任命書格式范文9篇_任命書格式模板
因為公司企業(yè)或者集團的需要因此會對于人事調(diào)整與任命,那么任命書的格式一般是什么樣的呢?怎么寫任命書呢?本文是小編整理的任命書格式范文,僅供參考。
任命書格式范文篇一
全體員工:
經(jīng)公司管理層會議決議,現(xiàn)將__________同志的任命公布如下: 任命同志為__________有限公司__________(職位),工作職責(zé)是____________________________ ,其工作匯報于____________________(上級主管領(lǐng)導(dǎo))同志。
任命__________同志為__________有限公司__________(職位),工作職責(zé)是____________________________,其工作匯報于____________________ (上級主管領(lǐng)導(dǎo))同志。
以上任命自____年______月______日起生效。 特此公告。
公司名稱:__________公司
日期:______年______月______日
任命書格式范文篇二
我代表________有限公司,茲任命____先生/女士擔(dān)任____________的項目經(jīng)理,項目代號:________。其職責(zé)和權(quán)限為:
1.代表企業(yè)實施施工項目管理。貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)、方針、政策和強制性標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行企業(yè)的管理制度,維護企業(yè)的合法權(quán)益。
2. 組織編制項目管理實施規(guī)劃。
3. 在授權(quán)范圍內(nèi)負責(zé)與企業(yè)管理層、勞務(wù)作業(yè)層、各協(xié)作單位、發(fā)包人、分包人和監(jiān)理工程師等的協(xié)調(diào),解決項目中出現(xiàn)的問題。處理項目經(jīng)理部與國家、企業(yè)、分包單位以及職工之間的利益分配。
4.對進入現(xiàn)場的生產(chǎn)要素進行優(yōu)化配置和動態(tài)管理。
5.進行現(xiàn)場文明施工管理,對施工員進行管理,發(fā)現(xiàn)和處理突發(fā)事件。
6.參與工程竣工驗收,準(zhǔn)備結(jié)算資料和分析總結(jié),接受審計。協(xié)助企業(yè)進行項目的檢查、鑒定和評獎申報。
7.經(jīng)授權(quán)組建項目經(jīng)理部確定項目經(jīng)理部的組織結(jié)構(gòu),選擇、聘任管理人員,確定管理人員的職責(zé),并定期進行考核、評價和獎懲。
8.按照企業(yè)的規(guī)定選擇、使用作業(yè)隊伍。主持項目經(jīng)理部工作,組織制定施工項目的各項管理制度,協(xié)調(diào)和處理與施工項目管理有關(guān)的內(nèi)部與外部事項。
總經(jīng)理簽名:____________
(公章): ____________
簽字日期:___________
任命書格式范文篇三
根據(jù)《中華人民共和國公司法》第四十五條、第四十七條、第五十七條、第五十八條及有限公司章程第二十二條、第二十三條、第二十四條、第二十五條、第三十一條的規(guī)定,經(jīng)董事會選舉并任命下列同志為有限公司董事長,董事長為公司的法定代表人。
本屆董事長任期自公司批準(zhǔn)成立之曰起1年。
本屆董事長:____________
董事會成員簽字:____________
日期:______年______月______日
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任命書格式范文篇四
為公司經(jīng)營發(fā)展需要,結(jié)合員工個人表現(xiàn),經(jīng)過對其本人的考察和鍛煉,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)會議決議,決定對以下的員工進行人事任命。
任命朱____同志任________一職,主要工作內(nèi)容:負責(zé)____________工作,按要求組織管理完成工作任務(wù)。
此任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行。
總經(jīng)理:________(蓋章)
20____年____月____日
任命書格式范文篇五
為了加強企業(yè)管理,強制落實管理責(zé)任制,認(rèn)真履行原則,做到誰主管誰負責(zé),安全層層把關(guān)。經(jīng)公司研究決定,現(xiàn)任命________為本單位________,全面負責(zé)公司的____________工作。
本任命書自即日起生效!
________有限公司
____年____月____日
任命書格式范文篇六
根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展需要,決定對________同志進行新的人事任命,現(xiàn)予以公布:
茲任命________同志為本公司________,負責(zé)____________工作。其職責(zé)范圍包括:___________________________________。
此任命自發(fā)布之日起生效。
總經(jīng)理簽名:____________
簽 章:____________
日 期:二O____年____月____日
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任命書格式范文篇七
公司各部門:
根據(jù)公司發(fā)展需要,經(jīng)總經(jīng)理提名批準(zhǔn):
現(xiàn)聘任________同志為________有限公司________(職位),聘期____年,20____年____月____日起至20____年____月____日止。
特此通知
________有限公司
二〇____年____月____日
任命書格式范文篇八
集團公司依據(jù)任人唯賢的提拔標(biāo)準(zhǔn),________同志在20____年入職后,各項工作積極主動、任勞任怨、嚴(yán)于律己、以身作則,起到了模范帶頭作用。公司總部根據(jù)其在管理工作中的表現(xiàn)以及北京項目部實際工作的需要,經(jīng)研究決定:________志的級別由F級晉升為E級(區(qū)域經(jīng)理),自20____年____月份執(zhí)行。
集團公司行政部
____年____月____日
總經(jīng)理任命書格式范文九
為適應(yīng)新形勢下公司經(jīng)營發(fā)展需要,經(jīng)公司管理層會議決議,決定對以下同志進行新的人事任命,現(xiàn)予以公布:
任命_______同志為事業(yè)部總經(jīng)理,主持事業(yè)部的日常工作;
任命_______同志為事業(yè)部副總經(jīng)理,負債協(xié)助總經(jīng)理完整任務(wù)。
任命_______同志為人事部總經(jīng)理,主持人事部的日常工作;
任命_______同志為人力資源部經(jīng)理,主持該部門的日常工作;
以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行。
總經(jīng)理:____________ (印章)
日期:______年______月______日
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