創(chuàng)新新員工心得體會(huì)
心得是對(duì)自己學(xué)習(xí)或工作中遇到問(wèn)題或?qū)嵺`經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)。優(yōu)秀的創(chuàng)新新員工心得體會(huì)要怎么寫?下面給大家整理創(chuàng)新新員工心得體會(huì),希望對(duì)大家能有幫助。
創(chuàng)新新員工心得體會(huì)篇1
從我接到江銅椰子銅箔的通知,我感覺很幸運(yùn),沒來(lái)銅箔之前聽別人說(shuō),在廠里做事,很難沒有真的朋友,只有敵人,很多很多。心里有些害怕。但我是男孩子不該去怕。
走進(jìn)銅箔公司,那一刻感覺有一種很熟悉的感覺,人人微笑和善相處,領(lǐng)導(dǎo)也很好,不會(huì)象他們說(shuō)的那么黑暗,后面培訓(xùn),我心里又在一次壓抑起來(lái)了,因?yàn)槲易钆聦懽郑钆驴荚?,也許從小養(yǎng)成的習(xí)慣吧,第一天的培訓(xùn)棵開始了,聽領(lǐng)導(dǎo)講課很認(rèn)真,可我做的那個(gè)位子,看不清楚上面的字,只有下棵去接同事的筆記來(lái)抄了,我那個(gè)位子一下冷一下燃,很快就感冒了,但領(lǐng)導(dǎo)那么認(rèn)真仔細(xì)的在講我也聽的很認(rèn)真,第一次考試很失敗,可能心理的壓抑,與很多字不會(huì)寫,讓我沒了信心,后面回到宿舍睡覺,第2天的棵又開始了,這位領(lǐng)導(dǎo)帶著幽默滿喜歡他上課的,他帶我們?nèi)S里走了一圈,好燃,我看到很多老員工很認(rèn)真的做事。我很想馬上和他們一樣動(dòng)手做起來(lái),因?yàn)槲液苡憛捝险n,但沒辦法。后面回到會(huì)議室。領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)考的不好的直接送回家了,我心里又壓抑一次,我心里這下徹底的壓抑了。天天晚上睡不著。在想我考試一定是最后一名,在想想家人對(duì)我的期望,對(duì)我的信任,我有一種男人的責(zé)任要努力,想著想著睡著了,第4天上棵上著上著有點(diǎn)想睡覺了,我去廁所洗了下臉,清醒了一點(diǎn),回到會(huì)議室上客。我都不知道怎么睡覺著了,等我起來(lái)才發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)講到那了,我都不知道,已經(jīng)跟不上節(jié)奏了,挨,感覺很沒禮貌,很對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)的勞動(dòng),但我真的不想這樣。
第5天—6—7天—8—過(guò)了,我感覺心里越來(lái)越壓抑,一晚上都睡不著了,好難受,第9天的時(shí)候我把手機(jī)沒搞鬧鐘,因?yàn)槔蠁T工下班回來(lái)睡的香,我就怕吵醒了他們,沒想到,我一睡就到了8點(diǎn)半,大廳又沒開門我那個(gè)時(shí)候還沒發(fā)出入卡,我心里急死了,想打領(lǐng)導(dǎo)的電話,但又怕打擾到領(lǐng)導(dǎo)正常工作,[這些也是借口,解釋在多我很是一上午沒去!]我在門口等了1個(gè)小時(shí)左右沒人,最后我走了,我感覺自己好迷茫,是一個(gè)什么事都做不好的人,做什么都不專心,心里好難受,我真不知道原來(lái)自己這么沒用,之前還有那么多想法,有什么用?什么都做不好,接下來(lái)的幾天越來(lái)越煩,根本沒心去聽領(lǐng)導(dǎo)講課,我到底這是怎么了,后面又聽到周部長(zhǎng)說(shuō)考的不好的就可以直接走,我聽到部長(zhǎng)的話,那不就是在說(shuō)我嘛。還有一天就要考最后一次了。我知道我很有可能要離開銅箔。挨,這也只能怪我自己,如果我真的回去怎么去面對(duì)老爸老媽,我想過(guò)很多種。很多很多,但都是無(wú)法去面對(duì)的!壓力,壓力的我快得精神病了,挨,該面對(duì)的還是要來(lái),想這么多也是沒用。
就算要走,這心得我還是要寫完的,因?yàn)槲矣X得很對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)的培訓(xùn),很對(duì)不起家人,但沒辦法。我只能這樣說(shuō)。
感覺銅箔很有親切感,不會(huì)象有些人說(shuō)的廠那么黑,
如果我能留下來(lái)工作,我一定加倍努力,不會(huì)讓家人失望,挨,可機(jī)會(huì)是要爭(zhēng)取來(lái)的,我又能怎么辦?看筆記。我現(xiàn)在根本就看不進(jìn)去。好煩!好壓抑。好累!也許這也是我自己心里給自己的壓力吧。
一個(gè)懵懂的小孩,要這樣成為一個(gè)真正男人,這樣去面對(duì)壓力壓抑累。
在銅箔,我懂了什么是責(zé)任心,讓我長(zhǎng)大了很多。懂了很多以前沒遇到過(guò)的事。
也許領(lǐng)導(dǎo)會(huì)說(shuō)我為什么心得寫的出來(lái)這么多,我是拿電腦打出來(lái)在抄的,也許很多錯(cuò)別字!
感覺自己好沒用,只會(huì)說(shuō)對(duì)不起!
