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2023借調(diào)期間工作報告

時間: 黃浩0 分享

2023借調(diào)期間工作報告5篇

失敗與挫折只是暫時的,成功已不會太遙遠,精神成人,知識成才,態(tài)度成全,習慣成事,只為成功找方法,不為失敗找理由,這里給大家分享一些關于2023借調(diào)期間工作報告,供大家參考。

2023借調(diào)期間工作報告

2023借調(diào)期間工作報告(篇1)

我于去年從__支行綜合室借調(diào)到__管理部工作。近一年來,在各位領導、同事的關心支持和幫助下,比較圓滿地完成了各項工作任務?,F(xiàn)將一年來個人工作、學習、思想情況匯報如下:

一、踏實工作,勤勉盡職。

自借調(diào)到__部以來,我將認真落實領導下達的各項工作任務作為己任,創(chuàng)造性的開展各項工作。先后參與了我行企業(yè)制度建設與企業(yè)形象建設項目的招標以及后期推進工作、年度經(jīng)營計劃的制定、季度業(yè)務分析報告、網(wǎng)站建設、經(jīng)營績效的評價、部分制度的修訂與建設、業(yè)務督辦等工作。

二、加強學習,拼搏上進。

學習是適應社會發(fā)展和企業(yè)發(fā)展變革的必然選擇。自從加入戰(zhàn)略規(guī)劃與管理部以來,我就深刻的認識到知識和管理經(jīng)驗在實際工作中的重要性。在借調(diào)期間不僅積極參加行內(nèi)組織的各項學習培訓。同時,充分利用業(yè)余時間到學校參加研修班課程學習,學習金融風險管理等金融學理論。并在實踐中學習,在實踐中不斷地總結,不斷地提高,不斷地積累,做到學而思,思而謀,謀而創(chuàng),在實踐中把握規(guī)律,提高自身發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力。

2023借調(diào)期間工作報告(篇2)

20__年12月在團委老師的大力支持、自律委員會與團委科技文化部的積極磋商下我被批準由自律委員會借調(diào)至團委科技文化部鍛煉學習1個月。在這段寶貴的學習時間里我積極努力地融入該部門的工作中去,發(fā)揮在自律委員會中學習到的優(yōu)秀工作方法對比兩部門之間的工作方式,改進自身不足,改正自身存在的問題,并結合兩個部門的工作特點,學習感悟到了很多有價值、有意義的工作方法、思維方式、管理理念、動手操作能力、以及一些極其寶貴的工作經(jīng)驗?,F(xiàn)將借調(diào)期間的工作總結如下:

一、效率——部門高效運轉的動力

“說做就做”這就是我參加科技文化部的第一次例會后所強烈感受到的高效做事方式。這種高效做事方式及部內(nèi)干事巧妙的工作方法值得我去學習。第一次的例會主要是總結第五屆科技文化節(jié)前期開展活動及已開展的活動的收取。各位干事在收取、閱讀各部過程中的感受在這次例會上得以分享。通過他們自身的敘述,可以看出徐亮部長要求他們在工作中要高效主動地去工作。雖然收取的過程看似十分簡單,但收取過程中的部門之間的溝通,移交是極其復雜的,不過每位干事都能以最短的時間巧妙的方式來完成分配下來的各項工作,使得收取工作進行的高效順利。

二、團結互助——創(chuàng)造一個充滿活力的和諧部門

在科技文化部的一個月的時間,我時時刻刻可以感受到該部門團結互助的部門文化。徐亮部長對待工作是十分嚴肅認真的,但是這毫不影響這種和諧的氣氛。恰恰相反在這種嚴格要求下使得該部門更加團結,部內(nèi)人員也都能在工作中團結協(xié)作。就拿收取第五屆科技文化節(jié)來說,部內(nèi)人員被兩三個人分成一組去收取各部門總結。組與組之間分工不分家,有時一個組有溝通上的問題,通過部內(nèi)人員的私下交流,其他各組成員都盡自己最大的努力去幫助有困難的組,使得分配下來的工作能在第一時間內(nèi)完成。這種巧妙的工作方式值得學習借鑒,我認為做事是需要按部就班,但是有些步驟也一再團結互助的氣氛里得以簡化,使得部門工作和諧高效。

