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審計(jì)科科長(zhǎng)述職報(bào)告范文

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  我們?cè)趯?a href='http://www.rzpgrj.com/fwn/reportshuzhi/' target='_blank'>述職報(bào)告之前應(yīng)該對(duì)自己有全面的反思,那么審計(jì)科科長(zhǎng)要怎么寫呢?下面是學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的審計(jì)科科長(zhǎng)述職報(bào)告范文,歡迎閱讀。

  審計(jì)科科長(zhǎng)述職報(bào)告范文篇1

  由于組織的信任,我于*年*月起從**所副所長(zhǎng)(主持工作)職位調(diào)任分局審計(jì)科副科長(zhǎng)。二年來,在分局領(lǐng)導(dǎo)和省局有關(guān)處室的領(lǐng)導(dǎo)下,在相關(guān)科室的支持及基層所站的配合下,分局內(nèi)部審計(jì)工作進(jìn)展順利,成績(jī)顯著,有力規(guī)范了財(cái)務(wù)管理和征收程序,加強(qiáng)了內(nèi)部管理,較好地履行了審計(jì)科副科長(zhǎng)的職責(zé),本人也先后被評(píng)為2006年度省廳紀(jì)檢監(jiān)察先進(jìn)個(gè)人、分局先進(jìn)工作者?,F(xiàn)將任職兩年來的思想、工作情況,向組織作如下述職。

  一、思想工作情況

  (一)以提高自身綜合素養(yǎng)為基點(diǎn),為有效開展審計(jì)工作打下了良好的基礎(chǔ)。古人曾經(jīng)說過:大樹要長(zhǎng)得高,必先加固它的根基;水要流得遠(yuǎn),必定要疏通它的源頭。因此,本人深深地知道,要做好審計(jì)工作,作為科室負(fù)責(zé)人必須強(qiáng)根固本,不僅要有良好的品德素養(yǎng)、扎實(shí)的專業(yè)功底、勤奮的工作態(tài)度,而且要有大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、和諧意識(shí)。這就要求自己應(yīng)加強(qiáng)學(xué)習(xí)。兩年來,本人深入學(xué)習(xí)了鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想,科學(xué)發(fā)展觀和建設(shè)和諧社會(huì)等黨的創(chuàng)新理論,用新的思維武裝自己的頭腦。為履行紀(jì)委委員職責(zé),還自覺學(xué)習(xí)了黨風(fēng)廉政建設(shè)理論知識(shí)。在提高自我思想覺悟的同時(shí),強(qiáng)化了審計(jì)專業(yè)知識(shí)及征收法規(guī)的學(xué)習(xí),通過各種形式的學(xué)習(xí),現(xiàn)在明顯覺得自己看問題的角度越全、思維更新,處理工作中的問題更成熟。

  (二)從規(guī)范審計(jì)行為入手,建章立制,制訂了一部基層內(nèi)部審計(jì)工規(guī)范文件。從調(diào)任分局審計(jì)科開始,就感覺由于分局一直無相關(guān)審計(jì)工作制度,致使審計(jì)工作程序不全、目的不明、權(quán)責(zé)不分,審計(jì)工作未充分發(fā)揮應(yīng)有的作用,本人結(jié)合分局財(cái)務(wù)征管實(shí)際,以局開展的“規(guī)范管理年”活動(dòng)為契機(jī),根據(jù)有關(guān)法規(guī),起草并制訂了《吉安分局內(nèi)部審計(jì)工作規(guī)范》,經(jīng)分局領(lǐng)導(dǎo)審定后,以吉安稽征字〔2006〕42號(hào)文下發(fā),在審計(jì)內(nèi)容、重點(diǎn)、審計(jì)程序、職責(zé)、獎(jiǎng)懲規(guī)定上作了詳細(xì)規(guī)定,使分局審計(jì)工作有規(guī)可循,有規(guī)可依,在制度建設(shè)上走在全省的前列。每年年初,我還根據(jù)上年審計(jì)開展的情況,制訂具體的審計(jì)工作計(jì)劃。使全年工作穩(wěn)步有序推進(jìn)。隨著制度的實(shí)行和審計(jì)計(jì)劃的落實(shí),分局的審計(jì)工作逐漸走向制度化、規(guī)范化。

