節(jié)能減排是向美好生活出發(fā)的途徑?；顒臃桨钢傅氖菫槟骋淮位顒铀付ǖ臅嬗媱?，具體行動實施辦法細則，步驟等。對具體將要進行的活動進行書面的計劃，對每個步驟的詳細分析，研究，以確定活動的順利，圓滿進行。

節(jié)能減排綜合性工作方案篇1

為積極響應集團號召，充分利用現(xiàn)有資源，避免公司現(xiàn)有資源浪費流失，建設節(jié)約型企業(yè)；為貫徹集團董事局發(fā)出的“四大運動”的決定，使我處全體員工增強節(jié)約意識，杜絕浪費行為，養(yǎng)成一個勤儉節(jié)約的好習慣。我分處決定開展一次節(jié)能降耗活動。根據(jù)第三__實際，特制定本方案。

一、組織機構

為了切實加強對節(jié)能降耗活動的有效實施，我分處特成立節(jié)能降耗活動領導小組。

組長：

副組長：

二、活動時間

20__年6月1日--20__年8月31日

三、活動具體內容及實施要求

㈠節(jié)約用電

1、各樓管員、保安人員、工程人員及保潔人員在巡查樓宇、上門作業(yè)時，對樓宇梯燈，廊燈必須實行人走燈滅；各部門在下班時必須關掉辦公室的所有用電設備。

2、客服部、工程部、保安部的辦公電腦（連經理辦公室的電腦接待錄音及前臺收費組電腦除外），其他部門電腦如連續(xù)待機一小時以上，必須關掉主機電源及顯示器電源。

3、客服部、工程部的打印機如果不用時必須關閉電源。

4、客服部、工程部、保安部辦公室及保安宿舍的空調所開溫度不得低于26度。

㈡嚴格控制辦公用品的消耗量

1、原則上第三__全體員工在上班時間不得使用一次性水杯。

2、利用好二次紙（除了上報請示，函等須使用一次紙以外，在有二次紙的情況下，各部門復印或打印時必須使用二次紙）。

3、第三__全體員工必須保管好自己的辦公用品，防止自己的辦公用品無故流失。

（三）嚴格控制二級倉庫物品的庫存量。

1、各部門在申購月采購計劃時，必須有計劃、有目的。以免造成物品的長期積壓而過期變質，間接造成經濟損失。

2、各部門的二級倉庫監(jiān)管人必須定期對二級倉庫進行盤點，統(tǒng)計物品的庫存量、消耗量。便于申報下月采購計劃。

㈣注重廢品、廢棄配件的回收利用。

1、對于已壞的安全出口燈、應急照明燈，如果在維修成本不大的情況下，必須買相關配件進行維修后再使用。

2、對于實在是無維修使用價值的，但本身仍存在一定的價值的物品（如廢閥、廢棄鋼絲繩、廢棄垃圾桶等）必須回收，并登記臺帳，送至總庫，作變賣處理。

㈤嚴格控制電話電話費。

1、不得利用辦公電話打與工作無關的電話。

2、建議全體員工開通手機短號，員工與員工之間聯(lián)系時，使用手機短號聯(lián)系。

3、對于客服部員工，待下月電話申購回來安裝后，盡量使用62760000這個免費電話，

主管級領導將對上述實施情況進行不定期抽查，如果發(fā)現(xiàn)沒有做到上述要求，將對相關人員或相關部門做出考核。

節(jié)能減排綜合性工作方案篇2

節(jié)能減排工作是深入貫徹落實_，構建社會主義和諧社會的重大舉措。根據(jù)《__省確保實現(xiàn)節(jié)能目標20__年節(jié)能工作評價考核辦法的通知》與__市教育局轉發(fā)《20__年__市公共機構節(jié)能行動倡議》關于開展節(jié)能減排行動的有關精神，為全面推進我校節(jié)能減排工作和節(jié)約型校園建設，結合我校實際，特制定本方案。

一、指導思想

以_統(tǒng)攬全局，本著“節(jié)約資源，降低能耗，保護環(huán)境，和諧發(fā)展”的原則，大力開展節(jié)能減排活動，在全校范圍內掀起“節(jié)能減耗，和諧發(fā)展，建設節(jié)約型校園”的活動熱潮，使節(jié)約意識深入人心，成為全體師生員工的自覺行動，為學生素質的全面發(fā)展和學校事業(yè)的全面推進做出用心貢獻。

二、組織領導和職職責務

為加強節(jié)能減排活動的組織領導，學校成立節(jié)能減排工作領導小組。人員組成及職責如下：

組長：__

副組長：__

成員：__

職責：負責學校節(jié)能減排工作的組織、領導和協(xié)調；負責對全校節(jié)能減排工作開展落實狀況進行監(jiān)督檢查和信息通報。

領導小組下設辦公室，辦公室設在校長辦公室，辦公室主任。

三、節(jié)能減排工作方案的具體方法

（一）建立健全節(jié)能減排規(guī)章制度，構成節(jié)能減排、保護環(huán)境、建立節(jié)約型校園的長效機制。努力使學校水、電、油、辦公耗材等費用開支比上年度減少x%，生活廢水排放到達國家標準。

（二）透過大力宣傳、強化教育、任務分解、監(jiān)督檢查等措施，使廣大師生和教職工牢固樹立節(jié)能意識，養(yǎng)成良好的節(jié)能習慣，成“人人爭創(chuàng)節(jié)約先進，事事要從節(jié)約出發(fā)”的良好局面。

四、節(jié)能減排主要資料

（一）節(jié)約用電

1.杜絕長明燈、白晝燈。辦公室、教室和實驗室等場所要做到光線好時不開燈，人少少開燈，人走隨手關燈；透過在樓梯間等公共場所安裝聲控、光控開關等措施，到達節(jié)電目的。

2.減少辦公設備電耗和待機能耗。合理開啟和使用計算機、打印機，最大限度降低能耗。

3.加大道路、廣場及綠化帶等公共區(qū)域照明設施的整體規(guī)劃和技術改造力度，在能夠使用節(jié)能燈具的地方一律采用節(jié)能燈具，實施綠色照明。

4.嚴禁在學生公寓、辦公室、值班室等處使用電爐、電取暖器、烤火器等電器。

（二）節(jié)約用水

1.加強用水設備的日常維護與管理，嚴查跑、冒、滴、漏現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)故障及時排除。

