新員工入職申請書范文（5篇）

入職申請書可以讓求職者更詳細地描述對該工作崗位的興趣和動機。通過敘述自己為何對該職位感興趣以及如何與公司目標和文化相匹配，求職者能夠進一步展示自己的熱情和適應性，增加被雇主選中的機會。以下是小編帶來的新員工入職申請書范文，歡迎大家一起來收看！

新員工入職申請書范文精選篇1

尊敬的領(lǐng)導：

自__年9月20日我來到公司連連發(fā)項目部工作，經(jīng)過半個月的實踐學習，通過部門及連連發(fā)項目組一系列的學習和鍛煉，使我進一步增強了業(yè)務性，更加明確了作為一名項目人員在實際工作中要實事求是、勇于進取，作一名合格的項目人員，不僅要勤勉，還要有方法。

在公司嚴格要求下，在部門領(lǐng)導和同事們幫助教育下，思想理論上日漸成熟。業(yè)務頭腦也更加清醒。在業(yè)務方面，取得了一定進步，掌握了作為一名項目人員的基本職責，在為人處事方面，學會團結(jié)同事，關(guān)心集體。通過多次的實踐接觸鍛煉了我堅強的意志和信念。使自己容入金石這個大家庭。

在過去的半個月中，項目組的同事都主動我和溝通，幫助我解決問題。我很感激他們。通過他們的指點我掌握了連連發(fā)數(shù)據(jù)庫的架構(gòu)，業(yè)務平臺及流程，系統(tǒng)軟件的工作方式等各項技術(shù)，使我受益非淺。行政部的領(lǐng)導們也讓我更快的熟悉了公司制度，公司文化，使我能更快的容入金石這個優(yōu)秀的團隊。再此我深表感謝。

在以后，我會盡我所能，做好日常工作。不斷總結(jié)經(jīng)驗、學習知識、為公司提供優(yōu)秀的技術(shù)方案，用我所學解決遇到的技術(shù)問題，做好與客戶及技術(shù)提供商的技術(shù)交流。熟練公司業(yè)務，學習新的業(yè)務知識，使技術(shù)與業(yè)務結(jié)合，發(fā)揮技術(shù)的作用更好的為業(yè)務服務。多和同事交流經(jīng)驗、探討問題，注重發(fā)揮團隊的力量。

望我能被批準入職，我保證：在以后的工作中將更加盡職盡責，一心一意為公司的利益努力工作；如果我沒有被批準，我也不會灰心，將對自己的工作做認真仔細的檢查，并不斷改善工作方式，以提高工作效率。

我愿意接受公司的長期考驗！

此致

敬禮！

申請人：__

年月日

新員工入職申請書范文精選篇2

敬愛的各位領(lǐng)導：

我自去年10月入職以來至今年4月份整六個月的時間，也是我試用期滿的日期。今天我鄭重的向公司提出轉(zhuǎn)正申請，請公司考慮我的請求時間飛逝，轉(zhuǎn)眼六個月試用期限將過。在這六個月中，通過公司部門組織的教育培訓，以及通過我自身的學習，對公司、部門及我個人的工作內(nèi)容有了非常詳細的了解。對公司今后的發(fā)展充滿信心，對我自己能勝任這份工作充滿了信心。在以后的日子里，我還將努力工作，努力工作學習，為公司、部門及我個人的發(fā)展而努力?，F(xiàn)在我就自己在六個月中的工作、學習情況作一下簡單的匯報。

1、剛進入公司后就直接進入項目組，由于該項目期限緊、工作量大，進入項目后能夠迅速溶入項目團隊的工作中。和同事一起為了推進項目進度，加班加點分析提出解決方案。因處于項目后期，我在短時間內(nèi)了解了分派的項目的業(yè)務內(nèi)容，并開始協(xié)助團隊的成員在以下方面展開工作。協(xié)助團隊成員與日方擔當進行業(yè)務溝通。

2、協(xié)助團隊成員進行測試式樣的評審。

3、并做出相對業(yè)務比較較復雜頁面的測試數(shù)據(jù)。

4、參與畫面系的測試工作。由于對技術(shù)、業(yè)務和日語的掌握，在整個業(yè)務開展過程中爭取主動出擊，通過各種形式推進問題的確認進度，可以說在一定程度上縮短了問題的確認時間，同時也的到了同事們的認可。

