特黄特色三级在线观看免费,看黄色片子免费,色综合久,欧美在线视频看看,高潮胡言乱语对白刺激国产,伊人网成人,中文字幕亚洲一碰就硬老熟妇

學習啦 > 實用范文 > 心得體會 > 心得體會 > 落實黨風廉政建設心得體會5篇范文

落實黨風廉政建設心得體會5篇范文

時間: 燕純4819 分享

落實黨風廉政建設心得體會5篇范文精選

只有切實抓好黨風廉政建設和反腐工作,我們黨才能始終得到最廣大人民的擁護和支持.以下是小編整理的落實黨風廉政建設心得體會5篇范文精選,歡迎閱讀分享。

落實黨風廉政建設心得體會5篇范文


更多“廉政心得”的相關文章推薦【↓ ↓ ↓ 】

★2022廉政心得體會5篇范文★

★廉潔自律個人工作總結范文★

黨風廉政建設心得體會5篇2022★

★2022優(yōu)秀黨風廉政建設心得體會5篇★


黨風廉政建設心得體會1

實施鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢機構改革,是總結多年來農(nóng)村基層紀檢監(jiān)察工作實踐,克服弊端、創(chuàng)新體制,強化監(jiān)督的有效性和時效性,提高基層紀檢監(jiān)察機關戰(zhàn)斗力的重大舉措。確保改革順利推進和取得成效,對于加強農(nóng)村黨風廉政建設的意義重大而深遠。

一、要充分認識鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢機構體制改革的重要性和必要性

(一)推進鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢機構改革,是加強農(nóng)村基層紀檢監(jiān)察隊伍建設,確保農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定的現(xiàn)實需要。貫徹落實科學發(fā)展觀、構建社會主義和諧社會,根基在農(nóng)村的和諧穩(wěn)定。沒有廣大農(nóng)村的和諧穩(wěn)定,就難以實現(xiàn)全市經(jīng)濟社會的跨躍發(fā)展。黨的農(nóng)村基層組織和黨員干部是黨在農(nóng)村全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎,對于農(nóng)村經(jīng)濟社會的健康發(fā)展和和諧穩(wěn)定大局至關重要,其自身勤政廉政狀況如何,能否保持公道正派、廉政奉公、執(zhí)政為民,出現(xiàn)的損害群眾利益問題能否及時發(fā)現(xiàn)和糾正處理,都有賴于農(nóng)村基層紀檢監(jiān)察機構充分履行監(jiān)督檢查職能??梢哉f,農(nóng)村基層紀檢監(jiān)察機構是黨和政府與廣大農(nóng)民群眾聯(lián)系最為密切、對基層的不廉不公問題感受最為深刻、維護群眾合法權益最為直接有效的依托力量,是農(nóng)村社會保穩(wěn)定、建和諧、促發(fā)展的前沿陣地。積極推進鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢的機構體制,切實提高自身建議水平,增強履行職能的能力,有助于暢通社情民意反饋渠道,爭取把矛盾化解在基層;有助于提高基層黨員干部執(zhí)行政策的能力和水平,嚴格依紀依法行事;有助于增強和夯實我們黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎,鞏固黨在農(nóng)村的執(zhí)政地位。這是順應紀檢監(jiān)察工作重心下移要求,在隊伍建設上實現(xiàn)重心下移的實際步驟。

(二)推進鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢機構改革,是解決農(nóng)村基層黨風廉政建設難題,整合鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢監(jiān)察機構工作力量的有效途徑。鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢是推進農(nóng)村基層黨風廉政建設的基本力量,其職能作用發(fā)揮如何,直接影響到農(nóng)村反腐倡廉建設工作的成效。多年來,按照現(xiàn)行領導體制和機制,鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢監(jiān)察機構一直存在自身力量薄弱、人員精力分散、監(jiān)督機制不暢、工作開展不利的弊端。鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢“一個機構一個人,一個人員多個崗”的現(xiàn)象比較普遍,干部業(yè)務素質(zhì)不高,不能獨立辦案,紀檢監(jiān)察職能出現(xiàn)弱化現(xiàn)象;在“雙重領導”體制下,鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀委工作往往難以放開手腳,對鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨政班子及其成員監(jiān)督乏力;因長期工作在本地,受到人情等方方面面的困擾,往往“自己刀削不了自己把”。這些問題反映出現(xiàn)行的“條塊結合、雙重領導”體制已不能很好地適應基層黨風廉政建設的需要,必須進行領導體制和工作機制的改革和創(chuàng)新。我們成立中心鄉(xiāng)(鎮(zhèn))派駐紀檢監(jiān)察室,就是要搭建一個新的工作平臺,實現(xiàn)基層紀檢監(jiān)察工作從松散型向緊密型的轉變,為全市農(nóng)村基層黨風廉政建設增添新的活力。通過有效整合農(nóng)村基層紀檢工作力量,建立權責明確、制度完善、運行順暢的工作機制,強化對基層黨員干部的監(jiān)督職能,解決過去“不能監(jiān)督、不敢監(jiān)督、監(jiān)督不了、監(jiān)督不好”的問題,避免“小事托大,大事托炸”,提高監(jiān)督的時效性,提升農(nóng)村基層預防腐敗工作能力,加大查辦案件力度,有效維護群眾的切身利益。

