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涉密人員保密協(xié)議書范本5篇

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  涉密人員保密協(xié)議書范本怎么寫?下面就是小編給大家?guī)?lái)的涉密人員保密協(xié)議書范本,希望能幫助到大家!

  篇一:涉密人員保密協(xié)議書范本

  編號(hào):

  部門 :

  姓名:

  黑龍江泓森建設(shè)工程招標(biāo)投標(biāo)代理有限公司

  年 月

  說(shuō) 明

  一、凡在黑龍江泓森建設(shè)工程招標(biāo)投標(biāo)代理有限公司從事涉密工作的涉密人員均須簽訂本協(xié)議書。

  二、涉密人員根據(jù)自己所在涉密崗位和涉密等級(jí),在以下簽訂人涉密崗位、簽訂人涉密等級(jí)、簽訂人脫密期對(duì)應(yīng)的“”內(nèi)劃“√”。

  三、涉密人員在簽訂本協(xié)議書前,須仔細(xì)閱讀并知悉各部分內(nèi)容。

  四、本協(xié)議書一式三份,簽訂人員及其所在部門、公司保密辦公室各執(zhí)一份。

  簽訂人涉密崗位:涉密市場(chǎng)部崗位

  涉密技術(shù)部崗位

  涉密管理崗位

  涉密其它崗位

  簽訂人涉密等級(jí):核心涉密人員

  重要涉密人員

  一般涉密人員

  簽訂人 脫密期: 5年 2年

  4年 1年

  3年 半年

  甲方: 黑龍江泓森建設(shè)工程招標(biāo)投標(biāo)代理有限公司

  乙方:

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》及其實(shí)施細(xì)則、《中

  華人民共和國(guó)國(guó)家安全法》、《中華人民共和國(guó)國(guó)防法》、《軍工涉密業(yè)務(wù)咨詢服務(wù)安全保密監(jiān)督管理辦法(施行)》和《軍工涉密業(yè)務(wù)咨詢服務(wù)安全保密監(jiān)督管理辦法實(shí)施細(xì)則》等法律、法規(guī),為確保甲方國(guó)家秘密事項(xiàng)的安全和經(jīng)濟(jì)利益,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,甲方就乙方在公司期間承擔(dān)或參與各種涉密項(xiàng)目時(shí)所掌握、知悉、管理的國(guó)家秘密、工作秘密的保密事宜,與乙方訂立本協(xié)議:

  一、甲方權(quán)利和義務(wù)

  甲方為黑龍江泓森建設(shè)工程招標(biāo)投標(biāo)代理有限公司

  (一)負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行保密教育,使乙方知悉與其工作業(yè)務(wù)有關(guān)的保密管理規(guī)章制度。

  (二)負(fù)責(zé)為乙方提供相適應(yīng)的工作環(huán)境。

  (三)負(fù)責(zé)對(duì)乙方執(zhí)行保密法規(guī)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,并決定給予乙方獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。

  (四)負(fù)責(zé)對(duì)乙方承擔(dān)的保密責(zé)任給予相應(yīng)的保密補(bǔ)貼(離崗后不再享有保密補(bǔ)貼)。

  (五)乙方在調(diào)離前,甲方負(fù)責(zé)檢查和督促乙方清退涉密文件、資料、移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)、保密本等涉密載體及其它有效證件。

  二、乙方權(quán)利和義務(wù)

  乙方是根據(jù)《黑龍江泓森建設(shè)工程招標(biāo)投標(biāo)代理有限公司涉密人員管理規(guī)定》審查、界定程序確定的涉密人員。乙方作為公司有關(guān)秘密信息知悉者之一,非上述秘密信息的權(quán)利人(所有人)。乙方在享有涉密人員權(quán)利的同時(shí),愿意承擔(dān)相應(yīng)的涉密人員義務(wù)。

  (一)乙方的權(quán)利:

  1、依據(jù)相關(guān)法規(guī),掌握、知悉、管理其職責(zé)和業(yè)務(wù)范圍內(nèi)相

  應(yīng)等級(jí)國(guó)家秘密的權(quán)利。

  2、參加與本職工作有關(guān)的相應(yīng)等級(jí)涉密會(huì)議等涉密活動(dòng)的權(quán)利。

  3、進(jìn)入與本職工作有關(guān)的相應(yīng)等級(jí)涉密場(chǎng)所的權(quán)利。

  4、按照公司相應(yīng)管理規(guī)定,享受相應(yīng)等級(jí)的涉密人員保密補(bǔ)貼。

  5、涉密人員應(yīng)享有的其它法定權(quán)利。

  (二)乙方的義務(wù):

