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述職個(gè)人工作報(bào)告

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述職個(gè)人工作報(bào)告(精選3篇)

  現(xiàn)本人結(jié)合自己分管工作,將個(gè)人履行工作情況簡要匯報(bào)。下面就是小編給大家?guī)淼氖雎殘?bào)告,希望能幫助到大家!

述職個(gè)人工作報(bào)告(篇1)

  20x年7月,遵照學(xué)校及學(xué)院安排,我擔(dān)任經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院物流教研室主任。我尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,關(guān)心學(xué)生,熱愛教學(xué),具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。現(xiàn)將一年來學(xué)習(xí)、思想、工作情況報(bào)告如下:

  一、加強(qiáng)思想修養(yǎng)、廉潔自律

  堅(jiān)持黨的四項(xiàng)基本原則,認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記的系列講話精神、學(xué)習(xí)黨的路線方針政策。

  積極參加“群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)”、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,自覺遵守黨紀(jì)國法及社會公德,深入查找自身問題,刻剖析產(chǎn)生問題原因,做到自重、自警、自勵(lì)。自覺樹立正確的人生觀、價(jià)值觀,講黨性、重品行,嚴(yán)格遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定,沒有任何違規(guī)違紀(jì)違法行為。

  二、努力工作,過好“良心”關(guān)

  1、認(rèn)真履行教學(xué)責(zé)任,確保教學(xué)質(zhì)量關(guān)。

  教育是一個(gè)良心活,認(rèn)真與否,全在一念之間。我認(rèn)真對待每一堂課,既嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項(xiàng)教學(xué)規(guī)章制度,又注重課堂教學(xué)效果的提升。20x年度,主要講授《管理文秘》、《公共關(guān)系學(xué)》、《倉儲與運(yùn)輸管理》等課程。

  2、加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué),提升學(xué)生綜合能力。

  不斷探索教學(xué)改革,注重實(shí)踐創(chuàng)新,深入開展教學(xué)研究,探索出以課堂教育為基礎(chǔ)、以辯論、競賽促進(jìn)知識轉(zhuǎn)化的形式多樣的教學(xué)模式。20x年10月,帶領(lǐng)6名學(xué)生參加河南省第三屆物流仿真設(shè)計(jì)大賽,取得一個(gè)一等獎(jiǎng)一個(gè)二等獎(jiǎng)的成績,指導(dǎo)4名學(xué)生參加學(xué)校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,獲得一般性項(xiàng)目立項(xiàng)一個(gè)。

  指導(dǎo)學(xué)生成立x師范學(xué)院大學(xué)生物流協(xié)會,通過協(xié)會舉辦物流知識競賽及物流仿真設(shè)計(jì)方案比賽,學(xué)賽結(jié)合,相互促進(jìn),使學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性大為提高,綜合素質(zhì)得以進(jìn)一步提升。

  3、重視教研室建設(shè),認(rèn)真開展教研活動(dòng)。

  根據(jù)學(xué)院的要求,物流教研室定期召開教研室活動(dòng),積極探索教研活動(dòng)的新形式,努力提高教研活動(dòng)的質(zhì)量。根據(jù)學(xué)校及經(jīng)管學(xué)院的要求,積極參與物流實(shí)驗(yàn)室建設(shè)的前期立項(xiàng)及建設(shè)方案的設(shè)計(jì)工作。

  三、堅(jiān)持學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)能力

  為了配合學(xué)院物流管理專業(yè)建設(shè)和發(fā)展需要,認(rèn)真研讀了物流管理專業(yè)相關(guān)的專業(yè)書籍,并積極承擔(dān)物流管理專業(yè)的課程。20x年3月至7月,作為訪問學(xué)者到西南財(cái)經(jīng)大學(xué)進(jìn)行專業(yè)學(xué)習(xí)。

  四、存在的問題及努力方向

  回顧一年來的工作,還存在以下缺點(diǎn)和不足:

  1、政治覺悟和黨性修養(yǎng)有待提高。自認(rèn)為有一定的政治敏銳性,只要自己能誠實(shí)做人,老實(shí)做事,為人誠實(shí),團(tuán)結(jié)同志就行了,從而放松了加強(qiáng)黨性鍛煉的主動(dòng)性、自覺性,學(xué)習(xí)動(dòng)力不足。

  2、工作有時(shí)有急躁情緒。面對各項(xiàng)工作,總是思考如何又好又快來完成它,統(tǒng)籌考慮意識不夠,出現(xiàn)急躁情緒。尤其是在指導(dǎo)學(xué)生畢業(yè)論文和各類競賽時(shí),對學(xué)生缺乏足夠的耐心,想當(dāng)然的認(rèn)為他們應(yīng)該會了應(yīng)該能做成了,對他們批評較多,有時(shí)會挫傷學(xué)生的積極性和創(chuàng)造性。

  3、工作中開拓性不夠,工作創(chuàng)新缺少方法。工作中,學(xué)習(xí)新方法新技術(shù)的動(dòng)力不足。在需要獨(dú)當(dāng)一面時(shí),開拓性的能力不夠強(qiáng),按照上級部署和安排做好各項(xiàng)工作,工作中缺少主動(dòng)創(chuàng)新意識和開創(chuàng)精神,經(jīng)常會想有各級領(lǐng)導(dǎo)操心,我只需按照規(guī)定完成就行了,致使工作中有拖拖拉拉的現(xiàn)象,工作效率不高。在今后的工作中,一定認(rèn)真加以克服,不斷進(jìn)取,戒驕戒躁,踏實(shí)工作。

  不當(dāng)之處,敬請批評指正!謝謝!

述職個(gè)人工作報(bào)告(篇2)

  根據(jù)會議安排,下面我就一年來履行基層黨建工作職責(zé)情況,簡要匯報(bào)如下。

  一、履行黨建第一責(zé)任人職責(zé)情況

  按照“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”的原則,把黨建工作擺在突出位置,全面推進(jìn)基層黨組織建設(shè)。

  一是加強(qiáng)組織建設(shè),落實(shí)黨建工作責(zé)任。

  堅(jiān)持把黨建工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核,制定了《黨建工作目標(biāo)管理細(xì)則》,同各黨支部簽訂了目標(biāo)責(zé)任書,做到黨組織班子健全、結(jié)構(gòu)合理、分工明確、責(zé)任落實(shí),黨組織的核心作用得到了充分發(fā)揮。

  二是強(qiáng)化制度建設(shè),不斷規(guī)范黨內(nèi)生活。

  先后制訂完善了各項(xiàng)>規(guī)章制度20項(xiàng),使機(jī)關(guān)黨建工作實(shí)現(xiàn)了有章可循。

  嚴(yán)格落實(shí)民主集中制原則,在重大事項(xiàng)決策方面,充分發(fā)揚(yáng)民主作風(fēng)。

  根據(jù)黨費(fèi)收繳管理標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格按規(guī)定、按標(biāo)準(zhǔn)收繳黨費(fèi)。

  嚴(yán)格按照發(fā)展黨員標(biāo)準(zhǔn),加大對入黨積極分子德、能、勤、績考評。

  三是豐富活動(dòng)載體,切實(shí)密切黨群關(guān)系。

  以黨的群眾路線活動(dòng)為契機(jī),結(jié)合人社工作實(shí)際,積極組織開展教育實(shí)踐活動(dòng),使干部作風(fēng)有了明顯好轉(zhuǎn)。

  大力推進(jìn)“雙聯(lián)”結(jié)對共建活動(dòng),為聯(lián)扶村提供了價(jià)值3萬元的化肥,落實(shí)秋季綠化樹苗5000株,協(xié)調(diào)捐贈(zèng)衣服400套,組織培訓(xùn)勞動(dòng)力218人次,實(shí)現(xiàn)勞務(wù)輸轉(zhuǎn)352人。

