最新個人述職報告精選范文

　　通過寫個人述職報告，能夠很好地回顧和反思過去一年的工作情況。下面學習啦小編為大家?guī)韨€人述職報告，供你參考!

　　個人述職報告篇1

　　尊敬的市局領導、縣局領導：

　　同志們好!我叫XXX，任天朝縣國家稅務局紀檢組長?，F(xiàn)將一年來的工作報告如下：

　　一年來，在市局、縣局黨組的正確領導下，在縣局各股室、基層分局領導的大力支持和幫助下，特別是在以局長為首的局黨組成員的大力支持下，深入學習黨的十七屆五中全會精神，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，認真執(zhí)行黨的路線、方針、政策，貫徹落實******在中央紀委第四次、第五次全會上的講話精神，特別是在重點學習、深入貫徹省委袁純清書記在全省干部大會上的講話精神，和貫徹落實全市國稅系統(tǒng)

　　以及全市開展的作風紀律整頓過程中，我不斷努力從提高自己的政治理論修養(yǎng)入手，有效提升了自身政治素養(yǎng)和黨性修養(yǎng)，更加牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨。

　　下面將一年來我分管的監(jiān)察、稽查工作情況簡要向市局領導、縣局領導及同志們做如下匯報，懇請大家提出意見和建議。

　　一、監(jiān)察工作方面

　　一年來，我?guī)ь^自覺遵守《廉政準則》，認真貫徹落實市局黨風廉政建設會議精神，緊緊圍繞稅收這一中心工作任務，突出工作重點，嚴格落實黨風廉政建設責任制，狠抓標本兼治，注重源頭治理，較好地完成上級下達的各項工作任務。

　　(一)工作實績：

　　1.著力抓好黨風廉政建設目標責任制落實。成立了以局黨組書記、賀利明局長為組長，各股室、基層分局領導為成員的黨風廉政建設和政風行風建設領導小組，統(tǒng)一指揮和組織協(xié)調，嚴格黨風廉政建設責任分解，建立分級責任體系，形成一級抓一級，一級對一級負責的領導責任體系和落實機制，并按時間、按要求細化到了單位、部門和個人。

　　2.堅持廉潔自律承諾制度。在年初召開的黨風廉政建設大會上，黨組一把手與各部門簽訂《廉潔自律責任書》，堅持“一崗兩責”、互相監(jiān)督、責任連帶，明確工作目標，提高稅干的廉政意識。

　　3.加強廉政教育，抓好**國稅特色懲防體系建設。樹立“預警在先、防范在前”的理念，消除少數(shù)干部職工思想上的存在的盲目自信、手中無權與己無關等認識誤區(qū)。用身邊的人事，教育身邊的人，認識****的危害性，算好政治賬、經(jīng)濟賬、名譽賬、家庭賬、親情賬、健康賬，實現(xiàn)廉政關口前移，規(guī)避廉政風險。

　　4. 著力加強作風建設，嚴格治“懶”治“庸”。 根據(jù)縣紀檢的安排部署，我們采取了四考勤，嚴格日常考勤。適時開展法制理念、理想信念、黨性修養(yǎng)“三個教育”，半年進行一次“講黨課”，每季一個“警示教育周”，組織觀看警示教育片等活動。完成市局、縣委兩級的作風紀律整頓活動，認真學習袁純清書記講話精神，弘揚“右玉精神”，保證“三個嚴禁、一個杜絕”、“六嚴禁”、“九嚴禁”等落到實處，健全定期檢查、跟蹤督查、專項督導和紀律保障機制。嚴肅查處不負責、怕負責、庸懶散漫、得過且過等問題。

　　5.加強了內控機制建設。認真梳理權力事項，明確工作規(guī)程，編制**國稅《崗位風險手冊》，努力排查廉政風險點。在局黨組書記賀局長的領導下，成立內控機制督察組，按季對服務窗口單位進行督察，從而明確了權力、責任和風險點，確保干部少犯錯誤，不犯錯誤。