  1、保守國(guó)家秘密,不以任何形式泄露所掌握、知悉、管理的國(guó)家秘密。

  2、遵守《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》和公司制定頒發(fā)的各項(xiàng)保密制度、規(guī)定。嚴(yán)格遵守和履行《涉密人員保密守則》。

  3、自覺接受保密管理部門的監(jiān)督和管理。

  4、學(xué)習(xí)保密知識(shí),提高保密技能,積極參加有關(guān)部門組織的保密教育、培訓(xùn)。

  5、發(fā)現(xiàn)泄密隱患和發(fā)生泄密事件,立即向公司保密辦報(bào)告,及時(shí)采取補(bǔ)救措施,并協(xié)助、配合有關(guān)部門進(jìn)行查處。

  (三)乙方除愿意承擔(dān)以上涉密人員保守國(guó)家秘密的法定義務(wù)之外,還愿意承擔(dān)以下義務(wù):

  1、掌握本崗位的保密范圍,明確所負(fù)責(zé)工作的保密責(zé)任。

  2、不向任何第三人( 包括法人、自然人和其他社會(huì)組織)披露、提供、泄露所掌握、知悉、管理的國(guó)家秘密、工作秘密和商業(yè)秘密。

  3、不使用或者允許他人(包括法人、自然人和其他社會(huì)組 織 ) 使用上述秘密信息。

  4、不在國(guó)際互聯(lián)網(wǎng),無(wú)技術(shù)加密措施的有線、無(wú)線通信中傳遞涉密信息,不在無(wú)保密保障措施的情況下攜帶和存放密件、密品。

  5、不使用涉密計(jì)算機(jī)上互聯(lián)網(wǎng),不在上互聯(lián)網(wǎng)的計(jì)算機(jī)內(nèi)存儲(chǔ)涉密信息和工作信息。不在便攜式計(jì)算機(jī)中存儲(chǔ)涉密信息,便攜式計(jì)算機(jī)和涉密載體的攜帶外出,要經(jīng)過(guò)審查、審批。

  6、在對(duì)外交往與合作中,嚴(yán)格遵守外事保密規(guī)定,自覺保守國(guó)家秘密安全,并主動(dòng)如實(shí)地向公司保密辦反映個(gè)人因公或因私與國(guó)(境)外機(jī)構(gòu)、組織、人員的交往情況,接受保密辦管理人員的指導(dǎo)和監(jiān)督。

  7、未經(jīng)審批不將涉及國(guó)家秘密的文件、資料和其他物品攜帶、傳遞、寄運(yùn)至國(guó)(境)外。

  8、因私出國(guó)(境)時(shí),嚴(yán)格按照公司因私出國(guó)(境)管理辦法履行相應(yīng)的審批手續(xù),出國(guó)(境)前清退涉密文件、資料和其他物品,并接受保密辦的保密教育。

  9、申請(qǐng)調(diào)離的,離崗時(shí)主動(dòng)及時(shí)清退涉密文件、資料、移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)、保密本等涉密載體及其它有效證件,并履行脫密期管理制度。乙方的脫密期限為 年,時(shí)間自本人調(diào)離涉密崗位之日算起。

  10、在因辭職或其它各種原因離開涉密崗位后,仍然負(fù)有保守國(guó)家秘密的責(zé)任和義務(wù)。不以任何形式泄露知悉的國(guó)家秘密、工作秘密和商業(yè)秘密。

  11、一旦發(fā)現(xiàn)涉密信息被泄露,應(yīng)當(dāng)及時(shí)告之甲方, 并立即主動(dòng)采取有效措施防止泄密范圍進(jìn)一步擴(kuò)大。

  三、保密期限

  篇二:涉密人員保密協(xié)議書范本

  xx學(xué)校保密委員會(huì)作為甲方,學(xué)校的涉密人員作為乙方,根據(jù)《中華人民共和國(guó)保密國(guó)家秘密法》(以下簡(jiǎn)稱《保密法》)和有關(guān)保密規(guī)定,雙方一致同意共同履行如下保密協(xié)議:

  甲方:

  1. 對(duì)乙方進(jìn)行保密資格審查,確定其承擔(dān)xx項(xiàng)目的資格;

  2. 監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)乙方的

工作

  3. 提供保密教育培訓(xùn)和有關(guān)學(xué)習(xí)資料;

  4. 監(jiān)督保密津貼發(fā)放制度;

  5. 在工作中表現(xiàn)突出或有重大貢獻(xiàn)的,按規(guī)定給予乙方相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì);

  6. 對(duì)在日常工作中違反保密規(guī)定的,依據(jù)《xxxx工作獎(jiǎng)懲制度》執(zhí)行;

  7. 對(duì)于違反國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)的,由有關(guān)部門追究乙方法律責(zé)任。 乙方:(此項(xiàng)為重點(diǎn)考試內(nèi)容)

  1. 自覺遵守國(guó)家有關(guān)保密法律法規(guī)和《xxx涉密人員管理規(guī)定》;

  2. 接受xx組織的保密教育和培訓(xùn);

  3. 對(duì)本人所知悉和管理的涉密信息,根據(jù)實(shí)際情況采取有效的防范措施,不留泄密隱患,在未解密之前,對(duì)涉密信息負(fù)有保密責(zé)任;

  4. 調(diào)離涉密崗位要按規(guī)定實(shí)行脫密期,脫密期滿后仍需繼續(xù)保守所知悉的國(guó)家秘密信息;

  5. 因乙方原因造成泄密的,按《xx工作獎(jiǎng)懲制度》接受處理。

  6. 本協(xié)議終止后,依國(guó)家法律規(guī)定自覺履行保密義務(wù);

  本協(xié)議因乙方脫離崗位或涉密項(xiàng)目而自動(dòng)終止。

  本協(xié)議一式三份(保密委員會(huì)一份,乙方所在單位一份,本人一份) 自雙方簽字后生效。

  甲方乙方

  年月日年月日

  篇三:涉密人員保密協(xié)議書范本

  編號(hào):

  單位:

  姓名:

  ××保密委員會(huì)

  年 月

  說(shuō) 明

  一、凡在××單位從事涉密工作的涉密人員均須簽訂本協(xié)議書。

  二、涉密人員根據(jù)自己所在涉密崗位和涉密等級(jí),在以下簽訂人涉密崗位、簽訂人涉密等級(jí)、簽訂人脫密期對(duì)應(yīng)的“”內(nèi)劃“√”。

  三、涉密人員在簽訂本協(xié)議書前,須仔細(xì)閱讀并知悉各部分內(nèi)容。

  四、本協(xié)議書一式三份,簽訂人員及其所在單位、局保密委員會(huì)辦公室各執(zhí)一份。

  簽訂人涉密崗位:涉密管理崗位

  涉密科研崗位

  涉密其它崗位

  簽訂人涉密等級(jí):核心涉密人員

  重要涉密人員

  一般涉密人員

  簽訂人 脫密期: 5年 2年

  4年 1年

  3年 半年

  甲方:

  乙方:

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》及其實(shí)施細(xì)則、《中華人民共和國(guó)國(guó)家安全法》、《中華人民共和國(guó)國(guó)防法》、《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》、《科學(xué)技術(shù)保密規(guī)定》、《國(guó)家工商行政管理局關(guān)于禁止侵犯商業(yè)秘密行為的若干規(guī)定(98修訂)》等法律、法規(guī),為確保甲方國(guó)家秘密事項(xiàng)的安全和經(jīng)濟(jì)利益,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,甲方就乙方在工作期間承擔(dān)或參與各種管理、研發(fā)、生產(chǎn)任務(wù)時(shí)所掌握、知悉、管理的國(guó)家秘密、工作秘密、商業(yè)秘密的保密事宜,與乙方訂立本協(xié)議:

  一、甲方權(quán)利和義務(wù)

  甲方為××。

  (一)負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行保密教育,使乙方知悉與其工作業(yè)務(wù)有關(guān)的保密管理規(guī)章制度。

  (二)負(fù)責(zé)為乙方提供相適應(yīng)的工作環(huán)境。

  (三)負(fù)責(zé)對(duì)乙方不宜公開的保密成果做出評(píng)價(jià),不因保密事項(xiàng)影響乙方的評(píng)獎(jiǎng)、表彰以及崗位聘任。

