門衛(wèi)聘用勞動合同協(xié)議書7篇
聘用合同亦稱聘任合同。是事業(yè)單位與職工按照國家的有關(guān)法律、政策，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立的關(guān)于履行有關(guān)工作職責的權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。下面小編給大家?guī)黹T衛(wèi)聘用勞動合同協(xié)議書，希望大家喜歡!
門衛(wèi)聘用勞動合同協(xié)議書篇1
甲方(聘用單位)：
乙方(應(yīng)聘門衛(wèi))：
根據(jù)工作需要，甲方同意聘用乙方為臨時門衛(wèi)。為了切實維護雙方的權(quán)益，認真履行雙方的義務(wù)，按照雙方自愿的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，簽定本合同。
一、聘用期限：
一個學(xué)期，即從年月日起至縣教育局規(guī)定的放假日期。
二、工資福利待遇：
一個學(xué)期工資元全包干，此工資包括養(yǎng)老保險、生育保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險的單位應(yīng)繳部分，乙方不再要求甲方繳納以上“五險”;乙方不再享受其他與教育教學(xué)相關(guān)的補助。
三、雙方的權(quán)利和義務(wù)：
(一)甲方的權(quán)利和義務(wù)：
1、對乙方進行黨和國家的政策、法規(guī)教育，業(yè)務(wù)培訓(xùn)及輔導(dǎo)。
2、對乙方的工作進行考核、獎懲。
3、制訂嚴格的規(guī)章制度規(guī)范乙方。
乙方有下列情況之一，甲方有權(quán)隨時解聘乙方：
(1)乙方違紀、違法，不遵守學(xué)校規(guī)章制度。
(2)乙方不服從甲方工作安排。
(3)乙方工作隨便，不履行崗位職責，在校內(nèi)外造成不良影響。
(4)乙方違反門衛(wèi)職業(yè)道德規(guī)范。
(5)乙方無法勝任崗位工作。
(二)乙方的權(quán)利和義務(wù)
1、學(xué)習(xí)黨和國家的方針政策、法規(guī)，不斷提高政治業(yè)務(wù)素養(yǎng)。
2、乙方提供的身體健康證明材料必須真實，必須自覺遵守國家的法律法規(guī)和甲方所制定的規(guī)章制度。服從學(xué)校工作安排，履行崗位職責。
(1)負責工作期間學(xué)校大門的`守護、關(guān)開、早晚落鎖，堅持晚上睡在門衛(wèi)室。工作期間指有學(xué)生在校學(xué)習(xí)、生活的時間。
(2)負責工作期間來人來客的詢問與登記。注意傳達各種相關(guān)的信息和排查安全隱患的人、動物、交通工具。
(3)負責校門口及周邊走廊、通道、水溝的清掃。特別是校門外臨坪石頭村公路的清掃。
(4)負責早晨學(xué)生(校車)來校秩序的維持，協(xié)助晚放學(xué)校門口學(xué)生離校的秩序的維持。
(5)保管好門衛(wèi)室的財產(chǎn)。不經(jīng)過校長允許，不得借給他人使用;門衛(wèi)室不得居住、堆放私人雜物。
3、熱愛教育事業(yè)，嚴格遵紀守法，不體罰或變相體罰學(xué)生。
4、學(xué)校要求對外保密的材料、事情要做好保密 工作。
5、乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同，有權(quán)提出與甲方解除聘用合同。為了確保學(xué)校正常的教學(xué)秩序，乙方須在正式與甲方解除聘用關(guān)系前一個月告知甲方。否則，甲方有權(quán)扣發(fā)乙方的當月工資。合同期未滿，乙方因特殊原因需中止合同不再受聘，應(yīng)提前一個月書面通知甲方。
本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽定合同之日起生效。
甲方(蓋章)：
法人代表(簽名)：
乙方(簽名)：
身份證號碼：
年月日
門衛(wèi)聘用勞動合同協(xié)議書篇2
為確保師生及校園財產(chǎn)安全，經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定，聘請門衛(wèi)一人，特立合同如下：
一、祝樓鄉(xiāng)第一初級中學(xué)(一下簡稱甲方)的職責和義務(wù)：