2.自覺養(yǎng)成節(jié)水習慣，隨手關掉水龍頭，杜絕長流水現(xiàn)象。

3.嚴格執(zhí)行開水供應時間規(guī)定，提倡學生按需要量打水，禁止校外人員及職工在學生開水房打水。

4.加強對已有節(jié)水設備的管理，提高使用效率，物盡其用；有計劃地對開水房、浴室、傳統(tǒng)沖水廁所等進行改造，逐步安裝節(jié)水計量裝置。

（三）節(jié)約用材

1.學校的復印、打印等辦公用紙指定專人管理，嚴格控制。校內傳送的紙質材料及日常文件的打印，實行雙面打印。

2.嚴格各類辦公用品、化學藥品、試劑、實驗材料等消耗品的采購、管理和使用，避免盲目性。

（四）節(jié)約出差開支

1.盡可能做到一人出差多辦事，三人以上出差方可租車出行，做力節(jié)約。

2.外出辦事人員盡可能降低住宿費用。

（五）資源綜合利用

1.科學管理、調配儀器設備，加強設備的共享共用，提高設備的完好率和使用率。

2.加強實驗室及現(xiàn)代化教學設施的管理，做到優(yōu)勢互補、資源共享，構建面向全校的教學服務體系，實現(xiàn)教學資源的開放和共享。

3.加強實驗室化學試劑的管理，做好廢棄化學試劑的回收與利用工作，杜絕廢棄化學試劑對環(huán)境的污染。

4.加大對危險化學品、放射性元素等有毒有害物品管理和使用狀況的監(jiān)督檢查力度，加強對實驗室工作人員的技術培訓，層層落實職責，從源頭上杜絕有毒有害物品對環(huán)境造成的污染。加強實驗室危險廢棄物回收與處理力度，杜絕廢液直排和廢棄物隨意丟棄現(xiàn)象的發(fā)生。

五、任務分解及工作措施

我校節(jié)能減排活動要緊密結合“建立節(jié)約型校園”工作，在廣大師生和員工中廣泛開展節(jié)能減排宣傳，教育大家從我做起，從小事做起，從此刻做起，扎實做好節(jié)能減排各項工作。

（一）學校要利用板報、校園廣播等宣傳平臺，加大對節(jié)能減排工作的宣傳教育力度，引導廣大師生員工充分認識學校開展節(jié)能減排活動的重要好處，努力將節(jié)能減排工作變?yōu)閹熒鷨T工的自覺行動。

（二）學校以班級為單位進行“建立節(jié)約型校園”活動主題，組織廣大職工學習相關文件精神，教育大家從節(jié)約每一度電、每一滴水、每一粒糧食、每一張紙、不亂拋亂撒生活垃圾做起，共同建立禮貌、優(yōu)美的校園環(huán)境。

（三）校團委要在全校范圍內廣泛開展“節(jié)能減耗，和諧發(fā)展，建設節(jié)約型校園”倡議活動，及時有效地進行節(jié)能環(huán)保宣傳，營造良好的節(jié)能減排校園文化氛圍。要結合學校實際，圍繞“建立節(jié)約校園，我們共同行動”活動主題，組織廣大學生用心參加節(jié)能環(huán)保社會實踐活動，提高大學生的環(huán)保意識。

（四）教導處要結合教育教學改革，在有關課程中增加節(jié)能、節(jié)水、節(jié)糧、節(jié)材、環(huán)境保護等教育資料，認真落實節(jié)能環(huán)保教育進入課堂教學，采取專題報告會、課外活動等多種形式，加大對學生節(jié)能減排教育的力度，真正將節(jié)能環(huán)保進學校工作落到實處。要深入開展國情和節(jié)約資源教學工作，逐步增加以節(jié)約資源和保護環(huán)境為主的.教學資料，增強廣大師生的資源憂患意識，引導教育師生從自己做起，從身邊的小事做起，愛護校園環(huán)境，用心建立節(jié)約型校園。

（五）學生會要組織學生開展形式多樣的節(jié)能減排社會宣傳活動。采取走出去、請進來的方法，教育引導學生樹立節(jié)能環(huán)保觀念，透過社會實踐活動到達熟悉節(jié)能減排要求和宣傳群眾、教育自己的目的。

（六）保障基礎設施的檢查、維修、保養(yǎng)等工作，從學校長期發(fā)展和節(jié)約型校園建設全局出發(fā)，對節(jié)電、節(jié)水、節(jié)材等方面進行統(tǒng)籌規(guī)劃，采取適當?shù)墓?jié)能減排措施。進一步建立健全后勤節(jié)能環(huán)保制度，采取獎罰措施，鼓勵廣大職工在生產工作中嚴格執(zhí)行國家相關節(jié)能標準，在降低后勤運行成本的同時，進一步提高后勤服務水平和質量。

（七）要在廣大職工和師生中加大節(jié)能減排、保護校園環(huán)境、建立節(jié)約型校園的宣傳教育工作，完善相關制度，加強學校水、電及辦公用材的管理，厲行節(jié)約，杜絕浪費，扎實做好節(jié)能減排工作。

六、工作要求

（一）加強領導，組織落實。開展節(jié)能減排活動是當前我校的一項重要工作，也是一項長期的系統(tǒng)工程。學校高度重視，并把節(jié)能減排工作納入到學校工作的議事日程，要做好宣傳和引導工作，真正做到讓每一位師生員工都參與到這一活動中來，務求抓實抓好，抓出實效。

（二）分解任務，明確職責。各部門要結合自身工作實際，科學管理，周密安排，制定可行的實施細則和制度辦法，層層分解工作任務，落實職責，建立考核評價制度。學校將加大經費投入，在人力、物力及經費等方面給予支持，以保證節(jié)能減排工作的順利完成。

（三）檢查指導，規(guī)范管理。為保證各項節(jié)能減排工作任務的落實，各部門務必加大監(jiān)督、檢查力度，規(guī)范管理，在工作中指導廣大師生和教職工認真開展節(jié)能減排活動。

（四）各部門要結合節(jié)能減排活動的開展，及時宣傳節(jié)能減排工作好的經驗和做法，提高廣大師生員工的節(jié)能、環(huán)保意識。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題要及時解決，對遇到的重點難點問題要制定措施逐個解決。

（五）要重視相關資料的收集整理工作，加強資料的積累，并及時將本部門開展節(jié)能減排活動的相關信息和涌現(xiàn)出的好人好事報工作領導小組辦公室。

節(jié)能減排綜合性工作方案篇3

資源節(jié)約和環(huán)境保護是一項基本國策，也是企業(yè)健康發(fā)展的重要舉措，電信企業(yè)節(jié)能減排工作尤為重要，一方面要做好網絡維護、用戶服務，另一方面要從細節(jié)做起，切實履行“節(jié)約每滴水、用好每度電”。在統(tǒng)計分析20__年電費T0值實績、排查梳理耗能設備的基礎上，特制定20__年高郵電信分公司節(jié)能減排實施方案。

