大學生就業(yè)實習協(xié)議書2020參考
實習作為一種工作經歷和經驗，有助于增加大學生找工作的競爭優(yōu)勢，這種競爭優(yōu)勢會在找工作時顯現(xiàn)出來。以下是小編精心收集整理的大學生就業(yè)實習協(xié)議書，希望對大家有所幫助。
大學生就業(yè)實習協(xié)議書1
甲方：_________。
乙方：_________(計算機系_________屆畢業(yè)生)。
為提高我院畢業(yè)生職業(yè)能力，真正培養(yǎng)適合社會需求的專業(yè)人才，我系對畢業(yè)生實施院外對口專業(yè)實習教育，我系和本系學生就學生本人的院外對口專業(yè)實習問題，達成如下協(xié)議(乙方在自由選擇的基礎上，同時遵守如下協(xié)議)：
1.甲方負責指派相應的指導教師負責院外實習的指導工作，必要時可派指導教師巡視;
2.甲方在乙方離校前有責任進行安全教育，并對乙方進行定期或不定期的考勤或抽查，解決有關實習中出現(xiàn)的問題;
3.甲方負責并建立畢業(yè)生就業(yè)網站和專用信箱負責技術答疑;
4.乙方自愿選擇院外實習單位，并負責通知家長關于實習的所有情況，實習期間要經常與家長聯(lián)系，甲方不負責通知家長，若因此造成對乙方的損失，甲方概不負責;
5.乙方服從甲方有關院外實習的規(guī)定(詳見《計算機系_________屆畢業(yè)生院外實習實施方案》);
6.乙方要向甲方提供詳細的通訊地址、聯(lián)系電話，以便甲方與乙方聯(lián)系，如因通訊地址和聯(lián)系方式不詳或虛假造成對乙方的損失，甲方概不負責;
7.乙方遵守實習單位的一切規(guī)定，遵紀守法，對自己的一切安全行為負法律和安全責任，若因乙方個人原因而引發(fā)的安全事故，均由乙方承擔相應的責任;
8.乙方在實習結束時，要進行綜合能力測試和答辯，相應的實習單位要對學生的實習進行總結，并量化成績。對于成績不合格或者答辯不過者，不得畢業(yè);
9.乙方必須每月定期向甲方(責任教師)匯報實習情況，如遇到特殊情況應及時報告甲方(責任教師)，以便甲方(責任教師)能及時采取應對措施;
10.乙方的課程考試和重修有關事宜，甲方不負責通知，乙方自己負責與系辦聯(lián)系(聯(lián)系電話：_________)詢問有關情況;
11.乙方必須有單位實習協(xié)議，并在_________年_________月份以前將正式就業(yè)協(xié)議交到輔導員處;
12.其他未盡事宜，由雙方共同協(xié)商解決。
本協(xié)議一式三份，甲乙雙方各持一份，輔導員或責任教師一份。
本協(xié)議自簽字之日起生效。
甲方(蓋章)：_________ 乙方(簽字)：_________
代表人(簽字)：_________ 乙方家長(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________
大學生就業(yè)實習協(xié)議書2
申請律師執(zhí)業(yè)人員：
律師事務所：
說 明：
1、本協(xié)議文本為示范文本，由中華全國律師協(xié)會制定，適用于申請律師執(zhí)業(yè)人員使用。
2、申請律師執(zhí)業(yè)人員(以下簡稱“人員”)和律師事務所應當按照自愿、公平及誠實信用的原則訂立協(xié)議。為體現(xiàn)雙方自愿的原則，本協(xié)議文本相關條款后留有空白行，供雙方自行約定或補充約定。自行約定和補充約定內容不得與《申請律師執(zhí)業(yè)人員管理規(guī)則(試行)》相抵觸。協(xié)議生效后，未被修改的文本打印文字視為雙方當事人同意內容。
協(xié)議
申請律師執(zhí)業(yè)人員姓名： _______________________________________
身份證號： ______________________________________________________
出生日期： _________ 年 ______ 月 ______ 日，性別： _______________
法律職業(yè)資格或律師資格證號：______________________________________
申請律師執(zhí)業(yè)人員證號：_______________________________________
聯(lián)系電話： ______________________________________________________
律師事務所： _________________________________________________
執(zhí)業(yè)證號： ______________________________________________________
通訊地址： ______________________________________________________
郵政編碼： ______________________ 聯(lián)系電話： _____________________
指導律師姓名： ______________________________________________
律師執(zhí)業(yè)證號： __________________________________________________
執(zhí)業(yè)年限： _______________聯(lián)系電話： ____________________________