通過參與__的項目對公司的項目管理有了一定程度的了解。在項目實施的各個階段，項目組在質(zhì)量部門的協(xié)助下通過使用各種工具對項目進行量化管理。好多管理工具是我在之前的項目管理中是沒有接觸過的。通過對項目管理工具的學習也讓我對軟件項目管理有了更深層次的認識。

從公司、部門以及各位領(lǐng)導的努力中能看到，公司努力為員工創(chuàng)造寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很愿意在這種和諧的工作氛圍中努力工作。在公司的領(lǐng)導下，我會更加嚴格要求自己，在作好本職工作的同時，積極團結(jié)同事，搞好大家之間的關(guān)系。在工作中，要不斷的學習與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作，成為優(yōu)秀的__人中的一份子，不辜負領(lǐng)導對我的期望。

如果說想法和建議的話，就是在年會才知道我們部門有這么多的員工。平時的接觸機會很少，很少有機會能接觸這些優(yōu)秀的同事，期望能通過更多的公司、部門活動認識我們?nèi)后w中這些優(yōu)秀的同事。

總之，在這六個月的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的，有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導是員工前進的動力。__公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺，我要珍惜這次機會，為公司的發(fā)展竭盡全力。

申請人：__

申請日期：__年__月__日

新員工入職申請書范文精選篇3

敬愛的各位領(lǐng)導：

我自去年10月入職以來至今年4月份整六個月的時間，也是我試用期滿的日期。今天我鄭重的向公司提出轉(zhuǎn)正申請，請公司考慮我的請求時間飛逝，轉(zhuǎn)眼六個月試用期限將過。在這六個月中，通過公司部門組織的教育培訓，以及通過我自身的學習，對公司、部門及我個人的工作內(nèi)容有了非常詳細的了解。對公司今后的發(fā)展充滿信心，對我自己能勝任這份工作充滿了信心。在以后的日子里，我還將努力工作，努力工作學習，為公司、部門及我個人的發(fā)展而努力?，F(xiàn)在我就自己在六個月中的工作、學習情況作一下簡單的匯報。

1、剛進入公司后就直接進入項目組，由于該項目期限緊、工作量大，進入項目后能夠迅速溶入項目團隊的工作中。和同事一起為了推進項目進度，加班加點分析提出解決方案。因處于項目后期，我在短時間內(nèi)了解了分派的項目的業(yè)務內(nèi)容，并開始協(xié)助團隊的成員在以下方面展開工作。協(xié)助團隊成員與日方擔當進行業(yè)務溝通。

2、協(xié)助團隊成員進行測試式樣的評審。

3、并做出相對業(yè)務比較較復雜頁面的測試數(shù)據(jù)。

4、參與畫面系的測試工作。由于對技術(shù)、業(yè)務和日語的掌握，在整個業(yè)務開展過程中爭取主動出擊，通過各種形式推進問題的確認進度，可以說在一定程度上縮短了問題的確認時間，同時也的到了同事們的認可。

通過參與______的項目對公司的項目管理有了一定程度的了解。在項目實施的各個階段，項目組在質(zhì)量部門的協(xié)助下通過使用各種工具對項目進行量化管理。好多管理工具是我在之前的項目管理中是沒有接觸過的。通過對項目管理工具的學習也讓我對軟件項目管理有了更深層次的認識。

從公司、部門以及各位領(lǐng)導的努力中能看到，公司努力為員工創(chuàng)造寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很愿意在這種和-諧的工作氛圍中努力工作。在公司的領(lǐng)導下，我會更加嚴格要求自己，在作好本職工作的同時，積極團結(jié)同事，搞好大家之間的關(guān)系。在工作中，要不斷的學習與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作，成為優(yōu)秀的______人中的一份子，不辜負領(lǐng)導對我的期望。

如果說想法和建議的話，就是在年會才知道我們部門有這么多的員工。平時的接觸機會很少，很少有機會能接觸這些優(yōu)秀的同事，期望能通過更多的公司、部門活動認識我們?nèi)后w中這些優(yōu)秀的同事。

總之，在這六個月的工作中，我深深體會 到有一個和-諧、共進的團隊是非常重要的，有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導是員工前進的動力。______公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺，我要珍惜這次機會，為公司的發(fā)展竭盡全力。

申請人：______

申請日期：______

新員工入職申請書范文精選篇4

尊敬的領(lǐng)導：

您好!

