社團(tuán)規(guī)章制度
在當(dāng)今社會(huì)生活中，制度在生活中的使用越來(lái)越廣泛，制度是指在特定社會(huì)范圍內(nèi)統(tǒng)一的、調(diào)節(jié)人與人之間社會(huì)關(guān)系的一系列習(xí)慣、道德、法律(包括憲法和各種具體法規(guī))、戒律、規(guī)章(包括政府制定的條例)等的總和它由社會(huì)認(rèn)可的非正式約束、國(guó)家規(guī)定的正式約束和實(shí)施機(jī)制三個(gè)部分構(gòu)成。那么什么樣的制度才是有效的呢？下面是小編幫大家整理的社團(tuán)規(guī)章制度，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
社團(tuán)規(guī)章制度1
第一章總則
1、音樂(lè)社團(tuán)是一個(gè)開(kāi)放性的文娛部門
2、音樂(lè)社團(tuán)原則：音樂(lè)社團(tuán)是同學(xué)們本著“自我組織、自我管理、自我學(xué)習(xí)、自我提高”的目的，以對(duì)藝術(shù)的“共同的愛(ài)好興趣”為主體組成的學(xué)生社團(tuán)
3、音樂(lè)社團(tuán)宗旨：活躍校園文化，加強(qiáng)學(xué)術(shù)交流，激發(fā)同學(xué)自我展現(xiàn)熱情，提高學(xué)校藝術(shù)底蘊(yùn)，鍛煉學(xué)生交際能力，增強(qiáng)學(xué)生表達(dá)能力、君不聞，獨(dú)學(xué)而無(wú)友，則孤陋而寡聞、嚶其鳴矣，求其友聲、如果你有心與我們經(jīng)歷不同的學(xué)習(xí)體驗(yàn)，談笑人生，音樂(lè)社團(tuán)歡迎你的加入，一起引領(lǐng)潮流、凡熱愛(ài)音樂(lè)并承認(rèn)本章程的同學(xué)均可加入成為本社成員、音樂(lè)社團(tuán)竭誠(chéng)歡迎各級(jí)有志同學(xué)加入！
第二章社員制度
1、對(duì)象：凡思想品德好、責(zé)任心強(qiáng)及愛(ài)好舞蹈、演唱、樂(lè)器、表演等思想文化的同學(xué)均可申請(qǐng)加入音樂(lè)社團(tuán)，可以是個(gè)人自愿或由本社成員推薦；
2、招新：招新時(shí)認(rèn)真登記招新表
3、面試：經(jīng)本社考核后，符合本章程要求的可為本社社員
4、社員權(quán)利：
1）社員有權(quán)對(duì)本社工作提出批評(píng)和建議
2）監(jiān)督本社社團(tuán)干部的工作，可以向上級(jí)反映要求撤換不稱職的社團(tuán)干部
3）參加本社組織的各項(xiàng)活動(dòng)，無(wú)償享用本社所提供的各種學(xué)習(xí)輔導(dǎo)資料、文化娛樂(lè)活動(dòng)等
5、會(huì)員義務(wù)：
1）遵守本社各項(xiàng)規(guī)章制度，執(zhí)行社團(tuán)決議、維護(hù)大家講壇聲譽(yù)和利益、積極參加本社組織的各項(xiàng)活動(dòng)，支持大家講壇各項(xiàng)工作
2）遵守校規(guī)校紀(jì)，文明禮貌，社員之間團(tuán)結(jié)互助，樂(lè)于奉獻(xiàn)
3）積極向大家講壇社團(tuán)提出寶貴意見(jiàn)，不參加非法活動(dòng)
4）會(huì)員參加活動(dòng)要愛(ài)護(hù)場(chǎng)地設(shè)施，保持文明舉止端正
第三章活動(dòng)制度
（一）活動(dòng)形式：
音樂(lè)社團(tuán)以學(xué)生才藝展示為常規(guī)活動(dòng)，將定期舉辦
（二）活動(dòng)安排：
1、一定要分工明確，具體職責(zé)到人
2、活動(dòng)時(shí)間：一般放在課余時(shí)間，且要注意活動(dòng)密度，不要太頻繁，也不要沒(méi)有什么活動(dòng)
（三）活動(dòng)內(nèi)容：
社長(zhǎng)以及社團(tuán)其他成員，一定要控制好活動(dòng)內(nèi)容的思想性、內(nèi)容性等，使活動(dòng)有內(nèi)容、有思想、有一定的影響力度、從而使活動(dòng)有意義，要符合音樂(lè)社團(tuán)的性質(zhì)
（四）活動(dòng)具體流程以及負(fù)責(zé)人：
第一步、活動(dòng)前：
1、策劃：策劃進(jìn)行什么活動(dòng)
2、組織：由活動(dòng)負(fù)責(zé)人安排活動(dòng)時(shí)間和地點(diǎn)
第二步：活動(dòng)時(shí)：
1、組織：由活動(dòng)負(fù)責(zé)人組織成員進(jìn)入活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)，維持紀(jì)律
2、主持：由活動(dòng)負(fù)責(zé)人安排人主持活動(dòng)
（五）活動(dòng)紀(jì)律：
1、音樂(lè)社團(tuán)會(huì)議要求全體社員參加，無(wú)社長(zhǎng)批準(zhǔn)連續(xù)三次不參加會(huì)議者，視為自動(dòng)退社；
2、各部成員必須服從老師及社長(zhǎng)的安排，凡是集體活動(dòng)嚴(yán)禁遲到、早退，有事必須向社長(zhǎng)或副社長(zhǎng)請(qǐng)假；
3、大家講壇是一個(gè)言論自由的組織，有不同觀點(diǎn)，意見(jiàn)可以進(jìn)行討論、辯論，不得有不文明的行為發(fā)生，如有發(fā)生情節(jié)嚴(yán)重者，不論雙方對(duì)錯(cuò)均取消社員資格；
4、大家講壇各成員之間要團(tuán)結(jié)協(xié)作，相互促進(jìn)，不得有推卸責(zé)任情況發(fā)生；
第四章活動(dòng)安排
（1）社團(tuán)活動(dòng)：
1、活動(dòng)時(shí)間：每周四中午12：00
2、活動(dòng)地點(diǎn)：五樓多媒體教室
3、活動(dòng)人員：音樂(lè)社團(tuán)全體成員
4、活動(dòng)組織：由社長(zhǎng)和老師召集
（2）綜合匯報(bào)演出
1、活動(dòng)時(shí)間：每學(xué)期期末
2、活動(dòng)地點(diǎn)：五樓多媒體教室
3、活動(dòng)內(nèi)容：
（1）內(nèi)容主要為小結(jié)以前工作情況，討論并決定以后的工作計(jì)劃
（2）根據(jù)具體情況，討論社團(tuán)事情，并做出決議 學(xué)生社團(tuán)規(guī)章制度 篇五
進(jìn)入本社團(tuán)的成員，按照相關(guān)條例自覺(jué)遵守
第一條、按時(shí)進(jìn)行本社活動(dòng)，不得無(wú)故遲到、早退、曠課。若請(qǐng)假可帶請(qǐng)或自己當(dāng)面請(qǐng)假。
第二條、社成員應(yīng)熱愛(ài)美術(shù)、尊敬師長(zhǎng)、團(tuán)結(jié)同學(xué)、謙虛好學(xué)、積極進(jìn)取，努力打造一個(gè)易于大家興趣培養(yǎng)好發(fā)揮的良好環(huán)境。
第三條、社成員應(yīng)關(guān)心社團(tuán)的成長(zhǎng)和發(fā)展，自覺(jué)維護(hù)社團(tuán)的榮譽(yù)和利益，積極參與社團(tuán)的工作和活動(dòng)。（若用好的工作建議、活動(dòng)改善，及時(shí)交流將給予獎(jiǎng)勵(lì)。）
第四條、本社團(tuán)是供社成員增加興趣愛(ài)好，互相交流的團(tuán)體，社團(tuán)活動(dòng)時(shí)不得大聲喧嘩、聊天、隨意外出走動(dòng)。第五條。本社內(nèi)的美術(shù)作業(yè)，統(tǒng)一交由社長(zhǎng)、副社長(zhǎng)保管。
第六條、社成員應(yīng)自覺(jué)愛(ài)護(hù)本社公物及美術(shù)活動(dòng)用具，如發(fā)現(xiàn)有損壞及時(shí)上報(bào)。
第七條、美術(shù)社里如發(fā)現(xiàn)打架斗毆，偷竊等不良行為造成嚴(yán)重惡劣影響的，予以開(kāi)除。
第八條、社成員退社應(yīng)書面通知本社團(tuán)（社長(zhǎng)，副社長(zhǎng)）。多次不參加本社活動(dòng)的（至少4次），經(jīng)提示后仍違規(guī)的，視為自動(dòng)退會(huì)，并補(bǔ)交書面通知。
第九條、社成員按值日表的設(shè)置對(duì)教室環(huán)境進(jìn)行打掃。
第十條、對(duì)本社活動(dòng)表現(xiàn)突出者，學(xué)期末將給予獎(jiǎng)勵(lì)。
注：本章程從20xx年9月1日起開(kāi)始生效。
社團(tuán)規(guī)章制度2
第一章總則
輪滑社是由學(xué)校內(nèi)對(duì)輪滑運(yùn)動(dòng)具有興趣的在籍學(xué)生本著自愿加入的原則組成的一個(gè)學(xué)生社團(tuán)，堅(jiān)持全心全意為師生服務(wù)的宗旨，不計(jì)個(gè)人回報(bào)。社團(tuán)的所有活動(dòng)都是免費(fèi)的，面對(duì)全體同學(xué)，堅(jiān)持非盈利的原則。
我社以“保證社員安全為前提下，展開(kāi)活動(dòng)”
①鍛煉身體，增強(qiáng)體質(zhì)
②豐富大學(xué)的業(yè)余生活，增加人際交往
③培養(yǎng)個(gè)人興趣，提升輪滑專業(yè)技能”為宗旨
第一條：為加強(qiáng)輪滑社的組織管理工作，特制定本章程。
第二條：輪滑社是在北京聯(lián)合大學(xué)旅游學(xué)院團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)下的學(xué)生組織。
第三條：輪滑社以健身娛樂(lè)為目的，旨在推動(dòng)輪滑運(yùn)動(dòng)作為一種體育方式的魅力。同時(shí)，倡導(dǎo)一種優(yōu)秀人才需要健康體魄和良好的學(xué)習(xí)能力的正確觀念。并以此為導(dǎo)向，向會(huì)員傳遞一種積極向上的生活態(tài)度，幫助大家以一種健康的心態(tài)來(lái)面對(duì)繁忙的生活和學(xué)習(xí)。身體健康和心理健康是我們追求的兩大目標(biāo)。
第二章組織結(jié)構(gòu)
第四條：社長(zhǎng)——是社團(tuán)的負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)組織和安排協(xié)會(huì)的日常工作和活動(dòng)。每學(xué)年注冊(cè)費(fèi)用20元。
副社長(zhǎng)——協(xié)助社長(zhǎng)更好的進(jìn)行社團(tuán)活動(dòng)的展開(kāi)。每學(xué)年注冊(cè)費(fèi)用20元。
實(shí)習(xí)副社——新學(xué)期伊始，擇優(yōu)選取一到兩名新社員參與社團(tuán)管理，促進(jìn)社員之間的良好溝通與活動(dòng)開(kāi)展。每學(xué)年注冊(cè)費(fèi)用15元。
1．公正執(zhí)行本協(xié)會(huì)的章程和工作條例。
2．協(xié)調(diào)并規(guī)范各部門的工作
3．規(guī)范財(cái)務(wù)管理。
4．建立協(xié)會(huì)檔案（各項(xiàng)決策、會(huì)員檔案、會(huì)議紀(jì)錄、活動(dòng)總結(jié)）。
5．加強(qiáng)會(huì)員間的聯(lián)系和技術(shù)交流。
第五條：技術(shù)安全部——技術(shù)安全部是協(xié)會(huì)的中堅(jiān)力量，由會(huì)內(nèi)具有一定帶隊(duì)經(jīng)驗(yàn)、技術(shù)過(guò)關(guān)、安全意識(shí)和責(zé)任心強(qiáng)的會(huì)員組成。具體權(quán)責(zé)如下：
1．外出活動(dòng)中，技術(shù)路段的絕對(duì)領(lǐng)導(dǎo)權(quán)。
2．對(duì)違紀(jì)隊(duì)員批評(píng)教育的權(quán)利。
3．提供對(duì)會(huì)員最基本的安全培訓(xùn)；
4．積極參加協(xié)會(huì)組織的活動(dòng)，協(xié)助會(huì)長(zhǎng)并監(jiān)督會(huì)員安全。
5．服從活動(dòng)組織者指揮（技術(shù)路段除外）
第六條：社團(tuán)骨干——是社團(tuán)活動(dòng)的中心力量，由活動(dòng)出勤率決定。
第三章協(xié)會(huì)安全守則
第七條：輪滑運(yùn)動(dòng)是一項(xiàng)有益身心健康的活動(dòng)，但是輪滑運(yùn)動(dòng)又是一項(xiàng)技巧性的運(yùn)動(dòng)。在沒(méi)有得到技術(shù)指導(dǎo)和缺乏安全意識(shí)的情況下可能發(fā)生一些身體損傷和事故。所以輪滑運(yùn)動(dòng)存在不小的損傷系數(shù)。為確保每一個(gè)參加輪滑社的社員的人身安全，社員必須認(rèn)真閱讀此守則。
1．練習(xí)輪滑前，應(yīng)先做好準(zhǔn)備活動(dòng)，尤其是手腕和下肢各關(guān)及韌帶，要充分活動(dòng)開(kāi)。
2．戴好防護(hù)用具，如輪滑專用的護(hù)腕、護(hù)肘、護(hù)膝及頭盔等。
3．練習(xí)前檢查輪滑鞋的螺絲等緊固部件，以免滑行中因設(shè)備問(wèn)題而受傷。
4．初學(xué)者應(yīng)在規(guī)定范圍內(nèi)練習(xí)，或盡可能在人少的地方練習(xí)，不要任意滑行。初次學(xué)習(xí)輪滑時(shí)，要有滑行熟練的同伴或技術(shù)部人員進(jìn)行輔導(dǎo)。