(三)推進鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢機構改革,是落實中央和省委工作部署,積極開展制度創(chuàng)新的實際步驟。尋求體制機制創(chuàng)新,提高懲治和預防腐敗工作的實效性,一直是反腐倡廉建設的一項重要任務。中央在《關于加強農(nóng)村基層黨風廉政建設的意見》中強調(diào),要“改革和完善農(nóng)村基層黨的紀律檢查體制和工作機制,加強縣、鄉(xiāng)紀檢監(jiān)察隊伍建設”。在落實《意見》上國務院要求,“堅持深化改革和創(chuàng)新體制”,“健全紀檢監(jiān)察派駐機構統(tǒng)一管理”。省委《實施意見》也提出“積極探索鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢劃片聯(lián)合辦公、組建聯(lián)查中心、紀工委等有效形式,加強基層紀檢組織建設”。幾年來,各級紀委和廣大黨員干部越來越深地體會到,農(nóng)村基層反腐倡廉工作“想辦辦不好、想抓抓不了、想做做不成”,對這一體制進行改革創(chuàng)新的呼聲一直非常強烈??梢哉f,對農(nóng)村基層紀檢機構進行改革,既是大勢所趨,也是人心所向。

二、推進鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢監(jiān)察體制改革必須抓關鍵重實效

實施鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢監(jiān)察體制改革,是涉及全局尤其是紀檢監(jiān)察體制的一項重點工作,要通過建立權責明確、制度完善、運行順暢的工作機制,把改革的各項任務落到實處。

(一)切實加強領導。要保證組織到位,領導到位。成立相應的領導和工作機構,加強工作指導和溝通協(xié)調(diào),積極幫助解決實際困難和問題,保證改革有組織、有秩序地推進。要積極協(xié)調(diào)各級組織、人事、編制、財政部門,統(tǒng)一部署,密切配合,大力支持,形成合力,切實解決好機構、編制、職數(shù)、干部配備以及后勤保障等方面的具體問題。

(二)緊緊抓住改革的關鍵環(huán)節(jié)。要按照“整合工作力量、合理設置機構、強化監(jiān)督職能”的思路和“實行分片派駐,統(tǒng)一管理”的模式,在符合黨章和有關政策規(guī)定的前提下,通過整合現(xiàn)有鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢人員編制,建立新的內(nèi)設機構,實現(xiàn)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢工作力量的優(yōu)化配置。要合理組建派駐機構和編制人員,以農(nóng)村基層黨風廉政建設工作實際需要為原則,因地制宜,選擇經(jīng)濟相對發(fā)達、地理位置比較優(yōu)越的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))作為中心鄉(xiāng)(鎮(zhèn)),成立派駐中心鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢監(jiān)察室,。負責對轄區(qū)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨風廉政建設和紀檢工作的協(xié)調(diào)、指導和監(jiān)督。在人員選派上,應主要在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢專職紀檢干部編制內(nèi)調(diào)劑解決。派駐中心鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢監(jiān)察室是屬于各縣(市)區(qū)紀委監(jiān)察局的工作機構,與其內(nèi)設科室是同一層面的工作部門。因此,各縣(市)區(qū)紀委監(jiān)察局與派駐中心鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢監(jiān)察室是領導與被領導的關系;派駐中心鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢監(jiān)察室與轄區(qū)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委、政府在黨風廉政建設上是監(jiān)督與被監(jiān)督的關系,與鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢委員是指導與被指導的關系。

(三)積極穩(wěn)妥地推進鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢體制改革。一是周密組織,有序進行。要加強調(diào)查研究,在廣泛征求意見的基礎上,制定具體改革實施方案。二要積極協(xié)調(diào)各有關部門,取得共識和支持。各縣(市)區(qū)紀委監(jiān)察局要與組織、人事、編制管理部門加強溝通協(xié)商,搞好協(xié)調(diào)配合,按照職責分工,妥善處理和解決改革中遇到的情況和問題。三要把改革與加強基層紀檢干部隊伍建設有機結合起來。要通過改革,把那些政治素質(zhì)好,工作能力強,公道正派,群眾擁護,精力充沛的優(yōu)秀干部選拔到派駐機構的重要崗位上來,確定紀檢監(jiān)察室主任、副主任人選,要優(yōu)先從有紀檢監(jiān)察工作經(jīng)歷的干部中進行選拔,保證上崗到位后能夠很快進入角色,迅速打開工作局面。要特別注意了解掌握干部的思想動態(tài)。改革勢必觸及各方面利益的調(diào)整和干部的進退去留。要堅持把思想政治工作貫穿于改革的全過程,教育引導干部講黨性、顧大局、講政治、守紀律,服從組織安排,努力營造一個風清氣正的改革環(huán)境,確保鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢機構改革順利進行。四要加強對鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢機構派駐工作的總結和研究。這項改革是一項新事物,實施過程中可能會遇到各種各樣的問題,需要深入實際進行摸索和探討,不斷總結經(jīng)驗教訓,從實際出發(fā)進行創(chuàng)新和調(diào)整,把求真務實精神貫穿于改革實施過程的始終。

三、以鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢體制改革為契機進一步加強農(nóng)村基層黨風廉政建設

農(nóng)業(yè)、農(nóng)村和農(nóng)民問題,是關系改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設全局的根本性問題。加強農(nóng)村基層黨風廉政建設,關系黨的各項方針政策和科學發(fā)展觀在農(nóng)村的貫徹落實,關系改革發(fā)展穩(wěn)定大局,關系全面建設小康社會宏偉目標的實現(xiàn)。借鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀檢機構改革的東風,理順體制,真抓實干,尋求新的突破。