　　6. 規(guī)范稅收執(zhí)法，定期開展專項督察。為了規(guī)范全縣國稅系統(tǒng)稅收執(zhí)法行為，提高國稅部門的行政管理水平和工作效能，推動國稅機關依法治稅和勤政廉政建設，防止和糾正國稅干部執(zhí)法行為的隨意性，加強管理，提高稅務干部整體素質和執(zhí)法水平，我們從4月10日—5月10日開展2016上半年稅收執(zhí)法專項督察，涉及稅收入庫情況、稅務稽查行為等多個環(huán)節(jié)和過程。

　　7、不斷創(chuàng)新教育形式，形成了學廉、倡廉的良好氛圍。為了更好地完成由“執(zhí)法型”機關向“服務型”機關的轉變，我們按照市局要求，開展了學習《廉政準則》主題教育活動，并開展自查自糾，針對具體問題提出整改意見;響應市委市政府號召，在全系統(tǒng)深入開展 “三比一樹”主題教育活動;按照市局要求積極推進“學黨史、正風氣、樹形象”主題教育活動。我們以正面教育、自我教育和黨員教育為主，積極創(chuàng)新廉政教育形式，形成了學廉、倡廉的良好氛圍。

　　8、縣局黨組高度重視紀檢監(jiān)察工作。紀檢監(jiān)察擔負著監(jiān)督和保護干部的神圣使命，縣局黨組高度重視紀檢監(jiān)察工作，與去年10月增加了監(jiān)察室人員崗位，由過去的一人，增加至兩人，加強了紀檢監(jiān)察力量，由于各項工作做到了實處，問題解決在前期，今年以來，我局沒有發(fā)生過信訪舉報案件。

　　(二)存在問題：

　　作為分管領導在抓廉政工作時對苗頭性問題有時抓的不夠及時，傾向性問題抓的不很到位。工作方法有時過于急躁、簡單。

　　二、稽查工作方面

　　一年來，我們稽查局在市局、縣局黨組的正確領導下，認真貫徹市局稽查工作會議精神，以繼續(xù)深入整頓和規(guī)范稅收秩序為主線，以打擊偷逃稅違法行為、查辦案件為重點，充分發(fā)揮稅務稽查促進依法治稅、強化征收管理和推進反腐倡廉的職能作用，轉變工作作風，狠抓隊伍建設，加大稽查力度，提高稽查質量，為促進稅收收入的穩(wěn)定增長做出了應有貢獻。

　　(一)工作實績：

　　1、加大稽查執(zhí)法力度，案件查處工作成效顯著。今年以來，我們堅持以法治稅為指針，認真貫徹市局稽查工作會議精神，全力辦案，重點開展了煤炭企業(yè)、加油站、企業(yè)所得稅等專項檢查。截止8月底，檢查納稅戶35戶，其中已查結10戶，無問題戶0戶，查補稅款739萬元，加收滯納金30萬元，罰款47萬元，占全年任務1100萬元的74%，達到了省、市局要求的標準。

　　2、規(guī)范管理，完善稽查各環(huán)節(jié)的運行機制。我們在堅持“選、查、審、執(zhí)”四分離稽查工作機制的基礎上，緊緊圍繞規(guī)范管理和強化服務兩項工作重心，結合實際，積極探索，完善稽查各環(huán)節(jié)運行的監(jiān)督管理制度，服務水平得到了較大提高。我們將企業(yè)基本情況、稅務檢查情況、企業(yè)分類評價、信譽等級等各項基本內容，按照稅源狀況、經(jīng)營狀況和納稅情況進行分類，然后根據(jù)分類情況確定全年的稽查戶計劃，有效地遏制了多頭檢查、隨意檢查、重復檢查、選而不查、查而不結等不良執(zhí)法行為的發(fā)生。

　　3、深入持久宣傳稅法，營造誠信納稅環(huán)境。堅持不懈，將稅法宣傳貫穿稽查全程。調帳前，向納稅人明確權利義務;檢查中，向納稅人講清稅收政策，使其在被查中增長稅收知識;查結后，由案件主查人向納稅人提供至少一條與企業(yè)生產經(jīng)營關系密切的建議，維護納稅人的權力。大力宣傳稅收政策，營造誠信的納稅環(huán)境，我們緊扣誠信主題，組織人員，深入企業(yè)46人次，印發(fā)宣傳品500余份，拉近了稅企距離。通過媒體宣傳，多渠道、多形式地宣傳國稅稽查，今年已在省級媒體發(fā)稿10余篇。

