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個人離職申請書(五篇)

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在快節(jié)奏的時代,工作更新?lián)Q代也在隨之加快,意味著用到離職申請書的時候?qū)黾印R韵率切【幷淼膫€人離職申請書,希望可以提供給大家進(jìn)行參考和借鑒。

個人離職申請書篇1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

直到現(xiàn)在我終于下決心和您說我的心事了,之前在很多場合里我想和您直說,可是卻又說不出口,我怕說出來傷害你您的心??墒乾F(xiàn)在我不得不說了,因為我就頂不再去中行上班了,我要離職了。

我?guī)е鴱?fù)雜的心情寫這封離職申請。由于您對我的賞識,我才得以進(jìn)入中行的網(wǎng)點——觀城支行學(xué)習(xí),并于不久后上調(diào)至綜合管理部擔(dān)任人力資源這一重要崗位。在這將近半年的工作中,我學(xué)到了很多知識,并積累了一定的經(jīng)驗。對此我深懷感激!

雖然我不能清晰地說出自己真正適合做什么,但是我發(fā)現(xiàn)了一個不適合做的領(lǐng)域。在中行將近半年的工作中,我越來越感到自己不適合在銀行工作,這源于自己的價值觀和個性,并且發(fā)現(xiàn)自己不適合做操作性工作,經(jīng)過一段時間的認(rèn)真思考,與父母、同事商量并充分聽取他們的意見和建議后,我做出了離職的決定?,F(xiàn)提出申請,希望能與今年12月31日正式離職。

雖然我知道我離職后未必能夠找到比現(xiàn)在的工作更好的,因為銀行的工資和福利在全國各行業(yè)都是數(shù)的著的,可是我只是覺得銀行工作真的不適合我,我沒有繼續(xù)努力工作下去的動力了,我也不知道是為什么。

對于由此為中行造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望領(lǐng)導(dǎo)能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)。

年青就要多加嘗試,不就是從頭再來嘛。對關(guān)心我、支持我、理解我、不理解我和質(zhì)疑我的人,我用一句詩來表明我的決心和信心:“雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越?!?/p>

我希望我的離職不能夠給領(lǐng)導(dǎo)帶來任何的不快,因為現(xiàn)在社會人才多得是,而銀行工作是很多人拼破了頭皮也想進(jìn)來的工作,所以領(lǐng)導(dǎo)大可不必為失去我感到任何的惋惜,人才真的很多。

不過我還是覺得我有愧于領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培,我在這里說聲抱歉,請原諒我的離職!

個人離職申請書篇2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給予我在__集團(tuán)工作的機會以及在這兩年里對我的幫助和關(guān)懷!由于某些原因,今天我在這里向您提出離職申請。

在過去幾年的時間里,廠里給予我多次參加大小項目的實施機會,使我在這個工作崗位上積累了一定的技術(shù)技能和工程經(jīng)驗,同時也學(xué)到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝廠里的領(lǐng)導(dǎo),因為這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。另外,在和各位同事的朝夕相處的兩年時間里,也使我對這個部門,對過去的、現(xiàn)在的同事建立了由淺到深的友誼,我從內(nèi)心希望這份友誼,這份感情能繼續(xù)并永久保持下去。

最近,我感覺到自己不適合做這份工作,同時也想換一下環(huán)境。我也很清楚這時候向廠里離職于廠里于自己都是一個考驗,廠里正值用人之際,廠里新的項目的啟動,所有的后續(xù)工作在廠里上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到廠里今后在這個項目安排的合理性,本著對廠里負(fù)責(zé)的態(tài)度,為了不讓廠因我而造成的決策失誤,我鄭重向老板(經(jīng)理或領(lǐng)導(dǎo))提出離職。

__集團(tuán)的發(fā)展和建設(shè)在進(jìn)一步的規(guī)范和完善中,真心祝愿集團(tuán)在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!再次感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和員工!

