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安全生產(chǎn)規(guī)章制度實(shí)施

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制度對(duì)相關(guān)人員的工作內(nèi)容和開展工作的方法都有一定的提示和指導(dǎo)。安全生產(chǎn)規(guī)章制度實(shí)施要怎么寫?接下來給大家?guī)戆踩a(chǎn)規(guī)章制度實(shí)施,方便大家學(xué)習(xí)。

安全生產(chǎn)規(guī)章制度實(shí)施篇1

一、人身安全

單店應(yīng)確保賓客的人身不受任何傷害。因此,單店的各項(xiàng)設(shè)施設(shè)備必須安全有效,確保賓客及單店員工在使用時(shí)不會(huì)發(fā)生任何故障,影響使用效果。例如:

☆室外地面應(yīng)保持整潔,無障礙物、雜物。

☆玻璃門應(yīng)有明顯的標(biāo)記。

☆室內(nèi)地面應(yīng)保持平整,硬質(zhì)地面應(yīng)潔凈、無水漬和滑膩物。

☆保證家具、頂燈、墻飾等牢固。欄桿牢固性、注意臺(tái)階。

☆采取各種措施嚴(yán)防食物中毒。

☆消防設(shè)施配套齊全,所有員工會(huì)使用消防器材,懂得基本的消防安全常識(shí)。行走靠右。

☆傳菜及上菜過程中注意高溫帶爐子的菜肴。

☆保持電梯及其他電器的.安全、有效。

☆保證各項(xiàng)操作安全。

☆禁止用玻璃器皿在制冰機(jī)中取用冰塊……

二、確保員工安全

保障員工的安全既是勞動(dòng)法規(guī)的要求,也是單店管理活動(dòng)的基本保障,是單店取得良好經(jīng)營效益的基礎(chǔ)。保障員工的安全,主要包括兩個(gè)方面:

☆保障員工的人身安全,也就是說要保障員工的身體健康,人身不受傷害;

☆要保障員工的合法權(quán)益。

單店為了提高服務(wù)質(zhì)量和經(jīng)濟(jì)效益,必須制定嚴(yán)格具體的規(guī)章制度。例如,單店的財(cái)富的各項(xiàng)規(guī)章制度,員工在工作中必須嚴(yán)格執(zhí)行,不得違規(guī)。但是,因?yàn)閱蔚攴?wù)往往存在突發(fā)性和不可控性的特點(diǎn),為此,員工在工作中難免有違規(guī)的現(xiàn)象,甚至受到委屈。作為單店的管理者,要能夠明辨是非,秉公辦事,尊重員工的人身權(quán)利和合法利益不受侵犯。

三、顧客人身安全

顧客的人身安全也需要特別注意。主要包括以下幾個(gè)方面:

☆顧客進(jìn)門時(shí)小心臺(tái)階,小心碰頭,小心地滑。

☆顧客進(jìn)餐時(shí)上菜小心,器皿溫度小心,骨刺小心。

安全生產(chǎn)規(guī)章制度實(shí)施篇2

第一條:根據(jù)《__勞動(dòng)安全暫行條例》和交通建設(shè)局的有關(guān)文件規(guī)定,實(shí)行行政負(fù)責(zé),歸口管理,紀(jì)律監(jiān)察,群眾監(jiān)督的安全生產(chǎn)管理體制,特制定本規(guī)定.

第二條:本規(guī)定適用于本單位各類人員,凡違反本規(guī)定的均按照有關(guān)條款處理.安全工作考核作為單位評(píng)選先進(jìn)、獎(jiǎng)金效益工資發(fā)放的主要依據(jù)之一,具有一票否決權(quán).

第三條:本處安全生產(chǎn)管理,實(shí)行層層責(zé)任制,施工隊(duì)、作業(yè)班組(包括招聘的承建制施工隊(duì)承建項(xiàng)目)向項(xiàng)目部負(fù)責(zé),項(xiàng)目部向處負(fù)責(zé),分級(jí)簽定安全生產(chǎn)責(zé)任書:同時(shí)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)承擔(dān)一定的責(zé)任,處主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)全面責(zé)任,項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)主要責(zé)任,其他領(lǐng)導(dǎo)負(fù)綜合管理責(zé)任.

第一章安全生產(chǎn)責(zé)任制

(1)安全生產(chǎn)責(zé)任制的概念:安全生產(chǎn)責(zé)任制是生產(chǎn)單位崗位責(zé)任制的一個(gè)組成部分,是企業(yè)最基本的安全制度,是安全規(guī)章制度的核心。安全生產(chǎn)責(zé)任制的實(shí)質(zhì)是"安全生產(chǎn),人人有責(zé)"。安全生產(chǎn)責(zé)任制的核心是切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo),建立起以政府部門、企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)為第一責(zé)任人的責(zé)任制。安全生產(chǎn)責(zé)任制要貫徹"預(yù)防為主"的原則。安全生產(chǎn)責(zé)任制要求企業(yè)各級(jí)生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)在安全生產(chǎn)方面要"對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé),對(duì)職工負(fù)責(zé),對(duì)自己負(fù)責(zé)"。

(2)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制的要求:

①建立安全生產(chǎn)責(zé)任制體系:即建立起經(jīng)營者(決策、管理、和監(jiān)督責(zé)任)、管理者、技術(shù)人員及全體員工的安全責(zé)任制體系。

②建立全生產(chǎn)責(zé)任制的步驟:首先要樹立"安全第一"的思想,對(duì)落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制要有專門的人員與機(jī)構(gòu)來保障,制定安全生產(chǎn)責(zé)任制的管理制度。

③全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí):在以法人代表為核心的責(zé)任體系下,通過檢查、監(jiān)督、獎(jiǎng)懲等制度來保證安全生產(chǎn)責(zé)任制得到落實(shí)。

(3)安全生產(chǎn)責(zé)任制的實(shí)現(xiàn)

責(zé)任制度就是明確企業(yè)一把手是安全減災(zāi)的第一責(zé)任人;管生產(chǎn)必須管安全;全面綜合管理,不同職能機(jī)構(gòu)有特定的安全職責(zé)。如一個(gè)企業(yè),要落實(shí)安全責(zé)任制度,需要對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和職能部門制定出具體的安全責(zé)任,并通過檢查、監(jiān)督、考評(píng)、獎(jiǎng)懲等實(shí)際工作得到落實(shí)。

第二章組織機(jī)構(gòu)及職權(quán)

處設(shè)立安全生產(chǎn)委員會(huì),設(shè)主任一人,副主任二至三人,成員由行政辦公室、工程技術(shù)科、設(shè)備物資科、勞資科和各項(xiàng)目部(隊(duì))行政負(fù)責(zé)人組成.安全生產(chǎn)委員會(huì)(以下簡稱安委會(huì))在處行政領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)政策法規(guī)法令,貫徹落實(shí)上級(jí)主管部門的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,制定適合本處的有關(guān)規(guī)章制度和措施,加強(qiáng)安全生產(chǎn)的宣傳教育工作,做好勞動(dòng)保護(hù)、保險(xiǎn)工作,審查、審核基層單位的專題報(bào)告,對(duì)事故責(zé)任者提出行政和經(jīng)濟(jì)處分決定.安委會(huì)可隨時(shí)召開全體委員會(huì)議討論有關(guān)安全的重大事項(xiàng).

(1)處級(jí)安委會(huì)要作好行政領(lǐng)導(dǎo)安全的助手,協(xié)助處長處理安全生產(chǎn)問題

①進(jìn)入項(xiàng)目(單位)進(jìn)行檢查,調(diào)閱有關(guān)資料,向有關(guān)單位和人員了解情況。

②檢查中發(fā)現(xiàn)的安全生產(chǎn)違法行為,當(dāng)場予以糾正或者要求限期改正;對(duì)違反安全生產(chǎn)的行為,依照本辦法和其他有關(guān)法律、法規(guī)的,作出行政處罰決定。

③檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患,應(yīng)當(dāng)責(zé)令立即排除;重大事故隱患排除前或者排除過程中無法保證安全的,應(yīng)當(dāng)責(zé)令從危險(xiǎn)區(qū)域內(nèi)撤出作業(yè)人員,責(zé)令暫時(shí)停工、停業(yè)或者停止使用;重大事故隱患排除后,經(jīng)審查同意,方可恢復(fù)生產(chǎn)經(jīng)營和使用。

(2)項(xiàng)目經(jīng)理是項(xiàng)目的主要負(fù)責(zé)人其主要職責(zé)為:認(rèn)真貫徹處指定的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,在施工現(xiàn)場和到場機(jī)械的安全組織生產(chǎn)、人員的安全教育和安全防范措施,按規(guī)定時(shí)間報(bào)送安全報(bào)表和工作總結(jié),及時(shí)向安委會(huì)反饋小組開展工作的情況信息,接受處安委會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)和工作指導(dǎo),發(fā)生事故立即上報(bào),為事故調(diào)查提供第一手資料。項(xiàng)目部進(jìn)入工地后必須實(shí)行目標(biāo)管理,應(yīng)將施工組織網(wǎng)絡(luò)圖、年度目標(biāo)計(jì)劃、工序交接流程、質(zhì)量目標(biāo)及管理制度上墻,并按季、月進(jìn)行目標(biāo)細(xì)化。項(xiàng)目部設(shè)立安全生產(chǎn)小組,組長一人(由項(xiàng)目經(jīng)理擔(dān)任),專職安全員一至二人。

①施工班組(隊(duì))(包括招聘的承建制施工隊(duì))設(shè)立安全員,主要職責(zé)是:

1是認(rèn)真落實(shí)項(xiàng)目部的安全生產(chǎn)制度,針對(duì)生產(chǎn)實(shí)際情況提出安全操作規(guī)范意見,并付諸實(shí)施.

2負(fù)責(zé)生產(chǎn)施工現(xiàn)場安全宣傳教育,制止、糾正違章作業(yè).

3發(fā)生事故時(shí)維護(hù)現(xiàn)場秩序,及時(shí)報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),協(xié)助調(diào)查處理.

4做好本班組"四防"工作和職業(yè)保護(hù)工作.