  積極開展在職黨員到社區(qū)報(bào)到活動(dòng),局機(jī)關(guān)29名在職黨員到社區(qū)報(bào)到,認(rèn)領(lǐng)了服務(wù)崗位。

  二、存在的主要問題及原因分析

  一年來,雖然在黨建工作中取得了一定成績,但與上級組織的要求相比還有很大差距,主要表現(xiàn)在以下幾方面:

  一是責(zé)任意識不夠強(qiáng)。

  存在著重業(yè)務(wù)輕黨建的思想意識,致使對黨建工作安排部署多,督促檢查少,造成了工作疲踏,效率不高。

  “三會一課”等制度落實(shí)不嚴(yán)格,精神文明、廉政建設(shè)抓得不緊,活動(dòng)載體與創(chuàng)建工作結(jié)合不緊密。

  二是文風(fēng)學(xué)風(fēng)不扎實(shí)。

  黨建工作習(xí)慣于以文件貫徹文件、以會議落實(shí)會議,學(xué)習(xí)的自覺性和實(shí)效性不強(qiáng),黨建工作材料內(nèi)容空洞,流于形式,針對性不強(qiáng),文字性材料累年不變。

  三是進(jìn)取精神不夠強(qiáng)。

  在黨建工作中發(fā)揮主觀能動(dòng)性不足,習(xí)慣于用老經(jīng)驗(yàn)處理新情況,標(biāo)準(zhǔn)不高、要求不嚴(yán),基層黨建工作特別是黨風(fēng)廉政建設(shè)、特別是有些制度的落實(shí)將就應(yīng)付,只求過得去,不求過得硬。

  分析這些問題的原因,主要有以下方面:一是思想認(rèn)識不到位,精神追求弱化。

  認(rèn)為人社部門主要職責(zé)是抓民生工作,對抓黨建促民生認(rèn)識不夠,對共產(chǎn)黨人精神追求的領(lǐng)悟不夠、堅(jiān)守不力,致使黨建工作抓而不緊、抓而不力。

  二是政治理論學(xué)習(xí)不深不實(shí),對黨建的認(rèn)識有所淡化。

  重業(yè)務(wù)輕政治的思想嚴(yán)重,忽視了系統(tǒng)性的政治理論教育,放松了對政治觀念的改造,滋生了抓黨建工作不夠堅(jiān)強(qiáng)的問題。

  三是紀(jì)律執(zhí)行不夠嚴(yán)格,機(jī)制制度不夠完善。

  對紀(jì)律和決策的落實(shí)情況缺乏用力的督促檢查,致使一些規(guī)定和措施沒有完全執(zhí)行到位。

  部分>規(guī)章制度建不適應(yīng)新形勢新要求,部分經(jīng)實(shí)踐檢驗(yàn)行之有效、群眾認(rèn)可的制度,存在執(zhí)行落實(shí)不到位。

  四是進(jìn)取精神不足,黨性修養(yǎng)有所滑坡。

  加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的自覺性不強(qiáng),提升自我素養(yǎng)的標(biāo)尺線不高,放松了黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉,導(dǎo)致對黨建工作的要求不夠高,降低了工作標(biāo)準(zhǔn),完成工作質(zhì)量不高。

  三、下一步工作思路和主要措施

  一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。

  進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性和系統(tǒng)性,完善個(gè)人自學(xué)和集體學(xué)習(xí)相結(jié)合的制度,黨組和支委班子集體學(xué)習(xí)堅(jiān)持每季度至少1次,黨員集中學(xué)習(xí)每月至少1次,根據(jù)黨建中心任務(wù)和重點(diǎn)工作確定學(xué)習(xí)內(nèi)容,把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的實(shí)際成效。