創(chuàng)新新員工心得體會(huì)篇2
__年4月,我來(lái)到了___這個(gè)大家庭。在這個(gè)機(jī)構(gòu),無(wú)論是機(jī)構(gòu)文化和員工之間的氛圍,都很特別,特別是工作上大家都有一種積極向上的工作態(tài)度,不知不覺你就會(huì)被感染,在今年九月份,我們參加了機(jī)構(gòu)新員工入職為期3天的培訓(xùn),這次培訓(xùn)讓我受益匪淺,了解到很多情況,也學(xué)到很多東西,讓我得到了進(jìn)入社工行業(yè)兩年后接受的的最寶貴的一次培訓(xùn),在這個(gè)培訓(xùn)中深受啟發(fā)從而進(jìn)一步成長(zhǎng)。
首先,通過(guò)孫總的解讀,了解到陽(yáng)光家庭這個(gè)機(jī)構(gòu)的vmv,對(duì)我而言是比較新的東西,愿景、宗旨、價(jià)值觀,每個(gè)機(jī)構(gòu)幾乎都有,卻沒有人細(xì)細(xì)解讀,只有在這里,明白這個(gè)vmv的重要性。對(duì)我們機(jī)構(gòu)的歷史背景、定位、社會(huì)影響力及服務(wù)也有了初步的了解,為今后開展工作提供了一定的依據(jù)和指導(dǎo)。
然后就是理論知識(shí)的重溫與鞏固,督導(dǎo)們就最常用實(shí)用的理論進(jìn)行了系統(tǒng)的&39;分析和梳理。比如公共服務(wù)部部長(zhǎng)瞿璐給我們講了社會(huì)工作的倫理價(jià)值,說(shuō)到理念我們都已經(jīng)非常熟悉,但面對(duì)實(shí)際服務(wù)對(duì)象出現(xiàn)兩難境地如何靈活準(zhǔn)確使用工作守則對(duì)我們而言是比較難的,就如同瞿部長(zhǎng)講的那樣沒有絕對(duì)準(zhǔn)確的一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)來(lái)衡量這個(gè)價(jià)值的正確性,但我們作為社工來(lái)說(shuō)不能為了逃避這個(gè)問(wèn)題而違背我們的工作守則。梁興利督導(dǎo)的社區(qū)“編導(dǎo)演”課程是培訓(xùn)中令我眼前一亮的東西,通過(guò)這個(gè)我才知道,原來(lái)看電視是一門如此高深強(qiáng)大的學(xué)問(wèn),才知道原來(lái)看新聞是學(xué)習(xí)策劃活動(dòng)的重要途徑,才知道做社工服務(wù)也可以做出大片。陳璐姐的工作禮儀印象無(wú)比深刻,聽了課程才知道,原來(lái),我做錯(cuò)了這么多,名片直接放進(jìn)口袋,先介紹領(lǐng)導(dǎo),從來(lái)不敢伸手握手,糗事一籮筐,經(jīng)過(guò)這次培訓(xùn),感覺自己更適合這個(gè)社會(huì)了。夕君督導(dǎo)的培訓(xùn)課程可以說(shuō)是我們開展社工服務(wù)的利器,活動(dòng)計(jì)劃書的撰寫,一直是我個(gè)人覺得比較頭疼的事情,尤其是計(jì)劃書中的背景理念部分,多數(shù)時(shí)候我們開展活動(dòng)都是因?yàn)橹笜?biāo)的要求,如果對(duì)社會(huì)工作理論沒有深入系統(tǒng)學(xué)習(xí),很難靈活運(yùn)用適合的理論支撐活動(dòng),通過(guò)這個(gè)培訓(xùn),督導(dǎo)給我們指出撰寫該部分需分三步,由三部分構(gòu)成,讓我們的思路一下清晰明朗了起來(lái)。
幾位領(lǐng)導(dǎo)和督導(dǎo)的經(jīng)驗(yàn)分享,是給我們新入職社工的一份寶貴的財(cái)富,很感激他們毫不吝惜的將經(jīng)驗(yàn)授于我們,指引我們前進(jìn)的方向,在她們身上看到了社工個(gè)人發(fā)展的心路歷程,也仿佛看到了未來(lái)的我們。
我們還是一顆顆幼嫩的種子,之后的路很長(zhǎng)或許還很艱難,而且大家都在看著我們,但是我們有信心,一定會(huì)好好把握每一次難得的機(jī)遇,在深圳這片沃土上堅(jiān)強(qiáng)勇敢地成長(zhǎng)。
創(chuàng)新新員工心得體會(huì)篇3
__生態(tài)酒店從開荒到試營(yíng)業(yè)以快有一年的時(shí)間了,在這一年的工作中要感謝各級(jí)題顯以及各位同事的指導(dǎo)和關(guān)心。讓我學(xué)到了許多寶貴的東西,讓自己在平時(shí)的工作中不斷改進(jìn),不斷提高自身的做事能力。在這一年通過(guò)自身的不懈努力得到領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可完成了一次角色的轉(zhuǎn)換。
做為一名洗浴部浴區(qū)的領(lǐng)班,也讓我進(jìn)入了一個(gè)全新的工作環(huán)境,在新的環(huán)境中。各項(xiàng)工作都將從頭開始,許多事都是邊干邊摸索,以便在工作中游刃有余。我深知自己扮演的是一個(gè)承上啟下,協(xié)調(diào)左右的角色。每天做的也都是些瑣碎的工作,盡快的理順關(guān)系投入到工作中去是我重要的任務(wù),全力配合好主管日常工作是我的職責(zé),這就要求我們工作意識(shí)要強(qiáng),工作態(tài)度要端正,工作效率要快,力求周全。我每天的職責(zé)是:
1、落實(shí)主管下達(dá)的各項(xiàng)指示,管理好所屬員工。
2、監(jiān)督員工為客人服務(wù),組織員工現(xiàn)場(chǎng)調(diào)配,確保服務(wù)質(zhì)量。
3、檢查下屬員工的儀容儀表、禮節(jié)禮貌、工作態(tài)度,并帶領(lǐng)下屬員工做好衛(wèi)生清潔,嚴(yán)格記錄本班員工考勤。
4、負(fù)責(zé)本班組的物品領(lǐng)用,填寫領(lǐng)用單交主管審核后,領(lǐng)取保管。
5、每日開好班前例會(huì),傳達(dá)本店及各部門的指示及通知,總結(jié)上個(gè)班次工作情況及注意事項(xiàng),提出各崗位的服務(wù)要求。
6、對(duì)所屬區(qū)域的設(shè)備設(shè)施經(jīng)常檢查,確保經(jīng)營(yíng)區(qū)的設(shè)施、設(shè)備保證良好的狀態(tài)。
我們的服務(wù)就是體現(xiàn)在人性化服務(wù),要精益求精,為客人營(yíng)造出一種在家的感覺。我現(xiàn)所擁有的經(jīng)驗(yàn)還較少,前面還有很多的東西要等著我學(xué)習(xí)。工作中有時(shí)也難免會(huì)出現(xiàn)失誤之處,出現(xiàn)的問(wèn)題我會(huì)引以為戒,要想取得好的成績(jī)就要靠自己腳踏實(shí)地的去做,就要加倍的努力與付出,我始終堅(jiān)信靠運(yùn)氣不如靠實(shí)力說(shuō)話。平時(shí)工作的順利開展與酒店領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事們的支持是分不開的,酒店就是個(gè)大的家庭,成績(jī)是靠大家共同努力的而得來(lái)的。新年新起點(diǎn),過(guò)去的成績(jī)以成歷史,在今后的工作中要再接再厲,要為自己定下新的奮斗目標(biāo)而努力,具體將從以下幾個(gè)方面進(jìn)行:
第一、我們將致力于維護(hù)酒店賓客關(guān)系,積極推進(jìn)建立客戶關(guān)系管理,通過(guò)我們的努力積極建立有效的客史檔案,使對(duì)賓客的管理真正實(shí)現(xiàn)有效科學(xué)的管理。
第二、樹立n以客戶為中心口,的思想,并將這一思想通過(guò)與客戶富有意義的交流溝通、理解并影響客戶行為,最終達(dá)到提高客戶獲取、客戶保留、客戶忠誠(chéng)、客戶創(chuàng)利的目的,是一個(gè)將客戶信息轉(zhuǎn)化成積極的客戶關(guān)系的反復(fù)循環(huán)過(guò)程。
第三、在酒店必須以身作則,敬業(yè)樂(lè)業(yè),作風(fēng)正派,儀容優(yōu)雅大方。自信、果斷、沉著、睿智、活潑、細(xì)膩、真誠(chéng)、高效是浴區(qū)領(lǐng)班崗位的性格描述,也是領(lǐng)班的自我要求。作為今天的報(bào)告結(jié)尾也用以與各位共勉,請(qǐng)各位審議!謝謝大家!
