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宣講活動上的領(lǐng)導講話

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宣講活動上的領(lǐng)導講話

  宣講是傳播黨的創(chuàng)新理論成果的重要途徑和有效方式,實踐證明,每一次重大宣講活動都有力地推動了在全黨全社會興起學習貫徹中央精神的熱潮,下面是學習啦小編給大家整理的宣講活動上的領(lǐng)導講話,僅供參考。

  宣講活動上的領(lǐng)導講話篇1

  同志們,朋友們:

  今年6月是全國第十個“安全生產(chǎn)月”,今年的主題是“安全責任、重在落實”。6月份以來,我縣開展了形式多樣、主題鮮明、內(nèi)容豐富的安全生產(chǎn)宣傳教育活動,全縣安全生產(chǎn)宣傳教育成效顯著。為進一步鞏固擴大宣傳教育成果,今天我們榮幸地邀請了自治州“我與安全責任”巡回演講團一行來我縣開展活動,在此,我代表和碩縣人民政府對演講團一行表示熱烈歡迎!向辛勤工作在安全生產(chǎn)戰(zhàn)線上的全體人員致以誠摯的問候!

  為進一步鞏固擴大宣傳教育成果,下面,我講三點意見:

  一、安全教育要形成聲勢、取得實效。進入6月份,全縣上下嚴格按照《和碩縣20xx年安全生產(chǎn)月活動方案》,充分利用電視、廣播、報紙、網(wǎng)絡等縣域媒體,廣泛深入地開展宣傳教育工作。截至目前,共發(fā)放宣傳單、資料xxx余份,接受群眾咨詢xxx余次、懸掛宣傳橫幅xx條、制作宣傳展板xxxx塊、出動宣傳車xx輛次,受教育群眾達到xxxxxx余人次。在全縣營造了人人關(guān)注安全教育、人人參與安全宣傳的良好氛圍。但是對照我縣目前嚴峻的安全生產(chǎn)形勢,廣大干部、職工和企業(yè)生產(chǎn)者還是要慎言成績,不輕言好轉(zhuǎn)。截至目前,在我縣安全生產(chǎn)領(lǐng)域四項指標中,有三項相比于去年同期均有所上升(事故起數(shù)、死亡人數(shù)和經(jīng)濟損失)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要進一步增強危機感,不松懈麻痹,常念“安全經(jīng)”,始終緊崩安全生產(chǎn)這根弦。要利用此次開展宣講活動的有利契機,進一步推動全縣安全教育再掀新高潮,確保安全生產(chǎn)教育培訓工作取得新實效。

  二、安全責任要職責明確、履職到位。企業(yè)是安全生產(chǎn)的責任主體,企業(yè)法人是企業(yè)安全生產(chǎn)第一責任人,今天出席會議的就有縣域各重點企業(yè)的負責人,希望你們切實擔負起主要責任,從思想、人員、經(jīng)費等各個方面給予更多的關(guān)注和投入,確保安全生產(chǎn)各項部署落實到位,有效杜絕因責任制落實不到位而造成的人員傷亡和財產(chǎn)損失??h安委會各成員單位也要嚴格落實部門安全監(jiān)管職責,加強日常監(jiān)管,堅持關(guān)口前移,強化對安全生產(chǎn)工作的指導協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查,督促安全生產(chǎn)責任的落實。進一步健全完善安全生產(chǎn)“一崗雙責”制度,認真執(zhí)行黨政領(lǐng)導干部安全生產(chǎn)問責制,對發(fā)生的事故要按照“四不放過”,嚴肅查處,對違法違規(guī)、失職瀆職的,要嚴肅追究責任。

  三、安全檢查要發(fā)現(xiàn)隱患、解決問題。“風起于青萍之末”,一般事故的發(fā)生都是有先兆的,這也正是我們不厭其煩的開展安全生產(chǎn)檢查、安全隱患排查的原因。只有把問題發(fā)現(xiàn)在起始階段,只有把隱患治理于萌芽狀態(tài),才能盡最大可能的減少人民群眾的財產(chǎn)損失,才能盡最大可能的保障人民群眾的生命安全。在此,我強調(diào)一句話:安全監(jiān)管,防患未然遠勝于亡羊補牢,未雨綢繆遠勝于痛定思痛。會后,希望各監(jiān)管部門積極行動起來,精心安排,周密部署,扎實推進各項工作。

  最后,預祝此次活動取得圓滿成功! 謝謝大家!

