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個人工作述職報告3篇

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個人工作述職報告3篇

  述職報告是隨著我國干部人事制度改革的不斷深入而出現(xiàn)的具有極強實用性的文體。本文是學習啦小編為大家整理的個人工作述職報告,僅供參考。

  個人工作述職報告一:

  各位領導:

  大家好!

  很榮幸被二位領班看好選為優(yōu)秀員工,非常感謝上級領導對我工作的肯定與信任,感謝公司提供給我一個成長的平臺,感謝二位領班的精心栽培,讓我在工作中不斷學習,不斷的進步,才能取得今天的好成績。回首從進倉庫至今,公司陪伴我走過很重要的一個階段,使我懂得了很多。在此我向公司尊敬的領導以及親愛的同事們表示衷心的感謝,有你們的協(xié)助才能使我在工作中得心應手,也因有你們的幫助,才能令我在公司的發(fā)展上一個臺階。下面我將就職成品庫倉管員以來的的工作情況匯總如下:

  一、認認真真,吃苦耐勞,做好本職工作。

  一是遵從倉庫崗位職責,堅持做好出貨工作,保證發(fā)貨的準確無誤,盡量完善工作以保證零投訴;二是做好入庫接受,保證庫存數(shù)據(jù)的準確,確保庫存數(shù)據(jù)達到實實在在的百分百;三是完成二位領班臨時安排的工作與積極參與整理工作,深化工作安全意識,提出各項合理化意見。及時與業(yè)務和生產部溝通聯(lián)系,保證物流系統(tǒng)正常有序的進行。記得去年7。8月由于倉儲飽和,大批量的成品堆積在了籃球場,用彩條布蓋著作為臨時貯存,給發(fā)貨帶來極大的不便。天氣熱,找貨難,費時間,對我們來講無非是嚴酷的考驗。后來由于彩條布會滲水進去淋濕產品,我們毫無怨言,便蓋上了兩層篷布,因為我們知道我們守護的是整個公司的勞動果實,肩上背負著舉足輕重的責任,所以盡管來來往往倉庫的工作者甚多,盡管工作條件再怎么惡劣,我都選擇留下,留在這里做這份讓我覺得自豪的工作。經(jīng)過我們持之以恒的整頓,現(xiàn)在的工作環(huán)境已經(jīng)大大的改善了,但我們吃苦耐勞的精神永遠是我們工作的支柱。

  二、嚴于律已,自覺遵守各項制度

  嚴格遵守倉庫的各項制度。謹記領導的指示和批評并付諸于實際,不遲到,不早退,不曠工。做事要謹慎認真,向領導匯報的仔細檢查,日常工作要記錄并及時上報;待人處事要有禮貌,對待同事要坦誠寬容;嚴肅辦公室紀律,工作不懈怠,不玩游戲、不閑聊、不做與工作內容無關的事情。一直相信倉庫是個對人要求高的地方,所以更嚴格要求自己要認真的對待工作中的每件事。由于始終抱著學習的心,取長補短,不斷改善自己的不足,才能換來今日發(fā)貨零投訴 庫存準確率百分百的基本要求。

  三、未來的工作方向與志向

  1.一如既往抓發(fā)貨。要更細化的,更明朗的理清發(fā)貨流程。要不斷總結提高,完善。

  2,要不斷提高修養(yǎng),樹立良好的企業(yè)形象,要提高自己的服務意識和辦事效率,明確自己的工作重點與工作目標。

  3,對倉庫存在的問題不斷提出積極及合理化意見。

  例如倉庫倉儲飽和問題 發(fā)貨流程 成品倉貯存重新規(guī)劃問題都是后續(xù)在工作中應該好好深思探討并付諸實際行動的。

  通過一年多的努力,我看到了倉庫各個方面都有較大的改善,也更有信心更有干勁跟隨二位領班把倉庫的各項工作做得更完美!