(一)嚴格落實黨風廉政建設責任制,努力形成齊抓共管的工作合力。抓農(nóng)村黨風廉政建設,縣委是關鍵,鄉(xiāng)(鎮(zhèn))是基礎??h(市)區(qū)和鄉(xiāng)(鎮(zhèn))主要領導要負總責,真正做到上崗到位,重大問題親自過問。領導班子其他成員要根據(jù)分工,切實負起責任。要按照誰主管誰負責的原則,建立健全上下聯(lián)動、齊抓共管的工作機制。按照農(nóng)村基層黨風廉政建設工作聯(lián)席會議制度的責任分工,組織、宣傳、民政、教育、衛(wèi)生、工商、物價、技術監(jiān)督、土地、林業(yè)、公安等部門應各負其責,抓好各項任務的落實。各級紀檢監(jiān)察機關要主動協(xié)助黨委、政府制定推進農(nóng)村基層黨風廉政建設的具體辦法,搞好任務分解。加強與有關職能部門的聯(lián)系和溝通,建立信息綜合反饋機制,及時掌握工作進展情況,協(xié)調(diào)解決工作中的矛盾和問題??h級紀檢監(jiān)察機關要把農(nóng)村基層黨風廉政建設作為主要工作任務,加大組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查力度。要加強調(diào)查研究,注意總結和推廣工作中的好做法、好經(jīng)驗,推動工作深入開展。

(二)要把解決民生問題,維護群眾利益作為工作重點。加強農(nóng)村基層黨風廉政建設,要堅持把關注民生、解決民生問題作為首要任務,從農(nóng)民群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的問題入手,著力抓好維護群眾利益的工作。要繼續(xù)治理加重農(nóng)民負擔和損害農(nóng)民利益的突出問題,著力解決在農(nóng)民建房、計劃生育、殯葬改革、用水用電、農(nóng)機車輛、務工經(jīng)商等方面存在的亂收費、亂罰款和各種攤派行為;堅決糾正農(nóng)村醫(yī)藥購銷、醫(yī)療服務中的不正之風;堅決糾正土地征用和資源承發(fā)包中損害農(nóng)民利益問題;堅決糾正挪用、截留支農(nóng)惠農(nóng)資金問題,保證惠農(nóng)政策真正落到實處;嚴厲打擊制售偽劣農(nóng)資和哄抬農(nóng)資價格的行為;認真解決在扶貧、救災、救助以及低保資金發(fā)放中損害群眾利益問題。認真查辦農(nóng)村基層黨員干部違紀違法案件,重點查處利用職權和職務影響謀取非法利益案件,截留挪用、侵占貪污支農(nóng)資金、征地補償費和社保資金案件,侵占集體資金、資產(chǎn)、資源案件,拖欠農(nóng)民工工資和坑農(nóng)害農(nóng)案件,涉及農(nóng)民負擔惡性案件,為黑惡勢力充當“保護傘”案件,選舉中拉票賄選等嚴重違反組織人事紀律案件,參與賭博、借婚喪事宜收錢斂財案件。各地應結合本地實際,每年確定一至兩個群眾反映強烈的突出問題,開展專項治理整頓,務求取得實效。要高度重視農(nóng)村信訪工作,拓寬農(nóng)村社情民意表達渠道。存在的矛盾和不滿解決了,剩下的就是對黨和政府的贊

黨風廉政建設心得體會2

20_年,__在公司黨委正確領導下,以十八大精神為指導,以“三嚴三實”專題教育為主線,以抓教育、抓制度、抓監(jiān)督為重點,狠抓黨風廉政建設責任制落實,切實履行好黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任,不斷提升黨員干部素質(zhì),持續(xù)培育嚴“嚴細實”作風,為行政工作順利開展保駕護航。

一、黨委主體責任落實情況

(一)加強領導,全面落實黨風建設責任制。

__黨委嚴格落實“一崗雙責”,按照一級抓一級、層層抓落實的原則,深入推進黨風廉政建設。一是明確責任。領導班子成員全部簽訂《領導人員廉潔從業(yè)承諾書》,基層單位領導班子全部簽訂《基層單位黨風廉政建設責任書》,基層管理人員、重點崗位人員全部簽訂《廉潔自律承諾書》。二是狠抓落實。今年以來,__黨委與新任職領導人員廉潔談話達15人次,召開黨風廉政建設聯(lián)席會議6次,并4次聽取各單位黨風廉政建設和反_工作情況匯報。三是嚴格督導。__黨委通過季度崗檢和基層聯(lián)系點活動,先后10次對基層單位領導班子進行督查,并將考核結果與年終評優(yōu)評先掛鉤,增強了基層單位抓好黨風廉政建設的責任性。

(二)注重教育,提_部職工廉潔自律意識。

今年以來,__堅持預防為主,強化廉政教育,促進黨員干部始終繃緊“廉政弦”。一是扎實開展“三嚴三實”專題教育,積極查擺在思想、工作、作風方面的“不嚴不實”問題32項,并明確責任人和整改期限,促進問題查擺整改形成有效閉環(huán)。二是全年累計組織反腐倡廉會議、培訓以及活動62次,重點學習貫徹《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等,基本實現(xiàn)了全員全覆蓋、學習無死角。三是黨員干部共撰寫“三嚴三實”心得體會70余篇,做好了學有所悟、悟有所為。四是以__網(wǎng)站、宣傳欄、標語標牌等形式,大力宣傳《規(guī)范領導干部操辦婚喪喜慶事宜規(guī)定》以及《關于開展_吃喝、_旅游、_送禮專項治理和自查自糾工作的通知》,并建立相應臺賬。

