公司批評通告范文_公司批評通報范文
對失職員工,公司會給予通報批評,以此警示。公司通報批評是怎么樣的呢?下面是學(xué)習(xí)啦小編為你帶來的公司批評通告范文,僅供參考。
公司批評通告范文1
公司品質(zhì)管理部 ××× 在近半年來的考勤多次出現(xiàn)遲到現(xiàn)象,經(jīng)總經(jīng)辦勸誡屢教不改,該員工的行為在公司管理層與基層員工中造成嚴(yán)重的負(fù)面影響。根據(jù)《員工獎懲制度》,該員工觸犯第5.8.4條:違反考勤制度,屢教不改者,給予記大過處分。經(jīng)公司研究決定給予通報批評并經(jīng)濟(jì)處罰300元。
各管理處/服務(wù)中心及職能部門員工應(yīng)引以為戒,端正工作態(tài)度,嚴(yán)格遵守公司的管理規(guī)定。
特此通報!
××有限公司
總經(jīng)辦
年 月 日
公司批評通告范文2
20xx年10月時,我司常州辦銷售員薛傳委銷售63” 45*45 133*94 防雨布 19000米后,客戶反饋其質(zhì)檢不合格,要求退貨,薛傳委于是申請退款匯至客戶處。儲運(yùn)部司機(jī)前去拉貨時發(fā)現(xiàn)退回貨物并非我司坯布,因此拒絕退回??蛻粲谑亲孕袑⑴鞑祭羶\(yùn)部要求退貨,經(jīng)質(zhì)檢確認(rèn)并非我司坯布。最后,客戶強(qiáng)行卸包至我司,儲運(yùn)部只好暫時收下此批貨物。此事件發(fā)生后,儲運(yùn)部、薛傳委都應(yīng)第一時間反饋信息至副總譚春明處,但均疏于通知,且其他相關(guān)責(zé)任人也未堅持原則,隱瞞不報,造成此事件被擱置,此貨物被閑置。針對此事件,處罰如下:
一、常州辦銷售員薛傳委作為直接責(zé)任人,操作嚴(yán)重失誤,罰款1500元,并留職察看。
二、常州辦主任楊紅偉作為薛傳委的直接主管,對本部門員工監(jiān)督不力,罰款1000元。
三、總經(jīng)理朱建軍作為次要責(zé)任人,未經(jīng)核實信息批準(zhǔn)給付貨款,罰款1000元。
四、倉儲部主管陳云靜作為次要責(zé)任人,職責(zé)意識不強(qiáng)、隱瞞不報,罰款800元,并記大過1次。
五、常務(wù)副總譚春明監(jiān)督不力,罰款500元。
六、副總張實旺、秦建監(jiān)管倉儲部不力,各罰款500元。
七、采購二部主管刁陸峰未及時關(guān)注庫存信息,工作失職,罰款300元。
八、副總曹景春對采購部工作監(jiān)督不力,罰款300元。
九、訂單處理中心陳冀湘盤庫時未發(fā)現(xiàn)庫存數(shù)量不正確,罰款200元。
十、倉儲部調(diào)度中心周美娜、李桂萍、李婧發(fā)現(xiàn)問題不堅持原則,隱瞞不報,各罰款200元。
十一、此次事件倉儲部嚴(yán)重工作失誤,對其部記大過1次。
十二、自20XX年2月1日起,此批貨物視為銷售未回收貨款,由薛傳委按照公司規(guī)定承擔(dān)應(yīng)扣利息,直至此批貨物被銷售。
此事件真實反映我司相關(guān)部門工作不仔細(xì),馬虎大意,且存在問題不主動匯報,也不及時與其他人員溝通交流。由于人員的思想意識不高,造成此事件的被動處理,形成資源浪費(fèi),更造成無法估量的損失。因此,望所有員工,尤其是倉儲部、業(yè)務(wù)部所有人員提高思想意識,注意工作細(xì)節(jié),思考問題時考慮周全,出現(xiàn)問題積極與相關(guān)責(zé)任人聯(lián)系溝通,全面利用公司資源,將損失減少到最低,徹底杜絕類似現(xiàn)象的再次發(fā)生!
大耀紡織 辦公室
20xx年3月1日
公司批評通告范文3
茲有生產(chǎn)部二車間針修員工謝xx、王xx自公司提供周日用餐福利以來,經(jīng)核查在20xx年11月8號和11月9號期間,該兩名員工均未按照周末報餐和用餐規(guī)定進(jìn)行吃飯和刷卡,其行為明知故犯,目無視公司管理規(guī)定,嚴(yán)重影響公司相關(guān)管理紀(jì)律,念其該規(guī)定實施以來首次違反和認(rèn)識錯誤態(tài)度較好,為嚴(yán)肅周日報餐管理紀(jì)律,警戒他人,杜絕類似現(xiàn)象的發(fā)生,根據(jù)周末報餐有關(guān)規(guī)定,經(jīng)公司生產(chǎn)部管理層研究決定,現(xiàn)對該兩名員工的違規(guī)行為在公司范圍內(nèi)予以通報批評。希望公司全體人員以此為戒!在周末報餐中嚴(yán)格遵照規(guī)定報餐和用餐,如再發(fā)生類似現(xiàn)象,公司將給予嚴(yán)肅處理!
特此通報!
xxx化產(chǎn)業(yè)有限公司 生產(chǎn)部
20xx年x月19日
公司批評通告范文4
經(jīng)觀察,發(fā)現(xiàn)最近上班有大量遲到現(xiàn)象。現(xiàn)對遲到人員提出通報批評。
巡查發(fā)現(xiàn)遲到的具體名單如下:
技術(shù)部:XX
產(chǎn)品部:XX
請全體員工引以為戒,提高認(rèn)識,切實做到遵守公司紀(jì)律。
行政部
20**年4月22日
公司批評通告范文5
本公司某部某員工于某年某月某日因某某某事件,嚴(yán)重違反了公司管理規(guī)章制度某條,對公司造成了極其惡劣的影響。
為加強(qiáng)職業(yè)道理建設(shè),嚴(yán)肅勞動紀(jì)律,對某員工某行為給予通報批評,望全體員工能引以為戒,自覺遵守勞動紀(jì)律,堅持良好的職業(yè)道德和工作作風(fēng),為公司的發(fā)展做出新貢獻(xiàn)。
綜合辦
20XX年XX月XX日
通報批評怎么寫
通報的寫法通報批評范文通報由標(biāo)題、受文單位、正文、落款四部分組成。
(1)標(biāo)題 通報的標(biāo)題寫作情況同通知、通告,可以有幾種情況。
(2)受文單位 一般通報有受文單位。少數(shù)普及性通報,可以不寫受文單位。
(3)正文 正文一般由四部分組成。一是引言部分,主要是概括通報的內(nèi)容、性質(zhì)、作用和要求。如批評性通報的引言可以寫:“現(xiàn)將××通報發(fā)給你們,望從中吸取教訓(xùn),引以為戒。
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