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有關招聘啟事格式

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有關招聘啟事格式6篇

招聘啟事撰寫的質(zhì)量,會影響招聘的效果和招聘單位的形象。下面是小編為大家整理的有關招聘啟事格式,如果大家喜歡可以分享給身邊的朋友,希望對大家有所幫助。

有關招聘啟事格式

有關招聘啟事格式篇1

急聘辦公室文員

行業(yè): 互聯(lián)網(wǎng)/電子

商務性質(zhì): 個人

企業(yè)規(guī)模: 1-49人

薪資待遇: 面議

學歷要求: 不限

招聘職位: 文員 (招1人)

工作年限: 不限

福利待遇:包住、年底雙薪

崗位職責:

1、負責公司的所有快遞跟蹤;

2、與公司各部門對接,就問題件做相應的處理;

3、主管交代的其它事項。

任職資格:

1、良好的語言表達能力和溝通能力、較強的執(zhí)行能力和綜合協(xié)調(diào)能力,工作仔細認真、責任心強、品德端正;

2、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,熟練運用OFFICE、EXCEL等辦公軟件;

3、歡迎應屆畢業(yè)生過來面試。

工作時間:8:30---17:30(單休)

聯(lián)系方式:

聯(lián)系電話:

工作地址:

公司網(wǎng)址:

公司介紹:

在這里,沒有刁鉆蠻橫的上級領導,沒有勾心斗角的爾虞我詐,沒有白天黑夜的加班到死的工作,這里有的,只是一個有潛力、有光明的創(chuàng)業(yè)機會,一般有理想有作為的勵志青年,一片有自由、有發(fā)揮的'工作環(huán)境。我們不整那些空沒事的口號,我們只想打造一家最具幸福感的企業(yè),為員工營造一個人性化的工作空間,讓每一個人都能從這里開開心心工作、輕輕松松生活。如果你已經(jīng)厭倦了大公司的繁文縟節(jié),無法忍受鬧心的內(nèi)部爭斗,那歡迎你加入我們,如果你內(nèi)心的夢想已被現(xiàn)實壓抑太我,漸行漸遠卻不甘放棄,如果你不想人生未曾綻放就要枯萎,那歡迎你加入我們。

有關招聘啟事格式篇2

為進一步加強校園安全防范工作,維護學校的'正常教育教學秩序,確保學校師生人身及財產(chǎn)安全,我校東西校區(qū)現(xiàn)特向社會招聘保安員3名,具體要求如下:

一、招聘條件

1.思想政治素質(zhì)好,遵紀守法、品行端正,有事業(yè)心和責任感,能吃苦耐勞,關心學生,熱愛學校保衛(wèi)工作,心理健康,有較強的溝通能力、表達能力和應變能力,無違紀違法和犯罪記錄。

2.男性,年齡18—50周歲,身高1.65米以上,初中以上文化程度。

3.身體健康(無高血壓、心臟病、肝炎、精神病、傳染病及重大疾病史等疾?。⑽骞俣苏?,無紋身、無口吃。

4.性格穩(wěn)重,具有一定的法律常識。

5.要具有團隊合作精神,愿意長期從事學校保安工作,能服從學校安排及管理。

6.同等條件下,黨員、退伍軍人優(yōu)先。

7.工資+補助津貼不少于4000元/月,試用一個月考核合格后上五險簽勞動合同。

二、招聘程序

1.公開報名。

①應聘者須附上相關佐證材料,包括畢業(yè)證、退伍證等,同時附上一至二張近期全身生活照,壓縮后通過E-mail投到指定郵箱:__。

②直接到__中學東校區(qū)投簡歷(興安南路金歲大酒店西面)

地點:__中學東校區(qū)學生處

聯(lián)系人:全主任劉主任

電話:__

2.資格審查。學校招聘小組對應聘人員進行資格審查和資料初審,確定考核名單,提前三天電話或短信通知參加面試。

3.現(xiàn)場面試。

4.考核通過者與學校簽訂正式勞動合同。

__中學

20__年4月12日

有關招聘啟事格式篇3

招聘崗位:

電銷專員

工作職責:

(一)工作職責

1、通過電話向已經(jīng)辦理過捷信商品分期,且還款記錄良好的VIP客戶,再次推薦合適的貸款方案,滿足客戶的消費需求;

2、解答客戶對于貸款業(yè)務的相關疑問,操作客戶服務系統(tǒng)記錄銷售情況;

3、遵守各項考核制度,完成月度銷售指標。

任職資格:

(二)任職資格

1、大專及以上學歷,有1年以上工作經(jīng)驗者學歷不限;

2、普通話標準流利,具有良好的溝通表達能力;

3、具備基本的.電腦運用知識;

4、有良好的學習能力和適應能力;

(三)薪資福利

1、平均薪資:3500—8000元/月,帶薪培訓;

2、入職即簽署正式勞動合同并購買六險一金,公司直招,非勞務派遣制;

3、公司提供5—10天帶薪年假,法定假日、圣誕假期、婚假、產(chǎn)假、喪假等;

4、正式員工免費年度體檢,員工家屬體檢享六折優(yōu)惠;

5、入職滿3個月開始即享受晉級晉升機會

(四)發(fā)展空間

1、專業(yè)崗位發(fā)展:質(zhì)檢、培訓、投訴處理、數(shù)據(jù)分析等崗位;