5．禁止做危險(xiǎn)或妨礙他人的動(dòng)作，特別是在人多的公共輪滑場(chǎng)內(nèi)，如幾人拉手滑行，在速滑跑道上逆行或與大家滑行方向逆行，在場(chǎng)內(nèi)橫插亂竄，追逐打鬧，突然停止等。在公路上滑行時(shí)，注意交通安全，在人少車少的地方練習(xí)。
6．活動(dòng)中高度集中注意力，若發(fā)現(xiàn)有障礙物及時(shí)避讓或減速。
7．學(xué)習(xí)輪滑時(shí)摔跤是不可避免的，但要學(xué)會(huì)在摔跤時(shí)做自我保護(hù)。方法是：當(dāng)要向前或向側(cè)摔倒時(shí)，要主動(dòng)屈膝下蹲，用雙手撐地緩沖，減小摔倒的力量；當(dāng)要向后摔到時(shí)，也要主動(dòng)屈膝下蹲，降低重心，盡量讓臀部先坐下，并且要注意尾骨處，同時(shí)低頭團(tuán)身，避免頭部向后仰嗑地；摔到時(shí)應(yīng)該盡量避免直臂單手撐地，以防損傷手腕。
8．夜間練習(xí)時(shí)要佩帶發(fā)光條或者反光條等醒目裝置，并且要在燈光明亮的地方進(jìn)行。
9．運(yùn)動(dòng)過(guò)后不宜立即休息，宜做些擴(kuò)胸，高抬腿等運(yùn)動(dòng)，及時(shí)穿上外套，以防感冒。
10．患有嚴(yán)重疾病的人（如有心臟病、高血壓等）不得參加激烈的輪滑活動(dòng)，最多可以慢速滑。此外，飲酒后和過(guò)度疲勞的人也不得參加輪滑活動(dòng)。
11．社員必須嚴(yán)格遵守社團(tuán)的安全規(guī)章制度，服從活動(dòng)組織者的管理，協(xié)會(huì)活動(dòng)期間嚴(yán)禁單獨(dú)活動(dòng)，違規(guī)者若發(fā)生意外，責(zé)任自負(fù)。
12．社員在校內(nèi)外進(jìn)行非協(xié)會(huì)活動(dòng)中若有意外發(fā)生，協(xié)會(huì)將不承擔(dān)責(zé)任。
第四章社員
第八條：普通社員
（一）會(huì)員資格：凡在校各院系學(xué)生，只要對(duì)輪滑有興趣者均可報(bào)名參加輪滑社。每學(xué)年注冊(cè)費(fèi)10元，對(duì)此費(fèi)用做如下說(shuō)明：
1．此費(fèi)用非盈利手段
2．此費(fèi)用均用于購(gòu)買社團(tuán)公用產(chǎn)品（例：平花用的樁，音箱，大型活動(dòng)時(shí)的場(chǎng)地布置，飲用水等，如有剩余，則用來(lái)購(gòu)買獎(jiǎng)勵(lì)物品）
3．此費(fèi)用均由歷屆副社保管，必須與個(gè)人存款分開(kāi)
4．此費(fèi)用收入與支出明細(xì)在每學(xué)期末公布在社團(tuán)群里。
（二）會(huì)員權(quán)利：
1．在輪滑社內(nèi)部享有被選舉權(quán)。
2．監(jiān)督輪滑社工作并提出批評(píng)和建議。
3．優(yōu)先參加輪滑社組織的各種活動(dòng)。
4．享有輪滑社為會(huì)員提供的其他便利服務(wù)和設(shè)施。
（三）會(huì)員義務(wù)：
1．自覺(jué)遵守輪滑社的章程，維護(hù)輪滑社以及學(xué)校的榮譽(yù)。
2．積極參加輪滑社各種活動(dòng)以及活動(dòng)的組織工作。
3．參加每學(xué)期初的輪滑社例會(huì)。
4．積極輔助組織者，以更好的開(kāi)展社團(tuán)活動(dòng)。
（四）關(guān)于退社制度
1．凡每學(xué)年注冊(cè)的社員，向社長(zhǎng)說(shuō)明理由，允許退社，但所繳納的注冊(cè)費(fèi)不予退還。
2．每學(xué)年的注冊(cè)費(fèi)不交者視為退社處理，若該社員本不想退社，經(jīng)核實(shí)可以補(bǔ)交
3．每學(xué)期大約20周，每周一天的社團(tuán)活動(dòng)日，連續(xù)六次或累計(jì)十次無(wú)故缺勤者視為自動(dòng)退社。
第六章附則
第九條：活動(dòng)場(chǎng)地及形式。
1．活動(dòng)地點(diǎn)：校內(nèi)的空曠場(chǎng)地——旅院小廣場(chǎng)
2．活動(dòng)時(shí)間：每周一天社團(tuán)活動(dòng)日，無(wú)故者不得缺勤。其他時(shí)間自由活動(dòng)。周一到周四，每天下午4：30-22：00，周日不定
3．活動(dòng)方式：集體活動(dòng)，交流輪滑技術(shù)動(dòng)作，外出刷街，定期舉行表演，不定期和其他學(xué)校的輪滑社聯(lián)誼。大型活動(dòng)另行通知。
第十條：本章程的解釋及修訂權(quán)屬于北京聯(lián)合大學(xué)旅游學(xué)院輪滑社。
社團(tuán)部?jī)?nèi)部管理制度
第一條:遵守憲法和法律，維護(hù)社會(huì)公德和校園文明，遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度。舉辦合乎學(xué)校規(guī)定和法規(guī)的活動(dòng)。第二條:維護(hù)校團(tuán)委的榮譽(yù)和利益。
第三條:維護(hù)社團(tuán)部的榮譽(yù)和利益。
第四條:維護(hù)社團(tuán)部?jī)?nèi)部的團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一，發(fā)揚(yáng)友愛(ài)精神，互相幫助。第五條:完成社團(tuán)部的工作計(jì)劃，致力于推進(jìn)校園文化建設(shè)
第六條:行使權(quán)利時(shí)，不得損害國(guó)家社會(huì)學(xué)校社團(tuán)部的利益，不得妨害其他社團(tuán)他人行使權(quán)利
第七條:執(zhí)行并遵守社團(tuán)部的各項(xiàng)決議，完成社團(tuán)部交辦的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的工作，必要時(shí)，向社團(tuán)部反映情況提供有關(guān)資料。
第八條:部長(zhǎng)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)統(tǒng)籌社團(tuán)部與學(xué)校、社團(tuán)及各位社員間的關(guān)系。代表本校社團(tuán)部和社團(tuán)與校團(tuán)委、青志協(xié)、各院系及各組織商討聯(lián)合進(jìn)行活動(dòng)。代表本校社團(tuán)部和社團(tuán)出席相關(guān)會(huì)議，與外校社團(tuán)聯(lián)合會(huì)、社團(tuán)部、社團(tuán)交流等。
第九條:副部長(zhǎng)協(xié)助部長(zhǎng)開(kāi)展工作，分管具體工作，處理相應(yīng)事務(wù)。受部長(zhǎng)委托，全權(quán)行使部長(zhǎng)所具各項(xiàng)職權(quán)，在部長(zhǎng)因不在等原因不能行使職權(quán)時(shí)，代理部長(zhǎng)工作。
第十條:干事履行應(yīng)盡義務(wù)。協(xié)助部長(zhǎng)副部長(zhǎng)做好本職工作。值班時(shí)按時(shí)到崗，認(rèn)真負(fù)責(zé)。工作態(tài)度積極主動(dòng)，處理社團(tuán)事務(wù)合理得當(dāng)。第十一條:例會(huì)制度，所有人員按時(shí)出席例會(huì)，無(wú)故缺勤三次以上者，受到部?jī)?nèi)通報(bào)批評(píng)及1000字檢查(病假事假及時(shí)向分管副部報(bào)告)。經(jīng)常無(wú)故遲到早退者，收到部?jī)?nèi)通報(bào)批評(píng)。第十二條:招新制度，面向全校所有符合條件，遵守校規(guī)校紀(jì)的同學(xué)。招新干部要秉著公平公正公開(kāi)的原則，不得夾雜個(gè)人感情色彩。
附:學(xué)生干部勸退辦法
具體辦法如下：
一、學(xué)習(xí)方面
1、有一門不及格現(xiàn)象者，予以警告
2、有兩門或兩門以上不及格現(xiàn)象（包括選修課），予以勸退
3、綜合績(jī)點(diǎn)未達(dá)2.5者，予以勸退
注：有突出貢獻(xiàn)獲工作突出者，進(jìn)行談話，在進(jìn)行酌情處理
二、紀(jì)律方面
1、無(wú)故缺席會(huì)議（請(qǐng)假理由非正當(dāng)、事后請(qǐng)假或事先并未請(qǐng)假），兩次，予以警告；三次，給予勸退；
2、組織、部門例會(huì)遲到十五分鐘，且無(wú)正當(dāng)理由，三次，予以警告；五次，予以勸退；
3、負(fù)責(zé)簽到人員并未如實(shí)記錄情況，一次，予以警告；兩次，予以勸退；
4、值班人員遲到、早退、中途無(wú)辜離開(kāi)者，三次，予以警告；五次，予以勸退；
5、值班人員無(wú)故不到，并未事先向有關(guān)人員、部門請(qǐng)假者，兩次，予以警告；三次予以勸退；
6、值班人員在值班期間違反“不準(zhǔn)大聲喧嘩”“不準(zhǔn)吃零食”“不準(zhǔn)未經(jīng)允許私自借用公共財(cái)產(chǎn)”等《共青團(tuán)北京工商大學(xué)委員會(huì)》條款的規(guī)定，屢次勸說(shuō)無(wú)效者，予以警告；
7、值班無(wú)故不到，且找人代為簽到的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，予以勸退；幫別人簽到者，予以警告；兩次，予以勸退；
三、工作方面
1、工作態(tài)度不認(rèn)真，且屢次勸說(shuō)無(wú)效者，予以勸退；
2、影響到組織、部門正常工作，良好風(fēng)氣，組織、部門之間團(tuán)結(jié)的人員，予以勸退；
3、制定工作不能在期限內(nèi)完成，并對(duì)后續(xù)工作造成嚴(yán)重影響的，兩次，予以警告；三次，予以勸退；
附則：
被勸退者不得參加“績(jī)效考評(píng)”、“學(xué)生卡片填寫”等考核性活動(dòng)
社團(tuán)規(guī)章制度3
第一章
總則
社聯(lián)組織策劃部是社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的重要部門之一，是社聯(lián)各項(xiàng)活動(dòng)開(kāi)展的核心、靈魂，策劃部是講究個(gè)性創(chuàng)意的部門，但也是培養(yǎng)嚴(yán)謹(jǐn)客觀的工作態(tài)度的部門，所以為了更好地明確策劃部職能，規(guī)范日常工作，加大組織部工作力度，提高組織部成員素質(zhì)及工作能力，保證組織策劃部成員在學(xué)習(xí)、工作和生活中真正起到模范帶頭作用使組織部各成員管理制度化、規(guī)范化、科學(xué)化、有序化，做到組織部各成員管理有章可循，有據(jù)可依，特制訂本管理?xiàng)l例。
第二章
基本制度
1、組織策劃部各成員努力做到作風(fēng)扎實(shí)，學(xué)習(xí)刻苦，工作勤奮，以較高的工作熱情投入工作，正確處理個(gè)人與集體之間的利益關(guān)系
2、組織策劃部各成員必須服從上級(jí)的正確安排，認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)的各種決議
3、組織策劃部各成員切實(shí)做好本部門文件的整理存檔和重要資料的備份工作，包括工作計(jì)劃、會(huì)議記錄、總結(jié)等
4、組織策劃部各成員要有良好的精神面貌和道德品質(zhì)，文明禮貌、注意自身形象、尊重老師、團(tuán)結(jié)同學(xué)、以誠(chéng)相待、寬容互諒
5、組織策劃部各成員必須正確處理好學(xué)業(yè)與學(xué)生干部工作的關(guān)系，工作主動(dòng)突出的同時(shí)，學(xué)習(xí)上勤奮努力，保持優(yōu)良成績(jī)
第三章會(huì)議制度
1、部門會(huì)議是組織部研究、批準(zhǔn)、決定重要事宜的會(huì)議。
2、部門會(huì)議由部長(zhǎng)（或受委托的副部長(zhǎng)）主持，部?jī)?nèi)全體人員參加，指定部門助理負(fù)責(zé)記錄和考勤。
3、部門會(huì)議一般在每學(xué)期單周的星期五下午召開(kāi)，時(shí)間相對(duì)固定，遇有緊急事項(xiàng)可隨時(shí)召開(kāi)。
4、部務(wù)會(huì)議的主要內(nèi)容：傳達(dá)、學(xué)習(xí)、貫徹上級(jí)下發(fā)的重要文件、指示以及有關(guān)會(huì)議精神；通報(bào)有關(guān)重要情況；研究加強(qiáng)自身建設(shè)和部?jī)?nèi)思想作風(fēng)建設(shè)等重要問(wèn)題；其它須經(jīng)部門會(huì)議討論決定的事項(xiàng)。
5、侚議討論和決定一般性問(wèn)題，重大問(wèn)題經(jīng)部長(zhǎng)會(huì)議討論決定。
6、部門會(huì)議2/3以上人員參加會(huì)議有效。
第四章考勤制度
1、以個(gè)大型活動(dòng)的到場(chǎng)情況為準(zhǔn)，三次請(qǐng)假為次缺席：
2、考勤有組織部負(fù)責(zé)，考勤方式根據(jù)具體而定；組織部?jī)?nèi)部考勤由秘書長(zhǎng)負(fù)責(zé)并由主席團(tuán)監(jiān)督；
3、考勤結(jié)果應(yīng)由組織部統(tǒng)計(jì)和保管，并在社聯(lián)內(nèi)部公布。
第五章獎(jiǎng)罰制度
（一）獎(jiǎng)勵(lì)
為使學(xué)生社聯(lián)成員明確工作責(zé)任和義務(wù)，鼓勵(lì)在工作中表現(xiàn)積極的個(gè)人，特制定本制度：