  二是加強(qiáng)班子隊(duì)伍建設(shè)。

  強(qiáng)化集體領(lǐng)導(dǎo)觀念,堅(jiān)持民主集中制,提高班子科學(xué)決策、民主決策的水平。

  認(rèn)真落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”和省、市、縣委相關(guān)規(guī)定,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng),切實(shí)履行好“為黨分憂、為民解難”的神圣職責(zé)。

  加強(qiáng)黨員隊(duì)伍的培訓(xùn)、培養(yǎng)和教育,培養(yǎng)和建設(shè)高素質(zhì)黨員隊(duì)伍。

  三是加強(qiáng)思想政治教育。

  充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,認(rèn)真落實(shí)“三會一課”制度,加強(qiáng)黨員干部教育管理,把黨員干部之間談心交心活動(dòng)制度化、經(jīng)?;?,鼓勵(lì)引導(dǎo)黨員干部開展積極健康的思想交鋒。

  四是加強(qiáng)機(jī)關(guān)制度建設(shè)。

  堅(jiān)持真抓實(shí)干、敢于擔(dān)當(dāng)、變革創(chuàng)新、務(wù)求實(shí)效的作風(fēng),進(jìn)一步完善機(jī)關(guān)黨建各項(xiàng)>規(guī)章制度,建立和完善聽取群眾意見、民主科學(xué)決策、廉潔勤政規(guī)范、工作檢查督辦、績效考核應(yīng)用、工作效率評估、綜合信息反饋等工作機(jī)制和制度,控制會議和文件數(shù)量,提高工作效率,力促基層黨建工作取得新成效。

述職個(gè)人工作報(bào)告(篇3)

  時(shí)間飛逝,一年的工作歷程轉(zhuǎn)眼即將到達(dá)終點(diǎn),自己肩負(fù)中心黨支部書記要職,借此機(jī)會從思想、工作、學(xué)習(xí)、生活等方面向組織匯報(bào)如下。

  一、對所擔(dān)當(dāng)職務(wù)重要性的認(rèn)識

  通過開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動(dòng),自己對黨務(wù)工作重要性的認(rèn)識有了深刻的理解,尤其是怎樣踐行好“三嚴(yán)三實(shí)”、履行好“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”、帶好管好干部隊(duì)伍的職責(zé),時(shí)刻在腦海中回蕩。自己充分認(rèn)識到:作為基層組織負(fù)責(zé)人,深感責(zé)任艱巨和重大,不僅自己要在遵守黨規(guī)黨紀(jì)、法律法規(guī)、愛崗敬業(yè)等方面認(rèn)真帶頭取到表率作用,還要教育和監(jiān)管好黨員同志、干部隊(duì)伍和培養(yǎng)好干部成長,深感責(zé)任重大!

  二、一年來組織開展的主要工作

  一年來。一是結(jié)合單位實(shí)際,堅(jiān)持了每兩周一次的系列重要講話、時(shí)事政治理論、重要法規(guī)、上級文件精神的學(xué)習(xí)貫徹制度;二是為讓大家能認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會精神,采取由機(jī)關(guān)干部輪流領(lǐng)學(xué)加講解的方式學(xué)習(xí),使領(lǐng)學(xué)者認(rèn)真學(xué)習(xí),聽學(xué)者理解假設(shè),盡量不白白浪費(fèi)參學(xué)時(shí)間,改變了學(xué)習(xí)走過場的形式;三是結(jié)合單位實(shí)際認(rèn)真貫徹上級黨委的決策部署,執(zhí)行決不打折扣;四是認(rèn)真按上級部署的“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動(dòng)方案,結(jié)合自身實(shí)際制定“三嚴(yán)三實(shí)”教育方案并認(rèn)真實(shí)施。

  通過以上工作開展,使全體黨員干部同志的組織紀(jì)律意識、規(guī)矩意識、理想信念都有了很大提高,尤其是工作作風(fēng)、生活作風(fēng)、服務(wù)意識都有了明顯提高,未接到嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)的不良反應(yīng),對保障中心各項(xiàng)工作順利開展取到了組織、思想、信念以致行動(dòng)的政治保障作用。