一、節(jié)能減排工作組織

1、節(jié)能減排工作領導小組

組長：李劍鋒

副組長：王平

成員：柏傳昕、姜平、李翔、劉宏年、呂桂峰、俞嘯洪

工作職責：負責公司“節(jié)能減排”專項工作，協(xié)調和處理專項工作中存在的問題，每季度召開專項工作會議，對專項工作的開展情況進行指導和檢查。

相關部門工作分工如下：

維護安裝部：

（1）牽頭負責公司節(jié)能減排專項工作；

（2）負責中山路辦公用電的監(jiān)督檢查工作，與中山路辦公照明電費成本掛鉤。

辦公室：

（1）負責外單位用電、集體宿舍使用的審批；

（2）負責農村支局開辦小食堂的審批；

（3）負責海潮路辦公、生活用電的監(jiān)督檢查工作，與海潮路辦公照明電費成本掛鉤；

（4）制訂辦公用電、辦公空調開啟使用等相關工作制度。

農村客戶部：

（1）負責農村支局辦公、生活用電的監(jiān)督檢查工作，與農村支局辦公照明電費成本掛鉤；

（2）負責農村營業(yè)廳外包管理工作，外包營業(yè)廳的電費結算工作。

設備維護中心：

（1）公司節(jié)能減排專項工作的具體實施部門；

（2）負責供電托收電費結算，電費成本使用統(tǒng)計、分析、通報等工作；

（3）負責公司生產用電管理工作，與固網機房動力電費成本、供電托收等費用成本掛鉤；

（4）負責機房空調使用的管控，辦公空調使用的監(jiān)督檢查工作；

（5）負責公司各部門辦公電腦正常開啟、關機監(jiān)測檢查管理；

（6）負責自發(fā)電油機管理及油料管理。

無線網絡中心：

（1）負責無線機房、基站設備用電管理，與無線機房、基站的非供電托收電費成本掛鉤；

（2）負責與其他運營商共享共建基站的用電管理和電費結算。

2、節(jié)能減排專項工作小組

組長：王平

副組長：劉宏年、呂桂峰

成員：李翔、俞嘯洪、謝明山、吳志和、王春熙、張春明、陸永和、孫兵、韓楓、宦南平、陳寶清、晏平、姚步俊、邵天寶

工作職責：對各塊設備的能耗進行管理；開展管理節(jié)能；提出并進行設備的優(yōu)化改造；提出并實施技術節(jié)能措施；根據(jù)外部氣溫情況對空氣調節(jié)設備進行管理等。

二、20__年各部門電費計劃分解

1.20__年預算及指標完成情況。

2.20__年各部門指標分解。

指標測算依據(jù)及分解說明：

（1）辦公室負責海潮局范圍內照明用電、城區(qū)水費，海潮營業(yè)廳賣場收取電費充入辦公室，根據(jù)今年1-3月實際發(fā)生電費倒推（/22x100）:實際發(fā)生91425元，預測全年為415568元，海潮賣場收取電費全年充62727元，再加水費5萬元，共下達402841元。

（2）維護部負責中山局范圍內照明用電，中山營業(yè)廳賣場收取電費充入維護部，根據(jù)今年1-3月實際發(fā)生29492元，預測為134055元，中山賣場充17355元，全年下達116700元

（3）農客部負責農村支局辦公、食堂、宿舍、營業(yè)廳電費，營業(yè)廳外包后收取電費充入農客部。1-3月實際發(fā)生96477元，4-12月將根據(jù)評估下達123409元，將1季度外包營業(yè)廳收取的16093元直接核減。全年下達203793元。

（4）設備中心負責所有C網托收、動力托收、機房內接電、油料費，移動收取電費充入設備中心。按照1-3月實際發(fā)生1074890元同樣按照22%下達，應為488.5863元+6萬元（去年遺留），實際預測為494.5864元。而今年公司全盤為769萬元，滿足其他各單元預算，設備中心按照測算將相差5.6萬元，全年下達為488.9407萬元。設備中心要通過交換機縮容、MA5100設備停用、空調控制、新風機使用等方法嚴格控制。

（5）無線中心負責小靈通供電托收、C網及小靈通內接電。全年下達75萬元。

3.20__年各營業(yè)網點、支局電費計劃分解

農村支局由辦公室、營業(yè)廳、食堂、宿舍組成。通過一季度第一批外包營業(yè)廳收取的平均值每月500元，每年6000元指標；食堂按照每月200元，每年2400元指標；宿舍按照每月100元，每年1200元指標；辦公室按照每年1700元下達。每季度外包營業(yè)廳收取費用直接充農客部指標。

4.20__年設備中心內部動力電費計劃分解。

三、基礎管理要求

1、設備中心、無線中心做好電表戶號的核對，動態(tài)更新用電基礎臺帳，做到表實相符。

2、設備中心、無線中心需加強設備的主動性維護，保持設備合理低能耗運行。按照夏季每月、日常每季的頻次要求，及時做好機房和辦公空調的各項維護和定期濾網清潔等工作，保持空調處于良好的制冷運行狀態(tài)，提高效率。對阻擋散熱的臨時堆放物件及時清理，使空調出風口保持暢通。

3、加強空調設置和開啟管理。機房空調的設置、開啟由設備中心負責，辦公空調、大功率電器設備的開啟設置由辦公室負責確定，營業(yè)廳空調、照明、門楣顯示屏、樓頂顯示屏等設備的開啟設置由農客部負責確定。根據(jù)季節(jié)變化及時停用專用空調和普通空調，縮短空調壓縮機和風機運行時長。夏季機房空調溫度的設置應盡可能靠近規(guī)程規(guī)定的上限，各類機房參照A類23℃、B類25℃、一般28℃的溫度控制標準設置。實行夏季空調推遲開啟、提前關閉，冬季空調適時開啟、提前關閉。辦公空調要求夏季室外最高溫度達到35度以上，方可使用空調制冷；冬季室外最低溫度達到0度以下，方可開啟空調制熱。制冷時空調設定溫度不低于24度，制熱時不超過25度。節(jié)假日長期不使用空調，應將插頭拔下，確保安全。空調使用過程中，為節(jié)約用電，禁止室內吸煙，各辦公室應關閉門窗。

4、加強設備用電管理。對已加電但兩周內無業(yè)務空載運行的專業(yè)末端設備實施暫時停電操作，遠端DSLAM設備根據(jù)業(yè)務發(fā)展狀況開啟或逐步增加板件，在滿足業(yè)務和安全前提下盡量減少備用數(shù)量。