　　4、多舉并措強化服務，塑國稅稽查新形象。我們堅持在執(zhí)法中服務，在服務中執(zhí)法，具體抓好了稅務行政公開、服務承諾和稽查建議書制度落實，并請納稅人監(jiān)督;檢查過程中我們針對查出的問題不失時機地向納稅人宣傳稅收政策;檢查結束后，我們針對每個納稅人的生產經(jīng)營情況，向納稅人提供一條以上有助于納稅人改善經(jīng)營狀況、提高經(jīng)濟效益的稅收建議，較好地融洽了征納關系。

　　(二)存在問題：

　　回顧一年多的工作，我感到雖然自己盡了最大努力，也還有很多不盡人意的地方。工作作風不夠深入扎實，深入基層調查研究不夠，對基層建設工作布置多，檢查少;說的多，做的少;要求多，幫助少。

　　三、一年工作心得

　　如果說這一年多來能完成上級交給我的各項任務，我感到主要歸功于班子中其他成員的幫助和分局領導班子的整體功能的發(fā)揮。我珍惜班子的團結，只要是班子分工的事，配合大家一起工作，就盡力去做好，形成密切合作，優(yōu)勢互補，共同努力的局面。

　　四、今后打算

　　在今后的工作中，我將注意克服存在的問題和不足，繼續(xù)加強政治理論和業(yè)務知識學習，不斷提高自己的領導水平和工作能力，以今年的作風紀律整頓為契機，進行自我修復、自我完善、自我提高，達到了修正缺點、增強黨性的目的，逐步打開了工作思路，進一步增強了自己的工作責任心和全局觀念。

　　在紀檢組長的崗位上，進一步擺正工作位置，堅持以身作則、率先垂范，做勤政廉潔的帶頭人，做黨的忠誠衛(wèi)士，全力維護和鞏固班子集體的核心地位。自覺尊重和服從正職，遇事講規(guī)矩、講程序、多請示、多商量，注重加強班子團結，發(fā)揮班子合力。對縣局黨組作出的正確決定，堅決執(zhí)行、狠抓落實。

　　在發(fā)揮紀檢監(jiān)察的監(jiān)督職能的同時，積極向“一把手”獻計獻策，嚴格執(zhí)行“四項紀律”(黨的政治、組織、群眾、工作紀律)始終堅持做到用權不越權，到位不越位，參謀不“參胡”，極力維護領導班子的權威性。在工作中能夠主動與其他副職處理好關系，取得大家對自己的信任和支持，大是大非問題上既講原則，又求同存異。在帶有邊緣性、交叉性的工作上，都能夠既互通有無，又調劑余缺，積極配合，謙和禮讓。

　　一年來，我始終保持“四慎”(慎獨、慎欲、慎權、慎微)、“四自”(自重、自警、自省、自勵)、“四清”(清醒、清正、清廉、清凈)，通過自身的廉潔自律、健康生活、踏實工作，切實以自己的言行，帶動和影響身邊的人，把各項工作做的更好。

　　個人述職報告篇2

　　作為一名社區(qū)專職工作者，在禾欣社區(qū)主要分管負責的社區(qū)事務有：民政、文體、教育、老人協(xié)、老體協(xié)、社會工作項目、關工委。三年來，我求真務實、嚴于律已，認真履行崗位職責，圓滿完成了上級下達的各項任務。下面，我根據(jù)要求就本人工作情況、個人廉潔自律情況作一匯報：

　　一、加強學習，全面提高自身綜合素質。

　　我始終堅持把學習和更新知識結構作為提高素質，完善自我的首要任務。深入學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，重點學習黨的路線、方針和政策，以科學發(fā)展觀為指導，認真學習基層工作方式方法、業(yè)務知識，提高自身綜合知識水平。在學習方法上，堅持學以致用，把集中學習和個人自學相結合，努力做到工作學習兩不誤。在工作中，我顧全大局，從不爭名奪利，不計較個人得失，全心全意為居民服務，在思想上、政治上、業(yè)務上不斷地完善自己，更新自己，把社區(qū)工作中的苦累轉變成苦中有樂，并且樂在其中，使自己真正樹立科學的發(fā)展觀和牢固的群眾觀，為社區(qū)建設的進一步發(fā)展盡職盡責。