創(chuàng)新新員工心得體會(huì)篇4
看到第一張憑證,給我的感覺是:怎么一張憑證上會(huì)有這么多會(huì)計(jì)科目,每個(gè)科目后面都有一長(zhǎng)串的二級(jí)科目、三級(jí)科目······這些和在學(xué)校實(shí)訓(xùn)的那些會(huì)計(jì)憑證相比,簡(jiǎn)直是天壤之別。還有就是覺得每張記賬憑證后面附的原始憑證也很多很復(fù)雜,很多原始憑證在學(xué)校實(shí)訓(xùn)的時(shí)候都沒見過(guò)。面對(duì)這些復(fù)雜又陌生的東西,剛開始感覺無(wú)從下手,不過(guò)通過(guò)這幾天的學(xué)習(xí)和同事們的指導(dǎo),漸漸的熟悉了這些憑證、理清了做賬的思路。通過(guò)近一周的學(xué)習(xí),我初步了解了工程資產(chǎn)方面的賬務(wù)處理方式、流程,能在師傅的指導(dǎo)下做一些簡(jiǎn)單的憑證。也學(xué)到了一些新知識(shí),比如什么叫“價(jià)撥”及相關(guān)的賬務(wù)處理,工程進(jìn)度款的賬務(wù)處理,設(shè)備發(fā)票入賬的賬務(wù)處理,原始憑證審核的要點(diǎn)······相信通過(guò)以后的學(xué)習(xí),會(huì)學(xué)到更多的知識(shí)。
以前老師說(shuō)做財(cái)務(wù)工作要細(xì)心,我不以為然,認(rèn)為自己夠細(xì)心的。但真正走上工作崗位,做第一張憑證時(shí)就改了幾次,要么是號(hào)錄錯(cuò)、要么就是忘記輸入附件張數(shù)。以前實(shí)訓(xùn)時(shí)犯了錯(cuò)誤,大不了重做,但現(xiàn)在是真正的參加工作了,做錯(cuò)了就有可能給公司造成損失,這可不是實(shí)訓(xùn),不是浪費(fèi)幾張憑證的問(wèn)題了。所以以后我會(huì)時(shí)刻提醒自己,這是在工作,千萬(wàn)要細(xì)心。這也是作為一個(gè)財(cái)務(wù)人員的基本要求。
這一周以來(lái),領(lǐng)導(dǎo)和同事們都問(wèn)過(guò)我能否適應(yīng)這里、食堂的飯菜吃得習(xí)慣不、生活上有什么困難?非常感謝你們的關(guān)心,這里我感覺挺好的,不管是生活、工作都挺適應(yīng)的。來(lái)這之前,聽已經(jīng)畢業(yè)的學(xué)長(zhǎng)說(shuō),像我們這種才畢業(yè)的學(xué)生,到了單位后要受到一些不好的待遇。但現(xiàn)在我感覺被學(xué)長(zhǎng)們誤導(dǎo)了,嚴(yán)重的誤導(dǎo)!因?yàn)楹B荼任蚁胂笾羞€好,同事們都挺和善的,一點(diǎn)架子都沒有,有什么不懂的問(wèn)他們,都很耐心的給我講解。我相信在你們的幫助下我會(huì)進(jìn)步很快的。
在接下來(lái)的這段實(shí)習(xí)期,我會(huì)好好學(xué)習(xí),不懂就問(wèn),爭(zhēng)取早點(diǎn)獨(dú)立上崗。
入職“網(wǎng)上人大”上海教學(xué)服務(wù)中心一年多了,在這個(gè)團(tuán)結(jié)友愛的集體中,我對(duì)網(wǎng)絡(luò)教育從不懂到懂,從不了解到了解,有了很深的感受,并喜歡上了這份神圣的工作。
剛進(jìn)入工作時(shí),我對(duì)網(wǎng)絡(luò)教育的各方面工作知之甚少,比較陌生,有點(diǎn)拘謹(jǐn),特別是看到整個(gè)團(tuán)隊(duì)工作節(jié)奏很快,心里沒有底。就在這時(shí),中心領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)為我安排了導(dǎo)師,具體指導(dǎo)我工作,
中心的年輕人也主動(dòng)熱情的關(guān)心我,幫助我,使我受益匪淺。我也增強(qiáng)了主動(dòng)性,在日常工作中,多看、多學(xué)、多問(wèn)、多嘗試,取得了一定的進(jìn)步。如在平時(shí)的接聽咨詢電話和填報(bào)名表時(shí),剛開始摸不著頭腦,自己虛心請(qǐng)教,用心地學(xué),很快就適應(yīng)了。同時(shí),在工作實(shí)踐中,自己也能動(dòng)腦筋,提高工作質(zhì)量,在接電話時(shí)注意語(yǔ)音、語(yǔ)調(diào),在打回訪時(shí),應(yīng)首先了解對(duì)方的職業(yè)和大概的需求,這樣通話時(shí)溝通就有了針對(duì)性,容易產(chǎn)生好的效果。此外,上午不少公司職員剛上班,工作節(jié)奏快很忙,這時(shí)打電話對(duì)方容易不耐煩,通過(guò)摸索,注意時(shí)間段,取得了比較好的成效。自己在工作上有了點(diǎn)進(jìn)步,這是與我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)所有同志的幫助分不開的。雖然我年紀(jì)大些,但和年輕人在一起工作心情很愉快,他們勤奮向上的精神感染著我,他們那種主動(dòng)熱情的`工作狀態(tài)鼓舞著我。對(duì)照自己,我感到學(xué)無(wú)止境,因而非常努力。經(jīng)過(guò)了一年的實(shí)踐,現(xiàn)在能適應(yīng)各方面的工作了。比如對(duì)服務(wù)中心的學(xué)籍能夠勝任,也能獨(dú)當(dāng)一面。在促學(xué)工作上,能主動(dòng)熱情,不厭其煩去做工作。在招生工作中,接聽回答好每個(gè)咨詢電話,在接聽電話時(shí)會(huì)碰到許多教務(wù)方面的問(wèn)題,你必須全面準(zhǔn)確回答,自己已較好的掌握了這方面的知識(shí),在為學(xué)員的服務(wù)中力爭(zhēng)做到完美。為了招生,只要對(duì)方有一絲意向,我就抓住不放,力爭(zhēng)說(shuō)服對(duì)方。不論做什么事情,我都會(huì)努力的去做好。自己的長(zhǎng)處是善于交流,工作認(rèn)真踏實(shí)。我發(fā)揮了長(zhǎng)處,虛心向年輕老師們學(xué)習(xí)請(qǐng)教,在工作上力爭(zhēng)做的更好。
一年多工作是難忘的,也是愉快的,我深深感到網(wǎng)絡(luò)教育好像是一艘駛向彼岸的航船,它承載著的是知識(shí)和力量,是信心和勇氣,是一次理想的航行!