5對(duì)新招用人員進(jìn)行現(xiàn)場教育,并指定專人短期監(jiān)護(hù),跟班實(shí)習(xí).

6對(duì)安全生產(chǎn),勞動(dòng)保護(hù)方面的問題和意見及時(shí)向上一級(jí)安全產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組反映,也可以直接向處安委會(huì)匯報(bào).

②橋涵施工安全技術(shù)措施

1基槽開挖深度在1.5m~6.0m范圍內(nèi),應(yīng)視土質(zhì)情況放坡,最小放坡依據(jù)《公路施工安全技術(shù)規(guī)程》?;圻?.0m范圍內(nèi)不準(zhǔn)放土石和其他材料?;蹆啥藨?yīng)設(shè)警告標(biāo)志和圍墻。

2墩臺(tái)、身施工高度超過2m時(shí),四周應(yīng)設(shè)作業(yè)平臺(tái),禁止沿腳手架爬行。力爭在白天進(jìn)行澆筑,避免晚上工作,否則必須采取相應(yīng)的照明措施。

③施工機(jī)械安全防護(hù)措施

1各種機(jī)械設(shè)備的操作人員必須持證上崗。工作前,應(yīng)對(duì)機(jī)械設(shè)備安全檢查,嚴(yán)禁"帶病"使用,嚴(yán)禁酒后作業(yè)。

2機(jī)械操作人員離開機(jī)械設(shè)備時(shí),應(yīng)將機(jī)械平穩(wěn)停放在安全位置,夜晚須有專人看護(hù)。嚴(yán)禁在行走機(jī)械前后方休息(談話)。行走前應(yīng)檢查周圍情況,確認(rèn)無障礙時(shí)鳴笛操作。

3機(jī)械操作人員應(yīng)熟悉機(jī)械操作規(guī)程,不得違反機(jī)械操作禁令事項(xiàng)。

4冬季做好機(jī)械設(shè)備的防寒、封存工作。

(3)技術(shù)室安全責(zé)任制度

1認(rèn)真研究合同文件,熟悉技術(shù)規(guī)范,審核圖紙和有關(guān)技術(shù)資料,繪制施工圖,圖表上墻,向現(xiàn)場操作人員進(jìn)行技術(shù)安全、質(zhì)量操作要點(diǎn)交底。

2參加現(xiàn)場調(diào)查核對(duì),提出完善設(shè)計(jì)的建議,參加編制項(xiàng)目實(shí)施性施工組織設(shè)計(jì)和制定施工工藝和技術(shù)措施,主持一般性施工設(shè)計(jì)技術(shù)工作。

3負(fù)責(zé)指導(dǎo)測量、質(zhì)檢的技術(shù)業(yè)務(wù)工作,負(fù)責(zé)工程質(zhì)量資料的收集整理,施工質(zhì)量的反饋及工程質(zhì)量的評(píng)定。辦理有關(guān)變更設(shè)計(jì)的報(bào)批和實(shí)施。

4經(jīng)常深入工地檢查技術(shù)管理工作和技術(shù)安全措施的實(shí)施情況,核對(duì)圖紙,核實(shí)工程量,掌握工程實(shí)施情況和工程進(jìn)度,加強(qiáng)施工全過程的技術(shù)控制工作,指導(dǎo)解決技術(shù)難題,參與隱蔽工程的檢查驗(yàn)收,作好施工記錄,匯總整理施工照片或影視資料。及時(shí)審查施工原始記錄和檢查簽證情況并分類搜集整理保管。參加編制竣工技術(shù)資料,參與交竣工驗(yàn)收,定期或不定期檢查技術(shù)人員施工日志的填寫情況。

5組織有關(guān)科研課題和新結(jié)構(gòu)、新技術(shù)、新材料、新工藝的推廣應(yīng)用項(xiàng)目的實(shí)施。負(fù)責(zé)勞務(wù)承包工程的技術(shù)控制,施工指導(dǎo)和資料整理工作。

(4)試驗(yàn)室安全守則

1在電器加熱過程中不能離開,下班前應(yīng)關(guān)好電源和門窗,保證試驗(yàn)室安全。

2易燃易爆、有毒物品必須專人專管,集中存放,其他人員不得隨意接觸。

3試驗(yàn)室的安全防火設(shè)施,如滅火器等,非經(jīng)負(fù)責(zé)人同意不得挪用。

4所有試驗(yàn)檢測人員必須嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,非操作人員不得隨意使用和調(diào)整,(除電工外)任何人不準(zhǔn)增設(shè)或更改線路。

5試驗(yàn)人員應(yīng)掌握基本消防知識(shí)。易燃物品應(yīng)集中存放,確保安全,各試驗(yàn)室都應(yīng)該按要求配備安全防火裝置。

6在使用強(qiáng)堿、強(qiáng)酸、易爆、含毒、腐蝕性試劑、溶劑試驗(yàn)時(shí),應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行操作要求,發(fā)現(xiàn)事故時(shí),應(yīng)沉著冷靜,按有關(guān)程序處理。

7操作人員在一些對(duì)身體有害的操作環(huán)境內(nèi),必須采取防護(hù)措施。

8測試人員對(duì)測試結(jié)果應(yīng)準(zhǔn)確無誤,原始記錄不得私自撕毀,不得給無關(guān)人員查看。

(5)其他

上路施工人員一律穿標(biāo)志服,配戴上崗證,施工地段設(shè)置醒目路標(biāo),由路政人員專門維秩序,杜絕事故發(fā)生.

第三章安全事故處理程序

1事故發(fā)生后,如有人員的傷亡要迅速搶救傷員并注意保護(hù)好現(xiàn)場,按照事故類型及時(shí)報(bào)告有關(guān)部門現(xiàn)場勘察(交通事故由當(dāng)?shù)亟痪块T出勤,施工及其他事故由當(dāng)?shù)匕踩殖銮?,勘察結(jié)論作為處理依據(jù).

2事故無論大小,肇事單位和肇事人應(yīng)如實(shí)上報(bào)并填寫《事故報(bào)告單》,并在24小時(shí)內(nèi)電話報(bào)告安委會(huì),48小時(shí)內(nèi)將報(bào)告單報(bào)送到處安委會(huì)辦公室.

3輕微事故和一般事故,由安委會(huì)組成事故調(diào)查組,調(diào)查后提出調(diào)查報(bào)告及處理意見,呈處長辦公室會(huì)議討論處理決定.

4輕微事故的處理費(fèi)用開支,必須由項(xiàng)目安全領(lǐng)導(dǎo)小組組長簽字后方可支出,一般事故以上的事故處理費(fèi)必須經(jīng)過安委會(huì)主任簽字后方可列支.

第四章事故處理辦法

對(duì)肇事當(dāng)事人,根據(jù)所造成事故的類型,視情節(jié)輕重,給予批評(píng)教育,書面檢查,賠償經(jīng)濟(jì)損失;對(duì)負(fù)有主要責(zé)任者,賠償經(jīng)濟(jì)損失,情節(jié)嚴(yán)重的將追究其刑事責(zé)任。

第五章安全責(zé)任制考核

處安委會(huì)每半年對(duì)各項(xiàng)目進(jìn)行一次考核,年終被評(píng)為安全生產(chǎn)先進(jìn)單位的,按安全生產(chǎn)管理責(zé)任書中條款給予獎(jiǎng)勵(lì).

第六章附則

本規(guī)定自20__年__月__日起實(shí)施,原由關(guān)規(guī)定與本規(guī)定有抵觸的以本規(guī)定為準(zhǔn).

安全生產(chǎn)規(guī)章制度實(shí)施篇3

一、職業(yè)健康個(gè)體防護(hù)規(guī)章制度

木粉塵、噪音、甲醛、苯、甲苯和二甲苯等有毒有害物質(zhì)為主的多種職業(yè)病危害因素在木材加工行業(yè)并存的狀態(tài),給勞動(dòng)者職業(yè)健康造成巨大威脅,嚴(yán)重影響了職工身心健康和安全,因此,做好作業(yè)場所職業(yè)健康個(gè)體防護(hù)工作至關(guān)重要。本單位按照《職業(yè)病防治法》、《勞動(dòng)防護(hù)用品監(jiān)督管理規(guī)定》(國家安監(jiān)總局令第

1、23號(hào))以及有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、制度為依據(jù),切實(shí)履行用人單位職業(yè)危害防治主體責(zé)任,切實(shí)加強(qiáng)防護(hù),做好以下防護(hù)措施:

1、本單位按照《勞動(dòng)防護(hù)用品選用規(guī)則》和國家頒發(fā)的勞動(dòng)防護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn)以及有關(guān)規(guī)定,為從業(yè)人員配備工作服、手套、防毒防塵口罩、防護(hù)眼睛及耳塞等勞動(dòng)防護(hù)用品,并建立健全勞動(dòng)防護(hù)用品的采購、驗(yàn)收、保管、發(fā)放、使用、報(bào)廢及處罰等管理制度。

2、本單位優(yōu)先選用有利于保護(hù)勞動(dòng)者健康和個(gè)體防護(hù)的新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備,逐步淘汰職業(yè)病危害嚴(yán)重的技術(shù)、工藝、材料、設(shè)備,提高木材加工制造行業(yè)機(jī)械化、密閉化、自動(dòng)化水平,提升職工個(gè)體防護(hù)能力。

3、從業(yè)人員在作業(yè)過程中,必須按照安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動(dòng)防護(hù)用品使用規(guī)則,正確佩戴和使用工作服、手套、

防毒防塵口罩、防護(hù)眼鏡及耳塞等勞動(dòng)防護(hù)用品。從業(yè)人員未按規(guī)定佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品的,不得上崗作業(yè)。

二、做好作業(yè)場所職業(yè)危害防治和事故隱患排查工作的規(guī)章制度

(一)分類防治存在于木材加工制造作業(yè)場所的主要職業(yè)危害:

1、木粉塵危害防治。木材加工企業(yè)粉塵主要來源于木材機(jī)械加工,尤其是鋸切、刨銑和鏤銑加工,機(jī)械和手工拋光。主要的防塵措施有:除塵設(shè)施保持良好工作狀態(tài);車間內(nèi)保持良好的通風(fēng)狀態(tài);定期檢測作業(yè)場所粉塵濃度,應(yīng)將木粉塵(SiO210%以下)的濃度控制在8mg/m以下;加料、卸料、包裝等過程不得發(fā)生泄漏;督促所有接觸粉塵的操作人員配戴防塵面具或口罩。

2、噪音危害防治。木材加工企業(yè)中使用的木工平刨、木工壓刨和帶鋸機(jī)等各種木工機(jī)械的噪聲值都高達(dá)90分貝以上。刨花板企業(yè)中使用的削片機(jī)、刨片機(jī)、裁邊機(jī)和砂磨機(jī)的噪聲值高達(dá)100分貝以上,遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于《工業(yè)企業(yè)噪聲衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定的85分貝(A)限值。主要的防護(hù)措施有:加強(qiáng)個(gè)人防護(hù),如戴護(hù)耳器等防護(hù)用品;按《工業(yè)企業(yè)設(shè)計(jì)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》,工作場所噪聲聲級(jí)應(yīng)控制在85分貝的衛(wèi)生限值以

3下;定期檢測作業(yè)場所噪聲,了解噪聲分級(jí);因作業(yè)場所范圍較大,不易采用隔音裝置防護(hù),故采用耳塞進(jìn)行有效的個(gè)人防護(hù),以防止噪聲性耳聾的發(fā)生。

(二)排查存在于木材加工和木質(zhì)家具制造企業(yè)的各類事故隱患

1、做好消防安全工作。

(1)根據(jù)《建筑設(shè)計(jì)防火規(guī)范》的規(guī)定,木材加工企業(yè)的生產(chǎn)廠房和原材料、產(chǎn)品庫房屬火災(zāi)危險(xiǎn)性丙類,易發(fā)生火災(zāi)事故。廠區(qū)圍墻與廠內(nèi)建筑的間距、庫區(qū)的圍墻與庫區(qū)內(nèi)建筑的間距均不宜小于5m,且圍墻兩側(cè)建筑物之間、鍋爐和作業(yè)區(qū)之間應(yīng)滿足防火間距要求;

(2)嚴(yán)禁在生產(chǎn)場所吸煙。在生產(chǎn)場所進(jìn)行明火作業(yè)必須辦理動(dòng)火證,并采取有效的&39;防火措施??扇嘉锲穾旆坎粦?yīng)設(shè)置鹵鎢燈等高溫照明器;

(3)生產(chǎn)場所及庫房(含室外庫房)必須配備必要的消防器材,并有消防通道。生產(chǎn)場所應(yīng)裝設(shè)防雷裝置,并定期進(jìn)行檢測。對(duì)設(shè)備、管線要定期進(jìn)行檢查、維修、保養(yǎng),保持完好狀態(tài)

2、做設(shè)備安全工作。

(1)機(jī)械設(shè)備安全。危險(xiǎn)設(shè)備主體及轉(zhuǎn)動(dòng)件應(yīng)采用防護(hù)罩、防護(hù)屏、擋板等固定、半固定防護(hù)裝置,進(jìn)、出料口等人機(jī)接觸部位應(yīng)采用連鎖、半連鎖裝置,防止意外事故發(fā)生;

(2)電器設(shè)備安全。建立和健全電氣安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程。建筑結(jié)構(gòu)、配電器裝置及線路要嚴(yán)格遵守有關(guān)電氣規(guī)程,嚴(yán)防電器事故的發(fā)生;

(3)鍋爐等特種設(shè)備安全。對(duì)鍋爐實(shí)行定期檢查制度。嚴(yán)格遵守鍋爐操作規(guī)程,運(yùn)行中做到“三不超”,即:不超負(fù)荷、不超壓、不超溫。“三穩(wěn)定”,即:汽壓穩(wěn)定、汽溫穩(wěn)定、水位穩(wěn)定。保證其參數(shù)在規(guī)定范圍內(nèi)運(yùn)行,防止鍋爐爆炸等事故的發(fā)生。

3、做好各類安全隱患排查治理工作。要按照《安全生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規(guī)定》(國家安監(jiān)總局令第16號(hào)),進(jìn)一步落實(shí)隱患排查治理的責(zé)任制,嚴(yán)格隱患排查治理各項(xiàng)措施落實(shí),嚴(yán)肅查處職工無證上崗、“三違”現(xiàn)象和各類安全生產(chǎn)違法違規(guī)行為。

三、切實(shí)落實(shí)職業(yè)健康安全的制度保障措施

木材加工制造企業(yè)要建立健全企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制,設(shè)置職業(yè)安全健康管理機(jī)構(gòu)和人員,制定各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,還要根據(jù)自身的行業(yè)特點(diǎn),建立健全以下保障措施:

1、建立、健全職業(yè)危害防治制度和操作規(guī)程。主要包括:職業(yè)危害防治責(zé)任制度;職業(yè)危害告知制度;職業(yè)危害申報(bào)制度;職業(yè)健康宣傳教育培訓(xùn)制度;職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施維護(hù)檢修制度;從業(yè)人員防護(hù)用品管理制度;職業(yè)危害日常

監(jiān)測管理制度;從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案管理制度;崗位職業(yè)健康操作規(guī)程;“三同時(shí)”審查備案及職業(yè)健康預(yù)評(píng)價(jià)、控制效果評(píng)價(jià)、驗(yàn)收評(píng)價(jià)制度。

2、建立、健全安全生產(chǎn)預(yù)防保障措施。主要包括:木材加工企業(yè)新建、改建、擴(kuò)建工程項(xiàng)目的安全設(shè)施,必須與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用。安全設(shè)施投資應(yīng)當(dāng)納入建設(shè)項(xiàng)目概算。新建、改建、擴(kuò)建工程項(xiàng)目應(yīng)進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生預(yù)評(píng)價(jià);保證對(duì)生產(chǎn)安全方面的技術(shù)改造的經(jīng)費(fèi)投入;及時(shí)增添安全設(shè)施和防護(hù)設(shè)備;勞動(dòng)防護(hù)用品應(yīng)按照標(biāo)準(zhǔn)配備,且配備齊全有效,不得以現(xiàn)金等其他形式代替勞動(dòng)防護(hù)用品;作業(yè)場所應(yīng)當(dāng)符合下列要求:生產(chǎn)布局合理,有害作業(yè)與無害作業(yè)分開;作業(yè)場所與生活場所分開,作業(yè)場所不得住人;有與職業(yè)危害防治工作相適應(yīng)的有效防護(hù)設(shè)施;職業(yè)危害因素的強(qiáng)度或者濃度符合國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

3、建立、健全危險(xiǎn)源監(jiān)控措施。主要包括:建立危險(xiǎn)源臺(tái)帳;落實(shí)危險(xiǎn)源監(jiān)控責(zé)任人和監(jiān)控措施;制定事故應(yīng)急救援預(yù)案,并定期進(jìn)行演練,且應(yīng)急救援預(yù)案報(bào)有關(guān)部門備案。

4、建立、健全培訓(xùn)教育管理措施。主要包括:企業(yè)主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員,必須具備木材加工方面的安全生產(chǎn)知識(shí)和管理能力;應(yīng)對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識(shí),熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,掌握本崗位的安全操作技能,未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)合格的從業(yè)人員,不得上崗作業(yè);電工、電焊工、鍋爐操作工、叉車駕駛員等特種作業(yè)人員上崗前,必須進(jìn)行專門的安全技術(shù)和操作技能的培訓(xùn),經(jīng)考核合格并獲得國家規(guī)定的證書后方可上崗;企業(yè)新進(jìn)人員必須經(jīng)過嚴(yán)格的三級(jí)安全教育和專業(yè)培訓(xùn),并經(jīng)考試合格后方可上崗。

安全生產(chǎn)規(guī)章制度實(shí)施篇4

本工程地處鐵路站場內(nèi),施工場地狹小,列車運(yùn)行頻繁。為加強(qiáng)施工現(xiàn)場鐵路安全管理,保證每個(gè)作業(yè)人員的安全,特制定如下制度:

1、進(jìn)入施工現(xiàn)場必須有帶班人員或班組長統(tǒng)一指揮行走路線,統(tǒng)一指揮施工。

2、施工人員通過道口和接觸網(wǎng)下市,不準(zhǔn)高舉、肩扛工具、鍬、棍棒、金屬物等物品,必須水平拿著通過。

3、接觸網(wǎng)下嚴(yán)禁打手機(jī);嚴(yán)禁打雨傘通過。雷雨天氣嚴(yán)禁在接觸網(wǎng)附近逗留。

4、嚴(yán)禁相接觸網(wǎng)、鐵軌方向噴灑水;嚴(yán)禁在鐵路邊上大小便。

5、嚴(yán)禁攀登接觸網(wǎng)支柱,在支柱上懸掛東西或晾曬衣物,嚴(yán)禁依靠支柱休息。

6、施工人員嚴(yán)禁破壞鐵路設(shè)施;施工車輛嚴(yán)禁碰撞鐵路設(shè)施和建筑物。

7、在鐵路兩邊施工的車輛(包括挖掘機(jī)、裝載機(jī)、吊車、工程車輛等),有機(jī)車通過時(shí)必須停止作業(yè)并關(guān)閉照明燈。

8、通過道口的任何車輛,車斗內(nèi)、車輛外面嚴(yán)禁坐人。

9、在接觸網(wǎng)左右,嚴(yán)禁距離接觸網(wǎng)小于3米的車輛上作業(yè)。

10、施工人員嚴(yán)禁攀爬電力設(shè)施,接觸網(wǎng)支柱,翻越鐵路兩側(cè)的安全隔離網(wǎng)。

11、嚴(yán)禁攀登車皮、鉆車皮,嚴(yán)禁在車皮下避風(fēng)、避雨、休息,嚴(yán)禁在軌道上坐、臥或在鐵路軌枕范圍內(nèi)行走。

12、施工人員在站場內(nèi)嚴(yán)禁吸煙、點(diǎn)明火、焚燒雜物等。

13、施工人員進(jìn)入作業(yè)地點(diǎn)必須穿戴好安全防護(hù)用品,不準(zhǔn)疲勞和酒后上崗。

14、施工人員嚴(yán)禁向列車和接觸網(wǎng)亂拋繩索、石塊、工具等物品。

15、鐵路兩側(cè)2米范圍內(nèi)嚴(yán)禁堆放材料、雜物或作業(yè)工具等物品。

16、嚴(yán)禁在地磅上行走。

17、各分包單位任何機(jī)動(dòng)車輛通過道口時(shí)嚴(yán)禁超速行駛(5km/h),駛?cè)胝緢鰞?nèi)及施工作業(yè)區(qū)內(nèi)后速度嚴(yán)禁超過15km/h。