　　二、抓好分管工作，努力提高工作成效。

　　(一)做好社區(qū)民政民生各項工作

　　1、社區(qū)按照建立低保制度的要求,切實改進和規(guī)范工作,把低保工作做深、做細、做實,讓每一位困難群眾的基本生活得到保障。社區(qū)審核具體分為入戶調查、張榜公示、復查驗收三個階段。社區(qū)工作人員逐人逐戶整理低保檔案，入戶調查并進行民主評議，張榜公布，將審核工作落到實處。通過提高低保工作透明度，有效杜絕弄虛作假、騙保現(xiàn)象，做到了低保對象有進有出，標準有升有降，真正實現(xiàn)動態(tài)管理下的“應保盡保”。在低保資金發(fā)放中，實行按月及時發(fā)放。我們做到嚴格把關，嚴格執(zhí)行兩公開一監(jiān)督。

　　最低生活保障穩(wěn)步推進，禾欣社區(qū)2014年上半年低保戶13戶18人，月低保金7388元，下半年低保戶11戶13人，月低保金6585元。每年節(jié)日展開慰問達120多人次，發(fā)放慰問金及大米、油物品等約合30000元。在2014年度共發(fā)放低保金84888、慰問金59700元，春節(jié)關愛資金申請6人，其中3人8000元，3人5000元，合計39000元;端午節(jié)關愛資金申請6人合計24000元，中秋節(jié)關愛資金申請7人合計28000元。嚴格貫徹執(zhí)行廈門市保障性住房文件規(guī)定，對申請對象嚴格把關，認真審核，如實簽署意見，切實發(fā)揮評議小組作用。

　　2、每年開展防災減災工作，在社區(qū)內開展宣傳、動員及各種大型演練，弘揚防災減災文化，提高防災減災意識。

　　3、嚴肅管理社區(qū)慈善驛站，認真做好慈善驛站的款物進出登記，積極配合湖里區(qū)慈善會及禾山分會的的任務要求完成春節(jié)、中秋兩節(jié)的慈善物資發(fā)放工作，及時將善款、物資發(fā)放到困難群眾手中。對各類救濟救災款物，其資金來源、數(shù)量標準、發(fā)放數(shù)量、發(fā)放去向及時公布。

　　4、社區(qū)十分關注殘疾人生活，重視殘疾人工作。認真完成上級布置的各項殘疾人的調查摸底工作，進行走訪入戶，上門宣傳政府對殘疾人的優(yōu)惠政策。社區(qū)現(xiàn)有殘疾人34人，有12個重度殘疾人享受居家護理補助，今年10月新增一人申請居家護理補助，至今年年底，合計享受居家護理補助金46500元;有5人享受困難殘疾人生活補助，至2014年12月，共享受補助金18000元。組織殘疾人參加各種殘疾人相關活動，如愛耳日、助殘日、白內障篩查等，與合攜社工事務所合力開展社區(qū)殘疾人社會工作項目，開展個案6例、小組活動1個，其他中秋、冬日活動3次，豐富殘疾人文化生活。組織殘疾人參加助殘日舉辦的活動，帶林鑫參加助殘日招聘會，實現(xiàn)殘疾人就業(yè).組織殘疾人家屬參加”‘禾’你一起 欣然前行”殘疾人家屬小組活動，促進家屬間的相互溝通和支持，建立起一個相互支持的社會網(wǎng)絡。

　　(二)推動文教工作順利展開，提高關工委工作水平

　　1、文體工作方面：舉辦豐富多彩的文體活動營造濃厚的社區(qū)文化氛圍，加強社區(qū)歌詠、廣場舞、舞蹈及腰鼓隊4支文藝隊伍的管理與建設。社區(qū)平均每年開辦了大大小小文化活動共二十余場，包括寫春聯(lián)活動、冬夏令營活動以及元旦、春節(jié)、重陽、國慶文藝匯演等。配合街道開展的禾山歡樂季系列活動積極參與各項比賽，取得禾山歡樂季系列活動組織獎榮譽。