  個人工作述職報告二:

  一年來,在學院各級領導的關心、指導下,本人認真履行崗位職責,勤奮工作,注重落實,完成各項任務?,F(xiàn)根據(jù)《常紡院中層干部考核辦法》對照德、能、勤、績、廉五項基本內容,將自己一年來思想和工作情況匯報如下:

  一、思想政治表現(xiàn)

  積極參加學院及系部政治學習,注重提高自身思想素質、理論水平和黨性修養(yǎng)。一年來,積極參加黨的群眾路線教育實踐活動,認真學習領會黨的十八屆三中全會精神,關心國家大事,做到與時俱進。按照學院深入開展黨的群眾路線教育實踐活動要求,我重點學習了中央規(guī)定必讀的《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》、《論群眾路線》和《厲行節(jié)約反對浪費重要論述摘編》等原著,并認知撰寫學習心得體會和《個人對照檢查材料》,積極開展批評與自我批評。注重學思結合,知行統(tǒng)一,努力提高政治理論素養(yǎng),增強黨性觀念,牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀,保持良好的道德風尚。積極參加學院廉政文化建設活動,時刻做到自重、自省、自律,廉潔從教,廉潔管理,不吃請,不受禮,不奢靡,不享樂。

  積極完成學工處、校企合作辦和團委和系部等交辦的各種工作。自覺維護班子團結,積極支持系部書記、主任工作,主動查漏補缺,當好助手,顧全大局,積極為系部發(fā)展獻計獻策。團結廣大教師,注重調動輔導員和班主任教師的積極性。工作中能從細微處關心、關愛學生,注重為人師表。為人坦誠,待人真誠。

  作風樸實,腳踏實地,多做事、做實事,做好事,求實效。堅持原則,實事求是,講真話,不盲從,不奉迎。不說假話、官話和套話,反對官僚主義和形式主義。如實向領導反映問題,盡自己所能妥善解決各種問題。

  二、履行職責情況

  完成院系交辦工作,分管系部學生工作,認真履行崗位職責,熱愛本職, 努力做到干一行,愛一行,精通一行。

  1、學習管理知識,提高管理水平和學生工作能力。

  結合工作,積極學習國家或區(qū)域教育政策和文件精神好和職業(yè)教育先進理念,自覺研讀相關管理著作和文章,拓寬視野,勤學多思,并把相關理念融入?yún)⑼傅焦ぷ魉悸泛蛯嵺`之中。努力做到以工作帶學習,以學習促工作,研究、工作兩相宜、理論實踐互促進。一年來,閱讀了學生管理、校企合作、專業(yè)建設、教師發(fā)展方面的相關文章和著作,也結合院系實際也做了一定的思考和研究。還參加了省高校黨總支副書記學生事務能力提升班學習培訓并順利結業(yè)。

  2、敬畏崗位,積極為師生服務。

  在思考問題和實際工作中,努力踐行“管理就是服務”的理念,深入實際,聯(lián)系群眾,對處理的各種問題和對學生的需求和意見從不懈怠推諉,能真心實意為師生服務,能設身處地的為師生著想,主動與學生交朋友。按照“服務專業(yè),提升素質”的原則,對我系學生活動進行統(tǒng)籌規(guī)劃。對“問題”學生,堅持與他們談心,盡量做好疏導教育工作。對積極要求進步的學生,如入黨積極分子、入黨轉正同學和正式黨員,與書記一道,堅持每個必談制度。對經(jīng)濟困難學生,通過組織各種活動,召開座談會、訪貧溫暖、關工委關心等形式等,鼓勵他們克服困難,堅定信心,學好專業(yè),回報社會。對涉及學生切身利益的“獎勤助貸補”和班主任和班級評優(yōu)各種事項,按照“公開、公正、公平”的原則,按照政策,對照標準,慎之又慎。我們連年完善考核標準和細則,實行班級評優(yōu)指標與班級工作績效掛鉤,堅持推進學期初班級創(chuàng)優(yōu)方案申報和學期末班團工作評估,有效地調動了班主任管理和學生參與自我教育的積極性。