1、甲方負責向被聘人(一下簡稱乙方)提供門衛(wèi)房一間。
2、甲方自合同鑒定之日起每月向乙方支付工資肆佰元整(400。00元)。
3、甲方每月向乙方供照明用電15度
4、甲方有權(quán)指揮乙方干小量的雜活。
5、合同歷行期間若乙方不服從甲方領(lǐng)導(dǎo)或因病不能履行義務(wù)時，甲方有權(quán)終止合同(停發(fā)工資)。
二、乙方的職責和義務(wù)：
1、乙方自合同簽訂之日起負責甲方的前后大門落鎖及校內(nèi)的安全。
2、未經(jīng)甲方允許，乙方不得讓外來車輛及閑雜人員進入學(xué)校，外來人員出入學(xué)校必須進行登記。
3、乙方用電超出甲方供電度數(shù)之外的部分應(yīng)由乙方支付電費。
4、乙方在歷行合同期間需要就醫(yī)的醫(yī)療費用應(yīng)由乙方自己承擔。
5、乙方負責傳遞報紙和信件。
6、乙方享受甲方職工的福利待遇
三、本合同有效期為一年，自合同簽訂之日起生效。
四、：本合同一式兩份，甲、乙雙方各持一份。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
門衛(wèi)聘用勞動合同協(xié)議書篇3
聘用方(甲方)：負責人：受聘方(乙方)：身份證號碼：
甲方根據(jù)工作需要，特聘用乙方負責的門衛(wèi)工作，根據(jù)《勞動合同法》的規(guī)定，聘用雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂如下協(xié)議：
一、乙方工作時間
每天實行24小時工作制。
二、乙方工作內(nèi)容
(一)按照甲方相關(guān)規(guī)章制度，加強門衛(wèi)管理，及時開、關(guān)大門，對一切可疑對象進行查詢，阻止不符合手續(xù)的人、車、物進入保衛(wèi)區(qū)域，并將有關(guān)情況記錄在冊。
(二)負責甲方的財產(chǎn)安全、車輛安全和設(shè)施安全。
(三)每天早晚負責機關(guān)大院衛(wèi)生打掃和院內(nèi)花草修整。
(四)負責引導(dǎo)車輛停放在指定停車區(qū)域，不得亂停亂放。
(五)每天下班后，負責關(guān)閉公共區(qū)域用電設(shè)備。
(六)零點至5點對院內(nèi)進行全面巡視，每晚不少于2次。
(七)由于乙方工作失誤或疏忽，造成甲方財產(chǎn)損失的，照價賠償。
三、合同期限
聘用期為壹年，自年月日至年月日。其中試用期為三個月，自年月日至年月日。
四、管理
(一)乙方不準在甲方機關(guān)院內(nèi)和值班室內(nèi)組織、參與打牌等賭博和非法活動。
(二)不得私自接受他人到院內(nèi)停車或辦理與單位無關(guān)的事宜，不得私自離崗、溜崗和遲到早退。
(三)不得擅自同意外來人員到甲方收購廢品，叫賣，或到辦公室推銷產(chǎn)品等，特別是晚班不得隨意讓外來人員和車輛進出單位。
(四)甲方向乙方免費提供正常用電和用水，乙方必須以節(jié)約為原則，不得留宿除配偶外的閑雜人員。
五、工資待遇
(一)乙方聘用時間內(nèi)，工資實行月工資制，工資標準為每月1000元(不存在節(jié)假日加班工資)。
(二)乙方在聘用期間無故曠工時，甲方按照曠工天數(shù)雙倍扣減工資;累計曠工超過10天，甲方將予以辭退。
六、工作紀律
乙方在合同期內(nèi)應(yīng)努力做到：
(一)遵守甲方制定的各項規(guī)章、制度和紀律。
(二)禁止帶閑雜人員進入甲方的工作場所內(nèi)逗留，不得隨意接觸與乙方工作內(nèi)容無關(guān)的甲方資料和物品。
(三)按時完成甲方分配的工作任務(wù)。
(四)愛護甲方的財產(chǎn)，在工作時間內(nèi)對甲方財產(chǎn)負有保全責任。
(五)乙方在勞動過程中應(yīng)注意安全，甲方對因乙方過失發(fā)生的交通事故和意外情況不負任何責任和醫(yī)療費用。
七、合同的解除
(一)有下列情況之一的，甲方可以隨時解除聘用合同：
1、乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
2、乙方嚴重違反工作紀律或甲方規(guī)則、制度和紀律的;
3、乙方嚴重失職，對甲方財產(chǎn)或利益造成重大損害的;
4、乙方未經(jīng)甲方許可，違反第六條第二、三款工作紀律的;
5、乙方被依法追究刑事責任的;
6、法律法規(guī)規(guī)定的其它形式。