18、嚴(yán)禁任何機(jī)動(dòng)車輛在道口和接觸網(wǎng)附近(3m以內(nèi))停車。

19、各分包單位車輛嚴(yán)禁在道口、接觸網(wǎng)附近(3m以內(nèi))裝卸貨物等操作。

20、通過道口的運(yùn)輸車輛裝載貨物高度從地面算起不得超過4.2m(包括裝載機(jī)通過必須把鏟放平,挖掘機(jī)通過臂高不得超過4.2m。吊車、泵車通過把臂放平)。

21、道口防護(hù)欄桿關(guān)閉后嚴(yán)禁行人、摩托車、自行車、汽車搶道通過。

22、道口防護(hù)欄桿關(guān)閉后嚴(yán)禁任何人員私自開啟。

23、任何特殊施工車輛(如挖掘機(jī)、吊車、裝載機(jī)等)通過道口進(jìn)入站內(nèi)必須和道口工、現(xiàn)場管理人員聯(lián)系并得到允許后方可進(jìn)入。

24、施工現(xiàn)場任何車輛的駕駛員必須有相應(yīng)型號(hào)的駕駛證。無證人員不得駕駛車輛。嚴(yán)禁酒后、疲勞駕駛。

25、施工現(xiàn)場吊車、泵車作業(yè)時(shí)必須有專人指揮、看護(hù)。禁止靠近接觸網(wǎng)作業(yè)。

26、各分包單位要安排班組長上下班時(shí)清點(diǎn)人數(shù),并報(bào)項(xiàng)目部主管工長。由班組長帶隊(duì)有序通過道口。

27、土方車輛運(yùn)輸過程中應(yīng)覆蓋帆布,通過道口時(shí)應(yīng)有專人指揮,如有散落在道口或道心、軌道附近的土石應(yīng)立即清理干凈。

28、施工現(xiàn)場車輛應(yīng)帖反光標(biāo)志,避免夜間行車發(fā)生危險(xiǎn)。

如項(xiàng)目部人員發(fā)現(xiàn)各分包有違反以上制度的行為,項(xiàng)目部將對(duì)相關(guān)分包單位視情節(jié)嚴(yán)重性給以100元到5000元的罰款。

安全生產(chǎn)規(guī)章制度實(shí)施篇5

1、安全生產(chǎn)規(guī)章制度建立的依據(jù)

1)安全生產(chǎn)規(guī)章制度是以安全生產(chǎn)法律法規(guī)、國家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、地方政府的法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù)。

2)安全生產(chǎn)規(guī)章制度的建立,其核心就是危險(xiǎn)有害因素的辨識(shí)和控制。

3)以國際、國內(nèi)先進(jìn)的安全生產(chǎn)管理方法為依據(jù)

2、安全生產(chǎn)規(guī)章制度建立的原則

1)必須堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的原則

2)主要負(fù)責(zé)人原則:建立健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制,組織制訂本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,是主要負(fù)責(zé)人的職責(zé)。

3)系統(tǒng)性原則:生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度的建立,應(yīng)按照安全系統(tǒng)工程的原理,涵蓋生產(chǎn)經(jīng)營的全過程、全員、全方位。

4)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)化原則:規(guī)章制度的建立應(yīng)實(shí)現(xiàn)規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化管理,以確保安全生產(chǎn)規(guī)章制度建立的嚴(yán)密性、整體性、有序性。

3、規(guī)章制度體系的建立

1)綜合安全管理制度(安全生產(chǎn)管理目標(biāo)、指標(biāo)和總體原則;安全生產(chǎn)責(zé)任制;安全管理定期例行工作制度;承包與發(fā)包工程安全管理制度;重大危險(xiǎn)源管理制度;危險(xiǎn)物品使用管理制度)

2)人員安全管理制度(安全教育培訓(xùn)制度;勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放使用和管理制度;安全工具的使用管理制度;特種作業(yè)及特種危險(xiǎn)作業(yè)管理制度;崗位安全規(guī)范;職業(yè)健康檢查制度;現(xiàn)場作業(yè)安全管理制度)

3)設(shè)備設(shè)施安全管理制度(三同時(shí)制度;定期巡查檢查制度;定期維護(hù)檢修制度;定期檢測、檢驗(yàn)制度;安全操作規(guī)程)

4)環(huán)境安全管理制度(安全標(biāo)志管理制度;作業(yè)環(huán)境管理制度;職業(yè)衛(wèi)生管理制度)

4、規(guī)章制度建立的管理

1)起草。根據(jù)本單位生產(chǎn)責(zé)任制,負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)管理部門或相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)起草

2)會(huì)簽或公開征求意見。起草規(guī)章制度,應(yīng)通過正式途徑征得相關(guān)職能部門或員工的意見和建議,以利于規(guī)章制度頒布后的貫徹落實(shí)。

3)審核。規(guī)章制度簽發(fā)前,應(yīng)進(jìn)行審核。由負(fù)責(zé)法律事務(wù)的部門進(jìn)行合規(guī)性審查;應(yīng)邀請(qǐng)相關(guān)專業(yè)技術(shù)性專家進(jìn)行審核。

4)簽發(fā)。技術(shù)規(guī)程、安全操作規(guī)程等技術(shù)性較強(qiáng)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,一般由生產(chǎn)經(jīng)營單位主管生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)或總工程師簽發(fā);涉及全局性的綜合管理制度應(yīng)由生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人簽發(fā)。

5)發(fā)布。生產(chǎn)敬仰單位的規(guī)章制度,應(yīng)采用固定的方式進(jìn)行發(fā)布,如紅頭文件形式、內(nèi)部辦公網(wǎng)等;發(fā)布的范圍應(yīng)涵蓋執(zhí)行的部門、人員;有些特殊的制度還正式送達(dá)相關(guān)人員、并由接收人員簽字。

6)培訓(xùn)。新頒布的安全生產(chǎn)制度、修訂的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,應(yīng)組織進(jìn)行培訓(xùn),安全操作規(guī)程類規(guī)章制度還應(yīng)組織相關(guān)人員進(jìn)行考試。

7)反饋。定期檢查安全生產(chǎn)規(guī)章制度執(zhí)行中存在的問題,或建立信息反饋此道,及時(shí)掌握安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行效果。

8)持續(xù)改進(jìn)。單位應(yīng)每年制定規(guī)章制度的制定、修訂計(jì)劃,并應(yīng)公布現(xiàn)行有效的安全生產(chǎn)規(guī)章制度清單。對(duì)安全操作規(guī)程類規(guī)章制度,除每年進(jìn)行審查和修訂外,每3-5年應(yīng)進(jìn)行一次全面修訂,并重新發(fā)布,確保規(guī)章制度的建立和管理有序進(jìn)行。

安全生產(chǎn)規(guī)章制度實(shí)施篇6

安全檢查和隱患整改是依靠職工抓好安全生產(chǎn)工作的重要形式,利用這種形式可以宣傳黨和國家的安全方針、政策和法規(guī),提高全體員工的安全意識(shí),督促落實(shí)安全規(guī)章制度,發(fā)現(xiàn)不安全因素,獲取安全信息,消除事故隱患,交流經(jīng)驗(yàn),推動(dòng)安全工作,促進(jìn)安全生產(chǎn)。

一、檢查要求

1、安全檢查的基本任務(wù)是:發(fā)現(xiàn)和查明各種危險(xiǎn)和隱患,督促整改,監(jiān)督各項(xiàng)安全規(guī)章制度的實(shí)施,制止、糾正違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律行為。

2、安全檢查應(yīng)貫徹領(lǐng)導(dǎo)檢查與群眾檢查相結(jié)合的原則,檢查包括職工自查、綜合檢查、專業(yè)檢查、季節(jié)性檢查、節(jié)假日檢查、夜間抽查和日常檢查。

3、安全檢查必須有具體計(jì)劃、明確的目的、要求、內(nèi)容,制訂《安全檢查表》。認(rèn)真做好檢查記錄,由相關(guān)的責(zé)任人簽字后留存,做到邊檢查、邊整改,并及時(shí)總結(jié)和推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。

二、檢查形式與內(nèi)容

1、日常檢查分崗位從業(yè)人員自查和管理人員巡回檢查。從業(yè)人員必須認(rèn)真履行崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制,嚴(yán)格執(zhí)行崗位安全操作規(guī)程,進(jìn)行交接班檢查和班中巡回檢查。各級(jí)管理人員應(yīng)在各自的職權(quán)范圍內(nèi)進(jìn)行檢查。每月不得少于一次。

2、專業(yè)檢查分別由各專業(yè)部門的主管領(lǐng)導(dǎo)組織本系統(tǒng)人員于進(jìn)行。內(nèi)容主要是對(duì)壓力容器等特種設(shè)備、危險(xiǎn)化學(xué)品、電氣裝置、機(jī)械設(shè)備、安全裝置、特種防護(hù)用品、運(yùn)輸車輛及消防設(shè)施、防火、防爆、防塵、防毒、危險(xiǎn)源的檢測監(jiān)控情況等工作。

3、季節(jié)性檢查由安全領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)組織各部門管理人員進(jìn)行,其中:春季安全大檢查,以防雷、防靜電、防汛為重點(diǎn);夏季安全大檢查,以防暑降溫、防臺(tái)風(fēng)、防汛為重點(diǎn);秋季安全大檢查,以防火為重點(diǎn);冬季安全大檢查,以防火、防爆、防凍保暖、防滑為重點(diǎn)。