__X員工__X，于20__年__月__日加入公司，根據(jù)公司的需要，目前擔任__X一職，主要負責____工作。本人做事具有較強的責任心和進取心，對人熱情，熱愛現(xiàn)從事的人事工作。從我參加工作到現(xiàn)在，已有將近七個年頭，因此，在之前的工作中，鍛煉了我不懼怕困難與團隊合作的精神。但來到____，這里的工作與環(huán)境又是一個新的開始，在領(lǐng)導的嚴格要求下，我的工作得到了提升，在同事的幫助下，我的工作得以順利開展。現(xiàn)將這段時間的工作情況簡要總結(jié)如下：

1、初到公司時，本人只是從公司簡介以及同事們的口述中了解公司，對公司的認識僅僅是皮毛的話，那么隨著時間的推移，我對公司也有了更為深刻的了解。從一開始對工作的沒有壓力，到逐漸的感到肩上的責任性，在這其中，我不斷的學習與請教，就好比一輛新車，在與公司的不斷的進行磨合。到目前為止，這項工作我基本上可以掌握，但是我知道還有許多地方需要改善，還可以做得更好，我相信，我也有那個信心，隨意時間的推移，我會從這份工作中得到成長，同時我也會把這份工作做得更加完善。

2、在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領(lǐng)導和同事的認同。當然，在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題，部門領(lǐng)導也及時給我指出，促進了我工作的成熟性。跟本部門的同事相處中也非常融洽，有什么問題大家也都能夠齊心協(xié)心，相互協(xié)助，因此，來到這里，讓我有種賓至如歸的感覺，我相信，在一個團結(jié)協(xié)作的團隊，一定會是個強大的團隊，因此，我為自己能加入這個團隊感到榮幸與驕傲。

3、在公司的領(lǐng)導下，我會更加嚴格要求自己，在作好本職工作的同時，積極團結(jié)同事，任何事情溝通都是第一位的。在工作中，要不斷的學習與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作，成為優(yōu)秀的__X中的一份子，不辜負領(lǐng)導對我的期望。謝謝公司領(lǐng)導給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺，我也會珍惜這次機會，為我部門的工作全身心投入，為公司的發(fā)展盡我的綿薄之力。

在此我提出轉(zhuǎn)正申請，希望自己能夠成為公司正式員工的一員，懇請領(lǐng)導予以批準。

新員工入職申請書范文精選篇5

尊敬的領(lǐng)導：

您好，我叫__，經(jīng)過3天的見習，使我對蓋倫教育產(chǎn)生了濃厚的興趣，現(xiàn)在我申請成為蓋倫教育的一名高中語文教師。

自我介紹

我于20__年畢業(yè)于忻州師范大學漢語言文學專業(yè)。20__年在校期間，我曾支教五臺縣半年，并榮獲20__年度“山西省優(yōu)秀大學生”獎勵。這次支教對我影響很深，它不僅豐富了我的人生閱歷，也使我意識到教師這一職業(yè)不僅僅是站在講臺上一支粉筆、兩袖清風，而重要的是教師的責任心。所謂師者，傳道授業(yè)解惑，此為小責任心；而誨而不倦、點點心血、勤育英才澤神州，大責任心也！ 我立志成為一名教師，20__年畢業(yè)后我應聘到大同市優(yōu)啟中學做高中語文教師。對于剛畢業(yè)的我，沒有任何高中語文教學經(jīng)驗，為了顯著提升學生們的語文成績，我認真研究了近三年來全國高考語文試題，分析每年試題結(jié)構(gòu)及特點，最終確定了“夯實字詞句基礎(chǔ)知識，提升閱讀能力，突破寫作思維”的教學思路，在一年的實踐中，我所帶的班級語文成績在期終考試名列全年級第一。使我更欣慰的是學校其他老師對我的關(guān)心、支持，他們認真細心地傳授我教學中的'經(jīng)驗，讓我受益匪淺。20__年9月我因為結(jié)婚的原因不得不離開大同市優(yōu)啟中學，但是我一直渴望著重返講臺，實現(xiàn)自己成為一名語文教師的理想。我希望蓋倫教育能給我這樣一個平臺，讓我實現(xiàn)人生理想，真正體現(xiàn)自己的價值。

上學期間就對蓋倫教育特別熟悉，但是一直沒有親身體驗過。通過這幾天的見習，我認識到蓋倫教育確實是擁有遠大理想、先進的理念、領(lǐng)先的方略、專業(yè)的教師和一流的辦學環(huán)境。1997年蓋倫連鎖教育機構(gòu)創(chuàng)立，創(chuàng)立之初就擁有海內(nèi)外知識精英，并立志打造全球華人教育著名品牌。今年3月28日，蓋倫將迎來13周歲生日，13年來，從蓋倫走出了數(shù)十萬德才兼?zhèn)涞暮⒆?，如今蓋倫的“小粉絲”更是遍及全國幾十個城市。能取得這樣驕人的成績學習環(huán)境固然重要，但是我想還是得益于我們蓋倫擁有一批高質(zhì)量、敬業(yè)心強的教師。

