保安裝備管理規(guī)定范文3篇
保安裝備管理規(guī)定范文3篇
為了為樹立良好的保安形象，加強保安人員的裝備管理，結(jié)合公司具體情況， 對保安員裝備實行統(tǒng)一發(fā)放，公司會對保安裝備制定管理規(guī)定。下面是保安裝備管理規(guī)定范文，歡迎參閱。
保安裝備管理規(guī)定范文1
1.0 職責(zé)
1.1 保安部經(jīng)理負(fù)責(zé)保安裝備的發(fā)放和保管。
1.2 各班長負(fù)責(zé)對各類裝備的日常使用管理和維護。
1.3 當(dāng)班保安員負(fù)責(zé)當(dāng)班時期各裝備的維護和保管。
2.0 工作要求
2.1 保安裝備包括：
a) 對講機及其配件;
b) 電警棍、警棍。
2.2 對講機的使用管理
2.2.1 保安各崗位配置一部對講機，使用“2”頻道。
2.2.2 對講機只供當(dāng)班保安員使用，實行“誰使用、誰管理、誰負(fù)責(zé)”的原則，如有損壞，照價賠償;對講機損壞未查出責(zé)任人時，由當(dāng)班班長負(fù)責(zé)維修和賠償。
2.2.3 對講機備用電源由專人負(fù)責(zé)集中充電，統(tǒng)一調(diào)換，以保證對講機正常使用。
2.2.4 使用對講機時一律戴耳麥，對講機佩戴在右腰后，嚴(yán)禁隨手亂放。
2.2.5 對講機通話必須使用規(guī)范文明用語，禁止大聲喧嘩。
a) 呼叫：“×××(部門/崗位)收到請講。”
b) 回答：“我是×××，收到，請講。”
c) 完畢：“收到。”或“完畢”。
d) 報告情況時應(yīng)按人、地、時、事、歷、因、果七字要素報告，報告時語言要簡練，發(fā)音要清楚干脆。例如：“我是中銀5號，9：30有一不明身份人員強行闖入，請指示。”
e) 稱呼規(guī)范：一律使用文明用語，男性稱“先生“，女性稱“女士”，小孩稱“小朋友”，領(lǐng)導(dǎo)的稱呼應(yīng)是：“姓加職務(wù)”。
f) 呼叫程序規(guī)范：當(dāng)有人在使用對講機，且沒有通話完畢時，其他人不得搶用。
g) 如需匯報值班情況，有情況匯報情況，無情況只需匯報：“中銀XX號正常”。
2.2.6 交接班時要做好交接驗收，發(fā)現(xiàn)問題詳細(xì)記錄并及時上報。
2.3 電警棍、警棍的使用管理
2.3.1 只供保安員在緊急情況下防衛(wèi)使用，非當(dāng)班人員嚴(yán)禁佩戴和使用。
2.3.2 嚴(yán)禁提供給他人使用，未經(jīng)保安部主管批準(zhǔn)，嚴(yán)禁攜帶警棍外出。
2.3.3 嚴(yán)禁用警棍嬉戲打鬧或交給他人玩耍。
2.3.4 嚴(yán)禁私自動用警具傷人，違者視情節(jié)做出警告、嚴(yán)重警告、除名等處分，后果自負(fù)。
2.3.5 交接班時要做好交接驗收，發(fā)現(xiàn)問題詳細(xì)記錄并及時上報。
2.4 當(dāng)班人員嚴(yán)格按照規(guī)定進行使用和維護，如損壞按價賠償。
3.0 記錄
3.1 WDWY/ZY-FR-BA2401A 《保安物品發(fā)放登記表》
保安裝備管理規(guī)定范文2
一、職責(zé)
1、行政人員負(fù)責(zé)保安員裝備的采購與監(jiān)督工;
2、倉庫管理員負(fù)責(zé)保安裝備入庫、擺放、出庫、清洗等工作;
3、財務(wù)部負(fù)責(zé)保安裝備的領(lǐng)用登記、發(fā)放、退回、換裝工作;
4、保安管理部負(fù)責(zé)保安裝備的日常管理;
5、保安員負(fù)責(zé)當(dāng)班時期各裝備的維護和保管。
二、保安員裝備管理規(guī)定
保安員裝備是保安從業(yè)單位按照公安部規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，為保安員配備執(zhí)勤所需的交通、通信、防衛(wèi)、防護等準(zhǔn)備器材并集中保管指定專人負(fù)責(zé)定期保養(yǎng)維護，保安裝備包括：
1、對講機及其配件;
2、電警棍;
3、強光手電筒、手提式手電筒
4、易耗品：如手套、警用雨衣、雨鞋、簽字筆等;
5、辦公用品：電腦、巡邏登記本等。
6、交通工具：電瓶巡邏車。
7、日常用品：如洗衣機、電飯煲、電磁爐、取暖器、被褥、床單、枕頭、臉盆等 。
備注：以上物品隨時更新，列表附件1(采購物品市場指導(dǎo)價格明細(xì)表)為準(zhǔn)
三、 對講機的使用管理
對講機使用者必須隨身攜帶，嚴(yán)禁隨手亂放，下班須交接好，一旦損壞丟失責(zé)任確定必須賠償;對講機通話必須規(guī)范用語，以及使用人每天進行日常維護，發(fā)現(xiàn)故障需要維修的，應(yīng)立即上報公司進行維修。