5、加強用電接電管理工作，所有辦公、生產、生活用電接電扎口由設備中心負責，不得私自接電用電，外單位接電、集體宿舍的使用由辦公室負責審批。

6、認真梳理用電設備業(yè)務資料，查找節(jié)能空間，安全穩(wěn)妥地開展“提高機房容積率、提高機架實際利用率”的工作。停用閑置、淘汰的通信設備，調整優(yōu)化零散機架，按“能歸并盡量歸并”的原則實施機架之間或機架內板件的歸并。結合日常維護對組合電源的整流模塊進行內部清潔，提高模塊工作效率，降低能耗。

7、做好移動、聯(lián)通等外接電套表核查工作，確保雙方結算關系清晰。

8、做好月度電費分析，堅決杜絕跑冒滴漏。設備中心明確專人做好動力、無線基站、辦公、支局照明各塊月度電費使用情況的統(tǒng)計和分析。

四、技改節(jié)能措施

1、充分利用動力環(huán)境監(jiān)控系統(tǒng)嚴密監(jiān)視機房溫度，根據(jù)機房環(huán)境溫度及時遙開遙關各機房空調，減少空調耗電量。

2、提高空調制冷效果的系列優(yōu)化。優(yōu)化機房氣流組織，通過對溫度較高的局點增加通風管道等方式平衡機房環(huán)境溫度。對于監(jiān)控系統(tǒng)中溫度數(shù)據(jù)不能反映機房主要設備區(qū)域溫度的機房，適當調整機房溫度探頭位置或增補溫度探頭，提高空調節(jié)能開啟和停用溫度參考值的精度。

3、繼續(xù)配合“FTTH”遷改工程的推進，制定交換機架、用戶電纜縮容改造，降低機房設備容量，及時對設備或機盤實施關、停電工作。4月底前落實36臺數(shù)據(jù)MA5100、阿爾卡特7300退網，全年完成26個交換模塊歸并、關電。預計MA5100退網可節(jié)省電費8萬元，交換退網可節(jié)省電費2萬元。

4、對照明燈具使用較多的機房實施分區(qū)域控制改造。根據(jù)季節(jié)特點和人員狀況合理開啟使用。逐步淘汰日光燈照明使用節(jié)能燈照明。辦公區(qū)推廣使用微風電扇，盡量少開或不開空調。

5、在周山、卸甲、送橋、天山交換機機房內試用水簾新風設備。

五、管理節(jié)能要求

1、辦公室不定期對食堂、招待所的用電情況進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題對照考核標準進行考核。

2、建立健全月度和季度通報制度，定期召開生產節(jié)能會議，通報各塊、各局點用電情況和電費統(tǒng)計，分析存在的問題并提出改造措施進行整改。

3、做好電費稽查和管理工作。新建接入點、DSLAM、樓道交換機、EPON等盡可能采用供電局電源。非供電接電電價原則上要求不高于供電公司電價，如新建局點非供電接電電價高于供電公司電價應報維護部審批。

4、強化對大功率用電設備的管理。電熱開水器和電梯的使用需按公司文件要求執(zhí)行。

5、降低辦公和照明用電時長。對于辦公場所部分人員晚上加班時，要求只開部分區(qū)域的燈具或用臺燈照明；對于有照明開關分區(qū)域供電的機房，非工作區(qū)域內關閉照明燈具；辦公電腦下班或休息日應及時關閉，設備中心不定期對辦公電腦進行掃描并通報。

6、推行農村支局能耗承包責任制。對農村支局采用能耗承包方式，依據(jù)各支局用電設備分類綜合核算基數(shù)，下達用電計劃和降低能耗指標，并明確負責人為第一責任人，負責支局范圍內的用電檢查。

7、加強外單位用電管理。按月對木泉公司、海潮、中山手機賣場的合作方進行電費收取，并及時入帳。城區(qū)3個賣場電費每月收取一次。

8、農村外包營業(yè)廳實施水電費加房租的模式。在營業(yè)廳外包前，由農客部通知設備中心對外包營業(yè)廳照明、空調等電器單獨安裝電表計電。每季度5日前，設備中心通知營業(yè)廳承包人讀取電表讀數(shù)，計算出當季產生電費；每季度15日前，各承包人繳納電費至公司帳戶，繳納后郵件通知辦公室、農客部、設備中心。設備中心與辦公室每季度末核查支局外包營業(yè)廳電費收取入帳情況。

9、對12345等由公司提供免費供電的單位，在重新簽訂協(xié)議時建議采用有償用電的模式，在未重新簽訂協(xié)議前設備中心加強對該類單位的用電管理。

六、節(jié)能減排獎懲措施

1、各部門要強化員工的安全教育意識，部門負責人為節(jié)能減排工作的第一責任人，掛鉤部門年度績效KPI2分，每超一個百分點考核0.5分，每節(jié)約一個百分點獎勵部門0.2分，2分封頂。

2、設備中心每月對各責任部門月度能耗情況進行統(tǒng)計、分析，每季度末對責任部門（含農村支局）掛鉤考核，掛鉤分值為當月部門KPI5分，每超一個百分點考核0.5分，年度電費成本完成目標返還季度考核。設備中心內部二級考核掛鉤責任人。根據(jù)季節(jié)變化一季度完成22%，二季度完成45%，三季度完成75%，年底完成100%。

3、在全局年度目標完成的情況下，對專項工作完成目標的個人進行一次性獎勵，具體獎勵標準由公司總經理辦公會研究決定。

4、年度評選“節(jié)能減排先進個人”6名，并擇優(yōu)推薦參加省市公司的評比。

5、在月度現(xiàn)場維護檢查中，發(fā)現(xiàn)有違規(guī)用電的，按浪費程度考核50-500元，重復發(fā)生的加倍考核。

（1）辦公計算機不按規(guī)定關閉，每次考核50元。

（2）照明燈未按規(guī)定關閉，每次考核50元。

（3）未按規(guī)定使用空調，每次考核50元。

（4）電費登記統(tǒng)計分析不及時每次考核50元。

（5）機房長明燈，每次考核50元。

（6）開水爐、電梯的開啟、關閉未按規(guī)定執(zhí)行，每次考核200元。

（7）職工私自接電、用電，每次考核300元，造成后果另行追究責任。

（8）未經審批為外單位提供無償用電，每次考核500元并追討損失。

節(jié)能減排綜合性工作方案篇4

__局節(jié)能減排工作在區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)節(jié)能減排工作領導小組的正確領導和指導下，堅持以_為指導，把節(jié)能減排工作作為一項重要工作，強化措施、狠抓落實，較好地完成了各項工作任務?，F(xiàn)將我局開展節(jié)能減排工作計劃安排如下：