  三、存在的主要問題和不足

  一是自己多年來從事的是技術(shù)、行政管理工作,對黨務(wù)工作存在理論知識嚴(yán)重貧乏,經(jīng)驗(yàn)不足,多是按部就班,承上啟下地開展,缺乏創(chuàng)新性;二是受過去遭到的不公委屈不同程度產(chǎn)生消極思想,怕得罪人,擔(dān)當(dāng)意識不強(qiáng),有船到碼頭車到站的消極思想;三是因身體健康原因,深入基層一線調(diào)查研究不夠,對一線職工的思想、工作、生活情況了解不夠,關(guān)心不好;四是性格急躁,表達(dá)個(gè)人觀點(diǎn)的方式方法缺乏藝術(shù),雖是良藥苦口、肺腑坦言,但難免易遭誤解;五是因家庭遠(yuǎn)離數(shù)百公里,存在個(gè)人諸多生活不便和困難,作息時(shí)間遵守偶有不夠好,為不影響工作,許多內(nèi)業(yè)書寫工作多是采取晚間加班完成,導(dǎo)致影響睡眠和健康等惡性循環(huán),已患神經(jīng)衰弱和視力、聽力一定退化癥狀。

  四、努力方向

  通過總結(jié)思考,自己的努力方向是:一是必須認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神以及歷次全會精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)的系列重要講話精神,不斷提高黨的理論知識水平;二是努力踐行“三嚴(yán)三實(shí)”和“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”職責(zé),把紀(jì)律挺在前面;三是努力克服個(gè)人困難,多多深入基層一線,掌握工作實(shí)情,努力為基層單位工作排憂解難,為行政領(lǐng)導(dǎo)決策提供切實(shí)、科學(xué)、可行的依據(jù);四是加強(qiáng)個(gè)人素養(yǎng)鍛煉,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)好黨員同志、干部隊(duì)伍認(rèn)真貫徹執(zhí)行好黨的路線方針政策,認(rèn)真履行好“兩個(gè)責(zé)任”職責(zé),;五是樹立“老牛自知夕陽晚,不用揚(yáng)鞭自奮蹄”的敬業(yè)思想,珍惜組織交給的有限的寶貴履職時(shí)間。

  除以上自己查找到的不足外,難免還存在自己未能察覺的問題乃至錯(cuò)誤,懇請上級組織、領(lǐng)導(dǎo)和同志們給予提醒、批評和幫助!

  述職報(bào)告3

  我是201x年12月進(jìn)入宣城海螺,回顧過去的兩年多時(shí)間,工作環(huán)境的變化,工作場所的變化,崗位職責(zé)的變化,就我個(gè)人而言感受頗多。

  上半年經(jīng)歷了從行政崗位到現(xiàn)在人事崗位的轉(zhuǎn)變,對我來說既是一種挑戰(zhàn)也是一種機(jī)遇,更加清醒的認(rèn)識到了自身工作經(jīng)驗(yàn)的不足和專業(yè)技能的匱乏,在接下來的工作中將進(jìn)一步規(guī)劃明確自我成長方向,勤學(xué)上進(jìn),細(xì)心謹(jǐn)慎,希望能夠通過自己的努力將崗位工作做的更實(shí)更細(xì)。目前主要從事人事基礎(chǔ)管理工作,主要負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)管理、勞動(dòng)合同管理和年休假管理,并協(xié)助做好人事其他相關(guān)崗位工作。下面,我就近期工作作簡要匯報(bào)。

