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禁煙控煙管理制度范文7篇

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管理制度一旦制定,在一般時間內(nèi)不能輕易變更,否則無法保證其權(quán)威性。這種穩(wěn)定性是相對的,當現(xiàn)行制度不符合變化了的實際情況時,又需要及時修訂。下面小編給大家?guī)斫麩熆責煿芾碇贫确段?,希望大家喜歡!

禁煙控煙管理制度范文篇1

為凈化校園環(huán)境,保障師生健康,創(chuàng)建“無煙學?!保瑸閺V大學生創(chuàng)建一個健康的校園文化環(huán)境,按照無煙學校標準,我校特制定控煙規(guī)章制度如下:

1、學校將控煙工作納入學校工作計劃,將“遵守學校控煙規(guī)章”作為教職工評優(yōu)的一項指標。

2、校園內(nèi)實行全面禁煙,任何人(包括外來人員)都不得在校園內(nèi)吸煙。

3、各處室及衛(wèi)生責任區(qū)做到無煙頭,辦公室、校園內(nèi)設置醒目的禁煙警示標志。

4、按照“誰主管誰負責”的原則,各部門負責人、年級組長負責本部門、年級的禁煙工作。外來人員的禁煙工作,由負責接待的有關(guān)部門負責,進行逐級管理,責任到人。

5、大力宣傳吸煙的害處以及禁煙的好處,使之人人都知曉“吸煙可導致心腦血管疾病和癌癥”的.知識,人人都能自覺遵守本校的禁煙制度。

6、教職工在校園內(nèi)吸煙的一經(jīng)查實,將給予批評教育并做相應的經(jīng)濟扣除。

7、對外來人員,讓其知曉學校禁煙規(guī)定,如有違反將追究責任。

8、學生的各級別評優(yōu)將嚴格遵守控煙規(guī)章制度,否則一票否決;

9、積極參與禁煙活動,學習戒煙知識,掌握戒煙技巧,克服吸煙行為。

10、互相監(jiān)督,積極配合,發(fā)現(xiàn)吸煙、勸煙、遞煙現(xiàn)象及時勸阻。

禁煙控煙管理制度范文篇2

1、積極開展禁煙宣傳教育活動,校園有醒目的禁煙標志。吸煙教師應自覺戒煙。

2、學校內(nèi)任何地方均不設煙具,禁止吸煙。

3、各部門對外接待不敬煙,不接受贈煙。

4、充分利用校班會課,校報、廣播、校園網(wǎng)等各種形式,開展吸煙有害健康的宣傳教育,使不吸煙成為師生員工的自覺行動。學??責熤R知曉率達100%。

5、學校主動和學生家庭配合,積極宣傳吸煙有害健康的科學知識,開展學生“小手牽大手”活動,督促家長戒煙、禁煙。

6、學生家長來校吸煙,人人有責任勸阻吸煙。

7、校行政值班人員為日常禁煙監(jiān)督員,在值班時發(fā)現(xiàn)有教職工違規(guī)或外來人員在校園內(nèi)吸煙時進行教育勸阻,對不聽勸阻者要勸離校園,并作好記錄。

禁煙控煙管理制度范文篇3

1、院質(zhì)控小組人員進行每月抽查、每季檢查,重點檢查科室禁煙制度落實情況。

2、院質(zhì)控小組須認真貫徹醫(yī)院禁煙制度,負責所屬區(qū)域內(nèi)的禁煙工作,發(fā)現(xiàn)病人或家屬吸煙,及時勸阻,保證禁煙區(qū)內(nèi)無人吸煙、無煙頭。

3、實施控煙目標責任制,若科室當年管轄范圍內(nèi)發(fā)生違反禁煙規(guī)定的現(xiàn)象,則該科室不得參加本年度科室評優(yōu)工作。

4、醫(yī)院全體職工應帶頭禁煙,不得在禁煙區(qū)內(nèi)吸煙,違反者若被督查或舉報,名單交辦公室,月末給予扣發(fā)50—100元/次的處罰。

5、各科室所屬區(qū)域內(nèi)禁煙區(qū)要做到無人吸煙、無煙頭,對于當月出現(xiàn)三次以上違規(guī)者及科室,扣除當月獎金。

禁煙控煙管理制度范文篇4

為了減少吸煙的危害,保障醫(yī)院職工和患者的身體健康,保護環(huán)境,根據(jù)《公共場所衛(wèi)生管理條例》、世界衛(wèi)生組織《煙草控制框架公約》及衛(wèi)生部和全國愛衛(wèi)辦聯(lián)合印發(fā)的《無煙醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)標準(試行)》,結(jié)合我院實際,制定本制度。

