以挖人為主。這就使得他的公司缺乏向心力和凝聚力。這些隱患在公司高速發(fā)展時(shí)看不出來(lái),可一旦遭遇挫折,就一定是問(wèn)題,企業(yè)的問(wèn)題,首先還是人的問(wèn)題,沒(méi)有解決好人的企業(yè),是很難發(fā)展起來(lái)的。到后來(lái),經(jīng)營(yíng)出現(xiàn)困難時(shí),板倉(cāng)所側(cè)重的,還是如何籌措資金的問(wèn)題,自始至終,他都沒(méi)有著眼于培養(yǎng)團(tuán)隊(duì) ,所以,最后發(fā)展到無(wú)人可用,也就不難理解了。

  2)合作伙伴的選擇有問(wèn)題。板倉(cāng)早期的成功,得益于他有個(gè)好伙伴,濱田。濱田不居功,不搶風(fēng)頭,默默支持,基本都是在板倉(cāng)成功時(shí)默默退出。但后來(lái),在創(chuàng)辦HyperSystem,板倉(cāng)選擇的是國(guó)重,此人是銀行體系里面出來(lái)的精英,而且是站在銀行的立場(chǎng)來(lái)思考問(wèn)題的,而不是作為一個(gè)創(chuàng)業(yè)伙伴單純的身份來(lái)合作的,這就使得他所有的合作意圖和算計(jì),都以銀行和自己的職位、利益為出發(fā)點(diǎn)。但板倉(cāng)經(jīng)歷太少(幾乎沒(méi)有職場(chǎng)經(jīng)歷,所以無(wú)法以職場(chǎng)人的思維來(lái)理解這類(lèi)人),識(shí)人不足(板倉(cāng)相對(duì)這種江湖沉浮的人而言,看問(wèn)題的角度過(guò)于單純),卻選了他當(dāng)做創(chuàng)業(yè)的主要伙伴,這導(dǎo)致在最后生死存亡的關(guān)頭,國(guó)重先生背后插刀,收回資金,卻不再貸出,加速了HyperSystem的死亡進(jìn)程。這歸根結(jié)底,還是板倉(cāng)的經(jīng)歷太少造成的。

  3)板倉(cāng)沒(méi)有為自己決定要做的事情學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí)。板倉(cāng)雄心勃勃,要到納斯達(dá)克上市,但他的決定,基本就是一個(gè)靈感,一個(gè)閃念,別人的一個(gè)提醒或者一句稱贊,而不是經(jīng)過(guò)理性的思考,也沒(méi)有為了自己下的決定,去花時(shí)間系統(tǒng)學(xué)習(xí)自己要做的事。他決定要去納斯達(dá)克上市,連上市基本要做的準(zhǔn)備工作都沒(méi)有概念,就干起來(lái)了;他要在美國(guó)開(kāi)公司,在日本的母公司連軟件都好沒(méi)有開(kāi)發(fā)出來(lái)的情況下,就做了,一堆錢(qián)就砸進(jìn)去了;上一個(gè)爛攤子還不知道怎么收拾呢,又在韓國(guó)開(kāi)起分公司來(lái)了……這些過(guò)于隨意和缺乏基本常識(shí)的決定,之所以做的這么荒.唐,跟板倉(cāng)的疏于學(xué)習(xí)的個(gè)性有極大的關(guān)系。

  縱觀全書(shū),這個(gè)年紀(jì)輕輕,20歲便創(chuàng)業(yè)成功的年輕人,自大,自負(fù),自以為是,基本上是既藐視別人的智商,又藐視常識(shí)積累,還又不愿意學(xué)習(xí)。他只喜歡在成功里學(xué)習(xí)成功,卻不擅長(zhǎng),也不愿意在遇到難題時(shí)回歸常識(shí),正視失敗,學(xué)習(xí)基本知識(shí)。這才是這出悲劇產(chǎn)生的真正原因。雖然,他在自己失敗后,寫(xiě)了這本書(shū),如實(shí)記錄了他的經(jīng)歷,在書(shū)中,他也有檢討自己的過(guò)失和不足,但是,自始至終,他都如他的書(shū)名一樣,停留在企業(yè)的生于與本身上,卻沒(méi)有,也沒(méi)能挖掘潛藏在生死下面那些更深層次的、真正的原因和東西。這也可能是板倉(cāng)就是板倉(cāng),無(wú)法變成孫正義或者比爾蓋茨的原因吧。有些事,即使經(jīng)歷過(guò),也不代表就理解了。雖然板倉(cāng)在這本書(shū)中說(shuō)的是企業(yè)的生于死,其實(shí),在這這本書(shū)里描述的那些些故事的后面,我們所看到的,又豈止是生與死這些簡(jiǎn)單的事?

  但無(wú)論如何,還是應(yīng)該感謝作者,感謝他未多加修飾,如此真實(shí)地寫(xiě)下了自己的這段經(jīng)歷。

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