我們“網(wǎng)上人大”擔(dān)負(fù)的就是這樣的航行責(zé)任!
通過(guò)“網(wǎng)上人大”的學(xué)習(xí),圓了許多學(xué)子繼續(xù)學(xué)習(xí)的心愿;
通過(guò)“網(wǎng)上人大”的學(xué)習(xí),讓更多學(xué)員重新認(rèn)識(shí)了自我;
通過(guò)“網(wǎng)上人大”的學(xué)習(xí),使他們?cè)谶@里學(xué)到了新的知識(shí)。
在這一年多的工作中,我被這些勤奮好學(xué)的中老年學(xué)員所感染,我被他們的學(xué)習(xí)熱情而感動(dòng)。為他們熱情服務(wù)我感到快樂(lè),為他們熱情服務(wù)我感到充實(shí),為他們熱情服務(wù)我感到了責(zé)任。
網(wǎng)絡(luò)教育是一種開放式教育,是學(xué)習(xí)的社會(huì)化。我感到要使學(xué)員們?cè)鰪?qiáng)學(xué)習(xí)的信心和積極性,如何為他們提供卓越的服務(wù)是多么的重要!我要在今后的教學(xué)招生工作中,不斷提高自身的服務(wù)水平,要多想辦法吸引更多的學(xué)員來(lái)參加我們網(wǎng)上人大的學(xué)習(xí)。同時(shí),更要以百倍的熱情來(lái)做好服務(wù)工作,為他們創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍,這樣才能使他們?cè)敢鈪⒓訉W(xué)習(xí),自覺進(jìn)行學(xué)習(xí),成功地完成學(xué)業(yè),壯大學(xué)習(xí)隊(duì)伍,為學(xué)院創(chuàng)造良好地效益,為社會(huì)多作貢獻(xiàn)。
創(chuàng)新新員工心得體會(huì)篇5
我公司新員工培訓(xùn)工作已結(jié)束,雖然每一位新員工都對(duì)此次培訓(xùn)課程都有著不同的總結(jié)與體會(huì),但每一份體會(huì)都深切飽含著他們作為新一代中水電人的光榮和使命感。僅在此附上比較有代表性的幾篇以供大家相互交流學(xué)習(xí),希望能給我們帶來(lái)新的思路與啟示。
我是來(lái)自辦公室的新員工周文,很高興有機(jī)會(huì)能夠在這里和大家交流。我是今年7月研究生畢業(yè)后進(jìn)入公司工作的,能夠成為一名中水電人讓我感到非常榮幸!雖然到目前為止我在公司工作的時(shí)間還不到一個(gè)月,但是在這短短的時(shí)間里,我卻時(shí)刻感受著關(guān)懷與溫暖:這里有關(guān)注我們成長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo),他們的諄諄教誨讓我獲益匪淺,使我得以迅速擺正自己的位置、明確自己的目標(biāo);這里有手把手幫助我熟悉業(yè)務(wù)的同事,他們的幫助使我得以更快地步入工作的正軌、實(shí)現(xiàn)由學(xué)校人向職業(yè)人的轉(zhuǎn)變;這里更有一個(gè)廣闊的事業(yè)舞臺(tái),供我們施展自己的才華,創(chuàng)造人生的精彩!
能夠在這樣的公司工作,我相信我的能力能夠得到最大程度的提升、我的價(jià)值能夠得到最大程度的實(shí)現(xiàn)!我為自己當(dāng)初的決定而慶幸,我會(huì)永遠(yuǎn)做一個(gè)忠誠(chéng)的中水電人,用優(yōu)秀的工作業(yè)績(jī)來(lái)為公司的發(fā)展作出自己的貢獻(xiàn)!這次培訓(xùn)雖然也只有短短的五天時(shí)間,但是課程安排緊、內(nèi)容充實(shí),使我收獲頗豐。
首先,我受到了精神上的洗禮。
擔(dān)任這次培訓(xùn)主講人的或是公司領(lǐng)導(dǎo),或是部門領(lǐng)導(dǎo),他們能夠親臨授課就足以見出公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)這次培訓(xùn)的重視、對(duì)我們新員工的重視。而且無(wú)論是公司領(lǐng)導(dǎo)還是部門領(lǐng)導(dǎo),為了這次培訓(xùn)他們無(wú)不作了精心的準(zhǔn)備,那一本本厚厚的講稿、那一次次深入淺出的講解無(wú)不凝聚著他們多年的工作經(jīng)驗(yàn)、無(wú)不體現(xiàn)著一種嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的精神。這種經(jīng)驗(yàn)值得我們好好汲取,這種精神更值得我們好好學(xué)習(xí),這會(huì)是我們受用一生的寶貴的精神財(cái)富!有這種經(jīng)驗(yàn)作為指導(dǎo)、有這種精神作為支撐,我們還愁做不好自己的工作嗎?
其次,我得到了知識(shí)上的收獲。
這次培訓(xùn)涉及面廣、信息涵蓋量大:第一天陸總的報(bào)告高屋建瓴,全面闡述了公司的歷史、現(xiàn)狀及未來(lái)發(fā)展戰(zhàn)略,使我對(duì)公司的發(fā)展史有了更全面的認(rèn)識(shí),更堅(jiān)定了我作為一名中水電人的自豪感與歸屬感;昨天王書記的報(bào)告緊扣企業(yè)文化建設(shè)的主題,做了言簡(jiǎn)意賅的講解,使我對(duì)企業(yè)文化建設(shè)在公司發(fā)展中的重要作用有了更深刻的理解,更堅(jiān)定了我發(fā)揮專業(yè)特長(zhǎng)為企業(yè)文化建設(shè)出一點(diǎn)力的決心;而其他各位領(lǐng)導(dǎo)的講課則緊扣公司的各項(xiàng)主營(yíng)業(yè)務(wù),作了細(xì)致詳盡的講解,使我對(duì)公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)有了大致的了解,更明確了自己的業(yè)務(wù)方向。我相信這種知識(shí)的收獲會(huì)成為我今后更好地開展工作的基礎(chǔ)!