一、加強領導，全面部署節(jié)能減排工作

__局節(jié)能減排工作按照區(qū)委、區(qū)政府建設節(jié)約型社會、大力開展行政機關節(jié)能減排工作要求，及時在干部職工大會上學習傳達了有關節(jié)能減排文件精神，使全局干部職工真正把思想和行動統(tǒng)一到區(qū)里關于節(jié)能減排降耗的決策和部署上來。通過宣傳學習，使大家深刻認識到節(jié)能減排是行政機關當前的一項重要工作，是節(jié)省資源、降低行政成本、克服能源困難的有效措施，是發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、加強機關自身建設的具體行動，也是“立黨為公、執(zhí)政為民”思想作風的有力體現(xiàn)。成立了以局長為組長的節(jié)能減排工作領導小組，指導局機關節(jié)能減排工作，明確工作目標，落實工作責任，使全局節(jié)能工作形成了工作有人抓、事情有人干、資金有投入的良好工作格局。

二、認真部署，扎實開展“節(jié)能宣傳周”活動

__局認真開展了以“節(jié)能攻堅、全民行動”為主題的節(jié)能宣傳周活動。按照區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一部署，在中原路懸掛節(jié)能減排橫幅一條，制作節(jié)能減排宣傳版面一塊，設立了咨詢臺，發(fā)放宣傳資料500余份，普及推廣節(jié)能減排常識。在6月12日“綠色出行日”當天，要求全局干部職工乘坐公共交通工具、騎自行車或步行上下班。在6月18日的“能源緊缺體驗日”當天，停開辦公室空調一天。

三、突出重點，嚴控節(jié)能減排關鍵環(huán)節(jié)

一是厲行節(jié)約用電。我局從節(jié)約每度電做起，堵塞浪費漏洞。加強用電設備管理，使用電腦、打印機等辦公自動化設備時盡量減少待機時間，要求全體干部職工養(yǎng)成隨手關燈、關水、關電腦、關電源的良好習慣。

二是嚴格控制辦公用品消耗。充分發(fā)揮辦公自動化優(yōu)勢，有效利用電子公文傳輸系統(tǒng)收發(fā)和辦理文件，嚴格控制紙質文件印刷數(shù)量，盡量在電子媒介上修改文稿，減少出清樣次數(shù)；辦公用紙雙面打印或重復利用，草擬文件一律使用單面廢棄紙張起草。

節(jié)能減排綜合性工作方案篇5

為認真貫徹落實冀政節(jié)能減排文件的通知精神，結合我單位提出的“四創(chuàng)一?！惫ぷ髂繕?，緊緊圍繞以“創(chuàng)建節(jié)約型學校、節(jié)能減排、科學發(fā)展”為核心，提高全體教職工節(jié)能、節(jié)電、節(jié)水、節(jié)材和加強資源的綜合利用，確保我單位的節(jié)能減排降耗活動全面開展，特制定20__年度我園節(jié)能減排工作計劃如下：

一、指導思想

開動腦筋，積極主動全面做好我單位節(jié)能減排工作，堅持從身邊做起、從當下做起、從我做起、從抓孩子的節(jié)能教育做起，養(yǎng)成珍惜能源、愛護環(huán)境的行為習慣。以創(chuàng)建節(jié)約型校園為目標，增強我園全體教職工的整體節(jié)能意識，提高管理水平，努力降低能源消耗，為我園的全面發(fā)展和社會的全面進步做出應有的貢獻。

二、總體思路

爭取實現(xiàn)一個目標，二個重點，三個突出、四個措施。

一個目標：根據(jù)我省“十一五”節(jié)能工作目標要求和教育廳有關文件通知精神，我單位公共機構能源消耗爭取實現(xiàn)20__年比20__年降低10%，并努力實現(xiàn)能耗降低15%的目標。

二個重點：一是成立幼兒園節(jié)能領導小組；二是積極抓好各項節(jié)能項目工作的落實。

三個突出：一是抓好水電改革方案，完善節(jié)水、節(jié)電管理制度及廢水再利用的改造工程；二是抓好辦公用品和用費的節(jié)能管理，堅持施行統(tǒng)一采購，優(yōu)先買國家認證的節(jié)能設備和產品；三是繼續(xù)抓好節(jié)能知識的普及，從身邊工作抓起，從職工的行動抓起，從孩子的教育抓起，讓節(jié)能知識進課堂、進日常生活和工作。

四個措施

1、成立幼兒園節(jié)能減排領導小組，召開工作會議，傳達文件精神。根據(jù)實際，制定活動方案。

2、統(tǒng)一思想，提高認識。通過會議傳達，中層以傳閱等形勢，學習領會上級有關“節(jié)能減排”文件、通知精神，下達本單位具體“管理制度”、“節(jié)能工作計劃”和“要求”。

3、通過校園網和園內屏幕墻向全體教職工和孩子家長宣傳“節(jié)能減排”的重大意義，使師生—孩子—家長—社會營造出一個連動反映，做到人人重視、身體力行，爭做節(jié)能減排的主人，為節(jié)能減排獻技獻策，為節(jié)能減排做出貢獻。

4、積極探索節(jié)能減排工作方式和方法，認真總結經驗，緊緊圍繞以“創(chuàng)建節(jié)約型幼兒園、節(jié)能減排、科學發(fā)展”為核心，做好節(jié)能減排工作，爭創(chuàng)“節(jié)能減排學校行動”先進單位。

三、主要工作安排

（一）首先，加強領導，健全組織，成立以園主要領導為主的幼兒園節(jié)能減排工作領導小組，做到領導重視，經費傾斜，保障有力。

（二）完善和修改節(jié)水、節(jié)電、節(jié)能、采購、辦公用品的使用等管理辦法和管理制度，督促、培養(yǎng)全體教職工節(jié)能意識和自覺性。

（三）開展廢水再利用活動。如師幼利用生活廢水澆灌草坪等。

（四）對夜間亮化工程進行改造和維修。使用節(jié)能裝制、配制和燈具。

（五）通過各種宣傳工具、手段等（會議、傳閱文件、宣傳欄、電子屏幕墻、校內網等）對教職工、孩子、家長進行宣傳教育。

節(jié)能減排綜合性工作方案篇6

公司各車間、部室：

公司20__年環(huán)境保護工作，以環(huán)境保護為中心、控制重要環(huán)境因素和節(jié)能減排、節(jié)能降耗為重點，推進環(huán)境管理規(guī)范化、標準化和程序化，以實現(xiàn)節(jié)約成本、降低消耗、保護環(huán)境、預防污染的工作目標，促進公司持續(xù)清潔、穩(wěn)定、文明發(fā)展。