  (三)以規(guī)范所站財(cái)務(wù)、征收行為為審計(jì)重點(diǎn),形成合力,開展了多次聯(lián)合大檢查。為加大審計(jì)力度,全面掌握基層所站的財(cái)務(wù)、征收管理情況。本人組織或協(xié)助監(jiān)察室、稽查科等職能科室開展了多次財(cái)務(wù)征收情況大檢查。

  一是積極有效地開展了一次離任審計(jì)。2005年7月起,本人組織了近年來審計(jì)對(duì)象最多的一次領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任離任審計(jì),在時(shí)間緊、任務(wù)重、人員少的情況下,根據(jù)分局領(lǐng)導(dǎo)的要求,較好地完成了這項(xiàng)任務(wù),審計(jì)結(jié)果客觀公正,針對(duì)審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的普遍的、突出的問題,及時(shí)下發(fā)了《情況通報(bào)》,針對(duì)規(guī)費(fèi)征管上的“寅吃卯糧”,壓款不及時(shí)入帳,票據(jù)使用不規(guī)范,挪用賒欠規(guī)費(fèi),征收標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一,經(jīng)費(fèi)方面存在經(jīng)費(fèi)普遍超支、擠占經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重、業(yè)務(wù)收入核算不規(guī)范、資產(chǎn)管理不合規(guī)等問題,提出了19條審計(jì)意見,并建議分局采取9條措施,下發(fā)到各所、站,10月份又對(duì)各所、站整改情況進(jìn)行了通報(bào),11月份對(duì)截止2005年6月30日的各所、站經(jīng)費(fèi)節(jié)超情況進(jìn)行了通報(bào),通過以上跟蹤落實(shí),17條意見得到落實(shí),2條部分落實(shí),取得了明顯的成效。

  二是2006年6月份根據(jù)吉交稽征紀(jì)字〔2006〕5號(hào)文件精神,與分局監(jiān)察室一道對(duì)分局8個(gè)所站進(jìn)行了一次執(zhí)紀(jì)守法專項(xiàng)審計(jì)。審計(jì)重點(diǎn)從是否存在私設(shè)“小金庫”,是否存在違規(guī)報(bào)帳,是否存在侵占相對(duì)人利益問題,是否存在奢侈浪費(fèi)等四個(gè)方面入手,查出違規(guī)報(bào)帳2.57萬元,侵占相對(duì)人利益2萬元,部分所站有奢侈浪費(fèi)行為,招待費(fèi)開支大、變相發(fā)放個(gè)人收入等問題,提出了加強(qiáng)罰沒收支監(jiān)管,對(duì)招待費(fèi)等專項(xiàng)開支實(shí)行預(yù)算控制,制止并退回侵占相對(duì)人的利益,加強(qiáng)個(gè)人收支管理等建議使執(zhí)紀(jì)守法專項(xiàng)檢查落到實(shí)處。

  三是深入開展了規(guī)范規(guī)費(fèi)征收行為的專項(xiàng)審計(jì)。結(jié)合“整頓所站作風(fēng)”及“抓作風(fēng)、促效能、創(chuàng)事業(yè)”主題實(shí)踐活動(dòng),與稽查科、監(jiān)察室共同開展了一次微機(jī)外車輛清理整頓工作。微機(jī)外車輛一直是稽征部門征收難點(diǎn)、薄弱點(diǎn),也是漏洞。這些車輛的存在擾亂了正常的繳費(fèi)秩序,造成了公路規(guī)費(fèi)的直接損失,也是產(chǎn)生種種經(jīng)濟(jì)違法違紀(jì)現(xiàn)象的溫床。我們從內(nèi)部資料入手,通過在交通運(yùn)管所、交警車管部門調(diào)查摸底,內(nèi)部核定,發(fā)現(xiàn)了176輛微機(jī)外車輛,然后深入各所查閱繳費(fèi)資料,核算欠費(fèi)情況,再聯(lián)合稽查科一同追繳,共追到規(guī)費(fèi)46.88萬元。同時(shí)提出法院強(qiáng)制執(zhí)行、入戶、建立手工臺(tái)帳、定期監(jiān)督等五項(xiàng)建議,規(guī)范了“三費(fèi)”征收行為。