1、每學(xué)年末校社聯(lián)評(píng)選出“優(yōu)秀干部”“優(yōu)秀干事”；
2、每學(xué)年期末評(píng)選出對(duì)社團(tuán)有杰出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀社團(tuán)工作者；
3、每學(xué)年末組織社聯(lián)各部門對(duì)申報(bào)的社團(tuán)評(píng)優(yōu)進(jìn)行評(píng)比獲得“品牌社團(tuán)”“十佳社團(tuán)”“優(yōu)秀社團(tuán)”
（二）懲罰
1、對(duì)工作太對(duì)散漫，工作不負(fù)責(zé)任，不認(rèn)真值班的社聯(lián)成員進(jìn)行記錄，并在社聯(lián)會(huì)議上通報(bào)批評(píng)；
2、對(duì)故意損害或因過(guò)失損害學(xué)生社聯(lián)公共財(cái)物的個(gè)人，要求其安實(shí)價(jià)賠償并依其認(rèn)識(shí)錯(cuò)誤的程度給予處罰；
（三）策劃的書寫
1、部門分配策劃的書寫要按質(zhì)按量，按照策劃書標(biāo)準(zhǔn)格式書寫。
2、策劃書內(nèi)容一定要全面，各項(xiàng)準(zhǔn)備事項(xiàng)，待辦事項(xiàng)都要寫清，做到辦活動(dòng)時(shí)事事有人做。
3、部門要求成員所寫策劃最晚不得超過(guò)規(guī)定時(shí)間一天上交。
4、經(jīng)過(guò)審閱合格策劃要及時(shí)填寫好申報(bào)書，及時(shí)申報(bào)，延遲不得超過(guò)兩天。
第六章工作細(xì)則
（一)活動(dòng)舉辦
1、提前與其他部門或者社團(tuán)聯(lián)系溝通，做到策劃書具有很高的可行性。
2、舉辦活動(dòng)必須按時(shí)或者提前到場(chǎng)準(zhǔn)備，盡量做到活動(dòng)萬(wàn)無(wú)一失。
3、辦完活動(dòng)要開(kāi)會(huì)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提出閃光點(diǎn)與不足，改善不足，發(fā)揚(yáng)閃光點(diǎn)。
4、與其他部門人員或者社團(tuán)人員溝通時(shí)注意禮儀素養(yǎng)，文明禮貌用語(yǔ)。
社團(tuán)規(guī)章制度4
第一章例會(huì)制度
第一條每周定期舉行一次例會(huì)，任何人不得無(wú)故缺席。會(huì)前請(qǐng)自動(dòng)將手機(jī)設(shè)為靜音或震動(dòng)，不得影響會(huì)議正常舉行。
第二條每次例會(huì)必須準(zhǔn)時(shí)參加并考勤簽到，不到者請(qǐng)說(shuō)明理由，三次以上未請(qǐng)假不參加例會(huì)按照督導(dǎo)部門相關(guān)規(guī)定處理。
第三條會(huì)議主要將上周工作進(jìn)行總結(jié)，具體安排本周各部門工作和具體活動(dòng)的人員部署。在工作處理中有任何的問(wèn)題和疑問(wèn)可及時(shí)提出，采取民主集中制原則協(xié)商解決問(wèn)題。辦公室負(fù)責(zé)做好會(huì)議記錄。
第四條若有緊急情況，可臨時(shí)召開(kāi)會(huì)議。
第二章值班制度
第一條合理安排值班人員，值班人員必須按值班表進(jìn)行值班，不得無(wú)故缺席、換班、遲到、早退；不得帶非工作人員進(jìn)入辦公室。
第二條因故不能按時(shí)到崗值班人員，應(yīng)向上級(jí)請(qǐng)假，得到批準(zhǔn)后，進(jìn)行調(diào)班調(diào)整。
第三條辦公室內(nèi)不得吸煙、喝酒，不得賭博（包括變相賭博）。更不得喧嘩等進(jìn)行其他一切有損學(xué)生社聯(lián)會(huì)形象的行為。
第四條辦公室內(nèi)的物品不得隨意移動(dòng)，使用完畢，各物品應(yīng)放回原處，愛(ài)護(hù)辦公室用品，有損壞的應(yīng)及時(shí)報(bào)修，注意保持辦公室整潔。
第五條辦公室鑰匙不得外借，值班人員要注意用電安全，值班結(jié)束后，請(qǐng)熄燈，鎖好門窗。
第三章檔案（物品）管理制度
第一條管理社聯(lián)各成員檔案，每學(xué)期協(xié)會(huì)會(huì)員的注冊(cè)；對(duì)校社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的物品進(jìn)行統(tǒng)一管理。
第二條辦公室用品不得私自挪用、占有；如要轉(zhuǎn)借，要征得辦公室人員同意，并如實(shí)做好記錄。
第三條申請(qǐng)的各種物品，在使用時(shí)要注意節(jié)約，不得浪費(fèi)。
第四條所有交上的檔案統(tǒng)一用a4紙打印，且部分文檔附有相關(guān)電子檔案。各類檔案必須有規(guī)范的格式；計(jì)劃條理清楚，表格規(guī)范劃一。
第五條對(duì)于損壞或變質(zhì)的檔案，要及時(shí)修復(fù)或復(fù)制；對(duì)于流失檔案，要及時(shí)補(bǔ)救；遇到特殊情況，應(yīng)及時(shí)向主席團(tuán)報(bào)告，進(jìn)行處理。
第六條檔案管理實(shí)行部門管理負(fù)責(zé)制，出現(xiàn)問(wèn)題將依照有關(guān)條例予以追究。
第四章附則
第一條本條例的最終解釋權(quán)屬于東華理工大學(xué)南昌校區(qū)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)辦公室。
第二條規(guī)章制度中若需修改，需經(jīng)有關(guān)部門商討修改。
第三條本制度自公布之日起實(shí)施。
社團(tuán)規(guī)章制度5
社團(tuán)部規(guī)章制度
一、總則
社團(tuán)部成員以學(xué)生會(huì)總章程為工作指導(dǎo)。本制度如與學(xué)生會(huì)總章程有沖突，以總章程為準(zhǔn)。
二、主要工作
社團(tuán)部全面展開(kāi)學(xué)生社團(tuán)日常工作管理與活動(dòng)，具體工作職能為以下幾個(gè)方面：
1．遵循和貫徹黨的教育方針，促進(jìn)學(xué)生社團(tuán)的健康發(fā)展，繁榮學(xué)院文化氛圍。
2.對(duì)院內(nèi)學(xué)生社團(tuán)進(jìn)行日?；顒?dòng)管理、扶持及監(jiān)督，協(xié)調(diào)好各社團(tuán)之間的關(guān)系。
3．組織開(kāi)展豐富多彩、健康有益的社團(tuán)活動(dòng)月，服務(wù)和凝聚學(xué)生社團(tuán)。
4．全面負(fù)責(zé)每年度社團(tuán)的考核工作，協(xié)助院團(tuán)委對(duì)學(xué)生社團(tuán)及個(gè)人進(jìn)行評(píng)比和表彰。
三、成員素質(zhì)要求
1．有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力，善于處理各方關(guān)系。
2．交際能力強(qiáng)，有良好的大局觀，性格積極開(kāi)朗，遇事樂(lè)觀向上。
3．有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作能力，具有一定的文件資料整理和反饋的能力。
4．具備認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度、踏實(shí)穩(wěn)重的品質(zhì)、對(duì)待學(xué)習(xí)和工作樂(lè)觀積極。
5．具備創(chuàng)新思維、創(chuàng)新精神、創(chuàng)新意識(shí)。
四、組織人事制度
1．社團(tuán)部成員職責(zé)分配制度
（1）部長(zhǎng)：根據(jù)學(xué)院院需要，結(jié)合社團(tuán)部特點(diǎn)，合理安排本部活動(dòng)，優(yōu)化配置人員,并對(duì)主席團(tuán)負(fù)責(zé)。
（2）副部長(zhǎng)：協(xié)助部長(zhǎng)，及時(shí)總結(jié)部?jī)?nèi)工作，并做好與其他部門的協(xié)調(diào)溝通工作。 2.正副部長(zhǎng)選拔制度
每年由學(xué)生會(huì)委員會(huì)選舉產(chǎn)生。 3.成員選拔制度
成員選拔制度：由部長(zhǎng)副部長(zhǎng)根據(jù)社團(tuán)部的工作性質(zhì)進(jìn)行公開(kāi)選拔，成員試用期為一個(gè)月，試用期后可根據(jù)具體情況作相應(yīng)調(diào)整。 4.成員評(píng)優(yōu)制度：
（1）成員具有較強(qiáng)的工作能力、端正的工作態(tài)度、吃苦耐勞的工作精神、較強(qiáng)的責(zé)任感以及團(tuán)隊(duì)合作精神，時(shí)刻注意維護(hù)學(xué)院學(xué)生會(huì)社團(tuán)部的良好形象。
（2）成員積極參加院部活動(dòng)，工作成績(jī)突出。
（3）成員期末綜合測(cè)評(píng)成績(jī)居全班前50% 。 5.成員辭退制度
本部部員提前退出，須首先向部長(zhǎng)提出申請(qǐng)，說(shuō)明理由，
部長(zhǎng)批準(zhǔn)后再主席團(tuán)提出申請(qǐng)，批準(zhǔn)后方可推出。
五、會(huì)議考勤制度
1、會(huì)議制度
（1）每周至少安排1次會(huì)議，由部長(zhǎng)安排下一階段工作，副部長(zhǎng)作階段性工作總結(jié)，成員可對(duì)工作情況發(fā)表意見(jiàn)、提出建議。
（2）會(huì)議需專人做好會(huì)議記錄整理與存檔工作。
全體會(huì)議我部成員須準(zhǔn)時(shí)參加，無(wú)故不得缺勤，有特殊情況者應(yīng)提前向部長(zhǎng)請(qǐng)假。
（3）會(huì)議期間全體成員需遵守會(huì)議紀(jì)律，不得吵鬧喧嘩。
2、值班制度
部?jī)?nèi)成員應(yīng)記清值班時(shí)間，值班人員由部長(zhǎng)或副部長(zhǎng)負(fù)責(zé)安排，應(yīng)對(duì)特殊情況應(yīng)靈活調(diào)整。
3、請(qǐng)假制度
大型活動(dòng)和全體會(huì)請(qǐng)假直接報(bào)請(qǐng)秘書長(zhǎng)，值班和部門會(huì)議都小型活動(dòng)請(qǐng)假報(bào)請(qǐng)副部批準(zhǔn)。
六、特色管理制度
1、部門談心制度
每月部門成員至少自主安排一次與部長(zhǎng)副部長(zhǎng)的談心交流活動(dòng)，活動(dòng)時(shí)間地點(diǎn)自定，旨在加深本部部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)與成員們的溝通交流。
2、部門互評(píng)制度
每月本部各成員通過(guò)書面方式交流評(píng)價(jià)本部其他成員的工作表現(xiàn)，從而促進(jìn)成員工作素質(zhì)的完善與工作能力的提高。
七、其他注意事項(xiàng)
1、臨時(shí)購(gòu)買的發(fā)票預(yù)先墊付，發(fā)票寫清事項(xiàng)后交由生活部負(fù)責(zé)。
2、活動(dòng)中造成重大失誤者影視具體情節(jié)給予相應(yīng)處分。
3、本部成員綜合測(cè)評(píng)成績(jī)應(yīng)居班級(jí)前50%。
4、懂禮貌，守規(guī)矩，嚴(yán)格要求自身言行，突出學(xué)院良好的精神風(fēng)貌。
社團(tuán)規(guī)章制度6
一、主要職責(zé)
(一)、發(fā)掘我院各類文藝人才，并積極培養(yǎng)有文藝特長(zhǎng)的文藝愛(ài)好者，充分發(fā)揮他們的作用，有計(jì)劃地開(kāi)展有益身心健康的文娛活動(dòng)。
(二)、負(fù)責(zé)完成院、校交代的各項(xiàng)文娛活動(dòng)，包括節(jié)目的排演，舞臺(tái)服裝的準(zhǔn)備等。
(三)、舉辦具有我院特色的文娛活動(dòng)，如圣誕狂歡夜等，建立我校良好的學(xué)生會(huì)形象。
(四)、通過(guò)文娛活動(dòng)給廣大學(xué)生提供一個(gè)更加寬廣的舞臺(tái)，豐富學(xué)生們的課余生活。
二、例會(huì)制度
1、部門例會(huì)每星期二中午12:30召開(kāi)，部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)以及全體委員必須按時(shí)參加會(huì)議。
2、有特殊情況不能到會(huì)的必須寫正規(guī)請(qǐng)假條遞交文娛部，得到批準(zhǔn)方可不參加此次會(huì)議。
3、無(wú)故曠會(huì)三次以上，自動(dòng)退出文娛部。
4、會(huì)議期間保持會(huì)場(chǎng)的嚴(yán)肅，與會(huì)人員一律關(guān)機(jī)，不得談?wù)撆c會(huì)議無(wú)關(guān)的事情。
(1)具體扣分制度如下:(本部人均基礎(chǔ)分:10分)
①.請(qǐng)假無(wú)正規(guī)假條→0.5分;
②.無(wú)故曠會(huì)→1分;
③.不服從管理→1分;
(2)具體加分制度如下:(本部人均基礎(chǔ)分:10分)
①.工作積極→0.5分
②.為本部爭(zhēng)得榮譽(yù)→1分;
三、日常工作
1.各個(gè)部長(zhǎng)和委員必須嚴(yán)格遵守部門的規(guī)章制度。
2.對(duì)于校、院布置的工作，各部長(zhǎng)及委員必須無(wú)條件認(rèn)真執(zhí)行，并積極落實(shí)完成.