(三)完善制度,扎實構建拒腐防變的保障機制。

今年以來,__不斷加強和推進黨風廉政制度建設,堅持用制度管人,按程序辦事,從源頭上杜絕_。一是在人員管理上建立了《領導班子管理實施細則》、《基層領導人員績效考核實施細則》、《因私出國(境)管理實施細則》等多項規(guī)章制度。二是在項目管理上嚴格落實監(jiān)管制度,對今年簽訂項目合同嚴格把關,并對項目建設程序、施工進度、工程質(zhì)量和項目資金全過程監(jiān)督。三是在信訪穩(wěn)定工作方面完善黨務公開制度,設立公告欄,在黨員群眾反映問題的處理、反饋情況,重大建設項目資金使用等方面加強了公開。四是按照相關要求,嚴格請假、考勤、簽到等管理制度,并對違規(guī)違紀的_名人員進行了考核。

(四)狠抓落實,確保相關工作取得實效。

今年以來,__建設項目多、內(nèi)部優(yōu)化調(diào)整多、工作業(yè)務出差多。在保障制度落地的基礎上,__在狠抓落實上下功夫,確保黨風廉政建設取得實效。一是加強機關作風建設,對科室人員在言談舉止、待人接物、業(yè)務流程等方面提出了嚴格要求。二是加強干部出差管理,在出差審批、標準待遇、費用報銷等方面嚴格要求。今年因公出差全部實現(xiàn)了公開、陽光、透明化。三是加強信訪穩(wěn)定工作,__黨委與基層職工一對一引導教育,把問題和矛盾化解在萌芽狀態(tài)。四是密切聯(lián)系群眾,__黨委多次前往基層開展聯(lián)系點活動,及時解決了基層職工關心的熱點、難點問題。

二、紀委監(jiān)督責任落實情況

(一)嚴格落實“八項規(guī)定”,促進工作作風提升。

__紀委嚴格落實中央“八項規(guī)定”,建立健全干部廉政檔案,納入黨風廉政建設責任制考核中,并將考核結果作為選拔任用干部的重要依據(jù)。同時組織好上級各項規(guī)章制度的學習,認真履行監(jiān)督監(jiān)察職責,與上級保持高度一致。

(二)深入開展效能監(jiān)察,促進項目管理提升。

針對2017年項目多的情況,__紀委貼近生產(chǎn)經(jīng)營實際,抓住重點領域和關鍵環(huán)節(jié)。今年以來,__紀委對項目合同全程監(jiān)督,嚴格把關,保障談判陽光操作、流程嚴密、公開透明。先后設立_個項目實施效能監(jiān)察立項,節(jié)約資金_萬元。同時結合實際工作,__紀委開展了自用油管理專項效能監(jiān)察,建立完善了操作性較強的油料管理制度,并嚴格按照“一車一卡”原則加油,落實了安全風險和廉潔風險防控措施。

(三)切實強化監(jiān)督檢查,促進黨員干部執(zhí)行力提升。

__紀委緊緊圍繞重點工作,對重大大決策、重要工作及時跟進、積極參與,加大了對安全生產(chǎn)、服務水平等重要工作的監(jiān)督檢查力度。同時結合崗檢和效能監(jiān)察,加強防腐倡廉制度和安全生產(chǎn)管理制度執(zhí)行情況的檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題、及時提醒、及時糾正,促使制度的有效執(zhí)行,促進廉潔自律各項規(guī)章制度落地生根。

(四)推進懲防體系建設,完善廉潔風險防控體系

__紀委按照懲防體系建設2013-2017年工作規(guī)劃,結合上級部署,明確任務分工,落實責任,完善監(jiān)督考核機制,保障懲防體系正常運行。根據(jù)__內(nèi)部優(yōu)化調(diào)整的實際情況,完善修改廉潔風險防控體系,對新的重點崗位和人員,排查廉潔風險,健全內(nèi)控機制,筑牢制度防線,堅決防范_問題的發(fā)生。

二、黨風廉政建設存在的問題

今年以來,__按照上級部署和要求,全面加強了黨風廉政建設工作,但仍然不同程度地存在一些不足,主要體現(xiàn)在以下幾個方面:

一是個別單位負責人對黨風廉政建設和反_工作的重要性和必要性認識不足、工作不力;

二是少數(shù)單位對開展風廉政建設工作與業(yè)務工作的關系處理得不好,落實不到位,尚存在重業(yè)務輕黨建的現(xiàn)象;

三是部分干部職工對黨風廉政行風建設和反_工作意識比較淡薄,認為都是領導的事,與自己無關;

四是一些單位黨風廉政建設責任制落實不夠好,敷衍塞責,作風漂浮,流于形式;

五是違紀違規(guī)行為仍有發(fā)生,對其違紀違規(guī)行為的監(jiān)督和打擊力度有待加強。

三、20_年黨風廉政建設的思路措施

一是以《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》為主線,緊扣黨的政治、廉潔、組織、群眾、工作和生活“六大紀律”,全面落實黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任。