(二)有下列情況之一的，乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同：
1、在試用期內(nèi)甲方未按照本聘用合同約定支付給乙方勞動報酬或者提供勞動條件的;
2、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。
(三)除本條第一、二款規(guī)定的情形外，甲方和乙方如因特殊原因解除聘用合同，應(yīng)提前二十日以書面方式通知對方。
(四)重新訂立勞動合同：合同期滿，雙方同意延續(xù)聘用關(guān)系的，在合同期滿前三十日內(nèi)雙方重新訂立聘用合同。
(五)合同終止：合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，合同自行終止。
八、違約責任
本合同正式簽訂后雙方除按規(guī)定以外的原因不得隨意解除合同，否則將按兩個月的工資支付給對方違約金。
九、爭議處理
聘用雙方發(fā)生勞動爭議后，應(yīng)先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決無異議的，雙方必須履行;對仲裁裁決不服的，可以向人民起訴。
十、本合同自聘用雙方簽字或蓋章之日起生效，如有未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商解決。本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
門衛(wèi)聘用勞動合同協(xié)議書篇4
甲方(用人單位)__________________
用人單位名稱：__________________ 電話：__________________
用人單位住所：__________________ 棲霞區(qū)__________________
法定代表人：__________________ 乙方(勞動者)__________________
姓名：___________性別：男，出生年月：____年_____月_____日
文化程度：____________________
戶籍所在地址：_________---_________-;--_________-___________
居民身份證號碼：---___________---__________
聯(lián)系電話：---__________---___________
甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《江蘇省勞動合同條例》及有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。
一、勞動合同期限：
甲乙雙方約定按下列方式確定“勞動合同期限”：
以完成學(xué)校安排的工作任務(wù)為勞動合同期限，自_____年_____月_____日起至____年_____月_____日止完成本項工作任務(wù)之日即為勞動合同終止日，
(即_20__/20____學(xué)年第_一_學(xué)期)。
二、工作內(nèi)容及要求
1、乙方根據(jù)甲方要求，經(jīng)過協(xié)商，從事學(xué)校服務(wù)工作。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結(jié)果，按照合理誠信原則，變動乙方的工作崗位，乙方服從甲方的安排。(具體工作由乙方所在工作部門規(guī)定)
2、甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求，應(yīng)當符合甲方依法制訂的并已公示的規(guī)章制度。乙方應(yīng)當按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù)，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質(zhì)量要求。
三、工作時間和休息休假
1、甲乙雙方在工作時間和休息方面協(xié)商一致選擇確定-，平均每周工作四十小時：
甲方實行每天________小時工作制。(月工作15天)
四、勞動報酬
甲方應(yīng)當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動。