一、20__年環(huán)境保護工作重點：

1、實行環(huán)境保護責任制，從工藝轄區(qū)為界限，“誰主管，誰負責”。安全環(huán)保部牽頭全員參與，將環(huán)境保護、節(jié)能減排工作列入各部室、車間負責人職責。安環(huán)部將定期組織人員進行監(jiān)督檢查。

2、加強對環(huán)境保護、員工職業(yè)健康管理工作，生產現(xiàn)場杜絕跑、冒、滴、漏現(xiàn)象發(fā)生。

3、對公司污水在線監(jiān)測設備、設施管理工作，設立專人負責。

4、對固體廢物相關車間制定規(guī)范化管理措施，定期清理合理回收利用。

5、切實做好工業(yè)水循環(huán)利用，污水處理的達標循環(huán)利用工作。保證廢水處理設施穩(wěn)定正常運行，力爭作到污水總排口零排放，特殊情況下達標排放。

二、工作措施

（一）建立健全環(huán)境保護和節(jié)能減排機制

1、健全和完善環(huán)境保護與節(jié)能減排管理機制，按現(xiàn)有各車間、部室已明確的環(huán)境保護管理機構，明確各車間、部室的環(huán)保和節(jié)能減排職責，責任層層落實。

2、各車間部室明確屬地范圍內環(huán)境保護、節(jié)能減排所擔負的責任，形成一級對一級負責的責任網絡體系，以確保責任落實到實處。

3、安全環(huán)保將加大環(huán)境保護和節(jié)能減排工作的監(jiān)督檢查和考核力度，督促環(huán)境保護和節(jié)能減排責任目標的落實。

（二）強化環(huán)境保護措施和監(jiān)測計劃的落實，加強過程監(jiān)控。公司已采取多種措施與“人機結合”方式，切實加強公司污水在線監(jiān)控的管理工作。

1、保證污水在線監(jiān)控設施運轉正常，積極協(xié)調運營公司對設備進行維護、保養(yǎng)、調試。不斷提高在線監(jiān)測設備的運行率和準確率，自動在線監(jiān)測系統(tǒng)與市、省、國家環(huán)保監(jiān)控系統(tǒng)聯(lián)網，數(shù)據(jù)生成即時上傳。

2、各車間必須加強用水、排水管理。加強污水處理設施管理，提高污水處理效率。同時提高生產、生活水循環(huán)利用率。生產系統(tǒng)要盡量使用循環(huán)水系統(tǒng)，盡量不補或少補新鮮水，力爭做到廢水零排放。發(fā)現(xiàn)異常情況快速反應，查明原因、快速上報。安環(huán)部加強排污日常監(jiān)管，掌握公司排污情況，確保自動檢測設備及時、準確運行。

3、進一步規(guī)范在線監(jiān)控設備管理，建立完善在線監(jiān)控制度。認真對設備進行巡查，對日常監(jiān)測數(shù)據(jù)統(tǒng)計。異常數(shù)據(jù)及時與運營公司聯(lián)系，查明原因及時處理，做好超標數(shù)據(jù)的快報工作。

（三）深入開展節(jié)能減排工作，各車間部室要充分發(fā)揮環(huán)境保護、節(jié)能減排工作。以節(jié)約成本，降低消耗，減少污染物排放為目標。低各項物資消耗水平，促進清潔生產和生產成本節(jié)約，安環(huán)部作為“環(huán)境保護、節(jié)能減排”工作的責任單位和監(jiān)管單位，要加強日常工作監(jiān)督檢查。各車間、部室要加強對污染處理設施、生產設施的運行管理，杜絕未經處理或因設備故障而直接排放污水、廢氣。加強對固體廢物、生活垃圾處理的監(jiān)督管理，高度重視危險廢物的安全處理工作，確保固廢、危廢合理處置和利用。

（四）注重公司環(huán)境的綠化與美化，促進生態(tài)綠化建設。

加強綠化宣傳與引導，積極營造愛綠、興綠、造綠、護綠意識。加強指導與協(xié)調，努力推進建設節(jié)約型、清潔環(huán)保型綠化步伐，提高公司綠化履普率，鞏固現(xiàn)有綠化成果，督促做好綠化標準化，維護公司綠化形象，更好地發(fā)揮綠化植物對環(huán)境的效用，促進公司生態(tài)型綠化建設。

節(jié)能減排綜合性工作方案篇7

一、指導思想

以_為指導，以建設節(jié)約型機關為目標，認真貫徹省直機關節(jié)能減排公約精神，積極開展節(jié)能降耗活動。通過宣傳教育、強化管理、合理使用、創(chuàng)新機制，扎扎實實推進我廳節(jié)能減排工作，為全省完成“十x五”節(jié)能減排目標任務作出貢獻。

二、計劃目標

通過開展節(jié)能減排活動，使全體干部職工牢固樹立資源意識和節(jié)約意識，養(yǎng)成勤儉節(jié)約的好習慣，從自己做起，從小事做起，從一點一滴做起，珍惜每一度電、每一滴水、每一張紙、每一分錢，形成“人人節(jié)約、事事節(jié)約、處處節(jié)約、環(huán)環(huán)節(jié)約”的良好風尚，將我廳建設成為節(jié)約型機關。在“_”末力爭使水電費、車輛維修管理費、辦公費總體降低10%，初步建立起節(jié)能減排管理長效機制。

三、節(jié)能減排的具體內容

（一）廣泛開展宣傳教育，增強節(jié)能減排意識

1、組織開展形式多樣的宣傳教育活動，宣傳節(jié)能減排工作的重要性，進一步強化干部職工的資源意識和節(jié)約意識，倡導節(jié)儉文明的生活方式，人人都是節(jié)能減排的宣傳員、落實者。

2、注意搜集節(jié)能小竅門，及時宣傳和推廣。

（二）細化節(jié)能減排主要措施，努力降低能耗和費用

1、節(jié)電、節(jié)氣措施

（1）盡可能少開空調，確需開啟空調時，辦公區(qū)域的'空調溫度夏季不低于26攝氏度、冬季供暖室內溫度不高于20攝氏度。

（2）白天充分利用自然光照，盡量減少照明設備使用時間；離開辦公室、下班時做到隨手關燈。

（3）盡量減少待機能耗，打印機等用電設備長時間不用應及時關閉。

（4）下班時要關閉所有設備電源。

2、節(jié)水措施

（1）洗手后要及時關閉水龍頭。

（2）及時做好水暖管道的日常維護工作，杜絕“跑冒滴漏”現(xiàn)象。

3、車輛節(jié)約措施

（1）所配車輛，按規(guī)定實行政府采購，并選擇節(jié)能環(huán)保、價格低、安全性能好、性價比高的車型，同時嚴格控制所購車輛的排量；更新車輛，不超過原車排量標準。