二是深化效能監(jiān)察工作。針對重點項目,專門建立效能監(jiān)察小組,從項目談判、施工、驗收實行全方位、全過程督查,規(guī)范程序,堵塞漏洞,形成閉環(huán)式效能監(jiān)察。

三是進一步加強規(guī)章制度建設。不斷建立、完善、細化黨風廉政建設的規(guī)章制度,切實做到用制度管權、按制度辦事、靠制度管人;加強例會機制建設,嚴格程序,規(guī)范運轉,保障落實規(guī)章制度不走樣;制定學習計劃,落實責任分工,分層次開展規(guī)章制度學習,提高思想認識,從源頭上遏制“不嚴不實”問題和“四風”問題。

四是探索黨風廉政建設長效機制??偨Y回顧自身不足,借鑒兄弟單位好的做法和典型經(jīng)驗,堅持抓源頭、抓根本,在制度建設上下功夫,健全和完善規(guī)范的管理制度、廣泛的監(jiān)督制度、科學的考評制度。

通過制度約束,把廉潔從業(yè)變成黨員干部的自覺行為,形成黨風廉政建設長效機制。

黨風廉政建設心得體會3

我單位把學習黨的十八大精神與兩會精神、形勢任務教育、艱苦奮斗教育、革命傳統(tǒng)教育、學校文化建設等緊密結合;學習、教育、引導、約束結合;堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針;以提高個人綜合素質(zhì)和各部門的整體素質(zhì)和協(xié)作能力、全面完成教學、管理等各項任務為目的;夯實基礎確保全體黨員干部清正、工作清廉、作風清明,為中心跨越發(fā)展作出了貢獻。

一、主要做法:

1、堅持學習

始終以馬列主義、毛澤東思想、以鄧小平理論、“三個代表”的重要思想和黨的十八大精神為指針,深入學習實踐科學發(fā)展觀。開展了學習十八大報告、新黨章、八項規(guī)定及市總工會和學校的有關規(guī)定和文件。把學習黨的十八大精神與兩會精神、形勢任務教育、艱苦奮斗教育、革命傳統(tǒng)教育、學校文化建設等緊密結合,做到了以正確的思想引導人、教育人、管理人。確保了思想認識明確、工作目標清晰、行為規(guī)范準確。

2、提升素質(zhì)

黨員干部認真學習、努力實踐,將黨和上級的要求變?yōu)樽约旱膶嶋H行動。將要我做,變成了我要做。嚴格要求自己,團結帶領廣大職工學政治、鉆業(yè)務,不斷提高每個人的綜合素質(zhì)和各部門的整體素質(zhì),為各項工作的順利完成奠定了良好的基礎。在加強黨的思想、組織、作風、廉政建設的同時,促進了黨員隊伍和職工隊伍建設。

廉政建設:人的素質(zhì)是根本,制度建設是保障,相互監(jiān)督很重要,個人自覺真清廉。

3、班子建設

班子成員認識到位、率先垂范、嚴以律己,學習認真、態(tài)度端正、目的明確,不說空話、以身作則、身體力行。切實做到立黨為公、執(zhí)政為民。著力提高實踐能力、強化責任意識,切實把人民利益放在首位。堅持以人為本,多辦實事,努力把為群眾排憂解難的工作落到實處。積極應對當前嚴峻的社會形勢,領導帶頭并教育職工精細管理、節(jié)支降耗、艱苦奮斗。把黨風廉政建設作為衡量自身思想覺悟高不高、黨性強不強、自身正不正、工作到位不到位的重要標準。收到了良好效果。

4、做好工作

充分發(fā)揮每個工作人員的聰明才智、調(diào)動廣大黨員、干部和職工的工作積極性。群策群力、齊心協(xié)力以教學為中心,很好地完成了各項工作任務。尤其是在當前會計培訓競爭形勢激烈的情況下,由于各項教育、學習到位,學校人員的思想、工作穩(wěn)定。充分證明了全體教師能夠顧大局識整體,黨員隊伍的模范帶頭作用、班子工作有力。

通過以上工作深深地認識到:廉政建設可以用四句話概括,素質(zhì)提升是根本,制度建設是保障,相互監(jiān)督很重要,個人自覺真清廉。

二、存在的問題及不足

1、對廉政建設的重要性認識有待進一步提高。

2、少數(shù)人存在廉政建設與己關系不密切的想法。

3、少數(shù)群眾認為人微言輕,忽視自身在黨風廉政建設中的作用。

三、措施及打算

1、進一步加強對十八大精神、上級文件、領導講話的學習,提高對黨風廉政建設重要性的認識。

2、進一步樹立大局觀念,教育每一個人明確:人人不僅要自身廉潔,還有監(jiān)督他人廉潔的責任和義務。

3、教育和引導群眾從愛黨、愛國、愛單位、愛自己的基本做起。正確認識自己在廉政建設中的作用,積極參與反腐倡廉和監(jiān)督工作中來,每個人都有著不可替代的作用。

今后將深入開展學習貫徹落實十八大精神活動,結合學校的工作實際,努力發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。努力提升個人的綜合素質(zhì)和各部門的整體體素質(zhì),努力增強全面完成各項工作的能力。踏實工作、團結奮進、開拓創(chuàng)新、厲行節(jié)約、艱苦奮斗、遵守紀律、踐行諾言在保證完成各項任務的同時,努力做好黨風廉政建設工作。實現(xiàn)教學工作和廉政建設的雙豐收。