太原蓋倫創(chuàng)建于20__年，8年來太原蓋倫已經(jīng)擁有12所連鎖分校，2所個性化學習校區(qū)，太原蓋倫已經(jīng)成為太原市最大的民辦培訓機構(gòu)之一。蓋倫教育的課程體系包括蓋倫英語和蓋倫文化輔導兩大產(chǎn)品線，盡管蓋倫的核心課程是蓋倫英語，但是蓋倫的中小學文化輔導也非常好，一對一教學、因材施教。而且還有一些特色經(jīng)典課程，如蓋倫中華國學課，從文史入手，兼修諸子百家，集知識積累與情商教育于一體，一方面培養(yǎng)學生的歷史使命感和民族責任感，另一方面也把我們中國傳統(tǒng)文化繼承并發(fā)揚廣大。

除此之外，蓋倫還榮獲過“全國教育行業(yè)十大滿意品牌” 、“中國教育連鎖最具價值品牌” 、“全國質(zhì)量、服務、信譽AAA級品牌機構(gòu)” 、“建國60周年中國百杰教育人物”等等的稱號，令我贊嘆不已，所以蓋倫的理念和所取得的優(yōu)異的成績就更加堅定了我留在蓋倫的決心。

從3月14日開始見習以來，我先后去了個性化教育和信摩爾校區(qū)、南內(nèi)環(huán)分校和平陽路分校，首先我感覺我們蓋倫教育的實力確實雄厚，分區(qū)教育、分類教育，各個分校都有其自身特點，各分校的老師們都非常敬業(yè)，對我們新員工也非常熱情。尤其是個性化教育和信摩爾校區(qū)實行一對一教學，這樣非常容易掌握每一個學生的實際情況，因材施教，從而提升他的學習成績。見習期間我們也非常認同蓋倫的考核制度，一個良好的團隊，必須有一個科學有效的考核制度。

規(guī)劃鑄就成功人生

如果我成為蓋倫的一員，那么首先我將把自己定位在高中語文教師一職。當然蓋倫作為教育培訓機構(gòu)和一般高中的教學應該有所差別，但是二者都有一個共同的目標，那就是提升學習成績，戰(zhàn)勝高考。所以培訓機構(gòu)比學校更應該對高考語文試題有深刻的研究。那么我的職業(yè)方向就是：研究高考語文試題動態(tài)，科學地制定語文學習方法，同時還必須針對學生的實際情況制定一系列學習計劃。

另外，還要多和學校的老師們建立良好的關(guān)系，了解最新的高考信息，以便有效地制定學習計劃。同時也和學生家長建立良好的合作關(guān)系，及時溝通、隨時聯(lián)系。

我的職業(yè)目標很簡單，那就是豐富我的人生閱歷和教學經(jīng)驗，使我更上一層樓。

開始新的歷程——加入蓋倫

蓋倫教育在太原是最大的民辦培訓機構(gòu)之一，而且蓋倫也是為數(shù)不多的多元化培訓機構(gòu)，比如蓋倫開設(shè)有國學、多元智能數(shù)學等特色課程。之所以加入蓋倫，一方面是因為蓋倫能為我提供一個良好的競爭機制，這不僅能鍛煉、檢驗我的教學能力，更重要的也能使我認識到自己的價值到底有多大。

第二，蓋倫教育在發(fā)展過程中，不斷開拓，勇于創(chuàng)新，形成了獨特而鮮明的教學特色，這些都是領(lǐng)先于國內(nèi)的，我希望能通過學習不斷提升自己的教學業(yè)務能力，同時形成屬于自己的教學特點。

第三，我非常認可蓋倫教育的辦學理念、領(lǐng)先的教學方法和一流的辦學環(huán)境。

第四，薪酬是衡量工作價值的最佳標準。蓋倫的基本工資雖然不是很多，但是蓋倫給員工上繳5險，這是一般培訓機構(gòu)，甚至很多企業(yè)都做不到的，這樣使我們員工的心有一種歸宿感。

此致

敬禮！

申請人：__

20__年3月17日