  (四)利用審計(jì)專業(yè)優(yōu)勢(shì),進(jìn)言獻(xiàn)策,充分發(fā)揮“參謀、預(yù)防、服務(wù)”三項(xiàng)功能。兩年來,特別是去年本人積極參與分局組織的各項(xiàng)黨政工作,從加強(qiáng)財(cái)務(wù)、征收管理的角度提出一些建議,并擔(dān)負(fù)相應(yīng)的工作;積極參與紀(jì)檢監(jiān)

  察工作,查處了幾起所站經(jīng)濟(jì)違紀(jì)違規(guī)案件,追繳規(guī)費(fèi)13.44萬元,在預(yù)防、杜絕基層單位違法違規(guī)起了建設(shè)性作用。同時(shí),強(qiáng)化為基層服務(wù)的意識(shí),參與對(duì)基層財(cái)務(wù)人員、紀(jì)檢人員的培訓(xùn)工作,盡力為基層領(lǐng)導(dǎo)改善管理中的薄弱環(huán)節(jié)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。

  本人在稽征崗位上已有12年之久,先后擔(dān)任收費(fèi)員、站辦公室主任、會(huì)計(jì)、副所長(zhǎng)、審計(jì)科副科長(zhǎng)等多個(gè)職位,無論在哪個(gè)崗位上始終以黨的先進(jìn)性要求自己,身先士卒,廉潔奉公,寬以待人。不管是政務(wù)工作,還是黨務(wù)工作都能服從組織安排,干一行、鉆一行、愛一行,腳踏實(shí)地,任勞任怨,盡最大努力做好,贏得了群眾的信任和領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

  二、存在的主要問題和努力方向

  縱觀兩年來的工作,雖然做了一些工作,取得了一定的成績(jī),但我也清醒地認(rèn)識(shí)到還存在許多不足。主要有:

  一是自身的學(xué)識(shí)與實(shí)際工作運(yùn)用還有差距。一方面要繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),另一方面要學(xué)以致用,理論聯(lián)系實(shí)際,把學(xué)識(shí)更好地轉(zhuǎn)化為工作成果。

  二是執(zhí)行力有待進(jìn)一步提高。作為一名分局的中層干部,主要職責(zé)就是執(zhí)行上級(jí)、分局的各種法規(guī)、政策、措施,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)基層的指導(dǎo)管理。今后要圍繞征費(fèi)中心及實(shí)現(xiàn)分局提出的“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”,強(qiáng)化制度的檢查落實(shí)力度。

  三是加強(qiáng)工作的主動(dòng)性、積極性,創(chuàng)新工作方法,力求工作上能有亮點(diǎn)、有特色。

  以上述職,不妥之處,敬請(qǐng)諸位批評(píng)指正。

  述職人:xx

  xxxx年xx月xx日

  審計(jì)科科長(zhǎng)述職報(bào)告范文篇2

  20XX年3月,通過競(jìng)爭(zhēng)上崗,組織考核任命我為財(cái)務(wù)審計(jì)科科長(zhǎng)。一年來,在市局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同事們的大力關(guān)心、支持和幫助下,我認(rèn)真履行職責(zé),堅(jiān)持原則,勤奮敬業(yè),扎扎實(shí)實(shí)做事、干干凈凈為人,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)?,F(xiàn)將一年來的思想和工作匯報(bào)如下:

  一、認(rèn)真履職,較好地完成工作任務(wù)

  一是建章健制促規(guī)范。本年度我組織修訂了原《**市工商局財(cái)務(wù)管理辦法》、新制定了《***工商行政管理系統(tǒng)固定資產(chǎn)管理辦法》,并對(duì)各報(bào)賬單位資金核算標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了規(guī)范。修訂的財(cái)務(wù)管理辦法從預(yù)算、收支兩條線管理、審批和內(nèi)部審計(jì)等方面進(jìn)行了規(guī)范;固定資產(chǎn)管理辦法明確了資產(chǎn)賬務(wù)處理部門、資產(chǎn)管理部門和使用部門各自的工作職責(zé),對(duì)資產(chǎn)的申購、采買、分配、保管到報(bào)廢進(jìn)行全過程規(guī)范化監(jiān)管。通過建立健全各項(xiàng)管理制度,保證了財(cái)務(wù)審計(jì)科各項(xiàng)工作按程序操作,按規(guī)范運(yùn)行。