黨風廉政建設心得體會4

黨風廉政建設工作在縣委、縣政府的正確領導下,在縣紀委的指導下,以十八精神為指導,以黨的群眾路線教育實踐活動為主線,以抓教育、抓制度、抓監(jiān)督為重點,狠抓黨風廉政建設責任制落實,進一步加強機關作風和效能建設,提升了干部隊伍素質(zhì),轉變工作作風,強化服務,務求實效,進一步把反腐倡廉工作提高到一個新水平?,F(xiàn)將全年的黨風廉政建設工作總結如下。

一、認真落實黨風廉政建設責任制

今年以來,我局始終把黨風廉政建設工作列入黨組班子重要議事日程,結合本年度工作實際制定了工作計劃,及時召開黨風廉政建設專題會議,傳達學習有關領導講話和上級文件精神,對黨風廉政建設工作進行全面安排部署。制定下發(fā)了《2017年黨風廉政建設工作實施意見》,與局屬各科室簽定了2017年黨風廉政建設目標責任書,做到任務明確,責任到人,形成了主要領導親自抓,上下合力共同抓,一級抓一級,層層抓落實的工作格局,并把目標責任書的考核結果與年終評優(yōu)評先掛鉤,增強了局屬各科室抓好黨風廉政建設的責任性,進一步健全和完善了黨風廉政建設工作責任機制。

二、加強教育,提高黨員干部廉潔自律意識

今年以來,我局始終把加強學習,增強黨員黨性意識放在首位,結合黨的群眾路線教育實踐活動學習教育環(huán)節(jié),突出抓好了黨員干部的職業(yè)道德教育和全心全意為人民服務的宗旨教育,增強公仆意識,樹立起勤政廉潔,反腐倡廉的良好形象。制定了《中心組學習計劃》、《黨小組學習計劃》,狠抓學習“三結合”。一是集中學習與個人自學相結合。由黨員領導分別集中領學了“中國特色社會主義理論體系”、習近平總書記系列重要講話精神等。擠出空余時間抓緊自學,促進全員學習質(zhì)量。二是文字學習與事跡講座相結合。積極參與全縣的講座交流等活動,在局內(nèi)部傳達學習精神。局支部組織學習以“先進典型引路、爭做優(yōu)秀干部”為主題的學習課題。通過這樣立體的學習深化了學習內(nèi)容,提高了全體黨員干部的學習動力,激發(fā)了學習積極性。三是定期開展廉政約談。班子成員定期深入基層,與各科室負責人、干部職工進行面對面的約談,傾聽基層聲音,掌握思想動態(tài),加強廉政教育。在全局形成學廉、倡廉、履廉的氛圍。

三、踐行群眾路線,轉作風,深入推進機關作風和效能建設為踐行群眾路線,突出“為民務實清廉”主題,我局認真執(zhí)行中央八項規(guī)定、省市縣委相關規(guī)定,進一步加強機關作風和效能建設,提高工作效率和服務質(zhì)量。

(一)完善和健全各項制度,切實加強作風建設。

一是認真執(zhí)行各項管理制度。嚴格請假、考勤、簽到等日常工作制度,規(guī)定上班期間不做與工作無關的事情;加強單位車輛管理,嚴格執(zhí)行公務車輛管理及配備的制度。實行辦公室統(tǒng)一派車制,提高用車效率,公務車輛定點存放、保養(yǎng)維修,杜絕公車私駕等違規(guī)行為;規(guī)定各項公務接待須經(jīng)集體研究決定,杜絕鋪張浪費,按程序上報備要客來訪報告單。

二是進一步深化首問負責制、辦結制、服務承諾制、責任追究制。始終做到熱情接待,耐心聽講,認真受理,服務周到,徹底杜絕門難進、臉難看、話難聽、事難辦的問題,建立作風建設長效機制。三是強化教育監(jiān)督管理,從源頭上預防、杜絕不廉潔行為的發(fā)生。嚴格控制單位公務接待、出差、用車等公用經(jīng)費支出,管理使用好項目經(jīng)費,健全完善財、物管理制度,強化厲行節(jié)約,全面推進廉政建設,把思想和精力用在為民服務上,踐行群眾路線,突出為民務實清廉主題。

四是嚴格財務手續(xù),嚴格執(zhí)行財務制度和財經(jīng)紀律。嚴把政策關,杜絕了工作中出現(xiàn)違紀審批、把關失控現(xiàn)象的發(fā)生。截至目前無違紀違法事件發(fā)生。

(二)糾建并舉,狠抓行風建設。

在糾正行業(yè)不正之風工作中,狠抓黨風廉政糾風責任制,與局屬各科室負責人簽訂了糾風目標責任書,做到了糾風工作與業(yè)務工作同安排、同檢查、同落實;扎實做好“工程建設領域專項治理工作”,樹立建設系統(tǒng)良好形象;積極聽取群眾對城市規(guī)劃管理方面的意見建議,進一步加強了政風行風建設工作;深入開展了規(guī)范服務專項治理、整治“形象工程”和“政績工程”、侵害群眾利益行為等專項行動的自查自糾,進一步規(guī)范了工作行為,轉變工作作風,提高了辦事效率。