3.對(duì)部長(zhǎng)與委員的日?？记谇闆r，監(jiān)督人必須認(rèn)真，要真實(shí)有據(jù)，發(fā)現(xiàn)徇私舞弊、虛報(bào)、瞞報(bào)等情況，經(jīng)本部查實(shí)，第一次給予口頭警告，第二次取消本學(xué)期評(píng)優(yōu)資格，三次以上者取消本年度評(píng)優(yōu)資格。
四、工作表現(xiàn)
文娛部將對(duì)各委員進(jìn)行日常隨機(jī)抽查，包括工作記錄、個(gè)人日?？己朔e分表以及突擊檢查個(gè)人時(shí)，要求系密切配合本部的工作。如違反不聽(tīng)部長(zhǎng)或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，將給予本人扣除積分(3分)處理，嚴(yán)重的將通報(bào)批評(píng)。
文娛部工作的順利進(jìn)行，對(duì)校學(xué)生會(huì)的發(fā)展有著畫龍點(diǎn)睛的完善作用。我們將圍繞以上工作職責(zé)，遵循以上制度，認(rèn)真組織搞好院、校的文藝活動(dòng)。我們希望每位同學(xué)都能夠感受到我院良好的文化藝術(shù)氣氛，使我們的大學(xué)生活變得精彩紛呈!
社團(tuán)規(guī)章制度7
一、性質(zhì)
本社是鄭州市第五十一中學(xué)充滿愛(ài)心的在校學(xué)生自發(fā)組成的面向校園和社會(huì)進(jìn)行各種愛(ài)心公益活動(dòng)的非營(yíng)利性學(xué)生機(jī)構(gòu)；接受校團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)
二、目的
盡中學(xué)生力所能及，向校園和社會(huì)上各階層需要幫助的弱勢(shì)群體提供必要的幫助；促進(jìn)中學(xué)生道德修養(yǎng)，推進(jìn)學(xué)校精神文明建設(shè)；宣傳愛(ài)心事業(yè)，弘揚(yáng)愛(ài)心文化，爭(zhēng)取更多人士參與愛(ài)心事業(yè)，讓愛(ài)心之花撒滿世界。
三、宗旨：
奉獻(xiàn)友愛(ài)互助進(jìn)步
四、成員組成：
鄭州市第五十一中學(xué)所有志愿服務(wù)于本社的在讀學(xué)生。
五、入社條件
擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，承認(rèn)本社《規(guī)章制度》，品質(zhì)優(yōu)良，有愛(ài)心有熱情，自愿加入本社，并支持本社開(kāi)展工作，服從安排的學(xué)生，經(jīng)申請(qǐng)、面試合格后可成為社員。
六、組織機(jī)構(gòu)及職能
（1）組織機(jī)構(gòu)
三層管理組織機(jī)構(gòu)以及四個(gè)執(zhí)行部門：設(shè)社長(zhǎng)一名、副社長(zhǎng)兩名、組長(zhǎng)若干名，組織部長(zhǎng)、秘書部長(zhǎng)、宣傳部長(zhǎng)、文藝部長(zhǎng)。
（2）職能
社長(zhǎng)：負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督本社的日常工作，協(xié)調(diào)各部門的工作，代表本社處理各項(xiàng)對(duì)外事務(wù)
副社長(zhǎng)：協(xié)助社長(zhǎng)進(jìn)行工作的統(tǒng)籌和管理，并分管各個(gè)年級(jí)。
組織部：負(fù)責(zé)各項(xiàng)活動(dòng)的具體策劃，安排及執(zhí)行
秘書部：負(fù)責(zé)會(huì)議考勤、通知及記錄，并負(fù)責(zé)資料的整理
宣傳部：負(fù)責(zé)宣傳社團(tuán)宗旨、策劃社團(tuán)形象以及各項(xiàng)活動(dòng)開(kāi)展的宣傳。
文藝部：負(fù)責(zé)組織舉行活動(dòng)中的文娛表演
七：權(quán)利和義務(wù)
（1）權(quán)利
1、有參加社團(tuán)內(nèi)部評(píng)優(yōu)的權(quán)利
2、有參加本社開(kāi)展的各項(xiàng)公益活動(dòng)的權(quán)利
3、有權(quán)討論和參與本社重大事務(wù)
4、有權(quán)監(jiān)督和質(zhì)詢本社工作，對(duì)本社工作提出意見(jiàn)和建議
5、有權(quán)對(duì)理事會(huì)成員和其他社員進(jìn)行監(jiān)督
6、有權(quán)推薦本社優(yōu)秀社員擔(dān)任本社干部成員，推薦本校優(yōu)秀學(xué)員成為本社社員；
（2）義務(wù)
1、遵守社團(tuán)規(guī)章制度，執(zhí)行本社決議，服從本社領(lǐng)導(dǎo)，積極完成職責(zé)人的各項(xiàng)工作；
2、不能無(wú)故缺席本社的會(huì)議，因故不能參加者須提前請(qǐng)假，或事后補(bǔ)假；
3、維護(hù)本社利益，維護(hù)學(xué)校聲譽(yù)，維護(hù)社會(huì)公共利益；
4、全員社員積極提供自己所了解到的社會(huì)公益活動(dòng)資料和特困群體信息，提出自己的想法和打算，為本社發(fā)展出謀劃策。
5、積極參加社團(tuán)組織的活動(dòng)，臨時(shí)不參加要及時(shí)告知組長(zhǎng)或指導(dǎo)老師。
6、按時(shí)上交社團(tuán)所規(guī)定的各種材料。
八、獎(jiǎng)懲機(jī)制：
根據(jù)每位會(huì)員實(shí)際表現(xiàn)，社團(tuán)于每次活動(dòng)和每學(xué)期末將評(píng)選若干優(yōu)秀小組、優(yōu)秀社員、優(yōu)秀社團(tuán)干部。在全體社團(tuán)大會(huì)上，頒發(fā)獎(jiǎng)?wù)录皹s譽(yù)獎(jiǎng)狀。
九：社員退社和社員資格的撤銷
1、社員于九年級(jí)上半學(xué)期末退社儀式中，自動(dòng)退出社團(tuán)；
2、根據(jù)本人自愿原則，經(jīng)本人提出書面申請(qǐng)，經(jīng)同意即可退出社團(tuán)，取消社員資格
3、違背本社宗旨和嚴(yán)重?fù)p害社團(tuán)聲譽(yù)，違反校規(guī)校紀(jì)、嚴(yán)重?fù)p害學(xué)校聲譽(yù)的予以撤銷社員資格；
4、社員未參加社團(tuán)會(huì)議，并未主動(dòng)進(jìn)行請(qǐng)假的社員，予以勸退；每學(xué)期未參加社團(tuán)活動(dòng)超過(guò)兩次者，予以勸退；
5、不服從安排，不遵守社團(tuán)紀(jì)律的成員，經(jīng)社團(tuán)研究可予以勸退；
十：附則
1、本社全員會(huì)議有權(quán)對(duì)本規(guī)章制度作出適當(dāng)修改；
2、本規(guī)章制度解釋權(quán)歸鄭州市第五十一中學(xué)星火愛(ài)心社；
3、本《規(guī)章制度》自即日起施行。
社團(tuán)規(guī)章制度8
1、社團(tuán)嚴(yán)格按照規(guī)定時(shí)間活動(dòng)，不得擅自改動(dòng)。如有特殊情況確需改動(dòng)的，須經(jīng)教導(dǎo)處同意。
2、每次活動(dòng)開(kāi)始，輔導(dǎo)老師必須點(diǎn)名。有學(xué)生不到的，要查明原因，并報(bào)給班主任，有兩次不到的，班主任要查明原因后上報(bào)教導(dǎo)處?；顒?dòng)結(jié)束后安排學(xué)生做好場(chǎng)地衛(wèi)生工作，關(guān)閉多媒體設(shè)備，最后關(guān)閉電源。
3、所有社團(tuán)不得無(wú)故停止活動(dòng)。如輔導(dǎo)教師有事不能活動(dòng)，須向教導(dǎo)處請(qǐng)假，不能隨便將學(xué)生托付給其他老師，也不能隨意讓學(xué)生回到原班級(jí)。
社團(tuán)有志愿者或外聘教師的，點(diǎn)名、紀(jì)律和安全由本校輔導(dǎo)老師負(fù)責(zé)。如遇5精品文檔
學(xué)校臨時(shí)換課、節(jié)假日調(diào)整等特殊情況，由社團(tuán)輔導(dǎo)老師負(fù)責(zé)通知。
4、社團(tuán)活動(dòng)招收的學(xué)員，原則上一學(xué)年內(nèi)不允許調(diào)換、分流、勸退。特殊原因，先向教導(dǎo)處申請(qǐng)，教導(dǎo)處同意后，方可另行安排。學(xué)員要遵守活動(dòng)紀(jì)律，準(zhǔn)時(shí)參加培訓(xùn)。要通知好家長(zhǎng)，準(zhǔn)時(shí)接送，注意安全。
5、社團(tuán)安全管理：班主任要教育學(xué)生認(rèn)真參加社團(tuán)活動(dòng)，活動(dòng)期間聽(tīng)從輔導(dǎo)老師指揮。輔導(dǎo)老師保證社團(tuán)活動(dòng)正常開(kāi)展，鈴響開(kāi)始活動(dòng)就開(kāi)始，下課鈴響活動(dòng)結(jié)束，不得無(wú)故提前下課。活動(dòng)期間的一切安全事宜，由輔導(dǎo)老師負(fù)責(zé)。在活動(dòng)中有學(xué)生受傷等情況，輔導(dǎo)員要第一時(shí)間告知班主任，班主任上報(bào)教導(dǎo)處和通知家長(zhǎng)，情況嚴(yán)重的直接上報(bào)教導(dǎo)處，輔導(dǎo)員寫明情況和班主任一起看望學(xué)生，并共同處理善后事宜。體育類活動(dòng)社團(tuán)，如籃球類社團(tuán)，為保護(hù)教師和學(xué)生安全，輔導(dǎo)員必須與學(xué)員家長(zhǎng)簽訂訓(xùn)練期間安全告知書，收好回執(zhí)，交教導(dǎo)處備案。
6、社團(tuán)輔導(dǎo)老師按要求積累社團(tuán)建設(shè)材料，如社團(tuán)名稱，社團(tuán)管理章程，各項(xiàng)規(guī)章制度，考核機(jī)制，學(xué)員名單，學(xué)員學(xué)習(xí)情況，學(xué)員作品，活動(dòng)過(guò)程，活動(dòng)記錄，活動(dòng)照片，活動(dòng)成績(jī)，社團(tuán)榮譽(yù)等，認(rèn)真、精心策劃每次社團(tuán)活動(dòng)、完成社團(tuán)活動(dòng)記載本（社團(tuán)活動(dòng)記載本版本，可下載）。學(xué)期結(jié)束前上交教導(dǎo)處。
7、學(xué)校每學(xué)期舉行一次校級(jí)社團(tuán)展示活動(dòng)，根據(jù)社團(tuán)活動(dòng)展示成績(jī)、材料積累、活動(dòng)報(bào)道等，每學(xué)期各社團(tuán)評(píng)選出優(yōu)秀學(xué)員、校優(yōu)秀社團(tuán)。
看過(guò)小學(xué)社團(tuán)活動(dòng)管理制度范本的人還會(huì)看：
社團(tuán)規(guī)章制度9
為了規(guī)范本協(xié)會(huì)的活動(dòng)，維護(hù)協(xié)會(huì)會(huì)員的利益，更好的發(fā)揮協(xié)會(huì)的作用，激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)英語(yǔ)的興趣，提高綜合運(yùn)用英語(yǔ)的能力，根據(jù)學(xué)校管理?xiàng)l例，特制定此制度。
總則
英語(yǔ)協(xié)會(huì)是在團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)和管理下的以英語(yǔ)為主的社團(tuán)組織，是為廣xx學(xué)提供學(xué)習(xí)英語(yǔ)、展現(xiàn)自我的平臺(tái)，協(xié)會(huì)堅(jiān)決遵守國(guó)家法律法規(guī)和學(xué)校的規(guī)章制度。
第一章組織機(jī)構(gòu)及其管理
第一條：協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)是由全體機(jī)構(gòu)成員選舉產(chǎn)生，任期一年，連任不超過(guò)兩年。協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)必須本著全心全意為同學(xué)服務(wù)的宗旨，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，且具備領(lǐng)導(dǎo)能力。
第二條：協(xié)會(huì)內(nèi)部組成理事會(huì)。下設(shè)理事部（協(xié)助會(huì)長(zhǎng)對(duì)協(xié)會(huì)進(jìn)行管理，負(fù)責(zé)到團(tuán)委給老師簽名所要播放的通知交給廣播站）。口語(yǔ)部（組織會(huì)員定期在老師的帶領(lǐng)下鍛煉英語(yǔ)口語(yǔ)，用英語(yǔ)與他人交流對(duì)話的能力）。宣傳部（負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)日常工作的宣傳，如出海報(bào)，所要舉辦的活動(dòng)等）。秘書部（對(duì)機(jī)構(gòu)和會(huì)員作考勤記錄）。編輯部（負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)所要舉辦活動(dòng)的計(jì)劃書及其流程工作表）。外聯(lián)部（負(fù)責(zé)與本校或其它學(xué)校的社團(tuán)交流、互相學(xué)習(xí)）。