三、和諧的人際交往是一筆無價的財富

在兩個部門都可以感受到的是那種和諧的人際交往所帶來的便利。首先,這種和諧的人際交往可以促進部門內(nèi)的團結,有利于工作的開展,使得分配下來工作可以順利的去被執(zhí)行。其次,和諧的人際交往還可以擴大自己的交際面,從更多的朋友哪里學到更多的新的思維方式、工作方法,擴大自己的知識面。再次,和諧的人際交往也是一項大學生應該具有的一項基本能力。通過人際交往可以鍛煉自己的語言表達能力,為人處事的方法。

四、大膽管理,善于創(chuàng)新

1.優(yōu)秀的管理理念

在以徐亮部長為龍頭的科技文化部,很好的處理了權力的關系、公私的關系。權力分散而不雜亂,最終決策歸部長,集權分權分配合理,使得部內(nèi)工作井井有序。徐亮部長很好的樹立了自己在內(nèi)部的威信,這種威信不是靠吼,靠官威而是一種親身說教,以部員為朋友,用真誠以及很強的工作能力換來的權威,這也得益于他的公私分明的作風。

2.創(chuàng)新的思維習慣

民主和諧的人際關系斯的該部門的每一個成員都有著創(chuàng)新的思維習慣。每個人都有自己的想法,可以在會上或在私下里說出自己的想法,提出方案,最后通過討論,形成初案。我在科技文化部的一個月我正好趕上他們的“科技文化行”活動的開展。參觀飛機模擬機中心,參加了該部門的團隊建設。感受到了一種創(chuàng)新的思維方式,要做事大膽,善于創(chuàng)新,讓創(chuàng)新成為一種習慣,善于開先河。

近一個月的學習過程里我發(fā)現(xiàn)了自身存在的問題,學習到了一些寶貴的工作方法及經(jīng)驗,認識了更多的朋友,學會了怎樣大膽去管理去創(chuàng)新,跟著部長學習使用調(diào)試音響設備,增強了自己的動手能力,學習工作的認識有了很大的提升。接下來我將以飽滿的熱情,投入到下一階段的工作中去,改正自身問題,借鑒運用學到的經(jīng)驗方法,努力去從服務同學的學生工作中去鍛煉自己。

最后感謝團委老師,感謝科技文化部里所有的同學對我的支持,感謝自律委員會主任團給我這次難能可貴的學習機會。

2023借調(diào)期間工作報告(篇3)

《關于對領導干部執(zhí)行工作調(diào)動紀律情況進行專項檢查的通知》(x市紀字[20__]12號)文件收到后,我局按照文件要求認真開展了自查自糾,現(xiàn)將有關情況小結如下:

一、認真組織學習,正確把握好有關文件精神

2月16日,我局按照文件要求認真組織全體干部職工學習了《關于對領導干部執(zhí)行工作調(diào)動紀律情況進行專項檢查的通知》(x市紀字[20__]12號)和x市紀字[20__]44號、x市紀字[20__]46號等有關文件精神,確保正確把握好開展領導干部執(zhí)行工作調(diào)動紀律情況專項檢查的有關要求,充分認識到開展專項檢查的必要性、嚴肅性,做到思想認識到位,自覺配合好專項檢查工作。

二、嚴格落實要求,積極開展自查自糾工作

積極組織本局領導干部按照文件所列六項檢查內(nèi)容如實填寫了《領導干部執(zhí)行工作調(diào)動紀律個人自查自糾情況報告表》。同時,在此基礎上,認真開展了單位自查自糾,如實填寫了《單位自查自糾報告表》。經(jīng)自查自糾,未發(fā)現(xiàn)我局領導干部在工作調(diào)動中存在違反工作調(diào)動紀律的問題。__年換屆以來,我局涉及縣(處)級領導干部調(diào)整只有1人。20__年元月份,原__縣__鎮(zhèn)政府黨委書記、人大主席調(diào)任我局市農(nóng)產(chǎn)品質量檢測中心任主任,經(jīng)自查,未發(fā)現(xiàn)其存在違反工作調(diào)動紀律的情形。