  (四)負(fù)責(zé)對(duì)乙方執(zhí)行保密法規(guī)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,并決定給予乙方獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。

  (五)負(fù)責(zé)或委托指定單位對(duì)乙方承擔(dān)的保密責(zé)任給予相應(yīng)的保密補(bǔ)貼(離崗后不再享有保密補(bǔ)貼)。

  (六)乙方在調(diào)離前,甲方負(fù)責(zé)檢查和督促乙方清退涉密文件、資料、移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)、保密本等涉密載體及其它有效證件。

  二、乙方權(quán)利和義務(wù)

  乙方是根據(jù)《××涉密人員管理規(guī)定》審查、界定程序確定的涉密人員。乙方作為企業(yè)有關(guān)秘密信息知悉者之一,非上述秘密信息的權(quán)利人(所有人)。乙方在享有涉密人員權(quán)利的同時(shí),愿意承擔(dān)相應(yīng)的涉密人員義務(wù)。

  (一)乙方的權(quán)利:

  1、依據(jù)相關(guān)法規(guī),掌握、知悉、管理其職責(zé)和業(yè)務(wù)范圍內(nèi)相應(yīng)等級(jí)國(guó)家秘密的權(quán)利。

  2、參加與本職工作有關(guān)的相應(yīng)等級(jí)涉密會(huì)議、科技交流、展覽等涉密活動(dòng)的權(quán)利。

  3、進(jìn)入與本職工作有關(guān)的相應(yīng)等級(jí)涉密場(chǎng)所的權(quán)利。

  4、按照企業(yè)相應(yīng)管理規(guī)定,享受相應(yīng)等級(jí)的涉密人員保密補(bǔ)貼。

  5、涉密人員應(yīng)享有的其它法定權(quán)利。

  (二)乙方的義務(wù):

  1、保守國(guó)家秘密,不以任何形式泄露所掌握、知悉、管理的國(guó)家秘密。

  2、遵守《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》和上級(jí)機(jī)關(guān)制定頒發(fā)的各項(xiàng)保密制度、規(guī)定。嚴(yán)格遵守和履行《涉密人員保密守則》。

  3、自覺接受各級(jí)保密管理部門的監(jiān)督和管理。

  4、學(xué)習(xí)保密知識(shí),提高保密技能,積極參加有關(guān)部門組織的保密教育、培訓(xùn)。

  5、發(fā)現(xiàn)泄密隱患和發(fā)生泄密事件,立即向局保密管理部門報(bào)告,及時(shí)采取補(bǔ)救措施,并協(xié)助、配合有關(guān)部門進(jìn)行查處。

  (三)乙方除愿意承擔(dān)以上涉密人員保守國(guó)家秘密的法定義務(wù)之外,還愿意承擔(dān)以下義務(wù):

  1、掌握本崗位的保密范圍,明確所負(fù)責(zé)工作的保密責(zé)任。

  2、不向任何第三人( 包括法人、自然人和其他社會(huì)組織)披露、提供、泄露所掌握、知悉、管理的國(guó)家秘密、工作秘密和商業(yè)秘密。

  3、不以發(fā)表論文、出版著作、科研、學(xué)術(shù)報(bào)告、新聞報(bào)道、成果申報(bào)等任何方式公開或傳播涉密信息。

  4、不使用或者允許他人(包括法人、自然人和其他社會(huì)組織 ) 使用上述秘密信息。

  5、不在國(guó)際互聯(lián)網(wǎng),無(wú)技術(shù)加密措施的有線、無(wú)線通信中傳遞涉密信息,不在無(wú)保密保障措施的情況下攜帶和存放密件、密品。

  6、不使用涉密計(jì)算機(jī)上互聯(lián)網(wǎng),不在上互聯(lián)網(wǎng)的計(jì)算機(jī)內(nèi)存儲(chǔ)涉密信息和工作信息。不在便攜式計(jì)算機(jī)中存儲(chǔ)涉密信息,便攜式計(jì)算機(jī)和涉密載體的攜帶外出,要經(jīng)過(guò)審查、審批。

  7、在對(duì)外交往與合作中,嚴(yán)格遵守外事保密規(guī)定,自覺保守國(guó)家秘密安全,并主動(dòng)如實(shí)地向局保密委員會(huì)反映個(gè)人因公或因私與國(guó)(境)外機(jī)構(gòu)、組織、人員的交往情況,接受保密管理人員的指導(dǎo)和監(jiān)督。