  3、整體設計,實施學生工作精細化管理。

  基于學院“管為基礎,引為主導”管理模式,我系一直在探討生工作精細化管理模式,從理念設計、主題教育、學風建設、實踐育人、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、日常管理、載體搭建、素質拓展、公寓文化、隊伍建設、社團活動、助學服務、評價激勵等方面形成體系。學生日常管理堅持“日通報”、“周匯總”,對違紀情況,如曠課、夜不歸宿、臟亂差宿舍進行預警和告誡型談話。帶領和組織輔導員對公寓、晚自習和早操情況進行抽查。我系學生工作穩(wěn)定,學風良好,系風端正。

  4、加強培養(yǎng),建好“三支”隊伍建設。

  圍繞學工隊伍的整體素質和崗位專業(yè)能力要求,我們對輔導員、班主任和團學干部的培訓內容進行了精心策劃和系統(tǒng)安排。定期召開班主任會議、系輔導員學工例會。創(chuàng)新工作載體,和機電系一起策劃學生隊伍素質拓展培訓等活動。通過培養(yǎng)和培訓,團學干部的獨立工作能力明顯提升,工作積極性很高。在學工處、校企合作辦和團委等部門的直接領導下,系部通過給輔導員“壓擔子”、“結對子”、“指路子”等形式,注重在實踐中培養(yǎng),注重通過具體項目培養(yǎng),使系部輔導員老師不斷成長。近幾年來,我系先后5名輔導員被選拔到學院科研處、教務處、人事處、高教所、團委等行政部門崗位。本學年我系新增的2名新手輔導員在系部學生工作的和諧上進的氛圍中,適應很快。目前,我系輔導員,工作認真,配合默契,能打通仗,打硬仗,完成學校各部門布置的各項任務和推進系部日常教育管理工作。

  5、統(tǒng)籌規(guī)劃,突出重點活動或工作。本學期我系按照團委、學工處要求積極開展各項活動和工作。包括軍訓及入學教育、社團和學生干部招新、心理普查及跟蹤教育、花博服務支持、校運會、新生才藝大賽、助學服務與實踐、配合學校國防教育檢查等活動。積極推進定崗實習和就業(yè)工作,做好學生入黨積極分子的教育、培養(yǎng)工作,加強助學育人工作。截止11月底,我系頂崗實習率達97.9%。全系今年團推優(yōu)28人,入黨積極分子58人,發(fā)展對象15人,預備黨員15人,正式黨員3人。幫困助學實現(xiàn)“全覆蓋”。

  三、教學與科研情況

  1、積極參與學校社會服務,在湟里高中做“中學英語教育科研方法”講座1次,受到好評。珍惜機會學習國外高等教育和職業(yè)教育先進理念和專業(yè)知識。按照學校領導的要求,積極拓展我校國際辦學途徑。學習期間,對英國謝菲爾德學院(職業(yè)學院)進行了較為深度的考察,通過多次溝通和交流,該校表示愿意與我校建立合作關系。

  2、擔任管會1331班英語教學,能根據(jù)專業(yè)學生需求開展教學,充實經(jīng)貿英語模塊。采用研討式教學等多種方法,教學有熱情,注重調動每個學生學習的積極性,效果較好。

  3、結合工作,積極開展教研與科研。

  (1)為了支持重點專業(yè)群建設,規(guī)范我校英語聽力和口語兩門課程教學,按照崗位技能需求,組織我校和外校英語骨干教師,聯(lián)合企業(yè),對兩門課程基于商務活動流程進行了整合,主編出版了《新實用商務英語聽說》。

  (2)20xx年獲教育廳高等教育教改立項課題成果獎1項。《產業(yè)調整視閾下的常州高職園區(qū)專業(yè)群優(yōu)化路徑研究》獲江蘇省高教學會第十一屆高教科研成果二等獎。撰寫4篇教育管理論文發(fā)表于《教學與管理》、《職業(yè)技術教育》、《教育與職業(yè)》、《中國職業(yè)技術教育》等核心期刊。其中,2篇論文在省高等教育學會學術年會發(fā)言交流,1篇入選教育部職教所文集。撰寫的專業(yè)群調研報告獲全國論文一等獎。

  四、工作不足及努力方向

  本人工作中尚存很多不足,主要表現(xiàn)在:

  一是系統(tǒng)學習不夠,理論功底貧乏。

  二是學以致用不夠理論,工作思路還不夠開闊,工作還存在一定的盲目性。 三是工作中創(chuàng)新不夠,加強思政工作的實效性和針對性有待提升。

  以上與領導和師生的期望還有一定差距,今后努力改進。

  一年來,得到學校各級領導的關心和精心指導、兄弟系部領導的友好幫助和我系領導師生的大力支持。在此,一并表示衷心感謝!