第三,我感到了一種情誼上的滿足。
創(chuàng)新新員工心得體會(huì)篇6
不知經(jīng)過(guò)多少輾轉(zhuǎn)才能旖旎在徐志摩先生筆下的落日,談?wù)勀呛樱▉?lái)到青海那棱格勒河項(xiàng)目這段時(shí)間),在這夏與秋交接的時(shí)間點(diǎn)。
從歲月說(shuō)起,在過(guò)去通往未來(lái)。在這里,初始的日子在冰與火交替淬煉的彩鋼里茁壯,匍匐在心底的時(shí)間在飛揚(yáng)跋扈的黃沙里陪著不知名的小花成長(zhǎng),還有在桌前虛脫的葡萄——帶著守望依偎在基礎(chǔ)河畔勞作的人民懷里。
念想遙遠(yuǎn)又近在咫尺的過(guò)去,那些倉(cāng)促在書籍里奔波的生活擦著希望的邊滑過(guò),只留下殘存在夢(mèng)鄉(xiāng)里的時(shí)光還時(shí)不時(shí)地傾注在晨光的色彩里。年輕時(shí)的夢(mèng)想,仿佛彳亍在雨巷街角游蕩的彩光,被沖刷洗滌再細(xì)細(xì)雕琢。
告別了學(xué)生時(shí)代的懵懂,就像漂泊在褶皺的水波面上的&39;花瓣,望穿浮塵起落,樂(lè)此不疲的眼光在烏云玩樂(lè)過(guò)后沉淀在這片厚重的大地。想要埋葬的東西,貌似被打濕的書頁(yè)沐浴了陽(yáng)光,去把私藏在過(guò)去的翻不開的故事,悄然在雨后的微風(fēng)里掀起頁(yè)腳。恰似海面撲來(lái)的浪潮,在沖擊的恐懼和未知的向往之間構(gòu)建一片嶄新的領(lǐng)域,遍布在刺激與迷茫的空間里穿透往日的笑談,如此而已。
列夫托爾斯泰曾說(shuō):“人生不是一種享樂(lè),而是一樁十分沉重的工作?!奔娉淘陲L(fēng)沙的泥濘中,回顧來(lái)時(shí)的路,長(zhǎng)大的字眼里彌漫的是在廣袤草原的開闊,是無(wú)垠沙漠的粗獷。感傷和成長(zhǎng)向來(lái)兩不相忘,在上天降大任于斯人也的當(dāng)下,苦心志、勞筋骨、餓體膚,錘煉心智,不斷學(xué)習(xí)深造,用玩樂(lè)過(guò)渡疲憊,以責(zé)任充實(shí)快樂(lè)。
緬懷過(guò)去,抬頭望遠(yuǎn)。在夏雨落花的時(shí)候,多想念冬去春發(fā)芽的快感,直面屬于自己領(lǐng)域里的生活吧!
創(chuàng)新新員工心得體會(huì)篇7
在長(zhǎng)期的工作觀察中我們發(fā)現(xiàn)一個(gè)現(xiàn)象,那就是我們做好了、嚴(yán)格了交接班制度,我們就能更好地保證我們下一個(gè)班次的工作可以更加良好地、順利地、安全地運(yùn)行。所以基于這個(gè)我們長(zhǎng)期總結(jié)下來(lái)的寶貴經(jīng)驗(yàn),我們要在以后的工作中不但要堅(jiān)決地做好該項(xiàng)工作。還要進(jìn)一步嚴(yán)格和強(qiáng)化交接班制度,努力保證車間生產(chǎn)工作的順利、安全進(jìn)行。使車間能夠順利地生產(chǎn),令我們的員工擁有良好的、安全的工作環(huán)境,讓我們公司朝著安全和諧的方向發(fā)展。
首先,車間內(nèi)部必須明確規(guī)定強(qiáng)化和要求工序有充足的、充裕的交接班時(shí)間。嚴(yán)格禁止工序在交接班時(shí)敷衍了事,嚴(yán)格要求大家必須認(rèn)真執(zhí)行交接班制度。因?yàn)橹挥形覀兠鞔_要求和保證工序上有充足的交接班時(shí)間,我們才能保證廣大職工在交接班的過(guò)程中,有充足的時(shí)間不慌不忙地、有條有序地進(jìn)行詳細(xì)地交接班;才可以杜絕職工在交接班時(shí)因?yàn)榧庇谙掳?,而敷衍了事的進(jìn)行交接班;才能保證職工把班次中存在的問(wèn)題細(xì)致地、詳細(xì)地交代;才能杜絕在交接班中存在粗心大意和交接不清的情況出現(xiàn)。所以這項(xiàng)工作很有必要,我們必須重視這個(gè)制度的下達(dá)和執(zhí)行。
其次,我們要要求職工進(jìn)行詳細(xì)地交接班。所謂的交接班不是說(shuō)只是簡(jiǎn)單地走一個(gè)形式,而是要有詳細(xì)的交接班內(nèi)容。具體下來(lái)就是將要下班的班次要詳細(xì)地交接自己在上班期間都做了什么工作,工作進(jìn)行到什么程度,下個(gè)班次應(yīng)該做些什么,需要注意什么情況等等,都是我們?cè)诮唤影鄷r(shí)需要詳細(xì)地說(shuō)明和解釋的。如果有什么特殊的原因和情況,不能及時(shí)解釋和交待清楚的,交班人員就必須在交接本子上寫清楚、寫仔細(xì)。無(wú)論如何,我們都要堅(jiān)決地保證下個(gè)班次在工作中不能因?yàn)榻唤拥脑蚨R我們的生產(chǎn)和安全工作,都要保證我們的工作能夠很好地操作和運(yùn)行。
另外,我們要實(shí)行交接班責(zé)任制和責(zé)任追究制。我們?cè)诠ぷ髦幸鞔_地告訴員工,誰(shuí)接班誰(shuí)負(fù)責(zé)。所以我們要嚴(yán)格地要求我們的接班人員必須在交接班時(shí),認(rèn)真地對(duì)上個(gè)班次中的人員進(jìn)行詳細(xì)地詢問(wèn)。尤其是對(duì)自己不明白的工作問(wèn)題,一定要認(rèn)真地、全面地追問(wèn)上個(gè)班次的工作人員。同時(shí),我們的接班人員在接班時(shí)一定要嚴(yán)格地做到走到、看到、摸到、問(wèn)道,把工作中的現(xiàn)場(chǎng)狀況和問(wèn)題弄清楚、搞明白。如果在接完班后的工作中發(fā)現(xiàn)了問(wèn)題,就要求本班次負(fù)責(zé),追究本班次的工作責(zé)任。
還有要實(shí)行交接班專人制,就是我們要指定專人實(shí)行一對(duì)一的交接班制度。尤其是那些比較大的、操作人員比較多的工序,不能靠某一個(gè)人就可以很好地完成交接班工作的工序非常有必要,所以我們必須實(shí)行一對(duì)一的交接班工作。在交接班時(shí),一個(gè)人帶一個(gè)人在工序上進(jìn)行詳細(xì)的交接班。只有這樣就可以保證把工作存在的問(wèn)題和注意事項(xiàng)進(jìn)行詳細(xì)的講解,才能更好地保證我們的交接工作良好進(jìn)行和完成。