個人離職申請書篇3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

首先無可非議的要鄭重感謝貴廠提供了近一個月的工作機會。

本人的工期是一個月,因此在迫不得已要走之前必須留下一個條理清晰,言之有理的離職信,交待提早離開的原因。很簡單的一個,意外。

我所經(jīng)歷的意外首先一個是工作分配方面,我是從來沒有一個當(dāng)搬運的心理準(zhǔn)備,理所當(dāng)然的缺乏生理準(zhǔn)備;無論從多方面考慮,我都不是一個很適當(dāng)?shù)娜?。?dāng)然具有慧眼的廠長在開始的幾天里就斷言我的諸多缺陷,比如說不夠力。同在搬運的都能一次性的搬起四個以上的__x,而我很遺憾的只能是一個;這樣的失敗,在幾個所謂的裝車高手看來顯得很不力,覺得人事部請來的是個垃圾,連搬五箱都不會。當(dāng)初被眾人奚落以及玩弄了一番,覺得特別無奈。不過很快就進(jìn)步了,現(xiàn)在__x都能提六箱。不過這樣的進(jìn)步讓我覺得自己在很附庸和很弱智,的證明就是原來自己原來也不缺乏做搬運的資質(zhì),也就是說我也能搬。但我深諳如此的低俗的體力提升長遠(yuǎn)來說對自己并沒有怎樣大的好處,加上工作量巨大,與倉管缺乏默契,沒有任何的工作經(jīng)驗導(dǎo)致在工作過程當(dāng)中十分十分的被動,經(jīng)常莫名其妙的受到倉管的責(zé)備。適應(yīng)工作27日來,許多時候不能揣摩管理層的旨意,工作仍然時常碰釘。當(dāng)然的,當(dāng)中很重要的一個原因其實是很顯而易見的就是我的身體太不健壯,剛從學(xué)校走出來,經(jīng)過兩年高三的備試,正如某同事說的不能勝任消耗大的體力勞動,因此愈做愈礙手礙腳,懵懵懂懂。

另外的一個意外是本人讀書方面。由于錄取結(jié)果不理想,所錄取的學(xué)校通知書的到來,我必須馬上辭工,返校。

我很內(nèi)疚在工作期間有幾次遲上班的表現(xiàn),由于起居交通等等原因,迫不得已。雖然現(xiàn)象在組內(nèi)很普遍,我依然深感歉意。另外與小組內(nèi)的人缺乏交流溝通,不很合群,工作十分消極。

但是可以肯定一點,那就是我很用心做,我有時候是不會做,而決非不愿意做;能搬五箱__x的,我絕對搬,但是我不行;所以有時候是一邊站著等有能者搬之。無可口非,我是很蠢。

我會倘若再有機會的話,我會義不容辭回來工作。很快我就要回校,專心從事自己的網(wǎng)絡(luò)工作。

希望批準(zhǔn)我的辭請,我衷心感謝,衷心感謝。祝公司蒸蒸日上!祝各位領(lǐng)導(dǎo)同事工作愉快!

個人離職申請書篇4

尊敬的黃老師:

您好!

首先,感謝入職以您對我一如既往的栽培和信任,您是我職業(yè)生涯中的第一任上司,一直以一顆長輩兼朋友的心,寬容地對待我在工作中的瑕疵和缺憾,在這里真誠的向您道一聲:謝謝!感謝您以身作則,處處關(guān)注細(xì)節(jié),讓我養(yǎng)成了良好的工作習(xí)慣和態(tài)度,這一切將使我受用終身。

公司的高層領(lǐng)導(dǎo)和主管都是很低調(diào)地在做一些實事,大家有目共睹,所有人都在努力創(chuàng)造一個相對和諧的工作氛圍,到目前為止我并沒有遇到特別復(fù)雜的人際關(guān)系和工作壓力,很幸運我有這樣一個職業(yè)開端。

現(xiàn)在的我,還很不成熟,也深知每個公司都有其自身短期內(nèi)難以克服的缺陷和不足,由于主體的主觀性,必然造成關(guān)注點的不同。記得剛?cè)肼毜臅r候,我總是有諸多疑惑和不解,黃老師不厭其煩地為我剖析根,并鼓勵我站在不同的視角審視現(xiàn)狀?,F(xiàn)在的我終于可以理解這些小缺憾存在的必然性和合理性,也學(xué)會了接受。改變是一個動態(tài)的過程,經(jīng)過量變才有質(zhì)變,7個月以,我親眼見證了人力資部在黃老師的苦心經(jīng)營下悄然蛻變,在這里,祝黃老師在今后的日子里事業(yè)上不斷突破!

在年前的一次談話中,王老師對我講:剛畢業(yè),應(yīng)該在一個企業(yè)里呆上——4年,沉下去做事,學(xué)會深度的溝通,必須能夠適應(yīng)企業(yè)各個時期的變化。黃老師之前也曾多次給我做職業(yè)規(guī)劃并描述遠(yuǎn)景。你們在工作中的只字片語,樸實的給我以指導(dǎo)。不知您是否記得一次我們?nèi)肆Y部四個人聚餐,黃老師講了自己的奮斗歷程,那一天我們?nèi)齻€都深受震撼:有一種精神,是您有而我們?nèi)狈Φ?,那就是挑?zhàn)自我的意念吧!

離職的理由向您羅嗦好多次了,就不再重復(fù)了。非常能夠理解您,有的事情不由黃老師做主,但仍然感謝您為我多次爭取。最后一次,向您確認(rèn)這個問題的時候,仍然不能得到肯定的回答,也堅定了我離開的步伐,根據(jù)我的,站好1號之前最后一班崗,絕對不因為我的離開讓同事手忙腳亂。

此次,向您提出正式離職,也是最后一次,希望能夠得到您的理解和支持!

個人離職申請書篇5

尊敬的經(jīng)理:

您好!