  個人工作述職報告三:

  一年來,在院長的正確領導下,在同事們的關心幫助下,圓滿的完成了本年度各項工作任務,現(xiàn)將完成情況匯報如下:

  一、注重學習,努力提高自身素質。

  這一年來,我院組織全體黨員干部及全體職工進行深入的學習黨的群眾路線,自黨的群眾路線教育實踐活動開展以來,我嚴格按照衛(wèi)生局整體安排,參加學習并做好學習筆記和心得體會。同時,著力加強對護理工作、公共衛(wèi)生基本服務項目、免疫規(guī)劃、傳染病等業(yè)務知識的學習,并經(jīng)常虛心地向前輩們學習,向同事學習,向做得好的人和事學習,不斷總結實踐經(jīng)驗,從各個方面提高自身素質。

  二、扎實肯干,不斷提高工作能力。

  作為年輕同志,我在工作中充分發(fā)揚“不怕苦,不怕累”的傳統(tǒng)作風,邊學邊干,取長補短,比較圓滿地完成了年度工作任務。

  1、在護理工作中,嚴格遵守科室規(guī)章制度,我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,積極圓滿的完成了以下本職工作:協(xié)助護士長做好病房的管理及護理文書的整理工作。認真接待每一位病人,對待每一位患者,能多一點耐心和微笑。牢記三基三嚴,操作中嚴格執(zhí)行三查八對。

  2、在防疫工作中。

  一全年共接種xx名兒童,共計xxx針次,全鎮(zhèn)出生xx人,建卡、建證xx人,建卡率100%,每月都及時準確的將免疫規(guī)劃接種率月報表上報縣疾控中心。

  二是嚴格執(zhí)行傳染病疫情網(wǎng)絡直報。認真學習掌握全國疾病監(jiān)測信息系統(tǒng)的操作和

  運用,發(fā)現(xiàn)傳染病及時進行網(wǎng)絡直報,填寫傳染病報告卡,并做好登記。全年共上報傳染病3例。

  三是認真做好結核病人管理隨訪工作。全年共管理肺結核患者6例,在每位患者服藥期間至少隨訪4次。

  四是做好死因監(jiān)測網(wǎng)絡直報工作。全年共上報死亡50人,都及時進行了網(wǎng)絡直報,填寫了死亡醫(yī)學證明卡,并做好登記工作。

  五是及時上報各類報表。出血熱日報表,麻疹旬報表,免疫規(guī)劃接種率月報表、二類疫苗接報表、當年出生兒童報表、疫苗計劃月報表、預防接種情況自查匯總表、查漏補種匯總表、麻疹疑似病例監(jiān)測月報表、AFP病例主動搜索情況匯總表、犬驅蟲月報表,均能及時上報。

  六是慢性病病人的管理中能夠對進化村的慢性病病人完成每季度一訪視工作,并能及時錄入訪視信息和特殊人群體檢信息。

  七是認真完成領導安排的臨時工作。

  三、存在的問題及今后努力的方向。

  存在問題:由于本人參加工作時間短,學習不夠,經(jīng)驗不足,工作能力還有待于進一步提高;工作細心度仍有所欠缺,工作效率有待于進一步提高;工作中存在畏難情緒,缺乏迎難而上、攻堅克難的精神。

  今后努力的方向:我對自身存在的問題將堅決加以糾正和改進,大力發(fā)揚求真務實、迎難而上的精神,加強學習,認真總結經(jīng)驗,多向各位領導、各位前輩請教,使自己盡快成長起來。我將積極謀劃好明年的工作計劃,全力做好護理和防疫各項工作,以不斷適應新形勢,迎接新挑戰(zhàn),爭取將工作做到更好,圓滿完成單位的各項任務目標。

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