4、綜合檢查分車隊(duì)、部門二級(jí),由企業(yè)負(fù)責(zé)人組織安全領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)進(jìn)行以查思想、查領(lǐng)導(dǎo)、查紀(jì)律、查制度、查隱患為中心內(nèi)容的檢查。每年不得少二次。

5、節(jié)假日檢查:成立春運(yùn)、國慶等節(jié)假日值班人員為班底的安全檢查小組,負(fù)責(zé)節(jié)假日期間公司的生產(chǎn)安全。以查隱患為主,重點(diǎn)是車輛停放場所和物品放置是否符合安全規(guī)定;檢查物資的存儲(chǔ)狀態(tài);節(jié)假日安全生產(chǎn)工作的落實(shí)情況。

6、各種檢查均應(yīng)編制相應(yīng)的安全檢查表,按檢查表的內(nèi)容逐項(xiàng)檢查。內(nèi)容包括:檢查時(shí)間、檢查地點(diǎn)、檢查的項(xiàng)目、檢查人、查出的問題或無問題的記錄、被檢查部門或人員的簽字等。

三、隱患的整改

1、各級(jí)檢查組織和人員,對(duì)查出的隱患要定人、定措施及時(shí)整改,除現(xiàn)場整改外隱患整改后須復(fù)查整改情況并要有復(fù)查記錄。

2、查出的隱患不能及時(shí)整改的,檢查人員必須及時(shí)向安全領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)或管理部門匯報(bào)情況,制定相應(yīng)的陷落措施和整改計(jì)劃,限期進(jìn)行整改。

3、對(duì)政府管理部門查出的安全隱患,須按整改要求進(jìn)行整改,并將整改情況及時(shí)向檢查部門反饋。

4、除一般事故隱患外,隱患整改要制訂整改方案。方案應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容:

(1)治理的目標(biāo)和任務(wù);

(2)采取的方法和措施;

(3)經(jīng)費(fèi)和物資的落實(shí);

(4)負(fù)責(zé)治理的機(jī)構(gòu)和人員;

(5)治理的時(shí)限和要求。

四、制度的保障

公司每年應(yīng)當(dāng)在安全管理經(jīng)費(fèi)中列支足夠的資金保障安全檢查和隱患治理整改的開展。公司法人應(yīng)深入到基層,了解安全生產(chǎn)工作的開展情況,定期地組織相關(guān)人員分析研究安全生產(chǎn)中的難點(diǎn)和突出問題,制定隱患排查治理的措施和方案,推動(dòng)各項(xiàng)制度、規(guī)定和措施落到實(shí)處。

安全生產(chǎn)規(guī)章制度實(shí)施篇7

1.0目的

建立安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程的編制、審批、發(fā)布、使用、評(píng)審、修訂、檢查落實(shí)方法,確保所有安全生產(chǎn)規(guī)章制度及安全操作規(guī)程的完善和執(zhí)行。

2.0范圍

適用于公司全體員工、所有部門(車間)及崗位。

3.0職責(zé)

3.1總經(jīng)理負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)工作,負(fù)責(zé)建立、健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制,組織編制本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,并批準(zhǔn)發(fā)布相關(guān)的安全生產(chǎn)管理制度及操作規(guī)程。

3.2安全生產(chǎn)管理辦公室負(fù)責(zé)組織相關(guān)管理人員、技術(shù)人員、操作人員對(duì)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程進(jìn)行評(píng)審,組織每年一次“安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程”符合性評(píng)審會(huì)議及執(zhí)行情況、適用情況檢查、評(píng)估,編制評(píng)審(估)報(bào)告。

3.3辦公室根據(jù)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程匯總清單后,負(fù)責(zé)文件的發(fā)放。

3.4各部門、車間、班組及時(shí)宣貫本公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,在工作中遵守、使用。

3.5安全管理辦公室負(fù)責(zé)將本公司適用的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程傳達(dá)給相關(guān)方。

3.6各部門負(fù)責(zé)修訂意見的提出,安全管理辦公室負(fù)責(zé)執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程的修訂,修訂后由總經(jīng)理批準(zhǔn)發(fā)布,并發(fā)放到相應(yīng)的工作崗位。

4.0程序

4.1編制程序

4.1.1安全生產(chǎn)規(guī)章制度編制程序:由安全主任協(xié)同各辦公室門、車間進(jìn)行編寫,由安全管理辦公室審核,經(jīng)總經(jīng)理審批后發(fā)布執(zhí)行,由辦公室保管。

4.1.2安全操作規(guī)程的編制程序:由安全主任助各部門、車間編寫,由安全管理辦公室審核,經(jīng)總經(jīng)理審批后發(fā)布執(zhí)行,由辦公室保管。

4.2內(nèi)容

4.2.1安全生產(chǎn)規(guī)章制度的內(nèi)容。

至少包括目的、職責(zé)、工作內(nèi)容或程序、記錄等。

4.2.2安全操作規(guī)程內(nèi)容應(yīng)包括:

4.2.2.1正常開、停設(shè)備操作程序;

4.2.2.2各種操作參數(shù)、指標(biāo)的控制;

4.2.2.3安全注意事項(xiàng)和異常處理方法;

4.2.2.4事故應(yīng)急處理措施;

4.2.2.5接觸化學(xué)品的危險(xiǎn)性;

4.2.2.6個(gè)體安全防護(hù)措施;

4.2.2.7風(fēng)險(xiǎn)分析、評(píng)估、控制內(nèi)容。

4.2.3企業(yè)在新工藝、、新技術(shù)、新裝置、新產(chǎn)品投產(chǎn)或投用前,組織編制新的操作規(guī)程。

4.2.4安全生產(chǎn)規(guī)章制度及安全操作規(guī)程的發(fā)布。

4.2.4.1各部門編制的安全生產(chǎn)規(guī)章制度及安全操作規(guī)程交安全管理辦公室審核,審核后,由總經(jīng)理批準(zhǔn),并發(fā)布實(shí)施。

4.3安全生產(chǎn)規(guī)章制度及安全操作規(guī)程的使用。

4.3.1批準(zhǔn)后的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程由辦公室發(fā)放到相關(guān)的部門、崗位,各部門及各級(jí)人員應(yīng)遵守、使用。

4.4評(píng)審。

4.4.1由安全生產(chǎn)管理辦公室至少1年一次,或需要時(shí)組織“安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程”符合性評(píng)審會(huì)議。由辦公室、安全管理辦公室提供評(píng)審會(huì)議所需的文件和資料。

4.4.2由安全主任記錄評(píng)審結(jié)論。

4.4.3安全管理辦公室負(fù)責(zé)公司“安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程”版本更新、修訂計(jì)劃的實(shí)施。

4.5修訂

4.5.1在發(fā)生以下情況時(shí),應(yīng)及時(shí)對(duì)相關(guān)的規(guī)章制度或操作規(guī)程進(jìn)行評(píng)審、修訂:

4.5.1.1當(dāng)國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)廢止、修訂或新頒布時(shí);

4.5.1.2當(dāng)企業(yè)歸屬、體制、規(guī)模發(fā)生重大變化時(shí);

4.5.1.3當(dāng)生產(chǎn)設(shè)施新建、擴(kuò)建、改建時(shí);

4.5.1.4當(dāng)工藝、技術(shù)路線和裝置設(shè)備發(fā)生變更時(shí);

4.5.1.5當(dāng)上級(jí)安全監(jiān)督部門提出相關(guān)整改意見時(shí);

4.5.1.6當(dāng)安全檢查、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)過程中發(fā)現(xiàn)涉及規(guī)章制度層面的問題時(shí);

4.5.1.7當(dāng)分析重大事故和重復(fù)事故原因,發(fā)現(xiàn)制度性因素時(shí);

4.5.1.8根據(jù)評(píng)估、安全檢查反饋的問題;

4.5.1.9安全生產(chǎn)事故案例;

4.5.1.10績效評(píng)定結(jié)果;

4.5.1.11其他相關(guān)事項(xiàng)。

4.5.2文件修訂形式。

4.5.2.1根據(jù)文件修改通知單(內(nèi)容),持有文件者進(jìn)行手改,并填寫修改記錄;

4.5.2.2根據(jù)發(fā)放的文件修改頁,持有文件者進(jìn)行換頁,并填寫修改記錄;

4.5.2.3根據(jù)新發(fā)放的修改、改版文件,持有文件者憑原文件進(jìn)行更換;

4.5.2.4對(duì)于改版、發(fā)放新文件,原文件收回,廢止。

4.6宣傳培訓(xùn)。

4.6.1安全管理辦公室及時(shí)組織相關(guān)部門、管理人員和操作人員培訓(xùn)學(xué)習(xí)修訂后的安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程。

5.0關(guān)聯(lián)表單

5.1《安全管理制度匯編》

5.2《法律法規(guī)和規(guī)章制度安全培訓(xùn)記錄表》

5.3《安全生產(chǎn)法律法規(guī)和規(guī)章制度考核試卷》

5.4《安全生產(chǎn)規(guī)章制度適用和執(zhí)行檢查評(píng)估記錄表》

5.5《法律法規(guī)和規(guī)章制度及操作規(guī)程檢查評(píng)估報(bào)告》

5.6《安全生產(chǎn)規(guī)章制度適用和執(zhí)行檢查評(píng)估記錄表》

5.7《文件發(fā)放記錄》

5.8《文件修訂計(jì)劃》

5.9《文件修訂記錄》

6.0附則

6.1本制度解釋權(quán)歸辦公室。

6.2本制度自發(fā)布之日起施行。

安全生產(chǎn)規(guī)章制度實(shí)施篇8

一、總則為了保護(hù)企業(yè)的信息安全,特訂立本制度,望全體員工遵照?qǐng)?zhí)行。

二、計(jì)算機(jī)管理要求

1、管理員負(fù)責(zé)公司內(nèi)所有計(jì)算機(jī)的管理,各部門應(yīng)將計(jì)算機(jī)負(fù)責(zé)人名單報(bào)給管理員,管理員(填寫《計(jì)算機(jī)地址分配表》)進(jìn)行備案管理。如有變更,應(yīng)在變更計(jì)算機(jī)負(fù)責(zé)人一周內(nèi)向管理員申請(qǐng)備案。