經(jīng)在貴公司工作長達(dá)一年之久,我自身專業(yè)技能和綜合素質(zhì)得到較大提高。和同事們一齊工作,很歡樂。同事們關(guān)系融洽。工作的歡樂與辛酸,增強了我個人對社會的適應(yīng)性。但由于個人成長環(huán)境、心理素質(zhì)、低壓環(huán)境下的抗拒力不足,造就了一個身心薄弱、職業(yè)素質(zhì)低下的不稱職的工作人員,他就是我。

我在貴公司這段時期,行業(yè)業(yè)務(wù)、專業(yè)技能大幅提高,但工作適應(yīng)性一向處于探索階段。

論行業(yè)業(yè)務(wù),這也算是我畢業(yè)后初次對鋼鐵行業(yè)領(lǐng)域的信息進(jìn)行深入學(xué)習(xí)的地方。從不懂到了解,從 了 解到熟悉,我感覺到了自我的成長??吹阶晕铱焖俪砷L起來,我很歡樂,因為我的工作效率比以前大大提高,不再為業(yè)務(wù)不清而工作遲遲難以推進(jìn)。

專業(yè)技能方面,從一個剛剛畢業(yè)的學(xué)生程序設(shè)計這方面的知識僅存理論,到熟練應(yīng)用到工作業(yè)務(wù)當(dāng)中,我很高興。我看到了自我的成長,理論知識的重要,學(xué)以致用的自豪。

工作適應(yīng)性這方面,我做的不足。我是一個剛剛畢業(yè)的學(xué)生,我滿身的精力、熱情,有的是新想法、見解,自畢業(yè)以后,我感覺我當(dāng)以自我的知識才干為企業(yè)單位做出自我的貢獻(xiàn)。但有時我的想法能得到垂青,有時卻冷遭批評。四處碰壁之后,得到一條規(guī)則:自我的想法也許不成熟,自我的熱情、主動進(jìn)取到最終只能是徒勞,給自我?guī)淼闹皇谴蠹业睦涑?、批評。經(jīng)過激烈的討論之后,我深感難受,做一個有思想、能把自我的見解講解出來的工作人員難,能被自我的`領(lǐng)導(dǎo)理解更難,這也許是我個人本事不足,不能說服領(lǐng)導(dǎo),但有時的說服又怕誤導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)的決策,我真的很為難工作!所以我不能說出我的想法,預(yù)測出問題的地方,也不能說,我只能本分工作,別無他心。但這又不是我自我,我在此環(huán)境下怕是會出精神問題了。能遇企業(yè)決策力強、執(zhí)行力高、能全方位把控工作進(jìn)度、為下屬分憂、知下屬難的領(lǐng)導(dǎo),才是上策。若不能在此施展拳腳,展我才、出我力,處處束縛,身心受累,這不是一個想快速成長、明確自我職業(yè)發(fā)展、認(rèn)清自我的一名工作人員想做的事情。

歸根結(jié)底,是自我的社會適應(yīng)性差、工作適應(yīng)性差。本分工作,無新思想、新想法,不展自才,踏實工作,每月領(lǐng)月薪,這也是一種適應(yīng)。但這不屬于我。我也不會選擇這種適應(yīng)。對于我,也許只能選擇離開。給別人留個空間吧,讓出自我的一片地方,讓能適應(yīng)這種環(huán)境的人來適應(yīng)這種環(huán)境。

對于別人,我不會做出評價,我也不能做出評價。我們不能改變別人,只能由別人去自我認(rèn)識自我,不能認(rèn)清者,是自癡,能在外部環(huán)境變化之后想到自身的原因進(jìn)行總結(jié)者,是自明。自明者,才是卓越的領(lǐng)導(dǎo)。因為事物發(fā)生變化,不管是質(zhì),還是量,總之是有必須原因的。

對于我所參與的工作,我每一天都在認(rèn)真工作,我相信我是個職責(zé)心感強的人,鑒于空氣環(huán)境壓抑,暫時不能茍活。我離開職位后,我會安排我的工作由后人接下來。

對于此刻工作狀況,我就多說一句,問題是有的,有的也是很關(guān)鍵重要的。能否執(zhí)行到位,落實到工作中,在上線之前解決,這可能不是我的職權(quán)了。我們的工作我給經(jīng)理兩個字:監(jiān)督。監(jiān):必須要監(jiān)我們的工作空檔,因為有問題但不必須會有人落實,這在將來是很危險的,并且這個工作經(jīng)理必須要做。督:督促,工作進(jìn)度方面必須要督促,不然,最終只能是關(guān)鍵點上突擊,忽視過程。

對于工程項目來說,我算是對不起公司了,因為大家都明白此刻是什么時候,我此刻離開,說實話我也不想這么就走了。這不仁義,也不道義。于人于理都是講不通的。

最終祝愿我公司計質(zhì)量項目成功上線,祝公司各位同仁每一天心境歡樂。就此停筆

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