三、強化工作措施,確保專項檢查落到實處

根據(jù)x市紀字[20__]__號文件要求,我局將領導干部執(zhí)行工作調(diào)動紀律情況記入了領導干部個人廉政檔案,作為年度考核領導干部執(zhí)行廉潔自律情況的重要依據(jù)。同時將專項檢查工作作為加強領導干部作風建設的重點項目,列入黨風廉政建設責任制檢查的重要內(nèi)容進行考核,并嚴格實施責任追究,確保專項檢查落到實處,杜絕了搞形式、走過場。

2023借調(diào)期間工作報告(篇4)

在我校領導和處領導的正確帶領和耐心指導下,和與同事們的齊心協(xié)力、大力支持和密切配合下,使我的工作取得了良好成績?,F(xiàn)將這一年來的工作總結如下:

一、加強自身學習,注重素質和工作能力提高。

這一年來,寫心得體會、學習總結、筆記累計共萬余字。通過扎實的政治理論、品德學習、工作技能學習,在工作中學以致用,取得了較明顯效果,努力做到在工作中學習,在學習中工作,精益求精,不斷探索,讓自己更加的勝任本職工作,明年繼續(xù)加強自身學習,在明年的教師資格考試中考取教師資格證,真正讓自己融入教師這一辛勤園丁的隊伍中。

二、注重身體力行,認真細致的作好本職工作。

在工作中,堅持服從領導安排,無論什么工作,都認真細致的做好,多請示多匯報,時刻做好與領導的銜接,讓執(zhí)行無偏差。在車輛方面保證車輛行車安全保養(yǎng)維護,不公車私用,小的毛病盡量自己處理,對大的問題及時向領導匯報,遵守交通法規(guī)。在文職方面,積極的向老同事學習,對各報表的填寫認真細致,最小程度的避免錯漏,對文印室的日常耗材做好管理和記錄;對計算機、復印機、空調(diào)、網(wǎng)絡等做好維護,使各種設備能夠正常工作。

三、嚴于律己,努力成為表率

對紀律方面還要求不太嚴格,以后工作中要嚴格學校規(guī)章制度,用學校規(guī)章制度來規(guī)范好行為,時常自我檢討和自我批評,在工作中任勞任怨,勤勤懇懇地服務于學校工作;在以后的工作中始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實上,腳踏實地埋頭苦干,探索創(chuàng)新,積極實踐,努力成為其他同志的表率。

總之,這一年來,我能在工作上、行動上與黨和學校保持一致,認認真真學習,踏踏實實工作,是從事的工作不斷向前發(fā)展,取得了一定的成績。但我知道,取得的這一點點成績,是在校領導的正確領導和認真指導下,在老同事精心教導下取得的,我只是做了我應該做的事。在今后工作中,我將嚴于律己、努力學習,改進工作方法地做好工作,為我校的事業(yè)發(fā)展添磚加瓦、做出自己的貢獻。

2023借調(diào)期間工作報告(篇5)

我有幸于今年8月26日被借調(diào)到新區(qū)管委會辦公室工作。轉眼已經(jīng)4個多月過去了,在這短暫的工作時間里讓我逐漸地適應了工作,不斷的成長和成熟。在這其中我要感謝組織的信任,領導的栽培和同事們的幫助。在辦公室這個大集體中耳濡目染的使我學會了顧全大局,團結同志,合作共事;使我堅定了政治信念,與黨同心,沒有雜音;使我懂得了工作要踏實細致,做人要廉潔自律;更使我解放了思想,放下了包袱以飽滿的熱情和昂揚的斗志參與到各項工作中去,取得了較好的工作成績。為總結經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)不足,為今后的工作打下良好的基礎,現(xiàn)將個人工作情況總結如下,請領導批評、指正。我在新區(qū)管委會辦公室的主要職責是負責辦公室部分材料的起草和整理,組織和協(xié)調(diào)、服務領導工作,并完成領導交辦的其他工作。具體工作情況如下:

一、業(yè)精于勤,在勤學中提高素質。

接手工作以來,始終把加強學習,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀作為一項重要工作常抓不懈。按照辦公室學習制度要求一是重點學習了dp理論、“_”重要思想等,并在把握實質、領會精髓、指導工作上下功夫,學習工作化,工作學習化,有效地提高了理論水平和思想政治素質,思想上、政治上與黨中央和同級黨組織保持高度一致。二是加強業(yè)務學習,提高自己的實際工作能力和服務水平。努力掌握《公文寫作》、《寫作技巧》等實用寫作技能,并虛心向領導和有經(jīng)驗的同事請教,使自己能夠勝任本職工作。同時,作為一名新同志,自己對新區(qū)的工作了解有限,自己就經(jīng)常翻看新區(qū)以前的文件和,有時候為盡快進入角色,自己一看就是一天、一個晚上,可以說傾盡了自己的汗水。所以在最短時間內(nèi)就掌握了新區(qū)的大部分情況,可以撰寫新區(qū)文件和材料,在到現(xiàn)在為止已經(jīng)圓滿地完成了近80篇材料的起草任務,審核文件20余件,沒有出現(xiàn)失誤,得到了領導的信任

二、未雨綢繆,在實踐中當好參謀。

走出去,請進來,聯(lián)系實際,深入調(diào)查,認真負責地組織起草了《管委會工作報告》中,積極調(diào)研,詳細分析了我我區(qū)經(jīng)濟和社會發(fā)展建設上的問題和不足,詳實地提出了我個人的建議和措施,為領導決策提供一點有價值的素材。在重大活動中積極為領導出謀劃策,我縣開展國際民間文化節(jié)期間,我和才主任負責設計會議的邀請函、節(jié)目單、領導的講話、會晤安排和接送安排等。

三、恪盡操守,在工作中磨練品行。

作為一名辦公室的新成員,時刻嚴格要求自己,努力用辛苦和汗水證明自己的價值。剛來新區(qū),就感覺這里的材料多,而且突擊性任務很多。為了能夠準確、及時第完成領導交辦的材料和工作,自己經(jīng)常是加班加點,忙上天一夜不休息的時候很多,有時候連飯都來不及吃。特別是在藝術節(jié)籌辦期間和年底收口階段,幾乎是天天在電腦前,有時候也感覺很頭疼,胸悶,但是想到自己的職責和工作,也就淡忘了許多。雖然來新區(qū)還不到5個月,但沒有耽誤一件領導交辦的工作,對于每一個任務我都盡職盡則地去完成,哪怕是自己不休息、不吃飯也一定要完成工作,這是我做人的原則和操守。

四、埋頭苦干,在服務中取信于民。

把群眾滿意、領導滿意作為工作的出發(fā)點和落腳點,對群眾來訪和辦事人員換位思考,將心比心,自始自終耐心細致,誠懇待人,切實為領導分憂,為百姓解難,使廣大群眾對服務態(tài)度、服務質量、服務效率滿意,發(fā)揮了橋梁紐帶作用。

五、務實高效,在反思中轉變工作作風。

在服務領導和基層的過程中切實轉變工作作風,提高辦事效率,增強公仆意識,勤政廉政務實。按照黨工委和管委會提出的加強機關干部建設的意見嚴格要求自己做到自醒、自警、自勵、自重,做到“八個堅持、八個反對”,生活上從嚴要求自己,思想上自覺筑起拒腐防變的堅固防線。同時,按照辦公室制訂的各項規(guī)章制度,嚴格遵守作息時間和請銷假制度,嚴格遵守會議和活動制度,嚴格遵守工作秩序,嚴格遵守“四條禁令”,嚴格遵守工作程序,堅持每天反思自己工作,自我激勵,自我鞭策,樹立了良好的政府辦工作人員形象。

半年來,雖然自己在工作上取得了一定成績,但還存在著不少缺點。一是工作當中主動向領導匯報請示的少,給領導具體指導造成盲點。二是調(diào)研不夠,有些情況了解得不夠細,不夠實,不夠多,掌握材料不夠充分。以上不足之處,一定在新的一年里注意克服和糾正,力求把工作做得更好。

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