最后,需要我們車間領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督和檢查。沒有一個(gè)良好的、嚴(yán)格的監(jiān)督隊(duì)伍和組織,什么工作都不能很好地執(zhí)行和運(yùn)轉(zhuǎn)。所以我們?cè)诠ぷ髦幸欢ㄒ視r(shí)間、找機(jī)會(huì),到各個(gè)工序認(rèn)真落實(shí)工序上的交接班情況。對(duì)交接班制度執(zhí)行好的,要提出表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)交接班制度執(zhí)行不大全面的和執(zhí)行不力的要嚴(yán)格地批評(píng),并幫助他們改正。使他們盡快地認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤和不足,早日走到正確的渠道。
只有嚴(yán)格地做好了、完成了交接班工作,我們才能在我們的工作中確保我們生產(chǎn)工作的良好運(yùn)行和安全工作的落實(shí),才能推動(dòng)我們車間工作的良好發(fā)展,才能推動(dòng)我們公司的和諧、高速發(fā)展。
創(chuàng)新新員工心得體會(huì)篇8
在驕陽(yáng)似火的七月,我們供電公司新員工來(lái)到了鐵山培訓(xùn)中心,進(jìn)行為期七天的封閉式培訓(xùn)。這次培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富,不僅有介紹湖北地區(qū)電網(wǎng)的發(fā)展等書本上的課程,更有到變電站是實(shí)地參觀和小組對(duì)抗等實(shí)踐活動(dòng)。讓我們這一群初次接觸社會(huì)的學(xué)生感受到了供電公司這個(gè)大家庭的熱情,對(duì)于我們由在校學(xué)生過(guò)渡到企業(yè)員工幫助很大,我們也深深的體會(huì)到了供電公司濃厚的文化底蘊(yùn)。
在這七天的培訓(xùn)中,最令我們印象深刻的是七月二十七日去變電站參觀的那一天,那天雖然烈日當(dāng)頭,但也阻擋不了我們對(duì)變電站的好奇之心,我們一大早座上了去向家灣變電站的大巴,向家灣變電站是一座智能化的變電站,在變電站的室外場(chǎng)所,我們?cè)趲煾档膸ьI(lǐng)下在如同手臂一般粗的線路下參觀,師傅教我們,在看變電站線路之前,要先認(rèn)清母線,再來(lái)區(qū)分間隔。向家灣變電站使用的是柱形母線,至于間隔,真的是百聞不如一見,以前在書本上看到間隔這個(gè)詞,總是不能理解間隔到底是個(gè)什么東西,那天算是見識(shí)到了間隔原來(lái)是一組一組的設(shè)備,因?yàn)槎际侨齻€(gè)一組,一組就是一個(gè)間隔。
每個(gè)間隔的設(shè)備不盡相同,有的是電流互感器,有的卻是刀閘。向家灣變電站使用的是剪刀刀閘,其下面的彈簧力矩可以保證刀閘與線路接觸良好。站中不僅有架空輸電線路,而且有電纜深埋地下向外輸電。向家灣變電站的主變壓器十分霸氣,這是兩臺(tái)240MV·A的油浸風(fēng)冷變壓器,變壓器旁邊裝設(shè)了各種各樣的保護(hù),防止意外情況損傷變壓器。在變電站的室內(nèi)場(chǎng)所,我們看到了各種先進(jìn)的保護(hù)設(shè)備,在室內(nèi)里,有兩個(gè)房間專門用于存放蓄電池和電容,這是為了防止變電在故障失去電源時(shí)能夠使用這些電池電容放電,讓變電站快速投入運(yùn)行。室內(nèi)里面各種微機(jī)的操作可以操控室外各種開關(guān)及傳動(dòng)機(jī)構(gòu),室外各種設(shè)備的運(yùn)行狀態(tài)也通過(guò)顯示器即時(shí)的反應(yīng)出來(lái)。這種智能化的變電站極大的保護(hù)了工作人員的安全,對(duì)電氣設(shè)備的監(jiān)控也更為方便。之后,我們跟著參觀的大巴去了東方山供電所,讓我們了解基層供電所應(yīng)該從事的工作。緊接著我們又去了電力調(diào)度控制中心,了解了電網(wǎng)運(yùn)行的控制方式,也明白了調(diào)度工作的重要性。最后我們來(lái)到了安全教育事,里面展覽了各種血淋淋的現(xiàn)實(shí),讓我們明白了安全才是企業(yè)的第一生產(chǎn)力。
在最后一天的情緒疏導(dǎo)與壓力管理課程中,我們進(jìn)行了激烈的小組對(duì)抗。老師給我們下達(dá)的任務(wù)我們也盡力去完成,無(wú)論最后的成績(jī)?nèi)绾危覀兌及l(fā)揮出了自己的優(yōu)勢(shì)。體會(huì)到了團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)的重要性。我們的組名是戰(zhàn)狼,正趕上現(xiàn)在戰(zhàn)狼電影熱映,我覺得片中的精神很值得我們學(xué)習(xí)。團(tuán)隊(duì)精神是每一個(gè)企業(yè)員工必不可少的素質(zhì),人無(wú)完人,沒有任何一個(gè)人能擅長(zhǎng)所有事,在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中,每一個(gè)人都要發(fā)揮出了自己的長(zhǎng)處,這樣的團(tuán)隊(duì)的所向披靡。這中團(tuán)隊(duì)精神可能正是我們?cè)趯W(xué)校中難以學(xué)到的,但這恰恰也是在以后的工作崗位中必備的能力。在日常工作中我們也需要分工合作,取長(zhǎng)補(bǔ)短才能把一件事情辦妥。
為期一周的培訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束了,我們非常感謝供電公司給我們安排的這次培訓(xùn),感謝在培訓(xùn)中給我們上課的領(lǐng)導(dǎo)前輩,也十分感謝鐵山培訓(xùn)中心的后勤工作者。能加入供電公司這個(gè)大家庭,我們十分的榮幸。在今后的工作中,我們會(huì)更加的努力,為國(guó)網(wǎng)公司的發(fā)展貢獻(xiàn)出自己的一份力。
創(chuàng)新新員工心得體會(huì)篇9