  一、201x年上半年主要工作

  1、行政管理

  上半年主要負(fù)責(zé)或參與配合做好宣傳管理、工會管理、公文機(jī)要、小車班日常管理和行政接待等相關(guān)工作,積極補(bǔ)位。

  宣傳管理的目的是宣揚(yáng)企業(yè)的優(yōu)良形象,在專業(yè)管理過程中利用考核激勵(lì)機(jī)制有效調(diào)動(dòng)各單位在宣傳工作中的積極性和熱情,在稿件審批過程中要注重稿件的質(zhì)量和掛網(wǎng)報(bào)道的及時(shí)性,同時(shí)要做好廠區(qū)標(biāo)識牌維護(hù)及費(fèi)用管控工作。

  工會管理主要是通過各類活動(dòng)充分調(diào)動(dòng)員工的積極性和熱情,為員工創(chuàng)造一個(gè)良好的溝通交流和團(tuán)結(jié)協(xié)作的環(huán)境氛圍,激發(fā)員工更好地投身到企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營之中。同時(shí)工會也是有效維護(hù)職工權(quán)益的重要組織,充分發(fā)揮工會組織的作用,是構(gòu)建企業(yè)與員工之間和諧勞動(dòng)關(guān)系的重要橋梁。

  公文機(jī)要主要是確保各類信息的上傳下達(dá)、收發(fā)文管理、紅頭文件制作、郵件收發(fā)、文件傳閱、重要文件歸檔等。

  小車班管理主要是統(tǒng)籌協(xié)調(diào)公司各單位公務(wù)用車安排、小車班里程補(bǔ)貼制作以及開展月度行政車輛檢查,下發(fā)檢查通報(bào),加強(qiáng)小車班日常事項(xiàng)管理,規(guī)范派車流程。

  行政接待主要是各類領(lǐng)導(dǎo)來訪及接待檢查等事項(xiàng),擬定接待指南,撰寫匯報(bào)材料,配合檢查會議室及各類儀器設(shè)備的正常情況,查看廠區(qū)綠化環(huán)境衛(wèi)生及辦公樓區(qū)域環(huán)境等,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)修復(fù)維護(hù),在接待過程中做好會議記錄、圖片拍攝并及時(shí)匯報(bào)接待進(jìn)程,確保接待順利開展。

  2、人事管理

  上半年主要負(fù)責(zé)或參與配合做好培訓(xùn)管理、合同管理和人事檔案管理等相關(guān)人事基礎(chǔ)管理工作,并積學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)及專業(yè)制度,配合做好臨時(shí)交代的人事相關(guān)工作,自我感受目前掌握的知識還很淺薄,對規(guī)劃、績效、薪酬、招聘、培訓(xùn)以及員工關(guān)系等六大模塊的掌握還需要長期的學(xué)習(xí)鉆研。

  培訓(xùn)管理主要是幫助員工勝任工作并發(fā)掘員工的最大潛能,是員工增強(qiáng)崗位技能勝任崗位工作的有效途徑。工作涉及到培訓(xùn)課時(shí)、師徒管理及費(fèi)用核發(fā),新進(jìn)及轉(zhuǎn)崗人員試用期管理,月度及季度培訓(xùn)檢查,外來培訓(xùn),后備人才管理等工作。

  合同管理按照合同到期時(shí)間要求,及時(shí)下發(fā)通知,收集合同到期人員兩考一評、續(xù)簽意見書等材料,下發(fā)勞動(dòng)合同文本,收集歸檔勞動(dòng)合同材料,更新勞動(dòng)合同臺帳,確保勞資雙方和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系。

  人事檔案管理參與配合做好人事檔案的整理歸檔工作,確保人員檔案信息整齊歸檔、排放有序。

  二、201x年上半年工作中存在的不足

  1、工作中主動(dòng)意識不強(qiáng),細(xì)節(jié)的關(guān)注程度有待進(jìn)一步加強(qiáng),問題思考不嚴(yán)謹(jǐn),在接待活動(dòng)中未能提前對過程中可能發(fā)生的事情考慮周全,會場布置、匯報(bào)材料及會后清掃等環(huán)節(jié)時(shí)有問題發(fā)生。