2、管理崗位發(fā)展:初級主管、高級主管、部門經(jīng)理等崗位。

辦公地址:岳麓區(qū)麓谷大道658號麓谷信息港B棟16—24樓

聯(lián)系電話:

乘車路線:可乘18/W203路至麓谷大道谷苑路口、312/916路至麓谷小學站、118路至高新區(qū)管委會站

駕車路線:行車途經(jīng)楓林三路/桐梓坡西路/岳麓西大道進入麓谷大道,即可到達麓谷信息港(中聯(lián)重科正對面)

有關招聘啟事格式篇4

因業(yè)務發(fā)展需要,__公司紹興市分公司特向社會公開招聘營業(yè)員若干名,具體要求如下:

一、招聘范圍:

紹興市區(qū)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)的待業(yè)人員。

二、招聘條件:

1、年齡25周歲以下,身高1.60以上。品貌端正、親和力強、身體健康、遵紀守法。

2、大專及以上文化程度。

3、音質(zhì)條件好,普通話標準,口齒清楚。

4、有較強的文字、語言表達能力和溝通能力。

5、了解紹興地域基本情況,具有一定的計算機文字輸入能力。

6、具有良好的'心理素質(zhì)及營銷服務潛質(zhì)。

7、有相關工作經(jīng)驗的成熟人才優(yōu)先。

三、用工性質(zhì):

為紹興市勞動保障事務代理中心合同制員工,派遣至__公司紹興市分公司

四、待遇:

工資報酬按照用工單位派遣制員工薪酬管理辦法執(zhí)行。享受養(yǎng)老、醫(yī)療等五大保險及公積金。

五、報名方式:

應聘者請將本人簡歷(請寫明聯(lián)系電話)、身份證復印件、失業(yè)證復印件、學歷證書復件及一寸照片一張,于3月15日前寄至紹興市東街__路__號__公司紹興市分公司綜合辦905室收。

聯(lián)系電話:

__公司

__年__月__日

有關招聘啟事格式篇5

一、女性__-__周歲,身高__米以上;男性__-__周歲,身高__米以上。

二、身體健康,五官端正、愛崗敬業(yè),能吃苦耐勞,無違法、違紀行為。

三、工資待遇

1、當月出徒拿計件,急招__輔助工,__工,__工,__工,出徒快早拿計件,早頂崗。出徒__—__元/月。

2、培訓期表現(xiàn)突出者可提前上崗,上崗后執(zhí)行計件工資或崗位工資,月工資__-__、除工資外,一年以上工齡者可享受年終獎,平均__元/人;同時享受工齡年終獎(__-__元)。

四、其它待遇

公司建立了使職工住有所居、子有所托、病有所醫(yī)、老有所養(yǎng)的`安居、醫(yī)療、養(yǎng)老保障機制,讓廣大職工在企業(yè)、在城市安家落戶、安居樂業(yè)。

1、公司為員工繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險。

2、公司建有多處職工餐廳,安排集體宿舍(六人一間,配有暖氣、風扇、電話等設施)。

3、職工結(jié)婚后可購買公司提供的成本價住宅樓(__-__平方米)一套,不住時公司按原收購(婚可購買廠的成本價住房__元/平米冬天供暖免費,電x毛一度)

4、公司建有兩所可容納學前幼兒__名的省級規(guī)范高標準幼兒園,在校齊全,保證職工子女方便上學。

5、工作環(huán)境同行業(yè)數(shù)一流,工作強度不大,要是小兩口夫妻倆人干一個月最少也掙__元,如果倆人都上三班拿計件工資的話倆人一個月也得__元干上一年買房子很輕松,標準8小時工作制很少加班,國家法定節(jié)假日都有,過星期天按上班出勤發(fā)工資。

五、報名及聯(lián)系電話

攜帶本人身份證、戶口本原件及復印件各一張,畢業(yè)證(沒有就不帶)片一張到__工業(yè)園廠區(qū)報名。

有關招聘啟事格式篇6

招聘崗位銷售總監(jiān)1人

招聘部門:銷售部

要求學歷:大專及以上學歷

薪酬待遇:面議

工作地點:

崗位職責

1、打造一支專業(yè)化的銷售團隊,帶領銷售團隊完成公司的年度銷售目標;

2、參與公司銷售目標的制定,建立銷售目標實施方案并貫徹實施;

3、參與公司產(chǎn)品的.開發(fā)與定位,參與公司的產(chǎn)品推廣活動的策劃與組織;

4、參與大項目的洽談與跟進,指導并協(xié)助營銷經(jīng)理解決項目跟進中的問題并最終簽約;

職位要求:

1、大專以上學歷,市場營銷或理工科相關專業(yè),5年以上市場營銷工作經(jīng)驗,熟悉教育市場,有10以上銷售團隊管理經(jīng)驗;

2、具備較強的市場洞察力、渠道建設能力、客戶開發(fā)能力、培訓能力以及團隊建設能力;

3、具備職業(yè)經(jīng)理人素養(yǎng),具有較強的組織、計劃、控制、協(xié)調(diào)能力,有豐富的市場營銷策劃能力,能夠激勵并引導團隊實現(xiàn)銷售目標;

4、具有較強的人際交往能力和較高的談判技巧;

5、愿意承擔工作壓力及接受挑戰(zhàn),能夠適應經(jīng)常性出差的工作要求。

2012278