根據《中華人民共和國律師法》、《申請律師執(zhí)業(yè)人員管理規(guī)則(試行)》的規(guī)定，申請律師執(zhí)業(yè)人員和律師事務所在平等、自愿、公平、協(xié)商一致的基礎上就事宜達成如下協(xié)議：
一、期限
第一條 人員自有管轄權的律師協(xié)會完成審核登記之日起在律師事務所，期限為一年。
二、內容
第一條 指導律師應當按照中華全國律師協(xié)會制定的《申請律師執(zhí)業(yè)人員實務訓練指南》，指導人員進行律師業(yè)務基礎技能訓練。指導律師應當制定《計劃》，《計劃》可作為本協(xié)議附件。
第二條 人員期間應該聽從指導律師的安排，虛心學習，認真完成指定任務。
第三條 ________________________________________________________
三、紀律
第一條 人員必須遵守律師執(zhí)業(yè)紀律，恪守律師職業(yè)道德，維護集體榮譽，接受律師事務所各項制度的管理，保守律師事務所商業(yè)秘密。
第二條 人員違反紀律的，指導律師可以教育糾正，如情節(jié)嚴重，律師事務所有權終止。
第三條 律師事務所應當制定詳細的《申請律師執(zhí)業(yè)人員期間紀律規(guī)范》，作為本協(xié)議附件。
第四條 ________________________________________________________
四、人員期間的權利和義務
第一條 人員期間的權利：
1.______________________________________________________________
2.______________________________________________________________
3.______________________________________________________________
第二條 人員期間的.義務：
1.______________________________________________________________
2.______________________________________________________________
3.______________________________________________________________
五、律師事務所的權利和義務
第一條 律師事務所的權利：
1.律師事務所有權對人員期間的情況進行監(jiān)督和管理;
2.律師事務所有權根據人員期間的具體表現(xiàn)，對其品行、操守及其是否適合律師職業(yè)作出初步判斷;
3._____________________________________________________________
第二條 律師事務所的義務：
1.律師事務所應當為人員提供必要的環(huán)境和條件;
2.律師事務所應當根據人員期間的表現(xiàn)，如實作出《書》;
3.律師事務所應當在正式前，對人員進行政治思想、職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律以及有關規(guī)章制度的教育和培訓;
4.______________________________________________________________
六、違約責任
第一條 人員違約，責任承擔方式為：
1.______________________________________________________________
2.______________________________________________________________
第二條 律師事務所違約，責任承擔方式為：
1.______________________________________________________________
2.______________________________________________________________
第三條 協(xié)議雙方共同違約，責任承擔方式為：
1.______________________________________________________________
2.______________________________________________________________
七、人員期間的費用
第一條 協(xié)議雙方就人員期間的費用問題約定如下：
1._____________________________________________________________
2._____________________________________________________________
八、協(xié)議的變更和解除
第一條 訂立本協(xié)議所依據的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化，本協(xié)議應變更相關內容。
第二條 訂立本協(xié)議所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行的，經協(xié)議雙方協(xié)商同意，可以變更本協(xié)議相關內容。
第三條 協(xié)議的解除可以有以下幾種方式：
1. 協(xié)議雙方協(xié)商一致，本協(xié)議可以解除;
2. 協(xié)議期滿，自動解除;
3. 協(xié)議雙方或一方出現(xiàn)違反相關規(guī)定或約定的行為，本協(xié)議可以單方解除;
