公司任命書格式參考范本13篇(2)
公司任命書格式參考范本篇六：
人事任命書范文
根據(jù)《中華群眾共和國(guó)公司法》第四十五條、第四十七條、第五十七條、第五十八條及有限公司章程第二十二條、第二十三條、第二十四條、第二十五條、第三十一條的規(guī)則，經(jīng)董事會(huì)選舉并任命_______同志為_______有限公司董事長(zhǎng)，董事長(zhǎng)為公司的法定代表人。
本屆董事長(zhǎng)任期自公司_______成立之曰起_______年。
本屆董事長(zhǎng)：_______ 董事會(huì)成員簽字：_______
公司任命書格式參考范本篇七：公司行政人事任命書
有限公司文件
行政人事任命書
SSZ/行字 2011---0027
因公司逐步的發(fā)展，為了管理日益完善的需要，健全公司的管理體系，經(jīng)公司組織研究決定：現(xiàn)委任_______為_______有限公司行政后勤主管職務(wù)并兼任“6S”管理小組副組長(zhǎng)職務(wù)。具體任命工作內(nèi)容細(xì)則如下：特此通告!
主要工作職責(zé)：
1. 人事工作統(tǒng)計(jì)
?、?負(fù)責(zé)公司在職人員的統(tǒng)計(jì)工作，以及各崗位人員的編制。
?、?負(fù)責(zé)建立公司人員履歷表，記錄公司人員關(guān)系結(jié)構(gòu)。
?、?負(fù)責(zé)新進(jìn)人員生活住宿安置;工作崗位狀況講解;工廠管理制度的宣導(dǎo)。
?、?負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)崗位人員招聘，建立儲(chǔ)備人力資源資料檔案。
?、?協(xié)助財(cái)務(wù)做員工月工資表，對(duì)行政處罰，行政扣款，獎(jiǎng)勵(lì)、補(bǔ)款等做報(bào)表
⑥ 了解員工心理動(dòng)態(tài)，妥善協(xié)調(diào)好員工關(guān)系，化解員工內(nèi)部矛盾。動(dòng)之以情、曉之以理為企業(yè)留人才。去發(fā)現(xiàn)員工的潛能及特長(zhǎng)，對(duì)員工的綜合能力給予正確公正的評(píng)價(jià)并及時(shí)以書面的形式向上級(jí)匯報(bào)。
⑦ 處理好群干關(guān)系，防止矛盾激化， 嚴(yán)格遵守公司的組織管理。維護(hù)公司的名譽(yù)，樹立公司形象
2. 行政管理
① 定期對(duì)門衛(wèi)人員工作的檢查，主要包括門衛(wèi)登記表、統(tǒng)計(jì)表、出貨統(tǒng)計(jì)表、違規(guī)違紀(jì)記錄表的檢查，將問題反饋于管理例會(huì)或公司上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。
?、?每日巡查公司崗位人員考勤卡，清點(diǎn)到崗人數(shù)。嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度查處違規(guī)情況。
?、?車間現(xiàn)場(chǎng)紀(jì)律管理，對(duì)未按照管理規(guī)定對(duì)未規(guī)范穿廠服、正確佩戴廠牌，赤膊、穿拖鞋、衣冠不整、隨意丟垃圾等不良行為給予糾正、批評(píng)教育或行政處罰。
?、?對(duì)車間廠區(qū)安全通道，安全隱患及時(shí)排除，或責(zé)令部門負(fù)責(zé)人整改。