20__年即將過(guò)去,我來(lái)公司已有六個(gè)多月,這是我從學(xué)校畢業(yè)第一次踏上公司工作崗位。作為一名新員工,十分感謝公司帶給給我一個(gè)成長(zhǎng)的平臺(tái),讓我在公司工作中不斷的學(xué)習(xí),不斷的進(jìn)步,慢慢的提升自身的素質(zhì)和才能?;厥走^(guò)去的六個(gè)多月,公司陪伴我走過(guò)人生很重要的一個(gè)階段,使我懂得了很多。在此我向公司的領(lǐng)導(dǎo)和師傅__以及同事表示最衷心的感謝,有你們的協(xié)助才能使我在公司工作中得心應(yīng)手,也因有你們的幫忙,才能令我在公司的發(fā)展上一個(gè)臺(tái)階。我經(jīng)過(guò)一個(gè)月的現(xiàn)場(chǎng)鉚焊檢驗(yàn)的實(shí)習(xí)之后,走上原材料檢驗(yàn)的崗位,我主要職責(zé)是負(fù)責(zé)出入庫(kù)材料的檢驗(yàn)公司工作:包括對(duì)入庫(kù)、出庫(kù)材料的錯(cuò)檢、漏檢負(fù)責(zé);做好材料標(biāo)記的確認(rèn),對(duì)標(biāo)記移植的正確性負(fù)責(zé);對(duì)主要受壓元件的材質(zhì)和下料幾何尺寸的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé);對(duì)檢驗(yàn)的“首檢”質(zhì)量問(wèn)題而引起的成批報(bào)廢負(fù)責(zé);對(duì)需復(fù)驗(yàn)的材料,負(fù)責(zé)按規(guī)定劃出取樣部位,填寫委托單,連同試樣分送理化、金相試驗(yàn)室,并及時(shí)取回試驗(yàn)報(bào)告。在原材料工序檢驗(yàn)完畢后,及時(shí)做出檢驗(yàn)結(jié)論,并在工藝流轉(zhuǎn)卡上簽章;當(dāng)驗(yàn)收過(guò)程中出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題時(shí),應(yīng)及時(shí)反饋,并及時(shí)填寫不合格品報(bào)告,交技術(shù)部門處理;對(duì)質(zhì)量問(wèn)題的糾紛、預(yù)防措施進(jìn)行跟蹤驗(yàn)證,對(duì)沒做好隔離公司工作而使不合格品混入下道工序負(fù)責(zé)。平時(shí)維護(hù)好檢測(cè)工
具,確保正確使用。我深知,不管在什么崗位,我都要努力做好自我份內(nèi)的事。在這六個(gè)多月里,我主要從兩個(gè)方面來(lái)實(shí)踐自我的理念,力爭(zhēng)做到更好、更到位。下方就我六個(gè)多月的公司工作狀況向領(lǐng)導(dǎo)作簡(jiǎn)要的匯報(bào)。
1。努力學(xué)習(xí),全面提升自身素質(zhì)作為一名剛走上公司工作崗位的新員工,知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)的欠缺,是我致命的缺點(diǎn),而且檢驗(yàn)員公司工作也是一個(gè)特殊的崗位,它要求永無(wú)止境的更新知識(shí)和提高技能。為到達(dá)這要求我十分注重學(xué)習(xí),更以實(shí)際行動(dòng)去實(shí)踐這一目標(biāo),用心的配合車間生產(chǎn)公司工作。六個(gè)月以來(lái),應(yīng)對(duì)非專業(yè)的化工設(shè)備檢驗(yàn)公司工作,公司工作起來(lái)有很大困難,有好多塔器、換熱器以及所用的不一樣材料我都不明白,但是我用心應(yīng)對(duì)困難的挑戰(zhàn),利用休息時(shí)間學(xué)習(xí)新容規(guī)、GB150、GB151等壓力容器法規(guī)標(biāo)準(zhǔn);同時(shí),利用我所學(xué)的材料專業(yè)知識(shí)結(jié)合國(guó)內(nèi)材料標(biāo)準(zhǔn)和ASME標(biāo)準(zhǔn)以及實(shí)際生產(chǎn)狀況,再加上__和其他同事的指導(dǎo),順利熟悉了各類原材料檢驗(yàn)知識(shí)。由于我們有色廠所用材料的種類繁多,要求各不相同,而且有很多較貴重的材料,例如800H、B-3、C-276等鎳基合金,對(duì)我們檢驗(yàn)公司工作有了較高的要求,更需要我努力學(xué)習(xí)。2。努力公司工作,順利完成各項(xiàng)任務(wù)在原材料檢驗(yàn)崗位上的前兩個(gè)月,我協(xié)助__X檢驗(yàn)復(fù)合板、鈦材、有色材料,同時(shí)接手焊材公司工作。__X經(jīng)驗(yàn)豐富,在協(xié)助她公司工作期間,她不厭其煩的給我講解一些檢驗(yàn)材料的注意點(diǎn),使我順利透過(guò)公司的實(shí)習(xí)期。在后三個(gè)月我開始接手有色材料檢驗(yàn)。由于我們今年下半年生產(chǎn)任務(wù)繁重,加上采購(gòu)材料困難,材料來(lái)
了之后,有時(shí)交檢單未到,我就到庫(kù)房將材料檢驗(yàn)完畢,既保證材料質(zhì)量又不影響車間生產(chǎn)。檢驗(yàn)完畢之后立刻填寫檢驗(yàn)記錄和材料臺(tái)賬。需要復(fù)驗(yàn)的材料提前開理化委托單,下復(fù)驗(yàn)料進(jìn)行復(fù)驗(yàn),及時(shí)收集復(fù)驗(yàn)報(bào)告。不合格的原材料及時(shí)填寫不合格品報(bào)告,迅速解決問(wèn)題不影響生產(chǎn)。我發(fā)現(xiàn),經(jīng)常出現(xiàn)問(wèn)題的材料有以下幾種,復(fù)合板起爆點(diǎn)、不平度超標(biāo)及剪切不合格問(wèn)題;N6的管材常出現(xiàn)起皮、微裂紋等缺陷;鈦管常出現(xiàn)新舊標(biāo)準(zhǔn)采購(gòu)問(wèn)題、σs0。2超標(biāo)的問(wèn)題以及管徑和壁厚超標(biāo)問(wèn)題;焊材主要是不易按技術(shù)要求采購(gòu)等問(wèn)題。下方我列舉幾例具體的公司工作向領(lǐng)導(dǎo)作簡(jiǎn)要的匯報(bào)。1.20__年6月8日我到西部鈦業(yè)見證陶氏化學(xué)設(shè)備用Ф20×0。9×6000mm的TA2換熱管的渦流檢測(cè),渦流檢測(cè)由陶氏請(qǐng)德國(guó)Delta公司檢驗(yàn)員檢驗(yàn),由于采購(gòu)前期準(zhǔn)備公司工作不足以及溝通不到位,致使Delta公司檢驗(yàn)員推翻檢驗(yàn)結(jié)論,讓重新到我們公司檢驗(yàn)。2.20__年8月7日,檢驗(yàn)了33塊復(fù)合板,發(fā)現(xiàn)每張復(fù)合板起爆點(diǎn)位置有一凹坑,且凹坑深度超出檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),還發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)物標(biāo)識(shí)為Gr1、Gr2/Q345R,而入庫(kù)單上位TA1、TA2/Q345R,查看料表后發(fā)現(xiàn)均為TA3/Q345R,后經(jīng)了解,因白圖報(bào)料時(shí)為TA3,藍(lán)圖為為TA2,按藍(lán)圖買的材料。對(duì)于起爆點(diǎn)超標(biāo)立即填寫了NCR,后由技術(shù)科負(fù)責(zé)處
