員工個人轉(zhuǎn)正申請書模板
員工個人轉(zhuǎn)正申請書模板
在公司作為實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)了一段時間之后,已經(jīng)有能力跟上正式員工的工作的情況下,可以向公司申請轉(zhuǎn)正。下面是小編給大家?guī)淼霓D(zhuǎn)正申請書范文,歡迎大家閱讀參考,我們一起來看看吧!
員工個人轉(zhuǎn)正申請書模板(一)
尊重的領(lǐng)導(dǎo):
我于20XX年8月15日進(jìn)入公司,至今3個月試用期已滿。根據(jù)公司的規(guī)章軌制,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。
xx集團(tuán)是我第一個為之服務(wù)的公司,從學(xué)校踏入社會,最初的生疏與不安已經(jīng)消散,我將自己從一個孜孜以求的學(xué)子變成了愛崗敬業(yè)地職員。作為一個應(yīng)屆畢業(yè)生,初來公司,曾經(jīng)很擔(dān)憂不知該如何做好工作,但是公司融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文明,讓我很快完成了從學(xué)生到人員的改變。
進(jìn)入公司已三個多月,根據(jù)自己的專業(yè)及喜好,我在營銷謀劃部工作。素來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們這個團(tuán)隊中。經(jīng)過三個月的休會,我以為咱們這個部門有著鋼鐵般的凝集力。在重大任務(wù)眼前,我們團(tuán)結(jié)一致,在劃定時間內(nèi)優(yōu)質(zhì)地完成工作,這種協(xié)調(diào)的氣氛令我豪情磅礴。xx集團(tuán)是一個正在踴躍起飛的企業(yè),他的發(fā)展遠(yuǎn)景是可觀的。面對這樣一個暮氣沉沉的集團(tuán),我樂意和他一起邁向勝利的未來。
xx團(tuán)體波及多個范疇,土特產(chǎn)是其中之一。放眼全國,經(jīng)營土特產(chǎn)的商家不少,但是這種品類的經(jīng)營讓土特產(chǎn)市場繁而雜。xx集團(tuán)將土特產(chǎn)以品牌經(jīng)營,命名為xx,這在中國事第一家。我有幸屢次介入xx的品牌樹立與推廣,我覺得十分的幸運(yùn)。我始終愛好做與品牌、廣告、媒體有關(guān)的事情,這次與專家們一起探討xx品牌的一系列問題,參加修正品牌包裝等一系列的設(shè)計,讓我從中領(lǐng)悟到了不少的貨色,精進(jìn)了自己的常識。我很感激給我這樣機(jī)遇的引導(dǎo)。
參與大事件的時間究竟是有限的,更多的是在平時日常的工作。初來這個部分,我想這里的工作該是有趣的。經(jīng)由一段時光的接觸,我發(fā)明這里更傾向于設(shè)計。我對設(shè)計一直堅持著觀賞者的角色,親身“操刀”可就有些難度,固然我會。我開始有些猜忌了。純潔的設(shè)計并非我的特長,日常工作的內(nèi)容大多是繚繞設(shè)計進(jìn)行,而這樣的我是否能美滿的實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù),完成的成果是否是自己的幻想之作?一旦迷惑開始,那么思維就會止步。
有天晚上,我看著書消磨時間。忽然呈現(xiàn)的一句話讓我面前釋然一亮。“虛負(fù)凌云萬丈才,畢生襟袍未曾開”,這是李商隱一生的寫照。李商隱終生夾在牛李兩黨旁邊抑郁不得志,不是他沒有才,而是環(huán)境跟個人因素以致他郁郁寡歡。環(huán)境是外在因素,個人是內(nèi)在因素。根據(jù)哲學(xué)定理,內(nèi)因是事物變化發(fā)展的依據(jù),外因是事物變更發(fā)展的前提,外因通過內(nèi)因此起作用。所以,造成李商隱終極終局的是他自己。聯(lián)想到自己,在才情上沒有李的杰出,然而作為一個古代社會教導(dǎo)出來青年,對逆境的掌握應(yīng)該優(yōu)于古人,尤其是情商是不該輸于古人的。我雖不“萬丈才”,但是我會不斷的學(xué)習(xí);我不愿“一生襟袍未曾開”,只愿實(shí)現(xiàn)自己生涯的幻想。就算不是自己的專長又如何,我能夠?qū)W習(xí),可以用本人的特長補(bǔ)充。只有自我有明白的認(rèn)知,才會有利于未來的發(fā)展。人是活的,將來畢竟是在一直地探索中走出來的。
自此當(dāng)前,我便不再懊惱。無論是多小的事情,我都當(dāng)真做好。從小處開端,從細(xì)節(jié)著手,每次的義務(wù)都全力以赴。無論我是否接觸過這些事件,我都樂意嘗試。我信任人生會因自己的不斷挑釁而豐盛多彩!