第三條：協(xié)會(huì)各部部長(zhǎng)一經(jīng)面試入選后，必須遵守協(xié)會(huì)各規(guī)章制度，協(xié)助會(huì)長(zhǎng)，盡職盡責(zé)。
第四條：為了使協(xié)會(huì)更加富有組織紀(jì)律性，對(duì)理事會(huì)成員實(shí)行定期會(huì)議制度，所有成員無(wú)故不得缺席。
第五條：協(xié)會(huì)財(cái)務(wù)要做到合理開(kāi)支，量入為出，并對(duì)所有的開(kāi)支做記錄，以便使會(huì)費(fèi)得到合理合法的應(yīng)用，保證經(jīng)費(fèi)的透明度，以誠(chéng)實(shí)信用為本。
第二章活動(dòng)原則
第六條：協(xié)會(huì)活動(dòng)必須在憲法法律和校規(guī)范圍內(nèi)，必須服從學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)和管理。
第七條：協(xié)會(huì)活動(dòng)主要圍繞英語(yǔ)展開(kāi)。
第八條：協(xié)會(huì)邀請(qǐng)外教及優(yōu)秀英語(yǔ)教師對(duì)協(xié)會(huì)活動(dòng)進(jìn)行指導(dǎo)。
第三章協(xié)會(huì)機(jī)構(gòu)成員
第九條：機(jī)構(gòu)成員要積極配合會(huì)長(zhǎng)完成團(tuán)委布置的任務(wù)。
第十條：機(jī)構(gòu)成員要按時(shí)參加會(huì)議，并且要帶上本子和筆作記錄，確有事不能來(lái)參加會(huì)議的，須以書面形式（請(qǐng)假條）提出請(qǐng)假要求，交給會(huì)長(zhǎng)。
第十一條：實(shí)行機(jī)構(gòu)成員考勤制度，機(jī)構(gòu)成員每學(xué)期請(qǐng)假三次以上五次以下者，取消其評(píng)優(yōu)資格。
第十二條：每學(xué)期機(jī)構(gòu)成員開(kāi)會(huì)無(wú)故缺勤五次者，當(dāng)自動(dòng)退出本協(xié)會(huì)。
第十三條：機(jī)構(gòu)成員每周須寫一篇英語(yǔ)短文或文章。
第四章協(xié)會(huì)會(huì)員
第十四條：凡二技學(xué)生，對(duì)英語(yǔ)學(xué)習(xí)有興趣、思想健康者均可報(bào)名入會(huì)，并在交納10元會(huì)費(fèi)后發(fā)予會(huì)員證。
第十五條：凡入會(huì)會(huì)員必須遵守協(xié)會(huì)管理的有關(guān)規(guī)定，服從理事會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)，積極參加各種活動(dòng)，不得做出有損害本協(xié)會(huì)利益的事。
第十六條：會(huì)員有提出意見(jiàn)和建議的權(quán)利，有參加英語(yǔ)協(xié)會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)的權(quán)利。
第十七條：會(huì)員要按時(shí)上課，并做好筆記，上課時(shí)不得吵鬧喧嘩，并對(duì)會(huì)員做考勤記錄。
第十八條：每學(xué)期上課會(huì)員無(wú)故缺勤6次者，當(dāng)自動(dòng)退出本協(xié)會(huì)，不能按時(shí)來(lái)上課的，需寫請(qǐng)假條。大學(xué)英語(yǔ)社團(tuán)管理規(guī)章制度
各社團(tuán)內(nèi)成員要本著盡忠職守的態(tài)度，認(rèn)真完成每一次的組織計(jì)劃。
（1）、社團(tuán)內(nèi)成員不得玩忽職守，利用職務(wù)便利破壞學(xué)校規(guī)章制度，如有此類事件發(fā)生(包括被別的同學(xué)舉報(bào))，給予社團(tuán)考核中扣分的處罰，一次扣2分!
（2）、各社團(tuán)在組織每一次大、中型活動(dòng)時(shí)，必須具備四份書面材料：活動(dòng)前三份(申請(qǐng)活動(dòng)書，活動(dòng)計(jì)劃書、活動(dòng)具體內(nèi)容)，活動(dòng)后一份(活動(dòng)后的總結(jié))。前三份材料缺少其中任何一份，活動(dòng)不能舉行。沒(méi)有活動(dòng)后總結(jié)書的，在社團(tuán)考核中扣0.5分!
（3）、未經(jīng)團(tuán)委允許，社團(tuán)私自舉行活動(dòng)或組織成員集聚，擾亂學(xué)校秩序，產(chǎn)生不良影響的，在社團(tuán)考核中扣2分，并要接受學(xué)生處的處罰。
（4）、社團(tuán)組織活動(dòng)期間，發(fā)生各種矛盾、沖突等不良現(xiàn)象(無(wú)法避免的事件另外處理)，屬于社團(tuán)部門的疏忽、不認(rèn)真的，在本社團(tuán)考核中扣1分!
（5）、社團(tuán)成員必須服從團(tuán)委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和管理，未經(jīng)批準(zhǔn)，擅自舉辦活動(dòng)者，在考核中扣3分!造成嚴(yán)重后果者，追究該社團(tuán)負(fù)責(zé)人責(zé)任。
（6）、若有同學(xué)反映社團(tuán)的不足或搞活動(dòng)時(shí)不認(rèn)真，缺乏公平競(jìng)爭(zhēng)的意識(shí)，將給予該社團(tuán)扣1分的處罰!
（7）、社團(tuán)組織活動(dòng)，在全校范圍內(nèi)影響面較大、效果較好的，在社團(tuán)考核中給予加2分的鼓勵(lì)!
（8）、各社團(tuán)要相互幫助、相互協(xié)作，不允許出現(xiàn)排斥、損害社團(tuán)利益和影響的事件發(fā)生，如有類似事件，將對(duì)其社團(tuán)進(jìn)行嚴(yán)重警告，在社團(tuán)考核中扣5分!并對(duì)該社團(tuán)負(fù)責(zé)人進(jìn)行嚴(yán)厲批評(píng)和留職察看!
（9）、學(xué)校社團(tuán)是為全校同學(xué)服務(wù)的，搞各項(xiàng)活動(dòng)應(yīng)該面向全校各個(gè)班級(jí)(特殊活動(dòng)除外)，如有社團(tuán)故意分裂在校學(xué)生，有嚴(yán)重的級(jí)別歧視，將給予本社團(tuán)在考核中扣10分的處罰!給本社團(tuán)主要負(fù)責(zé)人停職處分!
（10）、各社團(tuán)在一個(gè)學(xué)期內(nèi)最少要組織兩次全校性大型活動(dòng)，要充分作好活動(dòng)前的準(zhǔn)備，作到“辦一次活動(dòng)，成功一次!”
本規(guī)章制度的決定權(quán)屬于團(tuán)委，任何人(團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)除外)無(wú)權(quán)修改!希望各社團(tuán)能夠認(rèn)真完成各次活動(dòng)，很好的為同學(xué)們服務(wù)!
社團(tuán)規(guī)章制度10
第一章 總則
第二章 社員 權(quán)利 義務(wù)
第三章 執(zhí)行機(jī)構(gòu)產(chǎn)生及權(quán)限
第四章 組織機(jī)構(gòu)
第五章 社費(fèi)
第六章 社團(tuán)內(nèi)部考核與獎(jiǎng)懲制度
第七章 社團(tuán)內(nèi)部日?；顒?dòng)
第八章 干部換屆及交接過(guò)程
第九章 社團(tuán)工作注意事項(xiàng)
第十章 附則
第一章 總則
第一條：為規(guī)范河南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)成功學(xué)院日韓雙語(yǔ)社的各項(xiàng)工作活動(dòng)，保障促進(jìn)我社朝著積極健康的方向發(fā)展，更好地實(shí)現(xiàn)我社為廣大社員真誠(chéng)服務(wù)的目的特制定此章程。
第二條：，河南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)成功學(xué)院日韓雙語(yǔ)社，是報(bào)外語(yǔ)系團(tuán)委批，由社團(tuán)聯(lián)合會(huì)管轄，按自愿原則組成。在遵守法律，校紀(jì)的前提下，以豐富充實(shí)會(huì)員大學(xué)生活為目的，按照學(xué)院社團(tuán)管理?xiàng)l例規(guī)定開(kāi)展活動(dòng)的學(xué)生組織。
第三條：日韓雙語(yǔ)社為學(xué)習(xí)性社團(tuán)。社團(tuán)宗旨：學(xué)習(xí)日語(yǔ)韓語(yǔ)，了解日本韓國(guó)，促進(jìn)國(guó)家間友好。
第四條：日韓雙語(yǔ)社活動(dòng)主要以課堂講授課為主，輔以相關(guān)的學(xué)術(shù)及文化娛樂(lè)活動(dòng)。
第五條：本社全稱為河南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)成功學(xué)院日韓雙語(yǔ)社。
第二章 社員權(quán)利與義務(wù)
第一條：社團(tuán)社員致力于學(xué)院在校生，無(wú)論有無(wú)日語(yǔ)韓語(yǔ)基礎(chǔ)，對(duì)日語(yǔ)韓語(yǔ)有較強(qiáng)興趣，有加入本社的意愿，并同意本章程所有規(guī)定，按要求進(jìn)行登記注冊(cè)。繳納社員費(fèi)注冊(cè)后，即成為本社正式成員。
第二條：河南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)成功學(xué)院日韓雙語(yǔ)社社員享有以下權(quán)利
1．擁有本社內(nèi)部相關(guān)選舉活動(dòng)的選舉權(quán)和被選舉權(quán)。
2．無(wú)論有無(wú)基礎(chǔ)，所有社員均可獲得本社提供的日語(yǔ)學(xué)習(xí)內(nèi)容及相關(guān)的學(xué)習(xí)輔導(dǎo)。
3．所有社員均可參加本社舉辦的學(xué)術(shù)文化娛樂(lè)活動(dòng)。
4．社員有退出本社的權(quán)力，推出手續(xù)：本社決定以一期為6個(gè)月，為方便管理，社員必須入社滿一期后，方可在申請(qǐng)后退出本社。中途無(wú)故退出社團(tuán)日語(yǔ)社不承擔(dān)任何后續(xù)責(zé)任和賠償。
5． 任何社員均可通過(guò)組織部，對(duì)本社內(nèi)部各個(gè)部門的的工作提出批評(píng)建議，實(shí)施監(jiān)督。
第三條：日語(yǔ)社社員應(yīng)履行以下義務(wù)
1．遵守法律、校紀(jì)、本社章程，進(jìn)行一切活動(dòng)。
2．積極宣傳本社，維護(hù)其他社員利益，維護(hù)本社的整體榮譽(yù)。
3．積極完成學(xué)習(xí)部組織的授課任務(wù)。
4．原則上不準(zhǔn)遲到曠課，有特殊情況不能按時(shí)來(lái)聽(tīng)課時(shí)，須向組織部請(qǐng)假。不請(qǐng)假擅自遲到五次者或曠課次數(shù)達(dá)到三次者或遲到曠課總數(shù)達(dá)到五次者，本社將按期自動(dòng)退出本社處理。
5．所有社員一經(jīng)注冊(cè)即有一年的合法社員資格。這期間不得轉(zhuǎn)讓社員資格。
第三章 執(zhí)行機(jī)構(gòu)產(chǎn)生及權(quán)限
第一條：本社按照民主集中制的組織原則，民主只能局部生成，實(shí)事求是的辦事原則，開(kāi)展各項(xiàng)工作及活動(dòng)。
第二條：社團(tuán)成員大會(huì)
一．1 社團(tuán)成員大會(huì)由全體社員組成，是社團(tuán)的最高的權(quán)利機(jī)構(gòu)。
2 社團(tuán)成員大會(huì)每學(xué)期至少召開(kāi)一次，社團(tuán)負(fù)責(zé)人應(yīng)將大會(huì)決議及時(shí)上報(bào)院團(tuán)委進(jìn)行備案。
二．社團(tuán)成員大會(huì)的行使職權(quán)
1 監(jiān)督社團(tuán)的財(cái)務(wù)支出
2 聽(tīng)取負(fù)責(zé)人及各部部長(zhǎng)的工作報(bào)告
3 當(dāng)有二分之一的社團(tuán)干部對(duì)社團(tuán)內(nèi)部的人事安排持否定態(tài)度，各方爭(zhēng)執(zhí)不休時(shí)，應(yīng)召開(kāi)社員大會(huì)或臨時(shí)社員會(huì)議，交由社團(tuán)大會(huì)決議，大會(huì)所有決議必須由二分之一的社員同意，方可通過(guò)。
二：社團(tuán)日常工作時(shí)的權(quán)力機(jī)構(gòu)為所有干部大會(huì)，遇有爭(zhēng)議性的問(wèn)題時(shí)，須由所有干部會(huì)議或相關(guān)必要人員參加的會(huì)議，按民主集中制原則舉行民主投票，決議遵循票數(shù)多者，社團(tuán)負(fù)責(zé)人不得干涉干部大會(huì)的工作。
三：執(zhí)行機(jī)構(gòu)
1 執(zhí)行機(jī)構(gòu)由下屬各個(gè)部門負(fù)責(zé)，主要處理社團(tuán)日常事務(wù)。
2 社長(zhǎng)是干部大會(huì)選舉產(chǎn)生，選舉時(shí)，所有干部必須全部到場(chǎng)。
3 社長(zhǎng)不得兼任財(cái)務(wù)管理人
4 以下情況之一者，不得擔(dān)任本社負(fù)責(zé)人.