2、公司內(nèi)所有的計(jì)算機(jī)應(yīng)由各部門指定專人使用,每臺(tái)計(jì)算機(jī)的使用人員均定為計(jì)算機(jī)的負(fù)責(zé)人,如果其他人要求上機(jī)(不包括管理員),應(yīng)取得計(jì)算機(jī)負(fù)責(zé)人的同意,嚴(yán)禁讓外來人員使用工作計(jì)算機(jī),出現(xiàn)問題所帶來的一切責(zé)任應(yīng)由計(jì)算機(jī)負(fù)責(zé)人承擔(dān)。

3、計(jì)算機(jī)設(shè)備未經(jīng)管理員批準(zhǔn)同意,任何人不得隨意拆卸更換;如果計(jì)算機(jī)出現(xiàn)故障,計(jì)算機(jī)負(fù)責(zé)人應(yīng)及時(shí)向管理員報(bào)告,管理員查明故障原因,提出整改措施,如屬個(gè)人原因,對(duì)計(jì)算機(jī)負(fù)責(zé)人做出處罰。

4、日常保養(yǎng)內(nèi)容

A、計(jì)算機(jī)表面保持清潔。

B、應(yīng)經(jīng)常對(duì)計(jì)算機(jī)硬盤進(jìn)行整理,保持硬盤整潔性、完整性。

C、下班不用時(shí),應(yīng)關(guān)閉主機(jī)電源。

5、計(jì)算機(jī)地址和密碼由管理員指定發(fā)給各部門,不能擅自更換。計(jì)算機(jī)系統(tǒng)專用資料(軟件盤、系統(tǒng)盤、驅(qū)動(dòng)盤)應(yīng)由專人進(jìn)行保管,不得隨意帶出公司或個(gè)人存放。

6、禁止將公司配發(fā)的計(jì)算機(jī)非工作原因私自帶走或轉(zhuǎn)借給他人,造成丟失或損壞的要做相應(yīng)賠償,禁止計(jì)算機(jī)使用人員對(duì)硬盤格式化操作。

7、計(jì)算機(jī)的內(nèi)部調(diào)用

A、管理員根據(jù)需要負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)在公司內(nèi)的調(diào)用,并按要求組織計(jì)算機(jī)的遷移或調(diào)換。

B、計(jì)算機(jī)在公司內(nèi)調(diào)用,管理員應(yīng)做好調(diào)用記錄,《調(diào)用記錄單》經(jīng)副總經(jīng)理簽字認(rèn)可后交管理員存檔。

8、計(jì)算機(jī)報(bào)廢

A、計(jì)算機(jī)報(bào)廢,由使用部門提出,管理員根據(jù)計(jì)算機(jī)的使用、升級(jí)情況,組織鑒定,同意報(bào)廢處理的,報(bào)部門經(jīng)理批準(zhǔn)后按《固定資產(chǎn)管理規(guī)定》到財(cái)務(wù)部辦理報(bào)廢手續(xù)。

B、報(bào)廢的計(jì)算機(jī)殘件由管理員回收,組織人員一次性處理。

C、計(jì)算機(jī)報(bào)廢的條件:

(1)主要部件嚴(yán)重?fù)p壞,無升級(jí)和維修價(jià)值。

(2)修理或改裝費(fèi)用超過或接近同等效能價(jià)值的設(shè)備。

三、環(huán)境管理

1、計(jì)算機(jī)的使用環(huán)境應(yīng)做到防塵、防潮、防干擾及安全接地。

2、應(yīng)盡量保持計(jì)算機(jī)周圍環(huán)境的整潔,不要將影響使用或清潔的用品放在計(jì)算機(jī)周圍。

3、服務(wù)器機(jī)房內(nèi)應(yīng)做到干凈、整潔、物品擺放整齊;非主管維護(hù)人員不得擅自進(jìn)入。

四、軟件管理和防護(hù)

1、職責(zé):

A、管理員負(fù)責(zé)軟件的開發(fā)購買保管、安裝、維護(hù)、刪除及管理。

B、計(jì)算機(jī)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)軟件的.使用及日常維護(hù)。

2、使用管理:

A、計(jì)算機(jī)系統(tǒng)軟件:要求管理員統(tǒng)一配裝正版d專業(yè)版,辦公常用辦公軟件安裝正版ffce專業(yè)版套裝、正版E管理系統(tǒng),制圖軟件安裝正版CAD專業(yè)版,殺毒軟件安裝安全殺毒套裝,郵件軟件安裝閃電郵,及自主開發(fā)等各種正版及綠色軟件。

B、禁止私自或安裝軟件、游戲、電影等,如工作需要安裝或刪除軟件時(shí),向管理員提出申請(qǐng),經(jīng)檢查符合要求的軟件由管理部員或在管理員的監(jiān)督下進(jìn)行安裝或刪除。

C、計(jì)算機(jī)負(fù)責(zé)人應(yīng)管理好計(jì)算機(jī)的操作系統(tǒng)或軟件的用戶名、工號(hào)、密碼。若調(diào)整工作崗位,應(yīng)及時(shí)通知管理部員更改相關(guān)權(quán)限。不得盜用他人用戶名和密碼登錄計(jì)算機(jī),或更改、破壞他人的文件資料,做好局域網(wǎng)上共享文件夾的密碼保護(hù)工作。

D、計(jì)算機(jī)負(fù)責(zé)人應(yīng)及時(shí)做好業(yè)務(wù)相關(guān)軟件的應(yīng)用程序數(shù)據(jù)備份(刻錄光盤),防止因機(jī)器故障或被誤刪除而引起文件丟失。

E、計(jì)算機(jī)軟件在使用過程中如發(fā)現(xiàn)異常或出現(xiàn)錯(cuò)誤代碼時(shí),計(jì)算機(jī)負(fù)責(zé)人應(yīng)及時(shí)上報(bào)管理員進(jìn)行處理。

3、升級(jí)、防護(hù):

A、如操作系統(tǒng)、軟件需要更新及版本升級(jí),則由管理員負(fù)責(zé)升級(jí)安裝、購買等。

B、盤、軟盤在使用前,必須先采用殺毒軟件進(jìn)行掃描殺毒,無病毒后再使用。

C、由管理員協(xié)助計(jì)算機(jī)負(fù)責(zé)人對(duì)計(jì)算機(jī)進(jìn)行病毒、木馬程序檢測和清理工作,要求定期更新殺毒軟件。

五、硬件維護(hù)

1、要求:

A、管理部員負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)或相關(guān)電腦設(shè)備的維護(hù)。

B、對(duì)硬件進(jìn)行維護(hù)的人員在拆卸計(jì)算機(jī)時(shí),必須采取必要的防靜電措施。

C、對(duì)硬件進(jìn)行維護(hù)的人員在作業(yè)完成后或準(zhǔn)備離去時(shí),必須將所拆卸的設(shè)備復(fù)原。

D、對(duì)于關(guān)鍵的計(jì)算機(jī)設(shè)備應(yīng)配備必要的斷電、繼電保護(hù)電源。

E、管理部員應(yīng)按設(shè)備說明書進(jìn)行日常維護(hù),每月一次。

2、維護(hù):

A、計(jì)算機(jī)的使用、清潔和保養(yǎng)工作,由計(jì)算機(jī)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。

B、管理員必須經(jīng)常檢查計(jì)算機(jī)及外設(shè)的狀況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問題。

六、網(wǎng)絡(luò)管理

1、禁止瀏覽或登入反動(dòng)、色情、邪教等不明非法網(wǎng)站、瀏覽非法信息以及利用電子信箱收發(fā)有關(guān)上述內(nèi)容的郵件;不得通過互聯(lián)網(wǎng)或光盤安裝傳播病毒以及黑客程序。

2、禁止私自將公司的受控文件及數(shù)據(jù)上傳網(wǎng)絡(luò)與拷貝傳播。

七、維修流程當(dāng)計(jì)算機(jī)出現(xiàn)故障時(shí),應(yīng)立即停止操作,上報(bào)公司管理員,填寫《公司電腦維修記錄表》;由管理員負(fù)責(zé)維修。

八、獎(jiǎng)懲辦法由于計(jì)算機(jī)設(shè)備是我們工作中的重要工具。因此,管理員將計(jì)算機(jī)的管理納入對(duì)各計(jì)算機(jī)負(fù)責(zé)人的績效考核范圍,并將嚴(yán)格實(shí)行。從本制度公布之日起:

1、凡是發(fā)現(xiàn)以下行為,管理員有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況處罰并追究當(dāng)事人及其直接領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任,嚴(yán)重的則交由上級(jí)部門領(lǐng)導(dǎo)對(duì)其處理。

A、私自安裝和使用未經(jīng)許可的軟件(含游戲、電影),每個(gè)軟件罰________元。

B、計(jì)算機(jī)具有密碼功能卻未使用,每次罰________元。

C、下班后,計(jì)算機(jī)未退出系統(tǒng)或關(guān)閉顯示器的,每次罰________元。

D、擅自使用他人計(jì)算機(jī)或外設(shè)造成不良影響的,每次罰________元。

E、瀏覽登入反動(dòng)、色情、邪教等不明非法網(wǎng)站,傳播非法郵件的,每次罰________元。

F、如有私自或沒有經(jīng)過管理部審核更換計(jì)算機(jī)地址的,每次罰________元。

G、如有拷貝受控文件及數(shù)據(jù),故意刪除共享資料軟件及計(jì)算機(jī)數(shù)據(jù)的,按損失酌情進(jìn)行處罰。

2、凡發(fā)現(xiàn)由于:違章作業(yè),保管不當(dāng),擅自安裝、使用硬件和電氣裝置,而造成硬件的損壞或丟失的,其損失由責(zé)任人賠償硬件價(jià)值的全部費(fèi)用。