理。3.20__年8月30日,我和__一齊去海龍(張家港)實(shí)業(yè)有限公司現(xiàn)場(chǎng)檢驗(yàn)杜邦換熱器設(shè)備用Ф25。4×1。6×5010mmGr2換熱管,共檢驗(yàn)20支鈦管,除了水跡未處理干凈之外,換熱管質(zhì)量不錯(cuò),且管理到位,質(zhì)量可控。4.20__年11月10日,檢驗(yàn)了Y-10P037AB-040設(shè)備用Ф2。4的ERTi-1鈦焊絲,共50Kg,兩捆包裝,發(fā)現(xiàn)一捆無(wú)標(biāo)識(shí),一捆標(biāo)識(shí)為ERTi-2,后經(jīng)了解標(biāo)識(shí)在運(yùn)輸途中掉了,還有一捆是廠家貼錯(cuò)標(biāo)簽了,我發(fā)了NCR之后,采購(gòu)只將質(zhì)保書傳真件發(fā)過(guò)來(lái),但是不貼標(biāo)簽,我又寫了公司工作聯(lián)絡(luò)簽,最終將問(wèn)題解決?;仡欉M(jìn)入公司的這六個(gè)多月,發(fā)現(xiàn)我雖能愛崗敬業(yè)、用心主動(dòng)的公司工作,取得了一些成績(jī),但仍有許多需要不斷改善和完善,還需我努力并力求做得更好的地方。這主要表此刻以下幾個(gè)方面:第一,在公司工作中由于經(jīng)驗(yàn)不足,壓力容器專業(yè)知識(shí)較少,對(duì)待一些問(wèn)題的解決方法過(guò)于單純,公司工作方法過(guò)于簡(jiǎn)單,看待問(wèn)題有時(shí)比較片面,以點(diǎn)蓋面,在一些問(wèn)題的處理上顯得還不夠冷靜。第二,要進(jìn)一步加強(qiáng)壓力容器用原材料檢驗(yàn)公司工作的計(jì)劃性、系統(tǒng)性、科學(xué)性,提高綜合分析、解決問(wèn)題的潛力。第三,在完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)的基礎(chǔ)上,發(fā)揮自身專業(yè)優(yōu)勢(shì),繼續(xù)加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)和新標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高各項(xiàng)壓力容器原材料檢驗(yàn)技能??傊膽B(tài)
決定狀態(tài),狀態(tài)決定成??!對(duì)公司要有職責(zé)心,對(duì)社會(huì)要有愛心,對(duì)公司工作要有恒心,對(duì)同事要有熱心,對(duì)自我要有信心!做最好的自我!以上就是我對(duì)六個(gè)多月公司公司工作的總結(jié),請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正,期望我能迅速成長(zhǎng),明年能給公司作出更大的貢獻(xiàn)!
創(chuàng)新新員工心得體會(huì)篇10
在此次培訓(xùn)中,__×老師在講座中談到哈佛的一個(gè)被后人傳頌的故事:哈佛圖書館建立之初的250本圖書被規(guī)定不可帶出館,違反者要被開除。1764年一場(chǎng)意外的大火使這批具有重要意義的圖書毀于一炬,而一個(gè)學(xué)生送回來(lái)帶出的其中一本書,故事的結(jié)局是,這名學(xué)生得到了學(xué)校的感謝以及被開除。我想如果我是這名學(xué)生也會(huì)理解學(xué)校的?!白屝R?guī)管理哈佛比讓道德看守哈佛更有效”,科學(xué)合理的制度或者規(guī)則比空泛的道德在高校建設(shè)上,在社會(huì)生活的很多方面都更有效,我比較認(rèn)同這種觀點(diǎn)。
中國(guó)也有句古話“沒有規(guī)矩,不成方圓”,祖先這一樸素思想?yún)s一直在生活中被人們有意無(wú)意的忽視了。中國(guó)人很多事情往往最后都回到講道德上,人情上,而規(guī)則制度有時(shí)淪為到尷尬的境地,于是似乎充滿了各種各樣的潛規(guī)則。這樣的結(jié)果真正是道德的和公平的嗎?我認(rèn)為,恰恰背道而馳了。只有制定了科學(xué)合理的制度并且嚴(yán)格的遵守才是真正的道德和公正,也才會(huì)有最好的效率和效果。哈佛之所以成為世界一流名校,與嚴(yán)格遵守制度是分不開的。
在社會(huì)生活中,制度的重要性體現(xiàn)的也是相當(dāng)深刻的。比如腐敗問(wèn)題,為什么一直反腐敗而腐敗現(xiàn)象卻又愈演愈烈呢?是官員的普遍道德水平低,人性惡劣嗎?真正的原因還得到制度里去尋找。當(dāng)社會(huì)中腐敗現(xiàn)象前仆后繼,只能說(shuō)明這個(gè)社會(huì)的制度對(duì)腐敗行為缺乏約束,僅僅批判腐敗官員的職業(yè)道德品質(zhì)而不探求制度本身的缺陷是不可能有明顯效果的。我很尊敬的一位經(jīng)濟(jì)學(xué)家張五常先生曾經(jīng)戲言:“你要放一個(gè)妖艷的女子在我的臥室,又要我對(duì)她沒有非份之想是不可能的;要我對(duì)她沒有非份之想的最好辦法就是,讓她離開我的臥室?!蓖瑯?,在一個(gè)有利于腐敗滋生的制度安排下,要官員們挑戰(zhàn)人性根深蒂固的弱點(diǎn)何其難也!如果有一套制度安排,可以約束官員不敢有腐敗的想法,那么我們也不必辛苦地教導(dǎo)官員們要流淌道德的血液。
中國(guó)社會(huì)各界對(duì)于教育的反思已經(jīng)持續(xù)了很多年了,根本問(wèn)題出在哪里,哪些制度出了問(wèn)題,還是空有好的制度而無(wú)法執(zhí)行呢?這是每一位關(guān)心中國(guó)教育尤其是教育工作者應(yīng)該迫切考慮的。