a 有兩門或兩門以上功課掛科者
b 在校期間受到警告或警告以上處分者
c有違反其他校紀(jì)者
5 新選社長(zhǎng)或副社有一個(gè)月的考查時(shí)間，考查合格后，方能成為正式社長(zhǎng)，上報(bào)給院團(tuán)委和社團(tuán)聯(lián)合會(huì)。
第四章 組織機(jī)構(gòu)
河南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)成功學(xué)院日韓雙語(yǔ)社日常工作機(jī)構(gòu)有;學(xué)習(xí)部，宣傳部，組織部，財(cái)務(wù)部。四部的職能權(quán)限如下。 （根據(jù)社團(tuán)基本情況以下要求人員均為上限，下限不設(shè)）
1 學(xué)習(xí)部（部長(zhǎng)一名，副部長(zhǎng)兩名，干事2名）
a 努力學(xué)好日語(yǔ)，做好榜樣
b 講授新版標(biāo)準(zhǔn)日本語(yǔ)
c 講授各種日常用語(yǔ)，趣味日語(yǔ)及口語(yǔ)
d 負(fù)責(zé)收集各種日語(yǔ)學(xué)習(xí)資料（文檔 視頻 音樂(lè) 電影 等）
f 負(fù)責(zé)社員的輔導(dǎo)補(bǔ)習(xí)活動(dòng)
g 負(fù)責(zé)每學(xué)期期末的社員日語(yǔ)能力測(cè)試工作
2 財(cái)務(wù)部（部長(zhǎng)一名，財(cái)務(wù)監(jiān)管一名，干事4名）
a 負(fù)責(zé)每學(xué)年的新社員的注冊(cè)報(bào)名費(fèi)繳納及退社社員費(fèi)用歸還的問(wèn)題
b 負(fù)責(zé)社團(tuán)財(cái)務(wù)預(yù)算、財(cái)務(wù)管理
c 為其他各部提供必要的資金支持
d 在社員多余三分之二情況下要求了解財(cái)務(wù)情況，以及對(duì)本學(xué)期的財(cái)物使用狀況提出質(zhì)疑時(shí)，財(cái)務(wù)部有義務(wù)及時(shí)或臨時(shí)向社內(nèi)和社員大會(huì)做財(cái)務(wù)報(bào)告，接受日語(yǔ)社內(nèi)外的財(cái)務(wù)監(jiān)督。3 宣傳部（部長(zhǎng)一名，副部長(zhǎng)兩名，干事4名）
a負(fù)責(zé)各項(xiàng)活動(dòng)的海報(bào)和展板的設(shè)計(jì)、制作和張貼工作
b負(fù)責(zé)日語(yǔ)社在學(xué)校廣播站的宣傳，收集廣播宣傳所需資料
c 致力于擴(kuò)大本社影響力，維護(hù)日語(yǔ)社的良好形象，宣傳日語(yǔ)社的各種活動(dòng)
d管理每期所出海報(bào)，另備海報(bào)模本存底檔案
f同組織部一起負(fù)責(zé)社團(tuán)活動(dòng)的整體策劃和美工
4 組織部（部長(zhǎng)一名，副部長(zhǎng)兩名，干事6名）
a 負(fù)責(zé)課堂和例會(huì)的考勤工作，做好詳細(xì)的考勤記錄
b 負(fù)責(zé)社團(tuán)內(nèi)部的社員注冊(cè)和退社手續(xù)工作
c 負(fù)責(zé)社員、干部的請(qǐng)假工作
d 負(fù)責(zé)管理社團(tuán)的檔案、物品
e 負(fù)責(zé)課堂上的紀(jì)律
f 負(fù)責(zé)教室衛(wèi)生
g負(fù)責(zé)社團(tuán)書面文件的起草工作
h 負(fù)責(zé)通知社員本社舉辦的各種活動(dòng)（上課，輔導(dǎo)，電影，特色活動(dòng)等）
i 負(fù)責(zé)本社網(wǎng)站論壇qq群的管理工作
j 在宣傳部的配合下負(fù)責(zé)社團(tuán)活動(dòng)的整體策劃組織工作
注： 日常工作中，各部門應(yīng)該主動(dòng)完成自己部門的份內(nèi)工作，一般情況下不得強(qiáng)制要求別的部門幫忙做本該屬于自己部門的工作，不得推諉工作。
（這樣規(guī)定是為了能夠使各部門的權(quán)責(zé)劃分明顯，在社團(tuán)內(nèi)部考核與獎(jiǎng)懲時(shí)，做到獎(jiǎng)懲分明。是為了能夠及時(shí)表?yè)P(yáng)工作出色的部門，也為了能夠激勵(lì)表現(xiàn)不夠完美的部門努力工作。
但是，如果遇到職責(zé)劃分不明顯或者職責(zé)不好劃分的工作時(shí)，各部門要相互配合，成為一體，努力完成工作。 ）
第五章 社費(fèi)
為加強(qiáng)對(duì)社費(fèi)的管理，制定此章程
一：每學(xué)年本社招收新社員，每人收社費(fèi)10元。
二： 社費(fèi)收繳后向社團(tuán)聯(lián)合會(huì)上繳之后，由財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)管理剩余社費(fèi)。社團(tuán)負(fù)責(zé)人不能兼任財(cái)務(wù)人員，不能干涉財(cái)務(wù)人員工作。財(cái)務(wù)人員應(yīng)履行以下職責(zé):
a 設(shè)置簡(jiǎn)易賬簿（包括日期、收入、支出、經(jīng)手人、證明人、余額）
b 有相應(yīng)原始憑證（發(fā)票等）
c 實(shí)行憑票報(bào)銷制度，報(bào)帳須由社團(tuán)負(fù)責(zé)人簽字，并持正規(guī)收據(jù)（發(fā)票等）有效憑證，嚴(yán)禁打白條。如發(fā)現(xiàn)違反財(cái)務(wù)紀(jì)律行為，追究當(dāng)事人責(zé)任。
d 換屆時(shí)，做好財(cái)務(wù)交接工作。
三：社費(fèi)開(kāi)支應(yīng)本著節(jié)約的原則，社團(tuán)財(cái)產(chǎn)歸集體所有，任何人不得侵占，私分或挪用。
第六章 社團(tuán)內(nèi)部考核與獎(jiǎng)懲
一：本著實(shí)行簽到制度，將不定時(shí)經(jīng)行點(diǎn)名或簽到查到。
二：干部管理?xiàng)l例
a未向組織部請(qǐng)假，例會(huì)遲到四次或缺席次數(shù)達(dá)到兩次者，按自動(dòng)離職處理。（如有特殊系級(jí)以上任務(wù)將另當(dāng)別論）上課出勤情況參見(jiàn)社員考勤制度。
b 工作不盡職，完成不好或造成重大惡劣影響者，對(duì)其按降級(jí)或自動(dòng)離職處理。
c社團(tuán)各干部可以一人兼多職。
三:社員考核與獎(jiǎng)勵(lì)與標(biāo)準(zhǔn)
1. 歷次講課/文化活動(dòng)無(wú)遲到/缺席情況.學(xué)習(xí)和積極性高,各方面比較活躍的社員
2. 在期末考試中成績(jī)突出的社員
3. 為本社提出了恰如其分的改革建議,或?qū)Ρ旧绺鞑堪l(fā)展有重大促進(jìn)作用的貢獻(xiàn)的社員
以上獲獎(jiǎng)社員名單干部提名,經(jīng)全體干部議事大會(huì)投票決定,即給與特級(jí)/高級(jí)/優(yōu)秀社員等不同程度榮譽(yù)稱號(hào).本社每學(xué)期將評(píng)出特級(jí)會(huì)員一名,高級(jí)會(huì)員五名,優(yōu)秀社員十名,予以物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì).
第八章 干部換屆及交接
一 任職期限
1．社團(tuán)負(fù)責(zé)人任職期限為一年。
2．社團(tuán)組織機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人任職期限為一年。
二 交接程序
1．本社需要擬定選舉方案，填寫《社團(tuán)負(fù)責(zé)人換屆申請(qǐng)表》，經(jīng)指導(dǎo)老師，掛靠單位，社團(tuán)聯(lián)合會(huì)和校團(tuán)委同意通過(guò)后，由負(fù)責(zé)人遞交書面辭職申請(qǐng)，并對(duì)以前的工作及社團(tuán)經(jīng)費(fèi)的運(yùn)用作出總結(jié)。
2．社長(zhǎng)和副社長(zhǎng)選舉參見(jiàn)前章執(zhí)行機(jī)構(gòu)條例。
3．社團(tuán)必須要將干部議事大會(huì)的表決結(jié)果交予院團(tuán)委進(jìn)行審批。
4．其他各部負(fù)責(zé)人換屆選舉時(shí)，應(yīng)召開(kāi)干部議事大會(huì)，組成選舉委員會(huì)，由參選人上臺(tái)發(fā)表競(jìng)選演講，時(shí)間不超過(guò)3分鐘，演講結(jié)束后，競(jìng)選者就選舉委員會(huì)成員提出的問(wèn)題進(jìn)行答辯，時(shí)間不限，然后就社員提出的問(wèn)題進(jìn)行答辯，問(wèn)題原則上限制在2個(gè)以內(nèi)。
5．干部選舉實(shí)行差額選舉，得票數(shù)多者勝出。
6．新任干部有一個(gè)月的實(shí)習(xí)時(shí)間，在此期間，上任干部不得退任，要對(duì)新任干部進(jìn)行培養(yǎng)，熟悉工作環(huán)節(jié)。
7．一個(gè)月之后，召開(kāi)全體干部議事會(huì)議，老干部方可正式退任，新干部正式上任。
第九章 社團(tuán)工作注意事項(xiàng)
一．納新工作
1.納新時(shí)，由組織部負(fù)責(zé)注冊(cè)新社員工作。
2.納新時(shí)，由財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)新社員的社費(fèi)收取工作。
3.及時(shí)統(tǒng)計(jì)好新社員名單，按時(shí)辦理好社員證。
4.本社須于每學(xué)期開(kāi)學(xué)初填寫《河南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)成功學(xué)院學(xué)生社團(tuán)學(xué)期注冊(cè)表》，在注冊(cè)表中應(yīng)該寫明社團(tuán)主要負(fù)責(zé)人姓名、聯(lián)系方式、本學(xué)期工作計(jì)劃，并附全體社員名冊(cè)。
5.本社每學(xué)年納新的工作應(yīng)在社聯(lián)統(tǒng)一部署下進(jìn)行，完成納新工作后，需在一周內(nèi)將社員招收情況，注冊(cè)情況等材料備案。
二．社會(huì)贊助管理
本社可尋求學(xué)校其他部門的經(jīng)費(fèi)支持，上報(bào)校團(tuán)委批準(zhǔn)后，亦可接受社會(huì)贊助，贊助單位必須是有法人資格的企業(yè)、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體。
尋求社會(huì)贊助具體程序
1. 本社必須先做好需要贊助的活動(dòng)的詳細(xì)的《活動(dòng)計(jì)劃書》和《經(jīng)費(fèi)預(yù)算》，經(jīng)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)和校團(tuán)委批準(zhǔn)，方可出外尋求社會(huì)贊助。
2. 尋求社會(huì)贊助的同學(xué)在校團(tuán)委或社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的授權(quán)后，才能以成功學(xué)院外語(yǔ)系團(tuán)委或成功學(xué)院日韓雙語(yǔ)社的名義尋求贊助。
3. 社團(tuán)與贊助單位就合作贊助事宜協(xié)商確定后，必須簽訂合作協(xié)議書，協(xié)議書簽訂之前要上報(bào)校團(tuán)委，社聯(lián)審閱，經(jīng)批準(zhǔn)后方可簽約，同時(shí)在社聯(lián)理事會(huì)負(fù)責(zé)人或社聯(lián)紀(jì)檢部外聯(lián)部的監(jiān)督下收取贊助費(fèi)。
4. 合作協(xié)議書一般要蓋成功學(xué)院社團(tuán)聯(lián)合會(huì)公章，協(xié)議書一式三份，贊助單位、日語(yǔ)社、校團(tuán)委各一份。
三．組織文化娛樂(lè)活動(dòng)