⑤ 每天檢查員工宿舍一次，水、電、火等安全以及浪費(fèi)現(xiàn)象登記并在周例會(huì)通報(bào)，及時(shí)排除隱患，對(duì)贓亂差現(xiàn)象及時(shí)反饋并以書面形式記錄并責(zé)令整改。查處在崗人員溜宿舍現(xiàn)象。
?、?對(duì)食堂飲食衛(wèi)生、飯?zhí)们鍧嵭l(wèi)生的檢查，并責(zé)令責(zé)任人整改。負(fù)責(zé)就餐前的秩序管理。
?、?上下班前在卡鐘前監(jiān)督，有無(wú)違規(guī)現(xiàn)象，給于指正、批評(píng)或行政處罰。按照打卡制度補(bǔ)簽各車間員工漏打卡、停電未打卡。
?、?簽發(fā)請(qǐng)假、離職人員的放行，辦理普工人員的入職手續(xù)，以及安頓工作。
⑨ 對(duì)公司的人事，行政檔案保存，當(dāng)月的文件及時(shí)處理。
?、?對(duì)公司的勞保用品，生活日常用品，辦公用品的領(lǐng)用與發(fā)放，以及辦公設(shè)備的管理。
⑪ 以主人翁的精神對(duì)員工外出防火、防盜、防意外給以溫馨提示。
組織員工開展團(tuán)體聚會(huì)活動(dòng)、文化活動(dòng)等。
3. 推行公司的6S管理
?、?公平公正對(duì)每一片區(qū)的6S檢查項(xiàng)目予以客觀的正確評(píng)價(jià)。
?、?每周組織人員進(jìn)行6S檢查。
?、?每天對(duì)各車間區(qū)域衛(wèi)生檢查，并責(zé)令區(qū)域負(fù)責(zé)人整改。
?、?每天對(duì)車間安全隱患檢查并通知區(qū)域責(zé)任人排除隱患或規(guī)范操作。
?、?管理例會(huì)通報(bào)每周行政工作。
?、?擬定6S處罰決定。對(duì)不規(guī)范的車間督促整改，或進(jìn)行處罰。
職責(zé)與權(quán)限
1.對(duì)違反廠紀(jì)的行為給予批評(píng)教育或紀(jì)律處分。包括員工的行為規(guī)范，組織紀(jì)律等。
2.負(fù)責(zé)審核請(qǐng)假、離職人員的放行批文。代簽員工離職證明等。
3.負(fù)責(zé)查處虛假、漏報(bào)考勤，并做50元以下的處罰給予擬定。
4.負(fù)責(zé)員工日常生活事務(wù)的工作處理。
5.負(fù)責(zé)員工請(qǐng)假1日內(nèi)手續(xù)的辦理
6.與同等職務(wù)的主管具有同等效力
崗位要求
1. 維護(hù)公司管理體系，顧全大局，執(zhí)行公司組織管理原則。
2. 樹立好自身形象，舉止言談得符合公司形象。
3. 立場(chǎng)堅(jiān)定，竭力維護(hù)公司的利益和公司形象。
4. 嚴(yán)守公司機(jī)密，不向員工透露公司未公布的文件內(nèi)容。
5. 不對(duì)員工承諾待遇請(qǐng)求，用制度穩(wěn)定員工，約束員工。
6. 不隱匿、漏報(bào)、虛報(bào)賬表，秉公辦事。
7. 勤奮愛崗，每天巡查車間現(xiàn)場(chǎng)3次以上。每天巡查宿舍一次。
8. 每天查卡1次，對(duì)在職人核對(duì)1次。
9. 及時(shí)反饋或處理部門違規(guī)行為.以及處理員工合理的要求。
10. 每周做行政工作總結(jié)一次，作為管理例會(huì)內(nèi)容。
特此任命 望全體員工知悉并予支持配合
此通告從頒布之日起執(zhí)行!