4. ______________________________________________________________
九、其他約定
第一條 協(xié)議雙方還就以下事項達成約定：
1.______________________________________________________________
2.______________________________________________________________
3.______________________________________________________________
第二條 本協(xié)議未盡事宜，或與有關規(guī)定相悖的，按照有關規(guī)定執(zhí)行。
第三條 本協(xié)議及附件共______頁，一式______份，具有同等法律效力，其中人員______份，律師事務所______份，審核登記機關______份。
人員(簽章)：
單位(簽章)：
簽訂時間：_____年____月____日
簽訂時間：_ ___年_____月____日
簽訂地點：
簽訂地點：
大學生就業(yè)實習協(xié)議書3
依據《中華人民共和國教育法》《中華人民共和國職業(yè)教育法》《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國安全生產法》《國務院關于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》和教育部關于職業(yè)學校學生頂崗實習有關管理規(guī)定及我校教育教學相關管理規(guī)定，為規(guī)范和推進我校學生頂崗實習工作，維護頂崗實習學生、學校合法權益，經學生本人申請及其家長同意，學校研究同意推薦_____班學生_____參加校外頂崗實習。
為維護頂崗實習學生、學校的合法權益，明確責任，經學校、學生本人及其家長共同協(xié)商，三方自愿達成如下協(xié)議：
一、學校職責和義務
(一)負責與企業(yè)簽定校企合作實習協(xié)議及約定相關實習事項，并監(jiān)督企業(yè)履行企業(yè)與學校之間的合同。
(二)負責對學生和家長如實宣傳企業(yè)情況及實習待遇。
(三)負責按企業(yè)要求向學生和家長做好崗前培訓工作及注意事項。
(四)負責聯(lián)系合法客運車輛接送學生。
(五)當學生在實習工作中發(fā)生突發(fā)事件時負責協(xié)助企業(yè)派老師到現(xiàn)場處理。
(六)負責對學生的實習生活全程跟蹤管理，監(jiān)督學生完成實習任務。
(七)不得向學生收取押金、保證金費用，不得通過任何方式克扣學生實習工資。
(八)督促企業(yè)為學生在實習期間購買意外傷害險。
(九)學生在校外實習期間，學校不收取學生學費和實習管理費用。
(十)負責在學制滿后給符合畢業(yè)條件的學生辦理畢業(yè)證書。
二、學生職責和義務
(一)確保填寫的《學生頂崗實習申請表》真實有效，否則由學生本人承擔后果。
(二)學生在頂崗實習前，應按規(guī)定繳足各項費用，否則不能如期畢業(yè)。
(三)在實習期間，學生本人保證按《學生管理手冊》的規(guī)定嚴格規(guī)范自己的行為，遵守用人單位規(guī)章制度，認真實踐，安全生產,不從事有損學校形象的活動，若有重大違紀或違法者將按學校管理規(guī)定處理或移交司法機關處理，同時，實習成績記為零，學校不頒發(fā)畢業(yè)證書。
(四)學生在離校實習期間，應遵守學校有關規(guī)定，并嚴格遵守企業(yè)的管理制度和相關規(guī)定，在此期間若因學生個人因素導致發(fā)生的一切人身傷害和財產損失，責任自負，學校不承擔管理義務與責任。
(五)學生因個人原因辭職須經學校及企業(yè)同意并立即返回學校，未經同意擅自離崗離職的則按自動離職和自動退學處理，學校不予辦理畢業(yè)證，且因此引發(fā)的一切事端和后果全部由學生自己獨立承擔，學校概不負責。
(六)學生在實習期間須保持通訊渠道暢通，經常與家長、班主任及學校保持聯(lián)系。如地址、電話號碼變更，須及時與班主任、學校匯報。
(七)安全生產，不違規(guī)操作，實習學生要提高安全意識，注意人身安全。
(八)實習期間凡屬于個人原因，違反企業(yè)規(guī)定，違規(guī)生產，休息時間不服從企業(yè)安排或擅自出廠游玩等自身原因而造成的自離、辭退、傷亡等人身安全事故，其責任損失全部由學生個人承擔。
(九)實習期間因學生個人原因被企業(yè)辭退的，學生須及時報告班主任，及時與父母聯(lián)系并及時返程回家。未經學校及父母同意擅自出走，后果自負，且學校將不準予畢業(yè)。
(十)如實向學校反映自己所遇到的問題，協(xié)助學校做好實習回訪和調查。
(十一)實習結束后，需及時向學校提交頂崗實習報告和實習鑒定表并附有用人單位出具的鑒定意見，用以評定綜合實習成績，逾期不上交者不能正常畢業(yè)。
三、家長職責和義務
(一)協(xié)助學校對學生做好實習前教育工作。
(二)在實習期間，配合學校做好實習學生的管理。
(三)鼓勵和教育自己的子女要吃苦耐勞、服從學校和企業(yè)的各項管理。
(四)教育自己子女勤儉節(jié)約，誠懇工作。
(五)實習結束后，督促自己的子女按照學校的要求完成相關的工作，并按時提交相關實習材料給學校，以便學校辦理畢業(yè)證。
(六)教育子女實習期間因個人原因被辭退的不要擅自出走，要及時回家。
(七)主動給自己的子女購買學生平安保險。
四、實習地點：____________________
五、實習期限： 20____年____月____日至20____年____月____日。