（2）根據(jù)用途、人數(shù)、地點及人員所在地等情況，合理調度車輛，外出辦事盡量集中或順道前往，減少車輛空駛里程，切實提高車輛使用率。

（3）加強車輛日常維護，使車輛始終處于良好運行狀態(tài)，減少故障發(fā)生。

（4）根據(jù)不同車型，制定車輛燃油使用標號和油耗標準，核定車輛維修費用，加強節(jié)油管理，實行了“一車一卡”、定點加油和單車核算制度。通過減少車輛燃油和維修費用，降低車輛單位行駛里程費用。

（5）科學合理使用車輛上的各種電器設備，長時間泊車時，采用停止使用車用空調和發(fā)動機熄火等方法，降低油耗。

（6）嚴格遵守《交通安全法》及有關規(guī)定，做到文明行車，不違法駕駛，減少交通事故的發(fā)生，降低車輛保險費用。

（7）制訂維修保養(yǎng)計劃，做到定期檢測，在確保車輛技術狀況的情況下，對車輛進行合理維修。

4、辦公用品節(jié)約措施

（1）大力推廣使用再生紙，提倡雙面用紙，修改文稿盡量在電腦上進行，減少紙張消耗。

（2）充分發(fā)揮電子政務的優(yōu)勢，內部文件盡量使用網絡辦文，減少用紙，向無紙化辦公的方向努力。

（3）提倡自帶喝水杯，少用或不用一次性紙杯。

（4）完善辦公用品的采購、發(fā)放制度，采購以節(jié)能、環(huán)保為先。

5、管好用好國有資產

嚴格執(zhí)行單位固定資產使用年限的規(guī)定，不到報廢年限的固定資產不得辦理報廢手續(xù)，同時要加大監(jiān)管和審核力度。

（三）制定相應的獎懲辦法

我廳節(jié)能減排工作領導小組將對資源使用行為進行監(jiān)督檢查，對造成嚴重浪費的，要予以嚴厲批評并追究有關責任人的責任。對于嚴格執(zhí)行上述節(jié)約規(guī)定的，將在全廳進行表揚，并給予一定的物質獎勵。全廳工作人員不僅要自覺參加節(jié)能降耗活動，而且要主動監(jiān)督資源浪費行為，人人爭做節(jié)能減排工作的模范帶頭人。

四、加強組織領導和宣傳教育

為有效開展節(jié)能減排工作，成立廳節(jié)能減排工作領導小組，在廳黨組的統(tǒng)一組織領導下，按照職責分工，切實加強組織領導；要從戰(zhàn)略和全廳的高度，充分認識加強節(jié)能減排工作的重要意義，認真做好節(jié)能降耗工作，落實工作責任；組織開展形式多樣的宣傳教育活動，增強資源節(jié)約的緊迫感和責任感；倡導樹立科學的消費理念，形成節(jié)約光榮、浪費可恥和精打細算、勤儉辦事的良好風尚，積極營造“人人節(jié)約、事事節(jié)約、處處節(jié)約、環(huán)環(huán)節(jié)約”的良好氛圍，確保節(jié)能減排工作取得實效。

節(jié)能減排綜合性工作方案篇8

一、指導思想

以_為指導，按照關于建設節(jié)約型社會的要求，從建設節(jié)約型入手，落實_，以提高資源利用率為核心，以加強管理和節(jié)水、節(jié)能、節(jié)支以及資源綜合利用為重點，逐步建立健全節(jié)約資源制度、能源統(tǒng)計及標準體系、量化管理體系，努力形成政府大力推動、全體干部職工積極參與互動的節(jié)能工作格局，營造有利于節(jié)能的良好氛圍，促進統(tǒng)計系統(tǒng)的健康良性發(fā)展。

二、 總體要求

以創(chuàng)建節(jié)約型機關為目標，以控制電耗、油耗為重點，大力壓縮行政開支，做到領導帶頭，健全制度，落實責任，把節(jié)能減排作為機關文化建設工程的重要內容，充分發(fā)揮處機關在全系統(tǒng)的帶頭作用、示范作用。

三、節(jié)能目標

努力營造勤儉節(jié)約、艱苦奮斗環(huán)境，形成人人講節(jié)約的濃厚氛圍。全局能源節(jié)約降低，實現(xiàn)節(jié)電、節(jié)水、車輛油耗(費)下降、辦公經費、行政開支壓縮，建立健全節(jié)能減排的長效機制和考核機制。

四、具體措施：

（一）節(jié)約用電

1、優(yōu)先采用環(huán)保、節(jié)能型的電器和設備，逐步淘汰高能耗、低能效的設施、設備，積極推廣使用節(jié)能高效燈具。

2、室內使用節(jié)能燈；加強照明系統(tǒng)日常管理，辦公室、會議室等公共場所白天盡可能利用自然光，不開或少開照明燈，做到人走燈滅，杜絕“長明燈”現(xiàn)象。

3、辦公室內的電腦、復印機、打印機等辦公設備要盡量減少開啟次數(shù)，設置為不使用時自動進入低能耗休眠狀態(tài)，長時間不使用時及時關閉，以減少待機消耗；下班前要關閉辦公電腦、飲水機和照明燈等室內所有用電設施的電源開關。

（二）節(jié)約用水

1、加強用水設備維護管理，杜絕跑、冒、漏、滴和長流水現(xiàn)象。

2、建立健全節(jié)約用水規(guī)章制度，積極推廣使用節(jié)水器具。

3、節(jié)假日和非工作時間減少飲水器的開啟數(shù)量和時間。

（三）節(jié)約辦公費用節(jié)約使用辦公用品，辦公用品堅持統(tǒng)一采購、專人負責、領用登記制度，推行無紙化辦公，推廣使用再生紙和雙面使用紙張，減少一次性辦公用品的使用。開展廢舊電腦及各種辦公用品耗材的回收利用，促進辦公用品的高效利用和循環(huán)利用。