  二是強(qiáng)化內(nèi)審避風(fēng)險(xiǎn)。內(nèi)部審計(jì)工作是財(cái)務(wù)審計(jì)科的主要工作內(nèi)容之一,加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)工作,其主要目的就是要規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),對(duì)主要負(fù)責(zé)同志進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任、財(cái)經(jīng)法規(guī)教育,避免干部出現(xiàn)經(jīng)濟(jì)方面的問題。我?guī)ьI(lǐng)財(cái)務(wù)科的同志對(duì)三個(gè)直屬分局負(fù)責(zé)人進(jìn)行了離任審計(jì),審計(jì)結(jié)果比較令人滿意。同時(shí)要求科室人員加強(qiáng)專項(xiàng)資金的審計(jì)。凡市局批準(zhǔn)的專項(xiàng)資金,報(bào)賬時(shí)嚴(yán)格按批復(fù)內(nèi)容進(jìn)行審核,避免虛報(bào)冒領(lǐng)、擠占挪用等情況發(fā)生,有效地預(yù)防報(bào)賬單位套取資金、私設(shè)小金庫等行為。

  三是預(yù)算管理促發(fā)展。為貫徹“一是吃飯,二要建設(shè),三要發(fā)展”的方針,我們按照省局和省財(cái)政的要求,調(diào)整和優(yōu)化支出結(jié)構(gòu),清理壓縮一般性支出,集中財(cái)力優(yōu)先保障人員工資、機(jī)構(gòu)正常運(yùn)轉(zhuǎn)和市局確定的重點(diǎn)項(xiàng)目的資金需要,堅(jiān)持“民生、民主、求實(shí)、求新”的工作思路,加大對(duì)基層工商所的經(jīng)費(fèi)傾斜,對(duì)邊遠(yuǎn)地區(qū)工商所給予特別優(yōu)惠,著力規(guī)范部門預(yù)算中基本支出預(yù)算和項(xiàng)目支出預(yù)算的編制。2011年全局非稅收入中罰沒收入、行政性收費(fèi)均超過了預(yù)算數(shù),分別達(dá)到目標(biāo)爭(zhēng)取數(shù)的100%和188.86%。

  本年度,我們?cè)诔浞直U先藛T支出的基礎(chǔ)上,按照項(xiàng)目?jī)?yōu)先、基層優(yōu)先的原則合理安排公用支出和項(xiàng)目支出預(yù)算,調(diào)增了各報(bào)賬單位的公用經(jīng)費(fèi)和執(zhí)法辦案費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),同時(shí)擠壓資金為臨時(shí)人員補(bǔ)繳了養(yǎng)老保險(xiǎn),支付了全系統(tǒng)干部職工體檢費(fèi)用,統(tǒng)籌發(fā)放了離退休干部春節(jié)補(bǔ)助,為全系統(tǒng)在職在崗干部職工發(fā)放了績(jī)效考評(píng)獎(jiǎng)勵(lì),將市局黨委關(guān)心民生的溫暖送達(dá)到干部職工手中;另外還支付了AAA工商所建設(shè)費(fèi)用、設(shè)備購置費(fèi)用、辦案車輛購置費(fèi)用等等,我局基層建設(shè)又邁上了新的臺(tái)階。

  四是財(cái)政支持保安全。本年度,我們財(cái)務(wù)審計(jì)科多次和市財(cái)政局社保科、預(yù)算科、國庫科、行政政法科等有關(guān)單位進(jìn)行聯(lián)系,盡管醫(yī)保費(fèi)用依然沒有得到有效解決,但流通領(lǐng)域食品安全檢測(cè)費(fèi)用,由市財(cái)政撥款**萬元,有效地緩解了我局食品檢測(cè)經(jīng)費(fèi)不足的困難,為我局更好地服務(wù)食品安全工作提供了較好的經(jīng)費(fèi)保障。

審計(jì)科科長(zhǎng)述職報(bào)告范文

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