四、加強督查,促進工作成效

制定了《20_—20_年懲治和預防不正之風體系實施方案》,并進行責任分解,開展經(jīng)常性的督查和檢查,促進建設工作成效。

(一)加強局領導班子的監(jiān)督。

嚴格執(zhí)行《廉政準則》及領導干部個人有關事項報告的規(guī)定,認真開展自查自糾;堅持定期召開班子會議,全局重大活動、重大事件、重點項目實施、干部任免及調(diào)配等集體決策,都做到充分聽取班子成員的意見和建議;加強對一把手權力的制約和監(jiān)督。紀檢部門對全過程進行監(jiān)督。

(二)加強對效能工作的監(jiān)督檢查。

把效能考核同黨風廉政責任制考核及干部年終考核緊密結合,將效能建設工作的落實情況作為個人工作績效和評先選優(yōu)的重要依據(jù)。一是加強作風紀律督查。按照“在崗、在位、在狀態(tài)”的要求,由局辦公室不定期對各科室人員的在崗情況、業(yè)務辦理情況、日常的規(guī)范執(zhí)法、及廉潔自律等情況進行檢查,及時糾正了各種不良行為,對違反工作紀律的5名工作人員給予告誡處分,提高工作效能。二是加強重點工作的監(jiān)督。嚴格執(zhí)行督查通報制,全面了解工程進展情況和存在的問題,總結好的經(jīng)驗和做法,督促整改存在的問題,確保項目順利推進。

(三)加強執(zhí)法監(jiān)督,嚴格依法行政。

堅持把依法行政作為推動城鄉(xiāng)建設工作上臺階、上水平的重要措施,并切實貫穿于各項工作之中。依法加強規(guī)劃管理、房地產(chǎn)管理、建筑市場管理,不斷規(guī)范建筑市場管理。依法開展城市管理執(zhí)法工作,城市管理逐步走向法制化軌道。

(四)深入推進黨務公開,確保權力陽光運行。

今年我局主動圍繞群眾最關心、最需要了解的事項及其辦理過程予以公開,在“一書兩證”辦理、干部提拔任用等方面的內(nèi)容予以全面公開。重點在領導班子及成員落實黨風廉政建設責任制、述職述廉,領導干部重大事項報告等廉潔自律情況責任落實,黨員群眾反映問題的處理、反饋情況,重大建設項目資金使用等方面加強了黨務公開。同時紀檢組加強對“三公經(jīng)費公開”、會員卡清退工作的監(jiān)督檢查,確保各項工作取得實效。

五、認真做好群眾來信來訪工作

對縣委書記、縣長信箱轉辦及人大、政協(xié)轉辦的提案等信訪案件,由局領導親自閱批,依法受理,對于群眾上訪事件及時調(diào)查落實,認真給予答復,確保了辦理質(zhì)量。截至目前,接受辦理群眾來信來訪、處理投訴件、矛盾排查件共計200余件(次);辦理縣人大代表建議、政協(xié)委員提案35件,群眾滿意率達100%,做到件件有落實、事事有回音,努力排除了各類維穩(wěn)隱患。全年無重大群眾集體上訪事件發(fā)生。

黨風廉政建設心得體會5

創(chuàng)新黨建工作機制,發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用是基層黨建工作的永恒課題。在新的歷史條件下,如何用科學發(fā)展觀指導黨的建設,則是擺在我們各級黨務工作者面前的現(xiàn)實問題。在當前全黨深入學習實踐科學發(fā)展觀的活動中,我們把這一課題作為學習實踐活動的主要課題來進行。

第一,建設一個強有力的領導班子。主要途徑一是抓學習,只有抓學習,才能不斷獲取新知識,拓展新視野,開創(chuàng)新境界。在學習安排上,我們突出抓好兩個層面,第一層面是黨委中心組學習,有效提高班子政治理論素養(yǎng)、戰(zhàn)略思維、黨性意識及駕馭復雜問題的能力;第二層面是中層干部的學習,著重抓好業(yè)務能力和管理水平的提高。公司組織50多位中層干部和專業(yè)骨干參加了中國人民大學舉辦的管理碩士mba的學習。二是抓作風,樹立領導班子為民、務實、清廉良好形象。我們要求中層以上領導干部深化“八個方面良好風氣”教育活動成果,認真落實省、市關于加強領導干部作風建設的有關規(guī)定,健全完善工作責任制,做到工作責任、標準、時限“三明確”,工作任務、措施、獎懲“三落實”。積極開展調(diào)查研究,樹立求真務實的調(diào)研之風。堅持經(jīng)常深入基層,多做聯(lián)系群眾、化解矛盾、解決難題的工作。加強干部的管理監(jiān)督,認真落實黨風廉政建設責任制,防止和糾正各種損害群眾利益的不正之風。