公司任命書格式參考范本篇八：公司人事任命書
人事任命書范本
關(guān)于_______同志等人的人事任命通知
為了解決目前公司經(jīng)營(yíng)狀況，經(jīng)公司董事會(huì)研究決議，決定對(duì)以下同志進(jìn)行新的人事任命，現(xiàn)予以公布： 任命_______為_______有限公司董事長(zhǎng)兼任公司總經(jīng)理，負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)管理工作。
任命_______為_______有限公司副總經(jīng)理，具體負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)、行政、人事等工作。 本任命書自____年____月_____日日起生效。 特此通知。
_______有限公司 ____年____月_____日
主題詞：XXX等 人事任命 通知 抄送：股東會(huì) 擬稿：公司綜合部 _______有限公司 ____年____月_____日
公司任命書格式參考范本篇九：公司建造師任命書
建造師任命書
經(jīng)公司研究決定，任命_______同志擔(dān)任_______工程的項(xiàng)目經(jīng)理,負(fù)責(zé)該工程項(xiàng)目管理工作、并負(fù)責(zé)處理該工程項(xiàng)目的一切事務(wù)。
特此任命
______________
____年____月_____日
公司任命書格式參考范本篇十：公司項(xiàng)目經(jīng)理任命書
項(xiàng)目經(jīng)理任命書
編號(hào)：______________
我代表_______有限公司,茲任命_______先生/女士擔(dān)任______________的項(xiàng)目經(jīng)理，項(xiàng)目代號(hào)：_______。其職責(zé)和權(quán)限為： 1. 代表企業(yè)實(shí)施施工項(xiàng)目管理。貫徹執(zhí)行國(guó)家法律、法規(guī)、方針、政策和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)，執(zhí)行企業(yè)的管理制度，維護(hù)企業(yè)的合法權(quán)益。
2. 組織編制項(xiàng)目管理實(shí)施規(guī)劃。
3. 在授權(quán)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)與企業(yè)管理層、勞務(wù)作業(yè)層、各協(xié)作單位、發(fā)包人、分包人和監(jiān)理工程師等的協(xié)調(diào)，解決項(xiàng)目中出現(xiàn)的問題。處理項(xiàng)目經(jīng)理部與國(guó)家、企業(yè)、分包單位以及職工之間的利益分配。
4. 對(duì)進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)的生產(chǎn)要素進(jìn)行優(yōu)化配置和動(dòng)態(tài)管理。
5. 進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)文明施工管理，發(fā)現(xiàn)和處理突發(fā)事件。
6. 參與工程竣工驗(yàn)收，準(zhǔn)備結(jié)算資料和分析總結(jié)，接受審計(jì)。協(xié)助企業(yè)進(jìn)行項(xiàng)目的檢查、鑒定和評(píng)獎(jiǎng)申報(bào)。
7. 經(jīng)授權(quán)組建項(xiàng)目經(jīng)理部確定項(xiàng)目經(jīng)理部的組織結(jié)構(gòu)，選擇、聘任管理人員，確定管理人員的職責(zé)，并定期進(jìn)行考核、評(píng)價(jià)和獎(jiǎng)懲。
8. 按照企業(yè)的規(guī)定選擇、使用作業(yè)隊(duì)伍。主持項(xiàng)目經(jīng)理部工作，組織制定施工項(xiàng)目的各項(xiàng)管理制度，協(xié)調(diào)和處理與施工項(xiàng)目管理有關(guān)的內(nèi)部與外部事項(xiàng)。
總經(jīng)理簽名：______________ (公章)
簽字日期：____年____月_____日
公司任命書格式參考范本篇十一：公司總經(jīng)理任命書
總經(jīng)理任命書
_______公司總經(jīng)理任命書
我代表_______有限公司,茲任_______先生/女士擔(dān)任_______有限公司總經(jīng)理一職, 其職責(zé)和權(quán)限為:
代表企業(yè)實(shí)有限公司管理.貫徹執(zhí)行國(guó)家法律,法規(guī),方針,政策和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行企業(yè)的管理制度,維護(hù)企業(yè)的合法權(quán)益. 組織...
本任命書即日生效!
_______有限公司董事長(zhǎng) ：_______ 簽字
公司任命書格式參考范本篇十三：公司董事長(zhǎng)任命書
董事長(zhǎng)任命書
根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》第四十五條、第四十七條、第五十七條、第五十八條及有限公司章程第二十二條、第二十三條、第二十四條、第二十五條、第三十一條的規(guī)定，
經(jīng)董事會(huì)選舉并任命_______同志為有限公司董事長(zhǎng)，董事長(zhǎng)為公司的法定代表人。
本屆董事長(zhǎng)任期自公司批準(zhǔn)成立之曰起_______年。
本屆董事長(zhǎng)：______________
董事會(huì)成員簽字：______________
____年____月_____日
____年____月_____日
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