1、在醫(yī)院控煙領(lǐng)導小組的領(lǐng)導下,由醫(yī)院控煙工作小組具體負責本制度的實施。實行院、科兩級管理,責任明確。

2、本院職工、患者及家屬一律不得在院內(nèi)所有診療區(qū)域、辦公室等公共場所吸煙。

3、吸煙者只能在設有吸煙標志的固定場所(吸煙區(qū))內(nèi)吸煙。

4、醫(yī)務人員禁止穿工作服吸煙(無論是否上班時間)。

5、醫(yī)務人員不得接受來訪者的敬煙,同時告知就診者及家屬不要在醫(yī)院內(nèi)吸煙,也不得向他人敬煙。

6、在有明顯的禁止吸煙標志的辦公室、會議室等工作場所,不得擺放煙具及與煙草有關(guān)的物品。

7、院內(nèi)無煙草廣告,不接受煙草廠商的`贊助,不購買、不使用和不接受標有煙草廣告標志的物品。

8、院內(nèi)小賣部及自動售貨機不銷售香煙。

9、全院控煙監(jiān)督員(保潔員、保安員),要求掛牌上崗,分工明確,責任到人,做到經(jīng)常檢查巡視,及時勸阻和糾正違規(guī)行為。

10、參與控煙、勸阻他人吸煙,全院職工人人有責。

11、利用多種形式,在院內(nèi)開展吸煙有害健康的宣傳教育活動。

12、醫(yī)務人員要掌握控煙的方法和技巧,并能鼓勵和幫助吸煙者戒煙,使全院的吸煙率逐年下降。

13、把控煙工作納入到相關(guān)的臨床診療或防治工作中,醫(yī)務人員能指導患者戒煙,并能為患者推薦適宜的戒煙藥物和控煙用品。

14、控煙工作列入科室質(zhì)量管理評比內(nèi)容??責熮k公室對全院各科控煙情況做定期檢查考核,控煙不力的職工個人不得參加文明職工評比,控煙工作不好的科室不得參加文明科室評比。

15、嚴格執(zhí)行獎懲制度。發(fā)現(xiàn)在非吸煙區(qū)吸煙,發(fā)現(xiàn)第一次吸煙行為,扣發(fā)當事人50元績效工資,扣發(fā)當事人科室200元績效工資??剖液蛡€人不得參與文明科室和個人的評比。發(fā)現(xiàn)第二次同類行為,處罰力度為上述的三倍。發(fā)現(xiàn)第三次同類行為,處罰力度為上述的5倍,同時扣發(fā)當事人年終獎1000元,并進行全院通報。在非吸煙區(qū)發(fā)現(xiàn)煙頭或/和擺放煙具等與香煙有關(guān)的物品,扣發(fā)發(fā)現(xiàn)地科室的績效工資100元,再次發(fā)現(xiàn)處以三倍和五倍的處罰。發(fā)現(xiàn)地在兩個或多個科室之間,則所有相關(guān)科室都處以相同的處罰。醫(yī)院每年舉辦一次控煙文明個人和科室的評比活動,對文明個人和科室進行表彰和獎勵??郯l(fā)的費用用以作為獎勵的費用。

禁煙控煙管理制度范文篇5

一、室內(nèi)場所全面禁煙,做到“四無”:無吸煙現(xiàn)象,無煙具,無煙頭,無煙味。

二、首診醫(yī)師須詢問病人吸煙史,入出院病人須宣教控煙知識,并納入病歷質(zhì)量考評。

三、全院職工有勸阻吸煙的責任和義務。

四、禁煙標志掛在醒目位置:1、各科室醒目位置張貼標志,禁止吸煙。2、門診大廳、住院大廳、電梯、候診區(qū)、會議室及走廊、廁所、樓梯都應張貼禁煙標志。

五、對于違反者,按以下規(guī)定處罰:

1、醫(yī)務人員及行政工作人員穿工作服吸煙,發(fā)現(xiàn)一次,每人每次處罰200元。

2、科室辦公室內(nèi)吸煙,發(fā)現(xiàn)一次,每人每次處罰200元。

3、凡是在醫(yī)院120車輛、商務車、轎車內(nèi)吸煙,駕駛員未出面禁止或禁止無效一律處罰駕駛員,第一次扣當月獎金50%,累計兩次當月獎金全部扣完。同時扣除120車隊隊長當月職務津貼。

4、科室未設有控煙監(jiān)督員(處罰100元)有監(jiān)督員但無檢查督導及記錄(處罰100元),控煙辦公室隨機和不定期抽查,但每周不少于1次。

5、工休座談會無控煙宣傳和教育內(nèi)容(處罰100元)。

6、首診醫(yī)務人員未向患者進行控煙宣傳、或有宣傳無記錄(處罰100元)。

7、科內(nèi)未完成控煙知識培訓,或有培訓無培訓書面材料、參加人員簽字記錄(處罰100元)。

8、無鼓勵和幫助吸煙職工戒煙的記錄(處罰100元)。以上處罰,涉及科室扣款一律由科主任個人承擔。由控煙辦公室具體管理,監(jiān)察科負責登記備案,財務科負責執(zhí)行。

禁煙控煙管理制度范文篇6

吸煙不僅會導致多種疾病,而且危害他人健康。為創(chuàng)建無煙學校,學校決定在校內(nèi)實行控煙,并作如下規(guī)定:

1、學校創(chuàng)建領(lǐng)導小組為學??責熜〗M,按組織分工深入開展各項控煙活動,保證控煙制度的落實。

2、禁止全體教職工在校園內(nèi)吸煙。家長進校一律不得吸煙。

3、校園內(nèi)設置醒目的禁止吸煙標志。不向來我單位的賓客敬煙,來賓如有吸煙行為應及時勸止。全體教職工在校園內(nèi)必須謝絕他人敬煙。

4、學校會議室、辦公室、接待室不設置吸煙器具,不擺放香煙。

5、學校建立吸煙師生檔案,與之簽定禁煙合同。禁止學生吸煙。對繼續(xù)吸煙的師生進行勸阻、教育,并給予一定的處罰。

6、學校利用健康教育課、班隊會、家長會、黑板報、手抄報、校園廣播和“拒吸第一支煙”簽名活動等形式廣泛開展控煙宣傳教育。

7、學校設置控煙宣傳欄。教室門口、辦公室、會議室張貼醒目的禁煙標志。

6、每年5月31日世界無煙日組織學生進入各村、街道進行控煙宣傳。

8、接受衛(wèi)生部門的執(zhí)法檢查,對執(zhí)法部門提出的意見認真整改。

禁煙控煙管理制度范文篇7

創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境,培養(yǎng)全校師生健康的行為習慣,保障廣大師生的身心健康,特制定幼兒園控煙制度:

1.成立由幼兒園班子集體組成的控煙工作領(lǐng)導小組,校長任組長,副校長任副組長,其他成員為組員,按照工作分工負責所轄的控煙工作。并下設各班主任、辦公室主任和專用教室負責人等為各班、各室控煙工作第一責任人。

2.幼兒園各辦公室、教室、專用教室等公共場所禁止吸煙。不擺放香煙,無煙蒂,教職工在校內(nèi)不吸游煙。

3.外來人員如有吸煙行為的門衛(wèi)應及時提醒、勸止,讓其知曉幼兒園的禁煙規(guī)定。來校的賓客由負責接待的有關(guān)老師負責,逐級管理、責任到人。全體教職工在校園內(nèi)必須謝絕他人敬煙。

4.禁止在校園內(nèi)設置煙草廣告,禁止利用校園廣播、網(wǎng)絡等媒體發(fā)布煙草廣告。

5.嚴禁吸煙。幼兒園、各班充分利用校園廣播、健康教育課、班隊會、家長會、黑板報、手抄報等形式,廣泛開展控煙宣傳教育。

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