　　2、教育工作方面：積極配合教育主管部門和街道做好教育各項相關工作，認真落實對民辦幼兒園管理和整治工作，認真做好318周歲學齡人口353人的取證工作，取證率達100%。做好困難學生家庭助學工作，上報家庭困難的同學申請街道助學金。整合協(xié)調，優(yōu)化配置，實現(xiàn)區(qū)域教育資源共享，開展各類宣傳教育活動。響應區(qū)、街打造“教育強區(qū)”、“教育強街”號召，認真完成各項任務，做好終生教育工作。

　　3、不斷提高社區(qū)關心下一代工作的檔次和水平，在原有工作基礎上經(jīng)常開展活動，如元宵老少同臺演出、誦讀比賽、夏令營老少棋藝比賽、重陽節(jié)老少同樂等活動。今年度被評為湖里區(qū)先進關工委。

　　(三)做實社區(qū)老年工作，推進居家養(yǎng)老

　　1、根據(jù)上級要求認真做好社區(qū)老年協(xié)會及老體協(xié)工作任務，認真落實社區(qū)居家養(yǎng)老服務工作，完善相關規(guī)章制度，規(guī)范服務場所及工作隊伍，完善社區(qū)居家養(yǎng)老服務對象檔案，建立三個無償服務對象及三個低償服務對象每人一檔，組織社區(qū)老人進行健康體檢，舉辦社區(qū)老年人棋王爭霸賽，開展老年人秋季運動會，豐富老年學?；顒?，開展多次健康講座，做好相關資料的收集整理。全面掌握社區(qū)204位老年人情況，及時準確申報高齡老人、困難老人，將困難、重病老人納入救助范圍，及時發(fā)放80-89周歲老人每月100元及90-99周歲老人每月200元生活補貼，為社區(qū)老人辦理老人優(yōu)待證，使社區(qū)老年人們老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所助、老有所樂。

　　2、老人福利協(xié)會春節(jié)慰問困難老人10000元，老人節(jié)關愛資金申請4人合計16000元，老人節(jié)發(fā)放慰問金19800元，今年發(fā)放80歲以上老人生活補貼共計32500元 。

　　3、加強社區(qū)與專業(yè)社工合作，深化社區(qū)居家養(yǎng)老工作，與霞輝老年社會服務中心續(xù)簽合同，繼續(xù)開展居家養(yǎng)老“家庭病床”項目，開展各種針對全社區(qū)老人的健康講座、興趣小組及各類文體活動。

　　(四)推進社區(qū)社會工作專業(yè)化發(fā)展

　　20XX年組織開展“關愛殘疾人”、“夕陽無限紅”(老人)、“鳳凰花助飛”成長營(青少年)三大項社工項目。20XX年組織開展“‘禾’你一起，欣然前行“殘疾人小組活動社工項目。通過開展社會工作個案、小組及社區(qū)活動，加強了社區(qū)及機構間的合作，加強了社區(qū)與志愿者間的聯(lián)系，推動了社區(qū)社會工作向專業(yè)化深入發(fā)展。

　　三、提高認識，著重加強廉潔自律的教育。

　　加強思想政治理論學習，堅定信仰，始終堅持理論聯(lián)系實際的學習方法，努力提高自身素質，強化自我約束，抵制各種腐朽思想和不良風氣的侵蝕。在崗位上，能做到心為民所想，情為民所系，權為民所用，利為民所謀。進行自查，自我剖析，深刻反思，從思想意識上，從世界觀、人生觀、價值觀上挖掘根源，進一步提高了勤政廉政工作的認識。

　　時間飛快，在禾欣社區(qū)的三年里我在不斷學習、不斷成長，我做到實實在在做人，認認真真干事，在街道、社區(qū)領導和其他成員的大力支持下，我的工作取得一定成效，但仍有不足之處，特別是理論、業(yè)務知識，雖然努力不斷學習，但還是不夠扎實，與同事、居民群眾深入交流思想的行動還不夠多，不夠細。因此，在以后的工作中，還需要不斷提高自己的思想覺悟和綜合素質，不斷提高自己的工作能力，強化素質、能力的鍛煉，使分管的各項工作不斷取得新的突破，為社區(qū)、街道的發(fā)展貢獻自己的一份力。