  宣講活動上的領(lǐng)導講話篇2

  各位領(lǐng)導,各位來賓,大家下午好:

  入世之初,通過各種媒體,經(jīng)常會聽到“勞模”的報告,常常會被勞模的先進事跡所感動,為他們的艱辛歷程所感染,但總覺得有點遠,有些遙不可及,認為在“勞模”光環(huán)的背后,蘊含著豐富的內(nèi)容和艱辛,非常人所及。我?guī)е鹁春土w慕、仰望著。漸漸的,在我的周圍,在不同的崗位上,也不斷涌現(xiàn)出很多“勞動模范”,他們依然具有無私奉獻的精神和吃苦耐勞的作風,平凡亦不平凡。我默默的觀察著、思考著并努力追趕著„„

  如果你是一滴水,你是否滋潤了一寸土地;如果你是一線陽光你是否照亮了一分黑暗;這是雷鋒日記里的一段話,它告訴我們無論在什么樣的崗位上都要發(fā)揮最大的潛能,做出最大的貢獻!我喜歡以雷鋒日記里的這段話激勵著自己。5年來,從學員、巡操、副值班員到行政秘書,對于崗位的變換我始終坦然處之,始終嚴格要求自己,始終時時處處以高度的責任感和強烈的事業(yè)心要求自己做好每一件事。

  20xx年9月的一天,我隨著電科院的人員調(diào)試#1機組凝結(jié)水系統(tǒng),凝結(jié)水上水、沖洗、啟動1-1凝結(jié)泵一切正常。當我離開事故按鈕正準備檢查凝結(jié)泵運行工況時,凝結(jié)水母管一發(fā)蘭突然刺漏,大量凝結(jié)水在1.5MPa的壓力下迸射而出,如果不及時處理,大量除鹽水就會損失,甚至可能濺到設(shè)備上漲造成設(shè)備損壞,我來不及多想馬上返回按掉了事故按鈕,損失避免了,自己也變成了落湯雞。

  20xx年5月4日,我積極地加入到發(fā)電運行部青年突擊隊這個光榮的隊伍中,曾先后多次參加了機組啟停機及其他大型操作,并主動承擔其中各種急難險重的活,緩解了當值人員勞動強度,降低了大型操作中的漏操作和誤操作率。休息少了,可我的成長卻是突飛猛進的,一來可以學到其他師傅的調(diào)整手段,二來可以有相對多的時間待在集控室觀摩,三來時間一長或多或少地能與部門和專業(yè)之間形成一種配合上的默契。

  20xx年6月底,我以總成績第一名競聘上了副值班的崗位,我迅速轉(zhuǎn)變自己的角色和觀念,并能很好地履行新的崗位職責。雖然是公用副值,要在兩臺機組之間來回的倒換值班,但我并沒有感到麻煩和苦惱,反而利用這樣的機會揣摩兩臺的機組性能的差異,學習兩邊人員各自的優(yōu)點,不斷學習。

  在技術(shù)上用心鉆研,理論上熟記操作規(guī)程,積極利用網(wǎng)絡查找學習資料。實踐上嚴格遵守運行規(guī)程,培養(yǎng)獨立操作能力,保證不發(fā)生誤操事故,把工作中遇到的問題和取得的經(jīng)驗、注意的事項隨時記下來,虛心向師傅、專工請教。不斷提升自身協(xié)調(diào)能力和處理事故能力,若說“技術(shù)”比作“智商”的話,那么“能力”就可比作“情商”,智商高就不見得情商高,因為技術(shù)是死的,能力是活的。20xx年3月份,1-3磨煤機因接線問題導致跳閘,恰逢我剛從現(xiàn)場巡檢回來,遇到緊急情況我來不及多想,先穩(wěn)定自己的緊張情緒,然后將水位自動解除,迅速降低兩臺小機的轉(zhuǎn)速„„雖然汽包壓力下降了很多,可水位還是保住了。之后,我又參與并成功處理了1-1一次風機出力下降、1-2高壓主汽門門桿漏汽、2-3高調(diào)門EH油泄露、#2鍋爐水冷壁泄露等異常事件。

  20xx年7月,我競聘到廠長辦公室行政秘書崗位。文秘工作是一項艱苦的腦力勞動,沒有驚天動地的壯舉,沒有感人至深的事跡,最多算得上個幕后英雄。尤其還要配合做好辦公室的綜合工作,工作任務重,要求高,難度大,既要有思想性,更要有指導性,其工作質(zhì)量如何直接影響到部門效率和形象。要想干好這項工作,知識面窄不行,思路不清不行,理論水平不高不行,但光有這些還不行,還必須具備扎實的文字功底、嚴謹細致的工作作風、埋頭苦干的拼搏精神,因此,許多人把綜合文秘工作形象地比喻為“一苦二累三受罪”、“有本事的人不愿干,沒有本事的人干不了”。兩年來,為了盡快進入工作角色,我把學習作為提高自身素質(zhì)的有利武器。兩年來,我堅持在實踐中學習,在工作中提高,把每項工作都當做對自己素質(zhì)和能力的檢驗和挑戰(zhàn),進一步增強了對實踐的認識和感知能力,努力做到了理論與實踐的結(jié)合,在學習中增強了迎接挑戰(zhàn)問題的本領(lǐng)。