這是我的第一份工作,我相信我的抉擇。看到公司的敏捷發(fā)展,我深深地感到自豪和驕傲,也更加急切的盼望以一名正式員工的身份在這里工作,實(shí)現(xiàn)自己的斗爭目的,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。
在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我持續(xù)錘煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會。我會用謙遜的立場和豐滿的熱忱做好我的本職工作,為公司發(fā)明價值,同公司一起瞻望美妙的未來!
員工個人轉(zhuǎn)正申請書模板(二)
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
我于2015年X月X日進(jìn)入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任XX一職,負(fù)責(zé)XXXX工作。
本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作能力;責(zé)任感強(qiáng),確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項工作;積極學(xué)習(xí)新知識、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步,平時利用下班時間通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),來提高自己的綜合素質(zhì),目前正在電大就讀???,以期將來能學(xué)以致用,同公司共同發(fā)展、進(jìn)步。 兩個多月來,我在王總、公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進(jìn)步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足:
一、思想上個人主義較強(qiáng),隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹(jǐn)慎,尊重服從;
二、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己;
三、工作主動性發(fā)揮的還是不夠,對工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠,離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離;
四、業(yè)務(wù)知識方面特別是相關(guān)法律法規(guī)掌握的還不夠扎實(shí)等等。
在今后的工作和學(xué)習(xí)中,我會進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心,一定能夠改正這些缺點(diǎn),爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。
根據(jù)公司規(guī)章制度,試用人員在試用期滿兩個月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。且本人在工作期間,工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作能力。因此,我特向公司申請:希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,使我按期轉(zhuǎn)為正式員工。
來到這里工作,我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與提高,也激勵我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進(jìn),希望上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正。
申請人:
2015年X月X日
員工個人轉(zhuǎn)正申請書模板(三)
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
XXX員工XXX,于XXXX年XX月XX日加入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任XXX一職,主要負(fù)責(zé)XXXX工作。本人做事具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,對人熱情,熱愛現(xiàn)從事的人事工作。從我參加工作到現(xiàn)在,已有將近七個年頭,因此,在之前的工作中,鍛煉了我不懼怕困難與團(tuán)隊合作的精神。但來到XXXX,這里的工作與環(huán)境又是一個新的開始,在領(lǐng)導(dǎo)的嚴(yán)格要求下,我的工作得到了提升,在同事的幫助下,我的工作得以順利開展。 現(xiàn)將這段時間的工作情況簡要總結(jié)如下:
1、初到公司時,本人只是從公司簡介以及同事們的口述中了解公司,對公司的認(rèn)識僅僅是皮毛的話,那么隨著時間的推移,我對公司也有了更為深刻的了解。從一開始對工作的沒有壓力,到逐漸的感到肩上的責(zé)任性,在這其中,我不斷的學(xué)習(xí)與請教,就好比一輛新車,在與公司的不斷的進(jìn)行磨合。到目前為止,這項工作我基本上可以掌握,但是我知道還有許多地方需要改善,還可以做得更好,我相信,我也有那個信心,隨意時間的推移,我會從這份工作中得到成長,同時我也會把這份工作做得更加完善。
2、在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)同。當(dāng)然,在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題,部門領(lǐng)導(dǎo)也及時給我指出,促進(jìn)了我工作的成熟性。跟本部門的同事相處中也非常融洽,有什么問題大家也都能夠齊心協(xié)心,相互協(xié)助,因此,來到這里,讓我有種賓至如歸的感覺,我相信,在一個團(tuán)結(jié)協(xié)作的團(tuán)隊,一定會是個強(qiáng)大的團(tuán)隊,因此,我為自己能加入這個團(tuán)隊感到榮幸與驕傲。
3、在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,我會更加嚴(yán)格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團(tuán)結(jié)同事,任何事情溝通都是第一位的。在工作中,要不斷的學(xué)習(xí)與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,成為優(yōu)秀的XXX中的一份子,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。 謝謝公司領(lǐng)導(dǎo)給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,我也會
珍惜這次機(jī)會,為我部門的工作全身心投入,為公司的發(fā)展盡我的綿薄之力。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,希望自己能夠成為公司正式員工的一員,懇請領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。
此致!