本社舉辦各種活動(dòng)之前，須經(jīng)指導(dǎo)老師、掛靠單位同意，向社團(tuán)聯(lián)合會(huì)申請(qǐng)，經(jīng)初步審核同意后，按要求上交活動(dòng)策劃《活動(dòng)計(jì)劃書》（包括預(yù)算），同時(shí)認(rèn)真做好活動(dòng)總結(jié)，及時(shí)將活
動(dòng)總結(jié)及照片等資料存檔備查。
本社舉辦下列活動(dòng)須經(jīng)社團(tuán)掛靠單位以及指導(dǎo)老師審核簽字（簽章）后，由社團(tuán)聯(lián)合會(huì)復(fù)核，報(bào)院團(tuán)委批準(zhǔn)。
1. 有涉外因素的活動(dòng)，如涉及外籍人士的講座、報(bào)告等。
2. 須籌集經(jīng)費(fèi)（如社會(huì)贊助）的活動(dòng)。
3. 收取費(fèi)用的比賽、學(xué)習(xí)班、出游等活動(dòng)。
4. 涉及政治敏感性、外來(lái)文化傳播、社會(huì)調(diào)查的活動(dòng)。
5. 與校內(nèi)其他單位或校外社團(tuán)聯(lián)合舉辦的活動(dòng)。
本社能組織本社社員的出游、社會(huì)實(shí)踐、外出考察等校外活動(dòng)，但是社團(tuán)需注意以下事宜。
1. 須與活動(dòng)舉行一周之前，提交《日韓雙語(yǔ)社組織出游活動(dòng)申請(qǐng)表》，活動(dòng)申請(qǐng)須經(jīng)本社掛靠單位及指導(dǎo)老師審核簽字同意并報(bào)校團(tuán)委備案后，社團(tuán)方可組織外出。
2. 活動(dòng)結(jié)束后，社團(tuán)負(fù)責(zé)人須及時(shí)將活動(dòng)安全情況報(bào)告社團(tuán)聯(lián)合會(huì)。
四．本社使用階梯教室的規(guī)定
1.由組織部填寫借用場(chǎng)地申請(qǐng)表，由領(lǐng)導(dǎo)審批簽字，若舉辦講座，報(bào)告人為校外人士時(shí)，須另附其個(gè)人簡(jiǎn)歷一份。
2.將申請(qǐng)表交到社聯(lián)，安排教室。
五．本社指導(dǎo)老師的聘請(qǐng)
1.本社聘請(qǐng)的指導(dǎo)老師必須為河南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)成功學(xué)院注冊(cè)的正式老師、校外人員、學(xué)生、客座教授、訪問(wèn)學(xué)者、退休教師一般不得擔(dān)任，特殊情況下可聘請(qǐng)日語(yǔ)優(yōu)秀的學(xué)生當(dāng)講師，但是不可擔(dān)任指導(dǎo)老師。
2.指導(dǎo)老師經(jīng)確認(rèn)后，不得隨意更改，如有特殊情況，本社須向社團(tuán)聯(lián)合會(huì)提交書面解釋，方可變動(dòng)。
第十章 附則
一．本章程修改權(quán)由河南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)成功學(xué)院日韓雙語(yǔ)社全體干部議事大會(huì)所有。
二．本章程以《河南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)成功學(xué)院學(xué)院社團(tuán)管理?xiàng)l例》為制定依據(jù)，兩者如有不一致之處，皆以后者為準(zhǔn)。
社團(tuán)規(guī)章制度11
第一條、舞蹈社團(tuán)是藝術(shù)社團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)下從事舞蹈活動(dòng)的學(xué)生組織。
第二條、陶冶藝術(shù)情操，提高創(chuàng)作水平，豐富校園生活，促進(jìn)內(nèi)外交流，是舞蹈隊(duì)的宗旨。
第三條、凡本校學(xué)生，承認(rèn)本章程，喜愛(ài)舞蹈，，經(jīng)本社團(tuán)指導(dǎo)老師及負(fù)責(zé)人考察、批準(zhǔn)后可成為本社團(tuán)團(tuán)員。每年從新生中選拔后備力量
第四條、學(xué)生應(yīng)堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，遵守校紀(jì)校規(guī)，有舞蹈素質(zhì)，熱心于學(xué)校文化活動(dòng)，并能較好地處理舞蹈隊(duì)活動(dòng)與其他各項(xiàng)學(xué)習(xí)的關(guān)系。
第五條、舞蹈社團(tuán)建立考勤制度，請(qǐng)假填寫請(qǐng)假單。一學(xué)期遲到三次或缺席兩次者，在舞蹈社團(tuán)內(nèi)部公開(kāi)批評(píng)；經(jīng)常缺勤者(遲到或無(wú)故缺席超過(guò)五次)，經(jīng)指導(dǎo)老師及負(fù)責(zé)人內(nèi)部討論、批準(zhǔn)，開(kāi)除出隊(duì)。各位團(tuán)員應(yīng)嚴(yán)格遵守上課時(shí)間，努力克服各類困難，確保訓(xùn)練正常進(jìn)行。
第六條、各團(tuán)員在排練和演出時(shí)一律著裝統(tǒng)一，聽(tīng)從指導(dǎo)老師的安排，服從分配，同時(shí)協(xié)助管理好隊(duì)里的事務(wù)。按時(shí)完成布置的任務(wù)。
第七條、舞蹈社團(tuán)加強(qiáng)對(duì)團(tuán)員的考核，每學(xué)期總評(píng)，考核成績(jī)由訓(xùn)練、演出、考勤、紀(jì)律四方面組成，考核成績(jī)?yōu)閮?yōu)、良、合格、不合格?？己思?xì)則另定。
第八條、對(duì)考核優(yōu)秀的團(tuán)員給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)，并在學(xué)校其他各類評(píng)比推優(yōu)和學(xué)生操行評(píng)分中適當(dāng)從優(yōu)?？己瞬缓细竦膶W(xué)生作退團(tuán)處理。
社團(tuán)規(guī)章制度12
一、總則
第一條為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生社團(tuán)規(guī)范化管理，增加學(xué)生社團(tuán)財(cái)務(wù)管理制度化、透明化，培養(yǎng)學(xué)生科學(xué)理財(cái)意識(shí)，保護(hù)學(xué)生權(quán)益，使社團(tuán)健康發(fā)展，特制定本規(guī)定；
第二條社團(tuán)經(jīng)費(fèi)為社團(tuán)會(huì)員集體財(cái)產(chǎn)，社團(tuán)一切正常收入均納入社團(tuán)經(jīng)費(fèi)，并在本條例的規(guī)定范圍內(nèi)運(yùn)行；社團(tuán)會(huì)費(fèi)全部用于社團(tuán)活動(dòng)，而非社聯(lián)或個(gè)人；
第三條校級(jí)社團(tuán)經(jīng)費(fèi)由大學(xué)生社聯(lián)收取，院級(jí)社團(tuán)經(jīng)費(fèi)由各學(xué)院社聯(lián)收??；院級(jí)社聯(lián)與社團(tuán)的經(jīng)費(fèi)管理制度請(qǐng)參照本經(jīng)費(fèi)管理?xiàng)l例。
二、經(jīng)費(fèi)來(lái)源
第一條社團(tuán)經(jīng)費(fèi)以自籌為主，并可接受有關(guān)單位或個(gè)人的贊助，同時(shí)團(tuán)委通過(guò)立項(xiàng)支持部分活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。即其來(lái)源主要為：
1、會(huì)費(fèi)（包括普通會(huì)費(fèi)和特殊會(huì)費(fèi)）
2、社團(tuán)贊助
3、學(xué)校撥款
第二條各社團(tuán)會(huì)費(fèi)收取實(shí)行年度收取制度，在年度招新時(shí)由社聯(lián)財(cái)務(wù)部組織統(tǒng)一收取，整合統(tǒng)計(jì)后交由經(jīng)費(fèi)管理機(jī)構(gòu)托管。會(huì)費(fèi)收取金額由各社團(tuán)負(fù)責(zé)人視本社團(tuán)活動(dòng)情況向社聯(lián)申報(bào)。各社團(tuán)有關(guān)會(huì)費(fèi)收取事宜，具體規(guī)定如下：
（1）會(huì)費(fèi)收取后不再歸還。除收取會(huì)費(fèi)外，原則上不得收取其他費(fèi)用；
（2）會(huì)費(fèi)原則上不能超過(guò)20元/年，如確實(shí)有需要，須向校團(tuán)委提交書面申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后方可收取。
第三條各社團(tuán)在收取會(huì)費(fèi)時(shí)，應(yīng)對(duì)每筆會(huì)費(fèi)的收繳記錄記清楚，包括交納的人數(shù)、金額、時(shí)間等。所有會(huì)員均應(yīng)登記在冊(cè)，并將會(huì)費(fèi)總額連同收繳記錄先在社聯(lián)備案，再由社聯(lián)上交經(jīng)費(fèi)管理機(jī)構(gòu)，并給各個(gè)社團(tuán)建立單獨(dú)賬戶；
第四條鼓勵(lì)各學(xué)生社團(tuán)通過(guò)向社會(huì)請(qǐng)求贊助等方式獲取經(jīng)費(fèi)，但是禁止一切在校園內(nèi)以營(yíng)利為目的的純粹的商業(yè)銷售行為；各社團(tuán)所獲商家贊助之經(jīng)費(fèi)，必須先在社聯(lián)財(cái)務(wù)部登記備案，再將贊助款交至社聯(lián)財(cái)務(wù)部，社聯(lián)財(cái)務(wù)部統(tǒng)一上交經(jīng)費(fèi)管理機(jī)構(gòu)統(tǒng)一管理，并累加入相關(guān)社團(tuán)經(jīng)費(fèi)；
第五條社團(tuán)承擔(dān)的大型活動(dòng)（時(shí)間較長(zhǎng)、所花費(fèi)成本較高、影響較大），經(jīng)社聯(lián)研究決定并報(bào)團(tuán)委討論審批，可酌情給予一定的撥款資助；
第六條學(xué)生社團(tuán)負(fù)責(zé)人不能以任何理由，任何形式利用社團(tuán)名義進(jìn)行營(yíng)利性活動(dòng)取得收入，不得私自挪用社團(tuán)經(jīng)費(fèi)、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。
社團(tuán)規(guī)章制度13
第一章 總則
為了有序并高效地對(duì)戰(zhàn)狼進(jìn)行管理，增加團(tuán)隊(duì)的凝聚力和執(zhí)行力，發(fā)揮每個(gè)人的工作能力與特長(zhǎng)，故制定以下團(tuán)隊(duì)管理制度，并按其嚴(yán)格執(zhí)行。
第一條 團(tuán)隊(duì)名稱————《+++++++》
第二條 團(tuán)隊(duì)文化
團(tuán)結(jié)一致，積極向上；執(zhí)行有力，令行禁止。
第三條 團(tuán)隊(duì)標(biāo)語(yǔ)
眾狼一心，齊力斷金！征戰(zhàn)四方，一呼百應(yīng)！
第二章 團(tuán)隊(duì)的義務(wù)與要求
第一條 自覺(jué)遵守望公司與團(tuán)隊(duì)日常管理制度，并執(zhí)行團(tuán)隊(duì)決議。
第二條 以團(tuán)隊(duì)利益為先，個(gè)人利益為后，以集體榮譽(yù)感為出發(fā)點(diǎn)，決不影響團(tuán)隊(duì)團(tuán)結(jié)和拖團(tuán)隊(duì)后腿。
第三條 踴躍參加團(tuán)隊(duì)的各種集體活動(dòng)與會(huì)議，熱情參與及積極與其它成員溝通。
第四條 助人為樂(lè)，團(tuán)隊(duì)的每一個(gè)成員都是最親密的戰(zhàn)友，不拋棄，不放棄!