  特別是20xx年,我在部門人手緊張的情況下,積極參加到公司4月基層黨組織建設(shè)會議組織和7月公司年中工作會的籌備工作當中。較好地完成了會務組織的同時,夜間加班加點高效地完成了廠里的工作。

  文秘工作,無職無權(quán),既辛苦、又清苦。面對工作量大、任務重的實際,作為辦公室普通一員,我義不容辭、義無反顧,加班加點是家常便飯之事。在年終歲尾時期,面對上級部門各項檢查工作,我更是不分晝夜,連續(xù)作戰(zhàn),起草講話、工作匯報等各種綜合材料,做了大量基礎(chǔ)性工作。擔子很重、壓力很大,但我從沒有懈怠、苦惱、煩躁過,從沒有降低過工作要求和標準,始終保持旺盛的斗志和良好的精神狀態(tài)。

  在20xx年底的集團公司管理創(chuàng)新總結(jié)工作中,我能夠積極匯總歸納生產(chǎn)、安全、經(jīng)營等各部門的工作亮點,牽頭起草了《管理創(chuàng)新亮點工作報告》,數(shù)據(jù)詳實、分析到位,為我廠管理創(chuàng)新先進單位的參選提供了文字支撐。在20xx年公司的“雙提升、創(chuàng)一流”活動中,我積極主動撰寫和推薦創(chuàng)一流工作動態(tài),使我廠的經(jīng)驗和做法得到了公司領(lǐng)導的贊揚。

  人生百味,濃縮到最后,就是一個淡字。奮斗是鹽,少了它,再好的人生佳肴,皆是食而寡味。被評為廠里的“勞動模范”,能加入到這先進的行列里,得到大家地肯定和認可,實現(xiàn)了我的愿望,感到非常高興。同時,我也深知,我所說的、做得都是我的本職工作,職責所在。今后的工作中,我將不斷地拓寬思路,細化工作,為企業(yè)的發(fā)展而努力工作。

  宣講活動上的領(lǐng)導講話篇3

  尊敬的各位領(lǐng)導、老師們:

  大家好!

  今天,市總工會宣講團在我校隆重舉行“走進職工〃話發(fā)展”宣講活動,我感到很激動,也很振奮。首先讓我們以熱烈的掌聲歡迎市總工會、錦江區(qū)總工會俱樂部、龍舟路街道總工會的各位領(lǐng)導和老師,歡迎您們。

  哲學家康德說過,世界上有兩樣東西最震撼人的心靈,一是頭頂燦爛的星空,二是內(nèi)心崇高的道德。

  近年來,在加快建設(shè)的同時,我校始終把弘揚精神文明作為學校育人的靈魂和核心,大力推進校園文化建設(shè)、教師隊伍建設(shè)。在我們身邊,也涌現(xiàn)出了越來越多“看得見、摸得著、學得到”的榜樣,他們或愛崗奉獻、或孝老敬親、或見義勇為,他們用自己的善行義舉,忠實地詮釋和踐行了社會主義核心價值體系的本質(zhì)要求,弘揚了中華民族的傳統(tǒng)美德,也奏響了和諧校園的主旋律。

  我校在發(fā)展建設(shè)中貫徹創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享“五大發(fā)展”推薦綠色發(fā)展,建設(shè)和諧美麗校園。牢固把握共建與共享的辯證法,在全校營造人人參與,人人盡力,人人享有的良好環(huán)境,以共享引領(lǐng)共建,以共建推動共享,厚植發(fā)展優(yōu)勢,提升發(fā)展境界,更好地為學校發(fā)展、企業(yè)發(fā)展建功立業(yè)。

  “責任具有至高無上的價值,它是一種偉大的品格,在所有價值中它處于最高的位置。”作為職教人我們要時時在心中裝著一份責任和使命,我們每個職工正確認識發(fā)展、理解發(fā)展、支持發(fā)展、融入發(fā)展,在自身工作崗位上貢獻力量,成為鞏固學校教職工隊伍最亮麗的一道風景,為我校繼續(xù)穩(wěn)健地走可持續(xù)性發(fā)展道路奠定了堅實的基礎(chǔ)。

  最后,感謝王玉主席和市總工會給我們帶來豐富的精神大餐,也祝本次活動圓滿成功!

  謝謝大家!

 
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