九、附則

1、本制度為公司計(jì)算機(jī)管理制度,要求每一位計(jì)算機(jī)負(fù)責(zé)人和員工都必須遵守該制度。

2、本制度由行政部負(fù)責(zé)編制與修改。

3、本制度由公司總經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行。

企業(yè)規(guī)章制度也可以成為企業(yè)用工管理的證據(jù),是公司內(nèi)部的法律,但是并非制定的任何規(guī)章制度都具有法律效力,只有依法制定的規(guī)章制度才具有法律效力。

勞動(dòng)爭議糾紛案件中,工資支付憑證、社保記錄、招工招聘登記表、報(bào)名表、考勤記錄、開除、除名、辭退、解除勞動(dòng)合同、減少勞動(dòng)報(bào)酬以及計(jì)算勞動(dòng)者工作年限等都由企業(yè)舉證,所以企業(yè)制定和完善相關(guān)規(guī)章制度的時(shí)候,應(yīng)該注意收集和保留履行民主程序和公示程序的證據(jù),以免在仲裁和訴訟時(shí)候出現(xiàn)舉證不能的后果。

安全生產(chǎn)規(guī)章制度實(shí)施篇9

一、安全生產(chǎn)責(zé)任制的管理依據(jù):

安全生產(chǎn)責(zé)任制,是部門實(shí)現(xiàn)“安全第一、預(yù)防為主”方針的具體體現(xiàn)。是部門實(shí)行安全工作綜合治理、齊抓共管的依據(jù)。

1、管生產(chǎn)必須管安全。

2、安全生產(chǎn)、人人有責(zé)。

二、管理對(duì)象和范圍:

1、部門所有人員,

2、代表公司工作的相關(guān)人員,包括:監(jiān)理工程師、承建商的有關(guān)人員等。

三、安全生產(chǎn)控制標(biāo)準(zhǔn):

1、建立了安全工作層層有人負(fù)責(zé),事事有人管理,實(shí)現(xiàn)“橫向到邊、縱向到底”的責(zé)任規(guī)定。做到職責(zé)、權(quán)限合法明確,覆蓋全員、全方位。

2、各類人員明確自己的職責(zé)權(quán)限,有效履行職責(zé),行使權(quán)限。真正實(shí)現(xiàn)專管成線,群管成網(wǎng),責(zé)任明確,協(xié)調(diào)配合。

3、取得卓有成效的安全管理績效。

四、安全生產(chǎn)管理要求

1、制定和實(shí)施安全責(zé)任制,應(yīng)貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主”的安全方針和適用的法律法規(guī)等,堅(jiān)持“各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員在管理生產(chǎn)的同時(shí),必須負(fù)責(zé)管理安全”、“在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)評(píng)比生產(chǎn)的同時(shí),計(jì)劃、檢查、總結(jié)評(píng)比安全”、“安全生產(chǎn)、人人有責(zé)”等原則。

2、安全生產(chǎn)責(zé)任制應(yīng)符合“各級(jí)主管對(duì)本部門勞動(dòng)保護(hù)和安全生產(chǎn)負(fù)全面責(zé)任,分管生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本部門勞動(dòng)保護(hù)和安全生產(chǎn)負(fù)具體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。具體組織生產(chǎn)施工的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本部門勞動(dòng)保護(hù)和安全生產(chǎn)負(fù)直接管理責(zé)任。

3、項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)承包工程項(xiàng)目的安全生產(chǎn)負(fù)全面管理責(zé)任。

安全生產(chǎn)規(guī)章制度實(shí)施篇10

一、按項(xiàng)目部規(guī)定及項(xiàng)目經(jīng)理安排,按時(shí)上下班,若有不按時(shí)上下班,每次處罰50元。

二、當(dāng)班的人員不能離開現(xiàn)場,若有勞務(wù)公司或現(xiàn)場人員舉報(bào)離開則處罰50-100元。

三、上班時(shí)間各班組起吊材料找不到值班人員,則處罰200-500元。

四、上班耍小動(dòng)作,在勞務(wù)公司要東西貪小便宜的每次處罰500-1000元,情節(jié)惡劣者扣除工資并辭退。

五、有意把塔吊電氣損壞,處罰500-1000元。

六、如因不遵守操作規(guī)程或工作不負(fù)責(zé)任出現(xiàn)安全事故,一切后果自負(fù)。

七、操作工和指揮人員必須持證上崗,并把相關(guān)證件交安全辦公室,以備查驗(yàn)。

安全生產(chǎn)規(guī)章制度實(shí)施篇11

一、本公司汽車駕駛員應(yīng)具備以下條件:

1、有本地常住戶口;或在本地暫住一年以上;

2、年齡為18周歲至55周歲;

3、取得機(jī)動(dòng)車駕駛證三年以上;

4、取得相應(yīng)的道路運(yùn)輸從業(yè)資格證;

5、三年內(nèi)無重大責(zé)任道路交通事故;

二、具備以上條件的駕駛員,經(jīng)公司安全、機(jī)務(wù)科審核、測試合格后,報(bào)公司核準(zhǔn)并簽訂《安全責(zé)任書》,予以錄用。

三,新招聘的駕駛一律采取試用制,試用期為二個(gè)月,在試用期內(nèi),如有下列情形之一者,公司將予以辭退:

(1)發(fā)現(xiàn)有傳染疾病、身體不適宜從事駕駛工作者;

(2)發(fā)生有責(zé)交通事故者;

(3)不遵守公司規(guī)章制度,不服從調(diào)度安排,工作懈怠,不能按時(shí)完成工作任務(wù)者。

安全生產(chǎn)規(guī)章制度實(shí)施篇12

為理順安全生產(chǎn)工作程序,形成上下協(xié)調(diào)的運(yùn)行機(jī)制,確保安全生產(chǎn)工作按照正常軌道運(yùn)行,發(fā)揮其應(yīng)有作用,特制定本制度。

第一條鄉(xiāng)長對(duì)本行政區(qū)域內(nèi)安全生產(chǎn)工作負(fù)總責(zé),各分管副鄉(xiāng)長負(fù)責(zé)分管工作以內(nèi)的安全生產(chǎn)工作,根據(jù)需要定期或隨時(shí)向鄉(xiāng)長匯報(bào)請(qǐng)示安全生產(chǎn)工作。

第二條各部門主要負(fù)責(zé)人對(duì)安全生產(chǎn)工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,擔(dān)任安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)組組長,指導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督安全生產(chǎn)工作,全面抓好安全生產(chǎn)工作。

第三條相關(guān)部門的負(fù)責(zé)人,要明確目標(biāo),分工負(fù)責(zé)密切配合,真正遏制本轄區(qū)內(nèi)安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。

第四條在全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)隱患排查治理暨專項(xiàng)整治工作會(huì)議上,各單位行政一把手必須親自參加并組織部署隱患排查治理行動(dòng)。

第五條鄉(xiāng)人民政府安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組副組長協(xié)助組長按照分管工作的職權(quán)范圍,負(fù)責(zé)分管工作以內(nèi)的`安全生產(chǎn)工作。根據(jù)需要定期或隨時(shí)向組長匯報(bào)請(qǐng)示安全生產(chǎn)工作,總結(jié)安全生產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn),準(zhǔn)確掌握分工范圍內(nèi)安全生產(chǎn)工作的運(yùn)行情況。

第六條鄉(xiāng)人民政府各部門負(fù)責(zé)人,對(duì)本部門的安全生產(chǎn)工作負(fù)全責(zé),把安全生產(chǎn)作為行政過程中的主要手段,及時(shí)發(fā)現(xiàn)違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為,并進(jìn)行妥善處理,問題較大時(shí)要及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)組匯報(bào)。

安全生產(chǎn)規(guī)章制度實(shí)施篇13

第一章總則

第一條為了貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針,保證員工在生產(chǎn)活動(dòng)中的人身安全,保證電廠安全可靠發(fā)電,保證電網(wǎng)穩(wěn)定運(yùn)行,保證國家資產(chǎn)和投資者的權(quán)益免遭損失,特制定本規(guī)定。

第二條本規(guī)定依據(jù)國家《安全生產(chǎn)法》和其他有關(guān)法律、法規(guī),結(jié)合發(fā)電行業(yè)的特點(diǎn)和我站的組織形式制定,用于規(guī)定電站安全工作的基本要求和管理關(guān)系。

第三條電站實(shí)行以法人代表為安全第一責(zé)任人的安全生產(chǎn)責(zé)任制,建立健全有系統(tǒng)、分層次的安全生產(chǎn)保證體系和安全生產(chǎn)監(jiān)督體系,并充分發(fā)揮作用。

第四條電站應(yīng)在工作范圍內(nèi),樹立“安全是第一工作,安全是第一效益,安全是第一責(zé)任”的意識(shí),實(shí)行“安全一票否決”制,按照統(tǒng)一的部署,依靠全體員工共同做好安全生產(chǎn)工作。

第五條應(yīng)依據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),行業(yè)規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn),制定適合本站實(shí)際的規(guī)章制度,使安全生產(chǎn)工作制度化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化,構(gòu)建安全生產(chǎn)長效機(jī)制。

第六條電站必須貫徹“企業(yè)安全責(zé)任主體”、“誰主管誰負(fù)責(zé)”和“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,做到在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、考核生產(chǎn)工作的同時(shí),計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、考核安全工作。

第七條電站對(duì)安全生產(chǎn)事故及異常情況的處理,執(zhí)行“四不放過”(即事故原因未查清不放過、責(zé)任人員未處理不放過、整改措施未落實(shí)不放過、有關(guān)人員未受到教育不放過)的原則。

第八條本規(guī)定適用于電站從事發(fā)電、檢修、試驗(yàn)、電力建設(shè)等為主要業(yè)務(wù)的部門和人員。

第二章目標(biāo)

第九條電站安全生產(chǎn)的總體目標(biāo)是防止發(fā)生對(duì)電站員工造成傷害、對(duì)社會(huì)造成重大影響、對(duì)資產(chǎn)造成重大損失的以下幾種事故:

(一)人身死亡事故;

(二)電站垮壩事故;

(三)特大設(shè)備事故;

(四)其他特別重大事故。

第十條電站安全生產(chǎn)目標(biāo):