  8、未經(jīng)審批不將涉及國(guó)家秘密的文件、資料和其他物品攜帶、傳遞、寄運(yùn)至國(guó)(境)外。

  9、因私出國(guó)(境)時(shí),嚴(yán)格按照企業(yè)因私出國(guó)(境)管理辦

  篇四:涉密人員保密協(xié)議書范本

  為了使工作落到實(shí)處,確保國(guó)家和企業(yè)秘密的安全,維護(hù)國(guó)家和企業(yè)的安全和利益,根據(jù)《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》、《關(guān)于明確保密協(xié)議的內(nèi)容及等級(jí)的通知》及相關(guān)保密規(guī)定,特簽訂本保密責(zé)任書。 一、本人作為要害部門、部位涉密人員,愿意嚴(yán)格履行下列保密義務(wù)和責(zé)任: ㈠ 本人對(duì)因工作需要所掌握的國(guó)家和企業(yè)秘密事項(xiàng)負(fù)有保密責(zé)任,嚴(yán)格遵守國(guó)家保密法律、法規(guī)和公司相關(guān)的保密制度,不擅自擴(kuò)大知悉范圍,確保國(guó)家和企業(yè)秘密的安全。

 ?、?嚴(yán)格遵守國(guó)家和企業(yè)秘密在制作、收發(fā)與傳遞、使用、復(fù)制、保存、銷毀等方面的保密規(guī)章制度。

 ?、?組織、參加涉密會(huì)議時(shí)不帶無(wú)關(guān)人員進(jìn)入涉密會(huì)議場(chǎng)所,嚴(yán)格涉密會(huì)議文件的保密管理。

 ?、?承辦單位交辦的對(duì)外提供涉密信息和載體時(shí),不私自向境外的新聞出版單位投寄未經(jīng)保密審查的稿件。向國(guó)內(nèi)新聞出版部門投寄稿件,不引用涉及國(guó)家和企業(yè)秘密的內(nèi)容。發(fā)布新聞和接受記者采訪,不涉及國(guó)家和企業(yè)秘密,不擅自將涉及國(guó)家和企業(yè)秘密的內(nèi)容寫入自己的著作、稿件中。

  ㈤ 不在私人交往、私人通信中涉及國(guó)家和企業(yè)秘密。不在公共場(chǎng)所談?wù)搰?guó)家和企業(yè)秘密。不在無(wú)保密保障的電話、傳真、計(jì)算機(jī)上傳遞、傳輸國(guó)家秘密,不帶無(wú)關(guān)人員進(jìn)入保密要害部門、部位。

 ?、?不私自出國(guó)(境)。經(jīng)批準(zhǔn)因公或因私出境時(shí),嚴(yán)格遵守保密法紀(jì)。 ㈦ 不擅自離職。經(jīng)批準(zhǔn)離職時(shí),要履行保守國(guó)家和企業(yè)秘密的義務(wù)。

  ㈧ 自己發(fā)生泄密事故時(shí),立即采取補(bǔ)救措施及時(shí)向本單位報(bào)告,決不隱瞞。發(fā)現(xiàn)他人違反保密規(guī)定泄露國(guó)家和企業(yè)秘密時(shí),立即予以制止,并及時(shí)報(bào)告本單位工作部門。

 ?、?自覺接受保密教育和保密監(jiān)督、檢查。

  ㈩ 若違反本規(guī)定,愿承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

  二、保密要害部門、部位負(fù)責(zé)人應(yīng)認(rèn)真履行職責(zé),為本部門、部位涉密人員履行職責(zé)提供必要的保證。

  三、本《保密責(zé)任書》未盡事宜按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和企業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  四、本《保密責(zé)任書》自雙方簽字之日起生效。

  五、本《保密責(zé)任書》一式3份,簽字方各執(zhí)1份,存檔1份。

  保密要害部門、部位名稱:

  涉密崗位:

  涉密人員簽字:

  日期: 年 月 日

  保密要害部門、部位負(fù)責(zé)人簽字:

  日期: 年 月 日

  篇五:涉密人員保密協(xié)議書范本

  姓名: 年 月 日

  說(shuō) 明

  一、 涉密人員根據(jù)自己所在涉密崗位和涉密等級(jí),在以下簽訂人涉密崗位、簽訂人涉密等

  級(jí)、簽訂人脫密期對(duì)應(yīng)的“”內(nèi)劃“√”。

  二、 涉密人員在簽訂本責(zé)任書前,須仔細(xì)閱讀并知悉各部分內(nèi)容。

  三、 本協(xié)議書一式兩份,簽訂人員及公司辦公室各執(zhí)一份。

  簽訂人涉密崗位: 涉密科研崗位

  涉密管理崗位

  涉密其他崗位

  簽訂人涉密等級(jí): 核心涉密人員

  重要涉密人員

  一般涉密人員

  簽訂人 脫密期: 3年 2年

  1年 半年

  一、涉密人員的權(quán)利:

  涉密人員在享受公司員工所享權(quán)利的同時(shí),還享有以下權(quán)利:

  1.依據(jù)相關(guān)法規(guī),掌握、知悉、管理職責(zé)和業(yè)務(wù)范圍內(nèi)相應(yīng)等級(jí)國(guó)家與公司秘密的權(quán)利。

  2.參加與本職工作有關(guān)的相應(yīng)等級(jí)涉密會(huì)議、交流等涉密活動(dòng)的權(quán)利。

  3.進(jìn)入與本職工作有關(guān)的相應(yīng)等級(jí)涉密場(chǎng)所的權(quán)利。

  二、涉密人員的義務(wù)與責(zé)任:

  1.涉密人員按崗位需求確定涉密等級(jí),按涉密等級(jí)確定知悉范圍,不得以任何形式泄露國(guó)家與公司的涉密信息。

  2.學(xué)習(xí)保密知識(shí),提高保密技能,積極參加有關(guān)部門組織的保密教育、培訓(xùn)。

  3.發(fā)現(xiàn)泄密隱患和發(fā)生泄密事件,立即向公司保密管理部門報(bào)告,及時(shí)采取補(bǔ)救措施,并協(xié)助、配合有關(guān)部門進(jìn)行查處。

  三、涉密人員應(yīng)當(dāng)遵循的保密紀(jì)律:

  1.不得將涉密載體外借、出租、出售或以其他任何形式擴(kuò)大知悉范圍。

  2.不在未采取保密措施的電子信息設(shè)備中記錄、傳輸和儲(chǔ)存涉密事項(xiàng)。

  3.不攜帶涉密載體到無(wú)安全保障的場(chǎng)所(包括家中、公共場(chǎng)所、涉外活動(dòng)場(chǎng)所等)或擅自攜帶涉密載體出境。

  4.在制作、收發(fā)、傳遞、使用、保存和銷毀涉密載體時(shí)嚴(yán)格遵守《涉密載體管理制度》規(guī)定,不使用涉密計(jì)算機(jī)連接互聯(lián)網(wǎng)或使用連接互聯(lián)網(wǎng)的計(jì)算機(jī)處理涉密信息。

  5.涉密計(jì)算機(jī)應(yīng)當(dāng)設(shè)置用戶口令和屏保口令。并保證不將口令告知任何人,不把口令存放在任何文件中。

  6.不得以任何形式泄露客戶及合作方的保密類信息,妥善保管相關(guān)的文件和資料,不得對(duì)其復(fù)制、仿造等。

  7.申請(qǐng)調(diào)離的,離崗時(shí)主動(dòng)及時(shí)清退涉密文件、資料、移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)等涉密載體,接受單位離職教育,并簽訂保密承諾書。

  8.確保個(gè)人及管理工作中不出現(xiàn)失、泄密事件。

  9.對(duì)違反安全保密規(guī)定的部門和個(gè)人,以及在安全工作中出現(xiàn)的異常現(xiàn)象,有責(zé)任制止并及時(shí)向公司保密辦公室報(bào)告。

  10.因私出國(guó)(境)必須作書面報(bào)告,并嚴(yán)格履行審批手續(xù),出國(guó)(境)前清退涉密文件,資料和其他物品,并接受保密管理部門的保密教育。

  11.涉密人員認(rèn)真執(zhí)行安全保密管理規(guī)定,表現(xiàn)突出的,按公司有關(guān)規(guī)定,予以表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。涉密人員不履行安全保密職責(zé),違反安全保密管理規(guī)定,造成一定后果的,視情節(jié)輕重,分別采用法律的、行政的、經(jīng)濟(jì)的手段予以處罰。

  保密責(zé)任人(簽字):

  簽 訂 日 期: 年 月 日


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