第二,增強基層黨組織的凝聚力和執(zhí)行力。我公司各黨支部始終堅持以鄧小平理論、三個代表重要思想為指導,貫徹落實十七大精神和科學發(fā)展觀,發(fā)揚龍舟精神,按照公司生產(chǎn)經(jīng)營活動的安排,緊緊圍繞“保發(fā)展、促轉型、保穩(wěn)定、促和諧”的核心策略大力推進黨的基層組織建設,切實加強黨的思想、組織、作風建設,不斷提高基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,取得了良好的成效。堅持抓黨建與抓發(fā)展相結合,明確加強黨的建設的總體思路和目標,充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,全面推動公司各項工作的開展,把黨建工作做到了實處。堅持與時俱進,不斷開辟基層黨組織建設新領域,不斷更新黨的基層工作理念。一是堅持開展黨員骨干雙培養(yǎng)活動,將黨員培養(yǎng)成骨干,把骨干培養(yǎng)成黨員,加強黨員隊伍建設,增強廣大黨員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的本領。二是以創(chuàng)新黨員教育形式、管理方式為突破口,加強黨員的教育管理,要抓好黨性實踐活動,開展愛崗敬業(yè)教育、理想信念教育,樹立黨員先鋒崗等,充分發(fā)揮黨組織政治核心與黨員的模范作用,不斷提高各級黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

第三、發(fā)揮黨員先鋒模范作用。要通過多種渠道、采取有效措施全面提高黨員整體素質(zhì),促使每個黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用。首先要抓好黨員的學習培訓,張家口移動在深入貫徹落實科學發(fā)展觀活動中,努力在學習內(nèi)容、學習形式、學習要求上下功夫。明確學習內(nèi)容:科學發(fā)展觀教材、黨的路線、方針、政策,中央、省委以及集團公司和省公司關于科學發(fā)展觀的相關文件和領導重要講話,td—scdma等移動業(yè)務技術知識。明確集體學習和自學相結合的學習形式。集體學習包括黨支部組織學習、黨課、學習討論與交流等,要求黨支部學習討論每月1次,每次學習時間不少于1小時。同時大力提倡自學,黨員個人按照支部的安排通過多種形式進行學習,每日不少于1課時。明確學習要求。要求每位黨員樹立良好學風,將學習與自身工作緊密結合,認真做學習摘要,寫讀書筆記、心得體會、調(diào)研文章等?;顒悠陂g至少要上交一篇學習心得體會。10年中心組集中學習9次,黨員和全員學習2680多人次,通過學習,進一步加強理想信念教育和思想道德建設,使全員成為實踐企業(yè)核心價值觀的模范,成為科學發(fā)展觀的忠實執(zhí)行者,成為和諧企業(yè)的積極促進者。二是強化黨員干部的服務意識,進一步密切黨群干群關系。 全心全意為人民服務既是黨的宗旨,也是體現(xiàn)共產(chǎn)黨員先進性的根本所在。廣大黨員特別是黨員領導干部要進一步增強學習實踐科學發(fā)展觀活動的自覺性和堅定性,樹立正確的權力觀、利益觀、群眾觀,始終保持對職工群眾的深厚感情,心里時刻裝著職工群眾,牢記職工群眾利益無小事,不斷改進工作作風和工作方法,深入基層單位,撲下身子抓落實,把職工群眾是否滿意作為開展工作的出發(fā)點,真心實意地為職工群眾辦實事,為基層排憂解難,以優(yōu)良的作風贏得職工群眾的信任和支持。三是加強黨員活動管理工作,推進黨建管理長效機制。開展黨員活動是黨建工作的基礎,黨員活動在形式上要不斷創(chuàng)新。近些年來,我們從實際出發(fā),長期堅持和開展了一系列活動,收到了良好效果。如在各支部中開展推薦優(yōu)秀員工入黨、推薦優(yōu)秀黨員進入管理層活動,進一步加強和壯大黨的力量;在黨員中開展“我為黨旗添光彩”活動,促進市場的迅速拓展;開展團員青年示范崗活動,團員佩帶團徽上崗,評選服務明星、明星班組,以黨建帶團建,加強共青團工作。開展“巾幗建功”活動,調(diào)動廣大婦女的積極作用;開展業(yè)務技能競賽活動,評選勞動能手、營銷標兵,調(diào)動廣大員工工作積極性;成立興趣小組,舉辦春節(jié)聯(lián)歡晚會和體育比賽,豐富企業(yè)文化。不管哪項活動,我們都牢固樹立以提高素質(zhì)、增強黨性為基準,融黨性、黨風、黨紀為一體,一切從實際出發(fā),實事求是,不斷充實、改進、更新黨員活動內(nèi)容。

第四、以人為本,關注黨員身心健康。把對黨員隊伍的教育和管理,與維護黨員權利、提供服務有機結合起來,在要求黨員多做貢獻的同時,要維護黨員的合法利益;在強調(diào)黨的紀律的同時,要尊重黨員的民主權利;在強調(diào)黨員發(fā)揮先鋒模范作用的同時,要切實幫助黨員解決實際困難,激發(fā)黨員為企業(yè)改革發(fā)展盡職盡責的積極性和創(chuàng)造性。

實踐證明,充分發(fā)揮好黨委的政治核心作用,黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,黨員的先鋒帶頭作用,從而帶動和促進企業(yè)各項工作躍上新臺階,實現(xiàn)新發(fā)展,呈現(xiàn)新面貌,推進企業(yè)又好又快發(fā)展。

落實黨風廉政建設心得體會5篇范文相關文章:

黨風廉政建設心得體會10篇

黨風廉政建設學習心得體會范文10篇

黨風廉政建設心得體會5篇

黨風廉政建設心得體會3篇范文

落實黨風廉政建設心得體會3篇

黨風廉政建設心得體會10篇(4)

黨風廉政建設學習效果5篇

黨風廉政建設心得及體會5篇

最新個人黨風廉政建設心得體會大全3篇

493929