(一)不發(fā)生人身死亡事故;

(二)不發(fā)生重大及以上設(shè)備事故;

(三)不發(fā)生重大及以上火災(zāi)事故;

(四)不發(fā)生惡性電氣誤操作事故;

(五)不發(fā)生負(fù)同等及以上責(zé)任的`重大交通事故;

(六)不發(fā)生重大環(huán)境污染事故;

(七)不發(fā)生由本單位責(zé)任造成的有嚴(yán)重社會(huì)影響的安全生產(chǎn)事件。

第十一條電站實(shí)行三級(jí)安全生產(chǎn)目標(biāo)管理:

(一)企業(yè)不發(fā)生人身重傷和一般設(shè)備事故;

(二)班組不發(fā)生未遂和異常;

(三)個(gè)人無違章,實(shí)現(xiàn)“三不傷害”(即不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害)。

第三章責(zé)任制

第十二條電站實(shí)行安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制制度,每年上一級(jí)行政正職與下一級(jí)行政正職簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書;各基層企業(yè)要逐級(jí)簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書,做到逐級(jí)負(fù)責(zé)。

第十四條電站法人代表是安全第一責(zé)任人,對(duì)本站的安全生產(chǎn)工作負(fù)全責(zé)。

第十五條法人代表安全生產(chǎn)工作的基本職責(zé):

(一)負(fù)責(zé)組織本單位全面貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》等法律、法規(guī)以及集團(tuán)公司的有關(guān)規(guī)定;

(二)負(fù)責(zé)建立健全并落實(shí)本單位各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制;

(三)組織制定并實(shí)施本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和事故應(yīng)急救援預(yù)案;

(四)認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的文件,提出貫徹落實(shí)的意見并組織實(shí)施,及時(shí)協(xié)調(diào)和解決各部門在貫徹落實(shí)中出現(xiàn)的問題;

(五)及時(shí)了解和掌握安全生產(chǎn)情況,每月至少一次聽取安全監(jiān)察部門的匯報(bào)。按本規(guī)定第五十六條定期主持安全分析會(huì)議,研究解決生產(chǎn)工作中發(fā)現(xiàn)的事故隱患和重大問題;在發(fā)生安全生產(chǎn)事故時(shí),要立即組織搶救,不得在事故調(diào)查處理期間擅離職守;按照有關(guān)規(guī)定及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故;

(六)保證安全監(jiān)督機(jī)構(gòu)及其人員的配備符合要求,確保安全監(jiān)督部門履行職責(zé);

(七)保證反事故措施和安全技術(shù)勞動(dòng)保護(hù)措施等安全生產(chǎn)所需經(jīng)費(fèi)的投入、提取和使用,保證安全獎(jiǎng)勵(lì)所需費(fèi)用的提取和發(fā)放;

(八)其他有關(guān)安全管理規(guī)定中所明確的職責(zé)。

第十六條電站安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人是本企業(yè)安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任人,對(duì)安全生產(chǎn)技術(shù)管理工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,向法人代表負(fù)責(zé)。

第十七條各部門、各崗位應(yīng)有明確的安全職責(zé),做到責(zé)任逐級(jí)到位,并實(shí)行下級(jí)對(duì)上級(jí)的安全生產(chǎn)逐級(jí)負(fù)責(zé)制,認(rèn)真貫徹、執(zhí)行、落實(shí)國家和上級(jí)主管單位的各項(xiàng)安全工作規(guī)定。

第四章安全監(jiān)督

安全生產(chǎn)規(guī)章制度實(shí)施篇14

一、外出范圍

(一)到外地出差,且無法于當(dāng)日返回單位的。

(二)外出執(zhí)行與工作有關(guān)的任務(wù),且于當(dāng)日能夠返回單位的,主要包括:

1、到所在單位以外的公司其他單位聯(lián)系和辦理業(yè)務(wù)。

2、到所在單位在異地的分支機(jī)構(gòu)辦理業(yè)務(wù)。

3、因工作原因需外出的其他事項(xiàng)。

二、外出遵循原則

(一)安全出行、快速高效的原則;

(二)合理時(shí)間、合理路線的原則;

(三)事前審批、事后報(bào)告的原則。

三、外出審批程序

(一)員工到外地出差必須嚴(yán)格按照《神東煤炭集團(tuán)公司員工請(qǐng)銷假管理暫行規(guī)定》履行請(qǐng)銷假手續(xù),按審批權(quán)限經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批同意后方可外出,未履行請(qǐng)假審批手續(xù)私自外出人員,不按出差對(duì)待。同時(shí)在公司范圍內(nèi)出差的,要填寫員工外出派遣審批單,派遣審批單中詳細(xì)填寫出差合理路線和時(shí)間,具體路線和時(shí)間根據(jù)乘坐交通工具確定,私自改變路線不按出差對(duì)待。

(二)員工外出聯(lián)系業(yè)務(wù),辦理材料、配件等工作必須填寫員工外出派遣審批單,由所在部門負(fù)責(zé)人或單位分管領(lǐng)導(dǎo)審批同意并簽字后方可外出。嚴(yán)格按照派遣審批單規(guī)定時(shí)間完成,嚴(yán)格執(zhí)行既定線路,私自改變路線不按因公外出對(duì)待。

四、員工工作時(shí)間相關(guān)規(guī)定

(一)員工要嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律,不得遲到早退,上下班不準(zhǔn)偏離路線,要遵循合理的時(shí)間和合理的路線的原則,否則發(fā)生傷害的不按工傷對(duì)待。

(二)員工在單位上班期間,因工作需要,因公外出辦事、開會(huì)等,必須向單位領(lǐng)導(dǎo)說明事由,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意后方可外出,否則不按因公外出對(duì)待,期間發(fā)生傷害的不按工傷對(duì)待。

(三)員工加班的,需由單位、部門專人做好加班記錄,記錄要寫明加班事由、加班起止時(shí)間等。加班前到單位和加班后回家要遵循合理時(shí)間和路線的原則。工作時(shí)間外單位組織開會(huì)的要有簽到表、會(huì)議開始及結(jié)束時(shí)間等記錄。

五、要求

(一)各單位、各部門要切實(shí)加強(qiáng)員工外出期間安全教育,做好外出期間安全危害因素提前辨識(shí),制定安全防范措施,進(jìn)一步增強(qiáng)員工安全防范意識(shí)和搞好自身安全的主動(dòng)性。

(二)各單位、各部門要嚴(yán)格執(zhí)行員工外出審批程序,明確員工因公外出期間所經(jīng)路線。

(三)各單位要結(jié)合本單位實(shí)際情況確定員工外出的管理部門,指定專人負(fù)責(zé),建立員工外出和加班臺(tái)帳,對(duì)員工外出及加班情況進(jìn)行詳細(xì)登記記錄。

(四)員工外出時(shí)單位領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)一定要嚴(yán)格把關(guān),對(duì)車技不熟練,有酗酒習(xí)慣、紀(jì)律性不強(qiáng)的人員嚴(yán)禁外出。

(五)員工要嚴(yán)格遵守外出期間有關(guān)規(guī)定,因公外出期間不準(zhǔn)偏離路線,自覺做好安全工作,提高辦事質(zhì)量和效率,按時(shí)返回單位。

(六)員工在外出期間從事與所派工作無關(guān)的事宜所產(chǎn)生的后果由員工個(gè)人承擔(dān)。

(七)員工外出期間要做到不酗酒、不違章,不違法亂紀(jì),遠(yuǎn)離不安全行為,確保安全外行。

(八)員工在上下班途中要加強(qiáng)安全自保意識(shí),遵守交通規(guī)則,杜絕交通事故和其他意外事故的發(fā)生。

安全生產(chǎn)規(guī)章制度實(shí)施篇15

1、食堂工作人員必須具有縣級(jí)(或以上)人民醫(yī)院出具的健康證明才能上崗工作,嚴(yán)禁患有傳染病的人員進(jìn)入食堂。

2、食堂工作人員要講究個(gè)人衛(wèi)生,著裝整潔,勤剪指甲,勤洗手,不留長發(fā)。

3、食堂工作人員必須穿白色工作服,工作時(shí)應(yīng)戴好口罩,勤于換洗,保持工作服和口罩的干凈整潔。

4、遵守勞動(dòng)紀(jì)律,工作時(shí)間內(nèi)不討論與工作無關(guān)的事情;思想集中,防止碰、擠壓、割、砸、燙傷等事故發(fā)生。

5、往開水里放東西必須緩慢,不得沖擊;用油炸食物時(shí),控制油溫,以防著火;端湯鍋湯桶時(shí)不得過滿;取蒸飯時(shí)要先開門透氣;兩個(gè)人以上搬東西時(shí)要步調(diào)一致,協(xié)同配合。

6、購菜要新鮮,食品要在保質(zhì)期內(nèi),嚴(yán)禁有變質(zhì)飯菜上桌,嚴(yán)防食物中毒。

7、生、熟菜要分開放置,合理保管;批量采購的大米、疏菜等要堆放整齊;袋裝食品在取用后要扎好袋口;謹(jǐn)防變質(zhì)或鼠蠅叮咬。

8、餐具要經(jīng)常消毒,擺放有序;操作臺(tái)面要干凈,無積水。

9、廚房內(nèi)要經(jīng)常滅鼠除蠅,防止發(fā)生傳染病。

10、廚房內(nèi)要保持通風(fēng),防止煤氣中毒。

11、炒菜油放置要遠(yuǎn)離火源,確保灶門關(guān)閉;煤渣出爐后不得立即倒入垃圾堆,要先滅火降溫,以免發(fā)生火災(zāi)。

12、員工與學(xué)生用餐結(jié)束后,食堂工作人員要迅速做好衛(wèi)生,倒掉泔水,洗凈泔水桶。

13、下班離開食堂前必須關(guān)閉各處電源(冰箱除外)檢查各處閥門,收拾好各種器具。

14、發(fā)生火災(zāi)要立即拔打119,并迅速組織救火,如有意外傷害事故發(fā)生,要立即拔打120,并做好前期救護(hù)工作。

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