申請人:XXX XXXX年XX月XX日
員工個人轉(zhuǎn)正申請書模板(四)
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
我是XXXX部門的XXXX_,于XXXX年XX月XX日成為公司的試用員工,到今天已經(jīng)有三個月,試用期已滿。在這段時間里,我工作努力,表現(xiàn)突出,完全能夠勝任工作,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為正式員工。
在這段時間里,我主要的工作是XX,通過鍛煉,我熟悉了XX的整個操作流程。在工作中,我一直嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù),同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂。XXX方面不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教,不斷提高充實(shí)自己,希望能盡早獨(dú)當(dāng)一面,為公司做出更大的貢獻(xiàn)。
當(dāng)然,初入XXXX(部門),難免出現(xiàn)一些小差小錯需要領(lǐng)導(dǎo)指正,但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助,感謝大家對我工作中出現(xiàn)的失誤給與提醒和指正。
公司寬松融洽的工作氛圍,團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化,使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了這里的工作環(huán)境,同時讓我很快與同事們成為了很好的工作伙伴。經(jīng)過這三個月,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨(dú)立處理本職工作,當(dāng)然我還有很多不足的地方,處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,團(tuán)隊協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強(qiáng),需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己的能力。
我很喜歡這份工作,這三個月來我學(xué)到了很多,感悟了很多。看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。
在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請各位領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!
申請人:XXX
員工個人轉(zhuǎn)正申請書模板(五)
尊敬的公司:
我于20xx年x月x日進(jìn)入公司,目前擔(dān)任工程渠道管理一職,負(fù)責(zé)衛(wèi)星數(shù)據(jù)投遞工程管理工作。
公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快進(jìn)入工作角色,工作開展起來順利有效。現(xiàn)將工作情況簡要總結(jié)如下:
1。融入公司,投身工作。我能快速適應(yīng)、融入公司環(huán)境,全身投入到新的工作崗位,在較短的時間內(nèi)調(diào)整好自己的各方面狀態(tài)。公司hr組織的新員工培訓(xùn),系統(tǒng)而全面地講解了公司的發(fā)展戰(zhàn)略、技術(shù)體制、業(yè)務(wù)方向和規(guī)章制度。公司總經(jīng)理的“爭作合格員工”的動員報告,入情入理,激揚(yáng)斗志,催人奮進(jìn)。試用員工轉(zhuǎn)正申請書。公司倡導(dǎo)“智問、博見”,企業(yè)文化高屋建瓴、寓意深刻。6、7月參加公司hr組織的干部培訓(xùn),溫故知新,管理認(rèn)識和體會更加深入。
2。勝任本職,真抓實(shí)干。建立、健全工程管理工作中所需要的各項規(guī)制。到目前為止,建立完成包括服務(wù)規(guī)范、派工單等在內(nèi)的12項配套規(guī)制,定稿測試用戶安裝服務(wù)協(xié)議和用戶入網(wǎng)協(xié)議。同時,積極推動測試用戶工程建設(shè)。向工程施工單位派單26次,成功安裝用戶21戶,實(shí)地勘察確定不具備安裝條件的5戶,處理故障用戶4戶。深入一線施工現(xiàn)場,親自安裝調(diào)試4戶,實(shí)地體驗工程安裝過程,掌握一手信息,為工程管理奠定基礎(chǔ)。
3。支持工作,團(tuán)隊合作制勝。公司創(chuàng)建時間不長,很多方面都在逐步完善和規(guī)范。部門肩負(fù)重任,承上啟下,任務(wù)頗多。我盡己所能,積極配合部門開展工作,發(fā)揮助手作用。認(rèn)真、快速完成部門負(fù)責(zé)人交辦的各項任務(wù)。強(qiáng)調(diào)teamwork精神,凝聚部門人員,增強(qiáng)部門整體實(shí)力,全面推進(jìn)部門工作開展。
4。知行合一,追求卓越。當(dāng)今世界,發(fā)展速度以秒計。國家、組織和個人都被國際化,認(rèn)清發(fā)展新形勢,樹立新觀念,開闊新視野,學(xué)習(xí)新知識,拓展新技能,注重自身發(fā)展與進(jìn)步,不僅是做一名合格的員工,更要做一名優(yōu)秀、卓越的員工。追求卓越,惟德惟勤。
xx公司有大氣磅礴、積極向上的,有和諧奮進(jìn)、專業(yè)高效的團(tuán)隊。在“鼓勵人才、善用人才”的機(jī)制之下,xx公司的強(qiáng)大與輝煌,經(jīng)全體員工的不懈努力,一定會實(shí)現(xiàn)。
在此我提出轉(zhuǎn)正申請,希望自己能成為公司的正式員工,請予以批準(zhǔn)。
此致
敬禮
申請人:xxx
申請日期:xx年x月x日