1、甲方承諾每月__30__日為發(fā)薪日，月工資為____元。
2、乙方病事假期間，甲方扣除工資的標準為___月工資/15天____。
五、福利待遇
1、甲方同意為乙方提供如下福利待遇：
端午、中秋、春節(jié)教師福利的一半。
2、甲乙雙方需要約定的其它事項：
六、勞動合同終止的條件
(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定，出現(xiàn)下列情形之一的，可以終止勞動合同：
1、勞動合同期滿的;
2、不勝任工作，不能完成規(guī)定的任務(wù)，工作完成不及時，質(zhì)量不到位;
3、不服從學(xué)校管理，不遵守相關(guān)內(nèi)部規(guī)定。
4、其他違規(guī)行為。
(二)有下列情形之一的，本合同終止，合同終止甲方依法可不支付經(jīng)濟補償：
1、勞動合同期滿的;
2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;
3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;
4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;
5、甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
7、非全日制勞動合同。
七、其他
1、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)執(zhí)一份。
2、本合同于_20___年_9_月_1日生效，工作任務(wù)完成日為勞動合同終止日。
部門負責人簽名：__________________
乙方簽名：__________________
門衛(wèi)聘用勞動合同協(xié)議書篇5
甲方：(以下簡稱甲方)
乙方：(以下簡稱甲方)
為加強家屬院安全、衛(wèi)生管理，維護正常的生活秩序，確保全體民警及家屬的安全，控制小區(qū)安全事故和治安案件的發(fā)生，特聘用乙方負責本小區(qū)的門衛(wèi)工作，為維護甲乙雙方的權(quán)利，經(jīng)共同協(xié)商，特簽訂以下聘用協(xié)議。
一、聘用期限：
聘用期為一年，即從20__年1月1日至20__年12月31日止。
二、工作時間：
實行每天24小時工作制。
三、工資待遇：
乙方工資實行包干，每月工資960元(大寫：玖佰陸拾元整)，(其中120元做月考評獎金)，支付日期為次月10日之前。按月發(fā)放，不計加班，不享受醫(yī)療、勞動保險及其他各項福利待遇。兩間門衛(wèi)室有乙方支配使用，水電費自理。
四、工作職責：
1、服從甲方的工作安排，遵紀守法，格盡職守，細心工作;
2、認真履行每天24小時大門守護職責，及時開關(guān)大門，對一切可疑對象進行查詢，阻止可疑的人、車進入家屬院，外來人員和車輛必須履行登記手續(xù)，除甲方內(nèi)部人員、車輛和前來探親的人員、車輛外，任何閑雜人員及其他單位或社會個人車輛一律不準進入甲方大院(如系親屬關(guān)系需長期?？康?，須經(jīng)業(yè)主委員會研究同意并足額交付
停車費后方可允許停放)。
3、負責甲方公共區(qū)域的清潔衛(wèi)生，堅持每天早晚各打掃一次，并視衛(wèi)生狀況隨時保潔，要求確保甲方公共區(qū)域時刻保持干凈整潔，無紙屑、塑料袋、煙蒂等垃圾。公共區(qū)域包括：環(huán)宿舍樓道路、綠化帶、下水道篦子清理、單元入戶樓道門外側(cè)，垃圾清運。
4、負責院內(nèi)花草樹木的修剪、施肥、澆灌(產(chǎn)生的費用有雙方商議解決)，保持甲方院內(nèi)花草樹木整潔并生長旺盛。
5、負責家屬院的安全保衛(wèi)工作，巡查院內(nèi)各部位的防火、放到及防破壞情況，發(fā)現(xiàn)偷盜等違法犯罪分子，立即關(guān)閉小區(qū)大門，呼叫辦公區(qū)內(nèi)的民警及時抓獲，發(fā)現(xiàn)火險迅速撥打110報警，并及時呼叫人員組織撲救。
6、代收完好的信件，快遞并妥善保管，及時通知相關(guān)業(yè)主。
五、工作紀律：
1、保持儀表端莊、精神飽滿、態(tài)度和藹、禮貌待人
2、不得在停車棚內(nèi)堆放雜物和飼養(yǎng)動物，嚴禁在門衛(wèi)室打牌、下棋、賭博等娛樂活動和非法活動;
3、堅持24小時守衛(wèi)，遵守考勤制度，因病離崗或請假必須委托好帶班人員，并提前向甲方代表請假。