第三章 團(tuán)隊(duì)的日常管理制度
第一條 團(tuán)隊(duì)的每個(gè)成員都應(yīng)遵守公司的各項(xiàng)制度與工作要求，不折不扣完成每個(gè)目標(biāo)。
第二條 服從上級(jí)命令，一切行動(dòng)聽(tīng)指揮。
第三條 每天的例會(huì)，無(wú)特殊情況，要求人人必須參加，并極積響應(yīng)。
第四條 無(wú)故不得請(qǐng)假，早退，遲到，團(tuán)隊(duì)的每個(gè)會(huì)議。遲到或缺席三以以上者，提出嚴(yán)歷批評(píng)并交由公司處理。
第五條 為打造一支高效執(zhí)行力的團(tuán)隊(duì)，工作執(zhí)力過(guò)程中，不允許出現(xiàn)嬉笑打鬧的情況，提出警告無(wú)效者，提出嚴(yán)歷批評(píng)并交由公司處理。
第六條 上班期間，不做與工作無(wú)關(guān)的事情，更不允許交頭接耳，來(lái)回走動(dòng)影響辦公室環(huán)境氣氛，打亂正常工作。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，必須嚴(yán)肅處理。
第七條 硬性工作指標(biāo)責(zé)任到人，團(tuán)隊(duì)任何一個(gè)人都要為之努力工作，工作熱情與成績(jī)都沒(méi)有達(dá)到要求的，要作出深刻反省。
第八條 團(tuán)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)與副組長(zhǎng)要嚴(yán)格執(zhí)力公司的每一個(gè)決策。拒絕欺上瞞下而做出有違團(tuán)隊(duì)利益的事情。同樣，團(tuán)隊(duì)成員的工作都要向隊(duì)長(zhǎng)與副組長(zhǎng)負(fù)責(zé)。
第九條 團(tuán)隊(duì)要求每月初作出工作計(jì)劃，月底作出工作總結(jié)，任何人都不得推委找介口。
第十條 溝通：所有成員要求以QQ，郵箱，電話MSN等方式進(jìn)行交流或溝通，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)和諧和凝聚力。
第十一條 每月制定一次戶外拓展訓(xùn)練或者集體活動(dòng)，要求人人必須參加。
第十二條 不得對(duì)團(tuán)隊(duì)的成員進(jìn)行背后或是人身攻擊，不得刻意針對(duì)某人某事。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即清出團(tuán)隊(duì)，永不錄用。
第十三條 團(tuán)隊(duì)任何成員都可以對(duì)團(tuán)隊(duì)的日常管理及工作提出自己的個(gè)人看法和建議。
第四章 附則
當(dāng)團(tuán)隊(duì)管理日常工作中，遇到極個(gè)別屢教不改，心態(tài)與工作都不達(dá)標(biāo)合格的組員，相應(yīng)進(jìn)行行政或者是物質(zhì)上的處罰，情況嚴(yán)重作請(qǐng)辭處理。如果在團(tuán)隊(duì)日常工作中表現(xiàn)特別突出的成員，可以優(yōu)先向公司推薦管理人候選和提供物質(zhì)及精神上的獎(jiǎng)勵(lì)。
供參考。
社團(tuán)規(guī)章制度14
社團(tuán)管理規(guī)章制度
一、關(guān)于社團(tuán)組織機(jī)構(gòu)管理：
1、社團(tuán)部設(shè)部長(zhǎng)一名，負(fù)責(zé)組織籌劃學(xué)校社團(tuán)工作，督促、檢查、評(píng)比社團(tuán)活動(dòng);
2、社團(tuán)部設(shè)副部長(zhǎng)一名，負(fù)責(zé)協(xié)助部長(zhǎng)工作并對(duì)各社團(tuán)工作進(jìn)行總結(jié);
3、每個(gè)社團(tuán)社社長(zhǎng)一名，負(fù)責(zé)本社團(tuán)計(jì)劃的制定，活動(dòng)的組織、實(shí)施和總結(jié);
4、每社團(tuán)設(shè)副社長(zhǎng)一名，負(fù)責(zé)本社團(tuán)的日常管理、評(píng)估、考核，并協(xié)助社長(zhǎng)開(kāi)展工作;
5、每個(gè)社團(tuán)有干事若干，在組織、宣傳、活動(dòng)等方面協(xié)助社長(zhǎng)工作。
二、關(guān)于社團(tuán)成員管理：
1、新社員的招募：
(1)招募時(shí)間定于每學(xué)期的第一周、第二周;
(2)由同學(xué)們自愿報(bào)名參加，報(bào)名者須在社團(tuán)部進(jìn)行統(tǒng)一登記;
(3)由各社社長(zhǎng)根據(jù)本社情況確定入團(tuán)人數(shù)，在公開(kāi)、公正、公平的原則上開(kāi)展招募工作;
(4)招募工作完畢后，由社團(tuán)將本社的新社員名單及基本情況等資料上交社團(tuán)部。
2、社團(tuán)成員的權(quán)利和義務(wù)：
社團(tuán)成員必須履行下列義務(wù)：
(1)努力學(xué)習(xí)、踏實(shí)工作，掌握相應(yīng)的本領(lǐng)，為本社團(tuán)爭(zhēng)光;
(2)自覺(jué)遵守本社團(tuán)的章程;
(3)維護(hù)本社團(tuán)的榮譽(yù)。
社團(tuán)成員擁有下列權(quán)利：
(1)本社團(tuán)的有關(guān)會(huì)議和本社團(tuán)組織的各類活動(dòng)，接受本社團(tuán)的教育和培訓(xùn);
(2)在本社團(tuán)內(nèi)有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán);
(3)享有轉(zhuǎn)會(huì)的權(quán)利。
3、社團(tuán)活動(dòng)轉(zhuǎn)會(huì)制度：
需要轉(zhuǎn)會(huì)的成員到各自的社團(tuán)領(lǐng)取“社團(tuán)轉(zhuǎn)會(huì)申請(qǐng)單”，經(jīng)原社長(zhǎng)、指導(dǎo)員老師和新社長(zhǎng)分別同意簽字后交至社團(tuán)部，社團(tuán)部批準(zhǔn)后辦理轉(zhuǎn)會(huì)手續(xù)，予以轉(zhuǎn)會(huì)。
三、關(guān)于社團(tuán)活動(dòng)管理：
1、關(guān)于社團(tuán)活動(dòng)的籌劃：
(1)每學(xué)期開(kāi)學(xué)前兩周各社團(tuán)需向社團(tuán)部上交一份本學(xué)期工作計(jì)劃;
(2)每次活動(dòng)各社團(tuán)必須有詳細(xì)的活動(dòng)方案，并交社團(tuán)部審批，活動(dòng)后要有總結(jié)。
2、關(guān)于社團(tuán)活動(dòng)的開(kāi)展：
(1)活動(dòng)時(shí)間或次數(shù)：
A、漫畫社、戲劇社、計(jì)算機(jī)協(xié)會(huì)、音樂(lè)社、英語(yǔ)協(xié)會(huì)、電視臺(tái)、攝影協(xié)會(huì)、青年志愿者協(xié)會(huì)為每周一次常規(guī)活動(dòng);
B、廣播站每天進(jìn)行活動(dòng);
C、“執(zhí)雅”報(bào)社每學(xué)期出兩期《執(zhí)雅》;
D、“雅風(fēng)”文學(xué)社每學(xué)期出兩期《雅風(fēng)》文學(xué)雜志;
E、英文雜志社每學(xué)期出一期《Wings》雜志。
F、心理協(xié)會(huì)每學(xué)期出兩期《心島》
(2)活動(dòng)形式：活動(dòng)形式要求新穎，能為每個(gè)成員提供參與和獲得成功的機(jī)會(huì)。
(3)社團(tuán)活動(dòng)的總結(jié)：副社長(zhǎng)在每次活動(dòng)后都必須對(duì)本社社員出勤情況進(jìn)行登記，并與社長(zhǎng)一同總結(jié)本次活動(dòng)情況，于例會(huì)前一周上交社團(tuán)部;
(4)社團(tuán)活動(dòng)的檢查：部長(zhǎng)與副部長(zhǎng)將對(duì)各社團(tuán)活動(dòng)不定期進(jìn)行抽查(至少一周一次)，主要檢查活動(dòng)質(zhì)量和紀(jì)律情況，并對(duì)檢查情況進(jìn)行詳細(xì)記錄，作為五·四優(yōu)秀團(tuán)干評(píng)比的依據(jù)之一。
四、關(guān)于社團(tuán)例會(huì)管理：
1、社團(tuán)部例會(huì)制度：社團(tuán)部會(huì)定于單周的星期一召開(kāi)，各社社長(zhǎng)副社長(zhǎng)不得無(wú)故缺席，會(huì)上由社團(tuán)部部長(zhǎng)對(duì)兩周來(lái)各社活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)，再由各社長(zhǎng)發(fā)言，談心得體會(huì)，大家討論幫助其工作上的困難;
2、各社團(tuán)例會(huì)管理：各社團(tuán)也可根據(jù)自身需要召開(kāi)例會(huì)，總結(jié)本社活動(dòng)情況，討論本社的活動(dòng)安排。
五、關(guān)于社團(tuán)獎(jiǎng)懲制度：
1、每年五·四青年節(jié)將進(jìn)行優(yōu)秀社團(tuán)、優(yōu)秀社團(tuán)成員的評(píng)比;
2、凡在社團(tuán)活動(dòng)過(guò)程中表現(xiàn)突出，為社團(tuán)爭(zhēng)取的榮譽(yù)的成員可進(jìn)行評(píng)比;
3、不遵守社團(tuán)章程，一期三次不參加社團(tuán)活動(dòng)的將給與除名處理。
社團(tuán)規(guī)章制度15
一，總則
第一條:本協(xié)會(huì)的全稱為"xx學(xué)院xx協(xié)會(huì)"。
第二條: xx學(xué)院xx是以學(xué)生為主體的具有專業(yè)特色的組織,受校團(tuán)委、學(xué)生會(huì)領(lǐng)導(dǎo),由社團(tuán)協(xié)調(diào)中心負(fù)責(zé)具體管理。
第三條:本協(xié)會(huì)的活動(dòng)原則是腳踏實(shí)地、突出特色、服務(wù)大局。
二，宗旨
1、帶領(lǐng)更多同學(xué)提高自身素質(zhì)培養(yǎng)精英人才。
2、協(xié)會(huì)本著互相探討、互相學(xué)習(xí)、互相促進(jìn)、共同提高的精神努力學(xué)習(xí)、勤于鉆研、勇于進(jìn)取、勇于開(kāi)拓,以提高會(huì)員的綜合能力。 3、普及互聯(lián)網(wǎng)知識(shí),繁榮校園文化。
三，會(huì)員入會(huì)的要求和手續(xù)
1、凡xx學(xué)院學(xué)生,能遵守校紀(jì)校規(guī),承認(rèn)協(xié)會(huì)章程,愿意加入并積極工作者,均可加入本協(xié)會(huì)。 2、申請(qǐng)入會(huì)后須經(jīng)批準(zhǔn)后方可成為會(huì)員。 3、每年吸收一至二批會(huì)員,人數(shù)不限。
四，會(huì)員的基本權(quán)利和義務(wù)
1、會(huì)員平等地享有協(xié)會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)和權(quán)利。
2、有選舉權(quán)與被選舉權(quán)。
3、會(huì)員應(yīng)執(zhí)行協(xié)會(huì)的一切正確的決議，并根據(jù)協(xié)會(huì)活動(dòng)需要繳納會(huì)員費(fèi)。
4、每個(gè)會(huì)員都有義務(wù)進(jìn)行學(xué)習(xí)心得交流并提數(shù)據(jù)。
5、有對(duì)協(xié)會(huì)工作提出建議的權(quán)利。
6、積極參加協(xié)會(huì)活動(dòng),加強(qiáng)本會(huì)的凝聚力和競(jìng)爭(zhēng)力。
7、關(guān)心協(xié)會(huì)建設(shè),自覺(jué)維護(hù)會(huì)員間的團(tuán)結(jié)。
8、自覺(jué)抵制和反對(duì)計(jì)算機(jī)黃、賭、毒以及網(wǎng)絡(luò)傳播的反黨、反動(dòng)言論。
五，組織制度
1、協(xié)會(huì)將舉辦各種活動(dòng),以加強(qiáng)會(huì)員的交流。
2、入會(huì)采取自愿原則,連續(xù)三次無(wú)故不參加協(xié)會(huì)集體活動(dòng)都作自動(dòng)離會(huì)處理
六，協(xié)會(huì)經(jīng)費(fèi)來(lái)源
1、會(huì)員交納的會(huì)費(fèi)。 2、捐贈(zèng)和贊助。
3、協(xié)會(huì)有償勞動(dòng)所得和其它收入。
七，協(xié)會(huì)經(jīng)費(fèi)用途
1、協(xié)會(huì)內(nèi)部交流活動(dòng)2、形象宣傳
3、有意義的其它活動(dòng)
八，內(nèi)部管理
1、協(xié)會(huì)成員互相團(tuán)結(jié)、互相溝通,以增進(jìn)全校廣大同學(xué)的綜合能力為目的。 2、凡本協(xié)會(huì)成員可免費(fèi)參加本協(xié)會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)。 3、會(huì)員入會(huì)時(shí)需交納一定的會(huì)費(fèi)。
4、凡本協(xié)會(huì),有義務(wù)服從協(xié)會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng)的安排,支持并積極參與。 5、會(huì)員平等地享有協(xié)會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)和權(quán)利。
6、會(huì)員必須遵守協(xié)會(huì)規(guī)章制度，維護(hù)協(xié)會(huì)榮譽(yù)并積極主動(dòng)參加協(xié)會(huì)活動(dòng)?；顒?dòng)期間，每位會(huì)員不得無(wú)故缺席，有事可事先向會(huì)長(zhǎng)或副會(huì)長(zhǎng)請(qǐng)假，無(wú)故缺席者三次，作自動(dòng)退會(huì)處理并不退會(huì)費(fèi)，請(qǐng)假三次作一次曠課處理；請(qǐng)假五次作自動(dòng)退會(huì)處理并不退會(huì)費(fèi)。
7、會(huì)員不準(zhǔn)遲到或早退（特別情況除外），遲到、早退累計(jì)八次作退會(huì)處理并不退會(huì)費(fèi)。 8、協(xié)會(huì)成員凡在活動(dòng)期間不予合作，對(duì)協(xié)會(huì)有不良影響者，會(huì)長(zhǎng)有權(quán)扣留會(huì)費(fèi)、會(huì)員證、免去會(huì)員資格。
9、希望協(xié)會(huì)成員提供寶貴的建議,遵守制度,共建我們自己的協(xié)會(huì)。
九，獎(jiǎng)懲制度
1、對(duì)工作積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng)且有一定的領(lǐng)導(dǎo)才能者,可視情況定為會(huì)長(zhǎng)或副會(huì)長(zhǎng)的候選人。 、懲罰制度
2、對(duì)本協(xié)會(huì)工作漠不關(guān)心,且不服從協(xié)會(huì)各項(xiàng)安排者可給予必要的、適當(dāng)?shù)呐u(píng),情節(jié)嚴(yán)重者可給予除名處理。
3、對(duì)協(xié)會(huì)章程不服從,在上機(jī)中出現(xiàn)嚴(yán)重失誤者給予適當(dāng)怨罰或視情節(jié)嚴(yán)重者可給予取消會(huì)員資格。