1、加強辦公經費和辦公用品的使用管理，規(guī)范辦公用品的配備、采購和領用，嚴格配備標準，盡量選擇環(huán)保、質優(yōu)、價廉、能耗小的辦公設備。

2、充分利用網上辦公系統(tǒng)，在網絡正常的情況下，系統(tǒng)一般事務性通知、資料傳送等都要通過網絡系統(tǒng)進行，多用電子郵件、MSN等即時交通工具；減少紙質資料印發(fā)（復印）和使用傳真的頻率。

3、 嚴格控制文本文件的發(fā)放范圍，充分利用網絡平臺，減少和準確核定印發(fā)份數(shù)，實行雙面印刷；上級來文能在網上流轉的盡量不復印，能單份傳閱的盡量不復印，減少清印的次數(shù)。

4、《統(tǒng)計資訊》、《統(tǒng)計月報》等各類簡報除了向市統(tǒng)計局和區(qū)委區(qū)政府相關領導和有關部門書面報送外，將不再印發(fā)給局屬各單位，系統(tǒng)上下都要及時通過網站瀏覽電子信息。

5、推廣使用再生紙，使用鋼筆書寫，減少圓珠筆或一次性簽字筆的使用數(shù)量。大力提倡修廢利舊，延長辦公用品的使用壽命和周期。

6、嚴格辦公室通訊設備的使用制度，嚴禁用公用電話聊天、網上購買QQ幣等。

（四）降低公務用車耗費

1、加強車輛管理，嚴禁公車私用。非緊急情況下在區(qū)內辦事時建議騎自行車或步行；集體公務活動安排合乘汽車。

2、加快更新不符合節(jié)能、環(huán)保要求車輛，優(yōu)先選購節(jié)能環(huán)保型車輛；實行車輛統(tǒng)一定點維修、定點保險和定點加油，維修保養(yǎng)人員固定到人。

3、嚴格執(zhí)行單車油耗定額，努力降低油耗。

4、不斷提高車輛管理人員和駕駛人員的業(yè)務操作技能，堅持科學、規(guī)范駕駛，加強車輛的維護保養(yǎng)，減少車輛部件非正常損耗，降低車輛維修費用支出。

5、及時報廢達到報廢年限，環(huán)保不達標、燃油和材料維修消耗高的車輛。

（五）節(jié)約會務費和接待費

1、精簡會議，控制會議數(shù)量，壓縮會議時間和規(guī)模，提倡開短會。

2、對確需舉辦的會議，本著節(jié)約、高效的原則統(tǒng)籌安排會議地點和有關會務事項；降低會議成本，嚴禁重形式、講排場、擺闊氣等鋪張浪費現(xiàn)象。

3、公務接待堅持熱情、周到、節(jié)儉的原則，嚴格公務接待標準，控制陪餐人數(shù)，避免少客多陪，用物和煙酒要及時收回。

4、處理好熱情接待和節(jié)儉的關系，嚴禁用公款安排營業(yè)性活動。

5、做好資源消耗統(tǒng)計，加強量化管理，完善管理機制，建立長效機制。

五、幾點要求：

（一）廣泛宣傳，增強節(jié)能減排的責任感和自覺性

實現(xiàn)節(jié)能減排約束性指標是全社會的共同責任，我們認真貫徹落實_，充分認識區(qū)節(jié)能減排的重要意義，全面推進節(jié)能減排工作。要進行廣泛深入的宣傳發(fā)動，努力建設崇尚節(jié)約、厲行節(jié)約、合理消費的機關文化，用節(jié)約資源的消費理念引導消費方式的變革，逐步形成文明、節(jié)約的行為模式；要通過廣泛開展內容豐富、形式多樣的活動，教育、引導全體機關干部從自己做起，從現(xiàn)在做起，從身邊點滴事情做起，自覺養(yǎng)成節(jié)約一度電、一杯水、一張紙、一滴油的良好習慣，在機關形成“人人節(jié)約、事事節(jié)約、處處節(jié)約”的良好氛圍，更好地推動機關節(jié)能減排工作深入開展。

（二）加強領導，強化責任

各科、股、室要高度重視機關節(jié)能減排工作，落實節(jié)能責任，認真查找薄弱環(huán)節(jié)，落實杜絕浪費、降低消耗的辦法和措施。建立健全資源能源消耗崗位責任制，將資源能源節(jié)約責任逐級分解落實到人。

（三）加強監(jiān)督

各科、股、室要根據(jù)各自實際，定期開展自查。局節(jié)能減排工作小組辦公室將不定期對各科、股、室節(jié)能減排工作落實情況進行巡查；年終對各科、股、室進行綜合考評，并將考評結果作為年終考核參考依據(jù)。

節(jié)能減排綜合性工作方案篇9

節(jié)能減排是深入貫徹落實x、提高人民生活質量、構建和諧社會的重大舉措，是提高能源利用效率、全面建設和諧社會的必然選擇，是促進循環(huán)經濟發(fā)展、建設節(jié)約型社會、實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的必由之路。做好節(jié)能減排學校行動工作，意義重大、影響深遠。根據(jù)市區(qū)教育局的“節(jié)能減排學校行動”工作安排，結合我校實際特制定本實施方案如下：

一、舉行“節(jié)能減排學校行動”啟動儀式

定于2月中旬舉行“節(jié)能減排學校行動”啟動儀式，進行全校師生動員，下發(fā)“育才學校節(jié)能減排倡議書”。

二、開展“節(jié)能減排”主題系列教育。

通過主題班隊會、黑板報、學校宣傳欄、紅領巾廣播站、手抄報等形式和“世界環(huán)境日”、“地球日”、“水日”等節(jié)日契機大力宣傳節(jié)能減排的意義和重要性。舉辦以節(jié)能減排為主題的知識競賽，讓全體師生深刻了解節(jié)能減排知識，形成“節(jié)能減排”的良好校園風氣。

將“節(jié)能減排學校行動”納入學校課程，上好每學期四節(jié)節(jié)能減排教育課程，梳理語文、思品和科學中蘊涵著的豐富教育內容，在教學中滲透節(jié)能文化，通過感受、交流、討論等方式，加強對節(jié)能減排的深刻認識，將節(jié)約能減排源根植于師生心中。

三、開展“節(jié)能減排金點子”實踐活動

2月下旬開始，在全體師生中征集“節(jié)能減排金點子”，在學校、家庭、社區(qū)三方面征集節(jié)能減排建議，推出切實可行的“節(jié)能減排金點子”進行推廣，每學期進行一次經驗介紹、典型推廣和表彰獎勵。

四、加強組織和領導

學校成立“節(jié)能減排學校行動”領導小組，由李玉軍校長任組長，馬法學副校長任副組長，各處室負責人為成員，領導小組下設工作辦公室，德育處具體負責此項工作的開展和落實。