4、不得擅自接受他人到甲方院內(nèi)停車或辦理與甲方無關(guān)的事宜。
5、不得同意外來人員到院內(nèi)收購廢品或推銷產(chǎn)品、散發(fā)傳單，夜間必須嚴格禁止閑雜人員和車輛進入院內(nèi)，如系探親需電話聯(lián)系業(yè)主后方可放行。
六、其他事宜：
1、乙方對甲方的管理制度如不能遵守、或有特殊情況需解除本協(xié)議，應(yīng)提前兩周遞交辭呈申請，如果乙方工作不負責任，完不成本協(xié)議所規(guī)定的事項，每發(fā)生一起，從當月工資扣除50元，曠工一天扣除三天工資，若因嚴重失職給甲方造成重大經(jīng)濟、財產(chǎn)損失，如連續(xù)出現(xiàn)失職行為或95%的業(yè)主不滿意，甲方有權(quán)單方解除合同。乙方擅離職守或工作不認真負責，引起多數(shù)業(yè)主嚴重不滿的。
2、合同期滿，乙方可優(yōu)先繼續(xù)聘用。
甲方：
乙方：
門衛(wèi)聘用勞動合同協(xié)議書篇6
甲方(聘用單位)： 乙方(受聘職員)：
法定代表人： 居民身份證號碼：
甲方因安全工作需要敬老院門衛(wèi)值班制度職員，決定聘用乙方擔任樂嘟嘟幼兒園門衛(wèi)工作。根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方同等自愿協(xié)商一致，特簽訂本合同。
一、門衛(wèi)職員工作職責：
1、嚴格遵守幼兒園各項制度，按規(guī)定時間開公文書信門、關(guān)門。
2、工作時間不能離崗，離崗時必須有人頂替。
3、衣著整潔，待人接物和氣，工作時間不聚眾聊天。
4、幼兒進離園時門衛(wèi)職員必須堅守崗位，在門前巡視。切實做好安全保衛(wèi)工作，嚴防幼兒走失。認真做好家長接待工作并及時進行傳達。
5、工作時間非公尋訪不得接待，嚴禁各類商販進園?；颊呓o醫(yī)生的感謝信
6、外來職員必須登記或出示有效證件后經(jīng)答應(yīng)方能進園。
7、做好包干區(qū)的清潔衛(wèi)生工作，逐日清晨打掃大門內(nèi)外的`衛(wèi)生，使幼兒進園時，感小學(xué)生掃街活動匯報受到環(huán)境優(yōu)美整潔。
9、門衛(wèi)值班時，留意防火、防盜、天天要檢查班級門窗和水、電安全工作，如遇可疑情況，及時通知園長或報公安機關(guān)。
10、幼兒園物品、財產(chǎn)，未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準禁止帶出。
11、及時收發(fā)各種報刊雜志和教職工的信件工作。
12、加強節(jié)、假日值班保衛(wèi)工作，切實保障園內(nèi)財產(chǎn)安全。
二、本合同有護士工作失誤的檢討書效期一年。在合同到期前15日，雙方如愿意，應(yīng)重新簽訂合同。
三、本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。
四、本合同一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份。從簽訂之日生效。
甲方(公章) ： 乙方(簽字)：
法人代表人(簽字)：
年 月 日 年 月 日
門衛(wèi)聘用勞動合同協(xié)議書篇7
甲方(聘用單位)名稱_
乙方(受聘人員)姓名 何白濤 性別__男 出生日期 _年 2 月_9_日
家庭通訊地址： 帶河居民段
第一條 崗位聘用合同期限
本合同期限類型為有固定期限聘用合同。
自 __ 年 5 月 12 日至 __ 年 7 月 11 日止。
第二條 工作任務(wù)與目標
1.乙方必須根據(jù)《帶河二小門衛(wèi)制度》和《帶河二小門衛(wèi)崗位職責》的要求，認真履行《帶河二小__—__學(xué)年門衛(wèi)安全工作目標管理責任書》。
2. 乙方愿意按照本合同書約定及甲方關(guān)于本崗位工作任務(wù)和職責要求完成規(guī)定的工作數(shù)量，實現(xiàn)工作目標。
第三條 工作條件
甲方支持乙方履行崗位職責，在國家法律、法規(guī)、規(guī)章和學(xué)校能力允許的`前提下，為乙方提供崗位必要的工作條件。
第四條 崗位待遇
1.門衛(wèi)實行聘任制，在聘任期間學(xué)校按月對其工作進行考核，以每月人民幣50元作為工作考核津貼。