六、其它事項：本協(xié)議從簽字之日起生效。本協(xié)議一式三份，學校、學生、家長各執(zhí)一份。 學生__________(簽字)
__x學校：(蓋章)__________
學生家長：__________(簽字)
簽約時間：20____年____月____日
大學生就業(yè)實習協(xié)議書4
甲方(用人單位)：地址：
乙方(實習生)：性別：年齡：身份證：
所在學校：專業(yè)：聯(lián)系電話：
為推動實習活動的開展，明確各方的責任，保障各方的權益，現(xiàn)在平等自愿的基礎上，各方就實習的有關事項達成以下協(xié)議：
一、實習期限
1、實習時間自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。甲方不承諾乙方畢業(yè)時一定錄用其為正式員工。如果實習結束，經雙方協(xié)商愿意達成正式勞動協(xié)議，甲方優(yōu)先錄用乙方為正式員工。
2、其中時間自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日為試用期。
二、實習崗位及工作時間
1、甲方根據客觀情況，對乙方安排實習單位，其崗位職責和工作要求按實習單位有關規(guī)定執(zhí)行。2、乙方同意甲方和用工單位可根據工作(生產、業(yè)務)需要或根據其工作表現(xiàn)和能力，變動乙方的實習崗位和實習單位。
3、乙方承諾按時完成規(guī)定的工作數(shù)量、達到規(guī)定的質量標準，并同意認真、主動、及時地完成甲方和實習單位安排的其他工作內容和任務。
4、乙方工作時間按實習單位的有關規(guī)定執(zhí)行。實習單位延長乙方工作時間的(加班)，乙方將獲得調休或加班工資，乙方應積極配合用工單位安排的加班工作。
三、實習管理
1、甲方應提供實習企業(yè)，包括生產、研發(fā)或辦公的場地及相關條件。
2、實習期間甲方指定專人負責乙方的日常管理，實習期滿以后，應對乙方的實習表現(xiàn)做出客觀鑒定。
3、如果實習期內及試用期內乙方不符合甲方的工作標準，甲方有權提出解除此《實習協(xié)議書》，此期間的生活補貼不予支付。
4、實習期間乙方應遵守的規(guī)定：
(1)乙方應遵守國家的法律法規(guī)，否則甲方有權依法解除本協(xié)議;
(2)乙方應遵守甲方和實習單位的規(guī)章制度、勞動紀律及管理規(guī)定;
(3)乙方應遵守甲方和實習單位的操作規(guī)程，如有違反造成甲方財物等損失，按有關規(guī)定處理;
(4)乙方遵守勞動紀律和職業(yè)道德，乙方有違反勞動紀律或甲方、實習單位規(guī)章制度、嚴重失職、對實習單位利益造成重大損失或被依法追究刑事、民事責任等行為的，甲方有權無償予以辭退;
(5)乙方同意并承諾堅決不乘坐無營業(yè)執(zhí)照的一切車輛(包括且不限于摩的、三輪車、電瓶車、私家車等);
(6)乙方同意并承諾如乙方在非工作時間或非工作場地或因非工作原因所產生的一切人身事故、傷害或其他經濟及法律責任均由乙方自愿承擔，與甲方無關;
(7)如乙方不能遵守相關制度，甲方有權隨時提出解除《實習協(xié)議書》。
四、實習報酬
乙方同意其實習工資試用期為_____元每月，試用期后為_____元每月，其他津貼待遇按用工單位規(guī)定執(zhí)行。如用工單位的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位或單位變動，乙方同意按換崗或換用工單位后的工資標準執(zhí)行。
五、勞動保護
1、甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
2、甲方根據乙方實習崗位實際情況，按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。
六、保密約定
乙方應愛護甲方和實習單位的財產，保守國家秘密和保守甲方的經營技術、生產、財物、人事、供銷、業(yè)務等商業(yè)秘密。
七、知識產權
乙方在實習期間開發(fā)的項目成果所有權屬于企業(yè)。
八、協(xié)議終止與解除
1、雙方協(xié)商一致，協(xié)議可終止。
2、協(xié)議期滿自然終止。
3、實習期間乙方如違反協(xié)議第三條第三第四款，甲方有權根據具體情況對乙方做出警告、通報或單方即時解除協(xié)議，終止乙方在甲方的實習。
4、實習期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下，可以與甲方解除協(xié)議。
九、有下列情況之一的，甲方有權調整或變更乙方的實習崗位和實習單位。
1、因生存狀況或調整勞動組織需要。
2、根據乙方的工作能力及表現(xiàn);。
3、根據天災人禍等不可抗拒的客觀因素。
十、雙方約定的其他事項
甲方的員工手冊等相關管理辦法、規(guī)章制度、規(guī)定及《實習承諾書》作為本協(xié)議的附件，不可分割、不可分開解釋、并具有同等法律約束力。
十一、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。因本協(xié)議而引起的糾紛，經協(xié)商或調解不能解決的，甲乙任何一方均有權提起訴訟。
十二、本協(xié)議一式二份，甲方、乙方雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)：乙方(簽字)：
年月日年月日
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