  2、培訓(xùn)工作形式化多,實(shí)質(zhì)性的東西關(guān)注程度不夠,只滿足于眼前的培訓(xùn)形式,無法真實(shí)的掌握各單位授課效果情況,形成的書面材料較多,使得培訓(xùn)成為了一項(xiàng)負(fù)擔(dān);同時(shí)思考的少,對后期培訓(xùn)如何發(fā)展改進(jìn)的想法很少。

  三、201x年下半年主要工作計(jì)劃

  1、積極參與配合做好部門各項(xiàng)工作,增強(qiáng)工作的主動(dòng)意識和責(zé)任心,對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情要跟蹤督促,及時(shí)反饋辦理情況;對部門各相關(guān)崗位工作積極補(bǔ)位,確保部門工作正常開展。

  述職報(bào)告4

  一年來,我把愛崗敬業(yè),認(rèn)真研修《課程標(biāo)準(zhǔn)》,嚴(yán)格遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》的要求,完成學(xué)校交給的工作,服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,以培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐潛力為重點(diǎn),認(rèn)真落實(shí)課程計(jì)劃,落實(shí)教學(xué)常規(guī),大力推進(jìn)素質(zhì)教育,使所任班級教學(xué)質(zhì)量大面積提高作為我的天職,具體的工作狀況如下:

  一、我的思想

  堅(jiān)決擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持黨的教育方針。嚴(yán)格要求自己,努力地提高自己,解剖自己,分析自己,正視自己,認(rèn)真學(xué)習(xí)新的教育理論,及時(shí)更新教育理念。用心參加學(xué)校各活動(dòng),并及時(shí)做到反思和小結(jié)。為了適應(yīng)教育教學(xué)的長遠(yuǎn)發(fā)展,我不斷研究、探索和學(xué)習(xí)政治理論,同時(shí)從課外讀本中汲取營養(yǎng),讓自己不斷成長。我踏實(shí)工作、拼搏進(jìn)取、為人師表,在學(xué)生當(dāng)中做出了典范。

  二、我的紀(jì)律

  我嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,不遲到、不早退、有事主動(dòng)請假。在工作中,尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事,能正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)同事之間的關(guān)系、對人真誠、熱愛學(xué)生,從不鬧無原則的糾紛,處處以一名人民教師的要求來規(guī)范自己的言行,毫不松懈地培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì)和潛力。

  三、我的教學(xué)

  我認(rèn)真鉆研教材,對教材的基本思想、基本概念,每句話、每個(gè)字都弄清楚,了解教材的結(jié)構(gòu),重點(diǎn)與難點(diǎn),掌握知識的邏輯,能運(yùn)用自如,明白應(yīng)補(bǔ)充哪些資料,怎樣才能教好。并了解學(xué)生原有的知識技能、興趣、需要、方法、習(xí)慣等學(xué)習(xí)新知識可能會有哪些困難,及時(shí)采取相應(yīng)的預(yù)防措施。

  四、我的課堂

  我組織好課堂教學(xué),關(guān)注全體學(xué)生,注意信息反饋,調(diào)動(dòng)學(xué)生的有意注意,使其持續(xù)相對穩(wěn)定性,同時(shí),激發(fā)學(xué)生的情感,使他們產(chǎn)生愉悅的心境,創(chuàng)造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明了,克服重復(fù)的毛病,課堂提問面向全體學(xué)生,注意引發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,課堂上講練結(jié)合。

  五、我的作業(yè)

  根據(jù)學(xué)期開始的計(jì)劃,在作業(yè)批改上,認(rèn)真及時(shí),力求做到全批全改,重在訂正,及時(shí)了解學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況,以便在輔導(dǎo)中做到有的放矢。

  總之,一年一度的教育教學(xué)中,這天也算告一個(gè)句號,過去成了歷史,這歷史在我的回憶中永遠(yuǎn)年輕,永遠(yuǎn)微笑,也永遠(yuǎn)刻入心底,但愿我的付出能澆艷出美麗的花朵。

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