2.門衛(wèi)工資實行包干，乙方完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)，每月工資300元(大寫：人民幣叁佰元整)，按月發(fā)放，不享受其它福利待遇，幾種保險150元，根據(jù)本人申請發(fā)放給乙方，由乙方自己交付。
3.門衛(wèi)生病藥費自理，因并因事不能到崗必須向分管副校長請假。因個人原因造成的安全責任事故應(yīng)由其本人負責。
4.門衛(wèi)對學(xué)校管理如不能遵守，或有特殊情況需解除本合同，可在前兩周內(nèi)提出辭呈申請。如門衛(wèi)工作不負責任，完不成本合同所規(guī)定的工作或出現(xiàn)重大工作失誤，學(xué)校有權(quán)及時終止合同。
5.合同期滿后，學(xué)校根據(jù)門衛(wèi)職業(yè)道德、工作能力、工作態(tài)度等情況進行聘任期間綜合考核，成績突出將繼續(xù)聘用。否則解除合同。
第五條 乙方的職責和義務(wù)
1. 門衛(wèi)必須服從學(xué)校的安排。 遵紀守法，禮貌待人，熱情服務(wù), 堅持原則, 恪盡職守, 細心工作,不得擅自離崗，不得隨意請人代班，不遲到，不早退。
2. 校園安全無小事，責任重于泰山。凡因門衛(wèi)工作失職或工作失誤造成重大安全事故的將依法追究其經(jīng)濟及法律責任。
3. 學(xué)校實行封閉管理，門衛(wèi)必須堅守崗位。特殊情況可請假(事假一天25元，病假一天20元)。其他節(jié)假日學(xué)校工作需要，可視為加班并給予補助。校門必須定時關(guān)閉，非特殊情況不得隨意開門。
4.門衛(wèi)必須做好工作記錄，來人來客必須登記。接待來客要熱情、大方、禮貌，并問清來意，向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)報告。家長來訪要問清情況，報經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)或教師同意方可入內(nèi)。
5.學(xué)生在校期間一律不準外出，特殊情況必須持班主任親自簽字的請假條，經(jīng)門衛(wèi)驗明身份登記后方可出校。住讀生星期一到校，周五下午放學(xué);走讀生嚴格憑證出入，若有證件遺失，門衛(wèi)有權(quán)要求學(xué)生補辦，并做好登記，及時報告安全領(lǐng)導(dǎo)小組。嚴禁社會人員無故把學(xué)生帶出校園，如有特殊情況需帶出大門，必須有班主任的親筆簽名，方可放行。
6.無特殊情況外來車輛一律不準進入校園。小商小販等閑雜人員,一律不準進入校園。
7.負責門衛(wèi)室和校門口公共衛(wèi)生，負責校門開關(guān)等日常事務(wù)。
8.遇到學(xué)校重大活動或臨時性活動，必須聽從學(xué)校統(tǒng)一安排和調(diào)遣。協(xié)助安全領(lǐng)導(dǎo)小組做好突擊檢查，做好服務(wù)教師的工作。
9.發(fā)現(xiàn)異常情況或可疑行為要及時向班主任或?qū)W校報告, 發(fā)現(xiàn)不文明行為要及時制。
10.物品出入須有學(xué)校證明并做好登記，發(fā)現(xiàn)可疑情況可扣其物品和運輸工具，及時報學(xué)校處理。
第六條 崗位待遇減發(fā)、停發(fā)及合同解除
1.乙方因工作能力欠缺、工作失誤、工作方式不當造成后果，要承擔相應(yīng)責任。根據(jù)《帶河二小門衛(wèi)制度》、《帶河二小門衛(wèi)崗位職責》和《帶河二小__--__學(xué)年門衛(wèi)安全工作目標管理責任書》的規(guī)定進行考核，減發(fā)或停發(fā)有關(guān)報酬。
2.乙方不能認真履行職責和義務(wù)的，甲方有權(quán)解除合同;
3.乙方嚴重違紀受到刑事追究者，本合同自行解除;
第七條 違約責任
本合同一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴格履行。任何一方違反合同約定，給對方造成損失的，應(yīng)當承擔賠償責任。
第八條 本合同經(jīng)甲乙雙方簽章后生效，一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，學(xué)校安全領(lǐng)導(dǎo)小組備案存檔一份。
甲方(負責人簽字、單位蓋章) 乙方(簽字)
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