1、保安各崗位配置1部對講機，特殊情況試項目而定。
2、對講機只供當(dāng)班保安員使用，實行"誰使用、誰管理、誰負(fù)責(zé)"的原則，如有損壞，當(dāng)事人需照價賠償。對講機損壞未查出責(zé)任人時，由當(dāng)班班長、隊長負(fù)責(zé)維修和賠償
3、對講機備用電源由專人負(fù)責(zé)集中充電，統(tǒng)一調(diào)換，以保證對講機正常使用。 4、使用對講機時一律戴耳麥，對講機佩戴在右腰后，嚴(yán)禁隨手亂放 5、對講機通話必須使用規(guī)范文明用語，禁止大聲喧嘩。
6、交接班時要做好交接驗收，發(fā)現(xiàn)問題詳細(xì)記錄并及時上報項目負(fù)責(zé)人。 7、如遇安保項目合同到期或合同終止情況下，保安裝備需退回公司。
四、電警棍的使用管理
保安員在執(zhí)勤期間，應(yīng)注意自我防護，保安員執(zhí)勤時遇到下列情形之一，可使用電警棍等防護裝備：
1、協(xié)助捕捉現(xiàn)行違法犯罪嫌疑人遭到抗拒的。
2、協(xié)助處理打、砸、搶、聚眾騷亂或結(jié)伙斗毆事件的。
3、國家、集體和人民群眾生命財產(chǎn)遇到正常進行的不法侵害，情況緊急的。
4、遇到違法犯罪嫌疑人襲擊，需保護自身安全的。
5、只供保安員在緊急情況下防衛(wèi)使用，非當(dāng)班人員嚴(yán)禁佩戴和使用。 6、嚴(yán)禁提供給他人使用,未經(jīng)保安部主管批準(zhǔn),嚴(yán)禁攜帶警棍外出。 7、嚴(yán)禁用警棍嬉戲打鬧或交給他人玩耍。
8、交接班時要做好交接驗收，發(fā)現(xiàn)問題詳細(xì)記錄并及時上報。
9、非執(zhí)勤時間不得使用保安員裝備。
10、當(dāng)班人員嚴(yán)格按照規(guī)定進行使用和維護，如損壞，當(dāng)事人需按價賠償。 11、如遇安保項目合同到期或合同終止情況下，保安裝備需退回公司。 五、易耗品、日常用品的使用管理
1、公司發(fā)放至各安保項目的易耗品屬正常消耗，保安員不需承擔(dān)任何費用。 2、公司本不提供日常用品的發(fā)放，如保安員需要，公司可根據(jù)實際情況安排采購員統(tǒng)一購買，采購費用需由保安員個人承擔(dān)。
六、生效及修訂
本制度自簽發(fā)之日起生效，之前頒布的規(guī)定即行廢止，由公司人力資源部制訂、負(fù)責(zé)解釋和修改
保安裝備管理規(guī)定范文3
所有工作設(shè)備、器械。
職責(zé)：
1、 公司負(fù)責(zé)保安使用的工作設(shè)備、器械的采購和發(fā)放。
2、 保安領(lǐng)班對各使用的工作設(shè)備、器械進行監(jiān)督管理。
3、 保安主管負(fù)責(zé)所屬工作器械的日常監(jiān)督管理。
4、 保安領(lǐng)班負(fù)責(zé)工作器械的日常使用管理。
工作規(guī)程
對講機管理
1、使用對講機的各部門應(yīng)將對講機進行編號，指定對應(yīng)崗位或人員使用。
2、對講機只能在執(zhí)行公務(wù)中使用，嚴(yán)禁用做其它用途，特殊情況須經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意方可使用。
3、對講機應(yīng)按規(guī)定頻率正確使用，嚴(yán)禁私自亂拆、亂擰或亂調(diào)頻率，否則按違紀(jì)處理，如有損壞視情節(jié)賠償。
4、 保安員交接班時應(yīng)做好對講機的交接驗收工作，分清責(zé)任人，在使用過程中發(fā)現(xiàn)問題及時報告給領(lǐng)班或主管并做好記錄。
5、對講機充電要記錄好領(lǐng)用時間和取走時間，各崗位隊員保管好對講機并正確使用、嚴(yán)禁不正確使用或用于其它用途，否則按違紀(jì)處理。
手電或照明燈的管理
1、指定使用手電或照明燈的崗位，白天由固定崗位隊員負(fù)責(zé)對手電電池進行充電。
2、保安員夜間巡查佩帶手電或照明燈時，嚴(yán)禁敲打和撞擊手電等行為或作為其他用途使用，如有非正常損壞或丟失，應(yīng)立即上報當(dāng)值領(lǐng)班，由當(dāng)值使用人負(fù)責(zé)賠償。
3、夜間巡查時嚴(yán)禁將燈光近距離直接照射人體臉部、胸部和下體，造成人員眼睛傷害。
4、 對講機、巡更器材、手電或照明燈等保安員工作設(shè)備、器械是公司財產(chǎn)，公司應(yīng)建立工作設(shè)備、器械臺帳，填寫《設(shè)備臺帳》，掌握工作設(shè)備、器械的發(fā)放和分布情況。
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